第一次培训心得体会
初次培训心得体会 第一次参加培训的感受最新3篇
初次培训心得体会第一次参加培训的感受最新3篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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新员工培训心得体会感悟(合集5篇)
新员工培训心得体会感悟〔合集5篇〕篇一:新员工培训心得体会感悟进入公司工作,在进入岗位之前,我也是参加了入职的一个培训,从培训之中也是理解了公司,知道了岗位的一个工作情况,我也是有一些感悟和心得。
这次的培训,让我明白,公司的一些情况是怎么样,理解了公司在之前的一个开展,也是让我对于进入公司,有了更多的感触,让我更加的坚决了在公司工作的一个信心,毕竟之前的选择,我也是有些忐忑,不知道公司的工作自己是否是适应,开展的时机也是有了更多的理解,同时我也是知道,只要我去把工作给做好,在自己的岗位上能有一些的成就,那么以后的开展也是挺好的,不会说没有时机,并且我也是感受到这次的培训,公司对于我们的一个重视,让我也是对于要进入到的岗位,有了更多的想法。
除了理解公司,也是理解了岗位,知道我要做的事情,是有哪些,并且也是该如何的去做,这些流程,之前并没有接触这份工作,所以也是不懂的,但是培训了之后,也是更加的清楚了。
而且对于工作,我也是通过模拟,更加的清楚该怎么样的去做,要进入到岗位上,我也是清楚,自己懂得了哪些,同时通过培训,在工作之中会遇到的问题,要使用到的系统,以及相关的办公软件,我也是清楚了,只是说,没有怎么详细的去运用。
培训里,我也是认识了很多的同事,大家相处愉快,很多的同事也是以后在工作上面和我也是有交接,也是需要互相去配合的,通过这次培训的相处,我也是和大家相处的愉快,以后的工作也是能更好的去开展,并且也是清楚该联络谁来开展工作。
培训之中,我也是体会到自己虽然之前对于这份工作有一些理解,但是其实还是很多的方面并不熟悉,也是需要不断的去学的,这次培训懂得了一些,但是以后的工作详细情况也是会有一些的不同,也是需要我继续的去学习,去提升自己的才能。
通过这次的培训,我也是对于接下来的工作也有了更充足的信心,我也是相信我能在工作的一个岗位上去把事情给做好的,并且也是要继续的把培训里面学到的运用到岗位工作上面去,让自己能更快速的适应工作,把事情做好一些,而且培训也是让我明白,虽然这个岗位是相比照拟根底的,但是其实提升的空间也还是蛮大,能学到,积累到的经历也是会很多的,我也是要去做好。
培训心得体会及反思(优秀4篇)
培训心得体会及反思(优秀4篇)培训心得体会及反思篇1培训心得体会及反思我非常荣幸能够参加公司组织的这次培训。
这次培训涵盖了许多内容,包括团队合作、沟通技巧、项目管理等等。
通过这些培训,我不仅学到了很多有用的知识和技能,而且还增强了我的自信心和自我价值感。
在这次培训中,我深刻地认识到了自己的不足之处。
我发现自己在很多方面都需要提高,比如沟通技巧、团队协作等等。
同时,我也意识到自己在工作中存在很多不必要的瓶颈和问题。
这些瓶颈和问题主要是由于自己的不足之处所导致的。
通过这次培训,我也获得了一些宝贵的经验教训。
首先,我认识到了自己的不足之处,这让我更加明确了自己的目标和方向。
其次,我也深刻地认识到了团队合作的重要性,这让我更加注重与同事之间的沟通和协作。
最后,我也意识到了在工作中要时刻保持积极的心态和乐观的情绪,这有助于提高工作效率和质量。
总之,这次培训对我来说是一次宝贵的学习和成长机会。
通过这次培训,我不仅学到了很多有用的知识和技能,而且还增强了我的自信心和自我价值感。
在未来的工作中,我将继续努力提高自己的能力和素质,为公司的发展贡献自己的力量。
培训心得体会及反思篇2标题:培训心得体会及反思最近我参加了一次为期两周的团队协作和项目管理培训,由知名机构组织,讲师均为行业专家。
这次培训涵盖了项目管理的基本原则、团队建设的实践方法以及沟通、风险管理的关键要素。
在开始阶段,我们通过小组讨论和互动,加深了对项目管理基础理论的理解。
随后的实践中,我们学习了如何有效地进行团队建设,如何处理冲突,以及如何在项目中实施风险管理。
这些经验不仅让我对项目管理有了更深入的理解,也让我明白了团队协作的重要性。
这次培训的亮点之一是实战演练环节。
我们模拟了一个完整的项目生命周期,从项目立项、需求分析、到项目执行和监控,再到项目收尾。
通过这种模拟实践,我深刻地理解了项目管理中各个阶段的关键点和挑战。
回顾这次培训,我深感收获良多。
我明白了项目管理不仅仅是技术层面,更是一种思维方式,一种对待团队和项目的方式。
新员工培训心得体会15篇
新员工培训心得体会15篇新员工培训心得体会1在这次培训中,公司各部门高度重视,精心准备,详细讲解,使我们通过培训学习,较好的掌握了工作中所必备的业务技能,收到了良好的效果。
强化内部管理,提升盈利,是所有企业都在做的一项工作,一个企业要生存搞好销售是前提。
