担保公司各部门岗位职责+整全
融资担保公司岗位及岗位职责
融资担保公司岗位及岗位职责1. 融资担保公司简介融资担保公司是一种专门从事为中小微企业提供融资担保服务的金融机构。
它的主要职责是为企业提供第三方信用保证，帮助企业在融资过程中解决担保问题，提高融资的成功率。
在融资担保公司中，有许多不同的岗位，每个岗位都有其特定的职责和要求。
2. 岗位名称及职责2.1 业务拓展岗职责：负责拓展新的融资业务渠道，寻找潜在客户；维护现有客户关系，提供及时的客户服务；制定拓展计划和销售策略，完成销售目标；开展市场调研和竞争分析，提出发展建议。
2.2 风控岗职责：负责评估融资项目的风险，并做出相应的风险控制措施；审核企业的财务报表和相关资料，评估其还款能力；制定风控政策和流程，监控融资项目的风险状况；参与制定担保措施和决策，保障公司利益。
2.3 客户经理岗职责：负责与客户建立并维护长期的合作关系；了解客户的融资需求，提供专业的融资方案；协调内外部资源，推进融资项目的顺利实施；跟踪融资项目的进展情况，解决相关问题。
2.4 合规岗职责：负责公司合规风险管理工作；研究和解读相关法律法规，及时调整公司的合规策略；建立和完善合规管理制度和流程；监测并预警合规风险，提出风险防范建议。
2.5 市场营销岗职责：负责制定市场营销战略和计划；进行市场调研，了解行业动态和竞争对手情况；制定品牌推广方案，增加公司知名度；执行市场营销活动，提高公司的曝光度。
2.6 运营管理岗职责：协调各部门之间的工作，提高工作效率；管理和优化公司运营流程，提高运营质量；负责人力资源管理，包括招聘、培训和绩效考核；监督和控制公司的运营成本，提高利润率。
3. 总结融资担保公司是为中小微企业提供融资担保服务的金融机构，它涉及到许多不同的岗位。
业务拓展岗负责寻找潜在客户并完成销售目标；风控岗负责评估融资项目的风险并制定相应控制措施；客户经理岗负责与客户建立合作关系并提供专业的融资方案；合规岗负责公司合规风险管理工作；市场营销岗负责制定市场营销战略和品牌推广方案；运营管理岗协调各部门工作并优化运营流程。
担保公司各部门岗位职责 整全
XXX投资担保有限公司岗位职责为提高工作效率明确各岗位责任特制订以下岗位职责。
业务部1．负责完成公司董事会制定的各项业务指标；2．负责对担保客户资料的搜集工作；3．负责担保业务的保前调查、保时审查、保后管理工作；4．负责对担保业务档案原始资料进行归档、整理、归类、建立、健全担保客户资料档案；5．组织实施担保市场、行业和相关监管政策的跟踪分析工作，及时收集、汇总和上报外部市场信息和产品信息，为业务发展规划和产品开发计划的制定提供参考和依据；6．及时、准确、完整的编制担保业务日常统计报表；7．监督、检查本部门内部管理、内控制度建设工作；8．负责组织对重点客户的分析评价；业务部工作人员岗位职责一、开展市场调查维护客户关系推进市场拓展选拨优质客户确定明确的营销目标。
二、严格执行公司担保业务流程规定。
受理客户提出的贷款担保申请收集有关信息资料对申请人所申请担保贷款的合法性、合规性、安全性和盈利性进行调查并对调查内容的真实性负责。
调查主要内容有1、调查和验证担保申请人提供的身份证明、被担保主体资格等基本情况、产品市场、财务状况以及产供销库存等情况掌握担保贷款的真实用途调查验证担保申请人的经营状况和偿债能力等；2、调查核实抵押物、质物的权属、价值及实现抵押权、质权的可行性、合法性等；3、调查核实保证反担保人的担保资格、代偿能力和资信情况；4、需要调查的其他资料。
三、对担保业务调查情况进行综合分析撰写担保业务调查报告对担保额度、期限、费率标准和使用方式以及反担保情况等提出明确意见经部门主管同意后报审查岗审查；四、办理抵质押登记签订委托担保合同收取相关费用及通知合作银行发放贷款的具体手续；五、按照保后监控制度要求对已实施担保客户进行定期和不定期监控；六、做好保后客户信息、业务信息的收集整理做好客户信息系统的维护工作；七、对存在潜在风险的客户实施名单管理负责制定行动计划并组织实施。
风险控制部1．对申请担保企业和项目的报审资料重点从法律角度加以审核；2．对申请担保企业和项目从整体风险进行评定；3．对申请担保企业和项目的反担保抵押措施从法律风险角度提出意见；办理反担保抵押手续，审核确定相关合同及法律文本；4．熟悉商业银行内控制度，信贷决策体系及投资担保体系，精通投资、担保、财务、金融及企业管理相关的法律法规政策；5．熟悉国内企业现状、投资担保政策体系，具有较强的风险防范控制管理意识和能力；6．完善风险管理办法及合理化风险管理相关各项操作规程，业务规程；7．跟踪公司各项业务进展，汇总各类业务的风险情况及发出风险预警；协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的高速运转；8．完成公司领导交办的其他事务。
担保公司部门职责
担保公司部门职责第一章岗位设定松银担保公司根据业务开展的需求，秉承“专心、专注、专业”与时俱进，建立更加完善的管理制度，进行公司职能部门的合理区划和岗位的设定。
松银担保公司共设四个部门：总经理办公室、前台业务部、风险控制部、财务部。
总经理办公室：设总经理、行政文员岗；前台业务部：设部门经理岗、客户经理岗；风险控制部：设部门经理岗、审查岗、投资理财岗。
以上岗位中，行政文员岗，资产保全岗、投资理财岗可以兼任，业务部经理可以兼任客户经理。
