法院综合治理工作总结
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法院综合治理工作总结
按照省、市、县委政法委关于开展综合治理工作的有关要求和部署,我院统筹兼顾,将贯彻党的十七大、十七届三中全会精神和开展“服务年”活动和“集中治理司法领域突出问题”、“大学习、大讨论”、社会主义法治理念教育、学习实践科学发展观活动、作风建设等活动相结合,分步安排,同步推进,坚持以科学发展观指导各项工作,以促进审判工作的实绩来检验,做到了两不误、两促进,取得了积极的成效。
一、高度重视,精心组织,确保综合治理工作实现整体推进
我院高度重视综合治理工作,认真研究部署,精心组织安排。坚持进度服务质量、活动促进工作的原则,把深入学习、提高认识贯穿于综合治理工作的全过程;把解放思想、改革创新贯穿于综合治理工作的全过程;把拓展职能、服务民生贯穿于综合治理工作的全过程;把解决问题、完善机制贯穿于综合治理工作的全过程。成立了由院长任组长,副院长任副组长,各庭室负责人为成员的活动领导小组,并下设领导小组办公室及督导检查小组,强化了领导责任,建立了院长、党组成员、庭室负责人分工负责制。院党组按照“二层三定三结合”的工作思路,整合各方力量,形成工作合力,
确保综合治理工作实现整体推进。
二层,即层层动员,层层落实。院党组召开党组扩大会议,传达了市委、县委关于开展综合治理工作,提出了以“增强服务发展意识、完善服务发展措施、提高服务发展能力、取得服务发展实效”为主题的活动要求。同时,院党组又召开党组扩大会议,传达了市委政法委关于综合治理工作的有关文件精神,提出了具体要求,明确了“从严治院、制度建院、公信立院、科技强院”的工作方针。明确目标,落实责任,做到了人人知晓,人人参与。
三定,即定期研究、定期检查、定期汇报。院党组成员发挥表率作用,带头研究思考,每半月召开一次党组会议研究活动开展情况;每个月对各庭室、基层法庭进行一次督导检查;每个阶段结束后听取各庭室负责人情况汇报。
三结合,一是综合治理工作”与“服务年”活动和“集中治理司法领域突出问题”、“大学习、大讨论”活动相结合,保发展,保稳定,保增长。我院年初制定了XX年重点工作推进表,确定了各责任部门责任领导及责任主体,各司其职,季度总结推进。二是与贯彻执行最高法院公布的“五个严禁”规定相结合。要求全院干警随身携带“五个严禁”卡片,并将“五个严禁”的内容张贴到办公室,审判区,筑起廉政思想防线。三是与本院的工作目标管理考评相结合。年初,院长与各分管院长,各分管院长与各庭室院长签订岗
位目标责任状,严格执行中院“两高三低四无”目标所确定的各项工作任务,不断提高法院整体服务水平,提高人民群众对法院的满意度。
二、把握环节,强化措施,全力推动综合治理工作深入开展
深化认识,认真搞好学习调研
1、明确学习内容,认真组织学习。我院制定周密的学习培训计划,认真组织全体干警重点学习《十七大报告辅导读本》、《学习实践科学发展观暨深入开展“大学习、大讨论”活动读本》、最高院编写的《“人民法官为人民”主题实践学习讨论参考资料》和市委政法委、县委政法委关于“集中治理司法领域突出问题”工作方案及领导讲话等资料,做到了有计划、有资料、有记录、有总结。党组中心组集体学习5次,广大干警集中学习40个学时,以庭为单位召开讨论会20余次,认真做好读书笔记,全院干警结合本职工作撰写心得体会共计60余篇。为检验学习效果,院党组在学习培训结束后,组织全院干警开展理论测试活动,全院干警理论测试平均成绩为95分。
2、认真开展调研,转化学习成果。一是联系实际,确定课题。我院党组成员及庭室负责人,紧紧围绕“如何看待人民群众对人民法院工作的新要求、新期待,解决好人民群众反映强烈的突出问题”,采取自下而上、自上而下的方式,
重点就全院审判工作、执行工作、信访工作、干警队伍建设等方面,确定了调研课题,编制了《学习调研阶段百分目标管理考核细则》。二是深入一线,组织调研。院党组书记、院长***同志亲自带领院党组成员深入一线围绕课题内容进行调研。调研采取座谈交流、发放调查问卷等多种形式,广泛征求意见和建议,充实调研课题的内容。三是归纳总结,撰写报告。调研结束后,院党组成员带头撰写具有思想内涵和理论深度的调研报告,确保了调研活动取得实实在在的成果。
多措并举,开展分析检查
1、召开民主生活会,广泛征求意见建议。我院按照综合治理工作提出的目标要求,紧密联系法院工作和干警思想实际,召开了查找在审判工作、队伍管理、党风廉政建设等方面存在制约科学发展的突出问题,严格整改,进一步推动法院各项工作再上新台阶为主题的民主生活会。
2、搞好“自查自纠”,扎实查摆问题。我院结合征求到的意见建议,分层次、分类别地分析查摆问题,切实做到“自查自纠”,对近年来在服务科学发展方面存在的突出问题进行深入分析检查,并召开专题会议进行讨论研究。党组领导班子针对分析评议报告展开了认真的批评与自我批评,特邀请县委指导检查组领导参加会议,并对民主生活会进行质量测评,测评结果为“满意”。
开门整改,集中精力解决问题
制定整改方案,落实整改措施。我院党组领导班子对照分析检查报告,结合征求到的意见建议,认真制定整改方案,做到“五确定一承诺”:一是确定整改问题。把领导班子自身存在的突出问题、影响和制约服务科学发展的突出问题、党员干部党性党风党纪等方面存在的突出问题作为整改工作的重点,让广大群众实实在在地感受到活动带来的实惠。二是确定整改目标。院党组领导班子根据所要解决问题的难易程度和轻重缓急,明确到什么时间达到什么目标,既有近期目标,又有中长期目标,统筹兼顾尽力而为,量力而行。三是确定整改措施。根据分析查摆出来的突出问题,通过召开专题讨论会,认真研究制定整改措施,增强整改工作的实效性。四是确定整改责任。院党组领导班子将整改任务进行层层分解,明确责任,落到实处。五是确定整改时限。对短期内可以解决的问题,立即着手解决;对暂时不具备条件完全解决或需要通过建立和完善长效机制解决的问题,列出整改进度表,逐步建立和完善长效机制,分步实施,积极解决。六是公开承诺整改。我院采取适当方式,在一定范围内公布整改落实方案和公开承诺事项,接受群众监督。
三、明确方向,完善机制,努力做到综合治理工作与审判执行工作两不误、两促进
理清工作思路,明确工作方向。通过开展综合治理工作,