吉安市市长质量奖组织奖
市长质量奖申报材料
市长质量奖申报材料申报单位基本情况单位名称：（填写申报单位的全称）主要产品或服务：（填写申报单位的主要产品或服务）申报单位简介：（填写申报单位的历史沿革、发展现状、企业文化等信息，篇幅不超过500字）申报内容申报奖项分类（根据奖项的不同，填写相应的内容）产品质量奖（以下内容仅为示例，具体填写内容需根据申报单位情况进行调整）一、基本情况申报产品名称：所属行业：主要销售地区：二、产品质量管理1.生产工艺流程：（描述申报产品的生产工艺流程，包括采购、生产、检验、包装、存储、发运等环节）2.质量控制点：（列出申报产品各环节的质量控制点，并说明具体控制措施）3.质量检测：（描述申报产品的质量检测流程，包括样品检测、抽检、全检等环节）4.不良品处理：（说明申报产品的不良品处理流程，包括不良品的分类、原因分析、处理措施等）三、质量改进1.客户投诉处理：（说明申报产品的客户投诉处理流程，包括投诉收集、原因分析、处理措施等）2.技术创新：（描述申报产品的技术创新情况，包括自主知识产权、专利、科研成果等）服务质量奖（以下内容仅为示例，具体填写内容需根据申报单位情况进行调整）一、基本情况申报服务名称：所属行业：服务范围：二、服务质量管理1.服务流程：（描述申报服务的流程，包括接待客户、服务流程、维修保养等环节）2.服务质量标准：（列出申报服务的服务质量标准，并说明具体控制措施）3.服务满意度调查：（描述申报服务的服务满意度调查流程，包括调查对象、调查方法、调查结果等）三、质量改进1.投诉处理：（说明申报服务的投诉处理流程，包括投诉收集、原因分析、处理措施等）2.服务创新：（描述申报服务的服务创新情况，包括自主知识产权、专利、科研成果等）经济效益资料（根据申报单位的实际情况，填写相应的数据和资料）1.营业收入：（填写申报单位最近三年的营业收入情况，可采用表格或图表展示）年份营业收入（万元）2020201920182.利润情况：（填写申报单位最近三年的净利润情况，可采用表格或图表展示）年份净利润（万元）2020201920183.其他资料：（填写申报单位其他证明材料，如职称证书、专利证书、项目获奖证明等）申报单位声明1.本申报材料真实可靠，不存在任何虚假陈述、重大遗漏或误导性陈述。
市长质量奖个人申报材料
市长质量奖个人申报材料尊敬的市长先生/女士：您好！我是某人，身为本市的一名杰出职业人士，虽然无法事事尽善尽美，但我对工作持有一段饱满的热情和积极的态度。
为了进一步展示我在职业生涯中所取得的成就和对本市发展的贡献，我决定申请市长质量奖个人荣誉。
一、个人背景我于xxxx年x月加入xxxx公司，并在财务部门担任高级经理一职。
在这个职位上，我负责指导财务流程、组织团队以及与其他部门合作。
我的职责从日常账务处理到财务策划，让我拥有了广泛的经验和技能。
二、突出贡献1.提升财务流程在我的领导下，我成功地改进了公司的财务流程，从而大大提高了工作效率和准确性。
我引入了一套新的财务管理系统，通过自动化处理日常事务和数据分析，减少了人工操作，降低了错误率。
2.成本控制和利润最大化在负责财务策划方面，我运用灵活的财务分析工具和深入的市场研究，帮助企业制定了科学的成本控制和营销策略。
我通过减少费用开支和提高销售额，成功地为公司实现了可观的利润增长。
3.团队管理和协作作为一个高级经理，我致力于发展团队合作和员工激励。
我建立了一个积极的工作环境，激发员工的创造力和合作精神。
同时，我注重培养团队成员的技能和知识，通过定期培训和交流，不断提高团队整体素质。
三、成果与影响1.获得嘉奖与表扬在过去的三年里，我获得了公司的多次嘉奖和表扬，以及同事们的赞誉。
这些荣誉证明了我的专业能力和领导才华，激励着我继续努力为公司和社会做出更大的贡献。
2.公司业绩显著提升通过我在财务管理和战略规划方面的努力，公司的业绩不断上升。
在我担任高级经理期间，公司的利润增长了20%，市场份额扩大了10%。
这有效促进了本市的经济发展和就业增加。
四、个人特质1.专业知识与技能我持有财务管理专业的硕士学位，并且持续学习和追求自身专业发展。
我还掌握了财务软件和工具，如SAP和Excel，在数据处理和分析方面有丰富的经验。
2.良好的沟通与领导能力我与团队成员和其他部门之间保持着开放和积极的沟通。
市长质量奖个人申报材料
市长质量奖个人申报材料尊敬的评审委员会：我是李明，是某某市某某区某某镇的一名普通市民。
我特别荣幸申请参评市长质量奖个人奖项。
我将认真分析我的工作和生活，展示我在各个方面的优秀表现和突出贡献，为我所在的社区和城市做出了重要贡献。
一、个人情况介绍我是一名来自农村的普通百姓，1980年出生。
毕业于某某大学机械工程专业，本科学历。
在过去的20年里，我一直在某某企业从事机械设计工作。
我有着扎实的专业知识和丰富的工作经验。
二、工作表现在岗位工作期间，我一直尽职尽责，努力工作，坚持不懈地追求卓越。
我始终把提高产品质量作为我的工作目标，努力提升自身的专业技能和工作能力。
我积极参与公司的技术创新和质量管理工作，多次参与并主持了产品设计改进项目。
我通过自己的努力，不仅提高了产品的质量，还为公司节省了大量成本。
我的工作得到了公司领导和同事们的认可和赞扬。
三、社区服务除了在工作中取得的成绩，我还积极参与社区服务和公益活动。
我曾参与组织农村学生的志愿教学活动，帮助他们提高学习成绩，开阔视野。
在我的帮助下，很多困难学生取得了优异的成绩，被重点大学录取。
我还积极参与了环保活动和扶贫帮困活动，为社区的和谐发展贡献了自己的一份力量。
四、个人成长在工作与生活中，我不断提升自己，积极学习新知识，提高专业技能。
我坚信学习是终身的，只有不断学习和进步，才能跟得上社会的发展变化。
我还积极锻炼身体，保持良好的健康状态，因为我相信健康才是一切的基础。
五、感言在此，我要衷心感谢评审委员会能够对我进行评选，并对我的工作和贡献进行认可。
我将继续努力，为城市的发展和社区的和谐做出更大的贡献。
谢谢！以上就是我的申报材料。
我真诚希望能够得到评审委员会的认可和支持，我会继续努力工作，为城市的发展做出更大的贡献。
市长质量奖讲话
市长质量奖讲话尊敬的市民朋友们：大家好！首先，我要感谢各位对我们城市的支持和关注，也要明确地告诉大家，这个市长质量奖的颁发对我来说，既是一种荣誉，也是一种责任。
今天我非常荣幸地站在这里，向大家传达一些关于市长质量奖的讲话。
市长质量奖的设立是为了表彰在城市发展和提升质量方面做出卓越贡献的个人和组织。
这个奖项的意义不仅在于表彰和鼓励，更在于激励更多的人加入到这个事业中来，共同推动我们城市的发展。
