选煤厂岗位描述及工作标准(准备工段)

生产员工（准备工段班长）岗位描述书岗位名称:准备工段班长同种岗位:2人直接上级:准备工段长所属单位:选煤厂准备车间一、岗位职责1、负责本班组的全面安全工作，保证人身、机械设备安全；2、认真开好班前、班后会，布置本班的生产任务，并且指挥生产；3、按时、按质、按量完成设备注润滑油工作；4、督促检查本班组员工，严格执行岗位责任制、操作规程、安全规程等各项规章制度；5、严格执行考勤制度，保证本班组的出勤率；6、经常巡回检查，发现问题及时处理汇报，搞好文明生产；7、严格执行考核制度，保证本班组的出勤率，公正、公平、公开，充分调动本班组员工的工作积极性；8、按时、按质、按量完成上级下达的工作任务及临时任务。

二、工作权限1、有权调整本班组员工的岗位及作业内容和临时上级下达的任务；2、有权对违章违纪员工进行处罚；3、有权拒绝违章作业，违章指挥。

三、工作特征工作地点：选煤厂准备车间工作环境：煤尘、粉尘、噪声工作时间：中班、夜班，每八小时一班四、任职资格学历要求：初中以上工作经验：1年以上资格证书：准备车间上岗证技能要求：熟悉本车间的工艺流程及工作原理，熟悉选煤厂的生产工艺及本车间各岗位设备的操作，技术要求，按规定完成设备的注油润滑工作。

能力素质：组织协调能力、分析判断能力、沟通理解能力、数字处理能力、语言表达能力、执行创新能力。

身体素质：性别：男年龄：40岁以下身体健康：良好准备工段班长工作标准一、岗位技术要求1、必须了解本车间各机械的工作原理及性能；2、熟悉本车间的工艺流程；3、经常巡检设备，发现问题及时组织人员抢修，汇报，合理利用工时；4、开好班前、班后会，确保原煤的满足供应。

二、技术要求1、开机前，联系厂部领导原煤配比，并且保证准确率在百分之九十八以上；2、负责各岗位的机械设备在正常运行中；3、负责全班员工，经常巡检，保证人身安全和机械安全三、设备润滑按时、按质、按量对本车间设备的注油保养。

四、安全1、按规定全班员工穿戴好劳保用品；2、不准在运行的皮带上跨越和打闹；3、各员工要经常巡检，保证人身安全和机械安全；4、定期对设备进行维护保养。

五、文明卫生地面做到四无，对各设备要做到“四无”，工具摆放整齐、不乱扔。

六、工作态度态度端正，工作积极，服从上级安排，按时按质完成上级下达的各项任务。

七、节约能源节约用电、用水。

八、学习培训参加班前、班后会，对公司和厂部组织的培训要积极参与。

九、其他工作要服从领导安排，积极完成任务。

生产员工（受煤坑）岗位描述书岗位名称：受煤坑岗位同种岗位：8人直接上级：本班班长所属单位：准备车间一、岗位职责：1、接到开车信号后，检查筛蓖是否完好并联系鏈轨车司机；2、经常与变频室联系，及时了解入洗原煤的配煤比例和数量，以满足生产需要；3、保证大于250mm的矿石不得进入受煤坑内，长300mm以上的棍棒和木板、草袋及有可能扯皮带堵溜槽的东西都捡出来。

4、经常检查受煤坑上是否发生堵塞，如堵塞及时清理；5、坚持现场交接班，并向下一班汇报情况；6、下班保证受煤坑口有煤，以防水灌入。

二、工作权限1、班长的违章指挥有权拒绝；2、对隐患有权提出。

三、工作特征工作地点：原煤厂、受煤坑口工作环境：风吹、雨淋，露天岗位危险因素：煤块、矿块、煤尘、粉尘爆炸劳动强度：高强度、重体力四、任职资格学历要求：初中以上文化工作经验：1年以上能力素质：分析判断能力资格证书：受煤坑岗位上岗证技术要求：观察能力强，及时判断受煤坑口上面的煤是否牢靠，和给煤机的启动和关闭，煤量不足时，应及时查原因并加强操作，保证原煤的满足供应。

