服装舒适性探讨

服装舒适性探讨

摘要：服装被称为人的“第二肌肤”，其舒适性一直是服装领域研究的重点问题。本文简单阐述了服装舒适性的概念，并从人体工效学角度分析了服装舒适性的影响因素以及服装舒适性的评价方法。

关键词：服装；舒适性；影响因素；评价

服装的舒适性能是指服装这种客观物质在生产、选择、穿着过程中，满足人们生理和心理需要，从而产生舒适感觉的特性。服装已有数万年的历史，最初只是用来遮体御寒，随着经济的发展和人们生活水平的提高，人们对服装的要求越来越高，不仅视觉效果要好，而且穿着也要舒适。现在越来越多的消费者把服装的舒适性作为选择服装的首要条件。因此，服装的舒适性在当前已成为服装的一个重点研究课题。

1服装舒适性分类

服装的舒适性是人体着装后感到舒适的特性，它涉及到心理学、卫生学、美学及社会学等诸多领域。主要包括以下三个方面：热湿舒适性、接触舒适性和视觉舒适性。

1.1热湿舒适性

服装穿着的热湿舒适性是指在人与环境的热湿传递之间维持人体体温稳定，为人体正常生理机能创造良好条件，从而使人体保持舒适的感觉。服装在能量交换中通过热、湿传递过程起着调节作用，是人、服装、环境之间的生物热力学的综合平衡，也是影响服装穿着舒适性的基本因素。

1.2接触舒适性

接触舒适性是指服装在与人体皮肤接触时对织物的触觉舒适感，对突然变化

的幅度要小，光滑且没有刺痒感。服装织物的接触舒适程度也称服装压力的舒适性。包括由皮肤触觉神经末梢感觉的力学舒适，如软硬、粗糙、刺痒、刺痛、静电、瞬时接触的冷感、服装尺寸的合体性等。服装的触觉舒适性对着装者起着最为直接的影响，在很大程度上影响人们着装的整体舒适状态。

1.3视觉舒适性

视觉舒适性是指服装的款式、色彩、花样要适合不同性格和爱好的消费群体。使人们在穿着时处于心理上的舒适状态。服装的色彩、款式、面料触觉等都会刺激消费者产生不同的情感体验，影响消费者的服装行为[1]。

2服装舒适性的影响因素

服装人体工效学研究表明，人体–服装–环境三者是一个有机的整体，相互影响与制约，其作用构成了服装的基本要素。三者之间的综合平衡在一定程度上影响着服装的舒适性能。影响服装舒适性能的因素大致可分为以下几种：

2.1人体因素

在人–服装–环境这个系统当中，人是主体，是服装的穿着者，是环境的感知者，着装舒适是人的感觉，是人体在心理、生理和物理等方面的协调。

2.1.1人的物理状态

物理状态指的是人的运动与静止状态。人体在静止或是轻微活动时，穿着合体或稍紧身的服装可以体现人体的曲线美，修饰人体；而在运动时则需要穿着宽松的服装以满足人体运动的需要。由于物理状态的不同引起的着装舒适性的差异是很大的。以西装为例，人们为了职业习惯的需要选择穿西装，但西装属合体装，适宜于办公一族，为了彰显职业、地位及男性身材的伟岸，堪为首选。如若穿西装去运动则会感到束缚感很强，不舒服。

2.1.2人的生理状态

人是靠新陈代谢来维持生命的，代谢的产物通过皮肤排出体外，而服装却间接或直接与皮肤发生接触。一旦从皮肤产生的汗液、水蒸气、皮脂、表皮屑等被服装吸收而没能及时清除，就会被分解，为细菌的繁殖制造合适的条件继而诱发皮肤的病变，从而影响服装的舒适性。