其他各岗位之间不能兼任。
第二章岗位职责一、总经理岗位职责1.全面负责公司的经营管理，贯彻股东会（董事会）的战略部署。
2.制定公司的经营方针和经营策略。
3.负责公司资本的运作及资本的增值；4.负责公司下属各部门之间协调工作，并负责对股东会（董事会）的工作汇报。
5.主持制定完成股东会（董事会）下达的利润指标的工作计划并组织实施。
6.负责对外建立广泛的合作关系，就公司发展积累社会资源。
7. 负责协调银行上层关系，开发银行资源，获取银行授信额度，保证业务顺利进行。
8. 负责协调调好各部门的工作及信息联系和沟通。
9. 每笔业务的最高审批权和一票否决权。
10. 审核各部门制定的各项规章与具体操作规则。
二、业务部经理1. 主持业务部的全面工作；2. 负责组织制定业务规章制度、业务流程及具体操作规则和实施方案；3. 负责对业务部门的客户调查报告提出审查意见，为风险审批提供审批依据；4. 负责落实和检查公司各项管理规章制度在业务部门执行情况，提出改善意见和建议，供公司领导参考；5. 负责领导各部门完成公司下达的利润指标；6. 负责担保业务结构的控制和调整；7. 负责协调与其他部门的工作关系；8. 负责协调好与合作银行的关系；9. 向总经理回报工作提交工作总结。
三、客户经理岗1. 负责对客户资信调查工作，收集资料，撰写可行性报告，进行分析，呈述己见；2. 负责填写各种合同文本及相关法律文书。
担保公司各部门岗位职责_整全
担保公司各部门岗位职责_整全担保公司是专门从事担保业务的机构，其内部各个部门有不同的职责和岗位。
以下是担保公司各部门的岗位职责的详细介绍：1.经营管理部门：-制定担保公司的发展战略和经营计划；-完善担保公司的内部管理制度；-负责公司各个部门的协调和合作；-对公司的经营状况进行监控和评估。
2.风险管理部门：-负责制定担保业务的风险控制政策和方案；-进行风险评估和风险预警；-管理和审核风险管理工具和方法的使用；-协调各个部门的风险管理工作。
3.贷后管理部门：-对贷款项目进行跟踪和管理；-负责贷款项目的还款情况监控；-负责催收工作和担保债权保全工作；-负责与借款人的沟通和协商。
4.业务发展部门：-负责市场调研和业务开拓；-负责与各类合作方洽谈和签署合作协议；-制定担保产品的策划和推广方案；-负责客户关系维护和发展。
5.内审部门：-负责对公司内部各个部门的经营管理、风险控制等方面进行内部审计；-完善公司的内部控制和风险管理制度；-发现和预防内部违规行为，并及时报告给公司高层。
6.资金管理部门：-负责公司的资金计划和资金运作；-管理担保业务中的资金流动；-负责与银行、证券公司等金融机构的合作和协调；-协调担保违约风险和资金安全。
7.技术支持部门：-负责开发和维护担保公司的信息系统；-提供技术支持和培训；-解决公司内部各个部门的信息技术问题；-推动担保公司的数字化转型和信息化建设。
8.客户服务部门：-负责接待客户和解答客户疑问；-跟进客户需求和反馈；-维护和管理客户关系。
以上部门只是担保公司的一般设置，不同的担保公司可能还有其他特定的部门和岗位，具体情况根据实际需要进行设定。
总之，担保公司的各个部门在担保业务的开展和管理中扮演着重要的角色，需要各个部门之间的密切合作和协调，以确保公司的稳健发展和风险控制。
担保公司业务岗位职责(3篇)
担保公司业务岗位职责（3篇）担保公司业务岗位职责（精选3篇）担保公司业务岗位职责篇1担保公司业务经理岗位职责1、开展市场调查，维护客户关系，推进市场拓展，选拔优质客户，确定明确目标。
2、严格执行公司业务流程规定，对客户提出的担保业务申请，要合法性，合规性，安全性，真实性等进行调查，并写出调查报告。
3、按照贷后监控制度要求，对已担保实施的.客户进行定期贷后检查。
4、做好保后客户信息，业务信息的整理，对潜在风险客户实施名单制定，负责制定风险防控的计划并组织实施。
担保公司业务经理岗位担保公司业务岗位职责篇21、开展市场调查,维护客户关系,推进市场拓展,选拔优质客户,确定明确目标。
2、严格执行公司业务流程规定,对客户提出的担保业务申请,要合法性,合规性,安全性,真实性等进行调查,并写出调查报告。
3、按照贷后监控制度要求,对已担保实施的`客户进行定期贷后检查。
4、做好保后客户信息,业务信息的整理,对潜在风险客户实施名单制定,负责制定风险防控的计划并组织实施。
担保公司业务岗位职责篇31、负责贯彻落实总公司及分公司总经理室关于中介业务发展和管理的指示精神和有关中介工作的来函和文件；2、负责制定全省中介业务的工作目标及工作计划；3、负责中介业务目标计划的`组织.实施并监督执行情况；4.负责对中介业务的代理资格管理；5.负责对中介业务的代理关系管理；6.负责对中介业务的执业管理；7.负责与公司其它部门的沟通和联系，及时处理中介代理合作单位在业务中遇到的问题；8.负责本部门工作人员的日常管理.学习培训和绩效考核；9.负责完成总经理室交办的其他各项工作。
担保公司各部门岗位职责整全
担保公司各部门岗位职责整全担保公司是一种金融机构，其主要业务是向借款人提供担保服务。
为了保持公司的运转顺畅，不同部门职能的划分非常重要。
以下是担保公司各部门的岗位职责：1.行政部门：行政部门负责公司的日常行政工作和内务管理，包括办公设备的维护和保养、后勤供应、文件管理、员工餐饮安排等。
此外，同时负责员工考勤管理、办公室安全和保障、公司车辆管理，以及外部沟通和联络等事务。
