幼儿园教师论文:引领教师专业成长

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引领教师的专业发展

一、教师专业发展的含义。

1、基本含义:教师专业发展是指教师内在的专业结构不断更新、演进和丰富的过程。

2、目的:实现教师专业化

3、个人感言:专业发展是教师基于“自我完善和认同”的自觉,努力发现做每一项教育工作的意义,让自己充满责任感和使命感,把工作当成学习,在研究中感悟为师之道,让他人因“我”的存在而得偿所愿!在成就学生与发展学校中享受为师之乐!

二、教师专业发展的内容:经师——技师——人师。

1、经师:是指学历水平高,知识系统丰富的教师。

2、技师:是指技术能力高,教育实践和研究能力强的教师。

3、人师:是指道德情感高,是知识情感和高尚人格结合的教师。

三、我们努力的目标就是成为名师,在成为名师之前,先做好人师。

1、教师的重要性:

(1)教师的工作是塑造灵魂、塑造生命、塑造人的工作。

(2)一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。

(3)做好老师,要有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心。

2、做好一名合格教师的标准。

(1)做富有民主和科学精神的新教师:胸怀教育理想、正视时代现实、与时俱进做教育。

(2)转变目标:我们要培养什么样的人?良民、顺民、臣民、奴才,还是公民?关注人性,关注生命,关注未来。

(3)转变态度:由管理学生变为服务学生。

(4)转变方法:倡导启发式、探究式、讨论式和参与式教学。(5)转变行为:由依托个人力量管理班级转变为依托集体力量管理班级。

3、讲课的三重境界:讲知识、讲生活、讲政治。

四、引领教师专业发展的路径。

1、明确教师专业发展的目标。

个体层面:使每名教师成为高效能教师

群体层面:建立学习型教师团队

学校设立“科研与教师发展处”,负责教师专业发展的引领

伊兰·K·麦克伊万:高效能教师的十大特征

(1)满怀使命感和热情:视教学为“天职”,热情地帮助学生学习和成长;

(2)积极而真诚:他们关心、理解和尊重学生、家长及同事,并能公正地对待他们;

(3)有影响力:积极地影响着学生、家长和同事;

(4)全面关注:高屋建瓴、统筹全局,掌握课堂教学的关键因素;(5)风格:具有独特的个人风格;

(6)激励技巧:杰出的激励者,相信自己有能力改变学生的生活,不断敦促和关注学生,让他们对自己的行为和学业保持更高的期望;(7)有效教学:

(8)书本知识:能够全面把握教学内容和预期目标;

(9)社区经验:对所任教的社区了如指掌,并能利用自身的经验解决教学中遇到的各种问题;

(10)精神生活:拥有丰富的思维活动。

2、严格教师选聘:提升教师专业发展的起点。

选择热爱教育、热爱孩子的人从教。

制定校本化的指标体系,确立教师专业发展的内容和方向

教师道德素养

爱岗敬业、为人师表、热爱学生

教学专业素养

教学基本功、教学设计、课堂教学、分析反馈、教学反思

教育科研能力

自主学习、课题研究、撰写论文

教育管理能力

教育设计、沟通执行、心理指导

3、专家引领

(1)教师例会课程化,系统设计内容:

比如围绕“有效教学”的主题,一学期设计6-8次集体学习,邀请专家、名师主讲

(2)师生共享的“名家讲坛”

基本每月邀请一位名家到校,拓宽师生视野

4、国内外培训

培训要求

事前有布置:要有关注的主题

事后要汇报:境外培训项目回来的教师,要做专题报告

写作培训心得

5、支持教师学历提升

教代会专门通过相关方案,支持在职教师提升学历、学位,鼓励教师攻读教育硕士、博士学位。获得学位后,可报销学费。

6、师徒制度

要求:资源共享、全程指导、师傅示范

7、专家听课组

a)学校聘请校内外退休特级教师、教研组长组成专家听课组。全

程听课,随时指导,定期“会诊”。

8、建立自主化的学习共同体

a)教师共读一本书,读书交流活动。

b)教师读书会

c)报销购书票

d)倡导写教育博客、开微信公号

9、为成就教师搭建平台

(1)承担各种级别的研究课、公开课

(2)为教师编印教育教学文集、创设文章发表的渠道

(3)资助教师出版专著

(4)召开杰出教师的教育思想研讨会

以同事、学生、家长不同视角下的教师评价,来梳理、提

炼教师的教育思想,给教师以高度认同和荣誉。

(5)名师推介工程:利用学校自媒体

10、引领教师专业发展的核心职责

11、不抛弃、不放弃:坚信每一名教师都会通过自身的努力,实现

专业成长,获得事业成功。

12、促自主、促自觉:充分尊重教师专业发展的个人意愿、满足教

师专业发展的个体需求,树立自主的教师专业发展意识,帮助

教师形成对自身的正确认识、合理规划自身的专业发展路径,

使教师自觉自愿地发展自己。

13、多层次、多途径:结合学校的实际情况,结合教师的不同情况,

努力打造高水平的教师专业发展平台,组织形式多样的教师专

业发展活动。

五、写给名师的10条建议:赠人以物,不如赠人以言。

1、认清自己,你现在有什么样的优势(筹码)?你希望发生哪些改变?你希望哪些保持原状?写下你的目标、核心价值和自己遵循的准

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