法律谈判内容简述

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法律谈判内容简述公司内部编号:(GOOD-TMMT-MMUT-UUPTY-UUYY-DTTI-

《法律谈判》

一、法律谈判的概念与特点、分类、功能

1、法律谈判

谈判是参与各方基于某种需要,彼此进行信息交流,磋商协议,旨在协调其相互关系,赢得或维护各自利益的行为过程。

广义的“法律谈判”:谈判参与各方为了实现某种具有法律上可实现性的目的或需要,彼此进行信息交流,磋商协议,旨在协调其相互关系,赢得或维护各自利益的行为过程。包括所有的民商事谈判,纠纷的各种协商活动。

狭义的“法律谈判”:律师借助法律知识、法律技能和谈判技巧为实现一定权利、利益与相对方达成合意而进行的一系列沟通、磋商等行为过程。

本课程旨在探讨狭义上的法律谈判。

2、法律谈判的特点

(1)法律谈判的主体:当事人及其代理律师、对方当事人及其代理律师。

(2)通过沟通、协商、竞争、妥协等方式旨在实现谈判各方达成某一交易的目的,参与者只有当事人各方,而没有第三方。

(3)法律谈判是一个自主选择的过程,必须建立在双方当事人自愿的基础上,完全尊重当事人的意志自由。

(4)有时须承担一定的法律后果。

3、法律谈判的分类

(1)律师与委托人达成法律事务代理或服务的法律谈判

(2)律师代理委托人解决民商争议纠纷的法律谈判

(3)律师代理委托人进行民商事交易活动的法律谈判

4、法律谈判的价值与意义

(1)效率

(2)合法性与正当性(道德规范、职业声誉)

(3)设立完善的交易行为规则的与可预期判断的法律后果

(4)防范法律风险

二、法律谈判中的基本技巧

1、谈判的模式

(1)竞争型谈判,对抗性谈判(零和型)

零和:胜利一方所获得的正是失败一方所失去的,如法庭诉讼。

(2)合作型谈判

谈判双方为着一个共同的目标探讨相应的解决方案。如果对方的报价有利于当事人,当事人又希望同对方保持良好的业务关系或迅速结束谈判,适用合作型谈判。

(3)双赢谈判

“双赢”谈判强调的是:通过谈判,不仅要找到最好的方法满足双方的需要,还要解决责任和任务的分配,如成本、风险和利润的分配。

2、谈判的技巧与策略:

(1)技巧:

非言辞技巧:聆听;发出和接受非言辞信息

言辞技巧:询问;回答

(2)谈判靠的是有效的策略:

抛砖引玉、声东击西、适时反击、攻击要塞、“白脸”“黑脸”、“转折”为先、文件战术、期限效果、打破僵局、金蝉脱壳、欲擒故纵、扮猪吃虎、缓兵之计、走为上策

三.法律谈判的一般步骤

谈判一共分为5个阶段,即准备阶段、开始阶段、展开阶段、调查调整阶段、达成协议阶段。

1、谈判的准备阶段

(1)收集谈判信息:主体资格、权限、个人情况、目标

(2)确定谈判目标:最优期望目标、可接受目标、最低目标

(3)安排谈判人员:队伍规模、人员选择、组建队伍

(4)拟定谈判计划:确定目标、确定期限、拟定议程内容、谈判地点

2、谈判的开始阶段

(1)专业的行为表现:法律文件的准备

(2)专业形象帮助你取得谈判优势

(3)谈判应注意问题: 限制表达及泄密

(4)判别谈判气氛并解读对方身体语言

(5)提出建议及回应对方的提议

3、谈判的展开阶段

(1)展开谈判时将遇到的障碍及对策

(2)破解对方战术

(3)面对不同类型的谈判者

(4)建立自身的谈判优势

4、谈判的评估调整阶段

(1)将面临的困难和解决方法

(2)强化自身的优势

(3)削弱对方的优势

(4)掌握适度让步策略

5、谈判的达成协议阶段

(1)达成协议阶段应注意的问题:总结、马拉松、接受或否定、替代方案(2)攻克最后一分钟犹豫:利用期限效果解决最后的障碍

(3)快速完成文书工作

对法律谈判存在的认识误区:

(1)谈判就是为了打败对手

(2)有关系才能解决问题

(3)谈判应寸土不让

(4)谈判应多用陈述句

(5)正式签约前的意向书没有意义

四、三类具体的法律谈判中应注意的问题

1、与客户进行委托代理合同的谈判

(1)基本原则

第一、对客户负责的原则

第二、实事求是的原则

第三、与客户进行沟通的原则

第四、防范风险的原则

第五、建立信任关系的原则

第六、取得合理价格的原则

第七、为客户提供服务方案的原则

(2)谈判前的准备工作

(3)掌握客户的真正需求

(4)案件分析技巧

①根据现有证据和法律事实作出案情分析的关键问题

②证据线索的梳理

③提供总体服务方案

(5)把握谈判中的“度”

(6)谈判中的风险与防范:客户流失、或过错承担

(7)价格谈判:价格标准的制定、客户的接受能力

(8)和客户保持距离与顾全朋友之谊

2、商务谈判

(1)合作型谈判或双赢型谈判

(2)把握强硬路线的时机

(3)商业谈判计划

(4)向客户推销以退为进的战略

(5)确定对手参加交易的原因及对手的谈判类型

(6)充分利用谈判开局:获取信息、界定谈判的参数、优势的最初利用

(7)须关注的问题:

谁拥有最终的决策权;最终的决策权的权限有多大;是否有一些对于对手或其行业来说很重要的程序需要你注意并理解;是否有一些行业术语标准或者惯例需要你注意并理解;对方是真诚地参加谈判还是为了收集信息;对方的交易点和

次交易点;对方可能的贸易点;对方的动机需求以及目标限制;对方拥有的优势;那种优势能最有效的对抗对方;参加谈判人员的个性在谈判中的作用(8)谈判圆满结束的7个关键点

不要让对方律师在其客户面前看起来办事不利;尽量使对手做出让步时显得温文从容;忽略你的成功,强调对方的胜利;通过做出某些效果夸大的明显让步给足对方面子;在谈判结束时尽力修复伤害的人身关系;强调交易的积极性和双赢结果

