初级经济法基础专项练习多选题答

31.
[答案]：ABCD
[解析]：本题考核用人单位的范畴。题目选项均当选。
[该题针对“劳动合同订立的原则与主体”知识点进行考核]
32.
[答案]：BD
[解析]：本题考核营业税建筑业税目规定。选项A，自建自用建筑物，其自建行为不是建筑业的征税范围。选项C属于销售不动产税目。
[该题针对“营业税税目的相关规定”知识点进行考核]
[该题针对“诉讼时效的基本规定”知识点进行考核]
14.
[答案]：AB
[解析]：本题考核行政复议、诉讼的相关规定。人民法院审理行政案件，不适用调解；根据《行政复议法》的规定，行政复议机关受理行政复议 申请，不得向申请人收取任何费用；对海关部门作出的具体行政行为不服的，只能向上一级主管部门申请行政复议；公民认为行政机关侵犯了 其依法取得的土地使用权的，应当先申请行政复议，对复议决定不服的，可以依法起诉。
[答案]：ABC
[解析]：本题考核试用期。劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动合同。
[该题针对“试用期”知识点进行考核]
28.
[答案]：ABCD
[解析]：本题考核点是试用期的有关规定。
[该题针对“试用期”知识点进行考核]
29.
[答案]：ACD
[解析]：本题考核劳动合同的类型。连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限；选项B错误。劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限；选项C错误。
（4）法律规定由行政机关最终 裁决的具体行政行为。
[该题针对“行政诉讼的基本规定”知识点进行考核]
16.
[答案]：AD
[解析]：本题考核民事责任的形式。根据法律的有关规定，当事人承担民事责任的形式包括停止侵害、排除妨碍等，而拘役是当事人承担刑事责 任的形式，罚款是承担行政责任的形式。
[该题针对“法律责任”知识点进行考核]
[该题针对“劳动争议与劳动调解”知识点进行考核]
22.
[答案]：AB
[解析]：本题考核经济补偿。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资；选项C错误。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年；选项D错误。
37.
[答案]：CD
[解析]：本题考核营业税税目。选项A.B按服务业——租赁业税目缴纳营业税。
[该题针对“营业税税目的相关规定”知识点进行考核]
38.
[答案]：BCD
[解析]：本题考核营业税中转让无形资产税目。土地租赁，不按转让无形资产税目征税，属于服务业——租赁业税目的征税范围。
[该题针对“营业税税目的相关规定”知识点进行考核]
[该题针对“劳动合同的解除”知识点进行考核]
25.
[答案]：ABCD
[解析]：本题考核服务期的规定。上述四种情形中，劳动者均须支付违约金。
[该题针对“服务期、竞业限制与医疗期”知识点进行考核]
26.
[答案]：ABC
[解析]：本题考核竞业限制。
[该题针对“服务期、竞业限制与医疗期”知识点进行考核]
27.
[该题针对“仲裁的基本规定”知识点[解析]：本题考核的是仲裁协议效力的问题。仲裁协议具有以下效力
（1）仲裁协议中为当事人设定的一定义务，不能任意更改、终止或撤销
（2）合法有效的仲裁协议对双方当事人诉权的行使产生一定的限制，在当事人双方发生协议约定的争议时，任何一方只能将争议提交仲裁 ，不能向法院起诉
[该题针对“营业税税收优惠”知识点进行考核]
42.
[答案]：BCD
[解析]：本题考核营业税的纳税义务发生时间。纳税人提供建筑业或者租赁业劳务，采取预收款方式的，其纳税义务发生时间为收到预收款的 当天。纳税人将不动产或者土地使用权无偿赠送其他单位或者个人的，其纳税义务发生时间为不动产所有权、土地使用权转移的当天。
6.
[答案]：CD
[解析]：本题考核仲裁的适用范围。根据《仲裁法》的规定，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产纠纷可以仲裁， 而对于婚姻、收养、监护、抚养、继承纠纷和依法应当由行政机关处理的行政争议则不能仲裁。
[该题针对“仲裁的基本规定”知识点进行考核]
7.
[答案]：ABC
[解析]：本题考核仲裁的规定。平等主体的公民、法人和其他组织之间的合同纠纷和其他财产纠纷可以仲裁；仲裁实行一裁终局原则，裁决作出 后，当事人就同一纠纷再向人民法院提起诉讼的，人民法院不予受理。
[该题针对“劳动仲裁”知识点进行考核]
20.
[答案]：BC
[解析]：本题考核点是劳动争议仲裁的裁决。当事人申请劳动争议仲裁后，可以先行和解。对裁决持不同意见的仲裁员，可以签名，也可以不签名。
[该题针对“劳动仲裁”知识点进行考核]
21.
