加强和改进思想政治工作几点体会

读《思想政治工作优秀成果集》的几点感悟

思想政治工作的重点在基层，重在落实，了解和掌握本单位思想政治工作现状，是做好教师、学生思想政治工作的先决条件。

一、我校思想政治工作的基本经验

从近年来我校思想政治工作的情况看，有几条经验值得重视。（一）建设一个好的领导班子是做好教职工思想政治工作的关键。学校领导班子是否坚强过硬，是切实加强和改进思想政治工作的关键。从近几年的实践来看，我校思想政治工作之所坚强有力，是因为党、政领导班子首先认识高，自身行为过得硬，言、行相统一，为教职工树立了榜样，使思想政治工作收到了实实在在效果。

（二）整合力量，齐抓共管，切实加强对教职工思想政治教育工作的领导。

一是建立和完善分工合作、齐抓共管的工作机制。健全和完善由党支部统一领导，党政一把负总责，党政工团各方面分工负责的领导体制和工作机制。各职能部门不断强化对教职工进行思想政治教育的意识，提高开展思想政治教育工作的自觉性和主动性。经常深入各年级组，深入到教师队伍之中，调查了解教职工的思想现状，结合实际，采取有针对性的措施，狠抓落实，抓出成效。二是充分发挥党员的思想政治工作的优势。以党员责任区为载体，已落实党员责任区目标为依托，树立党员榜样，言传、身教，深入开展谈心服务工作，深入开展强有力的思想政治工作，以党员的实际行动带动群众、引领群众、教育群众。三是切实加强党支部的组织建设，进一步增强党组织的战

斗力和凝聚力，把更多的教师吸引到党组织内。以党课和青年业余党校为主要形式，加强党的基本理论学习和教育，引导教师积极加入党组织，帮助他们树立理想信念，坚定政治立场，坚持社会主义办学方向，忠诚党的教育事业，成为党组织紧密团结和依靠的对象。四是积极探索研究学校思想政治教育工作的规律和特点。我们坚持和运用在实践中形成的行之有效的思想政治工作的基本方法，同时面对现实，找准问题，抓住热点，积极探索新形势下做好教师思想政治工作的特点和方法，坚持在针对性上下功夫，在实效性上下功夫，在特色上下功夫。

（三）用发展观做指导，抓好教师的思想政治工作。学校是提高教师思想政治素质的重要阵地，发展是进一步做好教师思想政治工作和提高思想政治工作的基础。近年来，教育事业迅猛发展，不进则退，这是促进学校快速发展最好机遇。学校紧紧抓住这一机遇，研究制定了第三个五年发展规划，及时提出了“快速发展，上水平，创特色，建名校”的发展思路，在设备建设、队伍建设、环境建设、精神文明建设等方面下大气力抓好落实，把发展作为振兴学校，教书育人的第一要务，抓住多种建设不放松，力争经过几年的努力拼搏，使学校在较短时间内发生了重大的变化。学校发展规划目标的确定，增强了广大教师的信心，增添了教师的精神力量和新的希望，也为教师发挥聪明才智提供了广阔天地。

（四）树立教师思想政治工作与教学、教育科研工作同等重要的思想，认真部署，狠抓落实。校党支部，高度重视教师的思想政治工作，

坚持教师的思想政治工作与教学、科研同等重要思想，认为抓好思想政治工作，是抓好教育教学和教科研不可缺少的部分，必须切实抓紧。为此，学校根据我校创办优质教育的需要和我校教师队伍建设情况，制定了学校关于落实《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》的实施办法。此办法紧密结合学校五年规划目标和面临的艰巨任务，就教师思想政治工作领导体制、方法、措施、工作机制等，提出了有针对性和具有实效性的工作措施，进一步强化教师的思想政治工作。同过几年的努力实践，我们深深体会到领导重视到位，认识到位，工作到位，是抓好教师思想政治工作的关键环节。

