安全五步法——工伤预防.

• 在下班时讨论这些改进
什么是五步安全工作法
• • • • • 在实施一项工作之前识别危险的简单办法 工作之前，停顿一下，进行思考是关键 可用于所有工作 将识别出的所有风险与大家共享，讨论防范措施 制定相关工作程序
一、我是否具备了从事此项工作所需的技能和知识？
此项工作需要具备什么样的技能？ 自己是否具备了从事此项工作的资质？
对自己准备采取的措施感到满意后，开始工作
事故案例分析
2015年6月3日21:30， 我司某部操作员余某操 作防滴1号组立机时，机台出现铁盖废料卡进切刀槽 导致气缸无法起来，在处理过程中被过料板划伤右手 食指，导致右手食指血管破裂，及时送往高埗医院处 理。
事故纠正预防管理活动五步法
对照原因 辨识危险源
OK
工作之前有没有静下心来仔细思考是否安全？ 有没采取安全措施？ 该采取怎么样的工作方法?
事件分析
二、我是否持有此项工作所要求的许可证或得到批准？
从事此项工作是否合理、合法？
OK
有没有仔细观察工作区域内部环境？ 该工作环境是否适合你上一步所拟出来的工作方法？ 该环境有无存在物的不安全状态及人的不安全行为？
在必要的场 合穿着必要 的防护用品
观察环境，判断 隐患区域，并作 出合理的消除方 法 对有可能出现安 全隐患的区域制 定有效的隐患消 除措施 对隐患源制定有 效的作业指导书
事故纠正预防管理活动五步法
组织论证 保证有效性
拥有处理设备异常的 技能与知识
有效
处理改起设备异常得 到相关人员的批准
有效
作业前对作业环境进 行危险源评价，重点 注意危险部位
判别自己所从事的工作是否对别人产生安全隐患
OK
是否具有识别自身隐患的能力？
能否识别出隐患的关键点和根源？
五、我是否正确的使用了个人防护用品？
识别自身有无必要穿戴防护用品？ 若不穿戴防护用品会导致什么样安全事故？
OK
如何屏蔽危险源？ 如何有效清除人的不安全行为和物的不安全状态？
一
二
三 □ 处理设备异常前 是否正确评价此 项工作的风险， 是否识别危险源
四
□ 事发前是否审视自己 拥有处理改起设备异 常的技能与知识
□
对该异常设备的处 理是否得到批准， 本人呢是否拥有处 理设备的资质
□ 处理设备异常时 是否应该配备相 应的劳动防护用 品
事故纠正预防管理活动五步法
吸取教训 提出新措施
有效
必要时，配备相应劳 动防护用品
有效
事故纠正预防管理活动五步法 修改规程 固化新措施
序 号 1 2 新增危险源辨识 未断电、断气便对异 常设备进行维修 对设备维修时，应挂 牌提示 伤害类型 电气事故 机械伤害 伤害程度 严重 严重 对策措施 完善现场设备维修作业指导书，哪些 情况下处理设备异常必须断电断气 完善现场对机械维护保养的挂牌新的 相关作业指导书并要求现场按照作业 指导书进行作业
事故纠正预防管理活动五步法 组织学习 掌握新规程
制作现场安全作业知识看板
学习辨识新的危险源
定时组织工作伙伴讨论如何排查隐 患
谢 谢
三、我是否对此项工作的风险进行了识别，并采取 措施以保证自己安全？
是否对此项工作的安全隐患进行识别、判断？ 有无采取有效的措施避免安全事故的发生？
OK
实施此项工作需要什么资源、这些资源有无安全隐患？ 实施此项工作有些什么步骤？分析每个步骤是否合理， 是否有安全隐患。
四、是否检查过自己的活动不会危及或影响其他人员的 安全？
如何实施五步安全工作法
工作前： • 停顿一下，思考 • 观察工作区域和环境 • 在你的脑子里，确定如何具体实施这项工作 • 识别此项工作中可能存在的风险 • 问自己如何控制这些风险
• 对自己准备采取的措施感到满意后，开始工作
如何实施五步安全工作法
工作后： • 观察工作区域 • 针对你的工作可能产生的任何风险采取防范措施 • 回顾工作的有效性以及你使用的计划方法 • 你对此项工作是否感到安全 • 再作此项工作时，是否有改进之处
安全生产五步法
——工伤预防
SMK-DG安全生产办公室
2015年6月
Baidu Nhomakorabea
安全生产五步法简介
1．我是否具备了从事此项工作所需的技能和知识？ 2．我是否持有此项工作所要求的许可证或得到批准？ 3．我是否对此项工作的风险进行了识别，并采取措施以保证自己安全？ 4．我是否检查过我的活动不会危及或影响其他人员的安全？ 5．我是否使用了正确的个人防护用品？
事故纠正预防管理活动五步法 修改规程 固化新措施
1、审视现场作业风险，制定合理措施，必要时穿戴防滑用品； 2、完善现场相关作业指导书； 3、设置设备责任人，并要求责任人履行相关责任； 4、部门内部加强安全隐患的排查，并及时与相关方进行沟通改善 ，与企业沟通将现场的监管员配备专业的劳保鞋； 5、提高工作伙伴自身警觉意识增加保护自我安全意识的培训。