2.1.3 人的心理状态

人的心理状态是个很广泛的概念，它与人的经验、印象、先入观及个人的生活习惯等是密不可分的。笔者认为服装在人心理上的愉悦感是上述因素综合作用的结果，在这其中个人的生活方式影响最大。具有不同生活习惯的人对服装的要求不同。生性自由、洒脱的人偏爱休闲；拘谨、严肃的人偏爱正式的装束。如果让他们转换一下角色的话，都会感到不舒服[2]。

2.2 服装因素

2.2.1服装材料因素

与其说服装是人体的“第二肌肤”，还不如说服装的材料是人体的第二肌肤来得更为确切，材料不仅影响设计效果，还直接影响人体穿着的舒适感和服用性能。材料的含气性、透气性、透湿性、保暖性及后整理的外观风格均对服装的舒适性产生一定的影响。含气性的大小以含气率来表示，含气率大的材料能充分发挥保温和通气性能。如羊毛产品的保温性之所以优越，是因为毛纱容易织成多空隙的织物结构，在这种状态下，织物内的空气不会引起热的对流，是冬季理想的保暖材料。另外织物的后整理对服装舒适性能的影响也是不容忽视的。如防静电服装，可以消除或控制人体静电的产生，从而减少制造过程中最主要的静电来源。因此，应根据衣物类型、服用季节及穿着用途来正确选择使用，使服装既美观时尚又具有良好的舒适感。

2.2.2服装结构因素

服装结构主要包括服装压力以及服装结构设计两个方面。服装压力可分为三类：重量压，即因为服装重量形成的压力；束缚压，指的是因为服装系勒过紧而

产生的压力；面压，指人体运动时服装与身体接触而产生的压力。服装压是评价运动功能性的最重要的指标。服装的宽松与狭窄，款式的长短，开衩部位的多少，衣料的种类、厚薄与层数等，对衣服的散热功能均会产生不同程度的影响，从而使其适应不同冷热季节和环境条件。因此，用人体工效学进行服装结构设计，既可以满足着装人员对服装运动性能的要求，减少运动阻力，提高作业效率，又可以提高着装舒适性。如服装衣下空隙、服装开口、部位结构、服装裸露程度、服装内空气层厚度等[3]。

2.2.3 服装色彩因素

服装能够直接通过色彩给人造成生理不适感的较少，主要体现在衣物色彩对自然中光与热的反映，实验表明，颜色的吸热比顺序为：黑色>紫色>红色>橙色、绿色>灰色>青色>黄色>白色(其中黑色是白色吸热值的2倍)。可见，在夏季比较适合选择明度较高的浅色服装。在选择色彩时，特别是受环境影响较大的工作制服设计，如环卫工人、炼钢工人的工作制服等，就尤其要考虑色彩的合理选用。在人们的视觉感知接受过程中，服装的色彩信息传递最快，情感表达最深，视觉感觉的冲击最大，而且最具美感诱惑力，同时，对人心理情绪影响也最深刻[4]。相同款式、相同面料的服装．由于色彩配合的不同，会产生冷与暖、兴奋与沉静、明快与忧郁、华丽与质朴、轻与重、软与硬的不同感觉，使人们感到不同的心理舒适性。穿着者根据情绪来选择色彩适合的衣服，这为维护与促进人们健康卫生的生理状态提供了有力帮助。

2.2.4 服装开口部位因素

服装里面的空气与外界空气的交换主要是通过服装的开口部位进行的。服装开口的位置、数量及开口方式对服装的散热、换气有直接影响，是影响服装通风效应的主要因素，并最终决定人体着装的生理舒适性。服装开口部位不同对服装总热阻具有影响，腋下开口服装热阻最低，其次是胸部和背部开口，未开口服装热阻最高。开口部位不同对人体生理体温调节具有显著影响，运动过程中服装开口有助于减缓皮肤温度和衣下湿度升高，休息时腋下开口使皮肤温度显著降低。冬季防寒服装多以封闭或半封闭为主，裤口、袖口及领口部位以收缩性为主，这