蒙东能源集团公司环境保护管理办法
供热公司环保管理制度
一、总则为贯彻落实国家关于环境保护的法律法规和政策,加强供热公司的环保管理工作,提高供热服务质量,保障人民群众健康,促进供热行业的可持续发展,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于供热公司及其所属各供热设施、设备、项目等环保管理工作。
三、环境保护目标1. 确保供热设施正常运行,污染物排放达标;2. 减少能源消耗,提高能源利用效率;3. 加强环境监测,及时发现并处理环境问题;4. 增强员工环保意识,提高环保管理水平。
四、组织机构与职责1. 供热公司成立环保工作领导小组,负责公司环保工作的组织、协调和监督;2. 环保工作领导小组下设环保办公室,负责具体实施环保工作;3. 各供热设施、设备、项目等负责人为本单位环保工作第一责任人,负责本单位环保工作的组织实施。
五、环境保护措施1. 设备运行管理(1)严格按照设备操作规程运行,确保设备安全、稳定、高效运行;(2)定期对设备进行维护保养,降低能耗,减少污染物排放;(3)对设备排放的废气、废水、废渣等进行处理,确保达标排放。
2. 能源管理(1)优化能源结构,提高能源利用效率;(2)加强能源计量,定期对能源消耗情况进行统计、分析;(3)推广节能新技术、新工艺,降低能源消耗。
3. 环境监测(1)建立环境监测制度,定期对污染物排放进行监测;(2)对监测数据进行分析,发现问题及时处理;(3)接受环保部门的监督、检查和指导。
4. 环保设施管理(1)确保环保设施正常运行,提高处理效果;(2)定期对环保设施进行维护保养,延长使用寿命;(3)对环保设施产生的废弃物进行妥善处理。
5. 环保培训(1)加强对员工的环保教育培训,提高环保意识;(2)定期组织环保知识竞赛、培训等活动,提高员工环保技能;(3)鼓励员工积极参与环保工作,为环保事业贡献力量。
六、奖惩制度1. 对在环保工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励;2. 对违反环保规定、造成环境污染的单位和个人依法进行处罚。
七、附则本制度自发布之日起实施,由供热公司环保工作领导小组负责解释。
企业环境保护管理制度(3篇)
企业环境保护管理制度公司环境保护管理制度一、总则1. 本制度是为了规范企业环境保护工作,确保企业生产经营活动对环境的影响最小化。
2. 本制度适用于公司内所有员工,包括管理层、生产人员、行政人员等。
二、环境保护目标1. 确保企业的生产活动符合国家和地方的环境保护法律法规及相关标准。
2. 努力实现资源的节约利用,减少废弃物和污染物的排放。
3. 提升员工对环境保护的意识和责任感,推动企业可持续发展。
三、环境保护组织1. 公司设立环境保护部门,负责公司环境保护工作的规划、实施和监督。
2. 环保部门与其他部门紧密合作,共同推进环境保护工作。
四、环境风险评估和管理1. 公司进行环境风险评估,确定企业环境风险的程度和可能造成的影响。
2. 根据风险评估结果,制定相应的环境保护措施和应急预案。
五、资源节约和废物管理1. 公司提倡员工节约用水、用电和用纸,减少能源消耗和资源浪费。
2. 确保废弃物按照国家和地方的规定进行分类、储存、运输和处理。
六、污染物排放控制1. 公司建立污染物排放监测系统,对关键环节进行监测和管理。
2. 确保排放的污染物符合国家和地方的排放标准,减少对环境的污染。
七、员工环境保护意识培养1. 公司开展环境保护培训,提高员工对环境保护的认识和理解。
2. 鼓励员工参与环境保护活动,增强他们的环保责任感和行动能力。
八、环境监督和评估1. 公司定期进行环境监督和评估,查看环境保护工作的有效性和改进空间。
2. 对于发现的环境问题,及时采取措施进行整改和改进。
九、法律责任和奖惩措施1. 对于违反环境保护法律法规的行为,公司将依法追究相应的法律责任。
2. 对于积极参与环境保护工作、提出优化改进建议的员工,给予相应的奖励和表彰。
十、制度宣传和落实1. 公司通过各种渠道宣传公司的环境保护制度和要求,确保全员了解和遵守。
2. 确保环境保护制度的有效落实,并不断进行改进和完善。
企业环境保护管理制度(二)企业环境保护管理制度一、目的和意义为了做好企业环境保护工作,促进可持续发展,保护生态环境,符合国家法律法规要求,制定本制度。
公司环境保护管理规定
公司环境保护管理规定第一章总则第一条为了防止环境污染和生态破坏,促进公司(以下简称公司)实现绿色发展、低碳发展,根据《中华人民共和国环境保护法》及国家、自治区、集团公司的环境保护法律法规和规章制度,结合公司实际,制定本规定。
第二条本规定中所称环境,是指大气、水、土地、矿藏、森林、草原、野生生物、自然遗迹、人文遗迹、自然保护区、风景名胜区、城市和乡村等影响生存和发展的各种天然的和经过人工改造的自然因素的总和。
第三条公司勘探开发、炼油化工、后勤服务等各项业务,必须坚持“环保优先”工作方针,在源头和全过程推行清洁生产和循环经济,尽可能减少对环境的污染和破坏,最终实现“零排放”目标,保护和改善盆地生态环境。
第四条认真贯彻落实国家、自治区和中国石油天然气行业的环保法律法规和规章制度。
坚持“谁开发谁保护,谁污染谁治理,谁破坏谁补偿”的原则。
第五条积极开展环保宣传教育,把生态文明意识落实到每个单位和家庭,加强员工培训,普及环保科学知识,提高全员环境意识。
