2016年度员工业余活动计划表

年度员工活动计划表

年度员工活动计划表篇一：公司全年活动计划安排表公司全年活动计划安排表1、活动共计13次（每半个月一次），共计所需要活动经费大约控制在；40500元以内；深圳市北斗星科技有限公司总经办2008年6月25日篇二：2016年度员工活动计划表2016年度员工活动计划表活动宗旨：提高团队的凝聚力和战斗力，推动团队建设。

增加员工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情。

丰富员工业余生活，展现员工风采、提高员工文化修养，营造一种健康、有活力的团队氛围。

使员工在企业中朝气蓬勃，奋发图强。

参与对象：公司全体员工活动时间：每月一次活动类型：1. 讲座类（3次），分别为“产品技术培训讲座”、“销售技巧讲座”、“‘塑造阳光心态’心理讲座”。

讲座将以请专人进行专题讲座、购买名家演讲光盘等形式进行。

2. 体育活动类（2次），组织公司全体人员到体育馆或可利用场所进行羽毛球、乒乓球或篮球等各种球类运动，或者依据员工要求进行其他体育活动。

3. 读书节（1次），活动时长为一个月，月初请大家推荐必读书单（3~4本），月末读完并交流感想。

活动结束后为每位员工赠送一本有意义的书。

4. 美食节（1次），组织大家自己动手烹制美食，共同分享。

相当于一次美食party。

5. 游玩类（2次），包含一次周边游或者采摘活动，时长一天，其次为公司的年度旅游。

经费预算：暂无（根据每月的活动策划书具体做预算）。

（活动具体时间安排见附表）篇三：年度员工活动计划表春节的文艺联欢晚会“三八”妇女节的野外烧烤“五四”青年节的户外活动“六一”儿童节的亲子活动两月一次的员工生日庆祝会每月一次的爬山活动等等令员工愉悦的谈话：把一名员工请进你的办公室，仅仅为了对他/她表示感谢，在此期间不要谈论其它任何事情。

便条：在收到的员工写的信、递交报告中，以及在员工的奖金、红包等的信封中加入一张便条，或者直接写在上面，你欣赏他工作的哪些方面和理由。

参与：当员工在完成一件有压力的工作时，去帮助他。

2016年公司员工趣味运动会活动策划方案书

2016年员工趣味运动会策划书主办：人事行政中心二〇一六年九月目录第一部分员工趣味运动会主要筹备事项 (3)第二部分员工趣味运动会方案 (4)第三部分员工趣味运动会比赛规则 (6)铁人四项 (6)团队协作 (6)快乐袋鼠 (7)星际力量 (7)第四部分员工趣味运动会程序与安排 (9)附件1 员工趣味运动会竞赛分组表 (10)附件2 员工趣味运动会竞赛成绩统计表 (10)附件3 员工趣味运动会报名表 (11)第一部分员工趣味运动会主要筹备事项一、提出策划方案，完善方案，报公司审批。

确定活动场地，下发举办员工趣味运动会通知。

二、建立筹备机构1、组委会：主任：委员：（主要成员为各部门领队）2、办事机构：①竞赛组：②裁判组：③后勤保障组：三、场地布置：会场布置根据比赛项目进行摆放，安全第一、设计合理、精心配套。

五、主持人：1名，负责工作人员和裁判员的调配，各项目比赛的主持活动。

六、裁判员和工作人员（共6名左右）：了解负责项目的规则和规程；掌握道具的使用方法；以及熟悉运动会运行及裁判工作。

七、后勤保障：配备医药箱一个（常用药品），并作好应急准备。

八、礼仪：负责整理并引领领导颁发奖牌奖品事务。

九、奖牌奖品第二部分员工趣味运动会方案一、主题：和谐、友谊、拼搏、向上。

二、活动时间：2016年09月18日-10月21日，具体时间根据展会安排进行调整三、活动场地：展览中心四、参加人员：公司全体在岗员工五、竞赛项目：铁人四项、团队协作、快乐袋鼠、星际力量六、组队方法：1、组队方式：①按部门组成竞赛队，以各部门名称为队名。