过去的一年，我们的城市取得了许多令人瞩目的成绩。
我们的经济持续增长，市民的生活水平得到了明显提高，城市的基础设施得到了改善，环境质量得到了提升，市民的幸福感不断增强。
这些成绩的背后，有很多个人和组织默默奉献，他们为城市的建设付出了巨大的努力和心血。
正是因为这样，我们才有了市长质量奖的存在。
市长质量奖不仅是对这些个人和组织的认可和回报，更是对所有市民辛勤努力的感谢和激励。
这个奖项的设立，让我们能够更全面地了解和认识那些为城市发展做出突出贡献的人，借此机会向他们学习，汲取他们的经验和智慧，共同推动城市的发展。
同时，市长质量奖也是一个动力，一个动力去激发更多的人投身于城市发展的事业之中。
这个奖项的设立，不仅是为了表彰那些已经取得成绩的人，更是要鼓励更多的人去追求卓越，去关注城市的发展，去为城市的建设贡献自己的力量。
无论是企业家、科技工作者、社区志愿者还是普通市民，每个人都可以通过自己的努力和贡献，成为城市发展的推动者和受益者。
就像一句话所说：“质量是一种态度，也是一种追求。
”市长质量奖的设立，就是要弘扬这种追求卓越的精神和态度。
我们希望通过这个奖项的推广，能够引导更多的人以质量为导向，以人为本，以创新为动力，以协同为支撑，为城市的可持续发展做出更大的贡献。
未来，我们将继续坚持以人为本的发展理念，不断提高居民的生活品质，推动城市的可持续发展。
无论在经济、环境、教育、医疗等方面，我们都将积极探索，不断创新，力争为市民提供更好的生活环境和公共服务。
市长质量奖审核所需材料
市长质量奖审核需提供的材料明细（所有材料需提供纸质版原件）一、“领导”项：1、相关法律、法规、方针、政策（如产品质量法、计量法等）的纸质版材料；2、“三法一条例”的纸质版材料；3、质量管理负责人的资格证书；4、质量培训计划、执行情况、记录等的证实材料；5、参加重大质量活动的证明材料（照片、方案等);6、企业发展的质量理念材料；7、制定企业文化理念的纸质版材料;8、企业长短期绩效目标、制定依据、分析及改进等的材料；9、上级领导对本公司领导的评价及改进措施的纸质版材料；10、领导与顾客之间的沟通渠道及改进（包括制度文件、沟通的证明材料及改进证明材料等);11、领导与员工的沟通及改进（制度文件、沟通证明材料及改进证明材料等)；12、企业内部管控体系系统的相关证实材料（包括制度文件,管理规定、部门职责、各岗位职责及实施细则等）;13、企业内、外审制度文件及报告；14、环境保护报告(第三方）;15、能源消耗报告（第三方）;16、公共卫生、职业卫生评估报告（第三方）；17、公共安全报告（第三方）;18、职业健康评估报告（第三方)；19、产品对公共安全的评估报告（第三方）；20、企业制定的诚信道德规范制度文件及执行情况的检查记录（制度文件及执行情况）；21、企业对公益事业的支持、捐助（需提供发票）;二、“战略”项：22、公司3—5年战略规划；23、公司3—5年经营规划；24、公司3-5年质量规划;25、标杆企业(竞争对手)的信息收集、分析、改进措施等的原件（制度文件及执行情况）；三、“顾客与市场”项：26、长、短期市场拓展计划（制度文件及执行情况）；27、目标客户群;28、市场细分；29、销售网络；30、售后服务体系（制度文件及执行情况）;31、对顾客意见的收集、整理、分析及整改（制度文件及执行情况）；32、顾客满意度调查及改进措施（制度文件及执行情况);33、对客户关系的维护（制度文件及执行情况）;34、市场占有率、业务增长率、新增市场等的分析与改进措施;四、“资源”项：35、建立有利于采纳员工意见和建议的人力资源管理系统及执行情况（制度文件、执行情况)；36、员工绩效激励政策（制度文件及执行情况)；37、人力资源规划(制度文件及执行情况)；38、员工的引进计划（制度文件及执行情况）；39、员工的教育、培训计划（制度文件及执行情况)；40、承上启下的员工工作环境管理制度及执行情况;41、不断改善员工工作环境的证明材料;42、保障员工的职业健康和安全的制度文件及执行情况；43、对关键场所所有测量指标进行定期测量的制度文件及实施记录；44、全员性质量活动（包括QC小组、合理化建议、6S管理等）的方案及实施情况证实材料；45、根据战略规划和发展方向，有针对性的对员工进行调查、收集建议和意见的记录及相应的改进措施；46、对员工技能的调查、分析及改进措施的记录；47、符合战略规划的财务管理制度；48、符合战略的资金预算计划；49、财务预算管理制度及实施情况；50、资金预算与实际使用的对比、改进的制度、对比情况记录及改进措施;51、基础设备设施的纸质版档案;52、基础设备设施的控制、维护保养制度及记录;53、基础设备设施的更细改造计划及实施记录；54、基础设施环境、职业健康安全问题的预案及处理记录；55、建立和运行信息管理系统(包括OA系统、ERP系统、CRM系统、PDM系统等）证实材料和使用记录；56、开发或引进先进技术和标准的相关证实材料；57、参与制（修）定国家或行业标准的证实材料；58、技术专利证书；59、新产品的研发及实施情况记录；60、近、远期技术改造目标和计划及实施记录；61、公司对技术状况的评审，并与国内外竞争对手的比较和分析的记录；62、供应商合作协议及供应商评价材料；五、“过程管理”项：63、市场调研（需有调研记录和报告）、产品(商品)服务的需求的证实材料；64、对质量、生产率、成本、周期时间、准时率、应变能力的分析材料；65、对公司的制造能力、过程能力、测量能力、供应能力、维护能力、应变能力及绩效、环境、安全等的评估分析材料；66、符合市场调研、产品（商品)服务的需求、质量、生产率、成本、周期时间、准时率、应变能力、公司的制造能力、过程能力、测量能力、供应能力、维护能力、应变能力及绩效、环境、安全等的过程设计；67、对标书、合同及订单的评审制度文件及记录；68、对产品设计及设计更改的制度文件及执行情况；69、对新产品投产前生产技术准备和过程控制策划的相关制度文件及执行情况记录；70、采购原材料、外购件、外协件的制度文件及执行情况；71、对供应商质保能力的评价及选择的证实材料;72、生产过程控制计划及执行情况记录;73、优化现场管理的文件制度及执行情况；74、对生产过程的改进计划及执行情况；75、检验和实验管理规定；76、不合格品的管理规定和执行情况；77、针对检测设备的控制、校准和维护的制度文件及执行情况;78、搬运、储存、包装、防护和交付相关的制度文件及执行情况;79、产品和过程的评审制度文件及评审记录、报告及采取的整改措施;80、为用户提供有效的信息服务系统的制度文件及记录、分析、整改措施；81、人力资源管理、财务会