福建师范大学17年8月课程考试《公共管理学》作业考核试题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
公共管理学
一、不定项选择题 (每题2分,共20分,请把答案填在后面的表格内。)
1.公共部门绩效管理的核心内容是()。
A、公共部门绩效评估
B、公共部门绩效指标化
C、公共部门绩效目标的确定
D、公共部门绩效监测
2. 公共管理学的研究对象是()。
A、政府管理公共事务的过程及其规律
B、行政机关管理公共事务的过程及其规律
C、公共组织管理公共事务的过程及其规律
D、非政府组织管理公共事务的过程及其规律
3.从横向角度看,按照政策所涉及的社会生活领域的不同,可以将公共政策分为( )
A、总政策、基本政策和具体政策
B、实质性政策和程序性政策
C、政治政策、经济政策、社会政策和文化政策
D、政策分为分配性政策、管制性政策、自我管制性政策、再分配性政策
4、行政手段具有( )的特征.
A、有偿性
B、权威性
C、强制性
D、有限性
E、时效性
5. 构建有中国特色的政府公共服务模式中,公共服务消费模式是【】
A、广覆盖、适度水平、兼顾公平与效率
B、社会性公共服务支出为主体
C、科教优先
D、多中心治理
6、非营利组织也被称为( )
A、第一部门
B、第二部门
C、第三部门
D、第四部门
7.、职位分类制度的主要特征是( )
A、以“权”为中心
B、以“物”为中心
C、以“人”为中心
D、以“事”为中心
8.公共政策的基本特征有()。
A、政治性
B、合法性
C、稳定性
D、阶段性
E、目标选择的多重性
9.下面属于公共管理的主体是()。
A、行政机关
B、立法机关
C、司法机关
D、村委会
E、私营企业
10. 影响政策执行的政策以外的因素有( )。
A、目标团体
B、执行机构间的沟通与协调
C、政策问题的性质
D、政策执行环境
E、政策执行人员的素质
二、论述题问答题 (第一题30分,第二题50分)
1.(30.0分)论述当代公共部门人力资源管理的趋势。
2.(50.0分)论述我国新公共管理体制的构建。