第六条积极开展环保科研和新技术推广应用。
贯彻落实“两新两高”工作方针,以技术创新不断推动公司实现污染减排和低碳发展。
第七条员工有监督、举报环保违法违规事件的权利和义务。
第八条本规定适用于公司所属各单位(部门)和进入公司市场的各类承包商。
第二章组织机构和职责第九条公司建立三级环境保护管理网络。
公司HSE、质量、标准、节能管理委员会(以下简称公司HSE管理委员会)及其办公室为一级管理职能机构;各单位HSE管理委员会及其办公室为二级管理职能机构;基层单位HSE管理小组及其办公室为三级管理职能机构;公司所属各单位及一切进入公司的承包商必须建立健全环保管理机构,设置专(兼)职环保管理人员;公司甲乙方各级行政正职分别是本单位(部门)环境保护第一责任人。
第十条公司HSE管理委员会职责(一)审议、发布公司环保管理战略目标、方针政策和发展规划;(二)审议、发布公司环保管理规章制度;(三)审议、发布公司环保考核、奖惩办法;(四)审议环境污染与破坏事故调查结果,研究处理方案;(五)协调解决环保工作中存在的重大问题;(六)定期对外公布公司的环保业绩表现,统一负责公司环保工作对外事务。
企业环境保护管理制度(6篇)
企业环境保护管理制度第一章总则第一条我厂环境保护工作坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则;坚持推行清洁生产、实行生产全过程污染控制的原则;实行污染物达标排放和污染物总量控制的原则;坚持环境保护工作作为评选先进的必要条件,实行一票否定制。
第二条环境保护工作的主要负责人,应对环境保护工作实施统一监督管理,行政____是环境保护第一责任人。
第三条配备与开展工作相适应的环保管理人员,掌握生产工艺技术及生产运行状况。
第二章环境监测工作第四条每年根据公司下达的《环境监测计划》开展环境监测工作。
监测时如有超标情况,要按照程序文件要求及时通知相关部门,不得私自减少监测次数或停止监测。
第五条每月____日上报前一个月的《环境报表》。
第六条生产办除开展常规监测外,要承担对突发性的污染事故的应急监测工作。
第七条外排污水和大气的监测外委进行。
第三章环境保护工作日常管理第八条把环境保护工作纳入日常生产经营活动的全过程中,实现全过程、全天侯、全员的环保管理,在布置、检查、总结、评比的同时,必须有环保工作内容。
第九条积极开展环境保护宣传教育活动,普及环保知识,提高全员的环保意识。
重点要作好“4.22世界地球日”和“6.5世界环境日”的宣传工作。
第十条完善环保各项基础资料。
第十一条加强对外来施工单位施工作业的环境管理,承揽环保设施施工的单位,要持有上级或政府主管部门的施工许可证,在施工过程要防止产生污染,施工后要达到工完、料净、场地清,对有植被损坏情况的,施工单位要采取恢复措施。
第十二条污染防治与三废资源综合利用:(一)对生产中产生的“三废”进行回收或处理,防止资源浪费和环境污染,对暂时不能利用而须转移给其它单位利用的三废,必须由公司安全环保部批准,严格执行逐级审批手续,防止污染转移造成污染事故;(二)开展节水减污活动,采取一水多用,循环使用,提高水的综合利用率;(三)在生产过程中,要加强检查,减少跑、冒、滴、漏现象。
对检修中清洗出的污染物要妥善收集和处理,防止二次污染。
集团公司环保管理制度范文(三篇)
集团公司环保管理制度范文第一章总则第一条为了加强对集团公司环境保护工作的管理,维护生态环境的稳定和改善,规范环境保护行为,制定本制度。
第二条本制度适用于集团公司内所有部门、员工及合作伙伴,对于集团公司涉及到环境保护的活动均需遵守该制度。
第三条集团公司将制定相应的环境保护目标和计划,按照国家法规和政策要求,开展环境管理工作。
第四条集团公司将加强环境保护宣传教育工作,提高员工环境保护意识和责任意识。
第二章环境管理责任第五条集团公司设立环保部门,负责环境管理工作的组织和实施。
第六条环保部门负责制定和修订环境保护相关的制度、规程和标准,指导和监督各部门的环境管理工作。
第七条各部门应制定相应的环境保护责任制,明确环境保护工作的责任和权限,并建立相应的考核机制。
第八条集团公司领导干部应带头履行环境保护职责,制定和落实环境保护目标和计划,推动环境保护工作的开展。
第九条员工应加强环境保护意识,积极参与环境保护活动,并发现环境问题及时上报。
第三章环境保护措施第十条集团公司将开展环保检查,及时发现和整改环境问题,确保环境达标。
第十一条集团公司将加强对环境污染的防控工作,减少环境污染物的排放。
第十二条集团公司将加强对固体废物的管理,分类储存和处理,确保废物的安全无害。
第十三条集团公司将加强对环境风险的评估和控制,制定相应的应急预案,及时应对环境突发事件。
第十四条集团公司将加强对环境影响的评估和管控,在项目设计和运营过程中考虑环境保护因素。
第四章环境宣传教育第十五条集团公司将开展环保宣传教育活动,提高员工和公众对环境保护的认识和理解。
第十六条集团公司将组织环保培训,提升员工的环保意识和技能。
第十七条集团公司将建立环保信息发布渠道,及时传达环保知识和政策。
第五章环境监督与评估第十八条环境部门将对集团公司各部门的环境管理工作进行监督检查,并及时反馈问题和建议。
第十九条集团公司将定期进行环境管理评估,评估结果作为环境管理工作的参考依据。
热电公司环境保护制度范本