计管理、基础设施管理、环境管理、职业健康和安全管理、法律法规服务管理、服务管理等七想管理制度文件及管理记录;六、“测量分析与改进"项：82、对长、短期目标，战略规划的进展情况，过程管理的关键绩效进行每年二次的测量和分析评审记录；83、战略目标、战略规划、经营结果、行业中竞争对手和标杆的对比、发展趋势、市场预测进行趋势分析、对比分析及因果分析的记录材料;84、通过统计报表、供应商会议、产品订货会、信息发布会等有效途径获取信息的证实材料;85、建立包括手机和传递图纸、文件（标准、法规）、专利成果、技术创新成果、供应方及竞争对手、标杆的技术水平和市场情况等六方面信息和知识管理共享平台;86、全公司各部门的激励政策制度文件、工作改进计划87、全公司各部门的激励政策制度文件、工作改进计划的执行情况88、全公司各部门的激励政策制度文件、工作改进计划的跟踪管理与有效性的评价；七、“经营结果”项：89、近三年所有客户的客户满意度调查表及结果的测量与分析;90、根据近三年所有客户的客户满意度调查表及结果的测量与分析,针对当前水平及趋势进行分析；91、三年顾客满意度在柜内行业中的水平分析;92、将竞争对手和标杆对比的结果作为依据,制定改进措施及实施情况；93、三年顾客感知价值和顾客忠诚度的测量分析及结果;94、近三年与国际同类产品的销售对比分析、改进措施及执行情况;95、公司近三年的财务指标（审计报告）及相应的水平与趋势分析；96、近三年与标杆对比的财务绩效及分析、改进措施及执行情况;97、高级管理人员和高级技术人员的培养、引进职数和岗位数量、简化管理层级和岗位数量、组建跨职能小组数量、岗位轮换率、全员劳动生产率和人均利税率、员工流失率和晋升率及管理人员比例变化、员工薪酬福利增长率、对员工的奖励表彰数量等10想内容的指标测量及当前水平和趋势的对比分析、改进措施；98、员工学习和发展主要测量指标及当前水平和趋势的对比分析、改进措施；99、员工权益和满意度测量指标与当前水平和趋势的对比分析、改进措施;100、近三年厂方面积、关键设备数量、基础建设投资、设备技术改造投资等基础设施资源的测量指标及当前水平及趋势的分析、改进措施；101、近三年产品质量、生产成本、全员劳动生产率、产品开发周期、生产周期、快速响应时间、供方交货准时率、供方和合作组织的经营绩效等过程有效性的主要测量指标及当前水平和趋势的分析、改进措施；102、近三年质量、成本、财务预算准确率、设备利用率、设备经济周期等支持过程有效性的主要测量指标及当前水平和趋势的分析、改进措施；103、近三年战略目标实现率、战略规划完成率的证实材料;104、近三年高层领导的经营责任、社会责任和法律责任等方面的管理责任结果；105、近三年资产保值增值、投资收益率、纳税等方面的财务责任结果。
市长质量奖范本
市长质量奖范本【最新版】目录1.市长质量奖简介2.市长质量奖的评选标准3.市长质量奖的申报流程4.市长质量奖的意义和作用5.结束语正文一、市长质量奖简介市长质量奖是某市最高质量荣誉，旨在表彰在质量管理、质量保证和质量提升方面取得卓越成绩的企业和组织。
该奖项旨在激励和引导各类企业加强质量管理，提高产品和服务质量，增强市场竞争力，促进经济社会发展。
二、市长质量奖的评选标准市长质量奖的评选标准主要包括以下几个方面：1.领导作用：企业领导在质量管理方面的作用，包括质量理念、质量目标、质量战略等。
2.战略规划：企业制定的质量管理战略规划，包括质量管理体系、质量改进计划等。
3.顾客关注：企业在顾客满意度方面的表现，包括顾客需求识别、顾客满意度测量等。
4.资源保障：企业为实施质量管理所提供的资源保障，包括人力资源、财务资源、技术资源等。
5.绩效评估：企业在质量管理方面的绩效评估，包括质量水平、质量成本、质量利润等。
三、市长质量奖的申报流程1.企业自我评估：企业对照市长质量奖评选标准进行自我评估，确认符合申报条件。
2.提交申报材料：企业按照要求提交申报材料，包括企业基本情况、质量管理情况、质量绩效等。
3.资格审查：有关部门对企业提交的申报材料进行资格审查，确认企业具备申报资格。
4.资料评审：评审专家对企业提交的申报材料进行评审，形成初步评审意见。
5.现场评审：评审专家组对企业进行现场评审，核实申报材料和初步评审意见。
6.评审结果公示：评审结果在相关媒体上进行公示，接受社会监督。
7.颁奖典礼：对获得市长质量奖的企业进行表彰和颁奖。
四、市长质量奖的意义和作用1.提高企业质量管理水平：通过申报市长质量奖，企业可以全面审视自身的质量管理水平，发现不足之处并加以改进。
2.增强企业市场竞争力：获得市长质量奖的企业将在市场竞争中树立良好的品牌形象，提高客户对企业产品和服务的信任度。
3.促进企业可持续发展：市长质量奖的评选注重企业长期稳定的质量绩效，有助于企业建立持续改进的质量文化，实现可持续发展。
市长质量奖实施方案
市长质量奖实施方案一、背景。
市长质量奖是市政府为了促进企业提高产品质量、推动全市产品质量水平提升而设立的荣誉称号。
市长质量奖的设立旨在激励企业加强质量管理，提高产品质量，推动企业不断提升核心竞争力，促进全市产品质量整体水平的提高。
二、实施目标。
市长质量奖的实施目标是通过评选表彰，推动企业建立和完善质量管理体系，提高产品质量，树立品牌形象，促进企业持续改进，提升市场竞争力，推动全市产品质量水平整体提升。
三、奖项设置。
市长质量奖分为优秀奖、提名奖和特别贡献奖三个奖项。
优秀奖主要评选本市产品质量和品牌形象在全国同类产品中具有较强竞争力的企业；提名奖主要评选在本市产品质量和品牌形象具有一定影响力的企业；特别贡献奖主要评选在产品质量和品牌形象方面做出突出贡献的企业。
四、评选标准。
市长质量奖评选标准主要包括企业质量管理体系、产品质量、品牌形象、市场影响力等方面。
企业质量管理体系包括质量管理组织架构、质量管理制度、内审体系等；产品质量包括产品技术性能、质量稳定性、产品符合性等；品牌形象包括品牌知名度、品牌美誉度、品牌忠诚度等；市场影响力包括市场份额、市场占有率、市场反馈等。
五、评选程序。
1. 提名推荐，企业可通过自荐或由相关行业协会、商会等组织推荐参评，提交相关申报材料；2. 初审资格，由市质量监督部门对申报材料进行初审，确定初审资格；3. 现场考察，对初审合格的企业进行现场考察，了解企业生产经营情况；4. 终审评选，由市长质量奖评选委员会对现场考察合格的企业进行终审评选，确定获奖名单；5. 颁奖表彰，对获奖企业进行颁奖表彰，并在各类媒体上进行宣传报道。
六、奖励措施。
市长质量奖获奖企业将获得市政府颁发的奖牌、证书，并享受相关政策扶持。
