2016年水政水资源综合管理办公室
2016年黄委事业单位公开招考高校毕业生计划表
预算管理
工程施工预算管理
水利水电工程、 土木工程、工程 造价
专科
取得相应学历，在本岗位 服务期限至少5年 取得相应学历，在本岗位 服务期限至少5年 取得相应学历学位，在黄 河系统内服务期限至少5 年 取得相应学历学位，在黄 河系统内服务期限至少5 年 取得相应学历学位，在黄 河系统内服务期限至少5 年 取得相应学历，在本岗位 服务期限至少5年 取得相应学历，在本岗位 服务期限至少5年 取得相应学历学位，在黄 河系统内服务期限至少5 年 取得相应学历，在本岗位 服务期限至少5年 取得相应学历学位，在黄 河系统内服务期限至少5 年 取得相应学历，在本岗位 服务期限至少5年
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山东黄河河务局河口 供水分局曹店闸管所 山东黄河河务局河口 供水分局曹店闸管所 山东黄河河务局河口 供水分局宫家闸管所 山东黄河河务局东平 湖管理局梁山黄河河 务局经济办 山东黄河河务局东平 湖管理局梁山黄河河 务局黑虎庙管理段 山东黄河河务局东平 湖管理局梁山黄河河 务局小路口管理段 山东黄河河务局东平 湖管理局梁山管理局 任庄管理段 山东黄河河务局东平 湖管理局梁山管理局 穿堤涵闸 山东黄河河务局东平 湖管理局梁山管理局 司垓管理段 山东黄河河务局东平 湖管理局东平黄河河 务局信息管理站 山东黄河河务局东平 湖管理局东平黄河河 务局
专科
1
23
会计
财务科会计电算化、 会计学、财务管 本科及以上 财务预算 理、审计学
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人事劳动科劳动保险 会计学、劳动与 人力资源管 、劳动工资及人力资 社会保障、人力 本科及以上 理 源管理 资源管理 防汛石料采 防汛石料采购及质量 土木工程、建筑 本科及以上 购 管理 工程、材料化学 水利水电工程、 机电一体化
2016年度水政水资源管理工作总结
2016年度水政水资源管理工作总结2016年度水政水资源管理工作总结2016年是我市深入贯彻党的十六届四中全会精神、加强党的执政能力建设的一年，是全面实施创新发展、率先发展、和谐发展的重要之年。
我市水资源管理工作按照市委、市政府和上级水利部门的统一部署，紧紧围绕本局的工作重点和目标，及时掌握并反映我市水资源开发利用和管理的基本情况，根据《取水许可制度实施办法》、《省水资源管理条例》、浙价费[2016]209号《关于调整水资源标准的通知》和《开展全省取水口调查工作》的文件精神，结合本科工作实际，我们开展了以企业取水许可证审办与年审、取水计量装置安装与运行、水资源费征收与管理、取水口调查与定位、创建“十佳”服务企业工作亮点、“”水法宣传活动等为主要内容的一系列工作，较好地完成了今年的工作任务，具体报告如下：一、企业取水许可证发放及年审情况（一）2016年新办取水许可证11家，取水总量为万m3，地下水2家万m3。
其中：1、企业办证6家，申请水量为万m3。
2、换发证3家（上年度转）,申请水量为万m3,地下水万m3。
3、省办取水证1家（水务集团）,申请水量为10600万m3。
4、电站1家，申请水量为18870万m3。
（二）到2016年2月底，应年审的企业有224家，已参加年审的企业有136家，其中年审合格的有108家，年审注销取水许可证的企业28家，销减水量万m3（其中地表水12套万m3），销减计量表19只。
（三）经年审,2016年累计有效取水许可证418套，申请许可总量为万m3，年底实际取水总量为万m3；申请地下水许可总量为万m3；实际取水总量为万m3。
其中:1、农业灌溉灌发证为145套，取水许可量为20306万m3。
2、水电站发证为55套，取水许可量为133146万m3。
3、企事业单位直接取水发证为202套，申请许可水量为万m3,实际取水量为580万m3；申请地下水取水量为万m3,实际取水量为万m3。
2016年北京市水务局直属事业单位公开招聘工作人员岗位需求表
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土木工程类
2016年应 非北京生源 届毕业生
【单位简介】密云水库是华北地区最大的水库，位于京郊密云县城北，距北京市区中心90公里，是一座以防洪、供水为主的多年调节的大型水利枢纽工程，北京市密云水库 管理处主要负责密云水库水利工程运行管理、水质监测、水文水资源资料收集与分析、水政监察、水资源保护、防洪调度等工作。 序 号 岗位名称 岗位类别 招聘岗位及条件 岗位描述 招聘人 数 需求专业 学历学位 其它条件 招聘要求 面试 比例 招聘对象 生源要求 联系方式 联系人 联系电话
综合管理 1 管理岗 主要负责行政、党务、人事等工作。 1
本科，要 公共管理类、工商管理 求有相应 类 学位 大专或本 经济学类、体育学类、 科，本科 法学类 要求有相 应学位 工商管理类 大专
综合管理 主要负责工会、安监、水政执法等工 2 管理岗 2 作。 主要承担会计业务工作，负责编制会 专技岗 计报表和承担会计档案保管及归档工 作。
负责防汛准备、汛期抢险、水毁工程 修复、水资源调度等管理；负责水文 水资源管 1 管理岗 水资源数据的采集分析整理；负责水 理 文观测，水文、水利工程设施、设备 运行情况分析。 负责水利工程设施、设备运行维护保 养和技术保养工作，定期检查设备运 2 工程管理 管理岗 行情况；做好项目从施工到竣工验收 全过程的实施、监督和检查工作。 3 财务管理 管理岗 负责财务、审计等相关工作。
建设工程 负责单位水利工程、建设工程管理工 专技岗 管理 作 水政执法站值守性岗位，执法站周边 2 水政执法 管理岗 水工建筑物巡视，宣传贯彻《水法》 等水法律法规工作 1 3 4 会计 专技岗 负责财务业务的日常工作
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土木工程、建筑学 法学 财务管理、金融相关专 业 文学类
东莞市人民政府办公室关于印发《东莞市水资源保护与水环境治理“十二五”规划》的通知
东莞市人民政府办公室关于印发《东莞市水资源保护与水环境治理“十二五”规划》的通知文章属性•【制定机关】东莞市人民政府•【公布日期】2012.07.04•【字号】东府办[2012]89号•【施行日期】2012.07.04•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】水污染防治正文东莞市人民政府办公室关于印发《东莞市水资源保护与水环境治理“十二五”规划》的通知（东府办〔2012〕89号）各镇人民政府（街道办事处），市府直属各单位：《东莞市水资源保护与水环境治理“十二五”规划》业经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
东莞市人民政府办公室二○一二年七月四日东莞市水资源保护与水环境治理“十二五”规划《水资源保护与水环境治理“十二五”规划》是水务管理工作的基础和依据，是有效保护水资源、治理水环境、实现水资源可持续利用的重要基础，也是国民经济和社会发展“十二五”规划顺利实施的重要支撑。
为贯彻落实《珠江三角洲地区改革发展规划纲要（2008－2020年）》、《珠江三角洲环境保护一体化规划（2009－2020年）》等规划，满足我市经济社会发展对水资源保护提出的新要求，缓解我市水环境污染问题，促进城市环境与经济社会的协调发展，特制定本规划。
一、“十一五”水环境治理回顾（一）水资源保护及水环境治理建设成就“十一五”期间，我市水资源保护和水环境治理工作成效显著。
水资源供给与保护体系日趋完善、水环境综合整治工程全面推进、污水处理厂及其配套截污主干管网建设基本完成、水政水资源管理水平不断提升、管理体制改革深入推进、节水型社会建设进一步加快。
1、水资源供给与保护体系日趋完善。
为确保我市中部及沿海片区的供水安全，我市于2008年启动了东江与水库联网供水水源工程（以下简称“江库联网工程”）建设，充分利用当地水资源，最大限度发挥现有水库的调蓄作用。
目前，联网水源一期工程已完成75%以上，计划2012年将东江与境内的松木山、马尾、五点梅、芦花坑水库连通，实现工程向大朗、长安、虎门等镇域通水的目标，同时启动了联网水源二期工程的前期研究工作。
中华人民共和国水文条例(2016年修订)
中华人民共和国水文条例(2016年修订)文章属性•【制定机关】国务院•【公布日期】2016.02.06•【文号】国务院令第666号•【施行日期】2016.02.06•【效力等级】行政法规•【时效性】已被修改•【主题分类】水文水环境正文中华人民共和国水文条例（2007年4月25日中华人民共和国国务院令第496号公布根据2013年7月18日《国务院关于废止和修改部分行政法规的决定》第一次修订根据2016年2月6日《国务院关于修改部分行政法规的决定》第二次修订）第一章总则第一条为了加强水文管理，规范水文工作，为开发、利用、节约、保护水资源和防灾减灾服务，促进经济社会的可持续发展，根据《中华人民共和国水法》和《中华人民共和国防洪法》，制定本条例。
