教代会代表选举实施细则

教代会代表选举实施细则

根据上级和我校有关“两会”代表选举的规定以及我校目前情况，经研究制定2006学年教师代表大会代表选举的实施细则，具体如下：

一、选区划分

本届“两会”代表选举按照现有的六个分工会划分为六个选区，即：机关选

区、学生管理选区、教务选区、后勤选区、教学第一选区、教学第二选区。

二、组织领导

本届“两会”代表选举由“两会”筹备工作小组负责领导实施，有各选区分

工会委员会负责操作实施。

三、参选资格

凡本校享有公民权利的、与本校签订劳动合同的职工，且工会会员关系在本校的，不分年龄、性别、民族、出身、宗教信仰、文化程度，都有选举权和被选举权，都有资格参选。我校共有47名教工有资格参加本届“两会”代表的选举活动。

四、名额分配

2、教代会正式代表名额核定为6名（含校领导）。鉴于工代会正式代表同时具有教代会正式代表资格，而校领导不占教代会代表名额，所以在他们当选工代会代表后，他们所在的选区相应增加一个教代会代表名额。

教代会正式代表中教师（确认教师以持有教师证与否为界限）代表比例不得低于代表总人数的60％。

五、代表条件

坚持实践“三个代表”重要思想，坚持四项基本原则，拥护党的改革开放政策，政治思想好；工作积极认真负责；办事公道，作风正派，密切联系群众，敢为群众讲话，热心为群众办事，得到群众信任，在群众中有一定的威信；敢于坚持原则，有参政议政能力。

六、选举程序

1、先由群众通过充分酝酿反复协商，从本选区内，从全体会员中，包括工会关系在本分工会的学校领导同志，推荐出“两会”代表候选人，再由分工会在征求党支部意见后，确定“两会”代表候选人。候选人名额可比代表名额多五分之一到三分之一。

2、召开选区全体教工（会员）大会以无记名投票方式进行选举。代表选举必须有本选区教工（会员）总数的三分之二以上的人到会，得票超过本选区人数半数以上的方能当选。代表选举实行差额制，得票多者当选。

3、鉴于当选的工代会代表同时具有教代会代表的双重身份，考虑到教代会代表选举时校领导不占名额，因此在代表选举实施中，先选举工代会代表，之后选举教代会代表。我校六位校领导分别在六个选区，他们也享有选举权和被选举权。在选举活动中，

如果他们当选上了工代会代表，选区可相应再选举产生1名教代会代表；反之，选区应当就领导同志当选教代会代表，再组织全体教工选举一次。

4、在大会选举前，各分工会要向“两会”筹备工作小组汇报选举工作准备情况和大会日期。届时，筹备工作小组将派员到会进行指导和监督。选举结束后，各分工会要将选举结果以书面形式正式上报“两会”筹备工作小组。

5、“两会”代表资格审查，由“两会”筹备工作小组负责。

七、材料工作

务必将代表选举的候选人名单、选票、选举结果等原始材料妥然收集、整理，

并送交筹备工作小组存档备案。

八、注意事项

1、实现群众性，广泛发动群众积极参与；

2、坚持代表性，充分发扬民主坚持条件；

3、讲究有效合法性，坚持选举程序不走样。

九、加强联系

代表的选举，其政策性非常强，程序十分严格。不然，难以达到群众性、代表性和合法有效性的要求，难以体现“两会”意义和作用，难以实现教职员工是学校的主人，实行民主管理的内涵。