同时，获奖企业将被列入市长质量奖获奖名单并在相关场合进行宣传推介，提升企业品牌形象和知名度。
七、宣传推广。
市长质量奖的评选结果将通过各种媒体进行广泛宣传，包括报纸、电视、网络等，以提升市长质量奖的知名度和影响力，激励更多企业加强质量管理，提高产品质量。
市长质量奖范本
市长质量奖范本市长质量奖范本尊敬的市长、各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸能在这里向大家介绍我们市级质量奖的评选标准和奖项设置，并广泛征集大家的意见和建议。
市长质量奖是为了鼓励本市企事业单位和行业组织，推动我市经济社会发展，提升产品质量和管理创新能力而设立的最高质量奖项。
本奖项的设立是为了提高企业和组织的竞争力，促进全市经济的良性循环和稳定发展。
我们将通过该奖项的评选和表彰，激励并引导各个行业、企事业单位和组织不断追求卓越品质，推动全市经济质量的提升。
首先，该奖项将以多个类别进行评选，如企业管理创新奖、产品质量奖、行业领军奖等。
每个类别的评选标准将根据实际情况和行业特点进行细化，以确保评选的公正和准确性。
评选将以市级质量监督机构为主导，邀请行业专家和权威专家组成评审团队，对申请参评的单位进行综合评估和实地考察。
其次，市级质量奖的评选将注重以下几个方面的评价：产品质量、管理创新、客户满意度、社会责任等。
我们将评估企业在产品研发、制造工艺、质量控制等方面的表现，并考察企业在市场开拓、客户服务、社会责任履行等方面的绩效。
只有在这些方面都取得卓越成绩的企业才能够获得市级质量奖的认可和表彰。
最后，获奖企业将获得市政府的表彰和奖励，并享有多项优惠政策和权益。
同时，他们还将被授予“市长质量奖”荣誉称号，并有机会参加国内外质量奖的评选和交流活动。
这将为他们提供更多的发展机会和更广阔的市场空间，有力地促进我市质量事业的快速发展。
市长质量奖的设立将对我市经济社会发展起到积极的推动作用，有利于促进产业升级和提高产品质量水平。
同时，它也为各个企事业单位和行业组织树立了一个榜样，激发了他们的进取心和创新能力。
我们希望通过评选表彰的方式，将优秀的企业和组织推崇为市级质量奖获得者，进一步激发全市经济的发展潜力和创新活力。
最后，我诚挚地邀请大家积极参与市长质量奖的评选工作，提出宝贵的意见和建议。
让我们携手共同努力，推动我市质量事业的健康发展，为经济社会的繁荣做出更大的贡献！谢谢大家！。
市长质量奖规范申报要求
市长质量奖规范申报要求1 范畴本指导性技术文件给出了明白得和应用GB/T 19580-2020《杰出绩效评判准则》的指南。
本指导性技术文件适用于追求杰出的各类组织，旨在指导组织提高其整体绩效和能力，并为组织自我评判和质量奖评判提供实施指南。
2 规范性引用文件下列文件关于本文件的应用是必不可少的。
凡是注日期的引用文件，仅注日期的版本适用于本文件。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。
GB/T 19000 质量治理体系基础和术语GB/T 19580 杰出绩效评判准则3 术语和定义GB/T 19000和GB/T 19580界定的术语和定义适用于本文件。
4 实施指南组织的杰出绩效评判包括定性评判和定量评分，具体的评判指南参见附录A、附录B和附录C。
4.1 领导4.1.1 提要本条款对组织的连续成功起着关键作用。
其中，高层领导的引领和推动是组织连续成功的前提，组织治理是组织连续成功的保证，而履行社会责任则是组织连续成功的必备条件。
4.1.2高层领导的作用本条款包括高层领导作用的要点：确定方向、双向沟通、营造环境、质量责任、连续经营和绩效治理。
a）确定方向是指确定和贯彻组织的使命、愿景和价值观。
使命、愿景和价值观表达了组织以后的进展方向，也是组织文化的核心，并为战略和战略目标的制定设定前提。
组织的高层领导应结合其历史沿革、行业特点和内外部环境等实际情形，研讨、提炼、确立和贯彻其使命、愿景和价值观，并领先垂范。
b）双向沟通的目的在于使全体职员及其他相关方对组织的进展方向和重点有清晰、一致的明白得、认同并付诸行动，在组织内部达成上下同心，在组织外部促进协同进展。
组织可通过高层领导演讲、座谈会、网站、报刊及文化体育活动等多种形式，与职员双向沟通；通过洽谈会、研讨会、外部网站等形式与相关方双向沟通。
组织应围绕其进展方向和重点，建立物质鼓舞和精神鼓舞相结合的绩效鼓舞制度。
c）营造环境指营造一个包括诚信守法、改进、创新、快速反应和学习等要点的组织文化环境。
国内各地方政府质量奖一览表
序号省份奖项名称设立时间奖项设置采用标准
1北京北京市人民政
府质量管理奖
2014年
正奖5个
提名奖5个
《北京市人民政府管理奖评价准则》国内各地方政府质量奖一览表
《中国质量监管》2021年第9期 | 地方质量奖专题报道
15山东
山东省
省长质量奖
2009年
组织奖10个
个人奖10个
《山东省省长质量奖评审通则》
16河南
河南省
省长质量奖
2009年组织奖8个《卓越绩效评价准则》
17湖北
湖北省
长江质量奖
2009年
正奖5个
提名奖5个
《长江质量奖评审标准》
18湖南
湖南省
省长质量奖
2010年
组织奖8个
个人奖8个
《湖南省省长质量奖评审准则》
19广东
广东省
政府质量奖
2008年组织奖10个
《广东省政府质量奖评价细则》+管理
模式
责任编辑/施京京。
2024年首届市长质量奖工作实施方案
2024年首届市长质量奖工作实施方案标题：____年首届市长质量奖工作实施方案一、背景和目标近年来，我市在国家的发展战略指导下取得了长足的发展，经济社会各项指标稳步提升，为城市的可持续发展奠定了坚实基础。
为了进一步推动市政府工作的品质和效果，提高市政府领导的管理水平和能力，增强市政府服务意识和能力，特设市长质量奖，以表彰在市政府工作中取得杰出成绩的相关领导。
本次首届市长质量奖旨在倡导全市领导干部勤勉尽责、甘于奉献、创新务实，提高政府决策水平和执行力，促进市政府各项工作的高效推进，提高城市治理质量和市民满意度。
二、奖项设立市长质量奖分为个人奖和团队奖两个类别。
个人奖：根据个人在市政府工作中取得的突出贡献和业绩评选，先进个人将获得市长质量奖个人奖荣誉称号，并给予相应的奖金奖励。
团队奖：根据市长质量奖评选的结果，综合考虑市政府各个部门和单位的综合表现，评选出在市政府工作中表现突出、集体业绩杰出的团队，给予市长质量奖团队奖荣誉称号，并给予相应的奖金奖励。
三、评选标准和程序1.评选标准：（1）突出贡献：在市政府工作中，具有创新意识，推动了一项或多项重要政策的制定和实施；在市政府工作中，具有卓越的管理能力，完成了重大决策任务，带领团队取得显著成绩。
