班级管理中“六心”

班级管理中“六心”
班级管理中“六心”

班级管理中的“六心”

广东省珠海市斗门区第三职业中学杨青弟

【摘要】本文尝试对班级管理进行初步的研究探讨,提出在班级管理中要投入“六心”,分别投入“爱心”、“耐心”、“细心”、“多心”、“虚心”、“放心”,持之以恒,以培养搞凝聚力的优秀班级。

【关键词】高度凝聚力、滋润师生关系、双向的爱、情感交流、“知己知彼,百战不殆”

在几年的班级管理中,我深切的体会到,塑造一群美的心灵、一个有凝聚力的班集体,“爱心”是基础、前提,“耐心”是保证、毅力,“细心”是雕刻、培养,“多心”是聪慧、方法,“虚心”是提高、促进,“放心”是支持、鼓励,在班级管理中“六心”俱到,乃至全身心投入是培养一个有高度凝聚力的优秀班级必不可少的。下面让我也来谈谈我在班级管理中如何“六心”投入的。

一、投入“爱心”,在班级管理中要关心和热爱学生

“爱心”是“六心”的基础、前提,也是每个班主任必不可少的。班主任与学生的关系在客观来看其实是一对矛盾的对立关系,一方是管理者,另一方是被管理者。没有人天生就喜欢受别人管束,而人类的思想都存在天生的固执性,特别是年轻人(学生)的这种固执性就更强烈,甚至会表现出叛逆性;而班主任作为管理者,拥有绝对的权力,并且受传统师生关系的影响,“我是老师你是学生”、“我大你小”、“你必须听我的”,这些思想很容易把自己放于过高的位置而忽略了学生的能动性。两者相互作用,这就让班级管理工作变得十分复杂多变并且工作量大,难度高了。这就可以解析为什么班级管理中都会遇到或大或小的阻力,也可以回答为什么班主任在班级管理中是那么的重要和需要高度的灵活性。

这种对立关系是必然存在的,除非你放弃你管理者的身份和职责。那作为班主任又如何处理好这种关系呢?惟有用“爱心”滋润师生关系,化解矛盾了,这也显现出“爱心”在班级管理中的重要性。人有爱的本能,也有爱的需要,尤其是成长中的青少年,他们敞开的心理更需要阳光,他们每个人都期待得到父母、亲友和师长的关爱。爱不是溺爱,我认为,当接手一个新班级时,首先要处理好严与爱的关系。严就是让学生知道你做事的原则性和他们做事的底线,简单地说有些事情学生必须要听你的。这一点做到了,才能去爱。

那又如何去爱呢?爱应是随意的,无处不在的。例如,我会关心学生的日常衣、食、住、行,哪怕是问候一句都可以表达爱,当然,我们更应该关心学生学习,总之我们的一言一行都可向学生表达爱。天气转凉时别忘记提醒学生多穿衣服,有时有节别忘记向学生问句节日快乐,最好搞些相应的庆祝活动效果更佳。记得,第一届做班主任带的0203计算机班,男女比例2:1,在三八妇女节时班级会搞庆祝活动,每两个男生送一份礼物,记上名字,然后由女生抽签,人人有份。今年带的是电子商务班,65个女生才4个男生,于是就组织4个男生加上我,共5个男士,用一个星期时间秘密练了《女人是老虎》和《祝你平安》这两首歌,在三八节的那天早读课合唱送给全体女生作为节日礼物,女同学们收到这份“薄礼”都十分惊喜和感动,男同学有了表现的机会,也能拉近男女同学之间、师生之间的距离。在冬至那天又组织了一次“煮汤圆迎佳节”的活动,由自愿者-------两位男生和两位女生做大厨,买了西饼,大家高高兴兴地过了一个我们自己0504班的冬至佳节。这些活动让同学们感觉到班集体的温暖,对提高班级凝聚力有好大的帮助。

一些特殊事件的处理更能向学生表达爱。电子商务,就是日常说的“尼姑班”,每个新学年在学校引起不少的男生骚动。每学年的第一个学期都会有好多男生象去看展览一样到这些女生班去看靓女,时间集中在晚自修的第一节下课和晚自修后,这也不足为怪,毕竟是年轻人嘛!但到第二个学期还频繁发生,有些男生成群结队的围观甚至闯进课室捣乱(拍台、塞门口),吓到女生们都不敢走出课室门口,严重影响到学生的学习和思想情绪,屡次向学校反映,但处理效果不好,如果这种局面继续下去,将大大影响同学们的学习,影响到班级人心的安定,影响到班集体的凝聚力和归属感,也将对我这个班主任的权威和影响力提出严峻的挑战。就如一个女同学在周记里反映的:“当悦耳的铃声响起,整个校园由宁静转为喧闹,我知道很快就会出现,如我所料,当我在沉思时,那群猎鹰出现,正在我们并不阔大的门口,拥挤在一堆,每一只猎鹰都在寻找自己美味可口的小鸡,当然,我也是小鸡之一。正当它向我伸出爪牙时,我懂得了逃跑,每次看到猎鹰,我是多么的想告诉我们尊敬的鸡爸爸。我知道,只有他才能保护我们这里的每只小鸡,接下来该怎么办呢?不知道鸡爸爸能否以实际行动来保护小鸡们呢?”

看来我这个鸡爸爸是时候行动也不得不行动了。开始几周,我增加了回校看晚自修的次数,在利用时间与同学们沟通的同时,也注意观察滋事学生的状况。经观察,发现在周三、周四出现频率较高,尤其是周四,于是及时把情况向政教领导反映并向有关班级班主任请求援助,在相关班主任的帮助下,几周下来,滋事现象大大减少了。但又出现新

情况,我来时没有,不来时还有个别班级的学生来滋事,咋办?经思考,于是利用高科技手段,拿数码相机在下课时躲在班级角落现场抓人,一连两晚,与全班同学一起展开“捉猎鹰”行动,虽然最终捉不到人,但也起到阻吓作用,而且让同学们感觉到班主任是与大家同甘共苦的。这里是刚才那位同学跟着的周记:“经过鸡爸爸的行动,猎鹰开始不向小鸡们下手了,足足一个星期都无所行动”。这就是我对学生的爱,教育实践表明,教师对学生的爱本身具有一种强大的教育力量,是打开学生心灵的一把万能钥匙。当学生从班主任那里得到热忱、爱护、信任和尊重时,他们便会产生一种积极的情绪体验,从而得到情感的满足。这种心理状态是教育成功的基本条件,没有爱就没有教育。情通则理达,班主任的意见和要求,如果被学生视为对自己的爱护和尊重,那么,即使较为严格的要求,甚至批评,也会使学生产生肯定的情感倾向而乐于接受,并把他变为自己的要求和行动。

爱是双向的,在向学生付出爱时,一定要让她们感觉到才行,中国传统那种“妈妈爱吃鱼骨头”式的爱是不太科学的。我会展开一些活动让学生学会感受爱,懂得“施比受更幸福”,要学会去爱别人,爱班级,爱国家。譬如组织0504班观看了《鲁冰花》这幕电影,观看的过程中全班女生超过2/3都哭了,男同学也禁不住泪汪汪的,就如某位同学周记里写的:“班主任真会选碟,既然选了一部十个有八个人哭的电影,女孩子班,很容易哭的,一哭就很难收拾,不过很有教育意义,不过里面的小男孩也太过年轻了,就这样死去,真的很可惜。看完后,个个都眼湿湿地走出电教室,别人还以为班主任在里面骂了我们一顿呢!我们回宿舍过了十几分钟才敢下去吃饭,因为眼红鼻红的,怕吓到别人。”以前也经常利用自习或班会课组织0203班的同学观看《少年犯》、《妈妈再爱我一次》、《泰山》等有喜有悲的影片。通过观看有教育意义的影片等活动可以让学生感受到老师对他们的爱,感觉到世间的不幸与爱,感觉到父母的爱,一幕有教育意义的电影可能比千言万语的效力要大。我跟我的学生在三年高中生涯中要一起哭过、一起笑过,一起同甘共苦,一起感受爱,一起付出爱。