热电公司环境保护制度范本一、总则第一条为了贯彻执行国家环保法律法规,加强热电公司的环境保护工作,提高环境保护水平,确保公司可持续发展,制定本制度。
第二条本制度适用于公司生产运营过程中环境保护的组织、管理、实施和监督。
第三条公司环境保护工作坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则,推行绿色生产,降低环境污染,保护和改善生态环境。
第四条公司环境保护工作实行企业法人负责制,各级管理人员对本职责范围内的环境保护工作负责。
二、组织机构与职责第五条公司设立环境保护委员会,负责公司环境保护工作的决策、指导和监督。
环境保护委员会由公司总经理、相关部门负责人及有关专家组成。
第六条公司环境保护委员会下设环境保护管理部门,负责公司环境保护的日常管理工作,包括环保法律法规的贯彻落实、环保设施的运行维护、环保监测与评估、环保培训与宣传等。
第七条公司各部门、车间、班组应设立环境保护管理员,负责本部门、车间、班组的环保工作,主要包括环保设施的运行操作、环保数据的收集与报告、环保事故的处理等。
三、环境保护管理与实施第八条公司应按照环保法律法规的要求,开展环境影响评价工作,确保项目选址、设计、施工、运营等环节符合环保要求。
第九条公司应建立健全环保设施运行管理制度,确保环保设施正常运行,污染物排放符合国家和地方标准。
第十条公司应加强环保监测与评估,定期对环保设施运行状况、污染物排放情况进行监测和评估,确保环保设施的有效运行。
第十一条公司应开展环保培训与宣传活动,提高员工环保意识,培养员工环保习惯,营造良好的环保文化氛围。
第十二条公司应建立健全环保事故应急预案,提高环保事故应急处理能力,降低环保事故对环境和公司的影响。
四、环境保护监督与考核第十三条公司环境保护委员会对环境保护工作进行定期监督与检查,对存在的问题及时进行整改。
第十四条公司应建立健全环境保护考核制度,对环保工作成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励,对环保工作不力的部门和个人进行严肃处理。
煤矿企业环境保护管理制度
煤矿企业环境保护管理制度煤矿企业环境保护管理制度一、目的为了规范和加强企业环境保护工作,保护和改善环境,减少污染排放,实现可持续发展。
二、范围适用于全体员工、外聘人员、承包商、访客和其他与企业相关人员。
三、制度制定程序1、制定组织:企业管理部门2、制定起草:环境保护部门3、制定审批:企业领导4、组织实施:企业授权部门四、法律法规和政策规定1、《环境保护法》2、《大气污染防治法》3、《水污染防治法》4、《固体废物污染环境防治法》5、《劳动合同法》6、《劳动法》7、《行政管理法》五、制度内容1、环境保护责任主体1.1、企业领导:负责组织安排环保工作,将环保纳入企业发展战略,制定环保目标和计划。
1.2、环保部门:负责实施环保监管工作,提出环保建议并报告企业领导。
1.3、生产部门:负责安全和环保管理工作,保证生产过程中不污染环境。
1.4、所有员工:每个员工都有责任遵守企业的环保规定。
2、环境保护管理制度2.1、环境保护意识培养制度2.2、环境污染防治制度2.3、危险废物管理制度2.4、环保设施设备管理制度3、环保监管制度3.1、环保监管责任制度3.2、环保检测质量管理制度3.3、环境污染监测制度4、环保奖惩制度4.1、环保工作表现奖励制度4.2、环保工作不达标惩罚制度六、执行程序1、环保部门组织制定完善的环保管理制度。
2、环保部门对企业各部门进行环保培训。
3、所有员工必须以环保的视角看待企业的生产活动。
4、煤矿企业应当按照国家要求制定环境污染应急预案。
七、责任追究违反本制度规定,造成环境污染的,将严格追究相关责任人员的责任,对企业产生的损失,责任人员需承担经济赔偿责任,考核结果也将影响到其个人发展和晋升。
企业环境保护管理制度范本(3篇)
企业环境保护管理制度范本第一章总则第一条为了加强企业环境保护工作,提高环境质量,推动可持续发展,保护员工健康和安全,根据相关法律法规,制定本管理制度。
第二条本制度适用于本公司及其下属各分支机构、部门的环境管理工作。
第三条本制度的宗旨是:齐心合力,共同保护环境,倡导绿色生产、绿色消费,营造良好的环境保护氛围。
第四条全体员工都有责任和义务遵守本制度,并积极参与环境保护工作。
第五条公司将按照相关法律法规要求,制定企业环境保护目标和计划,并进行定期评估和改进。
第二章环境管理体系第六条公司将建立一套科学的环境管理体系,包括环境政策、环境组织、环境规划、环境控制、环境监测和环境应急预案等。
第七条公司将定期组织环境内部审核和外部审核,确保环境管理体系的有效运行和持续改进。
第八条公司将向员工提供环境管理培训和教育,提高员工的环境意识和环境保护能力。
第三章环境保护措施第九条公司将制定环境保护责任制,明确各级管理人员和员工的环境保护职责。
第十条公司将积极开展节能减排工作,推广可再生能源的使用,提高资源利用率。
第十一条公司将实行清洁生产,减少废物和污染物的排放,提高产品的环保性能。
第十二条公司将加强环境监测和信息公开,及时发布环境数据和信息。
第十三条公司将建立环境应急预案,定期组织环境应急演练,提高环境突发事件的应对能力。
第十四条公司将组织开展环保宣传教育,提高员工和公众的环境保护意识。
