关于乘坐通勤车管理的通知
2024年通勤车管理制度样本（六篇）
2024年通勤车管理制度样本一、用车范围矿通勤车主要用于支持矿区的安全生产、经营管理及应对其他紧急情况，同时也服务于____组织的大型外出开会及公务办理活动。
二、通勤车调派1. 通勤车由办公室实施统一管理和调度。
任何未经办公室批准擅自出车的情况，将对司机处以每次____元的罚款。
2. 车辆如需跨地区（市）行驶，必须获得矿长及书记的双重批准。
3. 办公室保留对非公务性用车不予调派的权利。
三、通勤车费用1. 对于矿区内的大型活动或矿____会议所需的通勤车费用，由办公室全权负责。
2. 对于部门用车，矿区提供车辆，但相关费用需由用车部门自行承担。
四、车辆的维护和保养1. 车辆的日常保养及小型修理工作，按照矿区规定，每月以____元的标准承包给司机，财务科不再另行报销车辆费用。
2. 车辆的中修、大修工作则依据矿区的相关制度执行。
3. 车辆需要修理或保养时，司机必须及时向办公室进行汇报。
未进行汇报即视为车辆状态完好，不得在派车后以修车为由拒绝出车。
对于此类情况，将视为不服从领导安排，并进行相应处理。
五、纪律要求及事故处理1. 司机需严格服从领导指挥，否则将取消其驾驶资格。
2. 在上班时间内，司机需坚守岗位，随时待命。
如需离开岗位，需向办公室说明去向，确保能够随叫随到。
因不在岗位而延误出车的情况，将视情节轻重处以____元至____元的罚款。
3. 车辆发生任何事故后，无论大小，司机需在____个小时内向办公室进行汇报。
隐瞒不报者，将面临调离工作岗位的处罚。
4. 因违章驾驶导致交通事故并造成损失（损失额度以保险公司或交警部门的处理意见为准）达到____元以上的司机，若经交警部门判定为主要责任人，将被调离工作岗位，并按损失额度的____%进行罚款；损失额度在____元以下的，则按损失额度的____%进行罚款。
5. 因保养不善导致车辆机械损坏、减少使用寿命的情况，将视情节轻重进行处理。
6. 未经批准，司机不得将车辆交予他人驾驶。
单位的通勤车管理制度
第一章总则第一条为加强单位通勤车管理，提高通勤车使用效率，保障员工上下班出行安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的通勤车，包括车辆购置、使用、维护、保养、报废等各个环节。
第三条通勤车管理应遵循安全第一、服务至上、经济合理、规范有序的原则。
第二章车辆购置第四条通勤车购置需经单位领导批准，由后勤管理部门负责组织实施。
第五条购置通勤车时，应综合考虑车辆安全性、舒适性、经济性等因素，优先选择符合国家相关标准的车型。
第六条购置的通勤车应具备以下条件：1. 符合国家环保要求；2. 具备良好的安全性能；3. 适应单位员工出行需求；4. 具有合法的车辆行驶证和牌照。
第三章车辆使用第七条通勤车由后勤管理部门负责调度，确保车辆使用合理、高效。
第八条通勤车使用范围仅限于单位员工上下班出行，不得用于私人目的。
第九条使用通勤车应遵守以下规定：1. 乘坐时，员工应系好安全带；2. 不得在车内吸烟、饮食；3. 保持车内整洁，不得乱扔垃圾；4. 遵守交通规则，安全驾驶。
第十条通勤车驾驶员应具备以下条件：1. 持有有效的驾驶证；2. 熟悉车辆性能和操作规程；3. 具备良好的驾驶技能和职业道德；4. 经单位培训合格。
第四章车辆维护与保养第十一条通勤车应定期进行维护和保养，确保车辆处于良好的技术状态。
第十二条后勤管理部门应建立车辆维护保养档案，记录每次维护保养的时间、内容、结果等信息。
第十三条通勤车维护保养周期如下：1. 每月进行一次例行保养；2. 每半年进行一次全面保养；3. 每年进行一次车辆年检。
第十四条车辆维护保养费用由单位承担。
第五章车辆报废第十五条通勤车达到国家规定的报废标准或存在严重安全隐患时，应及时报废。
第十六条报废的通勤车由后勤管理部门负责办理相关手续，并妥善处理报废车辆。
第六章附则第十七条本制度由后勤管理部门负责解释。
第十八条本制度自发布之日起实施。
通过以上通勤车管理制度，旨在规范通勤车的使用，保障员工出行安全，提高通勤车使用效率，为员工创造一个安全、舒适的出行环境。
通勤班车管理规定（4篇）
通勤班车管理规定第一章总则第一条为了规范企业通勤班车的管理，确保员工通勤的安全和便利，提高出行效率，制定本规定。
第二条本规定适用于企业员工乘坐通勤班车往返工作场所的行为。
第三条通勤班车应当按时、安全、有序地运行，严禁超载、超速、擅自改变路线或停靠点。
第四条通勤班车驾驶员应严守交通规则，遵守相关法律法规，维护车辆秩序。
第五条通勤班车配备应具备安全、舒适、环保等条件，驾驶员应保持车内整洁、车况良好。
