连锁经营的探究

连锁经营的探究
连锁经营的探究

1 绪论

1.1选题背景及研究意义

1.1.1 选题背景

超市,超级市场的简称,以生鲜食品、日杂用品等为主要经营范围,商品实行开放式陈列、顾客自选商品、出门一次结算付款方式,是一种现代零售业的创新和重要表现形式。随着时代的发展,城市规模不断扩大,越来越多的超市企业为了抢占市场,选择连锁经营战略。连锁超市指的是超市企业把经营相同类别的商品或者售后服务的超市,统一标识、品牌、人员和管理规范,统一管理,从而达到品牌规模效应和利益最大化。

在时间和岁月的交错中,无数过往的印记被埋藏在时间的洪流里,无数新的事物如同雨后的春芽破土而出,同所有事物一样,在岁月的洗礼下,安徽省萧县蔬菜果品公司经过一次又一次的变更,终于化身为我们今日所说的萧县新联华连锁超市。1978年,改革开放的春风拂过了神州大地,在新经济体制的宏观背景下,有的企业紧追时代的步伐达到新的发展高度,而有的企业则因为无法快速适应新环境,将面临被淘汰的窘境,萧县新联华连锁超市的前身则属于后者,因为管理制度无法贴合新经济体制,该企业经济效益欠佳,1995年时在濒临破产的窘境下,该企业不得不开始谋求新的出路。因此1996年企业对上层管理人员进行了重新整合,改变过去传统单一的经营方式,推行先进的超市营销方式,开展连锁经营,走超市网络规模发展道路。1997年10月萧县新联华商贸有限责任公司成功加盟上海联华超市有限公司,成为上海联华超市总部在全国设立的首家县级分店,同时也是萧县第一家超市。新联华连锁超市引入上海联华先进的经营理念及经营管理体系,以货真价实的商品和优质便捷的服务,很快占领了萧县零售市场。为进一步抢占市场份额,提高企业辐射力,把“为民、便民、利民”的联华经营宗旨落到实处,新联华超市坚持奉行“诚信为本,严把商品质量关”的经营理念,在全县各个乡镇均设立连锁分店,统一配送商品,形成了超市的网络规模化经营,采取综合性生活馆、生活馆、社区店、乡镇中心店和乡村加盟店等多种经营模式,现拥有23家直营门店,32家连锁分店,300家乡村联华加盟店,职工600多人,经营商品有16个大类,2万多个品种,已成为一家以萧县县城为中心,辐射23个乡镇和众多乡村及社区的商贸综合型企业。2017年,销售收入突破2.3亿元,共缴纳400多万元税款,固定资产已达9000多万元。近两年新联华连锁超市在扩大经营规模的同时,致力于打造品牌展示店,萧县新联华凤山生活馆和新联华购物中心已然化身为萧县的代表性建筑物,成为萧县人民消费娱乐的第一选择。

新联华连锁超市作为老国营企业,又注入了上海联华的新管理模式等新鲜血液,有较好的品牌优势,萧县本地居民对新联华的品牌的认同较高,新联华经营者熟悉萧县场环境,了解萧县消费者的行为特点,在萧县门店数量上遥遥领先,比萧县同类型门店实力较强,竞争压力小。新联华老店地处萧县县中心黄金商圈,

地理位置较好,近年来又加盟了部分品牌直营,具有价格优势,公司整体管理干部忠诚度高,凝聚力强,因为是本地企业,所以由省到县的各级政府都在其发展扩张过程中给予了大量的政策及经济扶持,因此其拥有有较好的政策资源优势。新联华连锁超市注重环境建设,打造舒适高档的超市环境,硬件在萧县各类商圈投入属中高档次,企业的收益和品牌在当地影响力均稳步提升。但是作为一家受区域限制的本土化连锁超市企业,新联华商贸有限公司的经营管理模式以及营销策略还有待改善,此外超市运营和采购的管理流程不够规范,缺少完善的营销采购体系,信息化水平有待提高,超市的促销氛围和价格形象的宣传力度不强,部分门店缺少对重点商品和敏感商品的管理机制,单品管理不力,缺乏滞销商品、畅销商品和缺货商品的管理手段和方法,对一线品牌的经营和关注不足,门店现场管理水平与现场稽核上控管力度不足,导致新联华连锁超市在扩张规模和与利润回收上不能同步。因此,进一步研究分析新联华连锁超市企业的营销策略,将有助于其经营管理模式的改善、市场份额的扩张及经济利益的大幅度提升。

1.1.2研究意义

(1)理论意义

从理论的角度来看,本文选取新联华连锁超市的市场营销策略作为研究对象,选取当前普遍认同的市场营销理论作为研究基础,有针对性的总结和优化本土区域连锁超市的市场营销策略,在一定程度上为连锁超市营销理论体系的完善化贡献自己的微薄之力。

以购买理论为出发点来看,消费者的购买行为与连锁超市的营销策略息息相关,对超市消费者购买行为进行深入分析来调整连锁超市调整营销策略,两者是相辅相成、相互促进的关系。

由此可知,本文探索的主题——本土区域连锁超市市场营销策略从理论上来说,是在原有的市场营销学理论及消费者购买行为理论的基础上进行了进一步的扩展及延伸。

(2)现实意义

电子商务是当今世界的一大热点,而随着经济的发展,雇佣员工所需支付的成本不断攀升,人民的生活也得到了极大的改善,因此人民的消费需求不断扩面,使传统的连锁超市发展面临危机,市场不断萎缩,利润不断减少。在萧县只有140多万人口的小县城,就约有各类型超市500余家,作为其中起步较早的老牌国营超市,新联华连锁超市亟需创新市场营销策略,才能在激烈的零售市场上久盛不衰。

本文首先分析新联华连锁超面临的市场环境和市场营销策略存在问题,在此基础上对与市场大环境相契合的营销策略进行进一步的研究,使策略施行的保障体制得到进一步的完善。本文的分析结果有利于新联华连锁超市根据萧县本土的市场环境特点制定个性化营销策略,对其提升市场竞争力,扩大市场占有额,提升利润率有一定的重要意义。

一是指导企业把顾客需求作为市场营销策略出发点。如今人民生活水平有了很大提升,信息的传播速度飞快,消费者不再满足于吃饱穿暖,而对商品的品质

和品牌、购物环境都有了个性化、多元化的需求,此时的连锁超市企业不能仅仅通过增加门店数量、特价促销宣传来提高企业利润,这样只会加大企业的投入,不仅使企业的经济效益被大幅度压缩,也无法满足消费者的正当需求,久而久之企业的经营就会走下坡路。因此,连锁超市企业必须把顾客需求作为市场营销策略出发点,本文的研究对新联华连锁超市经营策略出发点的转变有指导意义。

二是指导企业在外资连锁超市和线上超市共同抢占市场份额的环境中顺势而变。萧县近年来大润发、华润苏果、好又多超市等跨区域连锁超市的入驻,对新联华连锁超市是一个巨大挑战,萧县超市市场竟争愈演愈烈。在这种市场环境中,本土区域连锁超市企业与同行业其他企业相比,无论是在品牌知名度、市场规模、商品类别亦或是商品价格都处于下风,如果想在市场上站稳脚跟,那么就要看企业能不能抓住萧县本地零售业需求的核心,调整发展模式,这要求企业进行充分的市场前期调研,借鉴发达地区先进的管理经验,制定满足萧县本地消费者需求的个性化营销策略。同时,电子商务的崛起给实体连锁超市带来了更大的危机,天猫超市、京东超市及苏宁易购的电子商超的竞争愈演愈烈,优惠促销活动此起彼伏,这对本土区域连锁超市的冲击力可想而知。萧县新联华连锁超市认清当前的局势,研究现有营销策略的弊端,探索适应新环境的市场营销策略迫在眉睫。

三是对其他地区本土区域连锁超市的发展具有普遍指导意义。新联华连锁超市和其他地区本土连锁超市一样,都是从小的零售店一步步做起来的,在当前市场环境中具有一定的代表性。新联华连锁超市市场营销策略的研究成果将会在管理制度上给同行业其他类似的企业提供新的发展思路。

1.2国内外研究现状

1.2.1国外研究现状

大型连锁超市营销策略的理论体系是营销、管理、服务、渠道及战略等多种基础理论的有机结合,除此之外,该理论体系的发展与完善完全依赖于大型连锁超市的实际发展状况。查阅外国大型商超企业营销理论的发展可知,截止至日前,在一些最先萌生出连锁超市雏形且连锁超市企业发展迅速的发达国家及地区,随着企业的发展进步,其连锁超市营销策略的理论也逐步趋于完善。

(1)营销理论

1960年,众所周知的4Ps营销理论首次面世,它的提出者麦卡锡认为产品(Product)、价格(Price)、促销(Promotion)以及渠道(Place)是所有营销组合因素中对企业盈利能力影响最大的四个要素 [1]。

1967年,西奥多·莱维特——现代营销学奠基人对“全球市场营销”这一概念进行了首次定义,他认为为了减少企业在广告宣传、人力资源以及渠道开拓等方面产生的支出,使企业的经济利润得到大幅度提升,企业应向全球不同国家的不同区域销售相同产品及服务,因此我们今天所熟知的连锁企业模式应运而生[2]。