第二条在中华人民共和国领域内从事水文站网规划与建设，水文监测与预报，水资源调查评价，水文监测资料汇交、保管与使用，水文设施与水文监测环境的保护等活动，应当遵守本条例。
第三条水文事业是国民经济和社会发展的基础性公益事业。
县级以上人民政府应当将水文事业纳入本级国民经济和社会发展规划，所需经费纳入本级财政预算，保障水文监测工作的正常开展，充分发挥水文工作在政府决策、经济社会发展和社会公众服务中的作用。
县级以上人民政府应当关心和支持少数民族地区、边远贫困地区和艰苦地区水文基础设施的建设和运行。
第四条国务院水行政主管部门主管全国的水文工作，其直属的水文机构具体负责组织实施管理工作。
国务院水行政主管部门在国家确定的重要江河、湖泊设立的流域管理机构（以下简称流域管理机构），在所管辖范围内按照法律、本条例规定和国务院水行政主管部门规定的权限，组织实施管理有关水文工作。
省、自治区、直辖市人民政府水行政主管部门主管本行政区域内的水文工作，其直属的水文机构接受上级业务主管部门的指导，并在当地人民政府的领导下具体负责组织实施管理工作。
第五条国家鼓励和支持水文科学技术的研究、推广和应用，保护水文科技成果，培养水文科技人才，加强水文国际合作与交流。
渭南市地下水资源管理现状及措施建议
渭南市 当地 多 年平均 水 资源 总 量 １ ３ ． １ ３ 亿 ｍ ３ ， 其 中， 地下水资源量 １ ｏ ． ｏ ４ 亿 ｍ３ ， 可开采量 ６ ． ５ ６ 亿 ｍ。 ， 地 表水资源量 ７ ． ２ ２ 亿ｒ ｎ ３ ， 可利用量 ６ ． １ ６ 亿 ， 人 均水资
快速推 进 ， 用水 量 日益 增大 ， 水 的供 需矛盾 更加 突 出， 特 别是地 下 水 开发 利 用程度 高， 局 部地 下 水严 重超 采 。为 了
合理 开发 、 有效 利用 、 节约 和保护 地 下水 资 源 ， 渭 南 市认 真贯彻 落 实最 严格 的 水 资 源管理 制 度 ， 采 取 多种举 措 ， 强 化 地 下水 管理 ， 取 得 了显著成 效 。本 文 对 渭 南市近 年 来地 下 水 资 源开发 利 用 情 况进行 了详 细梳 理 ， 总 结 经验 ， 提
．
５ ６ ． 水资源保护与管理
水政 ， 资 源 ２ ０ １ ６ 年第６ 期
渭南 市地下水资源管理现状及措施建议
董水利 ， 赵 荣利
（ 陕西省渭南市水资源管理办公室 ， 渭南 ７ １ ４ ０ ０ ０ ）
摘
要ｉ 陕西省 渭南市是 一 个水资 源严 重短 缺 的地 区 。近 年 来 ， 随着 全 市工 业化 、 城镇 化 及 农 业 产业 化 进程
“ ３ ８ ０ ” 岩溶水 供水 工程 。截 止 目前 ， 已先后 开发 建 成大 荔段家育红水源地 、 合 阳瀵 泉水源地 、 合 阳 申都供 水 、 蒲 城发 电厂一 、 二期温汤水源地 、 大荔光华 厂水源地 、 蒲城 袁家坡 饮改 水水 源地 、 澄城县 温泉供水 水 源地 、 澄 城县 电厂 水源地 、 澄城 县长宏 化工水 源地 、 富平华 朱 页坡水 源地 、 白水县 新力发 电厂 北寨水 源地 、 韩城 电厂象 山水 源地 、 韩城 自来水公司老虎沟水 源地等一 批大 中型水源 地， 再加上各 县市 已建 成 的农 村 人 饮工 程 ， 共成 井 ２ ０ ４ 眼， 开采量约 ２ ０ ． ８ Ｏ万 ／ ｄ ， 除此 之外 ， 合 阳瀵泉 、 袁家 坡泉及温汤泉等天然 排泄利 用量 １ ８ ． ８ Ｏ万 ｍ。 ／ ｄ ， 蒲 白、 澄合和韩城矿区疏干水约 ５ ． ０ ０万 ｍ 。 ／ ｄ ， 渭北地 区“ ３ ８ ０ ” 岩溶 水 现状 总 开 采量 ４ ４ ． ６万 ｎ １ ３ ／ ｄ ， 年开采量 １ ． ６亿 ｍ 。 占可开采量 ２ 亿Ｉ ｎ 。 的８ Ｏ 。 ２ ． ２ 地下水水质 现状 ２ ． ２ ． １ 渭河 以南及渭南城 区地下水水质情况 。 潜水 ： 渭南市渭河以南及城 区地下水潜 水化 学类型 以 ＨＣ Ｏ 。 型和 ＨＣ Ｏ。 ・ Ｓ Ｏ 型为主。根据历年调 查及水 质检测资料 ， 渭南 城区 ３ ０ ｍ深度 内潜水水质 已受 到不 同 程度污染 ， 水质超标 项 目主要 有 Ｎ Ｈ 一Ｎ、 ＮＯ ｚ —Ｎ、 矿 化度 、 总硬 度 、 ８ ０ ４ 卜、 Ｐ ｂ、 Ｃ ｒ 等 ７ 项， 受渭河水质影响 ， 傍 渭河一带潜水 水质污染严重 ， 水质 基本 与渭河来水 水 质相近 。城区潜水 主要 污染源为工业废水 、 生活污水 、 固体废弃 物和农 用肥料 等 。 承压水 ： 承压水 水化 学类 型 以 ＨＣ Ｏ ３・ Ｃ Ｉ ・ Ｓ Ｏ ｎ型 为主 。承压水水质相对 于潜水 水质较 好 ， 渭南城 区部分 浅 中层 承 压 水 与 潜 水 混 合 水 中 Ｎ Ｈ 一 Ｎ、 Ｎ Ｏ 一 Ｎ、 Ｓ Ｏ ４ 卜、 。 总硬度等有不 同程度超标 ， 未混 合开采 的 中一深
厦门市人民政府办公厅关于成立厦门市水资源管理委员会的通知-厦府办[2014]117号
![厦门市人民政府办公厅关于成立厦门市水资源管理委员会的通知-厦府办[2014]117号](https://img.taocdn.com/s3/m/20a7e429b80d6c85ec3a87c24028915f804d849e.png)
厦门市人民政府办公厅关于成立厦门市水资源管理委员会的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 厦门市人民政府办公厅关于成立厦门市水资源管理委员会的通知（厦府办〔2014〕117号）各区人民政府，市直各委、办、局，各大企业，各高等院校：为进一步加强对我市实行最严格水资源管理工作的组织领导，市政府决定成立厦门市水资源管理委员会。
现将有关事项通知如下：一、组成人员主任：刘可清（市长）副主任：倪超（市政府副市长）成员：王跃平（市政府办公厅副巡视员）封斌林（市委宣传部副部长）孟芊（市发改委主任）郭献文（市教育局副局长）李英华（市科技局副巡视员）张世照（市经发局副局长）张斌（市公安局副局长）陈向光（市财政局副局长）余江河（市国土房产局局长）王文杰（市环保局局长）林德志（市建设管理局局长）洪春火（市农业局局长）叶勇义（市水利局局长）林金平（市海洋渔业局局长）杨叔禹（市卫生局局长）张金龙（市质监局副局长）蔡允嘉（市市政园林局局长）丁贤志（市法制局副局长）罗咚玲（市物价局副局长）苏卫东（市气象局副局长）蔡伟兴（市水文局局长）洪晓旻（厦门通信管理局局长助理）胡盛（团市委书记）何伟（国网厦门供电公司副总经理）王良睦（厦门市政集团党委副书记、总经理）管委会办公室设在市水利局，负责管委会的日常工作。
叶勇义兼任办公室主任，市水利局陈世真副局长任办公室副主任。
二、主要职能厦门市水资源管理委员会在市委、市政府的统一领导下，以科学发展观为指导，加强水资源统一管理，实行最严格水资源管理制度，采取统一规划、统一管理、统一调配、统一监控等措施，确保全市工农业生产和人民群众生活用水需要；同时确保在出现缺水和水污染等应急事件时能够及时启动预案，快速高效处置。
郑州市人民政府办公厅关于印发郑州市水务局主要职责内设机构和人员编制规定的通知
郑州市人民政府办公厅关于印发郑州市水务局主要职责内设机构和人员编制规定的通知文章属性•【制定机关】郑州市人民政府•【公布日期】2010.03.25•【字号】郑政办[2010]35号•【施行日期】2010.03.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】机关工作正文郑州市人民政府办公厅关于印发郑州市水务局主要职责内设机构和人员编制规定的通知（郑政办〔2010〕35号二○一○年三月二十五日）各县（市、区）人民政府，市人民政府各部门，各有关单位：《郑州市水务局主要职责内设机构和人员编制规定》已经市政府批准，现予印发。
郑州市水务局主要职责内设机构和人员编制规定根据《中共郑州市委郑州市人民政府关于印发郑州市人民政府机构改革实施意见的通知》（郑文〔2010〕179号），设立郑州市水务局，为市政府工作部门。
一、职责调整（一）将原市水利局承担的职责划入市水务局。
（二）将市南水北调工程建设管理领导小组办公室（市南水北调移民局）承担的移民管理职责划入市水务局。
（三）将原市供水节水办公室承担的供水节水管理职责划入市水务局。
（四）取消已由市政府公布取消的行政审批事项。
（五）取消拟订水利行业经济调节措施、指导水利行业多种经营工作的职责。
（六）加强水资源的节约、保护和合理配置，保障城乡供水安全，促进水资源的可持续利用。
加强防汛抗旱工作，减轻水旱灾害损失。
二、主要职责（一）负责贯彻落实国家、省、市有关水务工作的法律、法规、规章和政策；负责拟订全市水务政策；研究起草相关地方性法规草案、政府规章草案。