（2）整体素质：在市政府工作中，具有良好的团队合作精神，能够有效协调各方利益，提高部门协同工作效率；在市政府工作中，具有市民导向意识，注重维护市民权益，提供高质量服务。
（3）廉洁自律：在市政府工作中，严格遵守政治纪律和廉洁自律要求，坚决维护党的领导和政府形象，不违法乱纪、不搞权色交易。
2.评选程序：（1）推荐阶段：各市政府部门和单位通过自荐、推荐等方式向市长质量奖评选委员会推荐候选人或团队。
（2）评审阶段：市长质量奖评选委员会对推荐的候选人和团队进行初步评审，确定入围者和候选人名单，并组织相关部门对入围者进行调研和审核。
（3）评选阶段：根据评审结果，形成最终的获奖名单。
市长质量奖 技术研发部门汇报材料
市长质量奖技术研发部门汇报材料一、项目背景和目标随着科技的快速发展和市场竞争的加剧，技术研发成为企业提升竞争力的关键因素。
本部门始终坚持创新驱动，以满足市场需求为导向，致力于开展前沿技术研发和成果转化。
本次汇报的项目是我们在某一领域开展的一项重要技术研发项目。
该项目旨在突破关键技术难题，推动产业升级，提高企业的核心竞争力。
二、技术研发过程及创新点在技术研发过程中，我们采用了先进的研发模式，注重团队协作和知识分享。
在项目的各个阶段，我们通过不断的技术尝试和经验积累，逐渐形成了独特的创新点。
具体来说，我们在以下几个方面实现了创新：1. 研发了一种全新的技术方案，解决了原有技术难以克服的难题；2. 引入了先进的算法和模型，提高了产品的性能和稳定性；3. 优化了设计流程，降低了生产成本，提高了生产效率。
三、实验验证及性能评估为确保技术的可行性和优越性，我们在实验室内进行了大量的验证测试。
实验结果表明，我们所研发的技术方案具有较高的稳定性和可靠性，同时能够有效提高产品的性能。
在性能评估方面，我们采用了多项指标综合评估的方法，确保产品的各项指标均达到预期目标。
四、成果转化及产业化情况在完成实验验证和性能评估后，我们将研究成果成功地转化为实际产品。
目前，该产品已经进入产业化阶段，并已逐步投放市场。
在产业化过程中，我们与合作伙伴紧密合作，共同推动产品的生产和销售工作。
同时，我们也积极关注市场反馈，持续优化产品，提高客户满意度。
五、知识产权及荣誉获奖情况在技术研发过程中，我们非常重视知识产权的保护工作。
目前，我们已经申请了多项与该项目相关的专利和软件著作权。
这些知识产权的申请为我们的技术提供了法律保护，防止他人侵犯我们的创新成果。
此外，我们的研究成果还获得了多项荣誉奖项，包括但不限于科技进步奖、优秀创新团队奖等。
这些荣誉奖项充分肯定了我们的研究成果和团队的努力付出。
六、人才培养及团队建设作为技术研发部门，人才的培养和团队的建设至关重要。
市长优秀质量奖绩效自评报告
市长优秀质量奖绩效自评报告1. 背景介绍市长优秀质量奖是市政府对在提高质量和效率方面取得杰出成绩的个人或团队所颁发的奖项。
本报告旨在对本人过去一年的绩效进行自我评估，以展示我在质量管理方面的成果和取得的进展。
2. 目标设定和达成情况我在过去一年中设定了一系列目标，以提高质量管理和市政服务的效率。
这些目标包括：- 减少政府行政决策的处理时间，以提高响应速度和效率。
- 优化行政流程，减少冗余环节和繁琐程序，提升市政服务的效果。
- 推动数字化转型，提高信息共享和智能化管理水平。
- 增加对市政工作人员的培训和教育，以提高工作素质和服务态度。
通过定期的目标追踪和绩效评估，我取得了以下成绩：- 政府行政决策的处理时间平均减少了20%。
- 行政流程精简，节约了大量时间和资源。
- 成功推动了数字化转型，建立了信息共享平台，提高了工作效能。
- 组织了一系列培训和教育活动，提高了市政工作人员的专业素质和服务态度。
3. 市民满意度调查结果为了评估市民对市政服务的满意度，我们进行了一次调查。
以下是部分结果摘要：- 80%的市民表示对市政服务的满意度提高了。
- 70%的市民认为政府行政决策的处理速度有所改善。
- 90%的市民对市政工作人员的服务态度表示满意。
调查结果显示，我在提高市政服务质量方面取得了显著进展，并得到了市民的认可和支持。
4. 下一步计划鉴于过去一年取得的成绩和市民的满意度，我将继续努力提高市政服务质量和效率。
下一步计划包括：- 进一步优化行政流程，减少冗余环节和繁琐程序。
- 持续推动数字化转型，提高信息共享和智能化管理水平。
- 加强对市政工作人员的培训和教育，提高工作素质和服务态度。
- 加强与市民的沟通和互动，更好地了解市民需求并及时响应。
通过不断改进和努力，我将继续为市政服务质量的提升做出贡献。
5. 结论过去一年，我在市政服务质量的提升和效率的改善上取得了显著成绩。
通过设定明确目标、持续追踪绩效和关注市民需求，我成功地推动了市政工作的发展和提高了市民的满意度。
市长质量奖的组织概述
市长质量奖的组织概述
市长质量奖是一项旨在表彰企业、组织和个人在质量管理方面取得卓越成就的荣誉称号。
该奖项由市政府主办，每年评选一次。
下面将为大家介绍市长质量奖的组织概述。
一、市长质量奖的评选标准
市长质量奖的评选标准主要包括：质量管理体系建设、产品和服务质量、质量管理成效、创新能力和持续改进等方面。
评选过程中，应遵循公正、客观、透明、可比性等原则。
二、市长质量奖的评选流程
市长质量奖的评选流程主要包括以下几个环节：
1.报名：企业、组织和个人通过填写报名表格，并提供评选所需的资料和证明文件进行报名。
2.初评：由市政府相关部门组成评审委员会，对报名者进行初步评审，评选出符合条件的入围者。
3.现场评审：入围者将接受由评审委员会组成的专家团队进行的现场评审，包括企业或组织的质量管理体系和实践、产品和服务的质量等方面的考察。
4.终审：评审委员会将根据初评和现场评审的结果，综合评估入围者的质量管理成效、创新能力和持续改进等方面，最终评选出获奖者。
5.颁奖：市政府将在一定的时间和地点举行颁奖仪式，为获奖者颁发市长质量奖荣誉证书和奖杯等。
三、市长质量奖的影响力
市长质量奖的评选不仅是对优秀企业、组织和个人的表彰，更是对市场的引领和激励作用。
获得市长质量奖的企业和组织在市场上会更具有竞争力，更容易赢得消费者的信任和支持。
同时，市长质量奖的评选也促进了质量管理的普及和提升，推动了企业和组织不断提高自身的质量管理水平和服务质量，从而更好地满足消费者的需求和期望。
以上就是市长质量奖的组织概述，希望能够对大家有所启示和帮助。
市长质量奖评审细则