第六条员工搭乘通勤班车应遵守相关规定，如实填报搭车信息，服从管理。
第七条通勤班车管理应遵循公平、公正、透明的原则，不得歧视任何员工。
第二章通勤班车的申请和使用第八条员工需提前向企业通勤班车管理部门申请使用通勤班车，并如实填报个人信息。
第九条通勤班车管理部门应审核员工的申请，并在核实信息后予以批准。
第十条员工在使用通勤班车前，应持有有效的通勤班车乘车卡。
第十一条员工乘坐通勤班车时，应主动出示乘车卡，并配合车辆工作人员进行查验。
第十二条通勤班车的使用应按照先到先上车的原则，确保员工的乘车权益。
第十三条员工因特殊原因需要临时使用通勤班车的，应提前向通勤班车管理部门申请，并说明情况。
第十四条通勤班车的使用范围应包括企业员工住宿的区域，可以根据实际情况适当调整。
第三章通勤班车的安全管理第十五条通勤班车的驾驶员应持有有效的驾驶证，具备一定的驾驶经验。
第十六条通勤班车驾驶员应熟悉道路交通安全法律法规和驾驶技巧，严禁疲劳驾驶、酒后驾驶等违法行为。
第十七条通勤班车驾驶员在驾驶过程中应保持稳定行驶，不得急刹车、急加速等危险驾驶行为。
第十八条通勤班车驾驶员应对车辆进行定期检查和维护，确保车辆的安全性能良好。
第十九条通勤班车应配备应急设备，如灭火器、医药箱等，以保障紧急情况下的安全。
第二十条通勤班车驾驶员应主动关注天气和道路情况，通过适当的调整行车路线和速度，确保安全行驶。
第二十一条通勤班车驾驶员应根据乘车人数合理安排座位，严禁超载。
班车通勤车规章制度
班车通勤车规章制度第一章总则为了加强班车通勤车管理，保障员工乘车安全，制定本规章制度。
第二章车辆管理1. 班车通勤车应配备专职司机，并保证驾驶人员具有合法驾驶证，并且行车记录良好。
2. 班车通勤车应定期进行例行检查维护，确保车辆运行安全稳定。
3. 班车通勤车应保持内外清洁，车内应配备急救箱、灭火器等急救设备，并保持设备齐全有效。
第三章乘车管理1.员工应按照规定时间和地点乘坐班车通勤车，不得私自改变乘车时间和地点。
2.员工应遵守秩序，排队有序上下车，不得推搡抢占。
3.员工应佩戴安全带，不得乱扔物品。
4.员工应遵守车上秩序，不得大声喧哗，不得吸烟、酗酒。
第四章安全管理1.班车通勤车应遵守交通法规，严禁超速、闯红灯等交通违法行为。
2.班车通勤车应保持车距，谨慎驾驶，确保行车安全。
3.班车通勤车应配备应急设施，如安全锤等，以备应急情况。
4.员工应配合司机管理，不得干扰驾驶，不得占用司机注意力。
第五章突发事件处理1. 班车通勤车发生故障时，司机应离开车辆，确保员工安全。
2. 班车通勤车发生火警时，司机应立即通知员工疏散，并尽快使用灭火器扑灭火情。
3. 班车通勤车发生交通事故，司机应第一时间拨打急救电话，保障员工生命安全。
第六章处罚与奖励1. 对于违反规章制度的员工，将根据违规程度给予相应处罚，直至停止乘车资格。
2. 对于遵守规章制度的员工，将获得相应奖励和表扬。
第七章附则1. 本规章制度自颁布之日起生效，如有变动将另行通知。
2. 对于本规章制度中未涉及到的事宜，将根据实际情况进行处理。
以上为班车通勤车规章制度，欢迎员工积极遵守，共同保障乘车安全。
《通勤车安全管理制度》
《通勤车安全管理制度》第一条总则通勤车是集团公司为干部职工往返市区上下班和公司重大活动提供的专用交通工具。
为了进一步加强对通勤车的科学管理，降低运营成本，提高服务质量，确保员工安全、准时、舒适通勤以及公司各项工作正常开展，特制定本暂行制度法。
第二条服务范围1.为集团公司总部以及总部周边各子公司往返市区上下班提供交通服务，任何通勤车辆不得从事旅游包车等营运性经营活动，。
2.为集团公司总部以及总部周边各子公司举行的各类大型活动提供交通服务，但活动组织者须提前五天以上以书面形式向xx公司综合办公室提出申请。
3.目前我公司通勤车运力已经饱和，除上述服务范围外，原则上不提供其它范围的服务。
确因需要需使用通勤车的，在不影响正常工作的情况下，可以适当提供有偿服务，但需经相关部门领导的审批。
第三条日常管理1.xx公司综合办公室具体负责公司通勤车及驾驶员的管理。
2.后勤管理协办负责车辆调度工作，安排每天的用车计划，并对驾驶员进行日常管理，处理车辆运行过程中出现的问题。
3.建立单车管理档案，按月统计每一部车辆的行驶公里、耗油耗材、事故违章、维修保养等情况，后勤管理室负责基本数据的统计和汇总，定期报综合办公室备案。
4.通勤车驾驶员必须严格按照公司规定的发车时间、行驶线路线路、停靠站运行，为保证准时和安全，途中严禁在非停车站点停车上、下人。
同时要求每辆车有明显标志，注明该车停靠地点和发车时间。
乘车须知由综合办公室制定并在每辆车内张贴。
5.驾驶员必须服从公司主管部门的管理和工作安排，严格按照要求安全、准点出车，文明行车。