2.业务部门：业务部门是担保公司的核心部门，负责与客户对接、担保业务的开展和执行。
主要职责包括：-与客户沟通，了解客户需求，提供相应的担保方案；-基于客户的经济状况和信用评估，制定担保额度、费率和还款条件；-跟踪担保贷款的执行情况，确保贷款按时还款，如果出现违约行为，及时采取相应措施；-定期评估和更新担保贷款的风险等级，提醒管理层采取必要的风险防范措施；-维护良好的客户关系，处理客户投诉和解决问题。
3.风险管理部门：风险管理部门负责制定和执行公司的风险管理策略，确保担保业务的风险可控。
主要职责包括：-进行风险评估和信用评估，对客户的还款能力和意愿进行综合评估，并为公司决策提供依据；-设计和实施风险管理流程，确保担保业务合规和风险可控；-监测市场风险，及时调整担保策略，降低潜在风险；-处理和解决风险事件，如违约、拖欠、诉讼等；-提供风险报告和风险预警，向公司高层管理层汇报风险状况。
4.财务部门：财务部门负责公司财务管理和资金运作，以确保公司的资金安全和正常运作。
主要职责包括：-编制和执行公司的财务预算和财务计划，确保公司运作的财务稳定性；-管理日常的财务会计工作，包括计账、报账、开票、税务申报等；-监控公司的资金流动，制定资金需求预测和资金调配计划，确保公司的资金充足；-进行财务分析和财务报告，向管理层提供财务数据和建议。
5.市场部门：市场部门负责公司的市场营销和推广工作，以扩大公司的业务范围和市场份额。
主要职责包括：-分析市场需求和竞争情况，制定市场营销策略和计划；-开展市场调研，收集和分析市场信息，为公司决策提供依据；-设计和实施市场推广活动，包括广告、宣传、促销等；-维护和管理公司的品牌形象，提高公司的知名度和影响力；-建立和维护与客户、合作伙伴的良好关系。
中小企业担保公司部门及岗位职责
中小企业担保公司部门及岗位职责中小企业担保公司部门及岗位职责：一、部门职责范围：1.根据公司经营规划，科学规划贷款业务，制定中小企业担保业务发展策略及工作计划。
2.负责审核涉及中小企业的贷款申请，并根据贷款方的财务状况等资料评估担保风险。
3.为中小企业提供融资方案并与金融机构、小微贷款公司等相关金融机构洽谈，达成信贷合作协议。
4.建立、维护中小企业客户信息档案, 对各种类型的数据进行收集、整合及分析，为中小企业提供服务。
5.制定并执行中小企业担保业务的管理制度、风险控制程序、担保计划及标准合同。
二、岗位职责：1.担任担保经理，与客户联系并了解其需求，协助调查、审查和开展担保业务。
负责核实企业信息真实性、风险评估、贷款评估及担保计划制定等工作。
2.担任风控经理，负责中小企业担保部门所参与的贷款、金融投资等业务中的风险分析与控制及常规检查工作。
通过客户访谈、数据分析等方式，收集、维护及更新客户信息档案，控制担保业务风险。
3.担任业务推广经理，负责拓展中小企业担保业务，积极寻找客户、参与资金借贷、开展市场调研和机构联合等工作。
协同营销部门和其他机构，制定并实施担保产品销售策略，达成销售指标。
4.担任资金管理经理，负责进行资金管理，包括中小企业担保金的运作及风险管理，确保中小企业担保业务平稳有序运转。
制定资金流程和贷款授权制度，协调与其他金融机构和投资方的合作关系。
三、合法合规：中小企业担保公司部门及岗位职责，必须确保合法合规。
必须遵守相关法律法规，严格控制担保风险，切实保障中小企业的合法权益。
四、公正公平：中小企业担保公司部门及岗位职责，需要保证公正公平。
要求中小企业客户按照标准程序申请贷款，对贷款申请审核、担保计划编制等工作，要求公正公平，不得接受贿赂等不正当行为。
五、切实可行：中小企业担保公司部门及岗位职责，需要切实可行。
在制定骨干制度，解决担保业务风险时，要充分考虑市场实际、风险特点等因素，确保岗位职责的切实可行。
担保公司公司部门职责
担保公司部门职责（一）综合部岗位职责1、主持综合部全面事务，组织执行公司总经理安排的综合部工作；2、协调公司内外关系，提高公司运作效率；3、做好公司内部行政管理事务，厉行节约、降低行政管理成本；4、起草公司综合类文书，定期总结公司综合性工作；5、管理公司合同章和总经理印鉴等，保证严格用章；6、执行公司保密管理制度，确保公司商业秘密不泄露；7、严格保管公司各类档案资料，认真执行档案资料调阅有关要求；8、执行公司领导安排的其他事项。
（二）财务部岗位职责1、严格执行《中华人民共和国会计法》及公司财务管理规定，保证公司财务收支项目如实入帐，并按时处理财务，登记帐簿，定期编制财务报表，确保账实相符、账账相符、账表相符；2、严格管理公司货币资金，确保公司现金安全和存款资产管理到位；3、做好公司总经理的参谋，为公司决策提供有力的支持；4、完成公司领导交办的其他任务。
（三）业务部职责：1、始终保持高度的市场敏锐性，主动切实深入市场，积极拓展优质客户；2、对客户申请的担保业务在1个工作日内作出受理或者不予受理的决策，并及时通知客户；3、客户申请办理担保必须提交书面申请。
对同意受理的，业务部应在2个工作日内完成非现场调查和现场调查，并写出担保业务调查报告，报送给风险控制部审查；积极配合风险部审核工作，及时补全完善审核提出的漏缺材料，有争议的问题应及时沟通、协调落实。
无法落实的问题以书面形式提交评审会决策。
4、非现场调查主要是搜集客户资料、银行相关资料和反担保资料。