②每队指定队长1人，报名时，请各团队附送一份鼓舞士气的口号。

2、各项目参赛人数：①铁人四项：每队8人；②团队协作：每队8人；③快乐袋鼠：每队8人；④星际力量：每队12人.七、竞赛方法：1、各项目竞赛方法见第三部分的《比赛规则》。

2、各队比赛顺序按《员工趣味运动会竞赛分组表》依次进行。

3、各项目计分方法：见附件24、比赛时间：第一周：铁人四项、第二周：团队协作、第三周：快乐袋鼠、第四周：星际力量八、名次计算方法每项成绩1-7名，四个项目比赛得分相加为总得分，再按总得分高低排出各队总名次。

全年活动计划安排表

全年活动计划安排表
以下是一个全年活动计划安排表的示例：
月份活动主题具体活动内容
:--: :--: :--:
一月新年庆祝聚餐、庆祝新年、年度目标设定
二月情人节活动赠送礼物、烛光晚餐、浪漫活动
三月妇女节活动庆祝妇女节、女性员工特别活动、讲座四月春季活动春游、野餐、户外运动
五月劳动节活动庆祝劳动节、员工福利发放、团建活动六月父亲节活动赠送礼物、庆祝父亲节、亲子活动
七月夏日狂欢烧烤、水上运动、露营
八月七夕节活动情人节相关活动、浪漫氛围营造
九月中秋节活动赏月、月饼品尝、家庭聚会
十月国庆节活动庆祝国庆节、团队建设、福利发放
十一月万圣节活动万圣节派对、化妆舞会、糖果分享十二月圣诞节活动圣诞派对、礼物交换、圣诞晚餐
这只是一个示例，您可以根据您的需求和具体情况进行调整和修改。

在每个活动中，您可以根据实际情况添加更多细节，例如活动时间、地点、负责人和预算等。

这有助于确保您能够更好地规划和执行全年活动计划。

员工活动策划方案

员工活动策划方案公司员工活动策划方案一、活动目的本次活动旨在加强公司员工之间的团队合作精神，增进员工之间的相互了解和沟通，提高团队凝聚力和执行力，增强员工对公司的归属感，同时也为员工提供一个放松身心、享受乐趣的机会。