1973年,美国著名经济学学者菲利普·科特勒对营销策略的三大要素进行

了再一次定义,他发表言论称营销策略的三大要素包括细分市场(Segmenting)、选择目标市场(Targeting)及产品定位(Positing),后世将该理论称为STP 理论。“一个好的营销者不但能够成功地运用营销理论的全部精髓,而且能够创造性地将营销活动推向一个又一个的高潮”。菲利普·科特勒对营销理论的重要性及它在企业实际应用中的指导意义进行了更详尽的解释[3]。

1953年,尼尔·博登受聘于美国市场营销学会,在其的就职演讲中“市场营销组合”这一全写的营销概念首次面世,他指出在你争我抢的竞争市场中潜伏着各式各样的不稳定因素,这些因素与企业的经营状况息息相关,因此假如企业想要在市场中占领一席之地、实现利润最大化,那么企业就要准确地把握市场走向,对潜在的不稳定因素保持警惕,分析并总结其可能产生的影响[4]。

1966年,温德尔·斯密——美国著名市场学家发表文章宣称“市场细分”这一全新的营销术语即将登上营销学发展史的舞台。所谓市场细分,即根据情况的差异将市场整体划分成诸多各具特色的小市场[5]。

2001年,弗莱德.R戴维将“全球经济影响着所有企业战略决策”作为其研究主题,对经济全球化宏观背景下企业战略管理的发展进行了彻底的研究,他以国际竞争等环境要素同企业经营管理活动的联系为研究的出发点,引经据典,对现代战略管理理论进行了全方位的分析论述,系统化地详细描述了企业在实际经营过程中可使用的战略管理理论及技术,具有巨大的指导意义[6]。

2009年,美国哈佛商学院的教授戴维.贝尔出版《零售业的革命》一书,在其撰写的该本著作中指出消费者无意识的经常性购买行为在零售业中是稀松平常的,因此导致大多数零售企业无法对消费者消费行为的忠诚度作出正确判断[7]。

2010年哥伦比亚大学的教授奥德.库那培克及杜克大学的教授普雷斯在营销理论的某个观点上达成共识,两位学者皆认为在进行渠道分销的过程中,零售商增加商品附加值的分销策略有利于其经济收益的增加[8]。

(2)零售业态变迁理论

1990年,在美国著名营销学专家麦克奈尔发表的文章中零售轮转理论首次面试,他认为零售组织改革的发展势态犹如一个不停转动的车轮,具有周期性。在每个零售企业建立的伊始,为拉取更多的客源,零售组织通常会选择低价格、低成本及低利润的营销模式。而当这种营销模式帮助企业在竞争中占领先机的时候,就会造成该行业中其他企业争相效仿的局面,进而导致企业为占领更多的市场份额不得不采取开辟外延服务、改良消费环境等价格战之外的营销策略,因此成本支出势必有所上升,进而导致零售组织由原先的低价格、低成本及低利润模式转变为高价格、高成本及高利润模式。如前者一样,新的竞争优势将会诱发同行业其他企业的效仿,进而导致新一轮的革新再次开启[9]。

1976年,戴维森——美国著名的零售专家首次提出了零售行业的生命周期理论,他认为零售业态的发展过程同产品的研发及流通相似,都具有四个阶段,即零售业态拥有由改革、发展、成熟及衰败四个阶段组成的生命周期[10]。

1.2.2国内研究现状

我国关于超市发展的理论研究起步较晚,上世纪90年代初才开始展开相关研究。自改革开放以来中国经济发展迅速,外国大型超市和零售业巨头的入驻使我国零售业市场逐步发展壮大,但同时也受到了较大冲击。在这种情况下,我国超市开始快速发展,许多学者开始对超市进行研究,经过是十几年的探索研究为我国零售业发展提供了很多建设性措施。

陈柯璇(2019)针对我国超市发展现状提出针对性建议,如大型连锁超市规模较小、管理理念和管理方式落后,政府加大扶持力度、提高市场占有率[11]。

王维工、严巍(2002)在文章《上海零售业态问题研究》中提出,分析上海零售业现状,观察消费者行为,找到其影响因素。提出零售业自身状况、消费者经济水平以及竞争对手的产品和服务都是重要的影响因素,经过调研和分析对零售企业在经营中可能面临的问题提出针对性建议[12]。

冯宇(2014)提出虽然我国连锁超市取得了较大发展,但其发展水平不高也外国相比还很落后,理念落后、制度不完善、技术水平也不高,需要进行宏观指导,实现规模化经营,加大政策扶持促进零售业健康发展[13]。

孙薇薇(2016)认为我国本土连锁超市与国际大型超市相比竞争力较弱,我国超市现有的经营方式和管理制度存在着许多不足,落后的管理理念和管理方式阻碍了本土连锁超市的发展,据此结合实践总结出有利于本土大型连锁超市健康发展的相关方案[14]。

黄琳(2007)等人在进行了系统的理论研究,充分了解市场营销、产品组合、渠道分析、价格策略等相关理论,在家乐福、沃尔玛等大型连锁超市展开实地调研,进而总结出国际大型连锁超市在营销模式上的成功之处,结合我国零售业现状提出针对性方案[15]。

李金(2012)在对我国大型连锁超市的现状和问题进行研究分析后,提出了有效提高企业竞争力的方法:改善企业内部外部环境、精准的企业战略定位、实行与战略定位相匹配的经营管理办法[16]。

何菲(2018)提出我国大型连锁超市要进行变革、创新经营管理模式。第一,在经济高速发展时期要抓住机遇,连锁经营扩大企业规模;第二,完善原有的营销策略,使营销手段更具针对性,进行市场细分,针对目标市场特性进行营销策略制定;第三,品牌化经营、形成独特的品牌文化和企业文化[17]。

丛祝永(2019)的观点是立足实际,从现有市场条件出发开展体验营销,让消费者切身体验产品、价格、渠道以及促销策略,从而在感官、思想和行动上有所表现,更好的实现企业目标,提高盈利能力[18]。

1.2.3文献评述

国外研究中,营销战略思想是经过科学研究并在实践中证明了的先进思想。同时,对营销管理进行发展和完善提出了品牌营销这一概念,企业打造服务利润

连,对客户关系进行管理,从而提高服务质量和消费者满意度,培养忠实顾客。

国内对营销战略的研究起步较晚,是在国外研究的基础上进行的,是一种补充和发展。在连锁超市营销战略方面的研究成果较少,关于后金融危机时代背景下的研究更是稀少,由此看来,研究连锁超市的营销策略具有先进性和前瞻性,有利于连锁超市的健康持续发展,建立健全先进的营销体系,与客户保持良好的互动关系,扩大市场份额,增加销售额,树立品牌文化。

1.3研究方案及思路

1.3.1研究方法

阅读了大量相关文献,对相关研究及其成果有了较为清晰的认知的基础上,结合新联华连锁超市的实际情况,以市场营销相关理论为指导,研究消费者行为,对零售业数据进行整理和系统分析,对新联华连锁超市和消费群体进行调查研究,从而归纳整理出新联华连锁超市适应新的市场环境的最佳营销方案。以下为主要研究方法:

(1)文献梳理总结法:查阅国内外关于市场营销、连锁超市经营方法策略的文献,对相关理论进行梳理总结,将此作为研究我国连锁超市企业市场营销策略的理论依据。

(2)走访调查法:对新联华连锁超市门店进行实地调研,对顾客、企业高管、企业职工进行访谈,分析调查结果,认清新联华连锁超市经营现状,发现问题解决问题。

(3)问卷调研:以问卷的形式,统计消费人群分布情况、了解消费需求,汇总结果为新联华连锁超市个性化营销策略制定提供依据。

1.3.2研究内容

本文研究内容有以下几个方面:

第一部分为绪论部分。进行研究背景介绍,说明研究意义所在,对国内外相关研究进行对比,选择合适的研究方法、确定研究内容、明确研究思路。

第二部分为概念阐述。阐明连锁经营与超级市场及连锁超市的等概念及特点,总结STP理论、市场营销组合理论、零售行业相关理论以及连锁超市营销等相关理论。

第三部分为现状及存在问题分析。通过现场调查和访谈,总结分析新联华连锁超市营销现状及营销策略存在的问题。

第四部分为新联华连锁超市营销环境分析。从宏观环境和行业环境两方面进行环境分析,使用SWOT法对其优势、劣势做出判断,分析其面临的机会与威胁。进一步明确营销策略中要解决哪些问题。

第五部分为联华连锁超市的目标市场选择及市场定位分析。通过消费群体问卷调查及消费者购买行为习惯分析以及其他影响因素分析,分析细分市场,确定新联华连锁超市目标市场,并对不同经营模式进行市场定位分析。

第六部分是为新联华连锁超市制定合理的市场营销战略。结合理论研究及企

业实际,分别从连锁店选址、产品、价格、供应链、促销方式、品牌规划、服务模式及线上营销等角度出发,制定行之有效的营销策略。

第七部分是做好营销策略保障工作。分别从人力资源、企业文化、管理制度、运营方式等方面建立全方位制度保障,为营销策略的实施保驾护航。

第八部分为结论与改进。对论文进行总结,指出存在的不足,明确进一步研究的方向。

1.3.3研究思路

本论文通过总结文献和理论分析得出研究现状,再通过实地调查、访谈及问卷调查,统计分析得出新联华连锁超市市场营销现状和现存的诸多问题。进而对其内外部环境进行分析,明确其目标市场和市场定位,最终制定其营销策略,并提出实施该策略的保障措施,研究思路见图1-1。