如何提高销售呢?我们都知道顾客是我们的上帝,顾客是我们的衣食父母,更是我们薪水的最终支持者,只有顾客愿意上门购买,公司才会有收入和利润,如果失去顾客,公司将无法在市场竞争中立足生根。
因此我们工作的目标是尽量让顾客满意,如何才能让顾客满意那就是“服务”,这也是我在此次培训中感悟最深的。
常言道:“面带三分笑,顾客跑不掉,和气能生财,蛮横客不来”。
“我是作文作文作文人”“我是作文作文作文的形象”怎样才能把服务做到最好相信每一位作文作文作文人心中都有一把尺子。
“形象”,如何提高作文作文作文超市在顾客心中的形象,光靠服务是不够的,在商品陈列,卖场环境、卫生等方面都必须做到让顾客满意。
在这次培训中我们学到了商品的陈列,卖场的布局等等,这使得我们在以后的工作中能更好的搞好卖场的陈列,让顾客能更方便的买到自己需要的商品,并且物美价廉,使其在休闲购物时首先能想到我们作文作文作文超市。
通过这次学习,使我学到很多,从公司制度到服务,从商品陈列到如何处理顾客的投诉,使我看到了一种希望,那是作文作文作文蓬勃向前的希望,我也同时希望这些能成为我们的一种习惯,一种自然。
让我们为公司的发展献上自己的一份情,一份爱。
培训的`时候工厂的主要精神,根据其主要精神围绕写几句!然后是自己打算怎么做!这是个广告培训体会,你看看,然后需要修改的地方要改改啊!!为了让我们新进员工更快地了解公司、适应工作,公司特地在上周星期天进行了第一次的新员工入职培训。
对员工培训的重视,反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。
参加培训的人员都很珍惜这次机会, 我们的老师用自己的成绩告诉我们付出就有回报的道理,我深切体会到爱病人胜过爱自己是ICU护士必备的品质。
第一天培训心得体会(通用6篇)
第一天培训心得体会(通用6篇)当我们积累了新的体会时,写心得体会是一个不错的选择,这样可以记录我们的思想活动。
那么你知道心得体会如何写吗?下面是小编为大家收集的第一天培训心得体会(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
第一天培训心得体会篇1一、开卷有益,爱不释手然而,在我参加培训的第一天早上,我就发现自己错了,此次的电脑培训与以前参加过的培训大相径庭。
以前的培训都是应付考试的,实用性不强,而且那时学的东西,在工作中用的不多,时间长了不用也就忘记了。
而这次培训的内容最显著的特点,就是实用性和工具性很强,都是平时工作中经常用到的。
参加培训的第一课时,我就专心致志地听讲,把学习内容与以前操作不规范或不熟练的地方进行对比,感觉学习效果很好,受益匪浅。
特别是PPT课件的学习,因为平时用得比较少,掌握的也不多,不想去进一步的学习,所以对PPT课件的操作不熟悉。
这一次正好帮我解决了这一问题。
通过次培训,使我的PPT课件的操作有了新的认识,也掌握了几种方法。
还有幻灯片的制作,原来从没有制作过,通过这次学习发现也不是想象中的那么难。
简单的制作我已经基本上掌握。
现在想起来这种培训是必要的,正所谓“磨刀不误砍柴工”。
二、蓦然回首,柳暗花明正因为学习上有所收获,思想上也就豁然开朗起来。
说实话,近几年,觉得自已也不再年轻了,还学什么啊?得过且过吧。
虽然对待工作还是尽心尽力地去做,但对于学习的态度则是能应付就应付,不想应付就是偷点懒吧。
因为这种思想的存在,在学习上的动力就不足了。
通过这次培训,我觉得要改变这一错误的思想,想把各项工作做好,就必需要不断的学习,不断的充电,也只有不断的学习、充电,才能提高自已的工作能力。
古人云,“活到老、学到老”,这句话是很有道理的。
三、由此及彼,学以致用电脑培训暂告一个段落,闲暇之余,我开始静静地长思。
由于学校的信任,我从上学期中段到校办工作。
尽管我全力以赴,不辞辛苦,做了很多的工作,但我知道自已离“出色”还有很大的一段距离,离学校对我的期望还相去甚远。
新人培训心得体会(精选6篇)
新⼈培训⼼得体会(精选6篇)新⼈培训⼼得体会(精选6篇) 当我们积累了新的体会时,可以记录在⼼得体会中,这样有利于培养我们思考的习惯。
那么⼼得体会怎么写才恰当呢?下⾯是⼩编为⼤家整理的新⼈培训⼼得体会(精选6篇),希望能够帮助到⼤家。
新⼈培训⼼得体会1 我刚进公司⼊职不到⼀个星期,就经历了⼀场公司对我们新⼈员⼯的培训,让我感受到公司对我们的重视,培训是那样的诚恳和认真,让我也收获⽆数,太感谢这次公司的新⼈培训了。
培训初期,给我们培训的⽼师带着我们参观了整个公司,给我们讲了公司的发展史,让我们对公司有了⼀个初期的熟悉。
虽然在⾯试这家公司之前,就认真的了解过,但是也只是了解⼀点⽪⽑,经过了⽼师的详细讲解,我对公司整个的⾯貌和发展都有了很⼤的了解和熟悉,也让我知道⾃⼰进⼊的这家公司是很棒的,这让我更加坚定要留下来⼯作的决⼼。
培训中期,我们主要是学习⾃⼰岗位上的事情,⽼师给我们细细的讲了⼯作的⼀些流程,教会我们使⽤设备进⾏简单的操作,交给我们⼀些对电脑简单的操作基础知识,还给我们整理出⼀本⼯作业务的⼩册⼦,让我可以在培训后⾃⼰去学习。