二、活动时间活动时间定为周五下午2点至5点，地点为公司后山郊外野营地。

三、活动内容1. 团队绑绑脚比赛：员工分组比赛，通过绑脚比赛锻炼团队合作和协调能力。

2. 同心协力：员工一起完成团队游戏，通过协作完成任务，增强集体荣誉感。

3. 自然拓展疗法：团队员工在户外进行一系列自然拓展活动，提高员工的团队凝聚力。

4. 自由活动：员工自由活动时间，可以进行自由交流和互动，增进相互了解。

五、活动流程1. 14:00-14:30 抵达野营地，签到、分组、活动前准备。

2. 14:30-15:00 团队绑绑脚比赛。

3. 15:00-15:30 同心协力游戏。

4. 15:30-16:30 自然拓展疗法活动。

5. 16:30-17:00 自由活动时间，自由交流和互动。

6. 17:00 活动结束，员工自行解散或者在野营地自由活动。

六、活动要求1. 员工需穿着运动服装和运动鞋参与活动。

2. 员工需自备个人用品和食品，保持活动地的整洁和环境卫生。

3. 遵守活动安排和队员相互尊重，保持友好的活动氛围。

七、活动安全1. 活动期间需遵守相关安全规定，严禁个人行为不当，避免发生意外。

2. 安排专人负责活动安保工作，确保员工的人身和财产安全。

以上为公司员工活动策划方案，希望能够得到大家的支持和配合，让我们一起度过一个愉快而难忘的时刻。

年度员工业余活动计划表

2019年度员工业余活动计划表
序号
时间
活动项目
项目简介
Байду номын сангаас
1
1月29日
年终总结大会暨迎春晚会
在厂区内举办，穿插抽奖与节目
2
2月12日
新年开张典礼
公司给员工发利是
3
2月17日元宵节
晚餐期间提供汤圆,晚上猜灯谜、放烟花
汤圆、3元左右的小礼品150份
4 3月8日妇女节给女员工发礼物
20元/人，牛奶、水果、拖鞋、银饰品、杯子
5 3月中下旬篮球赛
6 4月5日清明节放假1天
7 4月18日开业六周年晚餐加菜
8 5月1日劳动节放假1天
9
5月中旬
跳绳比赛
10
5月中旬
旅游（春游爬山）
11
5月下旬
卡拉OK大赛
分老、中、青比赛
12 6月6日端午节晚餐期间提供粽子
2个/人
13
6月份
羽毛球大赛
14
7月份
创意大赛：报纸等材料做衣服
审批：
15
8月份
吃西瓜大赛
16 9月12日中秋节放假1天，晚餐加菜，发月饼
17 10月1日国庆节放假3天
18 10月5日重阳节组织管理人员去爬山
周六与周日调休
19 20
11月25日 12月份
演讲比赛，茶话会形式（主题——感新老员工表达对理想的感情，提
恩的心）拔河赛
高生凝产聚3个力队、品管1个队、行政1个队
21
12月份
娱乐型运动会
如：两人三足之类的体育活动
22 12月22日冬至晚餐加菜
经费预算落实情况
共发放150份礼品共发放132份礼品

员工活动年度计划表(18篇通用)

员工活动年度计划表（18篇通用）员工活动年度计划表篇1一、加强与金融机构的联络、沟通、协作。

1、加强金融经济的信息互通。

区金融办依每月及时把锡山的经济发展及企业的动态信息情况以及我区年销售1亿以下的中小企业基本情况及时向银行传递，以供银行发展信贷业务作参考性的基础资料；同时积极为银企合作发展做好银行与企业的沟通工作，给予相关银行必要的支持与帮助，极大地改善和提升我区金融环境。

2、组织驻区行长联席会议。

为充分发挥每季一次的行长联席会议作用，做好银、政、企的合作对接，一是向各银行通报全区经济运行情况，并把有融资需求的企业以及我区拟上市改制的企业名单向各银行作了推荐介绍；二是共商《区20_年度金融工作要点》的主要工作。

三是积极把我区投资项目及进展情况积极提供给各银行。

二、银政企合作机制有效加强。

1、银企对接活动取得实效。

今年以来，针对当前企业急需融资的问题，区金融办牵头建立企业融资联动机制，形成条块结合、快速反映、即时协调解决单个企业融资困难的绿色通道，建立了企业融资服务工作机制，搭建起“银政企”合作的新平台。

积极组织开展了一系列金融推介授信活动，进一步促进银企合作，今年以来，分三批累计为37家企业落实新增授信13。

762亿元：第一批：为无锡圣贝尔机电有限公司等4户“三有一缺”（有市场、有效益、有信誉、缺资金）中小企业三月初解决落实新增授信1。

1亿元。

第二批：三月份在了解到大东格雷工程技术有限公司等13家急需融资的中小企业、重点企业（项目）后，区金融办通过多方沟通衔接，有效解决无锡东方国际轻纺集团市场经营管理有限公司等5户企业的资金需求，落实新增授信金额1。

06亿元。

第三批：在前两次的基础上，再次对我区企业融资需求情况进行了认真的摸底调查，并向中国人民银行无锡市中心支行推介了40家“三有一缺”企业，经过市区14家金融机构的实地调查和信贷审查，其中，无锡力扬纤维有限公司等28家企业于九月底获得了银行11。