驾驶员应保持车内、外卫生，遵守交规，注意行车安全，文明待客，严格按照通勤车时刻表执行，保证集团总部和各公司工作人员上、下班时间，在执行中如发现由于驾驶员的原因耽误上、下班等，由综合办公室进行处罚，必要时调换驾驶员。
6.完成任务回公司的车辆，须统一停放在规定的停车地点，不得在其它地方随意停放，不得私自用车或将车辆交给他人使用。
通勤车管理办法范本
通勤车管理办法范本第一条为保证通勤车的正常运行秩序，确保职工乘车安全，使通勤车运行做到有序、安全、便利、舒适，提高工作效率和服务质量，更好地为企业职工服务，特制订本管理办法。
第二条本规定适用于公司所属正式员工、试用期内员工，以及其他经公司许可，可以利用通勤车上下班的人员。
第三条企业根据通勤人员人数、居住地情况安排通勤车路线、站点、发车和停车时间，经企业负责人确定，以确保每位通勤人员均有座位。
乘车路线将根据实际情况，按季节和员工要求，定时、定点调整，通勤人员如需修改乘车路线或向企业提出建议，应提前向办公室提出。
第四条通勤人员应当自觉遵守各项通勤管理制度，自觉维护通勤工作秩序。
（1）通勤人员应支持通勤车管理人员为其提供的服务工作，服从通勤车管理人员的指挥和管理。
（2）通勤人员应按各自始发站的时间，合理安排出行，提前到达候车点，以免误车，误车人员需自行在规定时间到达企业。
通勤人员乘车时，应凭通勤一卡通刷卡上车，对号入座，车辆未停稳妥，严禁上下车。
（3）通勤人员乘车时要着装干净整洁，不得穿着有油污、粉尘等可能污染车内环境的服装乘车。
（4）通勤人员应文明乘车，自觉遵守“乘客行为规范”，严禁在车内吸烟和乱扔杂物，禁止将烟头、果皮纸屑等杂物扔出车外。
（5）通勤人员不得在车内打闹和大声喧哗，不得在行车期间同司机讲话，强迫司机高速驾驶，违章停车。
（6）通勤人员严禁携带易燃、易爆或其他危险物品乘车，一经发现，通勤车管理人员有权拒绝其乘车。
（7）通勤人员乘车时应保管好随身携带的物品，下车时请勿遗忘。
第五条通勤车驾驶人员与管理人员，应当遵守以下管理办法：（1）驾驶员应保持良好的个人形象，衣着整洁，用语文明礼貌，驾车安全文明。
（2）严格遵守交通法规，严格按照道路规定时速行驶，精心维护车辆，做到安全、准点，车辆内外要保持整洁、舒适、无异味。
（3）严格遵守作息时间，不得无故提前或者推迟发车，发车前要进行车辆常规和主要部件检查，确保安全准时。
公务、通勤车辆管理办法
公务、通勤车辆管理办法第一章总则第一条为进一步加强和规范XXXX有限公司（以下简称“公司”）车辆管理工作，提高车辆的使用效率，规范驾驶员、乘车人员行为，确保交通安全，降低企业成本和费用支出，依据《XXXX集团有限公司公务用车制度改革实施方案》（XXXX办〔XXXX〕5号）和《XXXX集团有限公司公务用车配备使用管理办法》（XXXX办〔XXXX〕35号），结合公司实际，制定本办法。
第二条本办法所指“车辆”是指公务用车和通勤车。
“公务用车”指用于公务活动的机动车辆，含轿车、商务车，不包括货车及其他生产性用车。
“通勤车”指公司用于职工上下班的通勤车辆。
第三条本办法所指“车辆管理”是指车辆的配备、保养、维修、日常使用等的管理。
“驾驶员”是指公务用车和通勤车驾驶员。
第四条本办法所称“配备”是指车辆的购置（租赁）、更新；“运行管理”是指车辆的保养、维修及日常使用的管理，“处置”是指车辆的报废、变价出售等。
第二章组织与职责第五条综合管理部作为公司车辆的归口管理部门，职责如下：（一）负责制定车辆管理相关制度；（二）负责车辆的配备、使用、更新、处置等管理工作；（三）负责车辆的日常调度管理工作；（四）负责车辆的定点保养、维修、油耗管理工作；（五）负责建立车辆的相关台账和单车核算档案；（六）负责驾驶员的管理工作，并提出考核意见；（七）负责车辆使用过程中发生费用的报销审核工作；（八）负责驾驶员的出勤记录及工资核算工作。
第六条综合管理部下设小车班，主要负责公司车辆的日常调度等工作，具体职责如下：（一）负责车辆日常调度工作；（二）负责车辆保养、维修的初步审核，及时督促驾驶员进行常规保养，并建立相关车辆台账；（三）负责车辆基本资料的收集整理和归档工作，做好车辆违章情况的登记，并进行年审工作；（四）负责定期检查车辆，使车辆处于良好运行状态，并督促驾驶员做好公司车辆违章和发生事故时的协调处理工作；（五）负责监督和提醒驾驶员的行车纪律、服务态度，保持车辆卫生整洁干净；（六）负责车辆使用过程中发生费用的初步审核工作；（七）负责定期组织驾驶员召开会议，听取意见，解决问题，学习交通法规，观看交通安全警示录。
乘车通知
通知
公司全体员工：
为了加强乘车管理，同时给公司内部员工创造一个良好、有序的乘车秩序，从即日起公司职工乘坐通勤车必须做到：