二、投入“耐心”,在班级管理中对待学生和出现的问题要冷静、细致,不可操之过急。

在刚接手0504电子商务班时,我就吃过这个“不耐心”的亏了。由于电子商务班是级里入学成绩第二好的大家公认的好班,大家的看法就如一个老师对电子商务班的评价:“找个傻的当班主任都能带好”。带这样的班,自感压力大,加上自认为男孩子多的班级都带过了,而且效果也挺不错,最起码我也“不傻”吧,思想上就有点“轻敌”。就是由于压力和“轻敌”,使自己失去了原来的耐心,新班级一开学就大动拳脚,把以

前的那一套照搬过来,结果适得其反,加上对女孩子的性格特点了解不深,阵脚大乱。在班级里我被套上了“偏激”、“无人情味”、“死板”、“搞针对”、“霸道”等一系列的形容词。那时是感觉那么的心痛、那么的失望、那么的委屈,自信心也大受打击,自己真的连傻的都不如?这时也真正体会到孙子兵法里面的“知己知彼,百战不殆”的重要性。冷静下来,重振旗鼓,再耐心行事。第一件要做的事情当然是以最快的速度重新认识学生,整整半个学期我在班级管理中都不做太大的动作,以稳定为主,利用上面的爱的教育,从小事做起。平时晚自修多找学生谈心,先聊有问题的,再聊一般生,一个一个宿舍聊,全部都要聊。再召开学生代表会议、班干部会议,班会也开展多形式的思想主题教育活动,第一个学期的寒假也闲不下来,开展家访、电访,目的只有一个,就是沟通。足足用了十几周时间,才把那军心焕散的局面安定下来。

0504班的最高目标是“争做学校最团结的班级之一”,这个目标的确定就是针对女孩子容易闹心理矛盾而定的,有点强人所难吧!要实现这个目标必须付出十足的耐心,第一学期主要围绕广播操比赛,第二学期围绕“红五月合唱与十大歌手”歌咏比赛。这两项都是团体性的比赛,都是需要全班每一个同学全力以赴的。我认为在我们三职校这两项活动是培养集体主义精神和班级凝聚力的最佳选择,所以我每学期都特别重视这两项活动。“有付出才有收获”,经过长时间的训练,做思想工作,0504班在广播操比赛荣获第一名,胜利进入“红五月合唱”决赛;0203班在“红五月合唱与十大歌手”歌咏比赛破了三职校的获奖纪录了,更关键的是我们赢得了团结、凝聚力。通过汗水和精力的付出,我们收获了,这份收获是漫长的,是艰辛的,是需要十足的耐性的。当然,我们班也向目标迈进了一大步,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我会付出更多的耐心带领我们班级从胜利走向胜利。

三、投入“细心”,在班级管理中要仔细观察

在细小问题上不能马虎,要善于捕捉学生内心细微的变化。0203班有个男生,叫何明,某天开始觉得他脸色有点不对劲,见到我有意避开,眼神有点敌意。于是找他的舍友查问,真的有问题了,原来是对我不服气,甚至在与舍友的聊天中说过“如果他不是班主任就打他一顿”。原因查明,与谈恋爱有关系,于是把他与该女生一起叫出来,三个人在晚自修到操场,一五一十说清楚,那晚也够惊心动魄的,男生女生都哭了,我也给骂了,也禁不住流泪了,事情最终处理妥当,该生毕业后还是第一个到我家拜年的男生呢!如果当初不细心观察到这一问题,可能该男生会恨我一辈子都可能呢!也是0203班有个蒋**的学生,性格孤僻,平时很少跟别人沟通,下课回宿舍就爬上床面向恰墙壁

躺着,他初三的班主任也专门约我见过面交待他的特殊情况。一个极度孤僻、自卑的学生,怎么办?一点不能粗心,先从他的舍友开始,到他的同桌,我都一一打好招呼,找几个活泼点的同学主动与他沟通,并且鼓励他多参加课外文体活动。细心安排好一些事情之后,就让他以自我发展为主,并时时留意,及时鼓励,适时引导。到高三毕业时,该生性格开朗了好多,成绩提上来了,成为学校“毛毛虫乐队”主要成员,成为了班级文娱积极分子了,最关键的是人变得自信多了。

青少年时期,学生心理复杂多变,每个学生都有自己的小秘密,加之学生在情感交流中由于志趣、爱好、性格的差异,每个人之间或多或少都有一点小小的矛盾,这也让我们班主任“粗心”不得,必须善于捕捉细微变化及时处理。

四、投入“多心”,在对待学生时,要多出一个“心眼”

“知己知彼,百战不殆”,班主任必须对学生的言行举止有一定的了解和把握,特别是问题生,更加需要把握其思想、行为。而我们平时见到的学生,看到的现象只是表面的,学生也会在你面前或隐瞒或扮乖或特意表现坏的一面给你看,这些不一定是真实的,这就需要我们必须多一个“心眼”。在每个宿舍、每个小团体安插“卧底”,作为你的“心眼”,有事能及时收集信息情报,这也是班级管理成功的必要措施。

五、投入“虚心”,要多检讨自我,扬长避短,多学习别人的长处,弥补自己不足

由于我本身性格较为内向,性格不够活泼,平时好主意不多,所以我在平时班级管理中比较注意参考别班管理的一些长处,虚心向别人学习。平时我会针对某些活动了解别的班主任是如何开展的,或请教老班主任,遇到问题也会注意请教别人。譬如前面谈到的搞“煮汤圆迎佳节”的活动,就是参考我校某位班主任的。

“三人行必有我师”,虚心的对象当然也包括学生啦!可以咨询一下高一届的学生他们对班级管理的一些意见,邀请高一届学生干部和学习优秀分子到我班介绍经验、帮助培训班干部等。班级里的好多事情我也尽量跟学生商量来处理,如果凡事与学生商量一下,一定容易成功的。商量,就不全是教师说了算,即使是我们的主张和办法都正确,你用不容置辩的命令口吻,学生心里就不一定愿意接受了。用商量的口吻,就好接受多了,可达到事半功倍的效果。学生本来就是班级的主人,而且性格多样,年轻人主意就是多,如果意见采纳后实施也会容易得多。譬如0504班在报名参加技能节商品营销项目时人数达到25人,而名额只有3个,正在我为定名额为难时,想到了班干部,让他们讨论,并交给她们处理,最后选出来的4个同学都出乎我的意料,一看选择标准,合情合理的,可能让我来处理肯定达不到这样的效果呢。

六、投入“放心”,要相信学生,让学生参与班级的管理,甚至充当管理的主角

“爱心”“耐心”“细心”“多心”“虚心”都要班主任全身心地投入进去,需要大量的时间、精力,班主任只有一个,而学生就几十个,咋办?你只有相信你的学生,“放心”让学生参与班级管理,要放手的就放手。俗话说“有多勤快的父母就有多懒惰的孩子”,这话虽有偏颇,但也有合理的成分。班级管理也是这样,在适当时候,班主任要把班里的日常事务交给学生,给他们锻炼的机会,就象幼儿学步一样,总得摔几跤才能学会走路。“保姆式”的班主任很辛苦,而且包揽、包办的做法也不利于学生学会做事,不利于学生成长。我现在还只属于“半保姆式”的班主任,正在朝“自由民主放心型”班主任转变。班级好多事情的处理譬如劳动安排与管理、班级活动费开支与管理、班级纪律管理、各委员工作等都部分或全部交给班委,我就扮演通信联络的角色,譬如要搞大清洁,就通知劳动委员安排任务,班干参与监督。班会课也正在尝试让学生组织召开,班级团支部已成功主持召开了一次“八荣八耻”的主题班会,气氛活跃,效果较好。班委也正在筹备由正副班长主持召开一次相关的主题班会。座位编排也打算让学生参与,规矩也打算让学生自己定,这些都正在探索尝试之中。动员学生参与班级管理,培养学生的主人翁意识,在班级管理中发挥班委、团支部的作用,放心放手让学生管理班级,相信能取得不错的效果。我正在期望也正在努力做一个更消闲自在的班主任,我想:当通信员、协调员比管理员应该感觉好多吧!