第四章奖惩制度第十五条公司将建立环保考核制度,将环保工作纳入员工绩效考核体系。
第十六条公司将对环保工作突出的个人和单位进行表彰奖励。
第十七条对于违反环境保护法律法规的行为,公司将给予相应的处罚和处分。
第五章环境监测与评估第十八条公司将建立健全的环境监测体系,定期对企业生产过程、排放物和废弃物进行监测和分析。
第十九条公司将组织环境评估工作,对企业环境管理和环境性能进行评估,及时发现问题并采取相应措施。
第二十条公司将公开环境监测结果和环境评估报告,接受社会监督。
企业环保管理规章制度(5篇)
企业环保管理规章制度一、总则1、公司在生产发展中坚持贯彻环境保护这一基本国策,坚持预防为主、防治结合的方针,坚持保护资源与控制损害相结合、统筹规划、专项治理、突出重点、分步实施、谁污染谁治理的原则。
2、公司环境保护的主要任务是:依靠科技进步治理生产废水、以及生产废水闭路循环、生产废渣综合利用、烟尘治理、防治环境污染、发展洁净生产。
3、实行环境保护目标责任制,环保处对全公司环境保护工作负总责。
4、公司任何单位和个人享有在清洁环境中工作和生活的权力,也有保护环境和国家资源的义务。
二、环境管理1、公司环境保护处的主要职责是:贯彻国家及上级环保方针、政策和法律、法规,研究、解决公司环保工作的重大问题,审查、确定公司环保规划和目标并提出相应要求,领导和协调全公司的环保工作,建立定期例会制度,每半年召开一次。
公司环境保护处是公司环境保护委员会的办事机构,其主要职责是发挥管理职能,认真贯彻执行国家及地方政府的环保方针、政策和法规;制定公司的环保规划和目标及全年工作计划;负责全公司环保监督和管理工作,组织技术培训和推广环境保护先进技术,并及时上报有关环保报表。
2、各单位要建立环保目标责任制,行政正职对本单位环保工作负总则,负责制定环保工作年度计划、环保设施的正常运行及污染事故的处理。
3、各单位要制定本单位污染源治理规划和年度治理计划,经公司审查后列入年计划,并要认真组织实施,做到治理一项、验收一项、运行一项。
4、执行《中华人民共和国大气污染防治法》,严格限制向大气排放含有毒有害的废气和粉尘,确需排放的,必须经过净化处理,不得超过规定标准排放。
5、执行《中华人民共和国水污染防治法》,加强污水治理,减少污水排放量;坚持做好生产废水闭路循环和生产废水综合处理工作。
6、执行《中华人民共和国噪声污染防治条例》,控制噪声污染。
7、强化环保设施运行管理,健全管理制度:(1)环保设施必须与生产主体设备同时运转、同时维护保养。
(2)环保设施由专人管理,按其操作规程进行操作,并做好运行记录。
国企集团环保管理制度
国企集团环保管理制度一、总则1. 本制度旨在规范国企集团内部的环境保护工作,确保企业可持续发展,遵守国家和地方环保法律法规。
2. 本制度适用于国企集团及其下属所有单位,包括但不限于生产、研发、管理等相关部门。
二、组织机构与职责1. 成立环保管理委员会,负责制定和修订环保政策,监督环保工作的执行。
2. 设立环保管理部,负责日常环保事务的管理、监督和协调。
3. 各部门负责人需指定环保专员,负责本部门的环保工作。
三、环保政策与规划1. 制定年度环保工作计划,明确目标、任务和责任。
2. 定期进行环保风险评估,制定相应的预防和应对措施。
四、污染控制与减排1. 严格遵守国家排放标准,采取有效措施减少污染物排放。
2. 推广清洁生产技术,提高资源利用效率,减少废物产生。
五、环境监测与信息报告1. 建立环境监测体系,定期对排放物进行监测,确保达标排放。
2. 定期向环保管理委员会报告环境监测结果和环保工作进展。
六、环境事故应急管理1. 制定环境事故应急预案,包括事故报告、应急响应和事后处理等。
2. 定期组织应急演练,提高员工的应急处理能力。
七、环保培训与宣传1. 定期对员工进行环保知识和技能培训。
2. 加强环保宣传,提高员工的环保意识。
八、环保设施与设备管理1. 确保环保设施正常运行,定期进行维护和检查。
2. 采用先进的环保技术和设备,提高污染治理效率。
九、环境信息公开与沟通1. 按照国家规定,定期公开企业的环境信息。
2. 建立与政府、公众和媒体的沟通机制,接受社会监督。
十、监督检查与考核1. 定期对环保工作进行监督检查,确保各项措施得到有效执行。
2. 将环保工作纳入绩效考核体系,对违反环保规定的行为进行处罚。
十一、附则1. 本制度自发布之日起实施,由环保管理委员会负责解释。
2. 对本制度的修改和补充,需经环保管理委员会审议通过。
请根据实际情况和具体要求,对上述内容进行调整和补充。
公司环境保护管理办法
公司环境保护管理办法第一章总则第一条为加强公司环境保护监督管理,保障公司生产经营环境,管控环境风险及产品环境质量安全,根据《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国水污染防治法》《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》《中华人民共和国大气污染防治法》《中华人民共和国噪声污染防治法》等法律法规,结合公司实际,制定本办法。
第二条本办法适用于公司所属单位。
第三条公司推行绿色发展方式,促进清洁生产和循环经济发展。
环境管理的方针是“预防污染、防治结合、坚持谁污染谁治理,谁发包谁负责”。