（二）编制全市水务战略规划、中长期规划和年度计划；制定水务年度投资计划并组织实施；编制全市水务综合规划、专业规划和专项规划。
（三）负责统一管理全市水资源（包括地表水、地下水、再生水、外调水）。
负责拟订全市和跨县（市）中长期水供求计划、水量分配方案并监督实施；负责组织水资源的调查评价；组织全市有关国民经济总体规划、城市规划及重大建设项目的水资源、防洪、节水、再生水利用等方面的论证工作；组织实施取水许可制度、水资源有偿使用制度、水资源费征收使用制度；发布全市水资源公报。
青海省人力资源和社会保障厅关于批准李金宝等272名同志水利工程系列专业技术职务任职资格的通知
青海省人力资源和社会保障厅关于批准李金宝等272名同志水利工程系列专业技术职务任职资格的通知文章属性•【制定机关】青海省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2016.03.14•【字号】青人社厅函〔2016〕122号•【施行日期】2016.12.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】专业技术人员管理正文青海省人力资源和社会保障厅关于批准李金宝等272名同志水利工程系列专业技术职务任职资格的通知各市、州人力资源和社会保障局，省水利厅，各有关单位：根据青海省水利工程系列高、中、初级专业技术职务评审委员会评审结果，经研究，批准李金宝等272名同志水利工程系列专业技术职务任职资格。
一、高级工程师（49名）青海省水文水资源勘测局(3名)李金宝孙永寿魏志玲青海省水利水电勘测设计研究院（13名）杨勇唐生军王慧英郎永彪李君王鹿振王海玉李向东李永胜李莲英俞晓袁文秀徐长寿青海省水利水电科技发展有限公司（1名）杨晓晖青海省利用外资发展水利项目领导小组办公室（1名）邱纪辉大通县自来水公司（2名）李军清高海青湟中县水务局（1名）逯敬巍湟源水务局（2名）郭世恩关生文西宁市湟水投资管理有限公司（1名）徐进湟中县水管站（1名）张生成湟中县水利水电规划设计研究所（1名）景占菊海东市水务集团有限责任公司（2名）李庆华路晓刚平安区水利局（1名）李风明平安区水利局水利水电工程队（1名）沈菊民和县土地整理重大项目办公室（1名）汪福成民和县水利工作队（1名）钟美玲民和县水电工程设计室（1名）曹延喜共和县水利水政水保工作站（1名）王永利贵德县水利局提灌工程管理站（1名）郭彦伟贵南县农业综合开发办公室（1名）谢宗辉海西州水利水电勘测设计研究院（1名）吴泽霞门源县水利局（1名）马智海北州兴达水利建设有限公司（1名）李德红玉树州电力公司（2名）邱城春卢迎芳尖扎县水利局水土保持工作站（1名）赵录尖扎县水利局水利队（1名）冯建明省环境地质勘查局（1名）黄强贵青海省水利水电工程局有限责任公司（3名）韩义恒王玉贺沈忠青海省工程咨询中心（1名）郑国强青海黄河能源工程咨询有限公司（1名）贺生玲二、工程师（122名）青海省水文水资源勘测局(15名)李伟民田庆斌莫玉山XXX 李文辉文静贺利利朱晓峰杨阳高玉方胡海静高强贾洁王双宁温得平青海省水利水电勘测设计研究院(26名)董世平赵久霞杨振华韩忠清邹强王国莲赵以乾余有玺祁晓玲梁麟先赵朝飞戴少海陈灏马尚乾朱金铤王永俊贾玉泉蔡瑞春毛浩李菊花冯永亮山成旺邹生文李得举李海军王亮明青海省水利水电科技发展有限公司（2名）郭睿盛万福青海省引大济湟工程建设管理局（1名）张国斌青海省水利厅水利建设管理中心（1名）孔庆元湟中县水务局（2名）祁金秀李颖春湟中县盘道渠管理所（2名）白玉安牛威湟中县西堡灌区管理所（2名）李桂梅张维岩西宁市排水开发建设有限公司（1名）李娜湟中县国寺营渠管理所（1名）李国甲湟中县水利水电工程质量监督站（2名）解占银杨风梅湟中县云谷川水库管理所（1名）李寿春湟中县水土保持工作站（2名）马学凯韩银湟中县水政水资源办公室（1名）马永红湟中县小南川水库管理所（2名）杨永德汪德琴西宁市第四污水处理厂（1名）任珊西宁市城西区农林牧水局（1名）包桂清湟源县水务局（2名）焦海君尚朝发共和县水利水政水保工作站（3名）陈生军甘长明朱启罡贵德县水利局水土保持站（1名）卜海霞贵德县拉西瓦灌溉工程建设管理局（2名）张军李建明海南州水利水保站（3名）杨海钧张生霞华金豪贵南县水政水资源办公室（1名）王明光兴海县水利局（1名）贺志祥海北州荣兴水利建设有限公司（1名）祁之财祁连县黑河源头保护站（2名）严生科李德祥刚察县伊克乌兰乡水管所（1名）占登海晏县水利局（4名）付传林张新贵刘贤珍杨海滨尖扎县水利局水利队（1名）索南才让尖扎县饮用水管理服务中心站（2名）郭良平赵光耀尖扎县水利局水管站（1名）杨庆尖扎县水利局水土保持工作站（2名）万玛项志冶金延同仁县水利局防汛抗旱办公室（2名）张雪梅卡永刚同仁县水利局水土保持工作站（1名）李玲河南县水土保持预防保护监督站（1名）加羊青海省水利水电（集团）有限责任公司（4名）杜天海路策陈建宏霍巍峰青海省环境地质勘查局（1名）王灏青海省水利水电工程局有限责任公司（6名）张英李生海闫建强杨福业赵迎兄徐保镇青海云河水利水电设计咨询有限公司（5名）马成辉于阿杏张雪敏宋莲春张青青青海黄河水利水电设计咨询有限公司（1名）许秀玲青海河海水利水电设计有限公司（6名）汪正玉代金辉马文武蒋国富马忠义任得华青海正鑫水利水电设计有限公司（1名）赵永智青海鸿源水务建设有限公司（4名）赵东孟德莲陈静尹晓霞三、助理工程师（85名）青海省水利水电勘测设计研究院(7名)孙玉琼文华宁丁德坤牛婵娟马金明王忠杨国俊青海省水利水电科技发展有限公司(24名)包有福赵英才辛元虎李善仓王兴李晓忠杨中亮肖玉兴苏发良翟豪蔡占鳌崔晓宁宋海青蒋凌王鹏军王生银王林鹏姚有锋岳桂民张琳郑辉善XXX中李长春樊晓强青海省引大济湟工程建设管理局(21名)王昌勋高平冯庚午朱亚妮王鹏乔中军苗海娟贾丽萍祁元兴赵成沛冉育霞张建宁陈志刚孙德胜鲍占民刘芳李京马发兴宋长君勒玉林马翔青海科兴水利工程监理咨询有限公司(7名)卢恩德祁晶霞陈栋章伊国强浦正香党永钊张启孝青海省乾源建筑工程有限公司(1名)袁悦青海顺源水利水电工程设计有限公司(1名)杨毅青海省水文水资源勘测局(5名)吕海金郑雁莉祁统红盛亚美杜君青海省引大济湟工程综合开发中心（1名）刘应璐青海省沐鑫水利水电工程勘察设计有限公司（1名）苏晓君青海河海水利水电设计有限公司（10名）许正详高娟娟朱康文芝荣王琴安玉锁王金龙马生福李原宏肖秀君青海禹功水利水电科技开发有限公司（2名）刘敬武权国福青海黄河水利水电设计咨询有限公司（3名）王志良林杰田忠青海云河水利水电设计咨询有限公司（1名）蓟元花青海省水文地质工程地质勘察院（1名）徐婷四、技术员（16人）青海省水文水资源勘测局（1名）柏景亮青海省水利水电科技发展有限公司（8名）张林赵盛年李正福李连吉慕宝强李建建惠少杰张明龙青海科兴水利工程监理咨询有限公司（6名）杨晓娜莫玉润许鑫田栋王小青罗文云青海禹功水利水电科技开发有限公司（1名）杨德斌以上同志的任职资格时间从2015年12月起计算，请各有关事业单位根据岗位设置情况到人力资源和社会保障部门办理岗位晋升、变更等相关事宜；企业单位根据岗位情况自主决定聘任事宜。
2016年国家公务员考试职位表-湖北省职位
2016年国家公务员考试职湖部门代码部门名称用人司局机构性质221水利部长江水利委员会水政与安全监督局参照公务员法管理事业单位221水利部长江水利委员会国际合作与科技局参照公务员法管理事业单位221水利部长江水利委员会审计局参照公务员法管理事业单位221水利部长江水利委员会长江流域水资源保护局参照公务员法管理事业单位314湖北省地震局湖北省地震局参照公务员法管理事业单位314湖北省地震局湖北省地震局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省恩施土家族苗族自治州气象参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省十堰市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省十堰市丹江口市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省十堰市竹山县气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省宜昌市五峰县气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省宜昌市当阳市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省宜昌市枝江市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省荆州市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省荆州市松滋