1、公司职工乘车必须持有公司统一办理的工作证方可乘车，否则司机拒绝其乘车；
2、公司职工亲属或朋友乘车必须有公司职工证明其身份方可乘车，否则司机拒绝其乘车；
3、上、下车不得拥挤，如遇超员时公司职工优先乘坐；
4、通勤车司机每天必须按时、按点发车，如执行不到位，按公司制度考核。
5、此通知从2012年9月1日起执行。
办公室
二零一二年八月三十日。
通勤车考勤管理制度
通勤车考勤管理制度一、目的为确保通勤车运行效率与员工出勤管理规范，制定本通勤车考勤管理制度。
本制度旨在明确员工通勤车乘坐考勤的标准、程序和要求，保障公司正常运营秩序，提高工作效率，同时体现公平、公正、公开的原则。
二、适用范围本制度适用于公司全体乘坐通勤车的员工，包括正式员工、试用期员工及临时员工。
三、工作时间1. 周一至周五为公司正常工作日，工作时间按照公司规定的标准执行。
2. 周六、周日及国家法定节假日按照公司实际情况和通知安排工作。
3. 特殊情况下，如遇加班、调休等，工作时间将根据公司具体通知执行。
四、考勤制度1、每日签到制度（1）员工乘坐通勤车时，须在通勤车上的签到机上刷卡签到，签到将作为考勤记录的依据。
（2）员工签到时，需确保签到信息准确无误，如发现签到信息有误，应及时向考勤管理员报告并予以更正。
2、签到次数和时间（1）员工每日乘坐通勤车签到两次，分别为上班签到和下班签到。
（2）上班签到时间为通勤车发车前10分钟至发车后10分钟，下班签到时间为通勤车到达前10分钟至到达后10分钟。
3、因公外出未签到处理（1）因公外出不能乘坐通勤车的员工，须提前向直接上级报告，并在外出当天完成线上请假流程。
（2）因公外出未签到的员工，应在返回公司后一个工作日内，向考勤管理员提供外出证明，以便核实考勤情况。
4、忘记签到处理（1）员工如因个人原因忘记签到，应在发现忘记签到后的一个工作日内向考勤管理员报告，并说明情况。
（2）忘记签到超过一个工作日未报告的，视为旷工。
5、考勤管理责任分配（1）考勤管理员负责日常通勤车考勤记录的收集、整理和归档，对异常考勤情况进行核实和处理。
（2）各部门主管负责监督本部门员工通勤车考勤情况，对请假、外出等特殊情况及时审批和报告。
（3）人力资源部门负责对全公司通勤车考勤管理制度进行监督、检查和改进，确保制度的贯彻执行。
五、请假制度1、请假申请和审批（1）员工如需请假，须提前向直接上级提交书面请假申请，并在公司内部请假系统上提交电子请假流程。
乘坐通勤车的通知范文
乘坐通勤车的通知范文各位同事：为了方便大家上下班通勤，现将通勤车乘坐相关事宜通知如下：一、通勤车线路与站点。
1. 线路一。
- 去程：从[始发站点名称]出发，途经[站点1]、[站点2]、[站点3]，最终到达公司所在地[公司站点名称]。
- 返程：下班后，从公司站点出发，按去程站点反向行驶，依次停靠，最后回到[始发站点名称]。
2. 线路二（如有）- （按照线路一的格式详细列出线路二的去程和返程站点）二、通勤车运行时间。
1. 工作日。
- 早上：[首班车出发时间]从始发站点发车，确保各位同事能按时到达公司，开始一天的工作。
- 晚上：[末班车出发时间]从公司发车返回各站点，请大家合理安排工作，避免错过末班车。
2. 特殊情况。
- 如遇法定节假日调整工作时间，通勤车的运行时间将另行通知，请大家密切关注公司公告。
三、乘车要求。
1. 请各位同事提前到达通勤车站点候车，通勤车将按照规定时间发车，过时不候。
2. 乘车时请主动出示工作证或相关乘车证件，配合司机检查。
3. 保持车内环境卫生，请勿在车内吸烟、饮食或乱扔垃圾。
4. 遵守乘车秩序，不得在车内大声喧哗、打闹，尊重其他同事的乘车权益。
四、其他事项。
1. 通勤车为公司员工提供的福利性交通服务，严禁非公司员工乘坐。
2. 如遇车辆故障、交通管制等特殊情况导致通勤车晚点或无法正常运行，公司将及时通知大家，并尽力协调解决交通问题。
希望大家自觉遵守通勤车乘坐规定，共同营造一个舒适、便捷、有序的通勤环境。
如有任何疑问，请联系行政部[联系电话]。
[公司名称][通知发布日期]。
单位通勤车管理制度
单位通勤车管理制度为了加强单位通勤车的管理，确保员工的安全、准时、舒适通勤，提高通勤车的运行效率和服务质量，特制定本管理制度。
一、通勤车的基本信息1、车辆数量及型号单位共配备具体数量辆通勤车，车型分别为车型详情。
2、运行路线根据员工的居住分布情况，设定了具体路线数量条运行路线，分别为：路线一：起点途经点 1 途经点2 …… 终点路线二：……3、发车时间工作日发车时间为：早上：具体时间 1晚上：具体时间 2二、通勤车的使用对象1、本单位在职员工。
2、因工作需要，经单位批准的临时人员。