职工文体活动计划安排表

职工文体活动计划安排表英文回答：Employee Sports and Cultural Activities Schedule.As an HR manager, I believe that organizing sports and cultural activities for employees is essential for their overall well-being and team building. Therefore, I have prepared a comprehensive plan for such activities throughout the year.1. Monthly Sports Day: On the first Friday of every month, we will organize a Sports Day where employees can participate in various sports activities. This will not only promote a healthy lifestyle but also foster camaraderie among colleagues. For instance, we can have a friendly football match or a basketball tournament.2. Annual Sports Meet: Once a year, we will organize a grand Sports Meet where employees from differentdepartments can compete against each other in various sports events. This will provide an opportunity for employees to showcase their skills and talents. Additionally, we can invite other companies to participate, making it a competitive and exciting event.3. Cultural Festivals: Throughout the year, we will celebrate various cultural festivals to promote diversity and inclusivity in the workplace. For example, during Chinese New Year, we can organize a lion dance performance and distribute red envelopes to employees. Similarly, during Diwali, we can have a traditional Indian dance performance and organize a potluck lunch with different cuisines.4. Team Building Activities: To strengthen teamwork and collaboration, we will organize team building activities on a quarterly basis. These activities can range from outdoor adventure challenges to indoor escape rooms. By engaging in these activities, employees will develop trust, improve communication, and enhance problem-solving skills.5. Employee Talent Show: Once a year, we will hold an Employee Talent Show where employees can showcase their hidden talents. This can include singing, dancing, playing musical instruments, or even stand-up comedy. It will not only provide a platform for employees to express themselves but also create a fun and entertaining atmosphere.6. Health and Wellness Programs: To promote a healthy lifestyle, we will organize health and wellness programs such as yoga classes, stress management workshops, and nutrition seminars. These programs will help employees maintain a work-life balance and improve their overallwell-being.7. Charity Events: As part of our corporate social responsibility, we will organize charity events where employees can contribute to a noble cause. This can include volunteering at a local shelter, organizing a donation drive, or participating in a charity run. By participating in such events, employees will not only give back to the community but also feel a sense of fulfillment and satisfaction.中文回答：职工文体活动计划安排表。

公司员工活动计划表

公司员工活动计划表篇一：20XX年度公司员工文化活动方案20XX年##公司员工文化活动方案（草案）一、目的为进一步打造具有##特色的企业文化；提高团队凝聚力，推动团队建设，增强员工满意度与归属感，激发员工的积极性和热情。

丰富员工业余文化生活。

结合公司年度工作计划，现拟订20XX年####公司员工文化活动方案如下：二、组织实施由行政人事部做出活动方案计划，各部门按照计划执行。

行政人事部事前提报活动细案和预算。

其他部门不在预算内的活动，另行提报活动签呈。

三、活动计划※节日类型文化活动※1活动目的：承前启后，继往开来；沟通交流、凝聚气氛活动时间：20XX 年1月1日活动流程：公司组织在####举办，全体员工参加；晚餐免费加菜，免费提供饮料、酒品；（公司司机、自驾车员工严禁饮酒）领导到场讲话。

2活动目的：歌舞汇演，总结表彰，辞旧迎新，欢庆春节；活动时间：20XX年1月25日活动流程：公司组织在####酒店举办，全体员工参加，庆祝年会晚宴、歌舞文娱节目汇演，中间穿插年终优秀员工表彰、抽奖游戏等环节。

晚会前期的(:公司员工活动计划表)一个多月，由行政人事部下发通知，全体员工积极报名参加演出，自行准备节目，并上交综管部。

凡是参加演出的，都有参与奖，比赛设一、二、三等奖励。

活动目的：欢乐、趣味、营造文化氛围活动时间：20XX年#月#日元宵节活动流程：公司组织元宵节活动，活动当天中午由公司挂灯谜（提前制作）；全体员工参加竞猜，猜中者奖礼品一份；公司为晚上食堂就餐员工发放免费元宵节汤元一份。