我进⼊公司做的是销售⼯作,所以在这期间,我学了很多关于销售⽅⾯的知识,从公司销售业务知识到销售技巧技能,然后再进⾏了⼀些销售实践的活动,更是去观看了公司⼀些优秀销售员如何进⾏销售的视频,也是有学到东西的,这时我才知道销售也是⼀门需要不断深⼊的课程,是需要⾃⼰不断去摸索的,才能把这份⼯作给真正的做好。
培训快要结束的时候,⽼师带我们去实地进⾏销售了,在这样⼀次实地销售,我知道⾃⼰虽然进⾏了培训,有了⼀些认识,但是⾃⾝有的不⾜还是很多的,对销售也还处在适应的阶段,需要时间去打磨⾃⼰。
同时也让我真正明⽩每⼀份⼯作如果要做好,所要付出的努⼒就不是⼀朝⼀⼣的,⼀定是⼀个慢慢积累的过程,⽽且还要不断去坚持学习,向这⽅⾯优秀的⼈学习,做⼀个谦虚学习的⼈,在未来的某⼀天⾥,才能获得优秀的成绩。
新人入职培训心得体会(7篇)
新人入职培训心得体会(7篇)新人入职培训心得体会16月14日至6月15日,我又一次荣幸的参加了公司安排的培训课程,本次培训的对象是我和三十多位入职半年的同事,培训的内容针对性与实用性都很强,四位讲师的演讲,给我留下了深刻的印象,特别是最后一天下午陈慧慧专员与孙伟经理的演讲,让我感触颇深。
下面我将针对此次培训的内容分享一下自己的心得体会。
一、客户投诉处理培训的第一个上午,王群经理以其生动详细的解说,令我对公司处理客户投诉方面的流程与方法技巧有了一个系统而且全面的理解。
培训刚开始没多久,我首先就被王经理平易近人的气场所感染,王经理是一个需要经常面对媒体的人,给人的感觉很随和,说的话较直白但却值得推敲。
通过培训,我了解到,现在公司对质量酒的处理有了更加灵活多变、高效的处理流程,有效处理投诉分为六个步骤,鼓励客户发泄、充分道歉、收集信息、承担责任、让顾客参与意见,跟踪服务。
我相信,我们以克制焦躁、表达诚意、迅速处理与相互理解为四项基本原则,一定可以有效的解决此类问题。
二、人际沟通与商务礼仪培训的第二天下午,是曾为我们培训的方老师为我们授课,这一次,方老师的演说让我再一次感受到了专业的力量。
期间,方老师组织的几个小游戏都很有趣,同时也很有教学意义。
比如说那个猜数字游戏,三十多位学员分为了五组,以一组为一个单位,每一组七个人,组员纵向排队,由最后一名组员向前一位学员依次传递同一个七位以内包含小数点的数字,要求不能以有声或可见的任何形式告知前一位学员,最后由排在最前面的学员将传递的数字公布出来,而且,比赛前,组员有三分钟的讨论时间。
这个游戏我们一共玩了两次,第一次的结果每一组都不是很理想,但是第二次玩时,5组学员竟然全部完成了游戏,公布了正确的答案,那一刻,所有人都震惊了,我想,第二次的成功归功于赛前三分钟的讨论时间,这就是沟通的力量吧!三、职业生涯规划培训的第二天上午,培训的内容是职业生涯规划。
公司在我们员工入职半年的时候,再一次开了一堂职业生涯规划的课程,是含有重要意义与价值的。
新人培训心得体会(15篇)
新人培训心得体会(15篇)新人培训心得体会(15篇)新人培训心得体会1加入公司的这一个星期,我也是在公司组织的一个培训里面知道自己今后的工作是该怎么样来做的,同时也是对于公司有了更多的了解,对于此次的一个培训,我也是有一些感触体会。
作为新人,的确虽然经过了面试,能进入到公司是我的一个幸运,但是在岗位上其实我也是比较的忐忑,不知道自己是否可以做好,虽然自己也是会去努力积极的工作,不过此次的培训也是让我对于工作有了更多的自信,知道要做什么,目的也会是更加的明确。
培训之中主管也是讲了很多关于工作相关方面的事情,对于如何做事情,有什么要注意的,又是要用到什么样的方法,可以说讲的特别的细,这些和自己在校所学有很大的不同,但是也是让我更加的意识到具体的工作和理论的差别,同时要想在岗位立足,其实就是需要去具体的做好一些事情,而这些都是脚踏实地的,而不仅仅是虚空的理论而已。
培训中也是只会讲工作相关的而不是像学校的老师所讲的那样尽量的延伸,反而工作是不断的细化的。
让我知道我以后该如何来做。
培训也是让我对于公司,对于这个行业有了更为深刻的认识,以前有一些,但不是那么的.详细,同时也是不太清楚公司具体的一些运营情况,但是培训的时候主管也是讲得很多也是让我对于公司,对于这个行业更加的有了认同,自己也是想做这个行业的工作,而公司在行业的名气也是让我意识到,很多人都是想来的,而自己要留下,就要不断的去努力才可以做到的。
想不被淘汰,那么就要把此次培训所学的用好,在工作的岗位上去不断的努力,完成工作的目标。
培训带给我的不但是学到了,同时也是让我认识了很多的同事,让我知道以后虽然有竞争,但是大家也是相互的交流,一起去学习,也是会不断的进步,通过此次的培训,也是让我知道以后工作之中要和哪些同事去交流,去一起配合来完成该做的事情,这也是让我能更好的融入到公司里面。
而今要下到岗位了,对于工作我也是充满了信心,相信自己可以做好的,虽然我是新人但是不代表我做不好,也是会不断的努力,去完成任务,让自己有所收获,去得到认可,工作在前面等着我,我也是会把培训所学用好。
新员工培训心得体会(通用5篇)