（五）以理想信念教育为核心，以爱国主义为重点，以《中小学教师职业道德规范》和《公民基本道德规范》为基础，以教师全面素质发展为目标，全方位、深层次地加强和改进对教职工思想政治工作，坚持不懈地用马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想来武装每一位教职工的头脑，学校把加强理论学习，把树立正确的世界观、人生观、价值观作为教师的基本素质。坚持隔周一次的政治学习，坚持正面疏导与正面教育，不断深化对教师的理论武装工作，坚持深入开展中华民族优良传统和中国革命传统教育，坚持开展爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、爱岗敬业、无私奉献的道德规范教育。

（六）加强调研，及时掌握教师的思想动态，了解他们的思想所在，解决他们工作中，生活中存在的实际问题。学校党支部、校工会在每年初对全校教职工的思想动态都要以征求合理化建议的形式，进行一

次全面的调研摸底，并根据他们提出的有关问题，有针对性地开展工作，多为教师办实事，办好事，学校努力把实事办实，把好事办好，把实事办实。

（七）抓制度建设，用制度来巩固思想政治工作的成果。对教师进行思想教育，学习理论是十分必要的，也是行之有效的工作方法之一。但仅仅依靠学习又是不够的，必须依靠制度来加以巩固。学校在精神文明创建工作中，认真制定教师道德行为规范，制定了贯彻落实我局提出的《教师六条禁令》《教师十要十忌》的实施办法，使思想政治工作与制度建设紧密结合，使教师做到有章可循。学校还不断完善教师年度考核制度和教育、教学科研奖惩制度，把教师的思想表现、道德修养，为人师表等情况与教师评优、晋级、干部任用、专业技术职务的聘任、选拔确定骨干教师、学科带头人以及各种荣誉称号的评比结合起来，促使教师不能业务能力不硬，不能思想道德不硬。（八）抓载体，让教师思想政治工作有声有色。学校把“四争当”（争当师德标兵；学习标兵；教育教学标兵；服务标兵）活动，作为教师思想政治工作的有效载体。学校每年举行一次“四争当”表彰活动，对那些在教书育人中涌现出的品德高尚、爱岗敬业、乐于奉献、勇于创新的先进教师，不仅给予精神奖励，而且在物质上也给予奖励，通过表彰奖励、树立典型、学习先进等活动激发教师关心爱护学生，爱岗敬业，不断进取和开拓创新。

（九）突出重点，加强青年教师的思想政治教育，使他们真正成为既有较高业务水平，又有较高思想道德修养的教育工作者。为适应学

校教育事业发展的需要，学校近年来加大了对青年教师的培养力度，一大批青年教师已成为学校的教学骨干和学科带头人。开展青年教师思想政治工作的主要做法：一是高度重视青年教师的培养和提高，政治上信任他们，工作上大胆使用，生活上热情关心。二是加强青年教师的理论学习，使他们能正确运用马列主义的立场、观点和方法看待为题和分析为题，不断提高观察为题、分析问题和处理问题的能力。三是建立健全激励机制。学校定期开展优秀青年教师的评选活动，每年都进行青年教师教学基本功竞赛和优秀论文、教案和教育教学成果的评比，并单设青年教师科研成果奖励基金，激励青年教师进行科学研究，为他们搭建平台，创造条件，使他们尽快走上成才之路，使自己尽快成为教育教学的中坚力量。

二、加强和改进思想政治工作几点体会

实践证明，增强主动性和针对性，是从根本上做好基层思想政治工作的要求，我们体会到，应着重从以下几个方面着手加强思想政治工作的主动性和针对性。

（一）、做好思想政治工作，要高度重视思想理论的武装。

思想政治工作就是用人类历史上最先进、最科学的世界观、方法论去教育人、启发人，解决人的立场和思想认识问题。首先，干部要认真学习江泽民同志“三个代表”的重要思想，以“三个代表”重要思想为指导，不断提高学校干部对新形势下加强和改进思想政治工作重要性的认识，增强做好思想政治工作的自觉性、主动性。要制定刚性措施，约束和激励学校干部切实把党的思想政治工作作为办好学校