图1-1:研究思路框架

2 相关概念和理论概述

2.1 相关概念界定

2.1.1连锁经营

连锁经营是将经营制度与商业组织形式有机结合,形成的集中统一管理的特定形式整体,并在总体规划下实现专业分工的一种经营模式。

,利用集团旗下的分支门店或机构将商品或服务卖给消费者。连锁经营特点是将原本复杂的商业活动职能分工简易化,原料采购和产品配送由集团或总部负责,各连锁店则主要负责产品的销售和售后服务工作,并通过统一规定或培训等实现专业化经营、统一企业形象、规范管理模式、更新管理方式,从而降低企业经营管理的投入成本,最终获得规模效益。它的中心由“六个统一”构成,分别是营销策略,采购,标识,配送,价格和核算[19]。现在各个国家所采用的连锁经营方式有很大区别,根据调查发现,我国采用的多是直营连锁和特许经营,这两种形式已经被国家和企业认可;而国外多选择合作和自愿两种方式。[20]特许连锁指各个地方的连锁店通过获得特许经营权而出售某种商品和服务的经营模式,前提是与总部或集团签订合同,以获得其商号、商标及经营技术等。直营连锁指由集团或总部全部出资或纯粹控股的方式在目标市场所在城市开设分店(连锁店铺),各个分店的生产和经营过程需要遵循总部所制定的各项规章制度,并与总部的制定的各项活动保持步调一致[21]。

2.1.2超级市场

《超级市场》一书与1955年在美国出版,其中首次给“超级市场”一词明确的定义,即“市场由资产所有者或委托他人代理的方式经营,市场本身基础设施完善,有足够大的停车场,消费者自主选购食品和其他生活用品的零售商店。”

[22]上世纪五十年代,对于超级市场的认识仅仅处于萌芽时期,给出的定义也仅是一个初步认知。在亚洲,1959年日本自主协会将超级市场定义为通过自助方式开展经营活动,实现年营业1亿日元及以上的综合性食品零售产业[23]。而西方各国定义超级市场主要是以营业面积的大小为标准,分为三个等级,营业面积在2500平方米及以上的成为超级市场,400—2500平方米的是超级市场,120-400平方米的是刺激市场;超级市场以销售食品为主,辅之少量日用品,次级市场以销售食品和日用品为主。从上世纪九十年代超级市场在我国兴起,但是对于其始终没有一个统一的定义,到2004年10月1日商务部出台《零售业态分类标准》是我国首次给超级市场下定义,“超级市场即Supermarket指通过开放式货架由消费者自主选购,并集中一次付清款项的方式来满足消费者日常生活需求的零售模式[24]。按照商业结构分类,包括食品超市和综合超市;按照商业结构分类,包

括销售食品的大型超市和销售日用品的大超市。大型超市即Hypermarket,该市场营业面积高达6000平方米,商品品类齐全,可以满足顾客的各种需求。

2.1.3 连锁超市

学者顾国建在《超级市场营销管理》一书中,结合我国实际,从连锁超市的特征出发,连锁超市指通过消费者自主选择和集中式一次付清款项的供销模式,使消费群体可以一站式购齐所有基本生活用品,运用大工业的分工方式,改变企业在经营管理上的流程和工艺过程,实现经营的现代化与专业化,将原有零售业态改编为连锁经营,实现规模效益[25]。

2.2理论概述

2.2.1营销战略理论

Philip Kotler认为市场营销战略是业务公司想要在目标市场中实现它的营销目标而广泛遵循的原则,其主要由目标市场战略、营销组合和营销费用预算三部分构成[26]。

营销策略指根据企业的内外部条件来确定选择目标市场并占领目标市场的策略,它是整个企业在制定战略性营销计划中的重要环节,其本质是企业在进行市场营销中的顶层设计。企业之所以需要制定整体营销策略,目的是可以充分发挥企业长处,在不断变化着的营销环境下,提高企业在竞争中的实力,通过较小的投入来换取最大经济效益[27]。

营销战略是众多业务型企业的营销指南。而其中的营销策略指对营销活动的具体方面的策划,即关于企业如何吸引市场,完成销售任务的研究工作。营销战略与营销策略两者之间相互辅助,缺一不可。

连锁营销策略是企业的组织经营方式。策略实施具体过程为:首先找出商品服务同类化的经营个体,通过一定的组织手段,将个体建构成联合体,制定对于联合体的整体管理方案,实行分工化、标准化的运营,目的是简化并梳理要素繁杂的商业系统,最终凭借规模化商业的形式获得更多利益。[28]

一是连锁经营要求若干分娩在集团或总部的统一规制之下,使用统一的商号,销售同一类型的商品,通过统一采购原材料或者授予经营特许权的方式,以获得规模效益的一种经营组织方式。

二是管理上遵循3S原则:Specialization、Standardization、Simplification,翻译成中文为专业,标准,简化。

三是对商品进行集中统一配送。商品配送基地包括商品转运基地(TC)系统、商品发展基地(DC)系统和加工配送基地(PC)系统。

四是组成信息集合体。连锁营销有企业直接管理型、不同法人加盟型和特许连锁型。

连锁营销可以节省企业在广告和流通中的投入资金额度,通过整合营销创造规模效益,促使企业规模化发展。

(连锁经营)我国连锁百货商店的未来发展方向

我国连锁百货商店的未来发展趋势 19世纪中叶,随着第一次产业革命在西方国家爆发,大机器生产广泛运用于纺织业、制造业等生产领域,社会劳动生产率有了极大的提高,造成了“商品庞大的堆积”,传统的小商店根本无法满足社会化大生产的需求;同时,由于城市化进程的加快,把越来越多的人口和现代化产业积聚于大城市空间,从而使得大量消费成为普遍的社会消费格局。而百货商店的产生,正是在这种发展格局下实现的。 世界上第一家百货公司诞生于1852年的法国巴黎,创办人是被称为百货商店之父的阿里斯蒂德·布西科,第一家百货的名字是“BON MARCHE”(法语,廉价的意思)。百货商店以规模大、品种全、设施好、定时定位、系列服务和明码标价的经营方式,改变了历史上传统的小商贩摆摊设点或走街串巷、讨价还价、一物多价、没有固定时间和地点的经营方式,从而标志着零售经营由“贱买贵卖”、掠夺产销的封建小商人经营,转变为以大生产为基础的、依附于生产、实行等价交换的大商人经营。 在我国,1900年俄国人在哈尔滨开设秋林公司,第一次将百货公司这一业态引入中国。1904年,上海出现了第一家百货公司(英国惠罗公司在上海设立的分公司),之后百货公司成为上海上流社会最时髦的社交场所。建国以后,百货商店一直作为计划经济体制的商品流通主渠道,承担着短缺经济下生活物资配给的职能。改革开放初至1989年底,传统百货商店一直在零售市场占据绝对主导地位。1990之后,各种

零售业态纷纷涌入中国,从而动摇了传统百货商店在零售行业的垄断地位。时至今日,经过十几年的发展,传统百货商店逐渐失去了其在国内零售市场领先者的地位,有人甚至预言,百货商店这一零售业态正在走向衰退。 然而,如下图“2003~2007年限额以上百货商店销售额占比及销售增长率变化”所示,在我国零售市场上,百货业态还有一定的发展空间,仍会在相当长的时间内占据零售行业的主导地位,并占有一定的市场份额。 数据来源:国家统计局网站 根据哈佛大学的Christensen 教授在1997 年创立的破坏性创新理论, 可以成功的解释这一现象产生的原因。破坏性创新理论将创新分为维持性创新与破坏性创新两类(Christensen & Raynor 2003)。维持性创新是指以处于主流市场的高端消费者为目标,这些消费者往往要求得到性能更好的产品或服务。由于创新过程中并不存在真正的技术障碍,主流市场上的在位者总是能够凭借其强大的资金、技术等背景在持续研发的维持性技术竞争中获胜,获取先占优势,为消费者提供更好的技术或者服务。与此相反,破坏性创新的目标并不是向主流市场上的消费者提供功能更强大的商品或服务,而是通过引入与现有产品相比不够好的产品和服务来进行低端破坏。从零售业态的演进来看,目前大部分零售业态的发展主要是一种维持性的创新过程,即目的是为了向目标顾客提供更优质的产品或服务,更好地满足目标顾客的需求。同时,零售