身体素质：性别：男身体健康：良好生产员工（受煤坑）岗位工作标准一、岗位技术要求及岗位操作1、了解本岗位的安全规程和操作规程；2、上量不足时，查原因及时处理，保证原煤入洗量；3、能准确地判断给煤机的关闭与启动；4、经常检查受煤坑口是否堵塞，如堵塞及时清理。

二、安全1、劳保用品规范使用；2、确保人身安全的情况下，安全生产；3、保证受煤坑蓖子完好，大于250mm×250mm的矿石不得掉入受煤坑内，长300mm以上的杂物和有可能扯皮带堵溜槽的东西，绝对不能进入坑内。

三、工作态度服从领导安排，态度认真四、学习培训参加班前、班后会，对公司、厂部组织的培训要积极参与。

五、其他工作服从领导安排，按时、按质、按量完成任务。

生产员工（201、202筛分工）岗位描述书岗位名称：201、202筛分工同种岗位：2人直接上级：本班班长所属单位：准备车间一、岗位职责：1、保证分级筛的正常运转；2、保证筛面和筛前、筛下溜槽无积煤和堵塞现象；3、负责设备的维护保养，加强筛面的管理工作，保证筛分效率达到工艺要求4、经常检查筛板，发现破损、松动等问题，及时处理，大于50mm的矿石不得落入筛下5、搞好岗位环境卫生，设备要擦拭干净，做到文明生产；6、手选皮带，负责将大块矸石、铁器、木柴及其他杂物捡出，以保证机械设备完全和洗煤工艺指标；7、责手选皮带的跑偏的调整、机头溜槽堵后的清理；8、得随意脱岗，做好交接班工作；9、坚持现场交接班，并向下一班汇报情况。

二、工作权限1、对班长的违章指挥有权拒绝；2、对安全隐患有权提出。

三、工作特征工作地点：筛分车间工作环境：粉尘、噪音危险因素：传动设备，粉尘爆炸劳动强度：中等四、任职资格学历要求：初中以上文化工作经验：3年以上资格证书：筛分工岗位上岗证技术要求：观察力强，懂本岗位的安全操作技术，发现不安全因素能及时汇报处理。

身体素质：性别：男身体素质：良好生产员工（201、202筛分工）岗位工作标准一、岗位技术要求及岗位操作1、了解本岗位的安全规程和操作规程；2、若发现筛分效果不好，应及时找出原因进行处理；3、注意检查筛前、筛后、筛下溜槽是否有堵塞，若有及时处理；4、若运转中出现异常现象，可根据实际情况停车处理。

二、安全1、上岗时按规定穿戴好劳保用品；2、圆振筛应空载启动，不得超负荷运行；3、检查设备和清扫卫生要避开偏心轮；4、如筛面上挂有较大铁器或条形铁器，掉入溜槽内时，要及时停车，并与有关岗位联系取出。

三、工作态度服从安排、态度认真。

四、学习培训参加班前、班后会，认真参加各种培训学习。

五、其他工作服从安排，按时、按质、按量完成任务。

生产员工（112机头）岗位描述书岗位名称：112机头同种岗位：2人直接上级：本班班长所属单位：选煤厂准备车间一、岗位职责1、勤检查漏槽，保证通畅，确保运输（煤）正常；2、检查皮带运转情况，如：跑偏、打滑；注意皮带有无断裂、起皮、磨损情况，若发现及时汇报上级或处理；3、注意运行中电机、减速器的温升、声音，发现异常及时向上级汇报处理；4、保证设备运转部位、润滑良好，使设备运转平稳；5、检查各紧固件有无松动，发现皮带接头有松动、托棍磨穿等现象，应立即停车处理，保证设备各部件齐全、完好。

6、对岗位卫生按时清理。

二、工作权限1、对检查、修完的设备，有权验收；2、岁违章指挥有权制止和拒绝；3、对隐患有权提出。

三、工作特征工作地点：准备车间四层工作环境：噪音、粉尘工作时间：中班或大夜班（两班倒）危险因素：粉尘浓度大，防止粉尘爆炸四、任职资格学历要求：初中文化程度以上工作经验：4年技能要求：1、熟悉皮带输送机工作原理；2、熟知本工种安全规程，本工种技术操作规程及岗位责任制。

