教育培训机构招生激励方案

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培训学校

暑假招生激励方案

编写：

审核：

审批：

行政人事部

二〇二〇年x 月xx 日

2020 年培训学校暑假招生激励方案

一、激励目的：

为了有效激励培训机构全员参与暑假招生工作，最大限度发挥团队价值，竭力完成暑假招生目标，现制定暑假招生激励方案如下：

二、激励原则：

1、全员参与，通力配合；

2、按劳取酬，按绩分配；

3、团队为主，个人为辅；

三、适用范围：

适用培训学校全体员工。

四、暑假班总体奖金池的分配,包括常规的业绩提成在内。（以专职56 人，4 个校区的K12培训机构为例，来说明暑假班激励方案的操作方法.）

五、管理系统的奖金分配方法（假设暑假班完成210 万业绩，以此演示计算和分配方法）

八、业务系统的奖金分配方法

1、业务系统暑假班总体奖金分配方案