第四条环境管理的主要任务(一) 贯彻执行国家、省、市和集团公司关于环境保护管理的方针、政策、法令、法规,制定适合本公司特点的环境管理制度及相关技术规则。
(二) 工艺研发选型、工艺过程设计优先考虑环保材料和环保工艺。
新、改、扩建项目必须执行防止污染设施与其他主体工程同时设计、同时施工、同时投产的“三同时”制度。
(三) 优化业务流程,规范操作规程,彻底杜绝乱扔、乱放、乱堆等现象。
(四) 对环保设备进行监督管理,做到正确使用,精心维护,安全运行,科学检修,使环保设备保持良好的技术状态。
第五条环保设备纳入公司设备管理中,按照公司固定资产相应制度管理。
第六条各单位应重视和加强环境保护管理工作,积极探索有利于提高环境管理水平的管理机制与措施,将管理落实到位,倡导勇于创新。
第二章组织机构与职责第七条环境管理实行“统一领导、分级管理”的原则。
资产能源管理部是公司环境管理的主管部门,对各单位的环境管理工作进行业务指导和监督。
各单位必须设置专兼职管理人员负责本单位的环境管理工作。
第八条资产能源管理部主要职责(一) 宣传贯彻环境法律、法规,普及职工环保法律知识;进行国家地方政府、集团公司的环保政策贯彻、指标分解。
(二) 整理、统计公司各项环保数据,进行数据分析,向公司决策层反馈公司环境工作现状;提出可行性建议,制定公司环境管理工作方案,为公司建设项目和工艺改进提供环保技术支持。
企业能源与环保管理制度
企业能源与环保管理制度第一章总则第一条为了强化企业对能源和环境保护工作的管理,提高资源利用效率,减少环境污染,依据国家相关法律法规,订立本《企业能源与环保管理制度》(以下简称“本制度”)。
第二条本制度适用于本企业全体员工,包含正式员工、临时工、合同工及外派人员。
第三条本制度的宗旨是:节省能源、保护环境、可连续发展。
企业全体员工应深入贯彻执行,提高对能源和环境的认得和责任感。
第二章能源管理第四条能源管理目标第一款企业要依据生产经营特点和实际情况,订立相应的能源目标,并将其纳入年度经营目标。
第二款企业要加强能源统计分析工作,做好能源消耗数据的收集、整理和分析,及时发现并解决能源挥霍问题,确保实现能源消耗的逐年节省和效益提升。
第五条能源使用第一款企业要依照国家节能减排政策和相关法规,合理规划和使用能源。
第二款各部门要加强能源使用监测,定期对能源使用情况进行评估和分析,提出改进措施,降低能源损耗,促进能源利用效率的提高。
第三款严禁私拉乱接电线,私自搭建电缆线路。
第四款严禁擅自改装、拆解设备和系统,未经批准不得转变能源使用方式,如需更换设备,需经相关部门批准。
第五款企业要加强能源管理培训,提高员工的能源意识和能源管理本领,组织专题培训和能源知识普及活动。
第六款企业要乐观推广低碳生产技术和能源节省型产品,引导员工在生产、生活中采取节能措施,减少能源消耗。
第六条能源检测与评估第一款企业要建立能源检测体系,定期对能源设施、设备进行检测,及时发现和处理能源设备异常。
第二款企业要委托专业机构进行能源评估,通过评估结果确定能源使用情况和节能潜力,并订立相应的改进措施。
第三款企业要组织开展能源消耗分析研究,探究科技创新和管理创新,提高能源利用效率,降低能源消耗。
第七条能源报告第一款企业要定期编制能源报告,对能源消耗情况进行统计和分析。
第二款能源报告要及时向上级主管部门和相关部门报送,并按要求公开信息。
第三款企业要与相关部门和机构建立定期沟通机制,及时反馈和沟通能源管理工作的进展情况和存在的问题,共同探讨解决方案。
中电投蒙东能源集团公司
中电投蒙东能源集团公司深刻进修实践科学成长不雅活动简报第 13 期蒙东能源公司深刻进修实践科学成长不雅活动引导小组办公室2009年5月14日蒙东能源公司进修实践活动扎实推动时期成果明显蒙东能源公司进修实践科学成长不雅活动自周全启动以来,受到集团公司进修实践活动引导小组的高度看重,集团公司党组书记、总经理、进修实践活动引导小组组长陆启洲亲自到蒙东能源公司调研进修实践活动情形,并召开三个层面的座谈会,站在全局计策的高度,对蒙东能源公司进修实践活动赐与了殷切的欲望,要求蒙东能源公司在进修实践过程中要围绕集团公司“三步走”计策,以工本钱、加强安稳治理;苦练内功,加强标准化治理;发挥家当链的协同感化,晋升价值链,形成核心竞争力。
按照总经理陆启洲和集团公司进修实践活动实施筹划的要求,蒙东能源公司扎实开展各项进修实践活动,时期成果明显。
一、启动灵敏,确立实践光鲜主题在集团公司进修实践活动启动会召开后,蒙东能源公司灵敏召开启动会,成立了以董事长、党委书记王树东为组长的活动引导小组。
按照“党员干部受教诲、科学成长上程度、职员群众得实惠”的总体要求,本着“保持解放思惟、凸起实践特点、贯彻群众路线、正面教诲为主”的原则,确立凸起“崇尚科学成长实现绿色价值倍增,尊敬市场规律促进协同效益倍增”的主题,遵守“崇尚科学成长实现绿色价值倍增”确实是要象建立崇奉一样,崇尚科学成长,以实际施动践行科学成长,实现蒙东能源绿色价值倍增的计策要求;“尊敬市场规律促进协同效益倍增”确实是要建立“市场规律为第一规律”的理念,发挥有效资本设备,实现协同效益最大年夜化”的科学成长内涵。
活动主题明白,重点凸起,为制订实施筹划和活动顺利开展引领了偏向。
所属各单位参照公司活动主题分别结合本单位实际确信了各具特点的活动主题。
如:露天煤业确信了“强基固本崇尚科学成长,强化履行尊敬市场规律”的活动主题;元电公司提出了“致力改革立异推动可连续成长、致力调和共赢再创元电新光辉”的活动主题。