3、诉讼中的谈判

(1)诉讼中没有赢家

(2)不必要的侵略性策略可能招惹麻烦

(3)将不确定性和时间作为优势

五、律师的个人魅力

1、信任与沟通

(1)律师在客户谈判时要充分注意语言的表达能力和技巧

(2)律师的专业形象

(3)律师的执业道德在谈判中可以得到充分体现

(4)和客户充分沟通的能力

(5)信任关系的建立

2、律师的广博知识是谈判成功的重要因素

心理学、社会学、法律学、政治学、经济学

法律顾问服务方案

北京市__________律师事务所 企业法律顾问服务方案 一、原则目标 通过提供全面、深入的法律顾问服务,依法规范企业的经营管理行为,预防、减少企业法律纠纷和经营风险。 二、服务内容: 1、协助公司处理各种纠纷 (1)纠纷种类,包括买卖合同纠纷、劳资人事纠纷、租赁纠纷、知识产权纠纷、股份转让纠纷等; (2)以顾问单位代表的身份,通过协商、谈判的方式友好解决上述纠纷;如协商不成的,可根据公司要求出具律师函;为顾问单位提供诉讼或者仲裁方案,必要时候,代理顾问单位参与诉讼或者仲裁; (3)协助顾问单位分析、查找发生上述纠纷的原因,做到亡羊补牢、防患于未然,杜绝此类纠纷再次发生。 2、协助顾问单位完善各项规章制度 (1)在经营制度发面,主要针对经营方式的合法性、风险性提供法律意见及防范方法,及时修改不符合《公司法》、《合同法》、《担保法》等法律法规的条款,使顾问单位的生产经营的合法性得到保障; (2)在管理制度方面,主要针对顾问单位内部诸如劳动人事管理制度的合法性提供法律意见,使其不违反《劳动法》及《劳动合同法》等法律、法规的相关规定。 3、协助顾问单位对合同进行规范管理 (1)协助起草、审查、修改现有合同,分类制作合同范本,最大限度地避免合同签订过程中可能存在的法律风险。主要针对原料采购、销售及特许委托代理销售、运输、仓储、租赁、专利技术和专有技术及商业秘密保密规则,劳动用工等; (2)协助起草、制定履行合同的规则,结合《民事诉讼法》、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》及相关法律、司法解释等之规定,制定员工履行

合同规范,完善履行手续,进行证据保全,防范因证据缺失导致败诉风险; (3)制定合同管理制度,就合同签订、履行、保管、归档等制定具体管理措施; (4)对履行中的合同进行审查,如有漏洞,及时采取补救措施。 4、为企业提供知识产权方面的法律服务 知识产权是我们服务的重点之一。具体包括著作权保护、专利权保护、商标权保护、非专利技术保护、商业秘密保护及反不正当竞争等。通过我们的工作,使公司在产品开发、产品销售、技术服务、技术转让等过程中,不会违反《著作权法》、《专利法》、《商标法》、《反不正当竞争法》、《计算机软件保护条例》等相关法律、法规。 5、为公司清理债权、债务 (1)清收债权,按法律规定诉讼时效界定情况,区分轻重缓急,起草、发出律师函,协助公司催收债务,使诉讼时效得以延续; (2)清理顾问单位对外债务,采取合法抗辩措施; (3)制定诉讼方案和诉前证据保全措施。 6、协助顾问单位处理关于运输、金融方面所涉及的法律问题 (1)协助企业完善生产原材料、半成品、成品的仓储、运输等环节所需的法律文件及运输过程中涉及货物保险、产品质量纠纷、产品损坏赔偿、交收货物的验收标准,并协助企业处理相关法律问题; (2)对顾问单位向其他公司融资或者金融机构借款、集资、担保、抵押行为所涉及的法律文件进行审查。 7、协助顾问单位处理关于行政方面所涉及的法律问题 (1)协助顾问单位完成对公司章程、行政合同、管理办法的制定(包括起草、审查、签订、履行的程序); (2)顾问单位涉及营业场地租赁或自身物业管理与房产、消防等部门进行沟通,并处理有关法律事务及法律文件; (3)协助处理涉及顾问单位与工商、税务、海关、版权局、专利局等部门的特别法律事务; (4)对公司公章、营业执照、税务登记、介绍信等的管理提供法律意见。 (5)代办公证。 8、为顾问单位改组、并购等方面提供法律服务

(完整版)法律谈判策划书

法律谈判策划书 篇一:法律谈判方案 关于A父母和B及其父母的谈判方案 一、谈判主题 关于A的子女抚养权归属 二、双方利益及优劣势分析 我方核心利益:1、获得A子女的抚养权; 2、由A父母抚养A的儿子,继承家业。 对方核心利益:1、由A的配偶B获得A子女的抚养权; 2、待B改嫁后由娘家的父母代为抚养其子女。 我方优势:1、A是家中的独子,A死后由儿子继承家业在情理之中; 2、遗孀B准备改嫁,由其娘家代为抚养子女,抚养的义 务的履行无法期待; 3、在小孩一直长大的地方将其抚养长大,有利于孩子更 好的成长。 我方劣势:遗孀B是子女的母亲,享有优先的抚养权。 对方优势:B为子女的母亲,享有优先抚养权。 对方劣势:遗孀B准备改嫁,对子女的抚养无法让人有个好的期待

可能性。 三、谈判目标 我方当事人取得A子女的抚养权。 四、案件的谈判分析 在本案例中如果我方当事人要直接与B就A的儿子抚养权归属进行谈判,必然是胜算的几率很小。主要原因在于B 为子女的母亲,享有优先抚养权根据民法的有关男方死亡后子女抚养权归属问题的规定:男方死亡后,由女方取得抚养权。因此就此问题直接于B谈判必定会不利于我方抚养权的归属。 而在整个案件的发生过程中,人物关系又很复杂,首先是我方想取得A儿子的抚养权,以便让其继承家业,因为A 是家中的独子,农村中由儿子继承家业的传统很盛行,所以在舆论方面可以有利于我方取得抚养权,而且B准备改嫁,其抚养权最后由其父母代为履行,对于子女,让其离开从小长大的地方长大,势必会对孩子的心里产生一定的影响,而且子女随祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的,可作 为子女随父或母生活的优先条件予以考虑。而且B父母履行抚养义务又无法让人期待,故从这个方面进行论断,势必会对我方最后取得抚养权产生有益的影响。

