涉爆人员安全教育与训练

涉爆人员安全教育与训练

生产和使用爆破器材的单位，要把安全教育和训练工作做为日常工作，而且要列为重要仪事日程，因为生产和使用爆破器材的每个工序，每个环节都有可能发生事故。同时事故的出现绝大多数产生于突发性的瞬间，但是导致发生事故的原因是早已潜伏在平时的活动中，所以对一些忽视安全生产的单位来讲，事故的发生是必然的结果，而不发生事故是偶然的，特别是随着新技术的开发与应用，生产工艺和技术设备也不断改进和更新，每一个生产管理人员和生产职工都必须适应发展的需要，学会驾驭新技术的本领。因此，也就要求管理人员经常对广大职工进行安全教育和训练。使他们具有良好的素质，宣传教育与训练的基本内容是：

1，加强政治理论学习，提高四员思想觉悟，增强抓好安全生产的责任感和使命感，牢固树立：“安全第一，预防为主”“安全生

产重于泰山”及“涉爆无小事”的思想彻底转变过去那种重生

产、重效益、轻安全，舍不得安全投入的思想观念，要使每个

职工懂得并理解安全是为了生产、生产必须安全。发生事故后，首先受害者是造成事故的本人，其次是他人，即使是造成事故

的本人得到幸免，但也逃避不了法律的制裁。

2，加强民爆物品管理制度及有关法律法规学习，层层落实安全责任制督促四员认真履行职责，使每个四员都要懂法、知法、守

法自觉遵守各项安全规定，而且还要监督他人守法遵纪的情况。3，加强专业知识学习，提高四员业务技能，使广大四员知道爆破

器材的基本性能。知道炸材如何运作及运作中的不安全因素，知道如何对炸材的管理，如何进行自查，如何建立安全台帐。4，对职工进行定期轮训，使每个职工要懂得所使用爆破物品的性能，懂得事故的预防，处理措施，以及个人防护和避险方法，从而达到防止事故，保护自己又不伤害他人的目的。新录用的职工和改变工种的职工，要经过必要的教育训练，经考试合格后才准山岗操作，对原有职工也有定期进行考核，不适应从事操作和使用爆破器材物品的人，要及时调换。

5，对职工进行防火、防爆、防盗、消防、抢救的教育和训练，必要时，每个职工都能够按照预先制定的事故紧急处置方案采取行动。