电厂煤场环保管理制度
电厂煤场环保管理制度一、总则1. 本制度旨在规范电厂煤场的环保管理,确保煤场运营符合国家和地方环保法律法规,减少环境污染。
2. 本制度适用于电厂内所有煤场区域的环保管理工作。
二、组织机构与职责1. 成立环保管理小组,负责煤场环保制度的制定、实施和监督。
2. 环保管理小组由电厂环保部门牵头,煤场管理部门、安全监察部门等相关单位参与。
三、煤场环保要求1. 煤场应采取有效措施防止扬尘,如定期洒水、覆盖防尘网等。
2. 煤场周边应设置围挡,减少煤尘对周边环境的影响。
3. 煤场内应设置废水收集和处理系统,确保废水不外溢、不污染。
四、煤场作业管理1. 煤场作业应严格遵守作业规程,减少对环境的影响。
2. 装卸煤炭时应采取降尘措施,如使用封闭式装卸设备。
3. 煤场内运输车辆应定期清洗,防止煤尘沿途散落。
五、环保设施与设备1. 煤场应配备必要的环保设施,如防尘、降噪、废水处理等。
2. 定期对环保设施进行检查和维护,确保其正常运行。
六、环境监测与应急1. 定期对煤场周边环境进行监测,包括空气质量、噪音、水质等。
2. 建立环境污染应急预案,一旦发现污染事故,立即启动应急措施。
七、培训与宣传1. 对煤场工作人员进行环保知识和技能的培训。
2. 加强环保意识的宣传,提高员工的环保责任感。
八、监督检查1. 环保管理小组定期对煤场的环保工作进行检查。
2. 对违反环保管理制度的个人或单位,根据情节轻重采取相应的处罚措施。
九、附则1. 本制度自发布之日起实施,由环保管理小组负责解释。
2. 对本制度的修改和补充,应经过环保管理小组审议并报电厂管理层批准。
请根据实际情况和具体要求,对上述内容进行适当调整和补充。
安全题库企业文化廉政从业
1.企业文化是由所有成员的( D )累积而成的。
A、观察B、学习C、能力D、习惯2.以下( A )是企业文化建设的第一主体。
A、企业家B、制度C、员工D、价值观3.能自循环科学发展(B )A、源于和谐价值倍增B、源于和谐价值共享C、源于和谐价值提升4.企业文化的激励功能可分为( C )和外激励。
A、正激励B、负激励C、自我激励D、物质激励5.( D )是企业理念识别的英文缩写。
A、SIB、BIC、VID、MI6.企业文化的核心是企业价值观,企业价值观构成了企业文化的(D )。
A、内涵B、原点C、基本框架D、灵魂7.生产运作的过程是“投入—转换—产出”的过程,其实质是投入一定的(D )在转换过程中增值。
A、原材料和零部件B、信息、设备C、劳动力D、资源8.生产计划的编制步骤正确的是(A )。
A、收集资料→拟定优化方案→编制计划草案→讨论修正及定稿B、编制计划草案→收集资料→拟定优化方案→讨论修正及定稿C、收集资料→编制计划草案→讨论修正及定稿→拟定优化方案D、编制计划草案→讨论修正及定稿→收集资料→拟定优化方案9.( D )管理是基于现代社会人的主体意识不断增强的必然选择。
A、财务B、物质C、设备D、文化10.企业通过有效途径降低成本,使企业的全部成本低于竞争对手成本,甚至在同行业中成本最低,从而采取的竞争优势的一种战略是(A )。
A、低成本战略B、营销战略C、竞争优势战略D、差异化战略11.企业制度文化是(D )的基础和载体。
A、企业理念B、企业道德C、企业价值观D、企业精神12.优秀的企业精神可以提升(B )。
A、企业效益B、企业形象C、企业利润D、企业知名度13.(A )是管理的首要职能。
A、计划B、组织C、领导D、控制14.企业识别,从含义上来理解,就是企业(C )识别,或企业形象塑造。
A、理念B、行为C、形象D、视觉15.营造绿色环境(C )A、构建和谐社会B、构建和谐矿山C、构建生态文明16.根据《安全生产法》的规定,对生产安全事故实行(B )制度。
新能源公司环境保护管理办法
新能源公司环境保护管理办法第一章总则第一条为规范新能源公司(以下简称“公司”)环境保护管理工作,加强对环保工作任务和环保指标的控制与管理,促进员工环保意识和环保设施管理水平的提高,减少对环境的污染,杜绝环保事件的发生。
根据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国环境影响评价法》、《建设项目环境保护管理条例》、《建设项目竣工环境保护验收管理办法》以及上级公司环境保护工作管理办法等相关法律、法规和规定,制定本办法。
第二条本办法所称的环境保护工作,是指公司在新建、改建、扩建项目、技术改造项目和生产运行中为防止可能对环境造成污染和破坏所实施的各项保护措施和工作,贯穿项目整个寿命的各个阶段。
第三条环境保护管理包括建设项目环境保护管理、重大环保治理项目环境保护管理和生产过程环境保护管理三个方面。
第四条公司环境保护工作坚持科学发展及可持续发展方针,坚持“预防为主,防治结合,综合治理”的原则,实行“公司领导、分级负责、项目牵头、专业管理”的管理和运作模式。
以科学合理地保护环境为出发点,依法经营,推进清洁生产,创建环境友好型企业,努力促进公司发展与环境保护的和谐统一。
第五条公司环境保护工作按照“党政同责”“一岗双责”要求,建立以企业党委和行政主要负责人为第一责任人环境保护领导小组,对整个公司环境保护工作负总责。
依法履行国家和地方法规规定的环境保护责任和义务,全面完成上级下达的环境保护工作任务。
