职业与就业准入

三、案例分享
案例（ ）：小军给单位辞退了？ 案例（二）：小军给单位辞退了？ 小军给单位辞退了 2003年7月小强和小军从技校烹饪与酒店管理 年 月小强和小军从技校烹饪与酒店管理 专业毕业后同时被东莞一间五星级酒店录取在厨房 工作。 工作。两年后酒店工作调整并经工作考核小强业绩 优秀被酒店重用，而小军因考核不好酒店要辞退他， 优秀被酒店重用，而小军因考核不好酒店要辞退他， 小军不服气找到人事经理讲理。通过沟通， 小军不服气找到人事经理讲理。通过沟通，人事经 理认为小军不适合厨房工作， 理认为小军不适合厨房工作，并要求他现酒吧正缺 一个调酒师，如果你能考一个调酒师资格证书回来， 一个调酒师，如果你能考一个调酒师资格证书回来， 酒店可以重新安排你工作。 酒店可以重新安排你工作。 案例（ 酒店人事经理的做法对吗？ 问：案例（二）中，酒店人事经理的做法对吗？为什 么？
一、就业准入制度
通过培训考核获取资格证 可凭自己的技术和素质就 业
“就业准入制度”就是要修理我 就业准入制度” 就业准入制度 1、能规范劳动力市场，为劳动者 国不良的教育体系 、能规范劳动力市场，
（二）、意义： ）、意义： 意义
就业创造平等竞争的就业环境； 就业创造平等竞争的就业环境； 2、能合理开发和配置我国的劳动 、 力资源； 力资源； 3、能有效改善劳动者的素质结构 、 和提高素质水平； 和提高素质水平； 4、能使我国的就业从安置型就业 、 转为依靠技术素质就业。 转为依靠技术素质就业。
2009年12月21日 胡总书记对学生们语重心长地说，没 有一流的技工，就没有一流的产品。胡总书记对学生 们提出“学好技术，潜心钻研专业技能，努力成为高 素质技能型人才”的殷切希望，令全国师生备受鼓舞， 时刻铭记于心。
所以，今天我们探讨两个问题： 所以，今天我们探讨两个问题：
一、就业准入制度 二、职业资格 好，讲之前让我们先分析下面的几款招聘广告： 讲之前让我们先分析下面的几款招聘广告：
二、职业资格
初 级 工
高 中 级 级 工 工 证 证 证 师 技
（一）、职业资格定义： ）、职业资格定义： 职业资格定义 是指对从事某一职业所 必备的学识、 必备的学识、技术和能力的基
证
（二）、职业资格 ）、职业资格 是 （ ）、学 ）、学 是 学
从事某一职业所必备的学识和技能 学识和技能的 从事某一职业所必备的学识和技能的
四、组织讨论
1、通过案例（一）说明了什么问题？你能帮助 、通过案例（ 说明了什么问题？ 王小二吗？ 王小二吗？
2、案例（二）中，酒店人事经理的做法对吗？ 、案例（ 酒店人事经理的做法对吗？ 为什么？ 为什么？
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五、学生讨论成果展示
各小组的讨论成 果由组长推选一个代表 上台讲解， 上台讲解，其他同学在 下面进行分析评议。 下面进行分析评议。
法
劳动部办公厅于2000年5月31日颁布的《关于贯 年 月 日颁布的 日颁布的《 劳动部办公厅于 彻实施招用技术工种从业人员的规定》 其中规定： 彻实施招用技术工种从业人员的规定》，其中规定： 用人单位招用未取得相应职业资格证书的劳动者从事 技术工种工作的， 技术工种工作的，由县级以上的劳动行政部门给予警 并处于1000元以下的罚款，同时责令用人单位限 元以下的罚款， 告，并处于 元以下的罚款 制对有关人员进行相关培训，取得职业资格证书后再 制对有关人员进行相关培训， 上岗。 上岗。
业务员10人 业务员 人 任职条件： 任职条件： 男女不限， 岁以下 岁以下， 男女不限，35岁以下，中专 以上，有职业资格证， 以上，有职业资格证，能独 立带团并具备较强的协调组织 等综合能力， 等综合能力，有驾驶执照者优 先。
从以上的招聘广告中 说明什么问题？ 说明什么问题？
招聘
网络管理员5人 网络管理员 人 任职条件： 任职条件： 男女不限， 岁以上 岁以上， 男女不限，18岁以上，中专学历 以上，有网络管理员证中级以上， 以上，有网络管理员证中级以上， 有较强的团队沟通能力， 有较强的团队沟通能力，待遇按 国家规定执行，包食宿。 国家规定执行，包食宿。
现在请大家分析下面几款招聘广告
招聘
招聘
商务部经理1人 商务部经理 人 任职条件： 任职条件： 男女不限， 岁以上 岁以上， 男女不限，25岁以上，大学 专科以上， 专科以上，有2年网络商务管 年网络商务管 理经验， 理经验，有相关专业的职业资 格证，熟悉使用办公软件， 格证，熟悉使用办公软件，有 驾驶执照者优先。 驾驶执照者优先。