浅谈企业管理

浅谈企业管理 摘要本文主要就企业如何发展以及解决问题进行了一定的论证和阐述,并提出了一些自己的看法 关键词决策的关键核心竞争力企业文化资金管理方法和风格执行力细节管理 一.决策的关键,是要控制在你能承受的范围内 当你要做个决定时----譬如你决定要去创业、或者你的企业准备要扩张进入新的领域----这就是决策。回顾过去,当我们看到史玉拄们的惨败,当我们学习了管理知识后,我们懂得了一些基本的道理:譬如说决策失误是最大的失误,决策的过程是要科学化民主化的。。。当你真的“科学化”了去做决策时,你忽然发现,你依旧会做出错误的失败的决策来。这时,你会对管理知识产生怀疑。事实上,并非管理知识错了,而是你自己“形而上”了。决策的本质,就是具有不确定性和风险性的----而这些,是无论你事前做了多么细致周到的准备,它都是依然存在的。决策的关键,不是决策的对与错,而是你所做的决策,要控制你能承担的起的范围内。譬如说在个晴朗的早晨,你未带伞出门,可到了中午却下雨了,此时你很难说你未带伞的决策是对是错,即使你懂得管理知识,你事先收集了当天的所有的天气情报,可依旧会“天有不测风云的”。此时,你未带伞的决策事实已经不重要了,重要的是由于你未带伞而由此带来的全身尽湿,你的身体是否能承受雨淋才是关键的。当我们回头看那些失败的企业案例,我们就会

发现其决策本身,大都是不在其能够承受的范围内,都是赌徒和投机似的决策。很难为“承受的范围内”划一个界线或找到个度的。也许,刘欢的一首“从头再来”,可以算是个界线吧?决策另一个常被忽视的问题,就是决策的执行问题。当你做个决策,在事实上失败后,你可能会认为决策错误,事实是决策未错,而是执行决策中出了错,譬入人才资金等等。此时你“怪罪”于决策的话,你依旧无法看清企业中人财物等因素的不足和缺陷,今后你仍会“决策失误”的。当你明白了这些后,你会发现真正的决策拍板时,不是那些科学化的东西在左右你,而是你的全面素质甚至于是直觉在起作用。你会对MBA拿来的激情四射的报告,平静的说:你先放这吧,我会看的。此时,你已经经历了从混沌(跟着感觉走)----学习(茅塞顿开尊重一般规律)----返朴归真(简单直觉判断)。最后,所有的决策在拍板的剎那,都会归结于你的胆魄与直觉!请相信你自己的胆魄和直觉,否则学过管理学的人都可以成为企业家了,连计算机都可以做决策了。这时候你知道了,所谓管理专家们说的史玉拄们的决策失败原因,其实是为理论而理论的胡说。表面上看,你是从胆魄直觉----胆魄直觉,实际上你是大彻大悟到返朴归真。当你懂得了决策和决策执行的一般方法后,请勿由此变得缩手缩脚甚至于丢掉了你胆识和魄力,否则,你就丢掉了你身上做宝贵的东西,你也不再是“你”了。 二.你的企业能活多久,取决于你的核心竞争力 你以前从未问过自己:我的企业能活多久?因为你不懂管理,你在跟着感觉走,自然不知道“企业战略”的概念。当你学习了这些知识后,

浅谈中小企业经营模式

中小企业经营战略模式研究 摘要:本文论述了中小企业在成长发展过程中所面临的主要经营战略模式问题。中小企业制定经营战略的必要性及企业特色化经营战略的几种主要的发展模式的特点,阐述了中小企业要根据实际情况选取适当的模式,确保企业的长期健康稳定发展。其次,本文还论述了中小企业在融资问题上的模式和解决对策;再次,论述了笔者对于中小企业内控制度的一些思考,为我国中小企业的全面落实科学发展观提供经营战略模式的参考。 关键词:中小企业面临问题战略模式经营对策 引言: 中小企业是一个国家国民经济的重要组成部分。它的健康发展具有着十分重要的意义。由于中小企业广泛分布于各行各业各个领域,庞大的中小企业群体,对于促进专业化协作和分工的形成,形成合理的产业组织结构,提高资源配置的合理性,增强产业的国际竞争力起着重要的作用。而且中小企业对市场变化更为敏感,易于根据市场变化及时调整经营方针,从而大量中小企业的存在有利于降低经济波动给国民经济带来的风险。因此,不管经济发展到什么阶段,中小企业的存在和发展都是国家搞活经济,扩大就业规模,构建和谐社会,稳定社会基础的重要经济体。

我国中小企业的现实情况是,虽然数量多,但是其天生“底子薄”,尤其在竞争激烈的市场经济中,中小企业往往处于劣势。一些大企业在市场中占据着主导地位,而且中小企业也受到大企业的排挤和制约,另外一些中小企业人员数量少、资本额小抗风险能力弱,同时还有组织管理、技术创新、信息资源不对称等方面的缺陷,市场稍有风吹草动便会不适应。中小企业在市场中的竞争弱势地位往往靠自身力量难以改变,必须靠政府政策加以调整,而现在正是国内市场与国际市场接轨时期,是我国企业全面进入国际市场的关键时期,也是大量外资外企进入我国市场的时期,因此,企业如何进行国际化经营已成为企业必须面对和解决的问题,是企业在全球市场化时代取得成功的关键。 在全球经济一体化下,我国中小企业经营发展自身存在的不足方面有哪些又有什么相应的解决对策呢? 1 战略定位不清晰 中小企业如果想得到持续的发展,那么就必须制订发展战略,以衡量企业行为的有效性和知晓企业在这个过程中,怎样做才能风险最小、效益最大。大量中小企业对市场认识不清晰,还处于拼成本拼价格的初级市场阶段,其中一些企业能对市场有所认识,但认识程度仅仅停留在自身业务的触角上,注重企业的“现在”轻视甚至无视“未来”,以上意识的存在很大程度上限制了我国中小企业的发展空间。这表

连锁经营管理与实务

连锁经营的概念:连锁经营,是企业经营者若干同行业或同业态的店铺,以同一商号、统一管理或授予特殊经营管权方式组织起来,共享规模效应的一种经济组织形式。连锁经营的本质特征:1组织形式联合化和标准化2经营方式一体化和专业化3管理方式的规模化和现代化。连锁经营的优势:1、共享效应1企业形象共享2广告宣传共享3技术服务共享4盈利模式及商业模式共享2、扩张效应1广泛的吸引合作者2较低的投资风险3标准化扩张3、整合效应1提供统一的消费模式2整合企业市场行为。正规连锁的特征:1正规连锁具有资产一体化的特征,即每一家连锁分店的所有权都属于同一主体,归一公司、一个联合组织或单一个人所有;2正规连锁实行总公司统一核算,各连锁分店只是一个分设的销售机构,销售利润全部由总公司支配;3正规连锁总公司与其下属分店之间的关系属于企业内部的专业化分工关系,所以在经营管理权上高度集中,个连锁分店不仅店名、店貌等完全统一,经营管理的决策权加了实权、进货权、定价权、财务权、投资权等,也都高度集中在公司总部,公司总部为每个连锁分店提供全方位的服务,以保证公司的整体优势。特许连锁的特征:1特许连锁具有资产的独立性,即特许连锁店之间以及连锁店与总公司之间的资产都是相互独立的;2特许连锁实行独立核算,即特许连锁点与其总公司都是独立核算的企业,特许连锁店在加盟时必须向总公司一次性交纳品牌授权金,并在经营过程中按销售额或毛利额的一定比例向总公司上缴“定期权利金”;3总公司与其授权成立的特许连锁店之间的关系是平等互利的合作关系,所以在经营管理上往往不采取强制性的措施,而是一方面通过特许合同规定双方的权利义务,另一方面通过有效的服务、指导和监督来引导特许连锁店的经营行为,因此,对总公司来说,最重要的是履行特许合同的义务,并树立为特许连锁店服务的理念。正规连锁的优势:1能够通过大批量采购来大幅度降低经营成本和价格2可以统一调配资金、设备、商品及人员,有利于充分利用企业资源,提高经营效率3由于各连锁分店不是独立主体,其关闭、调整和新店的开设基本上属于公司内部的事务,受外界制约相对较少,总公司对分店布局和新店开发具有较强的调控能力。缺点:采用正规连锁的方式,要求总公司必须具有较强的经济实力,而且能够处理好集中管理和分散经营的关系。特许连锁的优势:1对总公司来说,能以较少的资本达到迅速发展公司业务的目的,实际上具有融资的功能2通过经营权的转让也能为总公司积累大量的资本,是公司的无形资产变为有形的资产,从而增强公司的实力和发展能力3对于投资者尤其是那些具有一定资本,希望从事商业活动,但又苦于没有经营技术和经验的企业和个人来说,特许连锁是一个很好的方式4由于特许店是独立的经营实体,有内在的激励和发展机制,因而总公司不需要在调动其经营积极性方面花费精力5对社会而言,通过特许连锁方式来发展商业网点,不仅能提高商业的组织化程度,而且也有利于中小企业的稳定发展。缺点:如果总公司片面追求品牌授权金,大量发展特许店而又缺乏有效的管理和强有力的服务能力,不仅会使企业形象受到严重损害,而且也会使投资者的权益受到侵犯,最终很有可能导致整个特许连锁系统的崩溃。考虑租赁网点的租金时,应以门店每平方米销售额的3%左右为标准,同时还要考虑租赁年限 企业管理部的职能:1负责组织制定各部门的规章制度、门店营业手册、各种岗位职责、对员工的考核规章和管理细则,监督管理实施2促进各门店经营目标的实现3组织各类促销活动,设定促销目标,拟定促销计划的要素及实施方式4开展业绩竞赛活动5对门店的进行指导6处理消费者投诉 SO 组合:利用企业内部优势抓住外部机遇的战略; 优势 劣势 WO 组合:利用外部机遇改进内部劣势的战略; 机会 ST 组合:利用企业优势避免或减轻外部威胁或打击的战略; 威胁 WT 组合:减少内部劣势或回避外部威胁的战略。 建立企业使命的作用:1明确企业发展方向和业务主题2协调企业内外的各类矛盾与冲突3有助于建立企业的共同愿景。 连锁企业战略:是连锁企业整体发展的战略纲领,是企业最高管理层指导和控制企业一切活动的指南。因此,连锁企业战略的研究对象主要是由若干个相对独立的战略事业单位组合成的一个有机组织体。连锁企业总部高层管理者的首要职责是企业战略的制定。市场渗透:是指连锁企业的现有产品和服务在原有市场上进一步渗透,扩大销量,是一种稳扎稳打、步步为营的战略。经济效益:又称经验曲线,是指在经营过程中,随着累计产品产量或服务量的增加,单位商品的生产成本或服务成本会下降。也可表述为:随着经验的增加,单位产品或服务成本下降。连锁企业获得低成本的具体措施:1使运营程序更加标准化;2商店布置、规模和经营产品的标准化;3利用次等位置、独立的建筑以及在较老的狭窄商业中心区选址,或者利用其它连锁企业废弃的店址。4将商店置于劳动力成本低廉、运营成本低的小社区。5使用廉价的建筑材料,进行简单地装修;6利用简易的设施和低成本展台。7加入合作采购和合作广告团体。8鼓励制造商为存货提供融资。影响商圈大小的因素:1业态不同,商圈的范围不同2分店所处位置不同,商圈的范围不同3单店的规模不同、连锁企业知名度不同,商圈的范围不同4顾客购物出行方式不同,商圈范围不同5顾客购物频率不同,商圈范围不同。连锁企业的统一采购机制的意义(作用):1实行集中统一的商品采购师实施规模化、集约化经营的主要手段。统一采购、大批量进货,有利于提高连锁企业在与供应商谈判中的议价地位,得到更好的进货价格;2集中统一采购也有利于连锁企业节约人力物力资源,降低商品采购成本;3集中统一的采购还有利于企业完善采购组织机构建设,进行有效监控,规范企业采购行为。4正是由于集中统一的采购,连锁企业才能得到优惠的进货价格、可靠地商品质量、畅销的商品品种和优质的服务等方面的充分保证,使连锁企业在激烈的市场竞争中处于相对有利的地位。主力的商品:1主力商品的构成,感觉的商品,季节的商品,选购性的商品。2主力商品:能事先设定商圈及顾客层,每天要有大量的销售额,能期待一定时期内有大量的销售,消费频率较高的商品,利润较高的商品。原则上,主力商品不能缺货,要有最低库存量。一些连锁企业对主力商品按计划大量采购,以降低进货价格,保持主力商品在价格上的优势。连锁企业商品结构的调整与优化:1运用现在化技术手段对各类商品的综合业绩进行科学评定2商品结构的优化要和卖场科学合理布局,现代商品陈列技术结合起来。3商品结构的优化应包括对货架的优化4商品结构的优化 SO WO ST WT