班主任在班级管理中做到“六心”俱到,能关心热爱学生,耐心教导,细心观察,多心关注,虚心学习,放心给予锻炼和鼓励参与,哪还会抓不住“人心”?得人心者得天下,人心归向的班级就是有凝聚力、一呼百应、自律自强的优秀班级。

参考文献:

⑴、《班主任工作漫谈》,魏书生,漓江出版社

⑵、《怎样当好班主任》,魏书生,东北师范大学出版社

⑶、《教育走向生本》,郭思乐著,人民教育出版社

六年级班级管理工作计划

六年级班级管理工作计划 本学期,我继续担任六三班班主任工作,为了让班级在本学期能有一个更好的发展,让学生得到更大的进步,特制定班级计划如下: 一、指导思想 以《学校工作计划》和《德育工作计划》为指导,认真贯彻落实《小学生日常行为规范》,以行为习惯养成教育和安全教育为重点,积极参加学校组织的各项活动,创造温馨之家,使六年级成为一个有特色的班级。 二、班级基本情况和目标 我班现有学生60,其中女生XXX人,男生XXX人。多数学生基本养成了良好的生活学习习惯,但还缺乏奉献宽容精神,尤其是班级男生人数之多,对于学生良好学习氛围的养成十分不利。孩子们还缺少团结协作精神,缺少自主管理能力,尤其是对于班干部的培养还需加大力度。所以从开学初,培养得力的班干部,规范学生的行为习惯,明确学习目的,形成守纪、进取、勤奋的班风将是本学期的工作重点。 三、工作措施: 1、加强“五个一”习惯养成教育:养成良好的文明习惯和生活习惯,对学生的成长进步是十分必要的,好的行为习惯使一个人的终生发展受益非浅。因此,本学期,继续加强“五个一”习惯教

育,使学生做到知行统一,做到“穿有样,坐有相,行有规,言有范。” 2、开展丰富多彩的德育活动。本学期我班将从爱国家、爱学校、爱学校、保安全等方面开展德育活动,注重教育的生活化、情景化,力争使学生在日常的学习、生活中受到德育熏陶。 3、班干部培养工作。加强班级干部的队伍建设,努力打造一支讲正气、有责任、有影响力、有榜样作用的干部队伍。在日常工作中注意发挥学生干部的表率作用。该放手的一定要放手,从而历练能力,树立威信。与此同时,注意提高他们的自身素质和管理水平,定期召开班级干部管理会议组织学习。 4、加强对后进生的教育工作。对于班级的后进生采用“五导”的教育方式,即:情感上开导,心理上疏导,思想上引导,学习上辅导,行动上督导。树立为了学生的一切的责任感,以自己满腔热情在后进生的心灵深处点燃起熊熊火焰,以自己诲人不倦的精神,把他们培养成为社会的有用人才。 5、开展各项明星闪亮评比活动。继续开展明星闪亮评比活动,每天记录比赛结果,班主任要加强宣传发动,指导训练,将各项常规工作抓细抓实,力争主动,科学, 民主管理班级,切实抓好班风班貌建设。同时认真抓好班会、晨会等,并经常开展形式多样,生动活泼的活动,使班主任工作的管理更合理化、规范化、艺术化。 6、安全警钟常鸣。利用晨会、班会、校讯通等平台,注意加强对学生的安全知识的宣传,强化学生的安全意识,对于各种安全

中学生心理健康教育主题班会教案_1

中学生心理健康教育主题班会教案 导读:班会目的: 通过班会,引导学生正确认识自我。针对本班一部分同学学习目的不明确,经常不完成作业进行分析,增强学生的责任感,告诉学生应该珍惜今天的学习环境,严格要求自己,激发学习热情。慢慢摒弃厌学这个坏习惯,使同学们明白知识的积累能力的培养是成功的前提,命运在自己手里,未来的路要靠自己创造。若想自己的梦不再是虚幻,就要先踏踏实实的走好每一步路,就在我们脚下,一直通到我们的梦想之颠! 现在还小,应该从小养成习惯。 班会形式: 让好学生们自己发言,说说自己对于学习的认识,然后再叫不经常完成作业的人谈谈 班会主题设计: 让学生们从自己的身边搜集例子,用于班会中。 班会准备: 1、召开班干部会议:针对班上所存在的问题,确定以《如何解决厌学问题》为主题。 2、收集资料:围绕《如何解决厌学问题》收集相关资料(例如:厌学导致的严重后果的案例;厌学心理的心理测验题等资料)。 3、确定主持人:王思睿 班会过程: 一、班主任致辞:

我们班是一个团结友爱,上进的班级,经过了四年多的努力大家都有所进步。但是有一部分的同学还是或多或少的存在着厌学的现象,不完成作业。为了我们在以后的日子里更好的学习,深刻了解厌学的危害性及其自信的重要性,我们班特地搞了这次的主题班会。下面宣布主题班会开始。 二、主持人发言: “每个人的一生中有许多个阶段,小学阶段是一个打基础的阶段,养成良好习惯的开始,然而,有些同学从现在起就不完成作业,有厌学的现象,这些可怕的困惑围绕着大家,使我们离学业的成功越来越远,最后就影响到我们今后的人生道路。接下来,我们来看两个很典型的小学生因厌学问题而导致犯罪的.案例。” 典型案例1 林某学习基础差,上课听不懂,下课不想学,导致对学习没有信心。而且学习目的不明确,容易受网络、游戏的影响,把本来应该集中在学习上的注意力转移到其他爱好上。再加上父母对孩子过于溺爱,不忍心对孩子严格教育,对孩子的管教和约束力度不够,导致林某出现厌学心理。于3月11日晚,林某在网吧里玩一种用刀捅人的暴力游戏时,由于他技术欠佳,每次都被人捅倒。坐在林某旁边的一名年龄相仿的少年陈某也在玩同一游戏,陈某忍不住对林某冷嘲热讽。在网络上杀红眼的林某当即火冒三丈,因他平常专打血腥暴力的游戏,操起网络刀剑或枪炮,冲上去就杀他个天昏地暗,鲜血淋漓,不杀死对方就决不下网线。沉浸在暴力游戏中不可自拔。结果抓起网吧老板

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六年级班主任工作经验交流材料 教育是一门科学,管理是一种艺术。一位班级管理不成功的班主任,其失败的理由可能会有一百条,而一百位优秀的班主任,其成功的经验肯定有一条,那就是热爱学生。 有了爱这个支点,教育就不仅仅是一种手段、一项工作、一件事情,而是一种力量、一种智慧、一份快乐。通过多年的班主任工作,我总结班主任工作经验如下: 一、学会正确关爱,营造温馨班级 一个班,关起门来就是一个大家庭。如果这个大家庭中的每一个同学都如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着、照顾着、鼓舞着,那么他便是温馨的,温暖的。那么我是如何努力来营造一个温馨的班级的呢? 1.“偏爱”后进生 在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入。在班集体中,我总精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。 大胆吸收这些后进生参与班级管理,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。就说我们班的孟希林吧,因为天生贪玩,好动,再加上父母疏于管教,经常不能按时完成作业,没过几天,他就会积起一大堆作业没有完成。同学给他起了个绰号叫“一条虫”,我有时也真是气极了,但静下心来想想也挺可怜他的。 有一次上英语课时,他在画画,我听到反应后很生气。可我一看画,气就消了,因为他实在是画得太好了。 于是我当着他的面对同学们说:“没想到×××这么会画画,那么我们就选他为宣传委员吧。”这令他感到很意外,马上坐下专心听