第六条本制度适用于公司各部门、各中心、各场站的环境保护管理工作。
第二章机构与职责第七条公司成立环境保护领导小组,统一领导公司环境保护工作,安全监督部归口管理公司环境保护日常监督工作。
组长:总经理、党委书记副组长:副总经理、总师组员:各部门主任、中心负责人、场站站长、安全监督部、前期工程部、各场站环保管理人员第八条公司主要职责(一)贯彻执行国家、地方环境保护法律法规和集团公司、公司的环境管理制度、标准、规划和年度工作计划,制定本企业环境保护实施细则和工作计划。
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环境保护管理办法第一章总则第一条为加强集团公司环境保护(含水土保持,下同)管理,根据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国环境影响评价法》等国家法律法规,特制定本办法。
第二条集团公司环境保护管理实行环境保护职能部门全过程归口管理和各部门分工负责制度。
管理工作应做到法治化、科学化、规范化和制度化。
第三条集团公司实施可持续发展战略,坚持公司发展战略与环境保护战略同步规划、同步实施、同步发展,鼓励发展环保产业,促进集团公司发展战略目标的实现。
第四条集团公司发展规划和项目建设、生产必须依法保护环境,遵守国家和地方环境保护法律、法规,并依法维护企业合法权益。
依靠科技进步,促进清洁生产和文明生产,提高资源利用效率,减少污染物的产生,防治环境污染和生态破坏,改善环境质量。
第五条集团公司环境保护工作贯彻“全面规划,重点突破,预防为主,综合治理”的原则,环境保护工作应与节能、资源节约和综合利用、清洁生产密切结合。
第六条本办法适用于集团公司总部及所属各公司(含全资公司、控股公司等)。
第二章职责分工第七条集团公司环境保护遵循二级管控的模式,即集团公司总部、所属各公司按照不同权限对前期、基建、生产等环节环境保护实施全过程监督管理。
第八条集团公司总部负责依据国家环境保护、水土保持法律法规、标准和方针政策,建立环境保护管理制度,负责监督、指导、协调、考核环境保护工作。
有关部门职责为:(一)生产技术与安全环境部是集团公司环境保护管理的归口管理部门,负责环境保护全过程监督管理和考核。
(二)计划发展部负责项目前期工作的综合协调与指导,督促各公司落实前期工作阶段环境影响报告书、水土保持方案报告书报批工作,基建项目环境保护设施建设安全、质量、进度、造价的管理工作,督促落实工程应实施的环境保护措施及外部配套工程。
(三)人力资源部负责集团公司系统环境保护人力资源配置。
(四)财务管理部负责指导、协调、监督、检查环保技改项目资金落实及财务管理工作;指导项目财政税收工作。
(五)监审部负责对环境保护法规执行情况进行督促检查,并对违法违规行为提出监察处理意见,对环境保护法规执行和环保技改资金使用情况进行审计检查,并对违法违规行为提出审计处理意见。
第九条所属各公司应设置环境保护归口管理机构,负责本企业的环境保护管理工作。
主要职责是:(一)贯彻执行国家、地方环境保护法律、法规、标准和方针政策,并依据集团公司环境保护的有关规定建立健全本企业环境保护管理体系。
(二)负责编制并组织实施本企业环境保护各项年度计划。
(三)组织实施集团公司和地方政府部门下达的污染减排和生态保护项目。
(四)负责本企业建设项目环境影响评价、水土保持和“三同时”工作。
(五)负责本企业环境保护监督、环境监测和环境统计工作;负责排污费的缴纳、环境保护专项资金的申请和环境统计报表的报送工作。
(六)建立和健全本企业环境保护设施运行管理制度,确保各类环境保护设施安全、有效、连续运转;负责处理本企业环境污染事故、突发环境事件、生态破坏和污染纠纷,并及时向集团公司报告情况。
(七)负责本企业相关的与当地环境保护和水土保持等行政主管部门的对口联系和协调工作。
(八)负责设立本企业环境保护归口管理机构、环境监测机构,应设立专职环境保护管理岗位,并保证足够的人员和岗位配置。
(九)负责完成集团公司下达的其它环境保护工作任务。
第三章监督管理第十条集团公司实行环境保护目标责任制。
第十一条集团公司应根据有关环境保护目标责任,实行环境保护全过程监督,定期或不定期地组织开展环境保护检查和督查。
第十二条所属各公司要依法履行环境保护职责,执行环境保护法律和法规,加强本企业环境保护监督管理,完成国家与地方政府环境保护要求和环境保护责任制规定的目标。
第十三条所属各公司应建立完善的环境保护管理体系和管理制度,编制并落实本企业环境保护实施计划。
环境保护目标应层层分解,责任落实到人。
第十四条在企业各类“评先创优”、达标投产等活动中必须进行环境保护考核,并实行“环境保护一票否决”。
第十五条所属各公司应对环境保护监督实行全过程管理,按规定开展环境监测和环境保护技术监督,实施环境保护考核,如实填报环境统计数据,环境保护工作应纳入本企业生产经营管理。
第十六条所属各公司发生环境污染事故或突发性环境事件,必须立即采取防治污染或生态破坏的应急措施,按照集团公司突发事件应急预案相关办法及时处理。
第十七条所属各公司要组织开展环境保护培训,加强环境保护监督管理,对环境保护工作人员逐步实行持证上岗。
第四章建设项目环境保护管理第十八条环境保护规划必须纳入集团公司发展规划。