市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省荆州市监利县气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省孝感市孝昌县气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省咸宁市通城县气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省黄冈市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省黄冈市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省黄冈市蕲春县气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省黄冈市武穴市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省黄冈市武穴市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省鄂州市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省仙桃市气象局参照公务员法管理事业单位434湖北省气象局湖北省仙桃市气象局参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位717国家统计局湖北调查总队国家统计局湖北调查总队参照公务员法管理事业单位747中国保险监督管理委员会湖北监管宜昌保监分局参照公务员法管理事业单位747中国保险监督管理委员会湖北监管宜昌保监分局参照公务员法管理事业单位宜昌保监分局参照公务员法管理事业单位747中国保险监督管理委员会湖北监管银监局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监银监局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监银监局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监十堰银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监十堰银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监襄阳银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监襄阳银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监襄阳银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监襄阳银监分局老河口监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监782中国银行业监督管理委员会湖北监荆门银监分局机关参照公务员法管理事业单位荆门银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监荆门银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监782中国银行业监督管理委员会湖北监黄冈银监分局机关参照公务员法管理事业单位黄冈银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监黄冈银监分局黄梅监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监黄冈银监分局蕲春监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监黄冈银监分局英山监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监恩施银监分局建始监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监恩施银监分局鹤峰监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监随州银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监随州银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监咸宁银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监咸宁银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监咸宁银监分局通山监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监782中国银行业监督管理委员会湖北监荆州银监分局松滋监管办参照公务员法管理事业单位宜昌银监分局远安监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监孝感银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监782中国银行业监督管理委员会湖北监孝感银监分局应城监管办参照公务员法管理事业单位孝感银监分局大悟监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监孝感银监分局大悟监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监孝感银监分局云梦监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监孝感银监分局汉川监管办参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监鄂州银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监鄂州银监分局机关参照公务员法管理事业单位782中国银行业监督管理委员会湖北监参照公务员法管理事业单位中国证券监督管理委员会湖北监管822中国证券监督管理委员会湖北监管参照公务员法管理事业单位822中国证券监督管理委员会湖北监管中国证券监督管理委员会湖北监管参照公务员法管理事业单位822中国证券监督管理委员会湖北监管中国证券监督管理委员会湖北监管考试职位表-湖北省职位机构层级职位属性职位名称职位简介职位代码考试类别招考人数省（副省）级普通职位（不水政处水行政承担长江流域'0901001001省级以上（含1省（副省）级普通职位（不国际合作二处承担国际合作'0901002001省级以上（含1省（副省）级普通职位（不经济责任审计承担内部控制'0901003001省级以上（含1省（副省）级普通职位（不保护协调处水承担流域片水'0901004001省级以上（含1省（副省）级普通职位（不应急救援处主地震应急救援'0901314001省级以上（含2省（副省）级普通职位（不纪检监察审计审计监察'0901314002省级以上（含1市（地）级特殊专业职位业务管理科科负责全州气象'1012001001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位综合办公室科负责本区域办'1012002001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不综合管理科科负责本局行政'1101003001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不综合管理科科负责本局行政'1101004001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不防灾减灾科科负责协调本行'1101005001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不防灾减灾科科负责协调本行'1101006001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不防灾减灾科科负责协调本行'1101007001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位综合办公室科负责本区域气'1012008001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不综