穆勒诉俄勒冈州

1908年，一位从爱尔兰移民美国的女工，与美国俄勒冈州一家洗衣店的老板穆勒签订了一份雇佣合同。合同约定：女工每日工作时间14小时，否则老板有权拒扣工资。
由于工时过长，这名女工终于向老板穆勒提出减少工时的要求。但是，穆勒断然拒绝了女工的要求。穆勒说：当时的签订的合同双方完全自愿，我可没有逼你在合同上签字！女工无奈，只好去俄勒冈州法院要求法官主持公道。女工起诉的一个重要法律理由是俄勒冈州政府已经颁布了一项法令，其中规定了女工的最高劳动时间，而她与老板穆勒签订的合同明显违反了这项法令。然而穆勒认为，俄勒冈州的法律违反了美国联邦最高法院以往一系列有关契约自由的宪法性质的判决，因此，反而认为这项法律违宪无效。官司经过州法院及联邦下级法院两审，女工与穆勒各有胜负。判决穆勒胜诉的理由是：以前也出现过有关女工劳动时间的类似案件，联邦最高法院都以契约绝对自由为由，判决女工必须遵守合同。官司最后打到了联邦最高法院，而代表女工的律师是美国著名大律师布兰代斯。布兰代斯搜集了大量的女工身体状况的资料。这些资料表明，由于工时过长，许多女工身体健康急剧下降，已经达到了惨不忍睹的境地。在法庭上，布兰代斯义愤激昂，指出女工个个面如菜色，体弱多病，甚至残废和无法生育。他将女工们一幕幕凄惨的景象绘声绘色地说给法庭上的每个大法官听，并且希望大法官们以欧洲中古骑士的胸怀和姿态，去保护着弱小的女人……大律师情文并茂，终于打动了大法官们的心弦，女工终于最后胜诉，俄勒冈州的女工福利法判决有效。