新员工培训心得体会(通用5篇)新员工培训心得体会1转眼间,接受新员工培训已经1个月了,由于公司事先对新员工的培训已有了严谨的计划,再加上培训期间领导们关心、培训师细心的安排和新老员工积极的配合下,培训工作进行得紧张有序,也取得了不错的效果。
为了使培训达到很好的效果,结合公司的实际情况,我们分阶段进行了相关的培训工作,采取一对一的互帮互助,在最短的时间内学到较多的知识,为真正走上工作岗位打下坚实的基础。
公司组织新员工认真学习了“诚信团队沟通价值”的企业文化,从中感受到了真正的企业文化和内涵,同时还进行安全教育,让新员工认识到安全意识、安全观念、安全素质和安全行为的重要性。
第一阶段文档知识和市场部工作流程的培训,通过组织架构轻松自如地了解到公司市场的划分和布局,通过市场部工作流程的培训,更轻松地明白我们工作做什么?谁来做?怎么做?如何保障从接订单到订单完成所经过的步骤及跟踪方法都有清晰的了解,为以后的工作奠定了基础。
第二阶段专业理论培训,责任培训师制定了详细的培训内容,并让其提前预习培训内容再接受培训。
在每培训完一个知识章节后,责任培训师就会将学习的知识进行考试来考核培训效果,通过这种考试,同时对新员工存在疑问的知识点进行回顾。
第三阶段学习现场知识,积累现场宝贵经验的培训;平时就由老员工带领她出去拜访客户,争取让她尽可能多的了解怎样与客户交流沟通,在打交道过程中自己的目标是什么,在完成目标之前要做哪些准备工作,包括谈话内容的先后次序,及交流过程中的注意事项,这样也有利于她学习和消化理论知识,从而达到更好的效果。
概括起来有如下几点:1、热爱学习,能自觉学习密封资料、营销知识;学习能力较强,对于不懂的地方,能主动提出,寻找答案。
2、性格开朗,在同客户交流中能找到一些话题沟通,比如时事要闻等,使谈话内容多样性。
3、能主动的完成日常工作。
4、专业知识还不够,需要多学习。
5、在同客户沟通的过程中,一些礼仪和细节还需要完善。
参加培训的收获和心得体会(精选5篇)
参加培训的收获和心得体会(精选5篇)参加培训收获和心得怎么写篇1参加培训的收获和心得应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。
参加培训的收获和心得参加培训是一个不断学习和成长的过程,在这个过程中,我们可以获得很多宝贵的经验和收获。
以下是我参加培训的收获和心得。
首先,参加培训让我更加深入地了解了培训行业的现状和发展趋势。
在培训期间,我接触到了许多行业的专业人士,了解了他们的工作内容和经验,这让我更加明确了未来发展方向和职业规划。
其次,参加培训让我更加自信地面对工作中的挑战。
在培训期间,我通过不断地学习和实践,提高了自己的专业技能和解决问题的能力。
这些技能和经验不仅可以帮助我更好地完成工作任务,还可以让我更加自信地面对工作中的挑战。
最后,参加培训让我更加深入地了解了团队合作的重要性。
在培训期间,我们需要与其他团队成员合作完成一些任务,这让我更加深刻地认识到团队合作的重要性。
通过与他人合作,我学会了如何更好地与他人沟通和协作,提高了自己的团队合作能力。
总之,参加培训是一个非常有益的经历。
通过学习和实践,我不仅获得了宝贵的经验和技能,还提高了自己的自信和团队合作能力。
我相信这些收获和心得将对我未来的职业发展产生积极的影响。
参加培训收获和心得怎么写篇2根据自身实际情况撰写。
参加培训收获和心得作为一名参加培训的人员,我深感收获颇丰。
在这次培训中,我不仅学到了很多新的知识和技能,还深刻认识到了自己的不足之处,同时也得到了很多宝贵的经验教训。
首先,在这次培训中,我学到了很多新的知识和技能。
例如,如何有效地沟通、如何处理人际关系、如何应对突发事件等等。
这些知识和技能不仅能够帮助我更好地完成工作任务,还能够提高我的综合素质,使我更加自信、更加有魅力。
其次,在这次培训中,我也深刻认识到了自己的不足之处。
例如,我在沟通方面存在一些问题,有时候表达不够清晰、不够准确;在处理人际关系方面也存在一些不足,有时候会因为一些小事情而影响团队合作。
新人培训心得体会(31篇)
新人培训心得体会(31篇)新人培训心得体会(精选31篇)新人培训心得体会篇1教师走后,我便独立完成自我的工作。
不进入社会实践,就不了解社会真相!也许你在书生生涯里压根没有意识到,或者不相信一个人的长相会影响到一个人的业绩。
社会的真相有时有些残忍!今日,在和我们店长的交流过程中,她就与我们讲了其中道理:爱美是人的天性,以貌取人的现象在生活中比比皆是,不少顾客也不例外。
其实,容貌常常作为业绩的敲门砖,不可否认,同等学历和优秀背景下,美女、帅哥相比较较容易得到顾客的倾慕;而在某些特定的行业和职位上,美女凭借外貌上的先天优势,也容易赢得更多的机会。
但真正进入职场的时候,容貌和智商并不是互斥的,但长相好的更容易让顾客主动给予机会。
这就是社会,与我们学的东西不一样,仅有不断地历练,才能让自我更成熟更睿智!但长相不是决定成败的主要因素,甚至是十分次要的因素,只是有些时候,这一次要因素往往也成为关键决定因素。