建设项目环境保护应作为发展规划的重要内容,在规划实施前采取有利于环境保护的对策和措施,从源头上预防或减轻对环境的污染和生态的破坏,保障和促进集团公司可持续发展。
建设项目应符合所在区域、流域规划环评要求。
第十九条集团公司建设项目必须严格执行国家环境影响评价制度和水土保持方案编报制度。
建设项目在可行性研究阶段应完成环境影响评价、水土保持方案审批手续。
环境影响报告书(表)、水土保持方案报告书未经有审批权限的行政主管部门审批的,建设项目不能开工建设。
第二十条承担集团公司建设项目环境影响评价及水土保持方案编制的单位必须具有相应的资质,熟悉工程并具有相关行业建设项目环境影响评价、水土保持工作方面的经验。
承担单位应对其作出的评价结论负责。
第二十一条项目前期负责单位在项目前期阶段应及时开展环境影响评价和水土保持方案报告书编制工作,并按集团公司规定程序履行报批手续。
第二十二条建设项目的环境影响报告书(表)经批准后,建设项目的性质、规模、地点、采用的生产工艺或者防治污染、防止生态破坏的措施发生重大变动的,建设单位应及时按集团公司规定重新履行审批手续。
建设项目的环境影响报告书(表)自批准之日起超过五年,方决定该项目开工建设的,其环境影响报告书(表)应当按程序报原审批部门重新审核。
第二十三条建设项目必须执行环境保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的“三同时”制度,在建设过程中应认真落实环境影响报告书(表)、水土保持方案报告书及审批意见中提出的各项要求。
第二十四条建设项目初步设计应按照环境保护要求编制专门的环境保护篇章,在招标文件中应有明确的环境保护条款,全面落实环境影响报告书(表)、水土保持方案报告书及审批文件中提出的污染防治、生态保护、水土保持对策措施。
环境保护所需的投资应列入工程概算,任何单位不得以任何理由取消或挪用。
第二十五条建设项目环境保护设施建设应作为工程安全、质量、进度、造价等控制管理的重要内容纳入基建过程管理。
环境保护设施及应同步落实的外部环境保护条件必须与主体工程同时施工、配套落实,同时投入使用。
第二十六条建设项目应按规定开展环境和水土保持监理和监测。
第二十七条建设项目应在投产前按规定取得环境保护行政主管部门同意试生产的批复文件,在竣工后按规定开展竣工环境保护验收、水土保持验收和环境保护设施的性能验收试验工作。
工程达标投产前应完成行政主管部门的验收工作。
第五章生产过程环境保护管理第二十八条企业生产应满足清洁生产、生态保护和水土保持要求,生产过程中排放的各项污染物指标应符合国家和地方环境保护标准和主要污染物总量控制要求。
对不能达到环境保护要求的,必须进行治理和改造。
第二十九条煤矿企业要重点实施矿山生态恢复、矿井疏干水回用、粉尘治理等工作,积极采取措施减少煤炭开采对地下水的影响。
第三十条企业应认真开展环境保护技术监督工作,保证环境保护设施和设备的投运率和完好率,对达不到要求的及时维修或整改。
第三十一条环境保护设施应作为主要生产设施纳入生产检修计划,实行定期检修,保证环境保护设施稳定正常运行。
环境保护设施应建立台帐,制定操作规程,并做好各项记录。
环境保护设施不得擅自停运或拆除,发生故障应及时修复。
确需停运的,所属各公司应按规定到地方环境保护行政主管部门履行报批或备案手续,并及时报告集团公司。
确需拆除的,应取得集团公司和地方环境保护行政主管部门的认可。
第三十二条环境保护治理和技术改造项目应按规定履行立项、建设、验收等手续,全面实施安全、工期、质量、造价等过程控制。
第三十三条所属各公司必须根据污染减排、生态保护需要统筹安排环境保护资金。
应按照国家及地方的有关规定缴纳做好排污费,积极做好环境保护专项资金等国家政策性资金的申报和使用。
环境保护资金应专款专用。
第三十四条企业生产要加强环境监测监督和环境统计管理,按照有关技术规范规定、项目环境影响报告书(表)、水土保持方案报告书及审批要求实施污染物排放监测和生态监测。
监测结果应有完整记录。
第三十五条所属各公司应按国家规程规范和项目环境影响报告书审批要求开展环境影响后评价工作。
第三十六条煤矿企业应全面开展清洁生产审核。
第六章科技、宣传教育及国际合作第三十七条所属各公司科技发展规划和年度计划应优先安排污染减排和生态保护的研究及科技开发项目。
坚持以科技创新为先导,加大环保科技投入力度,依靠科技进步促进集团公司环境保护的发展。
第三十八条应加强国内外环境保护科技信息交流,及时跟踪国际环境保护新技术、新工艺、新产品。
各公司应积极推广应用先进、实用的环境保护科研成果。
第三十九条加强环境宣传教育,增强各级领导和员工的环境法制观念和依法维权意识。
注重环境保护业务培训,提高环境保护专业人员的技术水平和业务素质。
第七章奖励与惩罚第四十条对于在环境保护工作中做出显著成绩的单位和个人,应给予表彰和奖励。
先进单位、个人的表彰和奖励按照国家和集团公司有关规定执行。
第四十一条环境保护目标责任制是考核企业业绩的重要内容,按照集团公司绩效管理要求实行环境保护年度考核和任期考核。
具体考核指标及考核办法由集团公司另行制定。
对环境保护违法违纪行为,根据国家有关法律法规和集团公司规定给予行政处分;违反国家法律构成犯罪的,依法追究刑事责任。
第八章附则第四十二条所属各公司可根据本办法制定实施办法或细则。
第四十三条本办法由集团公司负责解释。
第四十四条本办法自颁布之日起施行。