2016年度安全责任书

为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，增强安全生产责任意识及部门安全生产管理责任，防范生产安全事故的发生，保障员工和企业的生命、财产安全，制定本责任状。

一、生产各部门安全生产目标：

1、重大人身伤亡事故发生率为零。

2、职工职业病发生率为零。

3、火灾事故为零。

4、化学品泄露事故为零。

5、重大设备事故为零。

6、特种作业人员持证上岗率100%。

二、部门安全生产职责：

1.各部门主要负责人是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作负全面领导责任。

2.部门负责人应经常性检查部门存在的安全隐患并想方设法排除；每月定期召开一次安全生产会议，向部门每个成员

灌输安全生产意识。并分析解决安全生产问题。（要求部门每月将安全生产会议内容及隐患整改情况每月底定期交到安全生产组）。

3. 认真贯彻公司所制订的劳动保护和安全生产管理制度，加强对职工的安全生产和防火知识、化学品知识电器及其它安全知识的宣传教育。并建立健全部门安全生产规章制度和作业操作流程，并监督执行。落实隐患整改，保证生产设备、生产安全装置、防护器处于完好.

4.结合本部门的实际安全生产状况，分析部门安全生产薄弱点及事故易发点有针对性的制定改善对策和防范措施。

5部门应做好安全培训教育：新进员工、换岗调岗、人员必须进行技能和安全培训，熟练掌握操作技能后方可单独作业；部门特殊工种的作业人员，必须持证上岗。

6.各部门在进行重要工程修缮、整改、施工、动火、登高、吊物等具有危险作业前应进行风险评估制定防范措施后并向公司安全组报备经安全组评估审议后方可实施，违反上述程序及造成后果的将追究责任人责任。

7. 在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导，并通知安全部门，防止事

态扩大。

8. 执行有关劳动保护用品等发放标准和进入生产岗位必须正确穿戴好劳动保护用品的规定。部门使用操作化学品时（特别是酸类物质）打磨粉尘车间及噪音场所必须按规定佩戴劳保防护用品。部门主管要严格要求严格管理坚决避免酸类伤害事故发生。

9.部门应重视消防安全管理，注意部门消防设施维护，电器设施的检查、易燃易爆化学品的管理，所有具有危害性质

和危险因素要警示说明。易燃易爆的化学品不得用来清洗擦拭机器，严禁往厕所洗手间倾倒化学品。

三、安全生产责任考核：

依据公司的安全生产考核制度，每月由安全生产领导小组与人事部对安全生产目标实现及安全责任履职情况进行考核，予以奖惩。

本责任书一式二份，由公司与生产部门各执一份。

公司安全生产小组：部门安全生产负责人：

年月日年月日

为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，增强员工安全生产意识，严格遵守公司的各项安全生产规章制度，预防和减少各类安全生产事故的发生，保障员工和企业的生命和财产安全，特拟定此安全目标责任书。

一、员工安全生产目标：

1、重大人身伤亡事故为零。

2、职工急性中毒事故为零。

3、重大火灾、爆炸和设备事故为零

4 违规作业为零

5、安全培训合格率100%。

6、化学品泄露事故为零。

7、重大设备事故为零。

二、员工安全生产职责:

1、学习掌握安全生产技术知识，不断提高安全技能知识，严格遵守各项安全生产规章制度及劳动纪律。

2、生产前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

3、作业时严格执行工艺规程，遵守纪律，对本岗位工作情况清晰、真实记录在案。

4、不动用触摸属于自己以外的生产设备，调岗作业必须要求主管给予培训、熟练掌握操作技能后方可作业。

5、认真维护保养设备，做好日常点检，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。

6、正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、严禁破坏各种安全防护设施、装置。

7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行，同时及时向领导报告。

8、积极参加企业组织的各项安全生产活动, 努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不受伤害”。

9.化学品操作、打磨粉尘车间及噪音场所必须按规定佩戴劳保防护用品。

三、安全生产责任考核：

依据公司的安全生产考核制度，每月由安全生产领导小组及人事部对安全生产目标实现及安全责任履职情况进行考核，予以奖惩。

本责任书一式两份，公司及本人各执一份。

部门签字：员工签字：

年月日年月日

2018年度工程部安全目标责任书

为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，督促员工增强安全生产意识，严格遵守公司的各项安全生产规章制度，预防和减少各类安全生产事故的发生，保障员工和企业的生命和财产安全，特签定此安全目标责任书。

一、部门职责：

1、学习掌握安全生产技术知识，不断提高安全技能知识，严格遵守各项安全生产规章制度及劳动纪律。

2、生产前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

3、作业时严格执行工艺规程，遵守纪律，对本岗位工作情况清晰、真实记录在案。

4、不动用触摸属于自己以外的生产设备，调岗作业必须要求主管给予培训、熟练掌握操作技能后方可作业。

5、认真维护保养设备，做好日常点检，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。

6、正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、严禁破坏各种安全防护设施、装置。

7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行，同时及时向领导报告。

8、积极参加企业组织的各项安全生产活动, 努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不受伤害”。包括但不限于：

1、各项施工必须遵守相关操作规程，规范作业，工程实施过程中应佩戴好防护设施。

2. 在进行重要工程修缮、整改、施工、动火、登高、吊物等具有危险作业前应进行风险评估制定防范措施后并向公司安全组报备经安全组评估审议后方可实施，违反上述程序及造成后果的将追究责任人责任。

3. 经常性或定期性检查全公司安全用电情况，（每半年进行一次全面检查并将检查维护情况报安全组。（线路、电气）发现电气安全隐患立即排除。

4. 严格遵守特种作业项目安全规章制度和操作规程，工作过程中要集中精力，正确操作，确保安全；

5 .单位所有工程人员从事特种作业必须要有特种作业许可证，严禁无证上岗无证作业。

6 部门应开展自查自纠工作，发现隐患及时消除，坚决将隐患消灭在萌芽状态，对一些较大隐患要及时报告上级部门，采取措施予以控制。

7、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动；努力学习专业知识，精通业务，钻研技术，不断提高工作水平；

工作过程中相互配合，相互提醒，发现问题及时处理、汇报。

8、积极协助安全管理部做好安全生产管理工作；作为事故应急小组成员的，应明确职责，切实履行。

二、部门安全生产目标：

1、重大人身伤亡事故为零。

2、员工电气伤害事故为零。

3、重大火灾、爆炸和设备事故为零

4、安全培训合格率100%。

5、劳保用品正确配戴率达100%。

6、有效执行操作规程率100%。

三：安全生产责任考核：

依据公司的安全生产考核制度，每月由安全生产领导小组对安全生产目标实现及安全责任履职情况进行考核，予以奖惩。

本责任书一式二份，由安全组、工程部人员各执一份。

公司安全生产小组：日期：工程部签字：日期：