而从长远来看,它是微乎其微的,重要的个人的修为,只要肯努力,就能成功!每一天提前到单位,打扫完卫生,迎接一天的忙碌。
单位的业务往来很频繁,所以即使的开出发票是必要的。
进入发票管理系统,核实剩余发票张数,然后把购货方积攒的几笔销售认真核实后,开出发票。
记得第一次开发票时,按照教师的要求先转换税额,把含税金额转换成不含税金额,输入购货方资料然后打上销售商品批号已经数量金额等,最终确定填制人审核人,完成这些后,拿出一张空白发票对齐,紧贴着打印机边缘放入。
原本以为一切都很完美,谁知打出来后才发现打出的字体都不在本栏内,统一向上挪了一行。
教师无奈,把这次的发票作废后又取出一张新的,并且很严肃的告诉我,这是本月作废的第三章发票了,这时我才明白一个月只能作废三张发票。
此刻自我开发票,依然如第一此时那般紧张,为了防止重蹈覆辙,我先把发票打印到一张废纸上,把发票那下一联附在上头,确认没问题后,才正式打印。
此刻想来无论何时,谨慎都是有必要的。
新员工入职培训心得体会5篇
新员工入职培训心得体会5篇20_年7月13日上海临港新片区投资促进服务中心举行了为期三天半的新员工入职培训。
由于是公司建立以来第一次正式的员工培训,故各位领导与同事都极为重视,服务中心的顾长石主任、招商1部的王勇主任、企业服务部的郭延齐主任等均有参与其中。
虽然只有短短的几天时间,但是我却感触颇多,并汲取到了大量的知识与感悟,具体有如下几点:一、不断在工作中培养三大意识本次的培训在顾长石主任与我们的互动中拉开序幕。
在互动中,顾主任反复提及三个意识令人印象深刻,它们分别是大局意识、集体意识和奉献意识。
我们需要不断地在学习与工作的过程中强化这三个意识。
“全局意识”,是指要站在全局的立场考虑问题,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。
要求我们用正确的思路来思考解决当前存在的问题,就是要求我们要有超前的思维,要有悟性,有创新精神,而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事。
要始终保持开拓进取的锐气;要牢记“全局意识”,自觉适应目前形势发展需要,不断增强使命感和社会责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为公司的发展献计献策,贡献力量。
“集体意识”,是指群体成员共同具有的信仰、价值观念和规范准则等,是共同性和特殊性的统一。
而在单位中,它体现的是一种组织意识。
这种意识是公司员工对公司目标的认定和实现目标所具有的信念和意识,以及对公司的情感和归属感。
集体意识的形成不是要求员工需要牺牲自我,相反,挥洒个性、表现特长能够保证员工共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式又能够助力于产生真正的内心动力。
在一份工作中,所有的活动都要围绕一个共同的目标开展。
但团队的各个部分甚至每一个人都是相对独立的,每个人都有自己的目标和任务,都需要独当一面。
在团队中的每一个成员都不能以自己为中心,杜绝自以为是的态度。
集体意识表现为团队全体成员的向心力、凝聚力。
“心往一处想、劲往一处使”,真正的把自己看作是团队的一部分。
初次参加培训心得感想
初次参加培训心得感想初次参加培训,充分贯彻了中央教育培训改革纲要,改变讲授式的培训理念,创新思维,树立了新的教育培训理念,可谓全国检察系统培训的风向标,在此谈谈心得感想。
下面是学习啦小编为大家收集整理的初次参加培训心得感想,欢迎大家阅读。
初次参加培训心得感想篇1 总的来说,通过3天2夜的培训,收获是丰厚的,一方面加强了自身各方面的认识,另一方面也坚定了职责所在各项工作的信心;总结所历可大致归纳为16个字:忠诚、守信、积极、进取、拼搏、用心、感恩、释怀。
当教练宣布9条纪律的并让我们作出遵守承诺的时候,首先明确没有规矩,不成方圆的事实,其次向我们说明了其更为深层的涵义:如承诺不允许手机开机及发出杂音,不允许随意走动甚至不允许喝水,这在提醒你对工作或处事是否重视和用心、是否尊重他人、是否抱有一颗负责任的心;承诺是否能坚持完3天2夜的课程,提醒你无论道路多么坎坷,多么艰难,是否都能坚持不懈并全力以赴做下去等等;其中最重要的一条,就是承诺无论在课程上听到,或者看到什么都不允许带出课堂,也许绝大多数人会认为只是说不要把课程内容告诉你的朋友或同事,使他们参加第一次培训的意义变得无趣,变得失去意义,不过在我看来,或许还有另外一个意思,在结束课程后,这个想法变得更加深刻,不可否认每个人都有内心的秘密,当他们分享这些东西的时候,无论是脆弱或者坚强,无论是放纵或者忧伤,尤其是现实生活的压力让很多如家庭、生活方面的琐事更多积淤在心,他们无处诉说,无处解脱,为了感情、为了前途、甚至为了一日三餐,更多的时候是放在自己内心的深处,以免去影响身边的人,去伤害爱自己的人,当我们听到这些的时候,我们应该为他把我们当成可以诉说的人而开心,他说出这些,要的不是同情可怜,要的不是夸奖赞美,只不过是把压抑