课了。这以后,他很热心班级工作,大家也都热情地帮助他,我也时时提醒他,他的情况也有所好转了。 这学期,我把“黑板清洁员”的任务交给了他,更是让他信心百倍。我认为,这种委以任务的方法也不失为转化后进生的一种行之有效的方法,用百分之百的热情,去争取哪怕百分之一的效果。 2.严爱优等生 优等生,谁都爱他们。也正因为如此,优等生的缺点往往容易被忽视,掩盖,被原谅、袒护。但小的缺点也会造成大的隐患,对这类学生,我从不宠坏他们,更不迁就他们。 时时提醒他们“做学问得先做人”,做一个正直的人,热情的人,向上的人。优生不单纯是学业要优,更重要的是人品要优,心胸要广,心理要健康。成天被人赞誉的学生,只能在理智深沉的爱之中,严格要求,警钟常敲,才能克服自身的弱点,扬起风帆前进。 3.博爱中等生 中等生往往是一个班中容易忽略的群体,他们有比较稳定的心理状态,他们既不像优等生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易自暴自弃。他们是班集体的一面镜子,他们希望老师重视他们,但又害怕抛头露面。 对这类学生我掌握他们的心理特点,调动他们的积极因素,正确对待他们的反复,始终如一地尊重、理解、信任他们。 比如,我们班的高振硕,他学习成绩一般,但很关心集体,他特别想当学校的值勤员,我就满足了他的要求,推荐他当了学校大队部的值勤员,他的心理得到了满足,学习积极性也调动起来了,他的学习成绩也进步了,上课发言也积极了,效果非常明显。 二、实施自我管理,培养管理能力

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班级管理小策略 班级是学校教育的基本单元,是教师和学生开展学习活动的最基本组织形式,班级管理水平的高低,对学生健康全面的发展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。 因此,我针对影响班级管理的因素,通过多种方法进行研究,寻找班级管理的有效策略以提高班级管理的科学性和实效性,促进学生健康成长,班级以健全向上的集体氛围和力量影响学生,使学生爱学习会学习,与同伴和谐共处,互相关爱,营造团结、勤奋、守纪、创新的班级氛围,为学生创设温馨和谐的成长环境。 结合学校的争章评比活动,我在班级内进行了一系列的评比活动。 每个人都先管理好自己的卫生,互相监督。为了让每个孩子都有为班级贡献的机会,班级的前面卫生则定为人人管理。每个人管理一天,擦黑板,管理讲台。每天都对他们的劳动做出评价,加上及时的表扬,不仅对当天的学生起到了肯定的作用,更是对下一个学生的激励,每个人都很认真地为班级服务。 为激发学生的劳动积极性,我还把每周的周五定位班级劳动日。在这一天每个人都可以申请为班级拖地。然后及时对在劳动中认真,负责的同学提出表扬,对于这一周之内劳动积极主动的学生发表扬信。结合学校大奖章的评比活动,要为班级争取环保大奖章,人人为班级贡献力量,不给班级抹黑。孩子们干劲十足,争先恐后为班级做贡献,激发了学生们的劳动热情,也大大增强了学生的集体容易感。 但是我们班级也存在着个别学生,他们总是连自己的卫生也管理不好,地上天天有垃圾,生活习惯很不好,总是需要我去提示,这让我很苦恼。怎样才能让他管理好自己呢?我想应该想个办法,让孩子自己提高意识,进而管理好自己。因为他们也希望被肯定,而不是天天被老师督促着,我就给这个孩子设立了 第1页共2页

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小学六年级班主任班级管理计划范文大全 班主任班级管理计划1 20__年是我担任小学六年级毕业班的班主任,这是我所带的第一个毕业班。对于这群半大的孩子,我越来越发现,现在的孩子见多识广,对社会,家庭,环境的了解更深,要想当好这个班主任还真是不容易。我努力地接近他们,把自己融进孩子们的天地。六年了,我和我的学生建立了很深的感情。我真心的爱这群孩子,他们各有不同的特点,有的文静,有的活泼,有的见解独到,有的知识丰富,有的调皮捣蛋,有的乐于助人。 为了当好班主任,为了能和学生融洽地生活,学习在一起,我认真制订了工作计划,从孩子们的角度考虑,给孩子自由的空间,让他们得到更多的锻炼。一、正班风: 随着年级的升高,学生的思想变得复杂多变,比较容易受到新鲜事物的影响,由于受现在社会不良现象的影响,有些孩子的心理或行为方面出现了不良的势头,为此也影响了班级的风气。为此,我从本学期一开始就比较注重整顿班风,以身作则,用正确的思想去教育他们引导他们。对于不良行为表现比较突出的学生我会跟踪观察,独立谈话,直至其真的意识到自己的问题。班风正了,孩子们才可以集中精力学习,才可以健康快乐成长。 二、充分利用宣传阵地:板报是宣传的最有效,最直接的途径。我把板报交给学生,组织一批有能力并喜欢宣传工作的学生,教会他们发扬各自长处,合理安排布局,把板报办好。 三、培养学生良好的行为习惯:尊师守纪是我们的传统美德。怎样尊师?见到老师问好,当然不错。但仅仅如此是远远不够的。我们需要培养学生有正确的尊

师观念,如:上课积极发言,开动脑筋;作业认真完成,不懂就问;格式正确,布局设计合理;关心班级卫生,爱护身边的财物等。这里包括了各方面的好习惯的培养。守纪也不是仅限于坐端正,而是能紧跟着上课的节奏,思路清晰,及时回答问题。我还喜欢学生插嘴,在适当的时候插嘴也能收到预期效果。不随地丢东西,走楼梯注意文明,不大声喧哗,良好的行为规范,是每个人必须遵守的,这一些我都认为是尊师守纪的表现。 四、把握谈心的尺度 作为母亲,我知道,孩子需要鼓励,需要信心。我常常在不经意的时候,发现我的小女儿会因为我的一句赞美鼓励而表现出兴高采烈的欢呼。相比较一下,每个学生都是家中的宝,他们需要爱,需要激励,需要赞美,我不会吝啬自己的赞美声,于是我慷慨的把赞美送给每一位学生,哪怕他是班里学习最差的。当然,事物不是绝对的,而是相对而言的。我不是一味的赞美和包容,有时也会严厉的批评,这就是把握谈心的尺度了。特别是对严重犯错的学生,要让他知道自己的错误所造成的后果,并鼓励他们下决心改正,给他们信心。 这六年来,我所担任的班级,虽然没有取得什么轰轰烈烈的成绩,但是我们平安的度过了六年,我很欣慰。 回顾一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀乐,这使我的生活多姿多彩。让我积累了经验,也认识了班主任工作的重要性。虽然孩子们快毕业了,虽然我心里还或多或少的存有些许的遗憾,但是如果有机会继续担任班主任工作,我将继续认真踏实得工作,当好一个学生喜爱的班主任老师。 班主任班级管理计划2 一、基本情况分析

心理健康教育主题班会教案设计

让我们的心灵洒满阳光 一、教学目的:通过本节教学,使学生懂得同学之间如何相处,培养其人际交往的能力。 二、教学过程: (一)、谈话导入: 孩子们,让生活失去色彩的不是伤痛,而是内心的困惑,让脸上失去笑容的,不是磨难而是静闭的内心世界,没有人的心灵永远一尘不染,让我们的心灵洒满阳光,拥抱健康对于我们每个人来说至关重要。今天,就让我们一起走进心理健康教育课,来探讨研究同学之间如何相处,同学之间如何交往。先来看情境表演:(二)、情境表演上课铃响了,同学们快进教室!王小燕和同学们从外面拥挤着走进教室,这时一位同学不小踩到她的脚后跟,王小燕大叫一声:“哎呀!踩我的脚干什么,你的眼睛长哪去了?”同时跺着双脚,大发脾气,用双手捂住眼睛哭泣,那个同学再三向她说对不起,其他同学都劝王小燕别哭了,王小燕不予理睬,继续发脾气,直到教师从外面走进来,王小燕才停止哭泣,回到座位上,还在生气。 师:孩子们看完了表演,大家来说说,王小燕做得对不对?为什么?(生充分说)师小结:是,我们应该有宽容之心。同学之间遇到了矛盾,不要斤斤计较,要有宽容之心原谅他人,即使别人有做得不当的地方,在他意识到了自己的错误,并向你到了歉,我们就应该原谅他,更何况,常生气对身心健康没有好处,只有与同学和谐相处,你才能拥有更多的快乐。下面(出示)我们一起来看以下同学之间友好相处的正确做法,老师给大家的建议是:(生齐读)同学之间,学会友好,不嘲笑缺点。学会尊重,不欺小凌弱。 学会宽容,不斤斤计较。学会理解,不撒娇任性。 师:同学们每天生活在一起,难免磕磕碰碰,有了上面的原则,遇到下列情况,你又该怎样做?相信你会正确处理。(出示)