客户应该提交户籍证明、身份证件、婚姻状况证明、居所资料及家庭财产证明等。
银行相关资料主要包括评级、授信及项目可行性论证资料。
非现场调查要填具非现场调查表，并由调查人签字确认。
5、非现场调查后，应该尽快开展现场调查。
现场调查的主要内容应该包括但不限于：项目现场勘察、客户住所核查、客户家庭财产核查和反担保物的核查。
其中对反担保物的核查应该依据取得时实际支付情况或国家法定部门评估情况确认其价值。
担保有限公司部门工作职责
担保有限公司部门工作职责担保有限公司部门工作职责担保有限公司部门工作职责贷款担保部职责：负责开发银行客户资源、与银行签订协作合同，拓展企业与个人客户网，对外处理公共关系；负责银行客户业务咨询、提供担保建议；负责对担保客户资料的搜集工作，进行项目可行性分析，组织实地考察。
负责对非融资担保业务客户的开发、培育和储备。
主要工作：1.跟踪本行业及公司业务相关的发展趋势，结合公司现行业务优势，为公司业务的发展提出市场拓展方案，为中小企业提供担保业务的咨询服务。
2.受理客户的担保申请，并初审筛选，进行项目背景调查，收集整理项目相关资料，对银行客户所处行业的前景进行判断，及时回复或转入评审，做好银行客户信息的搜集整理、汇总反馈。
3.做好受理担保项目的调研、评审分析，出具评审报告，按要求提呈给领导和协作银行审批。
4.办理好批准担保项目的担保和反担保相关业务手续，并签订有关合同文本。
5.撰写项目调查报告和信息综述。
6.做好担保业务全过程的跟踪、监管服务，严密监控担保对象经营状况和信贷履约情况，切实防范和化解担保风险。
7.建立担保项目实行项目库，及时、准确、完整的录入担保管理系统，编制担保业务日常统计报表；对担保业务档案原始资料进行归档、整理、归类、建立、健全担保客户资料档案。
8.对逾期未还贷款需公司代偿的担保项目进行审查核实，拟办处理意见。
9.做好担保业务的市场调查、研究、预测、分析，拟订拓展担保业务的可行性报告。
10.积极与建设主管部门、法院联系，拓展非融资性担保业务渠道。
二、民融担保部职责：主要承担担保业务有关的融资咨询、财务顾问等中介服务，办理民间融资担保业务。
主要工作：1.负责客户的前台接待，引导分流客户到业务部门。
2.做好来访、来电客户的接待、登记工作。
3.精细地做好客户的追踪、回访等理财服务。
4.积极营销强力拓展客户，以多种形式吸引扩大客户源，培育客户群。
5.认真做好客户的档案管理，及时科学地做好资金储备和匹配。
担保公司岗位说明书
担保公司岗位说明书一、岗位概述本岗位为担保公司的职位之一，主要职责为为借款人提供贷款担保服务，并对担保项目进行风险评估。
因此，本职位的主要工作内容包括但不限于：1.贷款申请的审批和评估，对申请人资格的审查；2.对担保项目风险评估，制定担保计划；3.跟踪和管理项目，确保资金使用透明。
二、岗位职责1.贷款审批和评估对借款人的贷款申请进行审核，通过调查了解借款人的信用状况、资产状况、收入情况、偿债能力等来评估其还款能力和信用状况。
如果符合公司的贷款审批标准，则可以通过完成贷款工作。
2.担保项目风险评估面对担保项目，担保公司需要评估信贷资产的风险，并根据项目性质、借款人还款能力和借款人的社会信用等因素确定担保计划。
针对各种情况，公司需要根据实际情况而制定相应的担保计划，确保公司风险可控，同时保障客户权益。
3.项目管理贷后管理是担保公司的重要工作之一，主要包括资产管理、债务催收等。
在整个项目周期内，必须对项目进行管理和跟踪，并确保借款人按时还款，对逾期未还款项进行催收。
三、岗位要求1.本科及以上学历，金融、财务、法律等相关专业背景优先考虑；2.熟悉金融市场及金融产品，对信贷相关法律法规有一定的理解和掌握；3.具备较强的沟通、协调、服务能力，能够熟练运用各种办公软件；4.具备优秀的风险意识和抗压能力，能够承受高压及紧张的工作环境；5.具备团队合作精神和服务意识，具有高度的责任心和事业心。
四、总结担保公司作为金融企业的重要组成部分，本岗位的人员职责十分重要而且需要以高标准完成。
本职位的人员除了需要具备相关的金融知识和发展潜力外，还要注重沟通和服务能力，更要有优秀的风险意识和对金融市场的了解，一定是在优秀的性格素质和优秀的专业知识的基础上才能胜任此职位的要求。
担保公司岗位职责
担保公司岗位职责一、担保公司是什么？担保公司是专门为企业融资提供担保服务的机构。
在企业融资过程中，银行常常会要求企业提供担保，以此作为保障。
而担保公司就是承担这种保障责任的机构。
担保公司主要通过对企业资产进行评估，判断其经营风险，并在此基础上向银行发出保证函，表明相应企业在融资过程中的信用可靠性。
二、担保公司岗位职责1. 资信评估人员资信评估人员是担保公司中最为重要的职位之一。
其主要职责是对企业进行资产评估和信用评估，判断其融资能力和经营风险。
资信评估人员必须熟练掌握企业财务、经营等方面的知识，并具备较为稳定的判断能力和风险控制意识。
另外，资信评估人员还需要积极与客户沟通，力求获得共同的信任和认可。
2. 业务拓展人员业务拓展人员是担保公司中负责开拓新客户和维护老客户的职位之一。
其主要职责是协助资信评估人员与客户沟通，了解客户的具体融资需求，并向客户介绍公司的产品和服务，以达到获得客户合作的目的。
另外，业务拓展人员还需要对市场环境和竞争对手的情况进行调研和了解，为公司的业务发展提供全面支持。
3. 保证人员保证人员是担保公司中具有最为直接责任的职位之一。