合管理科科负责本区域气'1101009001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不综合管理科科负责本行政区'1101010001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位综合管理科科负责本区域气'1112011001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位防灾减灾科科负责协调本行'1112012001市（地）以下1市（地）级普通职位（不综合办公室科负责全市气象'1001013001市（地）以下1市（地）级普通职位（不法规科科员负责政策法规'1001013002市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位综合管理科科负责本区域气'1112014001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不综合管理科科负责本区域气'1101015002市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位防灾减灾科科负责组织管理'1112015001市（地）以下1市（地）级普通职位（不综合办公室文负责全市气象'1001016001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不综合管理科科气象综合行政'1101017001市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不综合管理科科人事劳资管理'1101017002市（地）以下1省（副省）级普通职位（不湖北调查总队从事软件设计'0901717001省级以上（含2省（副省）级普通职位（不武汉调查队业从事软件设计'0901717002省级以上（含1市（地）级普通职位（不黄石调查队农从事农产量及'1001717003市（地）以下1市（地）级普通职位（不十堰调查队综从事统计调查'1001717004市（地）以下2市（地）级普通职位（不十堰调查队业从事统计调查'1001717005市（地）以下1市（地）级普通职位（不宜昌调查队业从事统计调查'1001717006市（地）以下1市（地）级普通职位（不宜昌调查队业从事数据处理'1001717007市（地）以下1市（地）级普通职位（不襄阳调查队业从事统计调查'1001717008市（地）以下1市（地）级普通职位（不鄂州调查队农从事农村社会'1001717009市（地）以下1市（地）级普通职位（不荆门调查队综网络管理、信'1001717010市（地）以下1市（地）级普通职位（不荆州调查队综从事统计调查'1001717011市（地）以下1市（地）级普通职位（不荆州调查队业从事统计调查'1001717012市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不县级调查队业工作地点为夷'1101717013市（地）以下3县（区）级及以下普通职位（不阳新调查队业从事农产量及'1101717014市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不房县调查队综从事统计调查'1101717015市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不当阳调查队业从事城乡住户'1101717016市（地）以下2县（区）级及以下普通职位（不保康调查队农从事统计调查'1101717017市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不钟祥调查队农从事统计调查'1101717018市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不汉川调查队业从事城乡住户'1101717019市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不公安调查队业从事统计调查'1101717020市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不洪湖调查队业从事城乡住户'1101717021市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不赤壁调查队综从事城乡住户'1101717022市（地）以下1县（区）级及以下普通职位（不鹤峰调查队业从事城乡住户'1101717023市（地）以下2市（地）级普通职位（不综合监管岗主从事法律事务'1001002001市（地）以下1市（地）级普通职位（不专业监管岗主从事市场监管'1001002002市（地）以下1市（地）级普通职位（不专业监管岗主从事市场监管'1001002003市（地）以下2省（副省）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'0913011001省级以上（含3省（副省）级特殊专业职位法律部门主任从事相关法律'0915011003省级以上（含1省（副省）级特殊专业职位综合部门主任从事日常财务'0916011002省级以上（含2市（地）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'1013021001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位综合部门主任从事日常财务'1016021002市（地）以下1市（地）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'1013031001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位法律部门主任从事相关法律'1015031002市（地）以下1市（地）级特殊专业职位信息科技部门从事银行监管'1017031003市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113032001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'1013041001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位法律部门主任从事相关法律'1015041002市（地）以下1市（地）级特殊专业职位信息科技部门从事银行监管'1017041003市（地）以下1市（地）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'1013051001市（地）以下2市（地）级特殊专业职位信息科技部门从事银行监管'1017051002市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113052001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113053001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113054001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113061001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113062001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'1013071001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位法律部门主任从事相关法律'1015071002市（地）以下1市（地）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'1013081001市（地）以下3市（地）级特殊专业职位综合部门主任从事日常财务'1016081002市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113082001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113091001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113101001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