市市长质量奖评审细则（组织）市质量兴市领导组办公室编制市市长质量奖（组织）评审细则（试行）1 总则1.1 根据《中华人民国产品质量法》、《国务院质量发展纲要》（2011－2020）和《市市长质量奖管理办法》等有关规定，制定本细则。
1.2 市市长质量奖（组织）（以下简称“质量奖（组织）”）具体评价标准为《卓越绩效评价准则》（GB/T19580-2012）和卓越绩效评价准则实施指南》（GB/Z19579-2012）。
1.3 本细则适用于质量奖（组织）的通用评审。
实际评价时，可依据本细则总体要求，结合行业特点拟定更加具体的评价标准，经市质量兴市领导组办公室审定后实施。
1.4 质量奖（组织）授予质量管理绩效显著、自主创新能力强、质量水平领先、对市经济社会发展做出重要贡献的组织。
1.5 质量奖（组织）评审围包括工业、商贸、金融、建设、服务等各行业各类所有制企业或组织。
凡符合《市市长质量奖管理办法》规定的基本条件均可申报。
1.6 质量奖（组织）每3年评选一次。
在企业或组织自愿申报的基础上，严格按照程序和标准评选。
1.7 评审基本原则1.7.1 坚持科学、公正、公平、公开；1.7.2 坚持严格标准、优中选优；1.7.3 不收取申报者任何费用，不增加企业或组织负担。
2 奖项设置质量奖（组织）每届不多于5个，可以少额或空缺（有效期满重新申报并获奖的不计算在）。
3 申报条件3.1 申报质量奖（组织）的企业或组织必须具有下列基本条件：3.1.1 在市行政区域登记注册、具有法人资格、从事合法生产经营3年以上、具备法律规定的生产经营资质；3.1.2 能够科学有效地应用先进的质量管理方法和技术，不断实现质量改进，建立并实施卓越绩效模式，质量工作成绩显著；3.1.3 产品实物质量、技术创新、产品研发、节能减排等处于全市同行业领先、全省同行业一流水平，并向市质量兴市领导组办公室提供上一年度自评报告；产品、工程或服务符合国家、省和市有关产业导向、环境保护、节能减排、安全生产、产品消费等法律法规及政策的相关要求；3.1.4 具有杰出的经营业绩或社会贡献，从事生产、经营活动的，其经营收入、利税总额或总资产贡献率三项指标之一在上年度全市同行业前三位；从事非盈利性业务的组织其社会贡献位于行业前列；3.1.5 生产经营符合法律、法规和政策规定，近3年未发生质量、环保、安全、卫生等重大事故，产品质量、工程质量在市级以上监督检验无不合格记录，服务无重大投诉；3.1.6 获国家和省级政府部门质量荣誉的，优先评选。
XX市市长质量奖(提名奖)申报书(二〇二〇年)【模板】
XX市市长质量奖（提名奖）申报书（二〇二〇年）申报单位（盖章）申报日期XX市市长质量奖评审委员会秘书处印制申报说明一、申报市长质量奖的单位，应具备下列基本条件：1、依法在XX市行政区域内登记注册，具有独立法人资格，从事合法生产经营5年以上；（非法人组织申报时，应提供具有法人资格的上级组织证明文件）；2、具有先进的质量理念和明确的质量发展目标，建立了完善的质量管理体系，能够提供优质的产品服务；3、具有杰出的经营业绩或社会贡献，从事生产、经营活动的，其质量水平、经营收入、利税总额或总资产贡献率等指标在上年度位居省内同行业前茅；从事非盈利性业务的组织其社会贡献位于行业前列；4、应分别取得国税、地税、环保、安监、发改委等部门的有效证明材料。
二、凡有下列情况之一者，不得申报市长质量奖：1、不符合国家产业、环保、质量等政策；2、国家规定应取得相关证照而未取得；3、近三年内有质量、安全、环保等责任事故（按行业规定）；4、近三年内参加各级政府质量奖评定活动存在弄虚作假等违规行为；5、近三年内有其它不良记录或失信行为的。
填报说明1、XX市市长质量奖申报书由自我声明、组织概述、企业基本情况、证实性材料和自我评价报告组成。
2、申报书内容按表格项目结合实际情况如实填写，各表具体要求见表后“注”，需按年度填写的指标是指申报当年前连续三年的指标。
如表内填不下可另加附页或自行复印表格，不填之项要说明原因或提供相关的证实性材料。
3、组织概述限在3000字以内，内容按照《卓越绩效评价准则实施指南》GB/Z 19579-2004附录B进行说明。
4、自我评价报告内容应对照评审标准的具体要求，逐条从采用方法、工作展开和实施结果三个方面用数据和事实进行评价说明，必要时可使用图表，各条中有关说明的内容也可互相引用，但应说明。
需要追溯性说明的质量活动限申报前三年内，无追溯性说明的质量活动只说明近年情况。
报告文字力求简要，含图表不得超过5万字数。
市长质量奖的组织概述
市长质量奖的组织概述
市长质量奖是一项评选和表彰城市和地方政府质量管理和服务水平的奖项。
该奖项旨在促进城市和地方政府从质量管理和服务的角度实现科学化、规范化、信息化和人文化的发展，进而提升城市和地方政府的诚信度和综合竞争力。
市长质量奖的评选组织机构一般由主办单位、评审委员会和组织委员会三个部分组成。
主办单位通常为城市和地方政府部门、行政机构或市场协会等。
评审委员会则由行业专家、学者、政府官员、社会知名人士等组成，负责制定奖项评选标准和具体实施方案，同时对参选单位进行评审和决策。
组织委员会则主要负责协调和组织评选活动的各项事务，包括信息发布、申报审核、获奖通知和颁奖典礼等。
市长质量奖的评选范围通常涵盖城市和地方政府、政府部门、行业协会、企事业单位等各种类型的组织机构。
评选标准则包括质量管理水平、服务效能、诚信度、社会责任、创新能力等多个方面。
获奖单位将得到一定的奖励和荣誉，并将成为城市和地方政府服务质量管理的典范和榜样，推动质量管理和服务水平的不断提升。
吉安市人民政府关于表彰首届“吉安市市长质量奖”和“吉安市市长质量奖提名奖”获奖单位的决定
吉安市人民政府关于表彰首届“吉安市市长质量奖”
和“吉安市市长质量奖提名奖”获奖单位的决定
文章属性
•【制定机关】吉安市人民政府
•【公布日期】2015.05.04
•【字号】
•【施行日期】2015.05.04
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】机关工作
正文
吉安市人民政府关于表彰首届“吉安市市长质量奖”和“吉安市市长质量奖提名奖”获奖单位的决定
井冈山管理局，井开区管委会，各县（市、区）人民政府，庐陵新区管委会，市直各单位：
为深入实施质量兴市战略，加快经济发展升级，增强全社会质量意识，引导和激励全市广大企业不断提升质量管理水平、增强核心竞争力，市政府开展了首届吉安市市长质量奖评选活动。
根据《吉安市市长质量奖管理办法》等有关文件精神，经组织专家组评审、市质量兴市领导小组审议、社会公示，并报市政府研究，决定授予江西航盛电子科技有限公司和红板（江西）有限公司首届“吉安市市长质量奖”，授予江西新瑞丰生化有限公司和江西合力泰科技有限公司首届“吉安市市长质量奖提名奖”。
