2020教师党员党性分析材料
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2020教师党员党性分析材料
20xx教师党员党性分析材料一
在深入学习《保持共产党员先进性教育读本》、“八个坚持、
八个反对”、“两个务必”中,对照《党章》“八条要求”、xx
《在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》中提出的
“六个坚持”,在认真进行梳理中,结合思想工作实际,与优秀共
产党员“五带头”基本要求相对照,自己进行了认真的反思,通过
认真回顾自己近年来在工作、生活中的表现,切实感觉到与党员先
进性要求还有一定差距,有必要进行认真查找自己在党性方面存在
的实际问题和不足,并剖析根源,查找原因,明确今后的整改方向,以便更好地发挥一个共产党员应有的先锋模范作用。下面就自身存
在的问题、具体表现、产生的根源做一深刻剖析。有不全面、不深刻、不实际之处,请党组织和党员同志们予以指正。
一、存在问题
1、政治学习和专业知识学习没有计划,没有系统性,抓得不够紧。
2、班主任工作觉得太繁重,有不想当之念头
3、在工作中还不够细致,有时也存在应付。
4、在新课标中探究不够,教改方面动脑不够。
5、不能主动大胆为学校出谋划策,有明哲保身之想法。
6、安于现状,少思与时俱进,缺少拼搏精神。
二、存因剖析
1、在政治理论学习方面,主要是对其重要性认识不足。觉得一名普通党员,只按照党支部的任务去完成就好了。工作忙,学习政治先放一放,等到非学不可才去看看学学,其结果是可想而知,政治思想水平和理论水平就不能提高,对邓小平理论和"三个代表"的重要思想就无法深刻地认识。认识上有问题,行动上就跟不上。
2、班主任工作繁重而不想做的原因,其实也是对工作拈轻怕重的表现,觉得班主任工作太重了,就怕苦了。其实这种想法也是不求上进的表现,工作应该拣重的挑。
3、工作中不够细腻,其实也是不够负责的表现。把学习冲击一切搬了出来。忙于应付,除了还不够适应以外,主要没有充分利用
好一切时间,各项工作的计划性、持久性、反馈性都不够,说白了
是主观不够努力。
4、在新课标实施中虽然在动一些尝试,但没有大胆实施,更没
有把它当作课题来实施,而是一种突发的念头,这对理念的转变是
不够的,对改革缩手缩脚,开拓精神不足,尤其是一些成功的教学
尝试,更没有用文字的形式记下来,让大家来讨论和维护,总认为
失败了会被人讥笑,何苦呢。
5、在教学上似乎有些想法,是否可以尝试,但总不想去跟领导说,总认为多一事不如少一事,领导叫我做,把它做好就行了,其
实主人翁精神不够,把自己打扮成一个局外人。
6、安于现状似乎成了常理,人家也可以理解,自己也应该识相,最好把工作做得在中间位次,好了已经不可能,差了还感难为情,
想混同于普通教师,其结果肯定会差,其实有悖于党员的先进性。
三、整改措施
1、一定要给自己定规矩,坚持认真学,认真写体会,做到学习、学习、再学习,活到老学到老,有一个真诚而清醒的政治头脑,有
较好的理论水平和教深的专业素养。
2、领导、同事、学生及家长既然信任我,我就应该努力挑起这付担子,努力把自己所教的班级搞好,使学校放心,家长满意,当学生的后勤兵,全心全意为学生服务,做一个辛勤的园丁。
3、要利用一切时间做好各项工作,既做得扎实,又做得有序,每样细小的工作要踏实做好。做学生的思想工作是无止境的,要有一种诲人不倦的精神,使每位学生得到成功。
4、只有探索才会前进,在教学上要大胆实践,敢于实践,勇于探索,不断探索,不断开拓,培养学生"自主、探究、合作"的学习精神,努力实施一条轻负担高质量之路。
5、争做主人翁,决不做局外人,只要对教学有利不管是否被采纳,也要敢于提出,努力实践,凡是都能从大局出发,从实事求是出发,从学校发展出发,不计个人得失和荣辱,为学校出谋划策,把学校当作自己的家。
6、发扬与时俱进的精神,有一份光发一份热,决不按于现状,起好党员的先锋模范作用,在平凡的工作中留下一串坚定的脚印。
总之,通过这次党性分析的教育,努力使自己成为一名名副其
实的党员,时时处处用高标准、严要求对照自己,站在队伍的前列,勇往直前,为教育事业而鞠躬尽瘁。
20xx教师党员党性分析材料二
近日,在学校支部“保选”活动计划的安排下,我圆满地完成第
一阶段的学习任务后,在第二阶段学校支部通过各种形式广泛征求各
种意见时,作为个人我及时对照党员先进性标准,认真进行自查自摆,
找准存在的问题,开展批评与自我批评,以便于克服缺点提高自己。
对于查摆的情况,剖析如下:
一、存在问题
1、理论功底不够。理性认识源于感性认识,又高于感性认识,是
对事物规律性的集中反映。由于理论功底浅,常常只看到现象而看不
到本质,缺乏入理的分析。如学生常规差起来的现象,感觉学生越来
越难教等。再是形势在变,而头脑的观念和知识却没有大的变化。喜
欢现在跟过去比,现在比过去好,今年又比去年进步了,于是沾沾沾自喜,盲目乐观,以致于工作中难以创新,难以升位。特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务中,常用老眼光、老办法、老经验去
对待和处理新问题。认为工作做好就可以了,对于有些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。
2、缺乏批评于自我批评的勇气,缺乏密切联系群众的精神。我
没有经过革命战争的考验,也没有企业下岗工人的艰难生活体验,满
足于自己生活的现状。在工作中只是埋头干活,不关注时事,同事一
团和气,不敢批评他人,即使自己有不同看法也不在公众场合枉加理论。对待群众只有热情,没有解答群众问题的能力,缺少人民公仆意识。
3、工作缺乏主动性和开拓精神。对待工作满足于认真完成领导交给任务,只是根据布置的工作一步一步做。由于自己思想不够解放,开拓意识不够,常常是求稳怕乱,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度。平时忙于各种工作,不太关心周围的事情,不够热情主动地关心群众。
二、原因分析
本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。