能力素质：沟通理解能力资格证书：本工种上岗证身体素质：性别：男身体健康：良好生产员工（112机头）岗位工作标准一、岗位技术要求1、交接班时认真检查岗位所属设备、卫生情况；2、对设备进行周期性注油；3、设备运转时，要勤巡检溜槽，防止物料卡住，造成堵塞，必须保证溜槽通畅，使其设备运输正常。

4、检查皮带运行情况，保证运转正常；5、检查设备各部件是否完好、齐全；运输部位是否润滑良好，是否运转正常，检查皮带现状，是否起皮、磨损等，检查电机、减速器的温升、声音是否正常。

二、岗位操作1、勤检查入料、排料溜槽是否通畅，保证运煤正常；2、检查皮带运行情况，如跑偏，及时调整，使其运转正常；3、运行中注意电机、减速器的温升、声音；4、检查托辊是否齐全、完好；轴承、减速器是否运转良好；5、保证204能及时除去原煤中的铁器。

三、设备润滑按时、按质、按量地对运转部位注油及保养。

四、安全1、按规定穿戴好劳保用品，工作服要做到三紧；2、设备运转时，严禁跨越；3、设备在运转中被物料卡住，堵塞时，禁止用水直接清除，如必须直接工作时，应停机进行。

4、如在工作中运转部位将工具卡住，应立即撒手；五、文明卫生地面做到四无五不漏，对设备要光亮。

六、工作态度服从上级安排任务，要按时、按质、按量完成。

七、节能降耗节约用水、节约用电。

八、学习培训参加班前、班后会，对公司和厂部组织培训要积极参与。

生产员工（111兼小皮带工）岗位描述书岗位名称：111兼小皮带工同种岗位：8人直接上级：本班班长所属单位：准备车间一、岗位职责1、接到开车信号后，检查设备一切正常后即可开车；2、皮带在运行中要检查溜槽畅通，以防堵塞，造成停车；3、经常巡检，发现皮带跑偏及时调整，调偏装置将皮带调正；4、注意皮带磨损、起皮、断裂，发现情况及时汇报上级处理；5、运行中要注意电机、减速器的温度、声音，发现问题及时上报；6、注意给煤机的运转情况，发现被异物堵住，及时报班长，及时处理，尽快恢复生产。

二、工作权限1、班长的违章指挥有权拒绝；2、检修后的设备有权验收工作。

三、工作特征工作地点：准备车间工作环境：煤尘、噪音危险因素：转动设备劳动强度：中等四、任职资格学历要求：初中文化程度以上技术要求：皮带运转时要注意皮带跑偏与否；本工种必须经常巡检，必须培训合格持证上岗，要了解所属设备的工作原理和性能。

能力素质：判断能力强资格证书：皮带工上岗证工作经验：1年身体素质：性别：男身体健康：良好生产员工（111兼小皮带工）岗位工作标准一、岗位技术要求1、了解本岗位的安全操作规程；2、了解各设备的工作原理和性能；3、能准确地操作本岗位设备。

二、岗位操作接到开车信号后，本岗位机械设备确认无误后方可启机，若设备存在问题，立即按禁启信号，立即汇报领导，待问题处理后方可启动。

三、设备润滑定期对托辊注油及轴泵、瓦座和滚筒注油。

四、安全1、上岗前正确佩带使用劳保用品；2、不准跨越运行中的皮带及水冲各种电器设备；3、严禁用皮带输运各种工具及其他杂物；4、设备启动应空载启动五、文明卫生每班保持窗明地净，设备四无五不漏。

六、工作态度服从领导，工作认真七、节约能源节约用水、用电、棉纱、工具等。

八、学习培训参与公司、厂部组织的各种学习培训。

九、其他工作服从领导，听从安排，积极完成任务。

岗位名称：203兼301机尾同种岗位：2人直接上级：本班班长所属单位：选煤厂准备车间一、岗位职责1、负责使用、维护、保养好破碎机，保证正常运转；2、保证出料溜槽畅通无阻、无积煤；3、经常检查粒度组成，保证粒度的效果；4、经常巡检，发现问题即使汇报处理；5、负责301机尾挡皮及皮带跑偏校正工作。