中式餐饮业的连锁经营

中式餐饮业的连锁经营新模式 近年来,我国餐饮业发展迅速,在餐饮业的高速增长中,连锁经营也取得较明显的业绩。餐饮品种丰富,店铺数量迅速增加,各种类型的饭店、酒店层出不穷,行业竞争日趋激烈。为了深入探索加餐饮业连锁发展的思路和措施,进一步推动餐饮连锁的发展,应对洋快餐的登陆对我国餐饮业造成的严峻挑战,一种新的餐饮经营模式—连锁经营逐步受到广大从业者的关注。我国餐饮连锁企业大致分三类:一类是本地企业,如吉菜馆、老妈菜馆等一批“新字号”餐饮企业;第二类是外地来长企业,如大三湘、杭邦菜馆、小肥羊等国内知名餐饮品牌;第三类是外资餐饮连锁企业,如麦当劳、肯特基等世界著名快餐连锁企业。连锁经营改变了传统的小生产经营方式,有效降低经营成本,扩大市场占有率,给企业带来了巨大的规模效益。国内有识之士已开始利用连锁这一有效手段发展生产经营,如北京全聚德烤鸭集团、东安饮食集团、天津狗不理集团、大连渤海饭店集团等都走在国内餐饮业连锁经营的前列,对行业的规模发展起到了推动作用。现代餐饮业之所以要采用连锁经营形式,主要是由于以下原因:一是服务业现代化和社会化发展,需要借助现代连锁经营方式推动快速发展;二是受餐饮消费的大众化潮流的推动。三是商圈复制的需要。但总的来说,我国连锁经营,尤其是餐饮业连锁经营还处于初级阶段。大力发展连锁经营是餐饮业提高经济效益的有效途径和必由之路。 企业搞连锁经营必须抓住统一经营这一实质性的问题,结合餐饮业生产经营的特点,积极扩张,形成一定规模,是连锁的前提。建立中心厨房,实行统一配送,通过多种途径提高餐饮业的科技水平和管理水平,则是目前餐饮业实现规范化连锁经营的必要条件,只有这样才能在一定规模基础上产出规模效益。 中国饮食文化强调选料讲究、刀功精细、配料精巧、烹法多样、精于火候、讲究器皿等,这些要素目前只有厨师的"技艺"和经验,缺乏数字化的配方,相关技术设备的开发与专业市场的配置分散落后,行业标准化、规范化、规模化与工业化水平较低,这种科技含量低、现代化水平不高的现状,不利于中餐连锁的发展。因此,第一步是要借鉴西餐连锁技术,将其精确具体的数据化、标准化管理逐步引用到中餐餐饮,先实现配料、初级加工等局部性标准化,为实现全面标准化操作、工厂化生产、集中采购、统一配送创造条件。建立中心厨房是统一加工的必要保证中式餐饮业连锁的难题之一就是菜肴无法统一加工,造成同一品种食品品质不一致。中餐食品大多具有热敏性,且大多适合热食,这决定了其不可能像其他工业产品和工业化生产的罐头等食品那样集中生产、分散供应。目前行业内大多是现场进行初加工,客人点菜后现烹制现出售,靠师傅个人掌握火候,控制原料配比。由于主观因素的影响,制出的菜肴从原料规格到色香味都有差异,甚至同一师傅在不同时间制出的菜肴也有质量差别。反观西餐和洋快餐,各店质量基本一致,食品外观品质都差不多。究其原因是制作的标准化、统一化。配送中心(即中心厨房)的建立是制作标准化、统一化的前提和保证。 把半成品的加工这种标准化一致化的过程规范起来是中式正餐连锁成功的一种途径,也可解决加盟授牌的问题。成功的洋快餐一般都建有完善的中心厨房,原料采购、加工(包括分选、去杂、切配、初步熟处理)等工序全部由中心厨房完成,再配送至各连锁店,各连锁店分别按统一加工方法进行加工。经统一配餐后送到连锁店的菜肴在定