三、通勤车的乘坐规定1、员工应提前在指定地点等候通勤车，车辆到达后应有序上车，不得拥挤、争抢。
2、上车后应尽快找到座位坐下，不得站立在车厢内，以免影响行车安全。
3、保持车厢内的清洁卫生，不得随地吐痰、乱扔垃圾。
4、严禁在车厢内吸烟、大声喧哗、打闹。
5、爱护车内设施，不得损坏座椅、车窗、扶手等。
6、不得携带易燃、易爆、有毒等危险物品上车。
7、员工应遵守乘车秩序，尊重驾驶员和管理人员，不得刁难、辱骂。
四、通勤车的驾驶员管理1、驾驶员应具备相应的驾驶资格和良好的驾驶记录。
2、严格遵守交通法规，确保行车安全。
3、保持车辆的清洁和良好的技术状况，定期进行检查和维护。
4、按照规定的路线和时间行驶，不得擅自改变路线和时间。
5、文明服务，热情对待乘客，不得与乘客发生争执。
五、通勤车的调度管理1、设立专门的调度人员，负责通勤车的日常调度工作。
2、根据员工的乘车需求和实际情况，合理安排车辆和调整运行路线。
3、及时处理通勤车运行过程中的突发情况，如车辆故障、交通拥堵等，确保员工按时到达工作地点。
六、通勤车的安全管理1、定期对通勤车进行安全检查，包括车辆的制动系统、轮胎、灯光等，确保车辆处于良好的安全状态。
2、为通勤车配备必要的安全设施，如灭火器、安全锤等，并定期检查其有效性。
3、加强对驾驶员的安全教育，提高其安全意识和应急处理能力。
4、制定应急预案，应对可能出现的安全事故。
企业通勤车使用管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为规范企业通勤车使用管理，提高通勤车使用效率，保障员工出行安全，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有通勤车及其使用者。
第三条通勤车使用管理应遵循安全第一、高效便捷、节约成本的原则。
第二章通勤车管理制度第四条通勤车由公司统一购置、管理和维护，用于为公司员工提供上下班通勤服务。
第五条通勤车使用范围：1. 公司正式员工；2. 经公司批准的临时工作人员；3. 公司高层管理人员及特殊岗位人员。
第六条通勤车使用申请：1. 员工需填写《通勤车使用申请表》，经部门负责人审批后，提交至人力资源部门；2. 人力资源部门审核通过后，发放《通勤车使用证》。
第七条通勤车使用时间：1. 通勤车使用时间为公司规定的上下班时间；2. 特殊情况需调整使用时间的，需提前向人力资源部门申请，并经批准。
第八条通勤车使用规则：1. 乘坐通勤车时，需遵守交通规则，不得随意上下车；2. 不得在车内吸烟、饮食、乱扔垃圾；3. 不得在车内大声喧哗、斗殴、赌博等；4. 不得将个人物品遗留在车内；5. 不得将非通勤车人员带入车内；6. 不得擅自改变通勤车路线、停靠站点。
第九条通勤车维护保养：1. 公司定期对通勤车进行保养和维护，确保车辆正常运行；2. 使用者应爱护车辆，不得随意拆卸、改装车辆；3. 如发现车辆故障，应及时报告维修部门。
第三章通勤车驾驶员管理第十条通勤车驾驶员由公司统一招聘和管理，需具备以下条件：1. 持有有效驾驶证，具备驾驶通勤车的能力；2. 遵守交通法规，无违章记录；3. 具备良好的职业道德和服务意识；4. 具备一定的沟通协调能力。
第十一条通勤车驾驶员职责：1. 严格遵守交通法规，确保行车安全；2. 服从公司安排，按时、按路线、按站点接送员工；3. 保持车辆整洁，确保车辆运行正常；4. 为员工提供优质的服务，维护公司形象。
第十二条通勤车驾驶员考核：1. 公司定期对通勤车驾驶员进行考核，考核内容包括驾驶技能、服务态度、遵守规定等方面；2. 考核不合格的驾驶员，公司有权进行调整或解聘。
公司通勤车管理制度
公司通勤车管理制度目的为了提高本公司通勤车的管理，规范、统一员工的乘车行为，创造干净、整洁、安全的乘车环境，特制定本制度。
适用范围优耐特塑料制品有限公司所有员工1、通勤车司机必须每日按时按点准时发车，必须安全行驶，遵守交通规则，不得开快车和斗气车，否则每次考核20元。
2、通勤车司机必须每月1日向行政部提供上月车辆耗油情况（并提供百公里耗油数据与上月进行比较，找出差异原因）和车辆行驶记录等相关数据，未按规定时间上报每晚一天考核10元。
3、车辆费用必须严格执行财务的相关指标。
4、车辆要随时保持干净整洁（特殊天气除外），坐套每15天清洗一次，要随时保持干净，如车辆不干净被检查或反馈的每次考核10元/处。
5、通勤车按规定路线、停车地点和时间运行，乘车职工不得随意提出变更要求。
乘车时应注意维护车内卫生，不得在车上吸烟、乱仍垃圾。
发现一次为爱心基金捐款20元。
6、通勤车司机要对车辆定期检查、保养、维修,不得带病上路；每周一要对刹车、机油、防冻液、方向盘、轮胎进行检查（每月要对检查保养项目列出排期表，按照排期表进行检查，检查后要形成记录）,无排期表或检查记录，每次考核20元。
