安置帮教工作制度

安置帮教工作职责
一、负责刑释解教人员回到单位就业安置的联系工作和报到时接待工作，给刑释解教人员交待有关政策规定，提出安分守己具体要求。

二、负责在社区介绍该人员在服刑期间的奖惩表现情况，介绍党和国家对刑释解教人员的有关政策，防止对刑释解教人员歧视、放任自流。

三、及时对本社区单位所有刑释解教人员造册登记，定期明查、暗访，及时掌握动态苗头，定期检查访问刑释解教人员守法情况，做到胸中有数，防止“再进宫”。

四、坚持四项制度，即：对刑释解教人员一月一次法制课教育制度；一季度一次谈话制度；半年一次访问制度；一年一次考核制度。

安置帮教责任制
一、针对每个安置帮教对象，成立安置帮教小组，直接负责该对象的安置帮教工作。

二、安置帮教小组负责所包对象的学习教育、择业安置及日常行为的和管控、监督、记录工作。

三、安置帮教小组每月一次与所包对象见面讲法谈心，每季度一次走访家庭和工作单位，每半年一次协助安置帮教办公室考核鉴定，并认真做好记录，存入档案。

四、安置帮教小组对所包人员发现异常情况，要列为重点及时上
报，并采取得力措施监控，最大限度地预防“再进宫”。

五、对于工作认真扎实，所包对象未出现“再进宫”的安置帮教小组成员，每年年底给予奖励并落实相应报酬。

安置帮教领导小组成员包靠，责任到人，所包人员如出现重新违法犯罪者，视情节扣发相应比例的奖金、福利等待遇并取消年度评先树优资格
刑释解教人员守则
刑释解教人员回归单位后，应当悔过自新，自食其力，安分守己地从事生产经营和其它活动。

一、刑释解教人员要严格要求自己，遵纪守法，严格规范自己的行为；不得再从事违法活动，严格约束自己，重新做人。

二、刑释解教人员要定期向安置帮教办公室汇报自己的工作、生活情况，以求得管理人员的帮助，自觉争做文明公民和“十星级文明户”。

三、刑释解教人员要加强思想改造，树立共产主义人生观，自觉接受各级政府和执行机关、管理机关的领导，自觉与家人和睦相处，自觉地洗心革面，敢于揭发坏人坏事，敢于同犯罪行为做斗争。

接茬安置帮教规定
一、接到市安置帮教办公室后，社区立即派专人与刑释解教人员家属将人员接回。

二、接回后三日内成立安置帮教小组，明确责任，并详细了解人员情况，建档立卷。

三、对刑释解教人员坚持“三不”、“四一样”，即：不嫌弃、不歧视、不纠缠旧帐；政治上一样对待，经济上一样支持，工作上一样信任，生活上一样关心。

四、接回后五日内安排工作，对于暂时就业困难者，给予经济扶持、政策优惠，确保一个月内成功就业。

五、积极帮助解决生产生活中遇到的其它困难和问题。

走访汇报制度
一、安置帮教小组坚持每季度一次走访所包对象家庭，详细了解生活和工作情况，并做好记录。

二、安置帮教小组要及时向安置帮教领导小组汇报走访情况，共同分析每个帮教对象的表现情况，以不断改进帮教措施。

三、对开形迹可疑、有重新违法犯罪倾向人员，安置帮教领导小组要及时上报市安置帮教办公室，以协调实行重点管控，防止失控和脱管。

四、对于需要由市安置帮教领导小组办公室协调帮助解决的重大事项，安置帮教办公室要及时上报。