其主要职责是向银行发出保证函，即承诺在特定时间内对企业进行必要的担保责任。
保证人必须熟悉担保业务的法律法规，了解银行对担保函的具体要求，并在处理担保事务时保持高度的责任心和负责态度。
同时，保证人员还需要积极与银行沟通、协商，解决担保事务中出现的问题，保证担保事务得到安全有效的解决。
4. 客户服务人员客户服务人员是担保公司中负责与客户沟通和维护客户关系的职位之一。
其主要职责是负责处理客户的疑问、投诉和建议等事宜，并协助担保人员完成相应的担保事务。
客户服务人员需要耐心细致地处理客户问题，同时积极与其他部门沟通，保证客户的满意度和企业的形象及声誉。
三、总结以上就是担保公司中常见的职位职责。
担保公司作为一种公用性质财务机构，其岗位职责具有一定的特殊性，同时也需求有一定的专业知识和技能。
担保公司岗位职责
担保公司岗位职责
担保公司的岗位职责主要包括担保业务的审批与跟进、风险评估与管理、担保合同管理、客户关系维护等。
以下是担保公司常见岗位及职责：
1. 业务经理/客户经理：负责担保业务的开发与拓展，与客户进行沟通和协商，了解客户需求，制定个性化的担保方案，并跟进业务的审批和签约。
2. 风控专员/风险经理：负责担保项目的风险评估和控制工作，进行客户的背景调查、资信评级，分析担保项目的风险及可行性，并提出相应的管理建议。
3. 合规与监察：负责担保金融产品的合规性审核和监察工作，确保公司的业务操作符
合相关法律法规和监管要求。
4. 业务支持与行政岗：负责业务文件的整理和归档、数据的统计与报表的编制、业务
信息的登记与查询，协助公司总部进行日常行政工作的处理。
5. 合同管理岗：负责担保业务合同的起草、审核和管理，确保合同的合规性和有效性，跟进合同执行情况，并及时解决合同纠纷。
6. 客户服务专员：负责与客户的日常沟通和维护，提供相关服务支持，解答客户疑问，协助客户解决问题，并及时反馈客户需求和投诉。
7. 业务分析师/数据分析师：负责对担保业务数据进行收集、整理和分析，制定业务报表，提供数据支持和决策建议，为公司优化业务运营提供数据支持。
8. 运营管理岗：负责公司日常运营管理工作，包括人员招聘和管理、绩效评估、制定
业务流程和制度、财务管理等。
以上是担保公司常见的岗位及职责，具体岗位设置和职责可能根据担保公司的规模和业务模式有所不同。
担保公司担保部岗位职责(6篇)
担保公司担保部岗位职责（6篇）担保公司担保部岗位职责11、依据助理睬计所制现付、现收凭证和报销单据进行复核，并精确收、付款;按规定序时登记日记账，按日结出余额，并核对实际库存余额，确保帐实相符;月末跟总账核对，做到账账相符。
2、按规定登记银行日记账，每日结出余额;每月出具银行存款余额调整表，并与银行核对，确保账单相符。
3、严格遵守现金管理制度，对超限额现金应准时交存银行。
严守保险柜密码，随身保管好钥匙，并不得随便转交他人。
4、负责员工借款和各种应扣款项的管理工作，对到期未还的借款准时追收，超出规定期限的未还的，编制应扣款项表交由综合管理部从借款人工资中扣还。
5、负责保管出纳应保管的各类印章、凭证、银行票据和有价证券，负责财务资料和会计档案的管理。
担保公司担保部岗位职责21、完成公司下达的区域经营打算和利润指标；2、有效组织厂商、协会等资源，对辖区内商用车经销商、渠道进行梳理和开发；3、负责从合作渠道立项、资质评估到合作协议签署的执行，负责此阶段公司内、外部流程的推动及管理；4、帮助资产经理完成存量客户的管理、租金管理和客户巡察工作，包括帮助对承租客户、租赁项目及租赁物件信息的持续收集；5、帮助并参加风险资产处置，包括协作逾期租金催收、风险资产处置等，承当风险资产责任计提坏帐预备冲减当期利润；6、完成领导交付的其他工作。
担保公司担保部岗位职责31、熟识担保业务流程，懂得工程履约担保、预付款担保；2、熟识建筑工程领域，懂得担保业务操作流程及为工程开具各类保函工作；3、懂得订单类担保业务；4、具备客户开发力量。
担保公司担保部岗位职责41、依据董事会或集团公司提出的战略目标，制定担保公司战略，提出公司业务规划、经营方针和经营形式；2、主持担保公司的'全面经营管理工作，组织实施董事会决议；3、开展公关、银行授信及项目融资工作，与银行及政府部门保持良好的关系；4、拟订担保公司内部管理机构设置方案和基本管理制度,主持公司的基本团队建设、规范内部管理；5、向董事会或集团公司提出企业的更新改造进展规划方案、预算外开支打算；6、处理担保公司业务部重大突发大事。
担保公司业务部岗位职责(共4篇)
担保公司业务部岗位职责〔共4篇〕第1篇：公司担保业务部岗位职责公司担保业务部岗位职责部长职责:l、在公司领导下，全面主持负责本部门的业务管理工作。
2、负责本部门季度、年度工作方案和总结的部署。
3、指导、监视本部门工程经理完成担保工程保前调查、工程施行和保后跟踪检查工作审阅工程保前调查报告、保后跟踪报告。
4、对公司承保工程的整体状况进展综合检查,做出综合分祈、提出阶段性业务开展意见报主管领导。
5、与工程经理沟通,即使发现问题,采取应对措施,判断工程风险,提出风险化解方案。
6、作为初级评审会成员参加初级评审会,独立发表意见并对自己的意见负责,列席终级评审会,答复终级评审会成员的提问。
7、负责与公司内部各部门间的协调，负责与银行等合作机构的文本制定、协议商讨等工作。
工程经理的职责1、接待客户 ,工程初期挑选.确定是否受理工程。