7、车辆所带的各类工具要妥善保管,不得丢失，如有丢失或人为损坏要照价赔偿，对车辆所带的工具和配件要在行政部建立资产档案，无档案则对司机考核30元/次。
8、不得私自使用车辆或未收到出车通知而出车，发现一次对责任人作解聘处理。
9、通勤车司机负责监督乘车卡的使用情况，如行政部发现有人员无乘车卡而乘车，每发现一次对司机负激励5元，如乘车人员不是本公司员工。
10、行驶中禁止与司机说话影响司机安全驾驶，否则责任人为爱心基金捐款10元/次。
11、凡乘坐通勤车人员在上车时必须主动出示乘车卡，否则司机有权拒绝其乘车。
12、通勤车乘车卡只限本人使用，不得转借他人使用，一经发现予以没收，并全公司通报批评且负激励50元。
13、通勤车乘车卡应由本人妥善保管，如有丢失应立即向行政部挂失，同时交纳工本费10元，于2个工作日内予以补办。
通勤车管理制度范文(三篇)
通勤车管理制度范文为了有效管理通勤车辆，提高通勤效率和安全性，可以制定以下通勤车管理制度：1. 通勤车使用范围：明确哪些员工或部门可以使用通勤车，以及使用通勤车的目的（例如上下班通勤、公务出行等）。
2. 通勤车预约系统：设立通勤车预约系统，员工需要提前预约通勤车，并按照预约时间使用通勤车辆。
3. 车辆保养和维护：制定定期保养和维护通勤车辆的计划，确保车辆在良好的工作状态。
4. 安全驾驶规范：明确通勤车的驾驶员需要具备的驾驶证和安全驾驶知识，要求驾驶员遵守交通规则，注意交通安全。
5. 通勤车安全检查：定期对通勤车进行安全检查，包括检查车辆的刹车系统、灯光、轮胎等，在确保通勤车安全的情况下才能继续使用。
6. 通勤车乘坐人数限制：规定通勤车的最大乘坐人数，以确保乘车安全和舒适度。
7. 通勤车使用费用管理：设立通勤车使用费用管理制度，明确员工或部门使用通勤车应承担的费用和支付方式。
8. 通勤车投诉处理机制：建立通勤车投诉处理机制，鼓励员工及时反馈通勤车使用过程中的问题，并及时解决。
通过制定和执行上述通勤车管理制度，可以提高通勤效率和安全性，降低通勤成本，促进员工的工作效率和满意度。
此外，还可以减少交通拥堵和环境污染，建立企业的社会责任形象。
通勤车管理制度范文（二）一、背景介绍通勤车管理制度旨在规范公司通勤车使用和管理，提高员工通勤的效率和舒适度，确保员工的出行安全。
本制度适用于公司内部通勤车的管理，包括车辆的保养、使用规范、费用报销等方面的内容。
二、车辆管理1. 公司通勤车主要用于员工的上下班交通，需由专门的车辆管理负责人负责日常管理和维护。
2. 所有通勤车必须按规定的时间进行定期检查和维护，确保车辆性能良好，避免出现故障。
3. 车辆管理负责人应制定车辆使用计划，根据员工的出勤情况合理安排车辆的使用。
三、车辆使用规范1. 员工使用通勤车需提前申请，由相关部门审核后才能获得使用权限。
2. 员工使用通勤车需按照预定的时间和地点上下车，不得随意更改行程。
通勤车安全管理制度（3篇）
通勤车安全管理制度第一条总则通勤车是集团公司为干部职工往返市区上下班和公司重大活动提供的专用交通工具。
为了进一步加强对通勤车的科学管理，降低运营成本，提高服务质量，确保员工安全、准时、舒适通勤以及公司各项工作正常开展，特制定本暂行制度法。
第二条服务范围1.为集团公司总部以及总部周边各子公司往返市区上下班提供交通服务，任何通勤车辆不得从事旅游包车等营运性经营活动。
2.为集团公司总部以及总部周边各子公司举行的各类大型活动提供交通服务，但活动____者须提前五天以上以书面形式向____公司综合办公室提出申请。
3.目前我公司通勤车运力已经饱和，除上述服务范围外，原则上不提供其它范围的服务。
确因需要需使用通勤车的，在不影响正常工作的情况下，可以适当提供有偿服务，但需经相关部门领导的审批。
第三条日常管理1.____公司综合办公室具体负责公司通勤车及驾驶员的管理。
2.后勤管理协办负责车辆调度工作，安排每天的用车计划，并对驾驶员进行日常管理，处理车辆运行过程中出现的问题。
3.建立单车管理档案，按月统计每一部车辆的行驶公里、耗油耗材、事故违章、维修保养等情况，后勤管理室负责基本数据的统计和汇总，定期报综合办公室备案。
4.通勤车驾驶员必须严格按照公司规定的发车时间、行驶线路线路、停靠站运行，为保证准时和安全，途中严禁在非停车站点停车上、下人。
同时要求每辆车有明显标志，注明该车停靠地点和发车时间。
乘车须知由综合办公室制定并在每辆车内张贴。
5.驾驶员必须服从公司主管部门的管理和工作安排，严格按照要求安全、准点出车，文明行车。
驾驶员应保持车内、外卫生，遵守交规，注意行车安全，文明待客，严格按照通勤车时刻表执行，保证集团总部和各公司工作人员上、下班时间，在执行中如发现由于驾驶员的原因耽误上、下班等，由综合办公室进行处罚，必要时调换驾驶员。
