生产部组织架构及岗位职责

大家好
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装配部组织架构图
装配经理
(谭清x)
文员
(刘x)
钳工班长
(吴勇x)
技术员
(暂缺)
物料员
(曾பைடு நூலகம்x)
电工班长
(黄学x)
物料员
(段时英)
钳工组长
(暂缺)
钳工组长
(暂缺)
电工组长
(蓝荣x)
电工组长
(暂缺)
钳工
型材、铣 工
钳工
电工
电工
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装配部岗位职责
一、装配部经理
1、协助运营副总对公司生产制造工作的日常管理； 2、负责生产计划制定及分解、组织生产、进度管控及车间异常情况的处理； 3、负责班组长工作分配并监控执行情况； 4、负责产品的工艺、技术要求及质量管控； 5、负责对本部门各项管理制度、规范以及工艺、记录文件的完善； 6、负责与其他部门的沟通协调和配合； 7、负责组织人员的技能提升培训、考核及岗位调整； 8、负责管理人员和技术骨干的培养； 9、负责生产部各岗位的人员管理、目标制定、工作考核、奖惩分配； 10、负责车间改善的组织工作（如车间5S改善、工艺改善、质量提升、士气提升等等）。
七、员工
1、根据班组长安排，及时完成分配的工作任务； 2、严格按照技术要求及作业指导书进行规范操作并自检； 3、及时反馈生产过程中发生的异常问题； 4、服从班组长的工作安排及岗位调动； 5、对自己使用的工具、设备定期进行维护、保养及简单维修； 6、严格遵守公司及部门各项管理制度； 7、完成上级领导安排的其他工作事项。
1、工单制作、打印领料单； 2、领取、分发本班组所涉及的原辅物料； 3、统计、计划及申购本班组所需的辅料； 4、负责本班组的欠料跟催； 5、异常物料的处理及记录，必要时反馈给本班班长； 6、组织人员对本班组物料进行月底盘点，并分析辅料的利用率； 7、完成上级领导安排的其他工作事项。
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装配部岗位职责
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装配部岗位职责
五、文员
1、及时完成车间各类统计报表的收集、整理、保存、录入； 2、本部门所涉及的文件、办公用品的保管/领用； 3、及时打印/下发变更单及图纸； 4、及时接受及传达其他部门的沟通信息； 5、人员信息及工时的统计、录入； 6、完成上级领导安排的其他工作事项。
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装配部岗位职责
六、物料员
四、组长
1、协助班长对本班组的日常管理工作； 2、安排员工按照计划要求完成生产任务； 3、及时处理员工工作中出现的异常问题，必要时反馈给上级领导； 4、带领、指导员工按照工作规范进行作业； 5、带头遵守公司及部门的各项管理制度，并监督员工遵章守纪； 6、提出改善工艺流程、工具设备、生产环境等方面的建议； 7、完成上级领导安排的其他工作事项。
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装配部岗位职责
二、班长
1、按照生产计划及资源合理安排、推进项目进度； 2、负责本班组人员的纪律、加班、调度、培训等工作； 3、负责本班组所涉及的工具、设备管控； 4、负责本班组原辅物料的管控； 5、检查、指导、监督本班组员工是否按照工作规范作业并记录； 6、根据员工操作寻求改善，提高设备品质、减少浪费、提高效率； 7、负责所管辖区域内的5S管理工作； 8、完成上级领导安排的其他工作事项。
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装配部岗位职责
三、技术员
1、指导、监督员工按照作业指导书及技术要求进行规范作业； 2、处理员工技术上的异常问题，为员工提供技术支持； 3、定期组织员工，进行技能培训； 4、不断完善作业指导书及技术要求； 5、总结、分析技术上的异常问题，并组织改善工作； 6、完成上级领导安排的其他工作事项。
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装配部岗位职责