法律谈判心得

法律谈判实务课的心得体会 法律实务课的学习,让我收获良多,在这里我谈谈对法律谈判实务课的几点心得体会: (一)在面临委托人时,要充分与委托人交流,并对委托事宜的谈判工作做好准备事宜。当面临谈 判的时候,成功的谈判者往往只有一个选择,即去准备。这是唯一能避免在谈判中因为环境、对方律师或两者兼有而被动的方法。如果你不花费必要的时间进行准备,通常则意味着你将在法庭或谈判桌上失败。从长远角度看,准备将会有额外的收获。每次准备充分的谈判,会影响到日后的每一次谈判、每一份文件、每一个客户。要充分与委托人交流。这样你一方面能获取信息、另一方面能得知委托人的想法及取得理解。当你养成了相当的人际交往能力,它们会自动发挥作用,使你一生受益。 (二)善于运用法律工具来处理委托人和代理人之间,代理人之间,当事人之间的问题。面对争议 的时候,要运用法律思维,用法律工具来处理,这样不仅能避免一些不必要的麻烦,还能很好的处理问题,让当事人之间能够信服,从而有利于争端的解决。法律的学习不仅要全面系统更要注重细枝末节,培养并提高分清法律学习主次的能力可以突出重点集中优势。更可以查找学习法律中的稀薄之处,弥补不足,从而提高自己分清主次的能力。 (三)为了当事人利益的最大化,统筹观看全局,选择最有利于当事人的谈判模式。根据目标的不同,可将法律谈判模式分别称之为“竞争型”、“合作型”和“问题解决型”。每一种都对应着相应的策略。 这些策略不是仅适用于特定的情形,而是可以交替使用的。 (四)注意细节,包括着装、语言、动作等,观察对方当事人及代理人的动作、表情、语言,从而 能得到一些信息,从而做出谈判技巧的调整。人的性格特征决定最终的胜败与否。对谈判而言,性格的所有无形的方面之中,积极性和抱负心最为重要,而且是密切相关的。在法律学习中和日常生活中,要注意培养表达和聆听的能力,聆听是学习法律知识的基础,培养表达和聆听的能力也要分清主次,反复聆听,聆听是表达的基础,表达则是对所聆听知识运用的体现;要培养符合自己专业特点的性格、价值的能力。性格可以改变命运,塑造价值观,法律工作者更需要一份特殊的人生观、价值观从而运用法律为社会服务,推动社会的进步;要培养分辨真假的能力。人类历史的发展需要市场规则的发展和法律的融合,处理身边事不忘天下事,这是国际化的观点既要做专业人才又要做视野人才。作为法律人要遵守诚实信用,集中优势明辨是非真理。 (五)当本方完全处于弱势的时候,可以转换思维,运用技巧,有可能获得转机。在日常生活和学 习中,要学会转换思维思考问题,当遇到困境的时候,要勇于面对,并思考解决方案。 (六)学会判断争议的解决是否适合“私了”,还是适合诉诸于法律程序。从而有利于当事人利益的最大化。在日常的生活和学习中,要注意培养责任心的能力,法律工作者更需要一份特殊的责任心,责任心更是法律工作者运用实践能力的一架桥梁。篇二:法律谈判论文 法律谈判学心得总结 ——以个人谈判实践为例 专业课名称:法律谈判学

法律谈判论文

法律谈判学心得总结——以个人谈判实践为例 专业课名称:法律谈判学 任课老师:** 学生:李建* 学号: 年级:2009级法律硕士

法律谈判学心得总结 ——以个人谈判实践为例 一、我与法律谈判学 一学期的法律谈判学课程已经结束了,时间过的匆匆,课时很是有限,然而白老师讲课总是惜时如金,每节课都让同学们过的都非常充实而且可以学到实用的新知识。研究生期间我非常喜欢听白老师讲的两门课程,一门是西方法律思想史,另一门便是法律谈判学。有些人一看到西方法律思想史也许会觉得很枯燥,但这门课在白老师讲来却是妙趣横生、十分有趣、使人增长见识。喜欢白老师讲课风格是从一次学院举办的颁奖典礼上开始的,白老师是其中的一位发言人,他的发言真是自信满满,煽动力十足,俨然一位优秀的演讲家。后来得知白老师给我们开了一门西方法律思想史,然而我在上学期却没有选,主要是由于当时怕这门课程会非常理论和枯燥,但后来认识白老师以后我却每节课都去蹭课听。这学期很幸运给我们开了法律谈判学这门课程,白老师的讲课方式是理论结合实践,而且实践课时很多,这恰恰符合我们法律硕士的教育思路,所学课程非常的实用。这门课程上半节会详细介绍法律谈判的相关理论知识,例如法律谈判的现状、法律谈判的特征、法律谈判的准备、法律谈判的注意事项、法律谈判的技巧等。下半节课是实践课,每节课的一个案例其实是我和同学们最喜欢的部分,案例教学使我们可以真实的融入案例中间去,切实的去以法律谈判专家的角度思考,对我们的实践能力有非常好的帮助,大量的案例准备相信白老师也付出了许多的时间。总之,我相信法律谈判学对我以后会有很大的意义。 二、法律谈判学相关理论 所谓法律谈判学是指介绍法律谈判的基本知识,揭示法律谈判的一般规律,探讨法律谈判策略技巧应用的一门学科。法律谈判学的特点主要有准确性、针对性、灵活性、适应性等。谈判因谈判者的性别、年龄、文化程度、职业、性格、兴趣等的不同,接受语言的能力和习惯使用的谈话方式的个人差异以及谈判双方还有老幼尊卑、亲疏远近、上下左右等各种关系的差异而异。日常生活中谈判无处不在。 法律谈判者要有基本的原则,谈判各方要坚持合法合理的前提下,运用灵活多变的方式,讲究谈判技巧,达到预期的效果,最大限度地为委托人谋取效益和

法律谈判案例

法律谈判案例 :欧洲A公司代理B工程公司到中国与中国c公司谈判出口工程 设备的交易。中方根据其报价提出了批评.建议对方考虑中国市场的 竞争性和该公司第一次进入市场。认真考虑改善价格。该代理商做 了一番解释后仍不降价并说其委托人的价格是如何合理。中方对其 条件又做了分析,代理人又做解释,一上午下来.毫无结果。中方认 为其过于傲慢固执,代理人认为中方毫无购买诚意且没有理解力.双 方相互埋怨之后,谈判不欢而散。 问题:1.欧洲代理人进行的是哪类谈判?2.构成其谈判因素有哪些?3.谈判有否可能不散?若可能不散欧洲代理人应如何谈判? 分析:1.欧洲代理人进行的是代理地位的谈判。2.构成其谈判的 因素有:标的--工程设备;当事人--欧洲A公司,欧洲B工程公司和 中国c公司;背景--中国市场竞争和A公司第一次进入中国市场--微 观经济环境。3.谈判有可能不散,至少可以避免“不欢而散”。A 公司应核代理地位淡判的要求做到:“姿态超脱、态度积极’应做 “好人”。 1983年曰本某电机公司出口其高压硅堆的全套生产线,其中技 术转让费报价2.4亿日元,设备费12.5亿日元.包括了备件、技术 服务(培训与技术指导)费o.09亿日元。谈判开始后,营业部长松本 先生解释:技术费是按中方工厂获得技术后,产的获利提成计算出的。取数是生产3000万支产品,10年生产提成事10%,平均每支产品销 价s曰元。设备费按工序报价,清洗工序1.9亿日元;烧结工序3.5 亿日元;切割分选工序3.7亿曰元;封装工序2.1亿日元;打印包装工 序o.8亿日元;技术服务赞分培训费,12人的月曰本培训,250万日元;技术指导人员费用l0人月,65O万元曰元。 背景介绍:(1)日本公司技术有特点.但不是唯一公司,是积极推 销者,该公司首次进入中国市场.也适合中方需要。

法律谈判技巧.