在内心的秘密毫无保留告诉大家,他们信任我们,信任我们是他最忠实的听众并以此来鼓励和支持我们,仅此而已,而他们的行为也应该得到我们绝对的尊重,也应该为他保守这个只属于我们的秘密,如果你可以,你也可以把你内心的秘密更多的去分享给其它的人,而不是分享他人的秘密;结合到企业,员工的忠诚度一方面体现在是否积极用心的为企业作贡献,是否会为能呆在这个大家庭拥有不离不弃的感情和荣耀;另一方面则表现在,是否会为“我”的企业,这个朋友保守他的秘密,企业要发展当然离不开我们的改善建议和谏言,但这决不是拿来四处宣扬并当做一种可能是笑料来做饭后聊资和所谓的分享,我觉得作为个人应该深层的去了解我们的企业,既然在这里,就是选择了认同,既然选择了认同就同意他有好的发展前景,既然有好的发展前景,我们就该相信目前所遇到的问题只是暂时的,而暂时存在的问题是我们应该拼搏和进取的动力,而不应该是笑谈甚至诋毁;老师说:承诺,就是已经约定好并答应照办的诺言,作出的承诺,就应该全心全意用心做好。
培训学习心得体会精品12篇
培训学习心得体会精品12篇培训学习心得体会篇110月15日,我们怀着激动而又好奇的心情开始了我们人生中的第一次培训,这一次培训辗转于都匀和贵阳之间。
认真学习电网精神,融入电网文化,增强团队精神,学习电网人爱岗敬业,勇于奉献的精神;传承和弘扬贵州电网特有的企业文化和价值观;树立正确的人生观、价值观、事业观、成才观、职业意识和发展目标,提高对组织环境的适应能力,积极转变角色、规范行为,为个人职业生涯创造良好的开端,已经成了我们学习的方向和奋斗的目标。
这次的培训内容丰富,形式多样,效果明显。
通过各位老师博学精辟的理论阐释和幽默风趣的旁征博引,使我们开阔了知识视野,提高了思想认识,对我们武装头脑,推动工作具有重要意义,同时也增强了我们做好工作的信心和力量。
在观看了抗冰抢险专题视频片的过程中,一张张朴实的脸,却一次次震撼着我们的心,英雄们大无畏的精神,激励着我们为南网贡献力量的热情,他们以众志成城、顽强拼搏、不胜不休的英雄理念与冰魔抗争着,谱写了一篇篇胜利的篇章,他们用行动诠释责任,用忠诚为南网添彩;他们的英雄的.事迹在神州大地千古传唱。
立正、眼睛平视前方、挺胸、抬头、两腿摒直、稍息、跨立、蹲下、坐下这样的喝令声在我们到达红枫培训时不绝于耳,是的,这就是我们常常“谈之色变”的军训,一个个的动作,一遍遍的重复,单调而乏味,但精神上的磨练是需要身体上的磨练造就的,我们只有用自己的心去真真切切的体会军人的英伟、军姿的纹丝不动、跨步的整齐有力,它使我们真正的体会到军人的一丝不苟,培养了我们的团队意识、配合意识,为增强团队默契的配合奠定了基础,总而言之,“宝剑锋从磨砺出,梅花香出苦寒来”已成为军训的体会。
“千磨万击还坚劲,任尔东南西北风”则体现了军训的结果。
转眼间,培训已接近尾声。
在这两个月的培训中,我的知识体系得到了更新,团队精神得到了提高,情操得到了陶冶,使我受益匪浅。
作为南网人,我们正值青春年华,我们要认真学习“电网人”人民利益至上、全局利益至上、南网事业至上的爱国主义、集体主义精神。
参加培训的心得体会(5篇)
参加培训的心得体会在我参加培训的过程中,我收获了很多知识和经验,也得到了很多启发和反思。
通过这次培训,我对自己的认知有了深刻的提升,也对一些问题有了全新的看法。
接下来,我将通过以下几个方面来总结我参加培训的心得体会。
一、专业知识的提升参加培训让我明确了自己在专业知识方面的不足之处,也让我有机会系统地补充和完善自己的专业知识。
培训内容详实、全面,覆盖了我所需要的各个方面的知识点。
培训老师能够生动有趣地讲解知识,深入浅出地进行讲解,对我有很大的帮助。
在培训中,我学到了许多我之前从未接触过的知识,对我的专业能力有了很大的提升。
培训老师通过案例分析、实操演练等方式,让我更好地理解和掌握了专业知识。
我学会了如何正确使用一些工具和技术,如何解决一些实际问题。
我相信这些知识和技能将在我的工作中发挥重要的作用,让我更加出色地完成工作。
二、团队合作的意识培训中,我深刻地体会到了团队合作的重要性。
在培训过程中,我们分组完成了一些小组任务。
通过和同事们的合作,我发现只有每个人充分发挥自己的特长并互相协作才能取得最好的效果。
在团队合作中,我学会了聆听别人的意见和建议,也学会了尊重他人的观点和想法。
通过与团队成员的交流和合作,我知道了如何更好地与人沟通、协调和合作,也学会了如何更好地影响和激励团队成员。
我相信在未来的工作中,这些团队合作的能力将对我起到很大的帮助。
三、自我管理的重要性在培训中,我也明白了自我管理的重要性。
培训老师在培训中强调了时间管理、任务管理等方面的重要性。
通过培训,我意识到自己在这些方面存在的问题,并学到了一些方法和技巧来提高自己的自我管理能力。
我学会了如何高效地安排自己的时间,如何合理地设置目标和计划,并如何从容地应对各种挑战和困难。
我相信这些自我管理的能力将在我的工作和生活中发挥重要的作用,让我更好地面对各种压力和困难。
四、积极主动的态度通过这次培训,我也明白了积极主动的态度对于个人的发展和成长有着重要的意义。
