新公司法如何鼓励投资

七、股东之间的利益平衡 ◎确立了（控制）股东的基本义务 (20条)
股东不得滥用股东权利损害公司和其他股 东的利益（第20条第2款）
公司中可能滥用股东权利并给公司和其他 股东、带来损害的，通常是那些在公司中拥有 控制权的股东。这些控制股东在公司中享有能 够产生影响的表决权优势，通过公司的表决机 制，将其自己的意志转化为公司股东会的意志， 进而转化为董事会的意志。因此，他们应当对 公司和其他股东负有诚信义务。
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福利 机构
教育 机构
股东
竞争 对手
行业 协会
雇员
客户
宗教 团体
债权人
公司
供应商
工会
环境
地球 生物圈
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政府
社区
下一代 媒体
政治利 益团体
政党
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一、公司法注重鼓励投资设立公司
（一）大大降低公司的法定最低资本额
有限公司3万元；股份公司500万元
（二）允许股东分期缴纳出资
首付20％，其余两年内缴清； 分期缴纳不是授权资本制
（三）出资形式灵活多样
出资形式灵活性表现在：列举加抽象定义； 现金出资不低于30％。
（四）承认一人有限责任公司
允许设立一人公司，实现了多元出资人之间的公 平；但同时规定较为严厉的约束条件。
（五）股份公司设立采准则主义
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四、董事会的组成和程式规则
◎董事会成员的构成（45、109条） 强调职工董事；董事长的产生方式不同；
◎董事的任期（46条） 最长不超过3年（46条）；看守董事制度（46 条）； 删除任期内不得无故解除规定； ◎董事会职权（47条） ◎董事会召集、议事方式与表决 ×召集、主持人（48、110条） ×股份公司定期会议和临时会议（111条） 2020×/7/1表2 决机制一人一票（49、112条）
五、增加了监事会的监督权和保障措 施（54、55、57条）
×检查公司财务权 ×人事罢免建议权（新） ×对董事、高管的侵害公司利益的行为纠正权 ×提议召开临时股东会的权力 ×在董事会不召集股东会时的召集权 ×向股东会会议的提案权（新） ×对侵权董事、经理提起诉讼的权力（新） ×列席董事会、提出质询或建议权（新） ×发现公司经营状况异常时的自行调查权（新） 此外，手段、费用、信息保障（55、57条）
适用公司法人格否认的场合 防止公司法人格否认制度的滥用
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九、新公司法提倡社会责任，鼓 励公司关注相关群体的利益
现代公司不仅具有营利性，而且具有社会性 公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规， 遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和 社会公众的监督，承担社会责任（第5条） 新公司法强调对职工利益的保护和鼓励职工参与 公司管理（第17、18条、第45条第2款、第68条、 第109条） 公司的社会责任属于宣示性条款，没有具体的责 任
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六、董监事,高管任职资格和义务,责任
◎（消极）任职资格（147条） ◎董监事、高管对公司的忠实和勤勉义务（148条
） ×忠实义务是利益冲突下的义务，表现为消极 义务 ×勤勉义务属于积极义务 ◎董事、高管忠实义务的具体表现（149条） ×1、2、6、7绝对禁止 ×3、4、5有条件禁止 ×归入权制度（即违反本条规定的收入收归公 司） 2020/7/12
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八、揭开公司面纱与债权人利益保护
股东不得滥用公司独立人格和股东有限责 任损害Biblioteka Baidu司债权人利益（20条、64条）
新公司法引入公司法人格否认（也称揭开 公司面纱）制度，主要解决实践中存在的股东 滥用公司独立人格和股东有限责任的现象，如 转移公司财产、将公司财产与本人财产混同等 手段，造成公司可用于清偿债务的财产大量减 少，严重损害公司债权人利益。
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◎完善了股东的保护机制
×充实股东知情权的内容（34、98条） ×增加股东的提案权和质询权（103、151条） ×建立累积投票制度（106条） ×股东自行召集和主持股东会的制度（102条） ×完善股东派生诉讼的制度（152条） ×增加异议股东股份收购请求权（75、143条） ×股东会、董事会决议撤销、无效之诉（22条） ×公司僵局时解散公司之诉