法律谈判 一、概述 1. 何为谈判 “谈判:为就某些事项达成一致而与他人协商;为达成和解或妥协而讨论问题。” 《牛津简明词典》 (Shorter Oxford Dictionary , 1977年 2、法律谈判 (1法律谈判就是一个将法律培训、法律技能和人际交往的能力融合在一起并 最终达到预期目的的一个过程。(2用证据来谈,用法律来判。 3、谈判的重要性 谈判是影响律师生涯成功与否的关键。谈判是解决冲突和争端的最常用方法。维持商业秩序的唯一有效的途径。超过 95%的民事纠纷是通过谈判协商解决,而不是通过向法院起诉解决。在诉诸法院的纠纷中,也有大部分是通过谈判协商解决的。 4、法律谈判的利与弊 一般来说, 通过谈判达成和解可以为涉及的当事方提供一定的潜在的好处。它可以避免审判带来的拖延、经济投入和不确定性。而且谈判减轻了出庭的压力, 因此还有利于那些必须出庭的原告。然而, 当委托人为寻求新的进展或法律的澄清, 或感到个人受到公开侮辱必须通过诉讼才能获得心理慰藉,或对其提起的诉讼完全就是毫无价值的无稽之诉时,则不适合谈判。同样的,当责任或损害不确定希望由法院来评判时,或对方不愿妥协或接受协商的解决方案时,均应通过诉讼来解决。 5、谈判的主要类型 一般分为三种,目标不同。可将它们分别称之为“竞争型”(competitive 、“合作

型”(cooperative和“问题解决型”(problem solving。每一种都对应着相应的策略。这些策略不是仅适用于特定的情形,而是可以交替使用的。 (1竞争型谈判 有时称为对抗型或零和型。法庭诉讼就属于这种类型的谈判,所谓“零和”(zero sum,就是指胜利一方所获得的正是失败一方所失去的; 在该状态下, 因为资源有限而且只能在两方之间分配,所以必然导致一输一赢。“双方对于同一稀缺资源的分配产生分歧,谈判者必须提出利益分割的解决方案。” 门克尔—梅多(Menkel Meadow, 1984年所以,竞争中的谈判者不愿做出让步,因为失去地位、失去形象将会削减自身优势。他希望一开始就提出较高的要求,很少做出让步。采用这种谈判方式一般会使用一些特定策略,比如从不提出初始报价,总是试图隐藏委托人的真实目的, 总是最后提出报价, 并且经常使用夸张、威胁、欺诈给对手制造紧张与压力。不过, 这些竞争型策略也有其局限。它们会将对手逼向防守,反而不利于出现新的创造性的解决方案。如果对方以不履行最终达成的决议或在以后的谈判中心怀愤恨作为回应的话, 它还会给谈判者及其委托人带来更为严重的弊端。 (2合作型谈判 合作型谈判一般会要求谈判者做出让步, 信任对手并鼓励谈判者随后做出更多让步。谈判一方做出让步,其对手自然会以礼相待也做出让步,双方最终达成妥协方案。在这种类型的谈判中,主要应用的策略有:做出让步、共享信息以及行事公正合理。因此典型的合作型谈判者会解释其让步或建议的理由, 并会试图调解双方的利益冲突;他的建议是根据双方均认同的标准提出来的, 比如案件的是非曲直和双方的公平。但是合作型谈判也会遇到一些难题。当谈判双方的财富、地位不平等,或一方当事人不愿意达成互利时,则谈判很难进行。 (3问题解决(或综合型谈判 “……[这]是谈判的一种趋势,着重于发现针对双方潜在的利益和目标的解决方案。”门克尔—梅多, 1984年这不是寻求分配有限资源以让步为基础的模式,而是为

谈判策略与技巧

谈判策略与技巧 姓名: 班级:班 学号: 第三题:举例说明商务谈判的特点和要诀,举例说明美国商务谈判的特点和要诀,举例说明日本商务谈判的特点和要诀。 关于商务谈判 商务谈判的定义:商务谈判是当事人之间为实现一定的经济目的,明确相互的权利义务关系而进行协商的行为。认真研究谈判的特点和原则,是谈判取得成功的保证。 商务谈判的前提是经济活动,它包含经济活动的特点。 特点一:商务谈判是以获得经济利益为目的 商务谈判相对于其他的谈判如外交,军事,政治谈判不同,具有鲜明的以经济利益为基本目的的色彩,正如定义中所说的“实现一定的经济目的”,在经济目的达成之后才可能会涉及到其他非经济的因素,当然这些因素也会左右商务谈判的结果的。 在谈判中,人们通常都关注与经济利益相关的成本,技术,收益等,所以最终的经济利益好坏成了商务谈判是否成功的一项标准。商务谈判的重点和意义就是追求经济利益最大化。 特点二:商务谈判是以价值谈判为核心的 商务谈判的核心内容几乎就是价值,因为在双方进行谈判的过程中,价格这一个最直观的因素反映了商务谈判中双方的利益分配问题。谈判双方在其它利益上的得与失,在很多情况下或多或少都可以折算为一定的价格,并通过价格升降而得到体现。 以此同时,我们也应该注意不要仅仅局限于价格因素。一方面要以价格为中心,坚持自己的利益,另一方面又不能仅仅局限于价格,应该拓宽思路,设法从其它利益因素上争取应得的利益。 例如我们去电脑城购买电脑,电脑的最终成交价格便是这场“商务谈判”中的核心因素,消费者砍价,商家在底线价格上尽量增加自己的利益。这是相互制约的。当我们在价格上僵持不下,无法达成共识时,可以不主要关注价格,而是从其他方面入手,如售后,赠送的配件中做出让步,以提高交易达成的几率。这也是值得注意的。 特点三:商务谈判注重合同条款的严密性与准确性 商务谈判的最终结果通过协议与合同体现。 合同中的各项条款反映了各方的权利和义务,合同条款的严密性与准确性是

法律谈判方案模板.doc

法律谈判方案模板 法律谈判方案模板篇 关于A父母和B及其父母的谈判方案 一、谈判主题 关于A的子女抚养权归属 二、双方利益及优劣势分析 我方核心利益:1、获得A子女的抚养权; 2、由A父母抚养A的儿子,继承家业。 对方核心利益:1、由A的配偶B获得A子女的抚养权; 2、待B改嫁后由娘家的父母代为抚养其子女。 我方优势:1、A是家中的独子,A死后由儿子继承家业在情理之中; 2、遗孀B准备改嫁,由其娘家代为抚养子女,抚养的义 务的履行无法期待; 3、在小孩一直长大的地方将其抚养长大,有利于孩子更 好的成长。 我方劣势:遗孀B是子女的母亲,享有优先的抚养权。 对方优势:B为子女的母亲,享有优先抚养权。 对方劣势:遗孀B准备改嫁,对子女的抚养无法让人有个好的期待 可能性。

三、谈判目标 我方当事人取得A子女的抚养权。 四、案件的谈判分析 在本案例中如果我方当事人要直接与B就A的儿子抚养权归属进行谈判,必然是胜算的几率很小。主要原因在于B为子女的母亲,享有优先抚养权根据民法的有关男方死亡后子女抚养权归属问题的规定:男方死亡后,由女方取得抚养权。因此就此问题直接于B谈判必定会不利于我方抚养权的归属。 而在整个案件的发生过程中,人物关系又很复杂,首先是我方想取得A儿子的抚养权,以便让其继承家业,因为A是家中的独子,农村中由儿子继承家业的传统很盛行,所以在舆论方面可以有利于我方取得抚养权,而且B准备改嫁,其抚养权最后由其父母代为履行,对于子女,让其离开从小长大的地方长大,势必会对孩子的心里产生一定的影响,而且子女随祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的,可作 为子女随父或母生活的优先条件予以考虑。而且B父母履行抚养义务又无法让人期待,故从这个方面进行论断,势必会对我方最后取得抚养权产生有益的影响。 五、程序及具体策略 1、开局: 方案一:感情交流式开局策略:通过与B和其家人谈及双方情况形 成感情上的共鸣,在此阶段主要是将彼此的关系拉近一步, 把对方引入较融洽的谈判气氛中。 方案二:采取进攻式开局策略:营造低调谈判气氛,将我方当事人