六年级班主任经验交流材料4篇

六年级班主任经验交流材料4篇 六年级班主任经验交流材料第1篇各位领导同事: 大家好!今天,要我给大家作班主任工作经验介绍,我感到有点诚惶诚恐,因为在座的有比我工作经验丰富的老教师、老班主任,有掌握着代教育教学理念年轻的富有朝气的新教师,我的发言谈不上什么经验介绍,更多的是粗浅地谈一谈班主任工作中的点滴做法。不当之处敬请大家批评指正。 班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,班主任不但要教好所任教的学科,还要培养一个健康向上的班集体,使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展,形成良好的个性品质。不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。 1、要有一颗爱心。 没有爱就没有教育在平时的教育过程中,我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生,能够站在他们的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界。爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。例如每天早晨走进教室,我先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,提醒同学们增减衣服,早上上学路上是不是注意安全了。有学生衣服不够整齐,我会轻轻地帮他拉一拉,有人广播操动作不到位,我会在课间操后叫他们做好,学生感受到老师对他的关心和爱护,让学生体会到老师很在意每一位学生,让他们有一个好心

情投入到一天的学习中去。这些事看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的具体体现。 作为班主任,除了关心学生的生活,还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况,在精神上给予他们鼓励和支持。那些学习退步的,考试发挥不好的;有困难的;缺少母爱父爱的等等。我常常用语言开导、鼓励、教育他们,不断与他们谈心,这样既掌握了他们的心理活动,又消除了他们的精神压力,还取得了他们的信任。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好坏定亲疏,不以成绩好坏分优劣。尊重学生的人格,做到严中有爱,严中有章,严中有信,严中有度。及时地把握学生的思想动态,找准谈话时机,作好学生的思想工作。 2、为人师表,率先垂范,对学生进行思想品德教育。 班主任是全班学生的组织者、教育者和指导者,对创建良好的班集体,提高学生素质,陶治学生的情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。班主任和学生接触的时间长,在学生面前是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为,首先规范自己的行为,在工作中要求学生做到的,自己首先做到,尊重每一个学生的人格。我对学生说,我最关心你们的是三个方面,一是每个学生都要注意安全,不注意安全其他的都是空谈。二是品行端正,俗话说,海宽不如心宽,地厚不如德厚,一个人,要成才,必须先成人,你的学问再大,如果没有德,也就是缺德,那他也不可能成为对社会有用的人。我利用班会课对学生进行道德规范的教育,中学生日常行为规范的教育,让他

班级管理的策略和方法4篇

班级管理的策略和方法4篇 班级管理的策略和方法第1篇 班主任是学校教育工作的组织者,实施者,是教学工作的协调者,班级管理要求班主任热衷于本职工作,尽职尽则,持之以恒,讲究方法,对学生的班主任是学校教育工作的组织者,实施者,是教学工作的协调者,班级管理要求班主任热衷于本职工作,尽职尽则,持之以恒,讲究方法,对学生的关爱贯穿于班级管理的每时每刻。上了高中,由于学生身心的迅速发展,独立心理、逆反心理增强,他们总觉得自己是大人了,力求摆脱对成人的依赖,老师、家长在他们心目中的权威降低。你也不可能再像初中那样对他们哄哄吓吓了,他们自觉不自觉地向老师闭上心扉,这给班主任的工作带来一定的难度。 我觉得责任心是班主任做好任何事情的一个前提,有了这个前提才能够尽心尽力地营造良好的班风学风。 班集体建设最重要的就是营造良好的班风学风,正气充盈、积极向上的班级才能在竞争中立于不败之地,没有良好的班风学风,其它一切都是空中楼阁。但良好的班风学风不是一蹴而就的,是一项长期的任务。 要抓好班风学风,我个人的体会是要注重落实四个字:严,实,细,爱

一、严 结合校纪班规,严格要求学生,培养学生有纪律、有秩序、有礼貌。让学生明白什么时候该做什么事,说话做事要看场合、合时宜。比如说:铃声就是命令,不能迟到早退,上课不管老师在与不在,听到铃声就要安静。班主任一定要坚守自己的原则,学生也知道我的脾气,原则上的问题他们不会跟我讨价还价。 二、实 实,班主任工作具体实践的一项重要准则。班级事务琐碎、繁多,要认真做好班级工作,还得有务实的工作态度,踏实的工作作风。如果各项工作只流于形式,没有落到实处,就很难取得理想效果。 班会课是引导、教育学生的最佳时间,每周的班会课我一方面认真总结班级一个星期的得失等,另一方面,通过扎实地准备资料,充实班会课内容,做好学生的教育工作, 让班会课开得实实在在.我认为对于学生的教育活动切不可高谈阔论、脱离实际,一定得务实,切中要害,高中学生已有了丰富的人生观、价值观,因而其思想教育工作必须要做到口服心服,才能达到预期的效果。

春季学期小学六年级班主任工作计划

篇一 一、班级管理指导原则: 临近毕业的六年级在本学期重点要在思想品德、行为习惯、学习习惯方面加大力度进一步培养。在自我管理,自我教育方面更上一个台阶。努力学习,提高成绩、接受中学的检验。人人争做合格的小学毕业生。为小学生活画一个圆满的句号。 二、班级概况: 六年级现有学生18人。男生7人,女生11人。班级学生学习积极性较高,上课能做到专心听讲,平时作业能认真完成,学习成绩好。能积极参加学校各项活动,集体荣誉感强,有竞争意识。纪律、卫生、两操等方面在六年的习惯培养中已见成效。自我管理方面表现突出,班干部工作责任心强。良好的班级风气已逐渐形成,学生能配合各科老师上好每一节课。特别是进入六年级以来班级学生处在生理心理的特殊时期。这就需要老师的工作更加耐心细致,管理得法,制度严明,感情教人,真情育人。使班级风气更正,行为习惯更加规范,为初中学习生活打好基础。为学生负责,为了一切的学生,为了学生的一切,努力做好本学期的班级工作。这是本学期的工作重点。 三、班级管理目标: 1、进一步创建“惜时、专心、苦读、善思”的学习风气,“勤奋、诚实、团结、守纪”的班级风气。为母校争光。 2、加强思想品德教育,端正学习态度,明确学习目的。提高学习兴趣,使学生主动学习,以优异的毕业成绩进入初中。 3、鼓励学生大胆创新,勇于探索,在综合活动中提高能力。 4、继续争做优秀、合格的自我管理班级体,争保每月“优秀文明礼仪示范班级”荣誉称号。 5、做好每天的行为规范评比工作。有评有比有总结有记录。争做每周的行为规范标兵。做合格的实验小学毕业生。 四、具体管理措施: 1、继续加强“六爱”教育。培养责任感、义务感。 2、加强诚信教育,做诚实守信的人。培养“自尊、自爱、自律、自主”的道德风范。 3、遵守学校的校规校纪。加强小干部工作的力度。责任到人。岗位到人。 4、继续开展班级小组评比。争当优秀小队。每周进行评比总结。 5、继续完善落实班级日常行为规范评比工作,按各项要求严格管理,评比要有实效,加强管理力度。继续发扬团队精神,健全四人小组管理制度。日评、日查、周总结工作切实到位。 6、两操、卫生、纪律是班级工作的常规。要持抓不懈、严抓不怠。抓好两操的质量。 7、坚持每周的评比班会。发挥家校联系本的作用,坚持每天的家校签字沟通及评比表格的签阅。 8、严格按照早读计划进行早读,要有专门的负责干部。老师作好监督检查工作。 9、继续强化阅读教学,形成班级的阅读特色。 五、各月活动安排:

小学六年级班主任工作经验交流发言稿

小学六年级班主任工作经验交流发言稿 2015年5月11日 各位老师: 大家好!首先感谢学校领导给我们提供了这样的一个平台,让我们互相学习,交流经验。六年级是小学阶段的终结年级,也是小学向初中过渡的中转年级,六年级的学生在思想与行为方面变化很大。作为毕业班的班主任,谈不上有什么经验,今天利用这个交流的平台,只能算是将自己工作的心得和体会拿出来,与大家分享,不足之处,还望多多指教。 一、培养荣誉感增强凝聚力 在所有的“官衔”中,班主任是权力最小的,却担负着很大责任,而且在培养学生的集体荣誉感方面非常重要。因此在班级管理上,我注意培养他们的集体荣誉感和主人翁的责任感,这样他们才会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,心往一处想,劲往一处使,形成一股合力,从而使班集体更具凝聚力和竞争力。在平时的班级管理中,我总是跟学生讲:“你代表的不仅仅是你自己,你的成绩也是家长、学校的荣耀,而你做的错事、不文明的举止同样也会让你的家长、学校、班级蒙羞。”、“升入六年级,我们就是这所学校最大的大哥哥大姐姐,我们要从各个方面为小弟弟小妹妹树立榜样”。“珍惜你的荣誉,谨慎你的言行”。 二、尊重学生以诚相待 升入高年级,由于个体的差异和基础的原因,班里有个别同学学

习愈加感到困难,成绩越来越不尽人意,这些同学如果被打入另册,就会自暴自弃,同时也成为班级里的不稳定因素。对待这些同学,老师应以一颗平常心来看待他们自身存在的问题与不足,努力发现并放大它们的优点,给予他们更多的关怀和爱,并想办法努力提升他们的学习成绩。我经常对学生说,我从不把考试成绩作为衡量学生好坏的唯一标准。每个同学都有自己的优点,全班17个同学都是老师的孩子,老师一视同仁。詹文静同学,学习基础虽差,但她关心班集体、责任心强,每次班里的清洁卫生她都搞得很干净,劳动课也经常带头,并且专拣重活、脏活干。我经常在班里对她进行表扬,她不管学习会不会,她的学习态度很好,作业次次都交得很及时。六年级的学生正处于青春期萌芽阶段,在心理与生理方面都已逐步成熟,他们已经有了自己独特的见解与思维方式,有了自己张扬的个性,并且有了强烈的自尊心,但他们容易冲动、是非分辨能力不强,不当的教育极易引起他们的对立情绪。作为毕业班教师对犯错的学生如果采取简单粗暴的批评和强压政策,势必会产生强烈的逆反心理,教育效果往往是适得其反。教师应冷静地了解实情,客观分析,然后向学生指出差错的性质和造成的后果,并据此作出相应的处理决定,坚持正面教育,这样才能使受教育者心悦诚服,主动改进,同时,也能使其他学生得到相应的教育,进一步帮助他们树立正确的学习观和人生观。 三、拉近距离,做知心朋友。 1、拉近距离,了解学生 班主任应主动去接近学生,与他们一起玩,一起交谈。在不知不

小学低年级班级管理有效策略

小学低年级班级管理有效策略 摘要:相比于高年级的班级管理,小学低年级阶段的班级管理存在着更多的不稳定因素,班级管理难度更大。例如,学生年龄小,难以实现良好的自我控制;遇事易冲动、急躁;集体意识淡薄;对安全隐患认识不足等。结合当前学生实际情况,对小学低年级班级管理的有效策略进行探索。 关键词:低年级;班级管理;班风建设 班级是学生学习和生活的主要场所。作为一线班主任,承担着组织、引导、协调、疏导、沟通等日常管理工作,对学生身心健康成长、全面和谐发展起着举足轻重的作用。经过长期的教学实践,笔者认为通过加强班风建设、打造精细化班级管理平台等方式,可以帮助学生逐步增强集体意识,养成良好的习惯。同时,将班主任从繁重的管理工作中解放出来。 一、加强班风建设 良好班风的形成对于学生的成长将产生不可估量的积极作用。结合以往低年级班级管理经验,笔者认为可以从以下四方面入手加强班风建设。 (一)制定班规班纪 低年级的学生对于班规班纪没有明确的认识。因此,在班级成立之初,班主任教师应当与学生共同探讨班级的基本规则,如上课期间不能随便讲话,下课不打闹,文明用语等。需要注意的是,班规班纪一定要具体,如将“认真听讲”转变成“眼睛盯着老师”等。班主任教师没有必要一次性明确所有的规则,可以从最基本的要求入手,并根据学生的完成情况逐渐增加。在班规班纪制定之初,低年级的学生很难完全执行,这就要求班主任教师每天利用早读时间,帮助学生明确班规班纪。通过每日不间断的引导,一个学期之后,大部分学生对班规班纪都能有一个明确的认识。 (二)开展形式多样的班会活动 学生是不断成长的个体,针对不同年龄阶段的学生,班主任教师可以根据学生在该年龄阶段存在的问题,有针对性地开展班会活动。以笔者所带的班级为例,一年级主要开展了“夸夸我的学校”“我爱我班”“找呀找呀找朋友”“告别幼儿园,我是合格的小学生”等班会活动;二年级主要开展了“学习效率我最高”“课外阅读的奥妙”“文明礼让,我是优秀少先队员”等班会活动;三年级主要开展了“大声说出我的优点”等班会活动;除此之外,在父亲节、母亲节来临之际,笔者倡议学生与父母互换角色,开展“一日父母”活动。在组织

六年级班级管理经验交流(一)

六年级班级管理经验交流 学生升入六年级的同时,我也顺利“升”到了教学生涯中的第一个六年级。新学 期的班级管理怎样搞?完全延续五年级时的方法——加分减分制?不行啊。这个方法在上个学期就已经不太灵验了,勉强支撑下五年级已经是不容易了。 这时,想到了魏书生老师“特殊情况育人方法种种”之一:写说明书。其实这一 方法以前也用过,但效果并不太好,也就搁置一边了。本学期,抱着试试的态度,再捡起来用用吧!结果,还不错! 要点有三: 第一,检讨和说明书的区别在于:检讨,好像是非要让学生承认自己错了,请老师原谅,今后一定要下决心改正等云云。可这样并不是学生想说的,时间长了就会敷衍了事,也会引起一部分学生的不满,因为谁也不肯承认自己有全部的错。说明书则要求学生说明事情发生的前因后果即可。教师可以根据学生所写的内容进行事实的了解,有必要的再进行教育。这样非常节省时间。 第二,写一篇300字的说明书,相当于写一篇作文,谁也不愿意自己的作业 再加量。 第三,我会不定时地总结学生写说明书的次数。学生长大了,都有自尊心,听到这些难免会有些难为情。 所以,从开学到现在,写说明书的人数,从刚开始的一天一、二十个,到现在只有几个,基本控制在了十以内。我觉得还是有效果的。看来这一方法还是很适合高段学生的。当然,又重新翻看魏书生老师的这一方法时,发现自己在实施时还有需要完善的地方。例如:要求在说明书中基本使用心理描写的表达方法,描绘出当时的心理活动等等。这样不仅可以让学生深入自己的内心深处,观察自我,分析自我,还能提高写作水平。真是一举两得啊!()这也是我的理想境界,希望不断 完善的过程中,能达到这个目标。 加分、减分制不会完全摒弃。我有一个想法,分数用来肯定学生做得好的地方,写说明书则主要用在纪律方面。 除了写说明书,我还想与大家讨论一个问题:遇到评选“三好学生”或竞选班干 部之类的事情,可不可以也让家长参与其中。理由是,一个各方面能力都很强的学生,不仅在学校是出色的,在家也应该是优秀的。 以前段时间的中队委和班委竞选为例,我班实施的是百分制:在进行自荐、推荐的基础上,进行全班投票,如能得到半数以上同学的认可,仅可获得60分。因 为我觉得学生的判断能力、认知能力还没有完全形成,有时也需要成人的指导、判