2、承接担保工程的书面审查、实地调查、施行以及保后监管工作。
独立完成担保工程的实地调查,提出是否给予担保的意见,报担保业务部部长，对拟担保工程撰写保前凋查报告,并承当工程材料完好性、真实性责任,对不予担保的工程出具书面的、理由充分的不予担保通知书。
3、积极配合风险管埋部门做好风险审查工作,认真答疑、解释问题,对两级评审会提出的问题及时补充、查证。
4、按照终级评审会通过的评审原那么施行工程，完善反担保手续。
5、做好保费催收工作。
6、认真做好承保工程的保后监管工作,按规定要求完成日常检查,并撰写保后跟踪检查报告,即使发现工程风险,提出凤险化解的初步方案。
7、做好到期工程的催收工作,及时解除工程的担保责任,终结担保工程。
工程助理的职责1、理解客户的根本情况,搜集客户的根本资料。
2、负责担保业务内部管理中的上传、下达、催办、督办等工作。
3、负责部内业务档案管理,对所有担保工程分类建档、一户一档,保证工程资料的完好性。
4、做好担保业务统计分析^p 工作。
5、负责向风险管理部报送工程保前调查报告及相关材料,准备初级评审会、终级评审会工程资料,并分送至评审人员手中。
融资担保公司岗位及岗位职责
第一章岗位设定XXXXXXXX融资担保有限公司根据业务开展的需求，秉承“专心、专注、专业”与时俱进，建立更加完善的管理制度，进行公司职能部门的合理区划和岗位的设定。
XXXXXXXX融资担保有限公司共设董事会、总经理、业务部（业务部经理、客户经理）、风控部、流转部、法务部、财务部（会计、出纳)、综合管理部(行政文员、人事专员) 。
业务部经理可以兼任客户经理，行政文员和人事专员可以兼任，其它各岗位不能兼任.第二章岗位职责一、董事会1. 召集股东大会，并向股东大会报告工作;2. 执行股东大会的决议；3。
决定公司的经营计划和投资方案;4. 制订公司的年度财务预算方案、决算方案；5。
制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；6。
决定公司内部管理机构的设置;7。
聘任或者解聘公司经理、董事会秘书;根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人等高级管理人员，并决定其报酬事项和奖惩事项；8. 制订公司的基本管理制度;9. 制订本章程的修改方案；10. 管理公司信息披露事项；11. 向股东大会提请聘请或更换为公司审计的会计师事务所;12. 听取公司经理的工作汇报并检查经理的工作；13。
法律、行政法规、部门规章或本章程授予的其他职权。
注释:超过股东大会授权范围的事项,应当提交股东大会审议。
二、总经理1。
全面负责公司的经营管理，贯彻股东会（董事会）的战略部署。
2。
制定公司的经营方针和经营策略。
3。
负责公司资本的运作及资本的增值；4。
负责公司下属各部门之间协调工作，并负责对股东会（董事会）的工作汇报。
5。
主持制定完成股东会（董事会）下达的利润指标的工作计划并组织实施。
6. 负责对外建立广泛的合作关系，就公司发展积累社会资源。
7。
负责协调银行上层关系，开发银行资源，获取银行授信额度，保证业务顺利进行。
8. 负责协调调好各部门的工作及信息联系和沟通。
9. 每笔业务的最高审批权和一票否决权。
10。
审核各部门制定的各项规章与具体操作规则。
担保公司行政管理岗位职责范文
担保公司行政管理岗位职责范文一、岗位概述担保公司行政管理岗位是担保公司的主要管理岗位之一，其职责是负责协助公司领导层进行日常行政管理工作，确保公司各项行政事务的顺利运转，并为公司各部门提供必要的行政支持和服务，以促进公司的正常运营和发展。
二、岗位职责1. 负责公司各项行政管理工作，包括人事管理、劳动关系管理、协调公司内外部资源等，确保公司正常运转；2. 负责落实公司战略目标和年度工作计划，制定相应的行政管理制度和流程，保证公司各项工作按规定有序进行；3. 负责公司人员招聘、入职、培训和离职等人力资源管理工作，确保公司人力资源的合理配置和发展；4. 负责公司劳动关系的管理和维护，包括劳动合同的签订与变更、劳动纠纷的处理等，确保公司与员工之间的合法权益和良好关系；5. 负责公司的档案管理和信息管理工作，确保公司各类文档和信息的安全和完整性；6. 负责公司资产的管理和维护，包括固定资产、办公设备和办公用品等，确保公司资产的合理利用和保值增值；7. 负责公司各类会议和活动的组织和协调工作，包括会议室的预定、会议材料的准备、会务的安排和会后的总结等；8. 协助公司领导层推动公司各项改革和发展工作，提供必要的行政支持和服务，确保改革和发展的顺利进行；9. 负责公司的对外联络和公关工作，包括与相关部门和单位的沟通和协商，确保公司与外界的良好关系和形象；10. 组织和推动公司各项行政管理工作的规范化和信息化建设，提高行政管理的效率和质量；11. 完成领导交办的其他工作任务。
三、任职资格1. 具有本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先；2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门和上级领导有效配合，做好各项行政工作；3. 具有较强的组织和管理能力，能够制定合理的工作计划和管理制度，确保工作的顺利进行；4. 熟悉劳动法律法规和人力资源管理相关知识，能够独立处理劳动关系和人事管理中的各类问题；5. 具有较强的责任心和执行力，能够承受较大的工作压力，保证工作的质量和效率；6. 熟练掌握办公软件和办公设备的使用，具备一定的信息化建设能力。