常年法律顾问服务方案

常年法律顾问服务方案 编制: 编制日期:____________ 审核: 审核日期: 律师事务服务有限公司

目录 第一部分本所实力情况、业绩及案例介绍 (1) 第二部分法律顾问团简介 (1) 第1条关于本所指派担任项目法律顾问团组成人员及其简介 (1) 第2条法律顾问的服务方式 (1) 第三部分法律服务方案 (3) 第1条法律服务内容 (3) 第2条法律服务质量保障体系 (6) 第3条本所担任法律顾问的费用与收费方式 (8) 第4条收费方式 (9) 第5条本所承诺 (9)

常年法律顾问服务方案 致:公司 首先,感谢贵公司对事务所的信任! 非常荣幸能向贵公司就贵公司常年法律顾问项目(下称项目)提供本服务方案。 作为一家较早成立并持续稳定发展的知名律师事务所,我们成功地服务于社会的各行各业,法律服务范围涉及企业改制、并购重组、企业清啊算、证券与金融、银行、信托、保险、融资、房地产、外商直接投资、知识产权、重大诉讼和仲裁等各个领域并为大量上市公司、非上市公司提供优质常年法律顾问服务及专项法律顾问服务。对我们涉及的众多业务领域,我们都力求做到专业服务和高效服务的统一。 我们非常荣幸并十分珍惜与贵公司的合作机会,并将尽职尽责提供优质高效的专业服务。“合法合规、全面审慎、专业水准、规范服务”是我们的准则。我们深信,凭籍本所多年积累的常年法律顾问服务、法律专项服务及企业改制法律服务的业绩和经验,以及客户至上的服务信念及本所深厚的社会资源,我们能够为贵公司提供优质、高效的法律服务。 专此并颂 商祺! 事务所年 月______ 日 第一部分本所实力情况、业绩及案例介绍 (根据各个事务所实际情况添加)

对法律谈判的认识.doc

对法律谈判的认识 法律谈判中,双方当事人合作与竞争并存,不仅有各自的利益取舍,还有共同的利益追求,一致的目的就是争取庭外和解下面我整理了对法律谈判的认识,供你阅读参考。 对法律谈判的认识篇1 法律谈判 (1)法律谈判就是一个将法律培训、法律技能和人际交往的能力融合在一起并最终达到预期目的的一个过程。 (2)用证据来谈,用法律来判。 法律谈判的重要性 谈判是影响律师生涯成功与否的关键。谈判是解决冲突和争端的最常用方法。维持商业秩序的唯一有效的途径。 超过95%的民事纠纷是通过谈判协商解决,而不是通过向法院起诉解决。在诉诸法院的纠纷中,也有大部分是通过谈判协商解决的。 法律谈判的利与弊 一般来说,通过谈判达成和解可以为涉及的当事方提供一定的潜在的好处。它可以避免审判带来的拖延、经济投入和不确定性。而且谈判减轻了出庭的压力,因此还有利于那些必须出庭的原告。 然而,当委托人为寻求新的进展或法律的澄清,或感到个

人受到公开侮辱必须通过诉讼才能获得心理慰藉,或对其提起的诉讼完全就是毫无价值的无稽之诉时,则不适合谈判。同样的,当责任或损害不确定希望由法院来评判时,或对方不愿妥协或接受协商的解决方案时,均应通过诉讼来解决。 法律谈判的主要类型 一般分为三种,目标不同。可将它们分别称之为"竞争型"(competitive)、"合作型"(cooperative)和"问题解决型"(problem?solving)。每一种都对应着相应的策略。 这些策略不是仅适用于特定的情形,而是可以交替使用的。 (1)竞争型法律谈判 有时称为对抗型或零和型。法庭诉讼就属于这种类型的谈判,所谓"零和"(zero?sum),就是指胜利一方所获得的正是失败一方所失去的;在该状态下,因为资源有限而且只能在两方之间分配,所以必然导致一输一赢。 "双方对于同一稀缺资源的分配产生分歧,谈判者必须提出利益分割的解决方案。" 门克尔—梅多(Menkel?Meadow),1984年 所以,竞争中的谈判者不愿做出让步,因为失去地位、失去形象将会削减自身优势。他希望一开始就提出较高的要求,很少做出让步。 采用这种谈判方式一般会使用一些特定策略,比如从不提

法律顾问工作总结及建议

最新法律顾问工作总结及建议 辞旧迎新又一年,在贵公司各位领导的大力支持和积极配合下,我们完成了2010年度的法律顾问工作,在这一年间,贵公司的经营、管理风险也得到了有效的防范.旧的一年过去了,新的一年飘然而至,为总结工作,继往开来,更好地为贵公司未来的发展提供有效的规范管理 及风险防范,现将过去一年以来的法律顾问工作从正、反面及建议进行总结如下: 一、从我所律师在2010年11月27日起至2011年11月26日的顾问服务过程中,我们主要做了以下工作,并取得的了较好的效果: 1、帮助公司整理、制定《公司管理制度》,通过制定《公司管理制度》加强了公司的规范化管理;明确了公司各部门的日常工作职责,使各 部门分工明确,工作职责分明,业务井然有序;积极发挥了全体员工的积极性、创造性,提高全体员工的技术、经营、管理水平;完善了公司的经营、管理体系,增强了公司的竞争力. 2、严格审查、制定公司各类合同,通过拟定《沥青搅拌料加工合同》、《沥青拌合料供料合同》、《机械设备租赁合同》、《路面沥青铺筑工程承包合同》、《土地租赁合同》、《房屋租赁合同》《买卖合同》、《和解协议书》、《合伙协议》、《融资租赁合同》等及及时审查、修改公司即将签订的各类合同,使贵公司完善了公司的合同管理,预 防了风险发生,至目前止未出现任何因合同约定不清、违约等合同纠

纷.我认为公司在预防纠纷的发生上是取得了一定的成绩,为以后合 同的进一步履行打下了坚实的基础. 3、积极参加公司的日常工作会议,了解公司的经营,管理情况,对公司日常工作中出现的法律问题及时进行解答、处理.预防了一些突发状况的发生,使公司生产、管理更加稳步有序. 4、协助贵公司高层赴贵州省,丽江等地对购买设备及投资项目进行审查把关,在拟定合同时将贵公司的利益永远放在第一位,在条款的设 计上充分考虑了以后面临风险的救济途径,使公司不会被陷入困境. 发现了问题及时言正的向贵公司指出了可能存在的风险,使得贵公司在决择时有了更充分的考虑,使此次投资达到了预期的目的,也取得 了更多的主动权. 5、参与贵公司的股权收购商业谈判,分析在可能存在的潜在商业风险,提出合理的建议并及时加以正确的处理,积极维护了公司的利益,预 防了风险的发生. 6、对贵公司的应收账款及时进行跟踪、了解,针对久拖不还的客户及时向对方发出《律师函》进行追讨,向对方阐明利害关系,力争让对方尽快支付拖欠公司的款项. 7、妥善处理贵公司与...有限公司之间的买卖合同纠纷,积极与对方当事人和法官沟通,通过我们的诉讼技巧,避免了诉讼的发生,为公司争取了利益最大化和避免了一些不必要纠纷的纠缠.