新人培训心得体会(精选22篇)
新人培训心得体会(精选22篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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培训心得体会(精选7篇)
培训心得体会(精选7篇)培训心得体会1今天是我初到公司以来参加的第一次培训学习,员工职业道德素养培训。
尽管这次职业道德培训课时短,但觉得这次职业道德培训的主讲刘杰,对职业道德学习的内容,从浅引入,讲解深刻,结合实际,使我深刻领会学习职业道德的重要性和必要性,增强搞好本职工作的信心,也是一次加强自身道德修养,提高自身职业道德素质难得的学习机会。
通过这次培训学习,深刻理解职业道德的含义是从事一定职业的人在工作岗位上同社会中的其他成员发生联系的过程中,逐渐形成和发展的,是每个从事职业的人,在工作或劳动过程中,所应遵循的,与其职业活动紧密联系的道德规范的总和。
学习职业道德、树立良好的职业道德,加强职业道德建设,也是规范我们从事各行业的人员职业道德行为和提高从事行业人员素质,加强各项事业的建设发展,因此,就必须以各行业的职业道德作为从事工作的人员提高职业素质的内在要求。
要从内心地自觉地树立各行业职业道德观念和规范自身的职业道德行为。
结合实际,树立正确的职业道德信念,自觉进行职业道德修养,逐步养成良好的职业行为和习惯,把自己锻炼成为一个具良好的社会主义职业道德的人。
这次的培训学习,我深深的体会到职业道德对每一位在岗职工的重要性。
使我进一步增强了责任感,明了自己的工作职责和工作任务,增强了搞好本职工作的使命感,组织纪律观念和自我约束能力得到进一步增强。
培训心得体会2“健康所系,性命相托”,通过此次参加新职工岗前培训,接受各位老师及前辈的教导,使我对这句话有了更深的理解:要做一名合格的医生,不仅要有扎实的理论基础和临床操作能力,更要有高尚的职业素养。
这些需要我们在平常的工作及生活中一点一滴地积累、培养,努力提高各方面素质。
在这次岗前培训中,我认真学习了医务人员的职业道德、职业礼仪运用、医患沟通技巧、医疗安全及防范、院内感染等相关知识,对医院有了更进一步的了解,从医院的发展史到医院的现况、医院的办院宗旨、服务理念、硬件设施、行为规范等方面都有了深入的认识。
第一天培训心得体会(精选5篇)
第一天培训心得体会(精选5篇)第一天培训心得体会【篇1】这次岗前培训共_天时间,虽然时间很短,但是课程安排紧、内容充实,使我收获颇丰。
同时在这短短的时间里,我时刻感受着关怀与温暖:这里有关注我们成长的_长、___、___以及_(科)的各位领导,他们的谆谆教诲让我获益匪浅,使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;这里有一个广阔的舞台,能够提高我们的工作能力,增长我们的工作才干。
能够在这样的单位工作,我相信我的能力能够得到最大程度的提升、我的价值能够得到最大程度的实现!感谢组织给了我参加公开考试的机会,让我能有机会有可能成为组织的一员,我会当好组织的螺丝钉,用自己的汗水和努力为____单位的发展作出自己应有的贡献!通过这几天的学习,我有以下收获:首先,我受到了精神上的洗礼,明白了做事做人应以德为先。
__长、___、___以及__科(处)长、_长等各位领导亲自给我们作重要讲话,指导我们今后工作的方向。
_长向我们详细介绍了__单位的基本情况以及试用期的考核要求;_长向我们详细讲授了各个《回避规定》,并邀请了___给我们进行业务培训,邀请了几位优秀的__职员给我们介绍了工作经验,并且组织了多次讨论活动。
__长、___、___以及_长、__长这些领导能够亲临指导或授课就足以见出单位各级领导对这次培训的重视、对我们新入职人员的重视。
而且无论是单位领导还是__领导,为了这次培训他们无不作了精心的准备,那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验、无不体现着一种严谨、认真、负责的精神。
这种经验值得我们好好汲取,这种精神更值得我们好好学习,这会是我们受用一生的宝贵的精神财富!其次,我得到了知识上的收获。
这次培训涉及面广、信息涵盖量大:第一天__科长的介绍全面阐述了公司(单位)的基本情况,使我对单位有了全面的认识,更坚定了我作为一名__公司(单位)人的自豪感与归属感;___的报告紧扣年轻干部所想、所思,从立德为先、强能为要、以实干部为准、以自律为重四个方面对我们进行了指导和要求,其中有很多名言锦句,极大丰富了我们写*的素材库;也有很多思想,强大了我的精神,给了我力量。
新人培训心得体会总结6篇
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新人培训心得体会总结篇1今天是公司区域收展部职前培训的第二天:和第一天一样,在“把爱心送给每一人,把真情送给每一人。
”的司歌中开始一天的授课内容。