活动目的：关心、关爱、祝福活动时间：20XX年三月八日妇女节；活动流程：公司全体女性员工，公司组织；节日当天由公司向在职女员工发放节日福利；每人一份；以示公司对女员工的关爱。

活动目的：趣味娱乐、运动健身;团结协作,力争上游.活动时间：20XX年五月一日劳动节活动流程：全体员工参加,公司组织,员工可结合自身优势报名参与运动会相关项目；比赛获奖者均按规定发放奖品；活动目的：关怀温暖人心、营造和谐气氛活动时间：20XX年#月#日端午节活动流程：全体员工参加;早上或中午食堂免费发放粽子，中午公司免费加餐加菜；不提供酒类饮品。

2016年公司员工趣味运动会活动策划实施方案书

2016年员工趣味运动会策划书主办：人事行政中心二〇一六年九月目录第一部分员工趣味运动会主要筹备事项 (3)第二部分员工趣味运动会方案 (4)第三部分员工趣味运动会比赛规则 (6)铁人四项 (6)团队协作 (6)快乐袋鼠 (7)星际力量 (7)第四部分员工趣味运动会程序与安排 (9)附件1 员工趣味运动会竞赛分组表 (10)附件2 员工趣味运动会竞赛成绩统计表 (10)附件3 员工趣味运动会报名表 (11)第一部分员工趣味运动会主要筹备事项一、提出策划方案，完善方案，报公司审批。

确定活动场地，下发举办员工趣味运动会通知。

二、建立筹备机构1、组委会：主任：委员：（主要成员为各部门领队）2、办事机构：①竞赛组：②裁判组：③后勤保障组：三、场地布置：会场布置根据比赛项目进行摆放，安全第一、设计合理、精心配套。

五、主持人：1名，负责工作人员和裁判员的调配，各项目比赛的主持活动。

六、裁判员和工作人员（共6名左右）：了解负责项目的规则和规程；掌握道具的使用方法；以及熟悉运动会运行及裁判工作。

七、后勤保障：配备医药箱一个（常用药品），并作好应急准备。

八、礼仪：负责整理并引领领导颁发奖牌奖品事务。

九、奖牌奖品第二部分员工趣味运动会方案一、主题：和谐、友谊、拼搏、向上。

二、活动时间：2016年09月18日-10月21日，具体时间根据展会安排进行调整三、活动场地：展览中心四、参加人员：公司全体在岗员工五、竞赛项目：铁人四项、团队协作、快乐袋鼠、星际力量六、组队方法：1、组队方式：①按部门组成竞赛队，以各部门名称为队名。

②每队指定队长1人，报名时，请各团队附送一份鼓舞士气的口号。

2、各项目参赛人数：①铁人四项：每队8人；②团队协作：每队8人；③快乐袋鼠：每队8人；④星际力量：每队12人.七、竞赛方法：1、各项目竞赛方法见第三部分的《比赛规则》。

2、各队比赛顺序按《员工趣味运动会竞赛分组表》依次进行。

3、各项目计分方法：见附件24、比赛时间：第一周：铁人四项、第二周：团队协作、第三周：快乐袋鼠、第四周：星际力量八、名次计算方法每项成绩1-7名，四个项目比赛得分相加为总得分，再按总得分高低排出各队总名次。