经典总结---谈判策略与技巧

商务谈判课程学习心得 小时候有部港剧叫谈判专家,当时看到他们个个西装笔挺,带着个高级文件包在世界各地到处飞,帮助不同而顾客群进行各种谈判,说的话也是各种很高端专业的样子,因此我一直都对于谈判充满着好奇感和向往感。这学期学校开设了商务谈判这门课,我毫不犹豫的选择了这门课,一来是为了满足一直以来心中的那个美好希冀二是觉得我也是快大四了,也快要进入社会了,学习一下说话技巧对以后工作也许颇有裨益。老师第一次走进教室的时候其实心里有点小小的失望。我还记得那时候老师穿着一件挺青春的呢子大衣,披着头发,好温柔的给我们这群第一次接触商务谈判的毛头小子、姑娘介绍着商务谈判这门课程的相关情况和考察方法等相关问题。老师这温婉的形象这与我一直以来对商务谈判人员,黑超套装,干练的短发,说话冷冷酷酷的想象完全不一样啊。小小的低落心情伴随着我进入了接下来的学习。但是随着课程正式的开展,我突然对老师的印象有了180度的巨大转变,完全是由路人转粉的节奏。对于商务谈判这门课程也由最开始的高冷想象变成了后来务实技术性的体会。下面我就对我这一学期的学习谈谈我的收获与感想。 首先是关于商务谈判本身,我之前也许是受电视影像太过于深了,觉得商务谈判是商务活动顶层的一种活动。但是老师的一个问题却让我开始逐步认识到原来商务谈判也是可以如此平易近人随处可见的。第一节课一开始老师就问在我们的观念里商务谈判是什么,你有过哪些商务谈判的经历。我当时心里有点小疑惑,我一个大三学生都没太多的接触社会怎么可能有过商务谈判的经历。老师可能也看出了我们的疑惑,就让我们比较了谈判与辩论的区别,谈判的目的等方面,就这样循序善诱一点点将广义的商务谈判的内核与外延展现给我们了。之后课程不断的深入,我也不断有了更深刻的体会。其实商务谈判就是我们日常生活交流沟通的一部分,只是它属于沟通中层次较高的部分,它所进行的沟通都具有目的性,我们之所以会与谈判对象进行沟通其实质都是为了获得我们所设想的利益的最大化或者损失的最小化。最简单的说法就是实际上我们在外面买菜也是商务谈判的一种形式,我们讨价还价最终的目的就是为了追求这桩买卖的的达成。原来商务谈判是那么的与我们生活息息相关。因为对着门课程本身有了更加清晰认识的理解与感想,我更加充满兴趣的在老师带领下深入学习。 然后谈谈商务谈判学习过程中我的收获。因为有了正确的认识,我的求知欲一下子增加了好多。韩老师的教学方式蛮新颖且效率很高。韩老师很注重实践中总结学习,每一部分谈判技巧讲完之后老师都会模拟情景让我们分组模拟实战。我记忆最深的就是有一次是关于那个夏令营土地谈判案例的实战。我们是第二组谈判,老师让我们在一旁观察第一组的谈判。开始双方都还是蛮理性的进行着谈判,渐渐的我嗅到了火药味变浓的气息。开始是双方语气变得不耐烦了,然后就是乙方在阐述观点的时候甲方队员的表情显的很不屑的感觉好像不愿意继续听下去,最后就是爆发了,甲方直接打断乙方的发言然后言辞颇为犀利的进行了抨击,由此双方的战斗升级,唇枪舌战的好不激烈。当时我们作为观战者都觉得有点尴尬了,虽然双方最终达成了意思一致,但我们都知道其实这样的谈判如果是在现实生活中是不太理想的一种结果。我当时就在心里暗自反问,如果是我在谈判,遇到的是这样的强势型的对手我会不会也爆发的那么淋漓尽致?结果是肯定的。这可不是商务谈判的精髓,也不是我学习商务谈判之后所愿意看到的。所以,在第二轮轮到我们上场的时候我的表现让一致认为我会是无敌黑脸的对方大跌眼镜。之后总结讨论的时候对手纷纷都说他们在做战略分析的时候都以为我会是黑脸会很强势,所以做了好多应对我突然爆发的策略,结果通通都没用上。听到对方这样的发言是我暗自高兴,这次我们的谈判不仅仅是我们团队的胜利,更是我个人的一次进步。谈判的确追求共赢,但要在这种共赢的局面下为了争取到对我方最有利的局面就不能让对方可以准确的分析出我方的真实情况,这就需要我方做出改变,比如就像这次暴脾气变的我成了温和的人,打乱对方布局从而掌握住谈判主动权。

法律谈判方案

法律谈判方案 内部编号:(YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128)

关于A父母和B及其父母的谈判方案 一、谈判主题 关于A的子女抚养权归属 二、双方利益及优劣势分析 我方核心利益:1、获得A子女的抚养权; 2、由A父母抚养A的儿子,继承家业。 对方核心利益:1、由A的配偶B获得A子女的抚养权; 2、待B改嫁后由娘家的父母代为抚养其子女。 我方优势:1、A是家中的独子,A死后由儿子继承家业在情理之中; 2、遗孀B准备改嫁,由其娘家代为抚养子女,抚养的义务的履行 无法期待; 3、在小孩一直长大的地方将其抚养长大,有利于孩子更 好的成长。 我方劣势:遗孀B是子女的母亲,享有优先的抚养权。 对方优势:B为子女的母亲,享有优先抚养权。???? 对方劣势:遗孀B准备改嫁,对子女的抚养无法让人有个好的期待可能性。三、谈判目标 我方当事人取得A子女的抚养权。 四、案件的谈判分析 在本案例中如果我方当事人要直接与B就A的儿子抚养权归属进行谈判,必然是胜算的几率很小。主要原因在于B为子女的母亲,享有优先抚养权根据民法的有关男方死亡后子女抚养权归属问题的规定:男方死亡后,由女方取得抚养权。因此就此问题直接于B谈判必定会不利于我方抚养权的归属。 而在整个案件的发生过程中,人物关系又很复杂,首先是我方想取得A儿子的抚养权,以便让其继承家业,因为A是家中的独子,农村中由儿子继承家业的传统很盛行,所以在舆论方面可以有利于我方取得抚养权,而且B准备改嫁,其抚养权最后由其父母代为履行,对于子女,让其离开从小长大的地方长大,势必会对孩子的心里产生一定的影响,而且子女随祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的,可作为子女随父或母生活的优先条件予以考虑。而且B父母履行抚养义务又无法让人期待,故从这个方面进行论断,势必会对我方最后取得抚养权产生有益的影响。 五、程序及具体策略 1、开局:

法律顾问意向书

法律顾问意向书 篇一:法律顾问合作意向书 河南豫涛律师事务所 法律顾问服务意向书 开篇函 敬启者: 随着中国经济的发展,人们法律意识的提高,法律在企业发展中的作用日益突显。小到内部劳动人事管理、外部债权债务纠纷以及对内对外各种法律文书的草拟、审查,大至企业改制重组、公司上市、投(融)资等,无一不受法律约束,可以毫不夸张的说,法律已成为企业发展不可或缺的部分,是影响企业生存发展的关键因素。有鉴于此,企业必须有自己的法律顾问,通过法律性的“事前防范、事中介入、事后救济”等途径,最大限度地保障自己利益的实现。企业聘请法律顾问的终级目标在于:将企业主要精力放在经营层面,降低企业

运营成本,提高办事效率。建立法律为企业服务的良性机制是企业长盛不衰的良策。因此,我们拟通过我所为各类大、中、小型企业提供专业法律服务的丰富而成熟的经验、法学功底深厚且综合素质高的律师,期盼为贵公司提供更为优质全面的法律顾问服务,与贵公司建立长期稳定的合作关系。 此函! 河南豫涛律师事务所 二O一四年二月十四日 河南豫涛律师事务所简介河南豫涛律师事务所系河南省司法厅依法批准设立的专业法律服务机构,成立于2013年,在律师行业率先实行公司化商业管理运作模式,拥有现代化的办公环境。 本所注重律师队伍培养、团队协作、开拓创新,为律师提供良好的业务拓展平台和个人发展空间,各位律师都拥有自己独立的客户来源,充分的展现律师专业的执业才华,我们是一家能为社会各界朋友提供全方位法律服务的综合性律师事务所。

本所始终如一地将寻求及维护客户权益最大化作为唯一的宗旨,以建立一流律师事务所为工作目标,在整个法律服务过程中,始终将经济效益和社会效益相统一,奉行“大气磅礴,观海听涛”的服务理念,竭尽所能,穷尽法律手段为委托客户提供高效率、全方位的专业法律服务。我们在提供法律服务工程中,充分发挥自身专业优势,并根据案情的需要同其他相关部门通力合作,资源共享,优势互补,为客户提供专业、完善的法律服务。 河南豫涛律师事务所经过研判,根据市场需求和专业定位,本所业务范围以刑事案件,经济类案件为主,如:刑事辩护与代理、交通事故、婚姻继承、合同纠纷、工伤赔偿、劳动仲裁、知识产权纠纷、房地产纠纷以及各种执行案件,提供个人和企业常年法律顾问等。河南豫涛律师事务所恪守律师执业道德,努力提高业务水平,穷尽法律手段,伸张公平正义,为中国法制进程助力,加油。 河南豫涛律师事务所 法律顾问服务的主要内容

法律谈判内容简述

《法律谈判》 一、法律谈判的概念与特点、分类、功能 1、法律谈判 谈判是参与各方基于某种需要,彼此进行信息交流,磋商协议,旨在协调其相互关系,赢得或维护各自利益的行为过程。 广义的“法律谈判”:谈判参与各方为了实现某种具有法律上可实现性的目的或需要,彼此进行信息交流,磋商协议,旨在协调其相互关系,赢得或维护各自利益的行为过程。包括所有的民商事谈判,纠纷的各种协商活动。 狭义的“法律谈判”:律师借助法律知识、法律技能和谈判技巧为实现一定权利、利益与相对方达成合意而进行的一系列沟通、磋商等行为过程。 本课程旨在探讨狭义上的法律谈判。 2、法律谈判的特点 (1)法律谈判的主体:当事人及其代理律师、对方当事人及其代理律师。 (2)通过沟通、协商、竞争、妥协等方式旨在实现谈判各方达成某一交易的目的,参与者只有当事人各方,而没有第三方。 (3)法律谈判是一个自主选择的过程,必须建立在双方当事人自愿的基础上,完

全尊重当事人的意志自由。 (4)有时须承担一定的法律后果。 3、法律谈判的分类 (1)律师与委托人达成法律事务代理或服务的法律谈判 (2)律师代理委托人解决民商争议纠纷的法律谈判 (3)律师代理委托人进行民商事交易活动的法律谈判 4、法律谈判的价值与意义 (1)效率 (2)合法性与正当性(道德规范、职业声誉) (3)设立完善的交易行为规则的与可预期判断的法律后果 (4)防范法律风险 二、法律谈判中的基本技巧 1、谈判的模式 (1)竞争型谈判,对抗性谈判(零和型) 零和:胜利一方所获得的正是失败一方所失去的,如法庭诉讼。

(2)合作型谈判 谈判双方为着一个共同的目标探讨相应的解决方案。如果对方的报价有利于当事人,当事人又希望同对方保持良好的业务关系或迅速结束谈判,适用合作型谈判。 (3)双赢谈判 “双赢”谈判强调的是:通过谈判,不仅要找到最好的方法满足双方的需要,还要解决责任和任务的分配,如成本、风险和利润的分配。 2、谈判的技巧与策略: (1)技巧: 非言辞技巧:聆听;发出和接受非言辞信息 言辞技巧:询问;回答 (2)谈判靠的是有效的策略: 抛砖引玉、声东击西、适时反击、攻击要塞、“白脸”“黑脸”、“转折”为先、文件战术、期限效果、打破僵局、金蝉脱壳、欲擒故纵、扮猪吃虎、缓兵之计、走为上策 三.法律谈判的一般步骤 谈判一共分为5个阶段,即准备阶段、开始阶段、展开阶段、调查调整阶段、达成协议阶段。

律师本人至企业的常年法律顾问服务方案

广东??律师事务所常年法律顾问服务方案 中国 * 深圳 深圳市福田中心 电话(TEL) 传真(FAX):

敬启者: 承蒙贵公司的充分信任和支持,考虑委托广东AA律师事务所担任贵公司的法律顾问,为贵公司提供常年法律服务。我们承诺本所律师能按照律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神,为贵公司提供优质、高效的法律服务。在此,我们向贵公司对本所的基本情况、为贵公司提供常年法律顾问服务的内容、收费方式进行介绍,供贵公司参考: 第一部分常年法律顾问服务方案 我们拟定如下法律服务方案,供贵公司参考,如贵公司有其它建议,我们将与贵公司协商后进行调整。 一、常年法律顾问服务的主要内容和范围 (一)公司治理、组织架构审查 通过调查了解登记公示的公司要素(包括股东、注册资本、公司名称、公司住所、经营范围、法定代表人)和投资交易中的公司要素(包括股东和实际控制人、主营业务、净资产、管理当局及员工)以及审查公司治理结构的两大有形载体,一是成文的治理规则,主要包括章程、三会(即股东会、董事会和监事会)议事规则、重大事项规则和一般管理制度,二是公司机关,包括权力机关、决策机关、执行机关和监督机关,即公司股东(大)会、董事会、经理机构和监事会,设计及完善公司股权框架和组织架构,完善公司章程和规则,预防内

