个人阶段工作总结(精)

个人阶段工作总结

向守冬首先，非常感谢公司给予机会能在这里学习，很荣幸参加这三周的培训，这几周公司花很大的成本进行培训，说明了公司对员工培训的重视。我非常珍惜这次机会。经过这几周的训，我对整个行业和公司概况有了比较熟悉的认识，以下我主要分这三个方面总结我这三周以来的收获。

对P2P行业和闲钱宝的认识：

一. P2P行业的认识

了解到P2P理财的起源是起源与英国的Zopa。意思是指个人与个人之间的借贷，而P2P理财是指以公司为中介机构，把这借贷双方对接起来实现各自的借贷需求。业务模式一般分三种纯线上模式、债权转让模式、提供本金甚至利用利息担保的P2P模式。

二、对闲钱宝的认识

了解到闲钱宝建立了中国第一家真正实现了客户资金第三方托管的网贷平台。创始人和现在总经理是王文辉，王总有25年金融行业经历，曾任职于立信担保总经理，中国光大银行支行行长，新疆证券广州分公司总经理。公司董事长是薛建中。副总经理是王蓉。主要做的业务是楼贷和车贷。楼贷主要用于深圳本地房产(住宅和写字楼)抵押贷款，抵押率：70%收益率：年化净收益14.58%，期限：3个月左右，不超过6个月。车贷主要用于汽车抵押贷款，抵押率：80%，收益率：年化净收益15.12%。期限：1-18个月。公司主要的优势是低风险高收益。低风险具体表现在1.真正实现第三方资金托管，远离资金池（第三方资金托管平台是环迅支付）。2.借款信息完整披露，真实可查。3.楼贷抵押率不超70%，实行足值抵押，单笔不超500万，分散风险。4.车贷担保公司进行担保，单笔贷款不超20万，每个担保公司在平台有20万押金。高收益具体表现在：如在闲钱宝投资1万元比同期在银

行和余额宝的投资高出好几倍。

学习情况及岗位职责：

一、了解并学习到如何避免P2P的投资风险。

主要以四个方面来避免1看管理团队的金融工作经历，避免自融的风险。2对于公开承诺本息平台，要接见《巴塞尔协议》控制平台的杠杆率。3.要远离资金池。4.要远离没有明确用途的所谓“理财计划”，一定要知道“钱去哪了”

二、行业词条的学习与理解

年化收益率：就是投资产品收益率以年计算为多少.

庞氏骗局：利用新的投资人的钱回报老的投资人，自己不需要有资金。以拆东墙补西墙的模式运营。

民间借贷：出借人是个人，主要以熟人或熟人担保方式进行借贷。借贷流程较为简单.

P2p平台：明间借贷的一个中介。起着撮合监管的作用。

平台透明度：一个平台将借款人资料信息是否收集得齐全。

第三方支付：比如支付宝，在交易中选购商品后，使用第三方账户进行货款支付，由第三方通知卖家发货，等买家收到货后第三方再将钱转至卖家的账户。

资金池：比如银行，有的人将钱储存进去，需要等段时间取出来。在储存钱与取出前这两个动作的时间差里，资金是储放在银行。那么银行就是一个资金池。

非法集资：没有经过有关部门批准，进行集资。集资人给予投资着许诺定期返还资金并给一定利息的一种方式。

金融牌照：国家给金融行业颁发的一个许可证，没有的话金融行业不可营业，比如向餐饮行业必须要有餐饮服务许可证一样。

自融平台：自己给自己融资的平台。

银行理财：存在银行的钱买一些银行的理财产品获得一定的收益。

第三方理财：站在公正的立场根据客户的自身财务情况制定合适客户的理财计划。

岗位职责

1.每日登陆营销QQ，及时响应客户问题。有新标及时通知客户。

2.在投资交流群及时响应客户问题。

3.每日去网贷之家网贷天眼安心贷这几个网站了解行业信息

4.在百度贴吧、天涯等网站发推广贴。

存在的问题与解决办法：

通过三周的学习，我认识到我有以下几个方面存在问题：

1.对金融行业、P2P理财众多专业知识还是知道得甚少。

2.对每日老板所说的平台未进行核实，有一种老板说什么就是什么的感觉。

3.学习工作上缺乏主动性。

针对以上三个问题点，我给自己制定了一个解决办法

1.每两周看一本金融行业专业知识的书。

2.二个月内注册并进行投资10家P2P平台，核实所投标的具体信息。

3.缺乏主动性主要是因为对业务不熟悉。解决办法就是提高业务技能。

我想我是幸运的，在这么大的一个城市我有幸来的闲钱宝面试，有幸通过陈总的面试来到这里学习上班。我想我是幸福的。幸福的遇到对员工培训这么重视的公司。幸福的遇到王总陈总这么好的老师。幸福的遇到一群这么好相处的同事。幸福与幸运让我迫切的希望留在这里，这个每天都能进步一点的地方。但我时刻明白如果不能给公司带来收益自己的专业知识不过关随时会把我OUT掉。所以我会为能留下来而努力尽快的正式的融入工作，更专业的解答客户问题，更专业的去说服客户在平台投资。