门禁管理制度
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深圳市奥利信通讯设备有限公司门禁管理制度
2 适用范围
适用于所有进出公司人员、车辆及物品。
3 定义
《物品放行条》:所有物品出厂使用。
4 职责
4.1 行政人事部:
4.1.1 负责门禁相关管理规定的拟定、培训及督导执行。
4.1.2 负责人员、车辆、物品进出管制及问题处理。
4.2 保安:负责公司人员、外来人员、进出公司之车辆及物品出入制度的执行。
5 工作内容
5.1 人员出入管理
5.1.1 公司员工出入管理
A 穿戴管理
1、员工进出厂区需正确佩带厂牌,遇保安检查时应予以配合,对于未佩戴厂牌者
保安有权拒绝进入。
2、对于确认忘记携带厂牌者为公司员工,需在保安处登记,员工具体考勤按照《考
勤管理规定》执行。
3、禁止穿拖鞋(包括凉托、无后带鞋)上下班;
4、进厂区按照《工衣管理规定》的要求穿工服,要求男士不得穿短裤,女士不得
穿超短裙或其它明显不符合要求的服装进出厂区。
B 工作时间门禁管理:
1、员工正常上下班则按照《考勤管理规定》的时间在大门处刷卡后出入公司。
2、员工上下班排队打卡时,严禁提前下班等待或不按次序打卡,否则保安将暂扣
厂牌并登记于《保安员值班日报表》上,交人力资源中心处理。
3、员工上班时间出差,保安凭由部门权责主管核准好的《出差申请单》给予放行,
并记录出差人员的出入厂时间,出差员工均需按照《考勤管理规定》要求刷卡。
4、员工上班时间请假,保安凭由部门权责主管核准的《请假单》给予放行,请假
回厂时需打卡,保安并将《请假单》保存好于次日早上交回人力资源中心考勤
人员处。员工出入厂均需按照《考勤管理规定》要求刷卡。
C 非当班人员门禁管理
1、原则上禁止不当班人员(除公司副主管级(含)以上人员)进入厂区。
2、如因工作之必要需入厂区时,须经人力资源中心行政负责人或其部门负责人同
意,方可在保安处登记进入厂区﹐并由值勤保安在《保安员值班日报表》上记
录进出时间以备查。
D 其他异常情况
1、上班时间内,因疾病、工伤等特殊原因需紧急出厂者﹐需出具厂牌于当值保安,
值勤保安需在《保安员值班日报表》上登记后放行。
2、回厂后,紧急出厂人员需补签相关单据并协助补填伤病人员出厂之相关表单﹐
并说明异常原因。
5.1.2 外来人员出入管理
A 应聘人员
1、应聘人员入厂需出示有效身份证明,保安核对身份后登记于《来访人员登记表》
并发放《应聘证》,由保安通知人力资源中心招聘负责人,由招聘负责人带领应
聘者进入招聘室。
2、应聘过程中,招聘负责人应合理监管应聘人员,应聘人员不得在招聘室范围外
随意走动。
3、特殊岗位如需进行现场操作考核的,由需求部门负责人或指定人员带领进入生
产操作区,现场操作考核完毕后,由需求部门负责人或指定人员陪同应聘人员
返回招聘室。
4、所有应聘人员面试完毕后,由招聘负责人统一送至厂门口,值班保安收回《应
聘证》登记出厂时间后,方可离开。
B 施工人员
1、施工前物流中心须安排人员按照《外来工程管理规定》的要求向人力资源中心
提交外来施工人员身份证复印件、施工现场负责人姓名、联系方式及我司现场
管理人员姓名及联系方法。
2、外来施工人员进入工厂时须出示有效身份证明,保安根据事先提交之身份证复
印件核对无误后登记于《来访人员登记表》并发给外来施工人员《临时工作证》,由保安通知申请施工之部门负责人到厂门带领施工人员进入施工区,在施工的
过程中,外来人员需凭借《临时工作证》出入厂区,并按公司规定正确佩带《临时工作证》,不得转借他人使用并妥善保管。
3、施工结束验收完毕后,由申请施工部门带领施工人员至保安室,退回《临时工
作证》并登记其出厂时间后,外来施工人员方可离厂。
C 供应商
1、供应商需出示有效身份证明,保安核对无误后于《来访人员登记表》上登记,
特殊情况(如供应商为外籍人员或没带有效身份证明等),受访人员应协助保
安做好门禁登记工作,登记完毕后并发放《临时出入证》,由受访人员带领供
应商进入厂区。
2、供应商在我司停留期间,受访人员有义务监管供应商遵守我司的相关管理规定,
如有违规或因违规行为给我司带来损失,保安有权采取登记、警告等方式进行
现场处理,并及时上报。受访人员对其行为负连带责任,处以通报批评、罚款
等处罚,造成损失的,受访人员所属部门负责追偿。
3、离厂时,受访人员所属部门需派人员送供应商至厂门保安室,由保安收回《临
时出入证》登记其出厂时间后方可离厂。
D 客户(来宾)管理
1、依照公司客户级别及《接待管理规定》规定有安排营业员到公司门口迎接的A、
B级客户入厂时,负责接待之营业员须协助保安做好客户门禁登记工作,保安人员按照客户来访人数发放《贵宾证》,并友好地提示佩带方式。
2、依照公司客户级别及《接待管理规定》未安排营业员到门口迎接的C级客户入
厂时,保安应及时联系被访的营业员,确认后礼貌地要求客户出示有效证件或
工作证、名片,并按要求作好门禁登记,特殊情况下可联系被访的营业员到门
口协助保安作好门禁登记工作。
3、门禁登记完毕后,保安人员按照客户来访人数发放《贵宾证》并友好地提示佩
带方式。
4、客户入厂后,保安应及时通知前台文员,前台文员应按《接待管理规定》作好
客户接待工作。
5、客户来访期间依《接待管理规定》执行。
6、客户来访结束离开公司时,营业员需协助客户将《贵宾证》归还保安人员。
E 洽工人员
1、洽工人员是来公司洽谈业务的非公司现有供应商、协力厂商、周边公司人员等。
2、洽工人员入厂时,保安须礼貌询问所约见人的姓名、职位、部门并电话联系被
访人员或其助理、文员确认后,保安应礼貌要求洽工人员出示有效身份证明,
核对无误后保安填写《来人来访洽谈单》并发放《临时出入证》,并通知前台
做好接待工作。
3、洽工结束后,保安收回《临时出入证》,依被访人有签名确认的《来人来访会
洽单》放行。
F 其它人员
1、其它人员包括政府机关人员(如:工商、消防、海关、税务、商检、劳动局等
部门人员)、新闻媒体人员、工业区等。
2、政府机关人员来访时,保安应有礼貌的要求其出示工作证,并及时通知相关对
口业务部门到公司门口接待。