职业生理、心理、工效学 试题

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A.取某一百分位数作为上限值
B.取某一百分位数作为下限值
C.取第5至第95百分位数间的数值范围
D.取第50百分位数的值
答案:C
第2题.肌肉活动的能量代谢中,提供能量较慢的是()。
A. ATP-CP系列
B.乳酸系列
C.需氧系列
D.无氧代谢
答案:C
第3题.下述()不是动力作业的特点。
A.不易疲劳
B.能量消耗低
职业生理、心理、工效学试题
判断题部分(每小题5.0分,共50.0分)
第1题.劳动条件包括劳动任务、劳动场所、工作设备及工作环境等,但不包括劳动对象。
A.√
B. ×
答案:B
第2题.静力作业是保持肌张力不变——等张性收缩的情况下进行的作业。
A.√
B. ×
答案:B
第3题.氧上限是指人体在1分钟内消耗的最大氧量。
B.关节活动
C.能耗少
D.易疲劳
答案:B
第9题.下述关于职业紧张的描述错误的是()。
A.长期存在
B.难以适应
C.可导致严重后果
D.与职业有关,与业余生活无关
答案:D
第10题.在极大强度作业时,氧债几乎等于()。
A.氧上限
B.最大摄氧量
C.最大耗氧量
D.氧需
答案:D
A.√
B. ×
答案:A
第8题.中等强度作业时,氧需等于氧上限。
A.√
B. ×
答案:B
第9题.动力单元由各部位骨骼和关节组成。
A.√
B. ×
答案:B
第10题.组织生产劳动时,要尽可能选用较简单的动力链,以减少肌肉骨骼损伤的发生。
A.√
B. ×
答案:A
单选题部分(每小题5.0分,共50.0分)
第1题.对工作场所控制柜上的手控制器的高度进行设计时,应如何应用人体尺寸数据()。
C.重量
D.负荷
答案:C
第6题.进行高温作业劳动负荷的评价时,下述属于负荷性指标是()。
A.环境ห้องสมุดไป่ตู้温
B.体温
C.排汗量
D.热应激蛋白水平
答案:A
第7题.下述()不属于职业紧张的表现。
A.工作满意度下降
B.睡眠障碍
C.逃避工作
D.工作效率提高
答案:D
第8题.下述哪项属于动力作业的特点是()。
A.肌肉等长性收缩
C.血液灌流充分
D.氧需较高
答案:B
第4题.关于听觉显示器声音信号的设计,正确的是()。
A.使用声音强度越高越好
B.需选用人耳敏感的频率范围
C.信号持续时间越长越好
D.需要远距离传输的信号宜使用高频声音
答案:B
第5题.作业者搬运重物时,随物体重心离人体越来越远,下述不会变化的是()。
A.力臂
B.力矩
A.√
B. ×
答案:B
第4题.坐位作业较为舒适,不产生姿势负荷,不容易引起疲劳。
A.√
B. ×
答案:B
第5题.劳动时肌肉承受的负荷越小,其做功效率越高。
A.√
B. ×
答案:B
第6题.为避免肩部损伤,作业时操作者的手和前臂应避免长时间高于肘部。
A.√
B. ×
答案:A
第7题.作业时,肺通气量随体力劳动强度而增加,有锻炼者通过增加肺活量来适应,无锻炼者通过增加呼吸次数来维持。
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