李光霞 ---浅论小学班级管理的方法与策略

浅谈小学班级管理的方法与策略 李光霞 众所周知,班级是学校教育教学工作的前沿阵地,是学校工作的一个重要组成部分。一个班级的好与坏直接影响到一个班级班风、学风,甚至整个学校的校容、校貌。在新课程改革背景下的班主任应是班级工作的组织者、参与者和管理者,是学生健康成长的引路人。这一工作性质决定了班主任要时刻关注每一个学生的成长和发展,要深入细致地做好每一个学生的思想工作。今天,我就结合平时的工作经验,点滴积累,来谈谈我是怎样管理班级的。 一、建立一个优秀的班干部队伍 要带好一个班,不怕班里有后进生,就怕没有得力的班干部。一个好的班干部核心一旦形成,就能使一个松散的班级变成一个团结、奋进的集体,班主任也自然会从繁杂的琐事中解脱出来,更有利于集中精力搞好教育教学工作。 每个班级都是个小社会,这个小社会是由四面八方来自不同村寨、不同家庭孩子组成的,俗话说:“林子大了什么鸟都有”,班级几十号人单凭班主任和任课老师管理,力量是不够的。所以班主任在进行班级管理时首先要进行班干部队伍组建,挑选他们当中能起带头模范作用的学生当班干部,才能对本班同学进行监督管理。 班主任在挑选班干过程中要在公平、公正的前提下选举产生,同学们才有理由服从他(她),班主任对班干部日常行为准则要客观、公平对待,做到赏罚分明,在班干部做错时应给予严厉批评而不是采取

包庇、纵容、放任自流的态度,而班干做对、做得好的时候,班主任要及时给予表扬,这样既可以树立班干威信还能给同学树立榜样,犯错班干也能及时纠正错误。 二、抓好学生一日常规,形成良好的班风。 长期以来,我针对班上学生实际,利用一切有利时间加强了学习习惯的培养。首先训练学生正确读书和写字的姿势,每天提醒他们注意习惯的培养。读书时要求全班同学都拿起书,做到手到、眼到、口到、心到。只要做作业,就不停地提醒纠正不良姿势。当学生起来发言时,则要求他们站端正,两眼平视前方,态度自然大方,并且说话时声音要响亮,吐词要清楚。在听的能力方面,则要求他们注意听别人说话,听清楚说话的内容,记在心中,“吃透”别人说话的内容和中心意思。这些办法对学生听的习惯养成起到了一定的促进作用。现在学生在课堂上读写、坐站听说的正确姿势逐步养成,增强了自控能力,课堂秩序有明显好转。 三、关注不同层次的学生,让学生在班级里得到发展。 实践证明,要建立一个优秀的班集体,必须使学生爱这个集体。要使学生爱这个集体,老师首先除了要对每个学生付出爱。班级里,在不同层次学生管理中,我着重从以下两个方面努力: (1)、对优秀学生严格要求,一丝不苟。因为他们虽然学习成绩优良,思想进步,但同样也具有孩子共同的生理、心理特征,同样有缺点和不足。这就不能对他们偏爱,不能对他们的缺点视而不见。应该既爱他们好的一面,又从爱护出发,批评其缺点和不足,支持他们、鼓励他们又要严格要求他们。对所有的学生一视同仁,不因为某个学生是班

六年级班级管理妙招4篇

六年级班级管理妙招4篇 六年级班级管理妙招第1篇一、班级概况 六年级现有学生41人,男生为22人,女生为19人. 因班中部分家长对孩子只是生活上给予满足,行为习惯的培养教育上还存在欠缺,所以班中学生个体差异比较大,在学习上学困生相对比较多,尚有百分之三十的学生学习主动性不够强,所以培养学生的学习的习惯及能力,激发学生的学习兴趣,提高学困生的学习成绩,仍是本学期班级的工作重点. 二、具体措施 1、营造积极向上的班级氛围 根据学生的年龄特点,努力营造平等、团结、和谐、进取的班级氛围.让学生在明确本学期班级目标,明确个人目标的同时,放手让学生参与班级管理,以此培养学生的组织能力、管理能力及责任心,使每个学生都有成功的机会和成就感.培养学生的参与意识,给学生提供显示才华的机会,在潜移默化中使学生逐渐形成自理自治能力,体现学生的主体地位,发掘创新精神. 2、组办丰富多彩的班级活动 根据学校工作计划和少先队工作计划,确定好我班本学期各项活动及主题,组织和指导学生开展主题班队活动.如手抄报展评、优秀日记展评、特别的爱献给妈妈等.活动之前制定好计划,明确活动要求,

设计好活动并扎扎实实地组织实施,力求取得主题教育的最大效应,用活动来加强对学生思想品德教育和创新精神与实践能力的培养,促进学生全面发展. 3、指导培养小干部 精心培养小干部,帮助小干部树立威信;鼓励小干部大胆工作,指点他们工作方法;严格要求小干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面起模范带头作用;培养干部团结协作的精神,通过干部这个小集体,建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心. 4、加强常规检查评比 从学生自身出发,在各方面设立监督岗或负责人,将各项常规工作抓细抓实,力争主动、科学、民主管理班级,切实抓好班风班貌建设,使班级的管理更合理化、规范化、艺术化. 5、针对特殊学生,开展特殊教育 通过多种途径,采取多种方法,对特殊学生开展教育. 针对行为习惯差、自控力差的学生,指定小干部对特殊学生的思想品德、学习态度、日常行规等方面进行教育和训练. 开展互帮活动.通过结对共进等活动,从学习方面对学困生进行关心帮助. 六年级班级管理妙招第2篇妙招之一:星星擂台 一年级新生的入学管理,是历届班主任老师的头等难题,孩子刚从幼儿园出来,什么规矩都不懂,对一切事物都充满着好奇,活泼好

2020六年级班主任工作计划下学期

2020六年级班主任工作计划下学期 班集体是学校的重要组成部分,学校的管理工作重点是班级。为了进一步搞好班级的工作,把班级工作提到一个新的日程,根据学 校的部署,及去年班级精细化管理经验,今年我具体实施了一下下 班级精细化管理方案。 一、思想教育为先: 班级中男生居多,20名学生有14个是男生,普遍学习成绩差, 随着年段的提高,知识难度越来越大,逐步出现学习放弃现象。此外,王冶、李博、张磊、孙鹏等同学思想复杂、行为积极活跃,虽 然人品较好但是难免在本学段出现逆反心理,甚至他们将一些心里 所想从孩时的直言不讳转为如今隐形沟通方式,比如建立QQ群、微 信群等,因此我认为各种教育首先以思想教育作为前提,作为铺垫。途径主要以学生、任课老师、宿舍老师、家长定期沟通侧面了解重 点学生思想动态;正面沟通、QQ、微信进行潜移默化的交流、教育, 做到使其想法、行为不出格,正常、健康发展,防患于未然。从而 取得他们的理解和支持,产生自我约束和参与的原动力,这对班级 良好风气的可持续发展大有益处。 二、制度全面明确,深入人心: 学期伊始我就参照去年制定的各种规章制度重新建立了更加切合实际的各种规章制度并利用班会及班干部会与生们一起学习。结合 学校制定的各种表格认真研究了实施措施及量化措施。计划制定了 值周班长制度,值日班长制度,本班学生上课制度,卫生制度,宿 舍制度。都建立健全并使制度深入人心。让学生的学习生活时时处 处有约束。 三、小组建设: 学期伊始我重新根据学习成绩划分了学习小组,并重选了小组长并定期集中培训了小组长。使小组长明确自己的责任与义务。使其

学会了小组管理方法,使其起到很好的带头,管理作用。小组内主 要开展了以下下活动: 1、严格执行班务日志管理制度,不流于形式。 让刘珊珊记录一下每位学生每天的在校表现,按时间、地点、所干事情详细记录。教师做整体把握,定期找一些学生谈心,帮助他 们改正自己的行为。 2、人人争当班级管理者,按照学校“志愿者”责任制度进行定岗,扎实落实,特别是容易出现损害班容班貌的“死角”,实行特 岗制,启用一些责任心较强的学生担任,比如班级窗帘的管理由李 超负责,晚自习放学的清班级和关好门窗、断电由刘田龙负责,争 取让大部分人建立主人翁意识,让多数人影响、带动少数人,是班 级风气始终朝着正向方向前进。 3、班主任言传身教 做为一名班主任必须想在学生前面、做到学生前面|想学生之所想、急学生之所急,切实为自己的学生做些实实在在的事,关心每 一位学生,关心每一位学生的方方面面,要求学生做到的自己必须 做到服务于每一位学生,为每一位学生服务。 4、在纪律方面 班级继续原有的纪律制度,严格遵守“三上不迟到,三内不打闹”的规定,强化有王冶、刘珊珊组成的记录、监督、管理小组。学期 初仍旧强化培训,交给他们面临各种违反纪律的情况处理办法,使 他们的工作日臻成熟。 5、卫生方面 继续将班上学生分成四个组,负责每天的室内卫生,走廊卫生、西楼分担区卫生和室外卫生。打破每日只有一个小组轮流制,实行 值日全日全员制,实行任务轮流制。具体有王冶、李杨负责。每天 早晚各一次,值日组长指挥,掌握值日标准,班主任每天不定期进 行至少一次巡查。