6.完成任务回公司的车辆，须统一停放在规定的停车地点，不得在其它地方随意停放，不得私自用车或将车辆交给他人使用。
通勤车管理制度范文(2篇)
通勤车管理制度范文第一条公司从方便员工上下班和交通安全考虑，为员工配备通勤车，专门接送员工上下班，为了进一步加强和规范车辆管理，营造良好的乘车环境，特制定本管理制度。
第二条通勤车管理制度适用于本公司所有员工。
第三条通勤车为公司自备车辆，实行公司员工上下班免费接送。
通勤车由公司办公室管理。
第四条通勤车定时出发，定点接送，限时返回。
第五条公司办公室根据员工居住的具体情况，就近确定通勤车行车路线和站点，公布各站点正常到站时间，司机不得随意更改行车路线和时间。
第六条司机要确保通勤车发车时间准时，乘车员工要提前到达固定站点等候。
第七条员工凭员工证乘车，只限员工本人使用，不得转借他人。
如有丢失或损坏应及时上报，并办理补办手续，费用自理。
第八条员工乘车必须到公司指定地点按时上车，站点以外不停车，超过乘车时间通勤车不再等候，到点即开。
第九条乘车员工不得将公司外部人员带上车，司机有权拒绝非本公司员工乘车并加以记录。
外带人员上车，如有发现公司将追究司机和违规员工的责任。
第十条乘车员工有义务保持车内清洁卫生，严禁在车内大声喧哗、吸烟、食用带皮、核的食物及乱扔脏物。
第十一条乘车员工必须爱护公共财产，不允许在车厢内乱写乱画及损坏车内设施(如坐椅、座套、车窗及玻璃、地板、行李架等)。
一经发现，司机有权制止，并加以记录后上报公司办公室，公司将严肃处理。
第十二条员工要按顺序上下车，因车内座椅有限，若有人站立时，决不允许因抢座而发生争吵或打骂现象，一经发现将严肃处理。
站立人员要扶好站稳，确保安全文明乘车。
第十三条乘车员工要尊重司机师傅，服从管理，不准无理取闹、寻衅滋事，否则公司将按违纪处理。
第十四条为确保行车安全，严禁员工在行车途中扰乱公共秩序或与司机交谈，不准分散司机的注意力，以免发生意外。
第十五条司机无故越过通勤站点导致乘车员工上班迟到，公司对司机要按行政管理有关规定予以罚款。
第十六条通勤车运行中出现故障或事故，司机应及时向公司报告，公司办公室负责处理和更换其他车辆接送员工。
通勤交通安排通知
通勤交通安排通知尊敬的各位员工：为了更好地协调公司内部的通勤交通安排，提高员工的工作效率和生活质量，经公司领导班子研究决定，制定以下通勤交通安排通知，希望各位员工遵守执行。
一、上下班时间根据公司实际情况和员工的通勤需求，公司上下班时间具体安排如下：上班时间：早上8:30准时开始上班，迟到超过15分钟将被记录迟到情况。
下班时间：下午5:30准时下班，加班需提前向主管部门请假并报备。
二、通勤方式为了方便员工的通勤，公司提供以下几种通勤方式供选择：自驾车：公司提供充足的停车位，但请注意遵守交通规则，不得酒后驾车。
公共交通：公司周边有多条公交线路和地铁站，建议选择公共交通出行。
骑行或步行：对于距离公司较近的员工，可以选择骑行或步行上班，锻炼身体。
拼车：公司鼓励员工之间相互拼车，减少交通拥堵和环保减排。
三、交通补贴为了鼓励员工选择环保、低碳的通勤方式，公司将给予符合条件的员工交通补贴：公共交通补贴：凡是选择公共交通出行的员工，公司将按月发放一定额度的公共交通补贴。
骑行或步行补贴：对于选择骑行或步行上班的员工，公司将按季度发放一定额度的骑行或步行补贴。
四、应急措施在特殊情况下（如台风、大雾等恶劣天气），公司将提前发布应急通知，根据实际情况灵活调整上下班时间和通勤安排，请各位员工密切关注公司公告。
五、其他事项请各位员工在上班途中保持文明礼貌，遵守交通规则，确保出行安全。
如有任何关于通勤交通安排的建议或问题，请及时向人力资源部门反馈。
希望各位员工能够理解并配合公司的通勤交通安排措施，共同营造一个良好的工作环墶。
感谢大家的支持与配合！特此通知。
此致XXX 公司人力资源部日期：XXXX年XX月XX日。
热电项目部通勤车乘坐有关事宜的通知
内蒙古哈伦能源集团热电联产项目指挥部员工上下班通勤车有关事项的通知为解决公司员工上班远、乘车难的实际问题，公司决定从2015年3月8日起开通原松塔旧办公楼至热电联产项目指挥部通勤车，具体运行方案（试运行）及要求如下：一、发车地点：原松塔旧办公楼门口—热电联产项目指挥部。
二、发车时间：早上：7:15从原松塔旧办公楼门口准时出发,热力旧办公楼住宿的人员到热力旧办公楼路口乘车，7:25准时出发。
中午：12：00通勤车到项目部12:20准时出发原路返回下午：13:45从原松塔旧办公楼门口准时出发,热力旧办公楼住宿的人员到热力旧办公楼路口乘车，13:55准时出发。