浅析中小企业倒闭的成因及未来的发展趋势

浅析中小企业倒闭的成因及未来的发展趋势 发表时间:2009-11-19T15:24:20.327Z 来源:《中小企业管理与科技》2009年5月下旬刊供稿作者:余瑞兰陈维霞[导读] 中小企业不能实现大规模生产带来的低成本,这会增加产品的成本,给企业带来压力余瑞兰陈维霞(淮南东方医院集团谢一医院) 摘要:中小企业占我国企业总数的99.8%,中小企业创造的最终产品和服务价值相当于国内生产总值的60%左右,上缴税收约为国家税收总额的50%,提供了75%以上的城镇就业岗位,完成了我国65%的发明专利和80%以上的新产品开发,是技术创新的生力军。中小企业作为最富活力的经济群体,量大面广,情况千差万别,遍布一、二、三产业,涉及各种所有制,覆盖国民经济各个领域,已成为推动国民经济和社会发展的重要力量。 关键词:中小企业倒闭成因发展趋势 0 引言 然而,2008年以来,尤其是由美国次贷危机引发的全球金融危机爆发以来,我国金融行业、外贸行业、与出口相关的制造业受到巨大冲击。我国4600多万中小企业的发展也深受影响:生产成本激增、融资困难加剧、外贸出口受阻。在我国传统的外向型经济地区广东和浙江等地,由于外需的萎缩,很多企业已经十分艰难,有些中小企业只好裁员以应对金融危机带来的影响,有一些企业甚至面临倒闭的困境。中小企业的大量倒闭使原本由他们提供的就业岗位化为乌有。于是,大批农民工因此失业,提前反乡,也使今年毕业的大学生就业面临更大的困难。 那么,作为促进社会生产力发展、推动和谐社会建设的重要力量的中小企业,为什么会纷纷倒闭的呢?笔者认为,原因有以下几个方面: 1 规模小,抵御风险的能力弱 中小企业不能实现大规模生产带来的低成本,这会增加产品的成本,给企业带来压力。其次,中小企业由于规模较小,资源有限,一般没有能力实现管理职能的专门化,管理工作不少是由企业所有者自己兼任,或者是把各种管理职能尽可能地加以简化合并后集中于少数几个人手中。由于管理者缺乏专门的专业化训练,管理水平较低,管理方式表现为简单化和集权化,往往造成企业内劳资关系紧张,人员流动频繁,严重影响中小企业的经营绩效。同时大多数中小企业缺乏战略管理能力、组织创新能力,使中小企业的管理风险加大。再者,我国中小企业普遍资产负债率偏高,其中中小工业企业资产负债率平均高于大型企业7个百分点,而流动比率偏低,中小工业企业流动比率低于大型企业10个百分点。这说明我国中小企业偿债能力不足,财务风险较高。 2 缺乏技术创新的必要条件 中小企业比大企业更难吸引到创新所需要的人才,从而造成中小企业技术开发能力弱、创新管理模式陈旧,因此技术创新成功率较低。我国大多数中小企业(除高科技企业外)都依附于大型企业,为大型企业配套服务,因此在技术发展和产品发展方面更多地表现为被动适应,再加上缺乏创新人才和资金,使中小企业自身经济实力和技术实力薄弱,因此很难吸引到高校和科研院所与其进行“产学研”合作,导致中小企业既缺乏信息又缺乏稳定的技术源。 3 融资困难 首先,政府对中小企业的扶持力度不够。长期以来,国家在政策、资金、技术、人员等诸多方面对大型企业特别关注并大力支持,而对中小企业的发展不够重视。因此,大多数金融机构包括众多中小金融机构都将主要精力放在了大型企业项目上。由于我国现行的金融体制存在缺陷,中小企业在资本市场上很难获得融资。其次,银行惜贷。因贷款交易和监控成本高等原因,银行不愿意对中小企业放贷。同时,中小企业因产权制度不明晰;财务制度不健全,财务账目透明度不高;财务数据失真,银行与中小企业信息不对称;固定资产数额较少等,银行出于自身风险的考虑,对中小企业贷款要求提供担保,而我国对中小企业的信贷担保不足,导致中小企业贷款困难重重。 4 人民币升值的影响 东部沿海地区的中小企业大多是出口型企业,对外依存度较高。出口额是以美元计价的。近一两年来美元贬值,人民币升值。大多数中小企业的产品原本附加值就低,利润很薄,扣掉人民币升值的部分,实际上实物量的出口是负增长。 5 劳动力成本的提高 沿海地区的中小企业大多从事的是劳动密集型的产业、传统的制造业或者是传统的服务业,比如纺织业、服装业、餐饮业、小商业等。以前。大部分中小企业红红火火地发展,得益于我国劳动力成本的相对低下。随着我国经济连续数年的快速增长,各行各业从业人员的收入和待遇都有一定程度的提高,工人的工资和待遇相应地也要求提高。因此,中小企业的劳动力成本随之增加,打破了中小企业原来的低成本战略。 6 原材料价格的上涨 由于2008年煤、电、油、运等原材料和运输行业的价格飞涨,使中小企业的运营成本提高,中小企业已无利可图,有的甚至负债经营,因此他们只好转产或停产。有的企业只好把企业转移到西部劳动力成本较低的省区市。 综上所述,中小企业在蓬勃发展了近三十年后,自身的弱点和矛盾也逐渐积累和显现出来。而全球金融危机袭来,更加剧了其下行的趋势。中小企业的结构调整和产业升级是他们今后发展的必由之路。 随着08年下半年国家扶持中小企业发展的政策的陆续发布,国家大力调整产业结构、促进产业升级,力求创造良好的发展环境和完善的公共服务体系建设,并充分利用各种社会资源,帮助开拓国内外市场,着力解决突出问题,提高中小企业、非公经济的整体素质和竞争力,支持引导中小企业和非公经济健康发展。相信中小企业未来的道路会更加好走。

连锁行业餐饮分析报告

餐饮 锁 行业分析报告 目录 1.中国餐饮业的发展历程 (4) 2.餐饮行业发展现状 (5) 3.7 4.9 5. “热门”行业之一。与此同时,我国餐饮业发展的质量和内涵也发生了重大变化。行业的经营领域和市场空间不断拓宽,经营档次和企业管理水平不断提高,经营业态日趋丰富,投资主体和消费需求多元化特点更加突出,网点数量和人员队伍继续扩大;餐饮市场更加繁荣,消费的个性化和特色化的趋势明显,追求健康营养和连锁规模发展成为主题。集团化、品牌化、产业化和国际化的发展步伐加快,餐饮现代化的进程不断推进。 目前,连锁餐饮企业群体已经成为中国餐饮业最具活力的部分,在2009年中国餐饮百强企业中,就有89家采用连锁经营方式,营业额占百名企业营业额的92.7%。在各地餐饮市场上,扮演举足轻重角

色的基本上都是连锁餐饮企业。我国连锁餐饮行业一直保持着高速的发展,特别是近十年来涌现出一批优秀的连锁餐饮企业,有目前连锁餐饮排名第一的内蒙古小肥羊,拥有百年老字号的全聚德,深受大众喜爱具有相当人气的味千拉面以及完美融合各地美食于一店的湘鄂情。这些快餐连锁企业不但为广大美食爱好者提供了优质的餐饮服务,更在企业自身的发展壮大过程中推动着整个行业的前进。 1.中国餐饮业的发展历程 近年来,随着对外开放的扩大和经济持续稳定快速增长,城乡居民收入增加,生活水平不断提高,我国的餐饮业发展非常迅速,餐饮业营业额连续18年实现两位数高速增长,预计未来将保持17%以上速 肯德基、必胜客、麦当劳等着名餐饮品牌连锁店,同时为国内餐饮同行带来了全新的经营理念。 4.品牌提升战略阶段,进入21 世纪,我国餐饮业发展更加成熟,增长势头不减,整体水平提升, 一批知名的餐饮企业在外延发展的同时,更加注重内涵文化建设,培养提升企业品牌,综合水平和发展质量不断提高,并开始输出品牌与经营管理,品牌创新和连锁经营力度增强,现代餐饮发展步伐加快。根据商务部商业改革司公布的数据显示,2006 年营业收入达到一亿元以上的160 家连锁餐饮集团总收入为915 亿元,同比增长20%,高于全国餐饮业零售总额增幅3.6个百分点。

连锁经营:医疗服务业发展新趋势

连锁经营:医疗服务业发展新趋势 连锁,在商业领域,人们并不陌生。但在医疗服务领域,对人们来说,“连锁医院”却是一个闻所未闻的新名词。 随着人类生活质量的进一步改善与提高,人类医疗保健意识的普遍增强,以及随之而来的医疗保健费用的大笔投入,中国医疗服务市场也将不断扩大。目前中国医疗服务市场尚未完全开放,中国医疗体制改革也正在进行中,这也意味着存在巨大市场机遇,更多的国际医疗机构为争夺卫生服务市场,也将会在中国采取跨国连锁经营。 国外连锁医院大行其道 20世纪70年代,美国医疗产业迅猛发展,经历了由分散经营到连锁经营的发展阶段。尽管在1975年至1980年间,美国的医院数量从最高峰的7200家逐渐减少,控股连锁医院数却以每年12.5%的速度增加。到1980年,38家控股连锁医院拥有或经营着美国6965家医院的12.4%,137万张医院病床的7.9%。 1981年,5个最大的连锁医院公司控制了632家医院和87502张病床。在整个80年代,美国医院管理公司群体的收入增长率约为13%-14%。而5个主要连锁医院公司在80年代前半期的年增长率为25%。美国医疗服务行业的上市公司发展也很快,其价值也得到了市场的广泛认同。 2003年度,在美国商业周刊评选的美国50家业绩最佳公司的名单中,医疗保健行业成了最大赢家,制药和医疗保健公司在排名中占了主导地位,在其前10名中就有7家这样的公司。其原因在于美国正步入老龄化社会,人们需要最新的药物和医疗服务。 美国连锁医院公司是营利性连锁医院的先锋,拥有300家医院,6万张病床,其服务地域包括美国、英国、瑞士,形成了局部市场的综合网络,是世界上最大的营利性医院公司,员工总数7.5万人;Tenet医疗公司,管理114家医院,拥有27743张病床,雇员11650人,仅2002年住院人数达100万人次,门诊人次930万,营业收入139.1亿美元。 国内连锁医院浮出水面 当前中国连锁医院的发展阶段与美国20世纪60年代末医疗市场的发展阶段非常相似。2001年,中国医疗服务行业的市场规模是2500亿元人民币,预计2003年将达到3000亿元人民币,其市场规模和发展潜力是巨大的。 但从目前看,中国现有医院大部分负债较重,设备陈旧,成本较高;中、小医院很难实现规模经营,盈利能力低,医院效益差;跨地区经营连锁医院,可以有效地降低医院的经营成本、管理成本和财务成本。连锁医院形成经营管理模式后,可以复制、克隆到另一家接管的医院,使其尽快步入正常的发展轨道,缩短进入市场的时间,尽早跨越医院盈亏平衡点,进入盈利状态,实现较好的投资回报。可以预见,医院的连锁化经营是中国今后医疗服务行业发展的主要趋势。 目前,我国资本市场上还没有出现大型医院连锁集团,但这不代表今后就不会出现大型医院连锁集团。当前,在中国投资收购医院并按照现代企业制度进行改组改造,将会获得较高的投资回报。北京菲尼克医院管理有限公司是中国凤凰医院集团于2002年在北京市工商行政管理局登记注册的企业法人机构。主要经营范围是医院管理、医院管理咨询、医院管理