部股权争议,提高公司运营管理的风险防范能力和风险控制能力及公司运营管理的效率,避免内耗。 (二)公司规章制度管理及审查 一方面适应公司生产和管理的现实需要,协助贵公司建立合同管理制度、劳动人事制度、产品质量管理制度、商业秘密保守制度等规章制度;另一方面,对公司已有的规章制度包括公司章程、生产管理制度、财务会计制度流程、公司其它管理规定等进行审查、清理,加以完善,,使贵公司在各项制度内容上避免相互冲突或遗漏,在批准和发布程序上保持统一性和合法有效。 (三)公司商务交易流程和对外债权管理 通过对公司商务交易流程审查,包括审查购销合同、采购单据、交货凭证、对账单、结算凭证、产品验收、退货凭证、产品说明书、产品包装、产品广告、公司外部销售流程说明、公司内部人员的销售、采购事项的流程处理及授权、签收流程等,针对贵公司在商业交易中如何规范交易,防范交易风险;如何签订商业合同,规范商业行为;如何保全、收集商业交易中的凭证;协助贵公司制定完善的交易制度、流程,培养从事商业交易人员的风险意识,将商业风险降低至最低。 对商业合同履行过程中发生的纠纷,就如何取证、向对方发函等提供法律指导;接受贵公司委托,对贵公司客户的资信情况、财产线索进行调查(情况复杂或外地的另行协商收费);对贵公司的欠款客户发送催款律师函。 (四)公司人事制度、劳动用工管理

法律谈判策略与技巧

竭诚为您提供优质文档/双击可除 法律谈判策略与技巧 篇一:法律谈判心得 法律谈判实务课的心得体会 法律实务课的学习,让我收获良多,在这里我谈谈对法律谈判实务课的几点心得体会: (一)在面临委托人时,要充分与委托人交流,并对委托事宜的谈判工作做好准备事宜。 当面临谈判的时候,成功的谈判者往往只有一个选择,即去准备。这是唯一能避免在谈判中 因为环境、对方律师或两者兼有而被动的方法。如果你不花费必要的时间进行准备,通常则 意味着你将在法庭或谈判桌上失败。从长远角度看,准备将会有额外的收获。每次准备充分 的谈判,会影响到日后的每一次谈判、每一份文件、每一个客户。要充分与委托人交流。这 样你一方面能获取信息、另一方面能得知委托人的想法及取得理解。当你养成了相当的人际

交往能力,它们会自动发挥作用,使你一生受益。 (二)善于运用法律工具来处理委托人和代理人之间,代理人之间,当事人之间的问题。 面对争议的时候,要运用法律思维,用法律工具来处理,这样不仅能避免一些不必要的麻烦, 还能很好的处理问题,让当事人之间能够信服,从而有利于争端的解决。法律的学习不仅要 全面系统更要注重细枝末节,培养并提高分清法律学习主次的能力可以突出重点集中优势。 更可以查找学习法律中的稀薄之处,弥补不足,从而提高自己分清主次的能力。 (三)为了当事人利益的最大化,统筹观看全局,选择最有利于当事人的谈判模式。根 据目标的不同,可将法律谈判模式分别称之为“竞争型”、“合作型”和“问题解决型”。每一 种都对应着相应的策略。这些策略不是仅适用于特定的情形,而是可以交替使用的。 (四)注意细节,包括着装、语言、动作等,观察对方当事人及代理人的动作、表情、 语言,从而能得到一些信息,从而做出谈判技巧的调整。人的性格特征决定最终的胜败与否。 对谈判而言,性格的所有无形的方面之中,积极性和抱

谈判技巧 法律谈判

法律谈判 法律谈判作为解决合同纠纷的的方式之一,它在解决合同纠纷过程中起着非常重要的作用。法律谈判可以高效地、快速地解决纠纷,促进双方的合作,对促进和谐社会和法治社会建设具有重要意义。下面整理了法律谈判,供你阅读参考。 法律谈判篇1 法律谈判作为解决合同纠纷的的方式之一,它在解决合同纠纷过程中起着非常重要的作用。美国只有5%左右的民事和刑事案件最终通过诉讼方式得以解决,其余95%都是通过非诉方式解决的。我认为这里所说的法律谈判主要就是指的通过法律的手段对相关有争议的焦点进行细致的沟通和商谈,由当事人或者代理人,运用法律知识和诉讼经验对各种可能的后果进行分析,并运用谈判技巧进行洽谈的过程。 在法律谈判过程中,首先,明确的是确定好自己的谈判目标。谈判目标是律师在谈判前和谈判过程中根据其所了解的影响谈判的因素和当事人的要求,经过分析评估后,所追求的谈判结果。谈判目标是确定谈判过程的核心内容,谈判的其他内容都是围绕着谈判目标进行的,只有先明确谈判目标,谈判工作才能更好的开展和进行。在谈判过程中,最主要的有两种方式,一种是合作型方式,另一种是竞争型方式。合作型方式主要是指参与谈判的律师,在谈判过程中,应该更多的根据客观情况,从实际出发,摆事实讲道理,甚至在谈判过程中做一些妥协或者让步。竞争型方式不同于合作型方式,其主要是指

参与谈判的律师仅仅从自身利益出发,采取咄咄逼人的语气,威胁的手段,试图达到控制对方的目的。往往只无限追求自己的利益最大化,而忽略甚至损害相对方的利益。这种方式主要发生在针对性较强的,利益分歧较大的,争议比较激烈的场合。 在合同纠纷中,谈判同样要注重技巧,注意恰当的选择谈判的方式,如果用错了谈判技巧,那整个谈判过程可能会很难进行,甚至会陷入僵局或者瘫痪的状态,最终很难维护谈判双方的利益。但是,如果选择了合适的谈判方式,那么谈判将会达到事半功倍甚至是意想不到的效果。不管我们在谈判中是选择合作型的谈判方式,还是选择竞争型的谈判方式,其最终的目的都是达到预订的谈判目标。在谈判过程中,有时候只用一种谈判方式,有时候兼用多种谈判方式。我认为,可以选择一种作为主要的谈判方式,然后兼用其他多种谈判方式并存的形式进行谈判,这样有利于把握谈判的度,使得谈判保持稳中求进的态势,从谈判双方的目的和利益出发,本着实事求是与互谅互让的态度,在沟通中了解,在竞争中协作,坚持平等互利,适当让步,力求把对方的利益考虑进去,坚持不损害彼此的利益或者尽量避免损害双方的利益,让彼此都处在一个平等的地位进行谈判,最终达到令彼此都满意的谈判结果,也保证了双方的利益需求。 法律谈判在合同纠纷中是占据重要地位的。选择法律谈判代替向法院起诉或者向仲裁机关申请仲裁来解决合同中的纠纷问题肯定是有其充分的理由和优势的。主要是表现在以下几个方面:第一,谈判能够提高办事效率,尽快达到案结事了。如果当事人选择诉讼或者仲

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