担保业务部负责人(部长)岗位职责
担保业务部负责人(部长)岗位职责
担保业务部负责人(部长)是担保公司中的重要职务，主要负责
担保业务部门的全面管理和业务拓展。
以下是该职位的主要岗位职责：
1. 制定部门发展规划和业务计划：负责制定担保业务部门的发
展规划和业务计划，确保业务方向和目标与公司整体发展战略相一致。
2. 分析市场需求情况：根据市场环境的变化和客户需求的变化，进行市场分析和调查，制定相应的营销策略，提出担保业务发展的
建议。
3. 领导团队管理：组织和领导担保业务部门的各项工作，对部
门成员进行管理和指导，设计培训计划，提高整个团队的运营效率
并确保团队成员的专业能力和素质得以提升。
4. 开拓业务渠道：负责开拓新的客户群体和业务渠道，并与其
它部门保持密切的沟通和合作，以扩大公司的市场份额和业务规模。
5. 督促项目进展和管理：跟进项目进展情况，确保担保业务部
门的项目保证金，风险评估检查等管理制度得以实施，避免项目风
险或投资风险出现
6. 部门预算管理：制定部门预算，统筹管理部门开支，确保成
本控制在公司制定的范围内。
7. 反馈公司领导：负责向公司领导层反馈担保业务部门的工作
情况和业务进展，以便在公司战略决策上作出重要贡献。
在担保公司工作，担保业务部负责人(部长)需要精通金融、财务等相关知识，具备较强的人际沟通和团队协作能力，并具备职业道德操守和全面的管理能力，以保证担保业务部门的正常运营。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
担保公司各部门岗位职责整全
XXXXXX投资担保有限公司
岗位职责
为提高工作效率明确各岗位责任特制订以下岗位职责。
业务部
1(负责完成公司董事会制定的各项业务指标;
2(负责对担保客户资料的搜集工作;
3(负责担保业务的保前调查、保时审查、保后管理工作;
4(负责对担保业务档案原始资料进行归档、整理、归类、建立、健全担保客户资料档案;
5(组织实施担保市场、行业和相关监管政策的跟踪分析工作，及时收集、汇总和上报外部市场信息和产品信息，为业务发展规划和产品开发计划的制定提供参考和依据;
6(及时、准确、完整的编制担保业务日常统计报表;
7(监督、检查本部门内部管理、内控制度建设工作;
8(负责组织对重点客户的分析评价;
业务部工作人员岗位职责
一、开展市场调查维护客户关系推进市场拓展选拨优质客户确定明确的营销目
标。
二、严格执行公司担保业务流程规定。
受理客户提出的贷款担保申请收集有关信息资料对申请人所申请担保贷款的合法性、合规性、安全性和盈利性进行调查并对调查内容的真实性负责。
调查主要内容有
1、调查和验证担保申请人提供的身份证明、被担保主体资格等基本情况、产品市场、财务状况以及产供销库存等情况掌握担保贷款的真实用途调查验证担保申请人的经营状况和偿债能力等;
2、调查核实抵押物、质物的权属、价值及实现抵押权、质权的可行性、合法性等;
3、调查核实保证反担保人的担保资格、代偿能力和资信情况;
4、需要调查的其他资料。
三、对担保业务调查情况进行综合分析撰写担保业务调查报告对担保额度、期限、费率标准和使用方式以及反担保情况等提出明确意见经部门主管同意后报审查岗审查;
四、办理抵质押登记签订委托担保合同收取相关费用及通知合作银行发放贷款的具体手续;
五、按照保后监控制度要求对已实施担保客户进行定期和不定期监控;
六、做好保后客户信息、业务信息的收集整理做好客户信息系统的维护工作;
七、对存在潜在风险的客户实施名单管理负责制定行动计划并组织实施。
风险控制部
1( 对申请担保企业和项目的报审资料重点从法律角度加以审核;
2( 对申请担保企业和项目从整体风险进行评定;
3( 对申请担保企业和项目的反担保抵押措施从法律风险角度提出意见;办理反担保抵押手续，审核确定相关合同及法律文本;
4( 熟悉商业银行内控制度，信贷决策体系及投资担保体系，精通投资、担保、财务、金融及企业管理相关的法律法规政策;
5( 熟悉国内企业现状、投资担保政策体系，具有较强的风险防范控制管理意识和能力;
6( 完善风险管理办法及合理化风险管理相关各项操作规程，业务规程;
7( 跟踪公司各项业务进展，汇总各类业务的风险情况及发出风险预警;协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的高速运转;
8( 完成公司领导交办的其他事务。
风险控制部工作人员岗位职责
风控部人员对业务部上报的担保业务申请进行二次审查并提出明确的独立审查意见向审批人报批全面揭示所审查担保业务的风险对出具的审查意见负责。
其主要职责为
一、可行性审查。
依据担保业务风险管理办法相关规定审查所担保业务主要风险点及风险防范措施、偿债能力、费率标准、担保期限、反担保能力等;
二、合规性审查。
审查所担保业务是否符合国家政策投向规定、客户经营范围是否合规合法;
三、完整性审查。
审查客户经理所提供资料是否完整有效包括客户贷款卡等信息资料复查、项目批准文件以及需要提供的其他证明资料等;
四、审查担保业务综合风险;
五、担保业务经有权审批人审批同意或被否决后通知业务部办理相关手续