小学六年级班主任工作经验交流

小学六年级班主任工作经验交流(精 选多篇) 班主任工作经验交流 各位领导、各位老师、大家晚上好: 有人说:班主任是世界上最小的主任.也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中,我感触颇深,有几分劳累,几许收获。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、是充实的。一个好的集体,没有每个老师辛勤工作,没有领导的支持,没有同事的合作,没有家长和社会的密切配合,班主任就是再有本事,也难以发挥作用,所以我在班主任这个岗位上的一点一滴,也就是只做了班主任该做的工作。

至于我管理班级,没有太多经验,主要从以下五个方面,谈一谈我做班主任的一些做法和体会: 一、常规习惯,常抓不懈 学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必须贯穿在整个管理过程中。由于高年级学生自觉性和自控力都比较差,避免不了会出现这样或那样的错误,因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作、不能操之过急。于是,我经常利用班会、课前、课后等一切可以利用的时间对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育,给他们讲明道理及危害性,从而使学生做到自觉遵守纪律。 二、细处关爱,亲近学生,但要在爱中有严,严中有爱。 爱,是教师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生。工作中,我努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子。我深信,爱是一种传递,当教师真

诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱! 三、具体要求我在常规班级管理中,一是发挥学生干部的模范带头作用,对班干部实行分工责任制,既加强了班干部,又使班级工作井然有序。二是靠老师督导,老师要勤看、勤问、勤教,认真细致的督导每项工作的各个环节,久而久之,习惯已养成,教师就会觉得省心省力,事半功倍。 四、安全教育紧抓不放有句话这样说:教育无小事。而安全,是教育中最重大的事。作为班主任,我时刻把安全放在首要位臵,常把安全挂在嘴边。下课时,记得叮嘱一句:别追逐,别打闹!雨天叮嘱学生:别乱跑!放学时叮嘱学生:路上要小心,注意安全,径直回家!放学了,要叮嘱学生:上车下车注意安全,放假期间不许私自外出,必须在家长带领下或在家长的同意下外出,还要按时回家。 五、换一种方法与家长联系

我的班级管理小策略案例

我的班级管理小策略 当您走进我们大一班的教室,您会感觉到的是别致和清新。那绿色的植物,整齐的玩具架……您再看,班级墙面的布置,“请讲普通话”色彩鲜美的宣传墙特别醒目,在我们的一日生活中,提醒孩子们每时每刻都要说普通话。再看看我们的主题墙,既彰显了废旧物品的利用,又让人一目了然地知道相关的集体教学活动内容。除了这些,你更能看到的是我们大一班的区角活动,特别引人注目的是动感十足的娃娃剧院,跳动的音符,时尚的废旧时装展,还有那红色的地毯,都让你有一种表演的欲望。再往活动室左边看,你会发现整齐的摆放着益智区的材料,在这里,孩子们的智力像奔跑的赛车,也许天才就在这里。走进娃娃家,粉色系列的装饰让人感觉到好温暖,这里,是孩子们的乐园。这些温馨的布置为我们这个家增添了绚丽的色彩。 当您走近我们班的孩子,您会为他们的懂事和热情而感动,他们个个活泼可爱,是老师的小帮手,喜欢为集体做一些力所能及的事,非常有集体荣誉感,集体教学活动时,带给你的更是与众不同的积极场面。 在这个班集体里,我们还有一个QQ群,这个QQ群能给我们力量和支持。我和小朋友还有我的家长朋友,我们合在一起就成为一个温暖、和谐的大家庭,我们班级的QQ名叫幸福直通车,在这里可以和大朋友一起聊聊天,拉近我们彼此的距离。小朋友的活动照片,活动视频,还有作品展示和家长心声都可以在这里发表,这是他们排忧解难的平台。在近三年的时间里,通过我们的

努力,大一班已经成为了积极向上的具有特色的班集体。我班的教育理念:真诚待人,用心做事。班级格言:勤于给一棵棵稚嫩的幼苗松土、浇水、捉虫、施肥的园丁终将迎来争奇斗妍的春天。文化主题:我运动、我健康、我快乐。宗旨:新的希望,爱的阳光,我们与孩子一同成长! 我们大一班是一个温馨、快乐、活泼,向上的集体。59个快乐的小天使在这个温暖的大家庭中健康地成长着,这个班的孩子大部分是我们从小班带上来的,这学期插入了7个孩子,回忆他们刚入园的情景,真不敢想象,但看着他们慢慢成长的样子,我从心里为他们高兴,是他们激励着我,我也从心里感激这群孩子们,是他们让我在工作中得到了成长和自信,是他们给我带来很多的快乐和提高。面对纯洁无私的孩子,让我感觉到,他们并不需要什么天才的班主任,也不需要班主任具有什么特殊本领。只要我们深入到孩子的内心世界,就会明白孩子需要的只是一颗真爱、宽容、无私的心。当然,这颗爱心里还要有我们的尊重,我们的关爱,我们的责任。 我是一名幼师专业毕业的教师,在近十九年的时间里,我工作于会宁县农村中小学,担任英语教育教学工作。在2013年转岗后,我来到了自己专业的舞台,怀着对梦想的向往,怀着对生活的热爱,怀着对生命的关爱,我朝着自己的目标努力奋斗着。虽然59个孩子来自不同的家庭,有过不同的生活环境和经历,有着不同的性格和特征,但近三年的时间里,我和孩子们都彼此建立了深厚的友谊,与家长们成为真正的朋友,组成了一个大家庭。我们在这个家庭里每一个人都最大限度的释放着自己的能量,每

六年级班级管理工作计划

六年级班级管理工作计划 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:YB-JH-0181

六年级班级管理工作计划 一、班级概况: 本班现有学生60人,接班几年以来,班级有了很多方面的进步,孩子们的学习积极性越来越高,自觉性也越来越好,孩子们关心他人,遵守校规校纪。班委工作较负责,但缺少特别有威信的干部,大多数学生特别调皮,自觉性不够,需时时有人督促着才能进步。多数学生尊敬师长,遵守纪律,讲文明礼貌,学习上要求上进,有较好的学习习惯和生活习惯。但也有少数几个学生学习态度不够端正,做事拖拉,不能及时完成各项作业,集体荣誉感不强。这学期应对这些同学进行重点引导。 二、工作目标: 1.锻炼一支强有力的班干部队伍,让每位班委都能独挡一面,在老师不在的时候也能挑起大梁主动管事。

2.加强学生卫生、纪律、行为规范等方面的教育,提高学生的自我约束和自我管理能力,争取在本学期的班级评比中有一个较好的成绩。 3.开展一帮一及小组竞赛等多种方式调动学生积极性,做好辅优补差工作,使全体学生共同进步。 4.通过感恩教育系列活动,让学生学会以一颗感恩的心来看待身边的人和事,从而更加珍惜已有的幸福生活。 三:具体措施: 1、班集体建设: 现在班级是六年级。学生在经历了四、五年级最顽皮的年段之后,毕竟是长大了许多。这学期,我在此基础上,着重培养学生为集体服务的意识和集体利益高于个人的意识。学生知道自己身处在集体之中,应该为集体做出自己的一点贡献。在集体中出现比较重大的事情时,大家利用晨会、队会共同讨论、商量怎样处理。让学生有个人服从集体的意识。我想今后的工作中更应该注意这方面的培养,以利形成凝聚的班集体。

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