位综合部门主任从事日常财务'1016111001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事日常财务'1116112001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113113001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113113002市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113114001市（地）以下1县（区）级及以下特殊专业职位监管办事处主从事银行监管'1113115001市（地）以下1市（地）级特殊专业职位监管部门主任从事银行监管'1013121001市（地）以下2市（地）级特殊专业职位信息科技部门从事银行监管'1017121002市（地）以下1省（副省）级特殊专业职位辖区市场会计从事辖区证券'0919822001省级以上（含2省（副省）级特殊专业职位辖区市场法律从事辖区证券'0920822002省级以上（含3省（副省）级特殊专业职位辖区市场计算从事辖区证券'0921822003省级以上（含1专业学历学位政治面貌基层工作最低‘三支一扶’大学生西部志愿者大学生村官特岗计划教师行政法、水利研究生（仅限硕士中共党员无限制英语语言文学研究生（仅限硕士中共党员无限制审计学、会计研究生（仅限硕士不限无限制生态学研究生（仅限硕士不限无限制地球物理、大研究生（硕士硕士不限二年否否否否审计、会计、研究生（硕士硕士中共党员二年否否否否大气科学(含天气动力学、动力气象学）、气候学、气象学、应用气象、大气物理学、大气探测、农业气象专业本科及以上学士不限二年否否否否大气科学（含本科及以上学士不限二年否否否否本科及以上学士不限二年否否是否计算机类、电(具体专业见备注）气象类及计算本科及以上学士不限无限制气象类及计算本科及以上学士不限二年否否否否气象类及计算本科及以上学士不限二年否否否否气象类及计算本科及以上学士不限二年否否否否大气科学（含本科及以上学士不限二年否否否否气象类及计算本科及以上学士不限无限制气象类及计算本科及以上学士不限无限制大气科学（含本科及以上学士不限无限制大气科学（含本科及以上学士不限无限制计算机通信专本科及以上学士不限三年否否否否气象类及计算本科及以上学士不限无限制大气科学（含本科及以上学士不限无限制计算机类及电本科及以上学士不限二年否否是否大气科学（含本科及以上学士不限无限制气象类及计算本科及以上学士不限无限制气象类及计算本科及以上学士不限二年否否否否财务管理、会本科及以上学士中共党员二年否否否否计算机类、法本科及以上学士不限无限制计算机类本科及以上学士不限二年否否否否学士中共党员无限制经济学类、统本科(仅限本科)经济学类、统本科及以上学士不限无限制经济学类、统本科及以上学士不限二年否否是否统计学类本科及以上学士中共党员二年否否是否计算机类本科及以上学士中共党员无限制学士不限二年否否否否经济学类本科(仅限本科)学士不限无限制经济学类、统本科(仅限本科)计算机类本科及以上学士不限无限制学士不限二年否否是否会计学本科(仅限本科)统计学类研究生（硕士硕士不限无限制经济学类、统本科(仅限本科)学士不限无限制计算机类、经大专及以上无要求中共党员无限制学士中共党员二年否否否否经济学类、统本科(仅限本科)经济学类、法本科(仅限本科)学士不限无限制学士不限无限制经济学类、统本科(仅限本科)学士不限无限制经济学类、统本科(仅限本科)学士不限无限制经济学类、统本科(仅限本科)学士不限无限制经济学类、统本科(仅限本科)统计学类、心本科及以上学士不限二年否否否否学士不限无限制经济学类、统本科(仅限本科)经济学类、统大专及以上无要求不限无限制法律研究生（硕士硕士不限无限制会计、审计、研究生（硕士硕士不限无限制经济、金融、研究生（硕士硕士不限无限制经济、金融研究生（硕士硕士不限无限制法律研究生（硕士硕士不限无限制财务、会计研究生（硕士硕士不限无限制经济、金融研究生（仅限硕士不限无限制财务、会计本科(仅限本科)学士不限无限制经济、金融研究生（硕士硕士不限无限制法律研究生（硕士硕士不限无限制学士不限无限制计算机本科(仅限本科)学士不限无限制经济、金融本科(仅限本科)经济、金融本科及以上学士不限无限制法律本科及以上学士不限无限制计算机本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制计算机本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制学士不限无限制经济、金融本科(仅限本科)经济、金融本科(仅限本科)学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制法律本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制财务、会计本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制财务、会计本科及以上学士不限无限制财务、会计本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限二年否否是否经济、金融本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制经济、金融本科及以上学士不限无限制计算机本科及以上学士不限无限制会计学或审计研究生（硕士硕士不限无限制经济法研究生（硕士硕士不限无限制计算机研究生（硕士硕士不限无限制。
2024年水政水资源管理年终总结范本(2篇)
2024年水政水资源管理年终总结范本一、简介____年，作为我国水政水资源管理工作的重要一年，各级水政水资源管理部门统筹推进水资源管理改革、深化水资源管理制度创新，重点关注保护水资源、提高水资源利用效率等方面的工作。
本文将对____年水政水资源管理工作进行年终总结，以期能够深入了解工作成效、问题与挑战。
二、工作成效（一）水资源管理体制改革在____年，水资源管理体制改革取得了积极的进展。
各级水政水资源管理部门加快了机构改革的推进，部分地区实行了垂直管理体制改革，提高了行政效率和水资源管理的专业性。
同时，进一步推广了河长制，加强了河流湖泊的管理，加强了水资源保护。
水政水资源管理部门与相关部门也加强了协作机制，形成了合力，推动了水资源管理工作的顺利开展。
（二）水资源管理制度创新在____年，水资源管理制度进一步创新，完善了水资源管理法规和政策体系。
加大了对水资源的监管与执法力度，加大了对违法违规行为的打击力度。
同时，进一步完善了水资源核发制度，加强了水资源使用权的管理，对非法采水行为进行了遏制，保护了水资源。
（三）水资源保护与治理____年，水政水资源管理部门加大了对水资源的保护与治理力度。
通过科学规划和节约用水措施，提高了水资源的利用效率。
加强了水环境的治理和水污染源的监管，减少了水污染对水资源的影响。
同时，积极开展水土保持工作，加强了水土保持措施的落实，保护了水资源。
（四）水资源管理信息化建设在____年，水资源管理信息化建设进一步推进。
通过建设水资源管理信息系统，加强了对水资源的综合管理和监控，提高了水资源管理效率。
进一步推广了智慧水务系统，实现了对水资源的动态监测与调度，提高了水资源的利用效率。
三、问题与挑战（一）水资源管理体制仍需完善尽管水资源管理体制改革取得了积极进展，但仍有一些地方改革进展缓慢，水资源管理体制存在着不合理的地方，需要进一步完善。
（二）水资源保护和治理任重道远尽管在____年，水资源保护与治理取得了一定的进展，但水资源保护问题依然严重，水污染治理工作任重道远，需要进一步加大力度。
2024年水政水资源股上年工作总结（二篇）
2024年水政水资源股上年工作总结尊敬的领导：值此年末，我怀着一颗满怀感激之情，将我在水政水资源股的一年工作总结报告给您。
过去一年，我以水政水资源工作为己任，尽心尽力地完成各项工作任务。
在日常工作中，我坚持以维护水资源的合理利用和管理为出发点，努力提高水资源管理的科学性和规范性。
在这一年中，我主要从以下几个方面开展了工作：一、完善水资源管理体系我深入研究水资源管理的理论和实践，不断总结和吸取经验教训，提出了一系列改进水资源管理的措施。
在上一年度，我们组织了水资源管理系统的培训和交流，进一步推进了水资源管理理念的宣传和普及。
同时，我积极参与水资源管理制度建设，提出了一些改革建议，并在实践中不断完善和调整，使得水资源管理体系更加具有科学性和实效性。
二、加强水资源保护与利用水资源的保护与利用一直是我的重点工作之一。
在过去一年中，我针对水资源管理中存在的问题，加强了对水资源的监测和调查工作，建立了更加全面和准确的水资源数据系统，为后续的管理工作提供了可靠的科学依据。