职工运动会策划方案

职工运动会策划方案
一、活动背景
公司为丰富职工业余生活，增强团队凝聚力和凝聚力，特举行职工运动会。

二、活动目的
1.增强职工体质，促进身心健康。

2.培养团队合作精神，增强团队凝聚力。

3.丰富职工业余生活，增强员工归属感。

4.提高公司整体形象，增强员工对公司的认同感。

三、活动时间
定于每年9月举行。

四、活动内容
1.体育项目比赛：包括跑步、篮球、足球、乒乓球、羽毛球等多种体育项目，满足不同职工的爱好和技能。

2.文艺表演：包括合唱、舞蹈、小品、歌曲等形式，展示职工艺术风采。

3.团队拓展活动：组织拔河、倒立比赛、队列比赛、传球比赛等，增强团队协作能力。

五、活动安排
1.活动前的准备：确定活动地点、制定赛程安排、邀请裁判和嘉宾、准备奖品等。

2.活动当天的流程：开幕式、各项赛事比赛、文艺表演、颁奖仪式。

3.活动后的总结：对活动取得的成绩进行总结和表彰，并听取职工的意见和建议，为下一届活动做准备。

六、活动评估
通过参与职工的反馈和活动成绩，总结评估活动的成功之处和不足之处，为下一次活动做好准备。

公司员工团建活动年度计划日历表模板

自助餐+新年装饰品
1、提前半个月策划好体育比赛的活动，并
丰富员工体育活动，放松心情，增强员工身体素质，提高公司的凝聚力，向心力
组织篮球比赛、羽毛球比赛、趣味运动会等
购买相关的体育器材； 2、提前三天联系好体育馆，提前预定场地；
购买体育器材+饮品 +场地费
3.提前一天购买好饮品，确认集合时间地
集合时间。
景区门票+餐饮+娱乐+交通费
期
团
建活
公司员工活动年度计划日历表
组动织员工活动的意义：调节工作氛围，增进员工之间交流与感情，增加团队凝聚力，促进物质与精神激励相结合，激发团队精神，加强企业文化建设。 1.提前一天通知参与人员活动当天集合时
7月
野外拓展训练
强调员工严明的组织纪律性，提升对企业的忠诚度和责任感
31、、提收前集两同天事由意行见政,提部前门两联天系确巴定士观车看辆影租赁片； 2、提前一天统计参与人员,并购买电影票； 3、观影结束当天晚上在交流群里分享对该
电影票+零食
1、行政部门提前一天联系旅行社，并制定
10月
海南三亚海岛游
企业对员工的关爱，增进员工感情和团队凝聚力，开拓视野，促进自身工作
达到员工受尊重的需求、增进员工工作信心
每季度组织一次当季度生日的员工庆生活动，给员工赠送小礼品、做生日开心小游戏
1、提前半个月统计当季度生日的员工名单，采购生日礼物； 2、提前一天订购生日蛋糕，活动零食食材；提前布置生日活动现场。
生日礼物+蛋糕+零食食材+布置装饰品
季度
社会公益活动
倡导积极承担社会责任，引导正确积极向上价值观

2016年某公司员工趣味运动会活动策划方案书

**********公司2016年员工趣味运动会主办：人力行政中心总务科二〇一六年三月一日目录第一部分员工趣味运动会主要筹备事项 (1)第二部分员工趣味运动会方案 (3)第三部分员工趣味运动会比赛规则 (6)五人六足 (6)铁人三项 (6)自行车慢骑 (6)快乐的袋鼠 (7)袋鼠投篮 (7)鸡毛信 (7)前方支援 (8)第四部分员工趣味运动会程序与安排 (9)第五部分员工趣味运动会经费预算 (10)附件1 员工趣味运动会竞赛分组表 (11)附件2 员工趣味运动会竞赛成绩统计表 (13)附件3 员工趣味运动会报名表 (14)附件4 地图及周边车站 (15)第一部分员工趣味运动会主要筹备事项一、完成执行文件提出策划方案，完善方案，报公司审批。

确定活动场地，下发举办员工趣味运动会通知。

二、建立筹备机构（一）组委会主任：副主任：委员：（主要成员为各队领队）（二）办事机构1、竞赛组组长：成员：2、裁判组组长：成员：3、后勤保障组组长：成员：三、场地布置1、会场布置体现热烈与和谐的气氛，主席台摆放鲜花、奖杯及台上领导的台卡；所有座位摆放活动指南一份,；横幅一条。

