信访保密工作会议主持词与信访维稳工作组总结会讲话汇编

信访保密工作会议主持词与信访维稳工作组总结会讲

话汇编

信访保密工作会议主持词

经矿党政研究同意，今天我们召开全矿信访保密工作会议。会议的主要任务有三项：一是传达集团公司信访保密工作会议精神。二是通报我矿××年度信访工作考核情况。三是矿党委吴书记作重要讲话，对去年全矿的信访保密工作进行总结，并安排部署今年的信访保密工作任务。会议时间大约个小时，希望大家集中精力，共同开好这次会议。

下面会议进行第一项，首先由我向各位领导和同志们简要汇报一下集团公司信访保密工作会议精神。

月日上午，集团公司信访保密工作会议在公司机关二所二楼大会议室召开。会议由孔青总经理主持。集团公司梁董事长、集团公司党委副书记张玉海、集团公司总工程师张希平等公司领导，以及各单位党委书记、分管领导、党办主任、信访办主任、专兼职信访保密干部参加会议。会议主要议程有四项，一是集团公司党委常委、干部处长高树成同志通报了集团公司信访考核情况。二是集团公司党委副书记张玉海总结了××年信访保密工作，安排部署了的信访保密工作任务。三是表彰了××年度信访保密工作先进集体和先进个人。我矿在会上被表彰为信访保密工作先进单位，我和矿办的马主任被表彰为信访工作先进个人，矿办宋主任被表彰为保密工作先进个人，退休支部的李主任被表彰为优秀信访信息员。会议的第四项是梁董事长作重要

讲话。在这里我重点传达一下梁董事长的讲话精神。梁董事长的讲话共分四个部分———－－－－由于时间关系，梁董事长的讲话就简要传达到这里。

下面，请信访办马主任传达集团公司信访考核情况通报，并通报我矿××年度信访工作考核情况。大家欢迎。

下面，请矿党委吴书记作重要讲话。大家欢迎。

同志们，经过大家的共同努力，今天的会议开得很好。会上，传达了集团公司信访保密工作会议精神，通报了××年度全矿信访工作考核情况，总结了工作，部署了任务，统一了思想。特别是矿党委吴书记代表矿党委总结了去年全矿的信访保密工作，安排部署了今年的主要任务。希望大家回去后，一是要认真传达好这次会议精神。充分利用好班子会、职工政治学习日等多种形式，组织本单位、本部门干部职工认真学习会议精神，尤其要突出学习好吴书记的重要讲话。通过传达学习，不断提高对信访保密工作重要意义的认识，增强做好信访保密工作的责任意识。二是要严格信访工作责任制。各单位、各部门要认真贯彻落实“分级负责、归口管理”和“谁主管、谁负责”的原则，认真负责地处理好分管或职权范围内的信访问题，绝不能把本部门、本单位应该解决的矛盾和问题推向其他部门，也不能把本级应该解决的矛盾和问题推到矿上来。同时，要大力加强对群众的普法宣传和法制教育，使群众知法、懂法、自觉守法，切实做到依法上访，逐级上访，有序地行使信访权利，使信访活动纳入法制化轨道。三是要切实加强型新形势下的企业保密工作。重点是保护好企业经济、科技领域的秘密，主要包括尚未公开的重大决策、重要计划指标和统计资料等。另外，我们在当前推进信息网络化的同时，还要高度重视信

息网络的安全保密问题，加强规范，依法管理，保障和促进全矿信息技术和信息网络的健康发展。散会。

信访维稳工作组总结会讲话

二、要抓住机遇，趁势而上，进一步健全和完善信访维稳工作的长效机制。一是当前所面对的信访维稳工作形势是十分难得的一种良好工作机遇和工作基础，法制教育的氛围和依法行政、依法维稳的机制逐步健全。当前*市社会经济和谐发展的环境进入了一个非常好的时期，尤其是在市委、市政府的坚强领导下，各级各部门对于如何从讲政治、讲大局、讲发展的高度来做好信访维稳工作已有了成熟的思考，已经有了成功经验，已经有了扎实的工作基础。在这样的基础之上和好的形势面前，我们有理由、有信心、有条件来巩固和健全信访维稳工作的长效机制；二是要清醒看到，当前仍然面临着错综复杂的不稳定因素，这些不稳定因素有工作不到位造成的，也有群众对于他们的利益诉求过高造成的，其中有涉法涉诉的，也有一些其它方面的因素造成的。这些不稳定因素如果任其发展，就会危害当前难得的发展局面。因此，我们仍然要坚持立足于“早发现、早分析、早解决”，争取把问题解决在萌芽状态，对于一时难以解决的，也要千方百计进行稳控，绝不能让它蔓延开来，更不能让它酿成大事；三是在解决不稳定因素时一定要立足于从源头上抓起，解决源头问题，这已经是被多年实践所证明的抓好信访维稳工作的关键性环节。但是在这方面仍然有一些问题，仍然存在一些疏漏，刚才，大家在汇报时都谈到这个问题。因此，在这方面更要下硬功夫、更要下真功夫，尤其要研究在信访维稳工作方面如何建立有效机制取得成效上下功夫；四是当前我市在取得全国“两会”期间信访维稳工作成绩的同时，要特别

防止出现非正常进京上访人员的反弹，千万要防止工作上的麻痹大意，防止因工作不到位而功亏一篑。

三、加强领导，狠抓落实，巩固全市稳定和谐的发展大局。抓好信访维稳工作的目的是要保障社会经济发展有一个良好环境，那么做好这项工作关键在于领导。对于这个问题，我想强调以下几点：一是要继续完善和落实信访维稳工作责任制，仍然要层层进行分解，责任仍然要继续落实到人；二要继续充实和完善能够应对各种复杂多变的周密细致的工作方案和预案。同时还要做好能够应对工作方案和预案没有涵盖的突发性问题。预案总是对某种问题的一种设想，往往建立在以往发生的事件基础之上，我们要设想意外事情可能是个什么样子，但是我们是唯物主义者，所以在我们当中有很多是过去没有出现过的。这次市里抗凝冻后，李军书记让大家反思，后来我把几个部门的同志召集在一起进行总结，我们这次启动的预案有40多个，但是有一个问题，这些预案还缺一个东西，还缺能够建立在各种预案之前，能够从宏观上指导怎么应对突发事件的一个总的方案，有的同志讲太难做了，我说当然难做了，不然怎么会进行总结，但这个方案非做不可；三是在信访维稳工作方面还要继续保证有足够的领导精力、工作的人力和财力的投入。十七大期间和全国“两会”期间，各级各部门的工作都做得相当不错，下一步工作中，仍然要保证对信访维稳工作的投入。另一方面，具体做信访维稳工作的部门和同志也要提高对领导精力投入和财力投入的质量；四是要规范信访维稳信息的报送流程，树立信访维稳信息及时准确报送是做好信访维稳工作第一位的工作意识，有的放失，使我们在做好工作的同时不成聋子、瞎子。工作中还要进行逆向思维，越是紧急的信息越要直接、及时报送；五是要