浅析我国现代企业管理的现状及发展趋势

网络高等教育本科生毕业论文(设计) 题目:浅析我国现代企业管理的现状及发展趋势 学习中心: 层次:专科起点本科 专业:工商管理 年级: 2015年秋季 学号: 学生: 指导教师: 完成日期:

内容摘要 上世纪八十年代以来,我国的现代企业凭借其独特的管理模式得到迅速发展,其竞争优势明显。随着企业规模的日益壮大以及市场经济的逐步发展,家族式管理模式的弊端逐渐暴露,制约企业进一步的发展和成功。但在经济快速发展的今天仍面临严峻的形势和难得的机遇,企业应迎接挑战,抓住机遇深化改革企业内部的管理机制,以促进企业健康、可持续发展。我国作为中国现代型企业发源地和当前发展最为活跃的城市之一,现代型企业发展程度相对较高,但是存在的问题也不可避免。随着我国现代经济的深入发展,我国现代型企业在企业管理上存在着的弊端也逐渐显露出来,这将在一定程度上阻碍我国现代型企业的健康发展。面对这种状况,我们必须及时认识反思我国现代型企业在管理上存在的弊端,研究制定合理的解决建议,以促进我国现代型企业又好又快的发展,为我国现代经济的腾飞做出更大的贡献。 关键词:现代企业管理;管理模式;弊端;现状

目录 内容摘要................................................................ I 引言.. (1) 1 我国现代企业管理存在的问题 (2) 1.1 管理理念不科学、规范程度不够 (2) 1.2 管理战略缺乏创新 (2) 1.3 企业管理决策缺乏科学性 (2) 1.4 忽视人力资源管理 (2) 1.5 企业文化不贴合实际 (3) 2 我国现代企业管理面临的挑战 (4) 2.1 知识管理的挑战 (4) 2.2 经济全球化的挑战 (5) 2.3 网络经济的挑战 (5) 3 我国现代企业管理的发展趋势 (7) 结论 (12) 参考文献 (13)

浅谈中小企业财务管理现状及对策

毕业论文题目 姓名 学号 专业 学习形式 层次

内容摘要 中小企业是国民经济的重要组成部分,但由于其产出规模小、资本和技术构成较低、受传统体制和外部宏观经济影响大等因素,使得中小企业在财务管理方面存在着与自身发展和市场经济均不适应的情况。单独凭借企业自身发展来解决这些问题是不现实的,必须形成多方的合力。一方面政府从立法、金融方面为中小企业提供扶持;社会建立完善的服务和监督体系,创造适合中小企业发展的经济环境;另一方面企业自身苦练内功,树立科学的财务管理理念。 【关键词】企业体系财务管理中小企业融资

浅谈中小企业财务管理现状及对策 一、中小企业财务管理中存在的问题 我国中小企业在财务管理方面存在的问题是由宏观经济环境和自身双重因素造成的。主要存在以下问题: 1、资金严重不足 目前我国中小企业融资困难、资金严重不足,其主要原因有:一是中小企业信用等级低,资信相对较差。调查显示,做过资信评级的企业仅占46.6%,未做过的占53.4%,个别企业抽逃资金,拖欠贷款在一定程度上影响企业整体形象;二是中小企业经营风险高。中小企业经营规模不大,自有资金较少,技术水平落后,经营业绩不稳定,抵御风险能力差,加上财务管理水平低下,信息缺乏客观和透明,给银行和投资方带来了投资风险;三是缺乏专门为中小企业服务的金融机构;四是银行体制缺乏活力,营运方式呆板,贷款门槛较高;五是无直接融资渠道。目前中小企业一般通过增加股本金和银行借款融资,政策上不允许发行股票和债券筹集资金。 2、财务意识薄弱,财务结构失衡 一方面,有些中小企业认为现金越多越好,造成现金闲置,未参加生产周转。另一方面过度负债是高速成长企业的典型通病,也是财务危机的根源。中小企业发展如此迅速,与高速成长战略有着直接关系。高速成长战略必然会造成资金短缺,在自有资金不足的情况下,企业就不可避免地要负债经营。而经营不利和内部财务管理弱化等因素又会加剧债务水平,造成企业过度负债。在过度负债的情况下,企业的经营成本和财务压力就会加大,支付能力日渐脆弱,加快了财务危机的爆发,最终不可避免地走上了倒闭、破产的道路。 3、经营模式僵化,管理观念陈旧 中小企业中相当一部分属于个体、私营性质,由于历史和社会的原因,企业管理者的管理能力和管理素质较低,管理思想落后。有些企业管理者基于其自身素质局限,不懂得将财务管理纳入企业管理的有效机制中,缺乏现代财务管理观念,使财务管理失去了它在企业管理中应有的地位和作用。进一步讲中小企业典型的管理模式是所有权与经营权的高度统一,企业的投资者同时就是经营者,这种模式势必给企业的财务管理带来负面影响。在这些企业中,企业领导者集权现象严重,致使其职责不分、越权行事,造成财务管理混乱、财务监控不严、会计信息失真等。企业没有或无法建立内部审计部门,即使有也很难保证内部审计的独立性。

餐饮连锁企业运营管理手册

《***餐饮连锁企业运营管理手册》 目录 概述 (3) 公司简介 (5) 上篇:制度篇 第一章组织管理 (6) 第一节组织体系 (6) 第二章基本管理 (7) 第一节工作职责 (7) 第二节分店店长工作制度 (12) 第三节各级员工工作制度 (13) 第四节收银员工作制度 (16) 第五节分店人事管理 (17) 第六节分店工资管理 (24) 第七节分店考核管理 (25) 第八节分店财务管理 (26) 第九节分店卫生管理 (27) 第十节分店值班管理 (28) 第三章分店奖惩管理制度 (30) 第一节奖励 (30) 第二节处罚 (31) 第三节奖惩流程 (33) 中篇:运营篇 第四章分店工作流程 (36) 第一节分店月工作流程 (36) 第二节营业前工作流程 (36) 第三节营业中工作流程 (38) 第四节收银结算管理 (41) 第五节营业结束时工作流程 (44) 第六节分店交接班管理 (46) 第七节收银员排班管理 (46) 第八节分店失窃处理 (47) 第五章食品进销存管理 (48) 第一节分店库存管理 (48) 第二节分店进补货管理 (48) 第三节分店盘点管理 (51) 第四节分店退货管理 (55) 第六章事故处理及预防 (58) 第一节消防预防管理 (58) 第二节意外事件处理 (59) 第七章员工礼节礼貌 (60)

下篇:知识篇 第八章各级员工基本知识 (66) 第一节各级员工的作用 (66) 第二节各级员工基本知识 (66) 第三节各级员工行为规范 (70) 第九章营业设备基本知识 (76) 第一节收银机操作系统知识 (76) 第二节仓库食品扫描基本知识 (77) 第三节仓库食品消磁基本知识 (78) 第四节仓库食品条码基本知识 (79) 第十章摆设食品包装基本知识 (80) 第一节包装概述 (80) 第十一章促销推广 (83) 第一节促销概述 (83) 第十二章会议制度 (85) 第十三章公司员工守则 (88) 第十四章监督管理制度 (92) 第十五章公司工资制度 (95) 第十六章公司报销管理制度 (100) 第十七章主菜、菜的基本知识 (104) 第一节食品概述 (104) 第二节主菜的知识 (106) 第三节搭配技巧 (109) 第四节凉菜的知识 (112) 第五节其它菜知识 (115) 第六节酒水知识 (119) 第七节疑难问题 (121) 第十八章附则 (128) 为了使这个活动更加容易,我现在提供一个小企业常用的范本,本来是美国本土的加盟系统使用的,但是,其他的企业,如果要使用的话,只要按照企业的情况,稍加修改就行了。 第一章手册引言 一、组织(结构) 二、主权 三、目的 四、保密 五、手册更新 六、提出建议方式 七、免责声明

连锁门店与运营管理教案

广西经济职业学院 教案首页 2014-2015学年第二学期顺序号:( 1 )

●新课导入: 《连锁企业门店营运管理》是工商企业管理专业连锁经营管理方向的核心课程。连锁企业门店营运管理是对借助于门店各种有形要素为顾客提供服务的“过程”的管理,是一门理实一体化的专业主干课程,主要培养学生在基层门店的岗位作业能力和现场组织、协调能力。 《连锁门店运营管理》是连锁经营管理专业的核心课程。之前开设的主要课程有:大学英语、大学语文、计算机应用基础、思想道德修养与法律基础以及毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论等公共基础课;西方经济学、管理学、连锁经营管理原理、商品学、连锁门店设计与开发;市场调查与预测、等专业课;并行课程有:客户关系管理、消费心理学推、市场营销、广告实务。 教学过程和教学内容设计: 本课程的教学过程设计为:门店情景、真实任务、教师导航(自主学习、协作学习)、店长擂台(教学互动、学员pk)、今日盘点(作业与预习)五大板块。门店情景主要是阐述实际工作情况和问题;教师导航侧重于知识的传授和梳理;店长擂台侧重于教学互动,工作岗位实际工作情景,让学生能够体会到实际工作环境要求,根据技能培训的要求设计相关实训项目,让学生自主完成;今日盘点是总结本次课程教学要点和环节中难点,进一步复习总结知识和技能要点。 以下为每次重点播放的PPT内容,每一块都做了详细的内容总结: 幻灯片1 小故事