希望受表彰的单位珍惜荣誉，再接再厉，发挥标杆作用，再创佳绩；各级政府及有关单位要高度重视质量工作，注重典型培养和示范带动，推动质量兴市工作深入开展；全市广大企业和相关单位要学习获奖企业经验，进一步树立质量意识，提
升质量水平，打造知名品牌，为建设开放繁荣秀美幸福新吉安作出新的贡献。
2015年5月4日。
2023年首届市长质量奖工作实施方案
2023年首届市长质量奖工作实施方案【引言】市长质量奖是市政府为了推进全市质量提升而设立的市级荣誉奖项，旨在激励和表彰在城市建设、科技创新、经济发展及社会服务等方面取得卓越成绩和突出贡献的单位和个人。
为了确保市长质量奖的有效实施，我市制定了本工作实施方案，明确了市长质量奖的主要内容、评审标准、评选程序、奖励措施和工作时间安排，以期助力我市质量发展迅速提升，共同建设美好未来。
【一、市长质量奖的主要内容】市长质量奖的主要内容包括城市建设、科技创新、经济发展和社会服务四个方面的奖项。
1.城市建设奖：表彰为城市建设做出杰出贡献的单位和个人，包括城市规划、建筑设计、道路交通、环境保护等方面的成果。
2.科技创新奖：表彰在科技研发、技术创新、科技成果应用等方面取得突出成就的单位和个人。
3.经济发展奖：表彰在经济增长、企业发展、投资吸引等方面取得杰出成绩和贡献的单位和个人。
4.社会服务奖：表彰在教育、医疗、文化、社会保障等领域为社会服务作出突出贡献的单位和个人。
【二、评审标准】1. 奖项评审由市政府牵头组织，设立专门的评审小组，由相关领导、专家学者、行业代表等组成。
2. 评审标准将综合考虑项目的创新性、实践效果、经济效益、社会效益、环境效益等方面的综合表现，注重业绩优异、质量卓越的单位和个人。
3. 评审过程中将充分尊重专业评审与民主评审相结合，依托专家评审、公众评价和实地考察相结合的方式，确保评审结果的公正性和权威性。
【三、评选程序】1. 征集阶段：市政府将向全市公开征集申报市长质量奖的项目和个人。
征集范围包括各类企事业单位、科研机构、教育医疗机构等。
2. 评审阶段：根据征集阶段的参评情况，评审小组将对申报项目进行初步筛选，然后进行现场考察和评审，最后确定获奖名单。
3. 公示和颁奖阶段：评审结果将在市政府官方网站进行公示，并举行市长质量奖颁奖典礼，市政府领导将亲自颁发奖项证书、奖杯和奖金给获奖单位和个人。
【四、奖励措施】1. 市长质量奖设有一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖等级，对获奖单位和个人给予相应的奖金奖励和表彰。
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吉安市市长质量奖组织奖申报表单位名称：（公章）所属行业：所在县（市、区）：填表日期：申报吉安市市长质量奖承诺书本组织郑重承诺：1．在吉安市市长质量奖申报过程中，遵守《吉安市市长质量奖管理办法》等相关制度和规范，保证所提交申报表格、自评报告和证实性材料真实、准确、合法、有效、规范，并承担相应法律责任。
2．在吉安市市长质量奖评审过程中，积极配合市长质量奖评审委员会办公室对本组织的申报材料开展的资料评审、现场评审等工作，严格恪守商业道德，不采取不正当手段，干扰吉安市市长质量奖的评审工作。
3．在获得吉安市市长质量奖后，自觉履行向社会推广本组织实施卓越绩效管理经验的义务（涉及商业秘密的除外），不断推进技术创新、管理创新，创造更具特色的质量经营管理新方案、新经验，带动全市质量整体水平提升。
4．在获得吉安市市长质量奖后，承诺在形象宣传中正确使用获奖标识，并注明获奖年度；不用于产品宣传，不在产品或包装上标注获奖标识或获奖称号。
5．对获得的吉安市市长质量奖奖金实施专款专用，主要用于组织的质量提升行动、质量管理培训、质量技术创新、质检机构和实验室建设等质量活动。
法人代表签字：组织印章：日期：填报说明：1．市长质量奖组织奖申报材料由申报表、自我评价报告和证实性材料三个部分组成。
2．申报单位应为法人单位，符合《吉安市市长质量奖管理办法》的资格规定。
从事多元化经营，提供多项产品和服务的，其申报材料信息应覆盖各项主要业务。
3．申报表内容按表格项目结合实际情况如实填写，各表具体要求见表后“注”，需按年度填写的指标系指申报当年前连续三年的指标。
如表内填不下可另加附页或自行复印表格，不填之项要说明原因或提供相关的证实性材料。
4．自我评价报告包括四个部分：组织简介、过程说明、结果说明、绩效案例。
内容应对照《卓越绩效评价准则》的具体要求，逐条从采用方法、工作展开和实施结果三个方面用数据和事实进行评价说明，必要时可使用图表，各条中有关说明的内容也可互相引用，但应说明。
需要追溯性说明的质量活动限申报前三年内；无追溯性说明的质量活动只说明近年情况。
报告文字力求简要。
6．证实性材料是指凡在申报表、自我评价报告和绩效案例中涉及、需单位提供的，以及单位自认为还应提供的其它有效证实性材料等。
7．需由单位所在区域质量强县（市、区）领导小组或者市级行业主管部门签署推荐意见，并在申报表封面加盖推荐单位公章。
8．为便于市长质量奖评审委员会办公室与申报组织联系，请在申报表的“联系方式”中准确填写申奖工作的联系部门、联系人、联系方式等信息。
9．若本表篇幅不够，可附页或在不变动内容的情况下自行调整。
注：1.所属行业依据《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017）按最小划分类别准确填写；其中，外商投资企业需注明外商出资比例。
2.经济类型指国有、有限责任、股份、集体、私营、港澳台资、外商投资企业等。
3.带“□”的项目，请在符合项的“□”内标识为“■”。
二、质量管理概括准咨询、培训、讲座等情况，包括第三方机构名称、专家姓名、项目内容和时间等信息。
2．带“□”的项目，请在符合项的“□”标识为“■”。
三、主要产品/工程/服务质量水平注：近三年时间指2016年1月1日至2018年12月31日。
四、主要经济与质量指标（可据行业实际调整或细化）标体系的内容及实施方案》（国统字〔1997〕303号）的要求。
指标的内容及计算公式如下：利润总额+税金总额+利息支出 12总资产贡献率（%）= ------------------------------×--------------×100%平均资产总额 累计月数其中：税金总额为产品销售税金及附加与应交增值税之和；平均资产总额为期初期末资产总计的算术平均值。