同时，我还组织了一系列的讲座、培训和宣传活动，提高了公众对于水资源保护的认识和意识，号召大家共同参与到水资源保护的行动中来。
三、推进水资源管理信息化建设为了提高水资源管理的效率和准确性，我积极推进了水资源管理信息化建设。
通过引进先进的水资源管理软件，实现了对于水资源的全程监控和管理，有效地降低了资源浪费和环境污染的风险，提高了水资源管理工作的效率和水平。
同时，我还建立了水资源管理数据库，以便于全面了解和分析水资源管理的情况，为决策层提供科学依据。
四、加强与相关部门的合作与交流在水资源管理工作中，与其他相关部门的合作与交流是非常重要的。
我积极主动地与相关部门进行了沟通和协作，建立了长期稳定的合作关系。
通过跨部门联合行动，我们共同解决了一些涉水问题，提高了水资源管理工作的协同性和综合性。
历经一年的努力与付出，我深感自己在水政水资源股的工作中有所成绩，但也不可避免地存在一些不足之处。
黑龙江省水利厅关于表彰2012年度全省水利行业水政监察水资源管理先进集体和先进个人的通知
黑龙江省水利厅关于表彰2012年度全省水利行业水政监察水资源管理先进集体和先进个人的通知文章属性•【制定机关】黑龙江省水利厅•【公布日期】2013.03.01•【字号】黑水发[2013]161号•【施行日期】2013.03.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】水行政执法正文黑龙江省水利厅关于表彰2012年度全省水利行业水政监察水资源管理先进集体和先进个人的通知（黑水发〔2013〕161号）各市（地）、县（市、区）水务局，省农垦总局水务局：2012年，是全省水利行业落实“十二五”规划和“六五”普法规划的重要一年。
在省水利厅精心指导和各级政府的正确领导下，全省各级水政水资源战线的广大干部职工以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕全省水利中心工作，锐意改革、开拓创新，积极推动了全省水利行业依法行政、水资源管理和节水型社会建设等方面工作的顺利进行，有力保障了全省水利事业又好又快发展，圆满完成了2012年初制定的各项水政水资源管理工作目标和任务，并涌现出一大批水政监察和水资源管理工作的先进集体和先进个人。
为树立典型，表彰先进，弘扬“不畏艰难、勇挑重担、敢打硬仗、无私奉献”的龙江水利行业精神，充分调动全省水政水资源战线广大干部职工的积极性、主动性和创造性，进一步推动2013年我省水政水资源工作的健康发展，省水利厅决定，授予哈尔滨市水政监察局等24个单位为“全省水政监察先进集体”荣誉称号；授予哈尔滨市水务局水政水资源处等28个单位为“全省水资源管理先进集体”荣誉称号；授予邓守坤等42名同志为“全省水政监察先进个人” 荣誉称号；秦泽燕等44名同志为“全省水资源管理先进个人”荣誉称号。
希望受表彰的单位和个人，谦虚谨慎、戒骄戒躁、再接再厉，在今后的工作中取得更大的成绩。
同时，希望全省各级水政水资源战线的广大干部职工要以受表彰的先进集体和先进个人为榜样，努力工作，锐意进取，为实现省委、省政府提出的“以水兴业、以水丽城、以水惠民”战略目标，更好地服务于“八大经济区、十大工程”建设，做出应有的贡献。
安康市人民政府办公室关于安康市水利局重要职责内设机构和人员编制规定的通知
安康市人民政府办公室关于安康市水利局重要职责内设机构和人员编制规定的通知文章属性•【制定机关】安康市人民政府•【公布日期】2010.11.26•【字号】安政办发[2010]167号•【施行日期】2010.11.26•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文安康市人民政府办公室关于安康市水利局重要职责内设机构和人员编制规定的通知（安政办发〔2010〕167号）各县（区）人民政府，市人民政府各工作部门，各直属事业单位：《安康市水利局重要职责内设机构和人员编制规定》已经市机构编制委员会审核、市人民政府批准，现予印发》二〇一〇年十一月二十六日安康市水利局主要职责内设机构和人员编制规定根据《中共陕西省委办公厅陕西省人民政府办公厅关于印发＜安康市人民政府机构改革方案＞的通知》（陕办字〔2009〕99号），设立市水利局，为市政府工作部门。
一、职责调整取消已由市政府公布取消的行政审批事项。
二、主要职责（一）贯彻执行国家涉水等法律、法规；拟订全市水利、防洪、渔业等工作发展战略、规划、计划并负责实施。
（二）负责全市地表、地下水资源管理；制定全市和跨县（区）水中长期供求计划、水量分配方案并监督实施；组织有关全市国民经济总体规划、城市及重大建设项目的水资源和防洪的论证工作；组织实施取水许可制度和水资源费的征收管理工作；管理全市节约用水工作。
（三）组织制定水资源保护规划；组织水功能区的划分和向饮水区等水域排污的控制；监测江河、水库、湖泊的水量、水质，审定水域纳污能力，提出限制排污总量的意见。
（四）指导全市水政监察和水政、水保执法；协调和仲裁跨县（区）、流域及部门之间的水事纠纷。
（五）指导全市供水、水电及综合经营工作，研究提出有关水利的价格、信贷、财务等经济调节建议，受市政府委托负责水利工程建设的融资工作。
（六）组织编制大中型和跨县（区）水利项目建议书和可行性报告，指导全市水利设施、水域及岸线的管理与保护；组织指导全市重要河流、湖泊、水库、滩涂的综合治理和开发；组织建设和管理具有控制性和跨县（区）重点水利工程。
水政水资源管理工作总结9篇
水政水资源管理工作总结9篇第1篇示例：水资源是国家的生命线，水政水资源管理工作是国家重要的基础性工作之一。
近年来，我国水政水资源管理工作取得了长足的进步，但也面临着诸多挑战和问题。
为了更好地总结水政水资源管理工作的经验，为未来工作指明方向，现对我国水政水资源管理工作进行总结如下。
一、水资源管理的现状1. 水资源开发利用总体平稳发展。
各地开展了大量的水资源勘测、评价和调查工作，实施了一系列水利工程，提高了水资源的开发利用效率。
2. 水资源管理制度逐步健全。
我国出台了《水法》、《水利法》等一系列法律法规，建立了一套较为完善的水资源管理制度，有效保障了水资源的合理利用和保护。
3. 水资源管理科技水平得到提高。
各类水资源管理技术手段日臻完善，包括水文监测、水资源调度、水污染治理等方面，为水资源管理提供了有力支撑。
4. 水资源管理的意识得到普及。
社会各界逐渐意识到了水资源的重要性，积极支持水资源管理工作，形成了全社会共同参与的良好局面。
1. 水资源利用效率不高。
仍有许多地方存在浪费、滥用水资源的问题，水资源利用率不高，对水资源造成了浪费和破坏。
2. 水资源管理制度还需要进一步健全。
尽管我国已经建立了一套相对完善的水资源管理制度，但在实际执行过程中，仍存在一些制度执行不到位、落实不彻底的问题。
3. 水资源管理科技手段还需进一步提升。
在一些关键技术领域，如水文监测、水资源调度等方面，仍存在一定的技术瓶颈，需要进一步加强科技研究和创新。
三、未来水资源管理的工作重点1. 提高水资源利用效率。
通过加强水资源管理与节约利用、加强水资源的保护、实施水资源评价调度等措施，提高水资源的综合利用效率。
2. 进一步健全水资源管理制度。
通过完善法律法规体系、加强执行力度、促进相关行政和经济手段相结合，进一步健全水资源管理制度。
3. 加强水资源管理科技研究与应用。
加大对水资源管理领域的科技投入，加强基础研究和技术创新，提升水资源管理的科技水平。
和田地区行政公署办公室关于印发和田地区水利局主要职责内设机构和人员编制规定的通知
和田地区行政公署办公室关于印发和田地区水利局主要职责内设机构和人员编制规定的通知文章属性•【制定机关】和田地区行政公署办公室•【公布日期】2016.06.29•【字号】和行办发〔2016〕72号•【施行日期】2016.06.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文和田地区行政公署办公室关于印发和田地区水利局主要职责内设机构和人员编制规定的通知和行办发〔2016〕72号各县市人民政府，行署各部门、各直属机构：《和田地区水利局主要职责内设机构和人员编制规定》已按机构编制管理程序审核，并经行署批准，现予印发。
2016年6月29日和田地区水利局主要职责内设机构和人员编制规定根据自治区党委、自治区人民政府《关于地（州市）县（市、区）政府职能转变和机构改革的意见》（新党发〔2015〕12号）、自治区党委编办《关于地（州、市）县（市、区）政府职能转变和机构改革有关问题的通知》（新党编办〔2015〕133号）及自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅《关于印发和田地区行政公署职能转变和机构改革方案的通知》（新党厅字〔2016〕19号）精神，设立和田地区水利局，为和田地区行政公署工作部门。
一、职能转变（一）取消的职责1.取消权限内采伐护堤护岸林木的审核。