班主任很年轻,同岁的年纪却有着比我成熟的阅历和装扮,好是让我羡慕!大方,严肃又不失风趣的主持让整个班级的气氛很是活跃。
据说她进入人寿有四年,一直坚持着。
这让我对她不由敬佩起来,毕竟我很了解自己,自己是个做什么都很难坚持的人,所以到今天还在“忧郁”着。
希望在人寿的培训中能让自己改变。
扯远了,还是继续我听课心得:没记错的话是陈老师辛苦了一天的授课,为我们八期的学员详细讲解了寿险的意义与功能,用财务知识帮我们了解到了人的一生的生涯规划以及我们一生中最大的愿望和现实社会所处的关系。
“健康、金钱、家庭关系、婚姻、事业有成”这五项想必是每个人进入成年后都在一直思索着的问题。
“意外、健康、养老”三大人生风险想必是每个人进入成年后都不可避免要自己承担的。
“追求快乐,逃避痛苦”想必是每个人进入成年后都有的一直的追逐。
感觉陈老师的一句话说的很实在“人寿保险可能不会帮你真的解决什么,但至少可以帮你保持现有的生活不变。
”切身的体会。
在莫名的情况下。
我真的可以感觉到这句话的含义。
怎么说,我也是人寿的一名客户。
记得比较深的几句话摘录下来“保险,把未来不确定的风险转化为现在的保费支出,用较少的钱来规划未来。
保险,用一定的经济支付来换取风险的转移和获得经济补偿。
最重要的一点认识保险是人类经济生命的延伸。
”接着在谈到“收展之路”的发展,使我们了解到了收展制的由来,发展与现状,以及的收展队伍的目标,让我们有理由相信跟着团队领导走,我们的队伍会越来越大。
很有幸能听到前几期的三位学姐师兄的成功分享,在他们慷慨激昂的分享中让我们体会到了他们的辛苦,他们的努力,他们的持之以恒的做事做人的决心,以及他们带队的成长经历。
让我明白一个优秀的团队的形成必定有着一个优秀的主管,一个引以为傲的骄人业绩,一个出色的学习带领者,一群对着制度有着严格遵守的执行者们,和一群快乐着的生活上的挚友!很感谢老师们留下的一句赠言“坚持行动超越!”新人培训心得体会总结篇2我失骄杨君失柳,杨柳轻飏直上重霄九。
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开启2011级校长培训成功之旅
今年是国家“十二五”规划的开局之年,也是认真贯彻落实《国家中长期教育改革与发展规划纲要》的关键之年。
根据《宁波市中小学校长岗位资格培训计划》,宁波市教育行政干部培训中心组织了本次培训。
整整四天的培训,令人耳目一新,收获颇多,尤其对我这样一个刚上任的新校长来说更是深受启发,让我真真切切感受到了本次培训的及时和有效,以下三点深有体会:
一、领导的精心组织
这次培训的开学式,充分体现了领导的高度重视和亲切关怀。
首先开学式由宁波市教育局干训工作总联络员林小云处长主持,干训处黄和林副处长为我们解读了《宁波市2011级中小学校长资格培训管理规定》,最后由宁波市教育局组织处鲁焕清处长为我们作了热情洋溢、语重心长的讲话。
鲁处长从校长需要梦想、学校是舞台、不会学习就不会成长这三个方面,深入浅出地向我们讲述了一个好校长他所追求的价值目标以及他应具备的综合素质,他还以身边优秀校长的典型事迹为例,讲述了一个个发人深思的教学故事,不得不让人对一个个好校长们肃然起敬,对一个个故事耐人寻味。
大大增强了我们本次培训的自觉心和责任心。
二、专家的谆谆教诲
四天培训四个专题,认识了四位专家。
宁波市教育学院学报编辑部副主任戴亦明老师为我们讲解了《学校法制》。
戴老师启用一个个鲜活的案例,深入浅出地为我们剖析了教育法制的概念、基本特征和作用,为我们实实在在地来了一次普法培训。
宁波市教育学院公共教学部副教授牛笑风老师为我们讲解了《校长形象与礼仪》,牛教授穿着大度得体、语言风趣幽默、举手投足之间张弛有度,深受同学们喜欢,教室里经常传来一阵阵欢笑声,不知不觉中身心都受到了愉悦。
宁波教育学院高职教育学院党委书记、副教授黄全明老师为我们讲解了《学校管理学》,黄教授博古通今,从企业到学校畅谈了管理的突出作用,让我们体会到了学校管理的内涵和特性。
浙江省师干训中心副主任、副教授周建达老师为我们讲解了《国际视野下的教育改革与校长责任》,周教授通过亲身经历,介绍、分析和比较了国内外教育的不同现状和观点,提出了自己对教育的独到理解,为我们开拓了视野、创新了思路。
聆听专家的教诲,共享人生的智慧,喜悦之情溢于
言表。
三、学员的认真参与
本次培训共有60多位来自全市各区、县、市的小学校长,大家非常珍惜这次培训的机会,更珍惜来自四面八方聚在一起的这份缘分。
为了能够最大限度地调动学员的学习热情、挖掘学员的内在潜力,四天中安排了一次班级活动。
班委精心安排,大家热情参与,学员分组而坐,侃侃而谈,彼此之间更加了解了,也加深了同学之间的友谊。
这也是本次培训的重大收获,为今后的培训开了一个好头。
四天的培训是短暂的,但培训留给我们的启迪将是永久的。
感谢领导的精心组织,尤其是辜筠芳和忻维波两位班主任老师的真诚陪伴和辛勤付出;感谢专家们的深情讲解和循循善诱;感谢学员们的热情帮助和大力支持。
本次培训,开启了2011级校长培训成功之旅,将为我的校长工作夯实理论基础,积累实践经验。