环境监测站面试
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1、上网搜一下面试视频,相信你会有更多的心得,关键是要展现你心十足的底蕴,这样才让别人觉得你很有
十力。考什么不重要,问题千奇百怪的都有,它只是面试员了解你的一个窗口。但务必要对面试所涉及的问题有所了解,这样才能有胜券在握的信心
2、面试5道题(2公共3专业),仅限3分钟看题审题(以前是10分钟,估计是考官怕时间不够),10分钟
做答。以我个人来讲,反应也算是正常,这点时间根本来不及好好审题,只够把题目看完,很负责任的说,能够顺利答题的,十有八九是提前知道试题的。就这样的应聘,交了200,花了一天半的时间,得到的是气愤和社会的一堂课。
面试内容为现场答辩,现场演讲和化学仪器现场操作。
3、考的都是环境监测方面的问题,还有分析化学,都是最基础的,但是跟监测有点关系,比如基础采样,
监测断面布设啊,水、大气环境监测方法<第四版>,滴定称量,溶液配置啊,简单计算之类的。
4、相关环境保护知识、基本化学知识、水、大气环境监测方法<第四版>
5、看书啊,看环境监测方面的书籍,还有分析化学,考的都是最基础的,但是跟监测有点关系,比如基础采样,监测断面布设啊,滴定称量,溶液配置啊,简单计算之类的
6、环保科研所和环境监测站是两种性质的单位,科研所主要进行环境影响评价、三废的治理、有时候也承担一些政府部门下达的一些科研课题,它是企业性质,也就是属于自收自支的单位,进这样的单位一般是不需要考试的,但得有关系推荐;而环境监测站主要是承担城市的环境监测、对工业企业排放的三废进行监督性的监测,属于事业性质,进这种单位现在一般是需要考试的,可能会按照考公务员的程序进行,一般会有公共基础知识和专业知识的两大部分。这些单位不一定只要博士生,也会要硕士和本科生,但是可能会强调专业背景。科研所你可以自己去毛遂自荐,或者找熟人推荐,监测站招人可能会对外公布信息,也可能不会公布,但是如果它是按照公务员的录用程序的话,西安市人事局会公布的。你可以随时关注这两个单位的网站,或者找熟人打听一下。
事业单位面试:
1、从下列词组中选出5个你认为重要的,并简述理由?
荣誉、独立性、成就感、丰厚的报酬、较高的社会地位、稳定性、能和上司像同事般轻松的相处、和同事愉快的相处等。
2、领导让你办一件事情,并指定一个老同志帮你,但老同志工作很忙,随便就说好让你自己去办,但领导对你办的事很不满意,你该怎么办?
3、本单位搞一次大型活动,原负责筹备同志因工作调动,领导让你接手去办,你该怎么做?
4、原材料为5元的生铁,做成马蹄钉,能卖三千元,若做成名表中的发条,能卖十几万元,请你谈谈看法?
上海某区事业单位招聘面试:
1、谈谈你对报考岗位的了解和报考动机。
2、谈谈你在学校的担任职务和实践经历。
3、你所学学的专业(生物技术)和报考岗位不对口,你怎么看。
4、一个紧急电话被你接听,你会询问哪些细节?
5、你的同事把你的功劳抢了,还被领导表扬,你如何应对?
监管:
1、自我介绍。
2、改章风波,大意是,以前用很少的钱刻章,现在由政府统一刻章,需要很多钱,要买设备,等等,你怎么看?
3、(没大听懂,因为地方话)大意是,把10只犬放进一直笼子里让他们自相残杀,最后活下来一只,称作鳌,但很虚弱,你怎么看?
4、你有一件很重要得工作要做,领导又给你一件工作,如果你接受了就会影响你的工作,你怎么办?
5、把你分配到基层,你愿意么?
省级机关:
1、请你说一说,教育中的“分数教育”和“素质教育”的看法?
2、你有信仰和恐惧吗?你对"敬畏"是如何理解的,为什么?
3、是一个工作的安排题。
4、是一个从8个与生活和工作有关的词中选中三个,并分析为什么?
5、如果你去参加一个公司的面试,但老总说你学的东西与它们要的用的职位毫不相关,你会如何做,遇到这种情况。
建议放松自己。面试不是要求你一定要答出非常准确无误的答案,关键是你的思路是否准确。还有,面试的时候注意要与评委考官有眼神交流,眼神流露出自信以及对考官的尊重;回答问题时语速不慢不急,镇定自信,声音要响亮,回答问题要具体忌空洞,能够举例更有说服力。
因为事业单位面试的问题太多,不可能全部给你列举出来,以下仅供参考。
1、做好简短的自我介绍作为开场白(细心留意考官的姓名等细节)
2、作为事业单位的工作人员,如何来做好本职工作?
3、在工作中出现问题,你准备如何解决?(观察你解决问题的能力)
4、用简短的词语介绍自己的优缺点(各列举三方面内容)注意:务必简明扼要、干练、简洁、思路清晰;紧扣中心并且适当联系日常时政热点或生活所感;
5、在正式或者非正式聚会中你更愿意或者你多数时候扮演什么角色?注意:放松自如回答
6、在工作中如何要求自己,有何种感受?
7、不做自己喜欢的工作,有何种感想?
8、在职场中,你会选择单位还是职位?注意:招聘方更希望得到的答案是——选择单位——潜台词就是说,如果你只注重自己的意愿不服从单位整体规划,即使当前你在称心的岗位工作,但是日后工作的关系需要调离原来职位,你不服从,单位要你何用。服从安排才是好的职员。
9、如何体现自己的组织能力?
10、如何与自己不喜欢的同事相处?
11、怎样看待服务意识?有何看法感受?(需求决定价值)
12、如果有你自己的职位,你会如何施展抱负?
13、你如何看待效率问题?解决认真细心与办事速度的矛盾?
14、当你的工作跟你的兴趣产生冲突的时候,你会如何处理?