2.取消权限内在河流、湖泊上建设水工程是否符合水资源规划的审查。
3.取消权限内水利工程开工审批。
4.取消权限内水利水电建设项目环境影响报告书（表）预审。
5.取消已由自治区人民政府和行署公布取消的其它行政审批事项。
（二）下放的职责1.权限内核发捕捞许可证下放县（市）水利行政主管部门。
2.权限内生产水产苗种的审批下放县（市）水利行政主管部门。
3.权限内使用全民所有的水域、滩涂从事养殖的许可下放县（市）水利行政主管部门。
4.权限内水库大坝管理范围和保护范围内修建码头、鱼塘的审批下放县（市）水利行政主管部门。
5.权限内对利用河道岸线的建设项目的审查下放县（市）水利行政主管部门。
水利部、国家机关事务管理局、全国节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知
水利部、国家机关事务管理局、全国节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知文章属性•【制定机关】水利部,国家机关事务管理局,全国节约用水办公室•【公布日期】2013.10.08•【文号】水资源[2013]389号•【施行日期】2013.10.08•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】水行政执法正文水利部、国家机关事务管理局、全国节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知（水资源〔2013〕389号）各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团水利（水务）厅（局）、机关事务管理局、节约用水办公室，北京市、贵州省、西藏自治区发展改革委，青海省经委：为贯彻落实《国务院关于实行最严格水资源管理制度的意见》（国发〔2012〕3号），国家机关事务管理局（以下简称国管局）2013年5月印发了《关于加强公共机构节水工作的通知》（国管节能〔2013〕181号），把建设节水型单位作为公共机构节水工作的重要内容。
为发挥公共机构的示范带头作用，加快节水型单位建设，现就有关事项通知如下：一、总体要求以科学发展观为指导，以提高用水效率为核心，以全面落实最严格水资源管理制度为保障，坚持因地制宜、分类指导、经济适用的原则，建成一批“制度完备、宣传到位、设施完善、用水高效”的节水型单位，带动各级各类公共机构加强节水管理和技术改造，引导全社会提高节水意识，为建设资源节约型、环境友好型社会做出贡献。
二、工作目标到2015年，50%以上的省级机关建成节水型单位，并逐步将各类公共机构纳入节水型单位建设范围。
到2020年，全部省级机关建成节水型单位，50%以上的省级事业单位建成节水型单位。
各地区要根据实际情况，有计划地组织有条件的市县级公共机构创建节水型单位。
三、具体要求各地区水行政主管部门、公共机构节能管理部门、节约用水办公室要组织、指导本地区公共机构按照以下具体要求，加强节水日常管理，加快节水技术改造，积极创建节水型单位。
大连市水务局关于印发《大连市水务局法治机关建设实施方案（2016-2020年）》的通知
大连市水务局关于印发《大连市水务局法治机关建设实施方案（2016-2020年）》的通知文章属性•【制定机关】大连市水务局•【公布日期】2017.06.23•【字号】•【施行日期】2017.06.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文大连市水务局关于印发《大连市水务局法治机关建设实施方案（2016-2020年）》的通知机关各处室、局属相关单位：现将《大连市水务局法治机关建设实施方案（2016-2020年）》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
附件：《大连市水务局法治机关建设实施方案（2016-2020年）》大连市水务局2017年6月23日附件大连市水务局法治机关建设实施方案（2016-2020年）为贯彻落实《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》(中发〔2014〕10号)和《中共中央、国务院关于印发〈法治政府建设实施纲要(2015—2020年)〉的通知》(中发〔2015〕36号)文件精神，结合我市水务工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想坚持以党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，认真贯彻《水利部关于全面加强依法治水管水的实施意见》，积极践行“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的新时期治水方针，进一步建立健全水务各项工作制度和科学规范的工作体系，加大依法行政内部监督，完善监督制约机制，提升依法行政水平，加快建设法治政府，运用法治思维和法治方式引领规范水务改革发展工作，提高我局依法治水管水能力，为大连水务营造良好法治环境。
二、工作目标认真贯彻落实《大连市人大常委会关于全面推进依法治市的决定》和《大连市全面推进依法行政（法治政府建设）规划（2016-2020年）》（大政办发〔2016〕41号）文件精神，坚持立法、执法、监督、保障一体化建设，明确目标，落实责任，以建立高效的水法治实施体系、完善的水法规制度体系、严格的水法治监督体系、有力的水法治保障体系为主要工作目标，努力把我局建设成职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信的法治机关。
鄂州市人民政府办公室关于印发鄂州市实行最严格水资源管理制度实施方案的通知
鄂州市人民政府办公室关于印发鄂州市实行最严格水资源管理制度实施方案的通知文章属性•【制定机关】鄂州市人民政府•【公布日期】2013.12.16•【字号】鄂州政办发[2013]71号•【施行日期】2013.12.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】水资源正文鄂州市人民政府办公室关于印发鄂州市实行最严格水资源管理制度实施方案的通知（鄂州政办发〔2013〕71号）各区人民政府、开发区管委会，各街道办事处，市政府各部门：《鄂州市实行最严格水资源管理制度实施方案》已经市人民政府批准，现印发给你们，请认真贯彻执行。
2013年12月16日鄂州市实行最严格水资源管理制度实施方案为贯彻落实《中共中央国务院关于加快水利改革发展的决定》（中发〔2011〕1号）提出的“实行最严格的水资源管理制度”要求，根据《关于开展加快实施最严格水资源管理制度试点的通知》（水资源〔2011〕369号）、《湖北省加快实施最严格水资源管理制度试点方案》（鄂政办发〔2012〕60号）精神，结合我市实际，特编制实施方案。
一、指导思想、基本原则和目标任务（一）指导思想。
以科学发展观为指导，以水资源配置、节约和保护为主线，以“三条红线”（水资源开发利用总量控制、用水效率控制、水功能区限制纳污）管理为核心，以建立“五大体系”（水资源管理指标、监控评价、责任考核、服务、保障）为支撑，以实行最严格水资源管理制度为抓手，通过优化水资源配置、加强节水型社会建设、严格水资源保护和水污染防治、推进水生态文明建设、深化体制机制改革创新等措施，完善水生态保护格局，全面落实最严格水资源管理制度。
（二）基本原则。
实施最严格水资源管理制度，就是要坚持民生为本。
把维护好人民群众的根本利益作为水资源管理的出发点和落脚点，正确处理经济社会发展和水资源开发利用、节约保护的关系，保护优先，强化节水，合理开发。
要坚持统筹兼顾，协调好生活、生产和生态用水，科学谋划，制定有鄂州特色的水资源管理政策措施。
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2016年水政水资源综合管理办公室
预算说明
一、2016年水资办安排预算总支出为223.28万元，其中人员经费为123.75万元，日常公用经费9.47万元，项目支出90.06万元。
其中包含三公经费3.1万元：公务用车维护费3万元、公务接待费0.1万元。
支出预算建议计划总表
单位编码及名称：[332008]唐山市丰润区水政水资源综合管理办公室
注：后附明细表。
二、人员经费为123.75万元
人员经费支出预算计划表
单位：水资办金额单位：元
三、日常公用经费9.47万元
正常公用经费支出预算计划表
单位：水资办金额单位：元
四、项目支出90.06万元
专项公用经费支出预算建议计划表
单位编码及名称：[332008]唐山市丰润区水政水资源综合管理办公室
2016年预算，三公经费比较2015年减少3万元，因为水资办作为一个预算单位只按一个30人以下单位安排车辆费用30000元了。
水资办没有政府性基金收支。
2016年9月13日。