负债总额资产负债率（%）= --------------×100%资产总额其中：资产及负债均为报告期期末数。
利润总额成本费用利润率（%）= ----------------×100%成本费用总额其中：成本费用总额为产品销售成本、销售费用、管理费用、财务费用之和。
工业增加值 12全员劳动生产率（元/人）= -------------------×------------全部职工平均人数 累计月数其中：由于工业增加值是按现行价格计算的，而职工人数不含价格因素，因此应将增加值价格因素予以消除。
具体方法可采用总产值价格变动系数消除价格影响。
工业销售产值产品销售率（%）= -------------------- ×100%工业总产值（现价）研发成本研发投入比（%）= -------------------- ×100%工业总产值（现价）2．第15-17项指标填写参见由国家质量监督检验检疫总局申请、国家统计局批准的《国家统计局关于同意执行工业企业产品质量指标统计调查制度的函》（国统函〔2005〕131号）有关要求。
指标的内容及计算公式如下：产品质量等级品率计算公式为：%100P P αP αP α 332211⨯⨯+⨯+⨯=G其中：P1、P2、P3分别为企业按国际标准和国外先进标准生产的产值、按国家标准、地方标准和行业标准生产的产值、按企业标准生产的产值；P 为企业工业总产值(P=P1+P2+P3)；a1、a2、a3分别为P1、P2、P3的加权系数(a1=1.0、a2=0.8、a3=0.6)。
（1）国际标准和国外先进标准的界定国际标准是指国际标准化组织（ISO）、国际电工委员会（IEC）、国际电信联盟（ITU）制订的标准，以及国际标准化组织确认并公布的其他国际组织制订的标准。
包括如下标准：国际标准化组织（ISO）、国际电工委员会（IEC）、国际电信联盟（ITU）制订的标准；国际标准化组织认可的其他27个国际组织制订并在国际标准索引（KWIC）上公布的标准，如国际计量局、国际劳工组织、国际铁路联盟、世界卫生组织等制订的标准；其他国际组织制订并在国际标准索引上公布的标准。
国外先进标准是指未经国际标准化组织确认并公布的其他国际组织制订的标准、区域性组织的标准、发达国家的国家标准、在国际上有权威的团体的标准。
包括如下标准：主要经济发达国家制订的标准，如美国、日本、英国、德国、法国和前苏联等制订的国家标准；国际上通行的团体标准，如美国石油学会标准（API）、英国劳氏船级社标准（LR）、美国军用标准（MIL）等；国际上权威的区域性组织制订的标准，如欧洲标准化委员会、欧洲电工委员会等制订的标准。
关于采用国际标准或国外先进标准，存在着等同采用和修改采用两种情况：等同采用，指与国际标准在技术内容和文本结构上相同，或者与国际标准在技术内容上相同，只存在少量编辑性修改。
修改采用，指与国际标准之间存在技术性差异，并清楚地标明这些差异以及解释其产生的原因，允许包含编辑性修改。
修改采用不包括只保留国际标准中少量或者不重要的条款的情况。
等同采用国际标准的我国标准采用双编号的表示方法。
示例：GB×××××-××××/ ISO×××××: ××××。
修改采用国际标准的我国标准，只使用我国标准编号。
另外，我国标准与国际标准的对应关系除等同、修改外，还包括非等效。
非等效不属于采用国际标准，只表明我国标准与相应国际标准有对应关系。
非等效（not equivalent）代号为NEQ。
（2）国家、行业、地方标准的界定国家标准由国务院标准化行政主管部门制定。
行业标准由国务院有关行政主管部门制定，并报国务院标准化行政主管部门备案，在公布国家标准之后，该项行业标准即行废止。
地方标准由省、自治区、直辖市标准化行政主管部门制定，并报国务院标准化行政主管部门和国务院有关行政主管部门备案。
国家标准、行业标准分为强制性标准和推荐性标准。
保障人体健康，人身、财产安全的标准和法律、行政法规规定强制执行的标准是强制性标准，其他标准是推荐性标准。
省、自治区、直辖市标准化行政主管部门制定的工业产品的安全、卫生要求的地方标准，在本行政区域内是强制性标准。
国家标准分为强制性国家标准和推荐性国家标准，国家标准的代号为“GB”，推荐性国家标准的代号为“GB/T”。
地方标准的代号为汉语拼音字母“DB”加上省、自治区、直辖市行政区划代码前两位数再加斜线，组成强制性地方标准代号。
再加“T”，组成推荐性地方标准代号。
（示例：江西省强制性地方标准代号：DB36/；江西省推荐性地方标准代号：DB36/T），行业标准代码详见《规范使用国家标准和行业标准代号的通知》。
建筑业可根据行业情况调整为优良率和一次交验合格率。
报告期新产品产值新产品产值率（%）= ----------------------------- ×100%报告期工业总产值报告期内部损失成本+报告期外部损失成本质量损失率（%）= ---------------------------------------- ×100%报告期工业总产值其中，依据GB/T 13339《质量成本管理导则》，“内部损失成本”指产品交货前因未满足规定的质量要求所损失的费用，包括：a. 报废损失费；b. 返修费；c. 产品质量事故处理费等。
“外部损失成本”指产品交货后因未满足规定的质量要求，导致索赔、修理、更换或信誉损失等所损失的费用，包括：a. 索赔费；b. 退货损失费；c. 折价损失费；d. 消费服务费；e. 诉讼费；f. 召回费等。
损失成本和工业总产值均以现行价计算。
工业能源消费总量能耗万元产值能耗（吨/万元）= -----------------------------工业总产值其中，需将能耗折算为吨标准煤。
标准煤亦称煤当量，具有统一的热值标准，我国规定每千克标准煤的热值为7000千卡，不同品种、不同含量的能源按各自不同的热值换算成标准煤，能源折标准煤系数＝某种能源实际热值（千卡/千克）/7000（千卡/千克）。
总用水量万元产值水耗（立方米/万元）＝ -----------------------工业总产值顾客满意度（%）是指顾客对产品或服务满意程度的心理感受，相关国家标准为GB/T19039-2009《顾客满意测评通则》和GB/T13038-2009《顾客满意测评模型和方法指南》，较常采用满意度指数CSI或顾客满意率测评。
申报组织最好填写第三方机构的测评结果，也可填写本组织的测评结果，并提供一份主要用户名单；无法填写或提供的应予说明。
3．第21项指标为建设施工企业填写。
4．非制造业申报组织可根据本行业实际情况，对第13及15-17项指标进行剪裁或替代，但需说明理由，并在《自评报告》中详细说明本行业的相关经济指标及结果。