[答案]：ABC
[解析]：本题考核劳动争议。选项D是用人单位与劳动者之间进行民事交易，适用合同法的规定。
[该题针对“营业税纳税义务时间”知识点进行考核]
43.
[答案]：BD
[解析]：本题考核教育费附加的相关规定。教育费附加征收比率统一为3%；对海关进口的产品征收的增值税、消费税，不征收教育费附加； 出口产品退还增值税、消费税的，不退还已征收的教育费附加。
[该题针对“城建税及教育费附加的相关规定”知识点进行考核]
[该题针对“民事诉讼的基本规定”知识点进行考核]
12.
[答案]：BCD
[解析]：本题考核诉讼时效期间的种类。国内一般的买卖合同纠纷，适用普通诉讼时效，时效期间为2年。
[该题针对“诉讼时效的基本规定”知识点进行考核]
13.
[答案]：ABC
[解析]：本题考核诉讼时效的中断。根据《民法通则》的规定，引起诉讼时效中断的事由有：权利人提起诉讼；当事人一方向义务人提出请求履 行义务的要求；当事人一方同意履行义务。待时效中断的法定事由消除后，诉讼时效期间重新计算。
[该题针对“营业税征税范围”知识点进行考核]
35.
[答案]：AC
[解析]：本题考核营业税的混合销售。选项B是增值税的混合销售，选项D是增值税的应税行为，应缴纳增值税。
[该题针对“混合销售和兼营行为”知识点进行考核]
36.
[答案]：ABCD
[解析]：本题考核营业税的计税依据。以上表述均是正确的。
[该题针对“营业税的计税依据”知识点进行考核]
[该题针对“法的形式和分类”知识点进行考核]
5.
[答案]：ABC
[解析]：本题考核仲裁与诉讼的区别。（1）仲裁不公开进行（当事人协议公开的，可以公开进行），而诉讼则采取公开审判制度。（2）仲裁员 有法定应回避情形时，当事人有权提出回避申请，因此，选项D是错误的。
[该题针对“民事诉讼的基本规定,仲裁的基本规定”知识点进行考核]
[该题针对“营业税纳税人”知识点进行考核]
40.
[答案]：AC
[解析]：本题考核营业税的计税依据。选项B.D均不包括在工程的营业额中。
[该题针对“营业税的计税依据”知识点进行考核]
41.
[答案]：AB
[解析]：本题考核营业税的税收优惠。选项C.D保龄球场收取的服务费和托运站收取的装卸搬运费，均属于营业税的应税收入。
44.
[答案]：AD
[解析]：本题考核营业税的征税规定。选项A对于金融机构的出纳长款收入，不征收营业税。选项D单位和个人受托种植植物、饲养动物的行 为，按“服务业”税目征收营业税。
[该题针对“行政复议的基本规定,行政诉讼的基本规定”知识点进行考核]
15.
[答案]：AB
[解析]：本题考核诉讼时效的范围。人民法院不受理当事人对下列事项提起的诉讼
（1）国防、外交等国家行为
（2）行政法规、规章或者行 政机关制定、发布的具有普遍约束力的决定、命令
（3）行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定
内部真题资料，考试必过，答案附后
1.
[答案]：ACD
[解析]：本题考核法的本质与特征。法是统治阶级国家意志的体现，不是全社会成员共同意志的体现。
[该题针对“法的本质和特征”知识点进行考核]
2.
[答案]：ABCD
[解析]：本题考核法律关系的主体。根据我国法律规定法律关系的主体包括公民（自然人）、机构和组织（法人）、国家、外国人和外国社会组 织。所以本题ABCD均可以成为法律关系主体。
[该题针对“法律关系的要素”知识点进行考核]
3.
[答案]：BCD
[解析]：本题考核法律关系的客体范围。法律关系的客体包括物、非物质财富、行为、人身。本题中，选项A不属于法律关系的客体；选项B.C 属于物； 选项D属于非物质财富。
[该题针对“法律关系的要素”知识点进行考核]
4.
[答案]：AD
[解析]：本题考核法的分类。按照不同的标准划分，民法属于成文法、普通法、实体法、一般法、国内法。
33.
[答案]：ABD
[解析]：本题考核营业税的纳税人。营业税所称应税劳务，是指除加工、修理修配以外的其他劳务，选项C，缝纫劳务属于对衣物进行的加工、修 理劳务，缴纳增值税。
[该题针对“营业税纳税人”知识点进行考核]
34.
[答案]：BCD
[解析]：本题考核营业税的征税范围。选项B个人金融商品转让不征收营业税。选项CD属于增值税的征税范围，不征收营业税。
17.
[答案]：ABCD
[解析]：本题考核法律责任。用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照规定向劳动者支付经济补偿的。