保卫部门制度大全

办公室安全制度

一、遵守《内保条例》、《消防条例》，坚持预防为主、防消结合的方针，提高警惕，做好防火、防盗、防破坏工作。

二、香烟头、火柴棒熄灭后要放入烟灰缸或痰盂内，禁止乱丢，杜绝火种。

三、办公室禁止存放易燃易爆物品。

四、不得将现金、票证和贵重物品放在办公室抽屉内，财务部门要严格按照有关部门现金保管规定执行，锁好保险柜。

五、电器设备要经常检查，使用时要有人在场，离开时要切断电源，禁止使用热的快和电炉。

六、人离开办公室要关好门窗。

七、现不安全因素要及时向领导汇报，并积极采取措施确保安全。

大门门卫管理制度

一、门卫值班人员必须着装整齐，态度和蔼，语言文明，服务热情。

二、门卫值班人员要严格履行岗位职责，按时交接班。未经领导同意，不得擅自调班，不得擅离职守。

三、门卫值班人员应注意保持良好形象，不得从事与值班无关的事。

四、对上观光、参观科学宫的游客及车辆积极进行疏导，引导车辆停放指定地点，自行车、电动车、摩托车不准进入大门。游客不准进入区。

五、、科学宫清场后，立即关闭大门，外来人员

一律不准进入大门。（特殊情况酌情处理）。

六、携带机器设备、物品材料等出门，必须出示保卫部办理的出门证，方可带出。

七、白天上、下班高峰时段，必须在值班室外站立值勤。

机房门卫管理制度

一、门卫值班人员必须着装整齐，态度和蔼，语言文明，服务热情。

二、门卫值班人员要严格履行岗位职责，按时交接班。未经领导同意，不得擅自调班，不得擅离职守。

三、门卫值班人员应注意保持良好形象，白天工作时间不得看，看报纸。不得从事与值班无关的事。

四、外来人员进入机房时，门卫值班人员要问清事

由、电话联系接待人员、填写会客单、进行登记、原则上在图书阅览室接待来访人员，确实因工作需要方可进入机房。出门时必须收回有接待人员签字的会客单备案，携带机器设备、物品材料等出门，必须出示保卫部办理的出门证，方可带出。

五、门卫值班人员必须熟练掌握和使用机房内的各种

消防设施、消防器材和保安设备，能够及时妥善处理各类突事件。

六、白天上、下班高峰时段，必须在值班室外站立值勤。

消防控制室值班制度

一、按时上下班，做到不迟到、不早退并做好本班次值班记录（记录内容：消防设施运转情况、有何故障、故障原因、排除故障时间、注意事项等）。

二、必须坚守岗位。面对控制监视器密切注视各设备的动态，保证消防系统全时制、全方位、全功能地安全运转。

三、熟悉掌握消防系统的技术性能、工作原理、操作方法及常见故障的排除方法，确保设备不间断安全运行，积极做好日常的技术管理工作，协助有关工程技术人员做好消防系统的检查保养工作，系统生故障时及时进行维修或通知有关部门维修。

四、当生火灾报警时，消防值班人员应及时准确做出

判断报火警的区域位置，立即通知报火警区域工作人员或相近区域工作人员查实，并及时通知消防安全巡查人员准确查实情况，查实结果立即报消防值班人员，若是误报，主机复位，若是多个探头报警，查实人员必须携带灭火器材迅速到达现场查实，若是初起火灾，按火警预按操作，奋力扑救。

五、消防控制室是火灾自动报警系统的控制信息中心，也是生火灾时的灭火指挥中心。值班人员要恪尽职守，值班期间不得使用消防电话与消防无关人员联系；不得利用消防

监视器上网、打游戏及其它娱乐活动；不得饮酒；不得睡觉；不得在控制室内与同学、老乡等无关人员聊天；不得从事与值班员职责要求以外的一切活动，保持消防控制室内的正常工作秩序及良好的卫生环境。

备注：本制度与消防有关规定抵触部分，按消防有关规定执行。

工作电梯登制度

一、工作电梯必须由单位内部员工上工作时使用，上工作人员须持人保部核的有效证件。

二、外单位人员因工作需要上，必须由，物业部门主任，副馆长以上领导书面批准同意后，并由其单位工作人员陪同，在电梯门卫处进行确认登记后方可上。

三、外部施工单位工作人员上，必须佩带人保部办理的上施工证件。

夜间巡查制度

一、巡查人员必须着装整齐、严守岗位，不得迟到、早退、不得饮酒，不得从事与岗位要求以外的一切活动。巡查时要严格执行两人巡查的规定，做到勤巡视、勤检查、有记录。

二、巡查时间：

（1）闭后，应与观光部主管或领班共同对开放场所进行清场检查，切断电源，登记备案。

（2）上半夜18：30 ：30 22：30 （3）下半夜0：30 2：30 4：30

三、巡查人员必须按时、按量、按质完成巡查任务。漏巡一次，给予巡查人员辞退处理，漏巡一个点，扣巡查人员考核工资50元。

四、在巡查中现可能导致严重后果的隐患，及时报告并果断处置。遇有初起火灾，按火警预案操作，组织在场人员疏散并奋力扑救。现盗窃、破坏分子要奋力擒拿，同时拨打110报警。

五、值班人员要严格按岗位职责要求执勤，对私拿公共财物者，立即辞退，组长扣当月考核工资，知情不报者与当

事人一并辞退。对不服从领导，责任心不强，玩忽职守，造成严重后果者，视情给予严肃处理并承担相应的法律责任，对在执勤中表现突出者给予奖励，甚至重奖。

外来人员治安管理规定

根据上级有关部门和省公安厅的要求，依据《市机关团体、企业、事业单位治安保卫工作条例》中加强对民工、外包工、临时工（以下简称“外来人员）的管理规定精神，为进一步维护正常的工作秩序，保障地区工作人员和外来人员的安全和合法权益，结合实际情况，制定本规定：

一、加强对外来人员的治安管理是内部安全保卫工作的重要方面，做到依靠群众，预防为主，综合治理，保障安全。

二、对外来人员治安管理按照“谁用工、谁负责；谁主管、谁负责”的原则，实行治安分级管理责任制，各用工单位、部门领导为外来人员管理的负责人，应加强对外来人员的管理。

三、外来施工单位进驻地区前，有关单位或部门必须书面通知保卫部，并与施工单位签订治安防火责任书，承担施工期间的治安防火责任，交纳治安防火风险担保金。如有关单位、部门隐瞒不报，责任自负。

四、临时出入证的办理

外来人员必须到保卫部办理《临时出入证》。

1、民工、合同工、外包工、临时工（以下简称“四工”）