下午：18:00通勤车到项目部18:20准时出发原路返回三、行驶线路：原松塔旧办公楼门口→热力旧办公楼路口→新世纪广场→沙漠王酒店→中心医院→阿拉善农村商业银行→内蒙古哈伦能源集团→月亮湖路→南二环→巴彦浩特工区→热电项目指挥部四、注意事项：1.通勤车只限本公司内部员工乘坐，未经允许不得乘坐其他与公司无关的人。
2.文明乘车，不大声喧哗，车内严禁吸烟。
3.严禁随地丢杂物和将杂物丢出车外，因此造成意外由个人承担全部责任。
4.乘车员工乘车时，应保管好自己随身携带物品，下车时切勿遗忘。
5.原则领导配车不允许搭乘，如遇特殊情况需搭乘，其本人要与办公室负责人取得联系，征得同意方可搭乘。
6.如因个人原因未按时搭乘通勤车的员工，车票、打车费自理。
7.乘车员工如遇各类乘车问题，可向所在部门反映，由部门负责人与办公室负责人联系协商解决。
办公室将定期不定期进行检查、考核，对违反以上规定者将予以处罚。
热电联产项目指挥部办公室二〇一五年三月七日。
乘坐通勤车倡议书
乘坐通勤车倡议书
尊敬的同事们：
为了营造一个安全、文明、和谐的通勤环境，我们发起了这份乘坐通勤车倡议书。
我们希望所有同事都能自觉排队，文明乘车，维护公共秩序。
在候车时，请自觉站在安全门的一侧，留出足够的位置供其他同事下车。
通勤车到站停稳后，请遵守先下后上的原则，让车上的同事先下车，不插队、不拥挤。
我们提倡大家在乘车时，不占座、不抢座，做到“送一个微笑、让一个座位、道一声谢谢”，争做文明乘车的践行者。
发现有同事遗忘丢失物品时，请及时通知司机师傅，通过相关部门通知失主认领。
同时，我们希望大家能够遵守乘车安全规定，不携带易燃、易爆、有毒等危险物品上车。
行驶途中不随意在车厢走动，不将头和手伸出窗外。
记好安全带，以防紧急刹车时摔伤。
不在车门口滞留，不紧靠车门，以防关门时被夹伤或开门时摔下车。
在车内，我们希望大家能够保持文明礼貌，不讲粗话脏话，不大声喧哗。
保持车内卫生，不在车内吸烟，不随地吐痰，不乱扔果皮纸屑。
同时，我们希望大家能够互相理解、相互包容，在发生磕碰时能够相互理解。
此外，我们希望大家能够加强逃生知识学习和训练，不断提高自救能力。
在遇到突发情况时，能够镇静并及时采取自救措施。
让我们共同携手，积极响应这份倡议，为构建一个更加文明、和谐的通勤环境出一份力。
我们相信，只有每个人都发挥自己的力量，才能让我们的通勤环境变得更加美好。
谢谢大家！。
从优待警通勤车通知
从优待警通勤车通知
为切实将民辅警的关心爱护落在实处，从根本上解决民辅警早晚通勤问题。
经局主要领导牵头，分管领导积极推进，后续多方协调。
自4月12日起，图强分局通勤车正式运行。
自此，分局民辅警上下班均统一有序乘坐通勤车往返图强和漠河之间。
为切实把好事办好，图强分局党委本着“安全、便捷、高效”的原则，选派经验丰富的驾驶员，保证车内环境干净整洁、宽敞舒适，每日将测温、消杀等防疫措施落实到位。
这项举措填补了分局没有通勤车的空白，解决了民辅警没有通勤车的困难，更好的保障了分局民辅警日常生活及上下班安全。
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关于乘坐*******通勤车的通知
各子公司、公司各部门：
为了保障*******上下班员工良好的工作、生活秩序，经与**********协商为员工提供上下班通勤车。
为确保行车安全，更快、更好的提高通勤车的运行效益，就有关情况现通知如下：
一、********通勤车由公司综合办公室统一协调管理。
二、通勤车是专门为********办公楼的员工提供上下班服务的专车，非*********上班人员禁止乘坐。
三、乘坐通勤车员工，请注意保持车内卫生，禁止在车内吃食物，抽烟注意乘车文明。
四、为保证通勤车安全、准时、准点、运行，请各乘车员工提前3—5分钟在车辆停站点提前候乘。
五、通勤车辆号牌、联系人、往返路线、时间。
线路一、车牌号×××××地点1（时间1）－－地点2（时间2）－－地点3（时间3）－－地点4（时间4）－－地点5（时间5）－－地点6（时间6）联系人×××（电话）
线路二、车牌号×××××地点1（时间1）－－地点2（时间2）－－地点3（时间3）－－地点4（时间4）－－地点5（时间5）－－地点6（时间6）联系人×××（电话）
线路三、车牌号×××××地点1（时间1）－－地点2（时间2）－－地点3（时间3）－－地点4（时间4）－－地点5（时间5）－－地点6（时间6）联系人×××（电话）
线路四、车牌号×××××地点1（时间1）－－地点2（时间2）－－地点3（时间3）－－地点4（时间4）－－地点5（时间5）－－地点6（时间6）联系人×××（电话）
××××××公司综合办公室
××年×月×日。