王牌店长的“王”字有三横一竖,上边一横代表老板,负责领导、监控;中间一横为店长,负责门店日常管理;下边一横是店员,负责具体执行;中间一竖是沟通和联系。 幻灯片2 “王”字如果少上边一横就变为“土”字,老板不作为,不作战略决策,沉迷于日常业务处理,必不能在市场竞争中把握正确的方向,所以叫“土”管理。 “王”字少中间一横则为“工”字,即手工作坊、个体户,老板直接管店员,店长形同虚设。 “王”字少下面的一横叫“干”。干部努力,群众消极,是店长没有激励好店员配合工作的结果。 “王”字少中间一竖叫“三”字,没有沟通,缺少默契,叫“三”个和尚没水喝! 幻灯片3 故事的启示 连锁企业从上至下是紧密联系的,缺一不可,各部门要各尽其责。同时,门店作为连锁企业的基本执行单位,并不是机械的执行总部的决策。 门店必须充分发挥自己的主动性和积极性。关注顾客的需求,把顾客的需求作为最终的目标,运作管理的重点是如何吸引顾客,千方百计满足顾客需求。 因此本节主要研究以“顾客为中心的门店运作管理” 幻灯片4

浅谈企业管理组织结构的模式和发展趋势

浅谈企业管理组织结构的模式和发展趋势 摘要: 企业组织结构是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式,本文通过对企业组织结构模式的对比研究,分析企业组织结构的发展。同时也探讨企业组织结构的发展对今后我国的影响。 关键词:企业模式趋势 企业组织结构的发展是由生产力水平决定的。随着工业化的成长,市场机制的完善,企业规模的扩大,企业的组织结构也在不断进行调整。现代企业的组织结构是现代企业制度的重要组成部分。企业组织结构是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式,以求有效、合理地把组织成员组织起来,为实现共同目标而协同努力。现代企业制度的建立过程也是现代企业组织形成的过程,二者相辅相成,相互促进。我们在加快建立现代企业制度的同时,要加强现代企业组织结构的建设和发展趋势的研究。企业组织理论博大精深,企业组织的发展日新月异,企业组织结构始终是企业组织研究及管理学研究的重点,是组织理论家和管理者研究与考虑的基本对象。以求有效、合理地把组织成员组织起来,为实现共同目标而协同努力。由于组织结构在企业中的基础地位和关键作用,企业所有战略意义上的变革,都必须首先在组织结构上开始。 一.企业组织结构的类型与比较 西方学者威廉姆森根据钱德勒的考证将公司内部管理的组织形态分

为U型(一元结构)、H型(控股结构)和M型(多元结构)三种基本类型。 1、U型组织结构 产生于现代企业发展早期阶段的U型结构,是现代企业最为基本的组织结构,其特点是管理层级的集中控制。 U型结构具体可分为以下三种形式: (1)直线结构。直线结构的组织形式是沿着指挥链进行各种作业,每个人只向一个上级负责,必须绝对地服从这个上级的命令。直线结构适用于企业规模小、生产技术简单,而且还需要管理者具备生产经营所需要的全部知识和经验。这就要求管理者应当是“全能式”的人物,特别是企业的最高管理者。 (2)职能结构。职能结构是按职能实行专业分工的管理办法来取代直线结构的全能式管理。下级既要服从上级主管人员的指挥,也要听从上级各职能部门的指挥。 (3)直线职能制。直线职能制结构形式是保证直线统一指挥,充分发挥专业职能机构的作用。从企业组织的管理形态来看,直线职能是U型组织的最为理想的管理架构,因此被广泛采用。 这类组织结构的优点有:集中领导,统一指挥,便于调配人财物.职责清楚.办事效率高;工作井然有序,整个企业有较高的稳定性.缺点也有很多:等级分明,层次过多,决策过程缓慢;各职能部门以自我为中心,协调困难;下级部门的主动性、积极性不能有效发挥;机构臃肿,官僚主义严重.

浅谈中小企业发展现状与前景分析

浅谈中小企业发展现状与前景分析中国中小企业发展现状与未来前景分析中国中小企业发展现状与未来前景分析 中国的民营中小企业差不多都是由个体户、夫妻店和家庭作坊演变而来。由 于失业和再就业的压力,总会有大量下岗和失业人员寻求创业的途径和机会,因此个人和家庭创业然后形成小企业将是中国长期而普遍的现象,研究小企业生存和发展的模式,以及政府需要为之提供的政策环境,对中国经济发展和社会稳定具有十分重要的现实意义。下岗和失业人员本身处于弱势地位,我们不可能对其专业素质期望太高,也不能指望在比较短的时间内能通过培训使其成为具有竞争力的企业家。因此,小企业成长需要政策和体制上的帮助。在小企业的发展中有必要克服当前流行的一个错误观点,即小企业做大了就是成功。报告认为,小企业是一种企业形态,有其自身的特性和生存规律,从国内外历史上看,家庭作坊也有百年老店,证明小企业有自己的成功之路。小企业变成大企业只是一种变化,不能作为成功的标志,大企业也有倒闭的,企业的规模与其成功与否没有直接关系。另外,小企业的管理模式并不复杂,往往是由经营者直接面对员工、面对客户,所以经营者的素质就等于是企业的素质。小企业主未必都有作大的志向(尽管这种志向并不重要),但一定都有多盈利的愿望,政府的一切政策法规和支持措施应以帮助小企业盈利为出发点,抓住这个要点,并以此为中心展开促进小企业发展的各项工作,就会形成小企业繁荣和成长的良好局面。政府不需要设定某种企业模式,也不需要设定企业成长的某种指标,政府的政策法规就是企业自我设计的重要参考因素。有时可以听到抱怨说小企业不注重品牌,不讲求信誉,报告认为不在乎自己形象的企业只能是少数,从一般经济理论分析可以看出,企业的短期行为通常是由政府政策的短期行为引致,所以克服企业短期行为

(连锁经营)连锁经营手册

最新连锁经营手册,知名品牌及连锁行业研究论文,企业员工培训手 册以等及下载。 马瑞光老师“制造企业的商业化冲动”精彩视频 我们一直认为,制造商应该专注于制造领域,商业企业应该关注于商 业范畴,这样专业化程度会更高,同时更有利于社会经济效率的提升,制造商介入商业甚至会被认为有些”不务正业”。 1、360度绩效考核表(2008-05-05) 该考核表的考核项包括工作目标、主人翁精神、以顾客为中心、责任心廉洁正直、鼓励、最佳表现、刺激变化、团队工作、自信、沟通、授权及发展技能 2、商品销售退换货管理流程(2008-04-08) 本流程用于指导门店处理顾客商品退货和换货,妥善处理顾客商品退换货并提高处理速度和效率,最终提高门店顾客满意率。适用于大超业态门店服务台处理顾客商品退换货的工作。 3、连锁专卖店店长实战训练手册4(2008-04-08) 专卖店导购技能,提升店长的专业导购技能,导购是如何去诠释顾客 利益,解决顾客的问题的商业活动,导购的最高境界,是能够让顾客满意,与顾客互通心曲,永结同心,并能进一步善加利用出成果,扩大服务的功能。 4、连锁专卖店店长实战训练手册3(2008-04-08) 专卖店商品陈列技能,商品陈列原则,相同类别的商品陈列在一起,方便顾客选择和购买。电工、照明、通风三类商品应该分类别陈列于专

卖店不同区域,同一类别应集中摆放,例如电工产品不同系列型号集中摆放。 5、连锁专卖店店长实战训练手册2(2008-04-08) “专注行业”是清晰的市场定位,这明确指出产品可能涉及的领域。为此,按照产品的用途属性分类,可以清晰的了解目前能够提供的行业产品和类别;同时这样的分类也为科学的陈列提供了可能 6、连锁专卖店店长实战训练手册1(2008-04-08) 专卖店店长每周工作流程除了需要重复每日工作项目外,还必须做到一些并不需要每日常做的事情,表1给出了店长每周工作流程,以供各级专卖店店长参考。时间顺序仅做参考,可以依据实际情况做出相应调整。 7、世界零售巨头选址分析(2007-11-15) 随着中国加入世贸组织与世界经济接轨,与百姓生活息息相关的世界零售巨头也争相进入中国市场,家乐福、伊藤洋华堂、欧尚、易初莲花、沃尔玛、欧倍德等世界零售业巨头在中国迅速“抢占山头” 8、商品采购合同的内容和签订原则及程序(2007-11-15) 零售企业的采购合同是零售企业在经济活动中使用最频繁、也是最主要的一种合同。零售企业的采购合同是保证企业经营活动顺利进行的主要手段 9、沃尔玛超市调研提案(2007-09-28) “沃尔玛”是世界闻名的以零售业为主的商业集团,在沃尔玛,消费者可以买到日常生活所用的所有生活用品。大到家用电梯,小到针头

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