的学
和所
的
识
的
二、职业资格
（四）、“职业资格技术等 ）、“ 学历教育等级” 级”与“学历教育等级”有同 等工资待遇。 等工资待遇。
高级技师 博士研究生
技师
硕士研究生
高级
本科
中级
专科
初级
中专
二、职业资格
（五）、机电专业的相关职业资格证： ）、机电专业的相关职业资格证： 机电专业的相关职业资格证 1、加工中心资格证 、 2、钳工资格 、 3、模具制造工 、 4、网页制作员 、 5、程序设计员 、 6、图像处理员 、 7、影视处理员 、
三、案例分享
案例（ ）：有手艺就能就业吗？ 案例（一）：有手艺就能就业吗？ 有手艺就能就业吗 王小二从小就喜欢做饭， 岁初中毕业后在自己镇 王小二从小就喜欢做饭，15岁初中毕业后在自己镇 上跟着一位老厨师学手艺，通过3年的努力确实成为当 上跟着一位老厨师学手艺，通过 年的努力确实成为当 地很受欢迎的厨师。 地很受欢迎的厨师。但随着年龄的增长和生活的压力觉 得在大城市才有发展，认为凭自己的好手艺， 得在大城市才有发展，认为凭自己的好手艺，外面大酒 店找份厨师工作应没问题。 岁那年他来到深圳 岁那年他来到深圳、 店找份厨师工作应没问题。20岁那年他来到深圳、广州 找了一个多月的酒店酒家都不成功。 找了一个多月的酒店酒家都不成功。单位人事部都要他 提供中式烹调师资格证，可王小二无法提供而宣告失败。 提供中式烹调师资格证，可王小二无法提供而宣告失败。 通过案例（ 说明了什么问题？你能帮助王小二吗？ 问：通过案例（一）说明了什么问题？你能帮助王小二吗？
七、作业布置
1、职业资格证书和学历证书有什么区别吗？ 、职业资格证书和学历证书有什么区别吗？ 2、如果你想考取职业资格证，应如何申请？ 、如果你想考取职业资格证，应如何申请？ 3、预习：职业技能鉴定 、预习：
谢谢大家
广州南方理工技工学校机电系 职业指导师 钟爱人
职业与就业准入
课程导入：朱镕基前总理在2002 课程导入：朱镕基前总理在
年全国职业教育工作会议上讲话： 年全国职业教育工作会议上讲话： “加强职业教育与劳动就业的联系，严格执 加强职业教育与劳动就业的联系， 加强职业教育与劳动就业的联系 就业准入制度和职业资格证书制度。 行就业准入制度和职业资格证书制度。从事属于 就业准入控制的职业，必须取得学历证书、 就业准入控制的职业，必须取得学历证书、培训 职业资格证书” 证书并获得相应的 职业资格证书”。
国家劳动部规定， 国家劳动部规定， 企业用人必须要劳动者获取专 业职业资格证书， 业职业资格证书，并已成为制度 这就是“就业准入制度” 这就是“就业准入制度”
一、就业准入制度
（一）定义： 定义： 指根据《劳动法》 职业教育法》 指根据《劳动法》和《职业教育法》的有关 规定， 从事技术复杂、通用性广， 规定，对从事技术复杂、通用性广，涉及国家 财产、人民生命安全和消费者利益的职业的劳 财产、人民生命安全和消费者利益的职业的劳 动者，必须经过培训， 动者，必须经过培训，并取得相应的职业资格 证后，方可就业上岗的制度。 证后，方可就业上岗的制度。 钳工资格证、加工中心资格证、建筑资格证、 例：钳工资格证、加工中心资格证、建筑资格证、 CAD资格证等等，它们都是技术复杂、涉及到 资格证等等 资格证等等，它们都是技术复杂、 消费者安全和利益的职业。 消费者安全和利益的职业。
六、教师点评
法
1 、国家劳动部对用人单 位招聘员工的监督越来越 已有法律法规的要求和规定。 重视 ，已有法律法规的要求和规定。 2、职业资格证书是走向职业岗位的“通行证”已成为现代企 、职业资格证书是走向职业岗位的“通行证” 业用人的共识。 业用人的共识。 3、现在招聘员工时，用人单位已把职业资格证书放在录用标 、现在招聘员工时， 准的第一位，而把学历放在第二位。 准的第一位，而把学历放在第二位。 4、现在招聘员工时，用人单位将“计算机操作”、“机动车 、现在招聘员工时，用人单位将“计算机操作” 驾驶”已不作专业技能，而只作就业的基本条件。 驾驶”已不作专业技能，而只作就业的基本条件。 5、我们要紧抓机遇，勤练专业技能，认真考取职业资格，才 、我们要紧抓机遇，勤练专业技能，认真考取职业资格， 是我们未来职业准入和发展的唯一出路。 是我们未来职业准入和发展的唯一出路。