六、主动关注当地经济、行业发展趋势和所审查客户的风险状况变化及时向部门负责人沟通、汇报。
总经理
1、拟定公司中长期发展战略规划组织制定公司企业文化建设的总体规划。
审批公司每笔业务对公司的每笔业务负总责;
2、按照公司章程的规定组织建立健全公司管理体系;
3、建立和完善公司管理制度并组织实施制定公司高级管理人员职责和部门职能;
4、负责综合管理部的行政管理工作贯彻公司工作方针和目标落实本部门的工作目标;
5、负责协助公司领导协调各部门的关系监督检查规章制度的执行情况了解工作目标和工作任务完成情况和工作进度催办、督办公司办公会、公司领导交办、批办事项并及时反馈当好领导的参谋助手;
6、负责组织起草本公司年度工作计划、总结等重要材料;
7、负责组织筹备工作会议、股东会等会务工作;
8、负责工作计划和会议决议执行情况的检查落实;
9、拟定完善薪酬管理制度并组织实施、监督、考核;
10、组织建立健全公司考核激励体系并组织实施;
11、负责对公司所有正式发文的审核以提高公文质量;
12、完成股东会交办的其他工作。
副总经理
副总经理岗位负责审控本公司拟保及在保客户的风险情况并提出相应处理意见主要职责是
一、积极协助总经理开拓市场并参与审查每笔担保业务;
二、根据采集的风险信息或排查出的特殊情况进行风险预警;
三、对列入风险监察名单的客户风险状况和逐步退出计划的落实情况进行持续监控、检查和汇总分析;
四、收集整理并上报在担保业务风险监控过程中或通过其他途径采集的风险信息;
五、向业务部、风控部、仝代会提示所拟保或在保客户所处行业和市场变化、法律法规变化、国家政策调整和客户经营棰理等变化形成的风险信息。
综合办公室
一、印鉴及函件管理公司印鉴和公司法人代表、总裁名章管理各部门及分支机构印鉴制作审核。
负责担保客户的档案管理确保完整齐全、有效;
二、负责集中管理存在潜在风险的客户相关资料包括监控报告、风险分析等;
三、抵质押品权利凭证保管登记;
四、负责制作上报公司要求的各类统计报表等资料;
五、负责担保业务数据统计、资料积累和本部门文件保管。
六、负责本公司的相关文件通报。
七、公司介绍信等公司对外证明的开具工作;
八、文件及会议管理:
1上级机关来文及所有公司函件收发、报批转等管理工作;
2公司对内对外发放文稿审核、打印、邮寄等工作;
3公司性会议的会务管理、服务及会议纪要的整理、会签、发放。
九、劳动合同管理、劳动纪律、人事奖惩、人事信息等劳动人事管理工作;
十、完成领导交办的其他工作。
财务部
1、严格按照国家和地方财税法规及公司有关规定，开展会计核算、成本分析、财务管理和预算编制等工作，确保业务合法、合规;
2、主持部门工作、负责组织部门的财务核算和财务管理及计划统计工作;
3、负责公司财务管理的基础工作，规范财务会计行为，组织正确核算，如实反映经营成果;
4、负责公司资产、负债、收入、成本、费用及利润的核算，组织公司财会、税收、计划、统计等方面信息编制、分析和上报工作;
5、组织制定公司会计科目体系、会计核算操作规程、会计内部控制制度等财务会计制度;
6、制定公司的财务评价指标体系，并进行科学地分析和评价;
7、负责编制公司经营计划和财务收支预算;
8、组织对公司的经营管理成本、费用进行管理和控制;
9、参加投资担保项目的评审，对项目的财务风险进行分析、控制，对项目的
可行性提出明确的评审意见;
10、负责对本部门人员的培训学习和指导，不断提高部门员工的业务素质和职业道德水平;
11、完成公司领导交办的其他工作。
会计岗位职责
1、按财经法规和公司的规定负责报账审核工作。
审查原始单据的真实性、合法性、完整性、有效性和合理性有权拒绝违规和不合理的开支。
2、负责公司所下达的费用指标的执行控制工作严格按规定对费用指标进行审核与报销登记各部门或个人费用指标的使用情况并按季通报到各部门或个人。
3、负责公司的日常会计核算和账务处理工作保证会计处理的正确、完整和及时
4、负责公司会计报表含合并报表和财务报告的编制与上报工作保证财务报告的真实、准确、完整和及时。
5、负责对分支机构会计报表的审核和财务资料的稽核。
6、负责员工工资的审核与核算。
7、负责公司固定资产的管理工作建立和完善固定资产的启用、调拨、报废和盘点等相关管理制度或规定。
8、负责税金的核算与缴纳以及公司发票的管理工作。
9、负责会计资料和财务档案的装订、整理和归档等管理工作。
10、完成公司领导或部门领导交办的其他工作。
出纳岗位职责
1、根据助理会计所制现付、现收凭证和报销单据进行复核并准确收、付款按规定序时登记日记账按日结出余额并核对实际库存余额确保帐实相符月末跟总账核对做到账账相符。
2、按规定登记银行日记账每日结出余额每月出具银行存款余额调节表并与银行核对确保账单相符。
3、严格遵守现金管理制度对超限额现金应及时交存银行。
严守保险柜密码随身保管好钥匙并不得随意转交他人。
4、负责员工借款和各种应扣款项的管理工作对到期未还的借款及时追收超出规定期限的未还的编制应扣款项表交由综合管理部从借款人工资中扣还。
5、负责保管出纳应保管的各类印章、凭证、银行票据和有价证券负责财务资料和会计档案的管理。
6、负责与现金业务相关凭证的整理、装订和归档工作协助理会计对其他凭证的汇总、整理、装订和归档。
7、负责办理各项银行业务。
8、负责编制资金收支情况日表和月表以及整理其他与资金有关的资料。
9、完成公司领导或部门领导交办的其他工作。