2、设置医疗点、洗手间、饮水点和检录处等多处指示牌。

3、挑选运动员进行曲等作为背景音乐。

四、道具筹备：要求安全第一、设计合理、精心配套。

五、主持人：主场主持人2名、项目主持人1名；1、主持人资格要求：熟悉趣味运动会项目规则，普通话流利、标准，能够掌控全场气氛。

2、主持人职责：主场主持人：负责运动会开幕式、赛中解说、颁奖及闭幕式主持工作。

项目主持人：负责工作人员和裁判员的调配，各项目比赛的组织实施等主持活动。

3、主场主持稿要求：主持稿须文笔流畅、风格轻松愉悦，既能体现文化底蕴，又能体体育精神，体现趣味运动会特点。

六、裁判员和比赛工作人员（共10名左右）裁判员和比赛工作人员的要求及职责：了解负责项目的规则和规程；掌握道具的使用方法；以及熟悉运动会运行及裁判工作。

2016年干部职工趣味运动会方案

欢迎共阅2016年干部职工趣味运动会一、活动目的：为丰富全台干部职工业余文化生活，增强团队凝聚力，提高工作热情和效率工作，鼓励员工锻炼身体，在运动中陶冶情操，热爱生活。

二、活动时间：2016年11月3日（周四）上午9时, 8时30分集合。

三、活动地点：*******四、参加活动人员：全体干部职工五、活动方式：比赛分为红、蓝两队，每队20人，分别由台领导带队，每队设召集人1名，负责本队各项比赛报名组织工作。

六、报名事项：由各队召集人负责本队各项活动项目的报名情况，并于2016年10月28日前将各活动项目参加人员名单上报办公室。

七、人员分工：1、活动场地及活动器材协调：***2、器材和奖品购买：***3、现场规划布置：***4、活动项目计分及分奖人员：***5、照相人员：***6、现场音响：***八、奖品发放本次职工趣味运动会所有项目结束后，由各队召集人统一在领奖处领奖，按各队参加活动名单发放到各个队员。

九、活动项目及规则：1、齐心跳大绳人员：每队分别派12人（6男6女），摇绳2男，跳绳4男6女。

规则：每队在规定时间（5分钟）内上场人数及完成数量最多的一方即为胜方。

如中途跳绳或进人失败，则必须从第一人重新起跳。

以5分钟内最多人数和次数记成绩。

召集人抽牌决定队伍出场先后，抽到A的一方决定本次比赛双方队伍出场先后。

记时员、裁判：***仲裁：***器材：大绳1根。

2、沙包乱投（8分钟）人员：每队出10人（6男4女），投沙包2男，躲沙包4男4女。

规则：蓝队（红队）出2名男选手站在指定线外作为投沙包队员，红队（蓝队）出8名选手站在场内进行躲沙包，比赛期间，凡场内队伍任意部位被沙包打中即为出局，不能用手或其它工具接沙包。

场内存活队员数量多或率先淘汰对方全部队员者即为胜方。

场内队员身体任意部位碰球者即出局。

用时5分钟，场地10米。

召集人抽牌决定队伍出场先后，抽到A的一方决定本次比赛双方队伍出场先后。

计时员、裁判：***仲裁：***器材：软沙包2个。

工会文体活动周工作计划表

工会文体活动周工作计划表
工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。

机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。

的工会文体活动周工作计划表范文，供大家参考。

1、～年元月卡拉ok舞会。

2、～年3月：全院教职工毽球赛、女职工登山
具体分组：文科、理科、机关后勤
赛制：集体循环赛
3、教职工摄影、绘画、书法比赛。

4、～年4月：教职工田径、趣味性运动会。

5、～年5月：教职工乒乓球，羽毛球比赛。

具体分组：年龄35岁以下为甲组
35—45岁为乙组
45岁以上为丙组
按参加人数录取前三分之一的名次。

6、～年6月进行棋、牌类比赛。

7、积极参与市教育局工会举办的相关文体活动。

请全院教职工为工会活动出谋划策，提出建议，谢谢！
院工会文体部
日期。

女职工活动年度计划安排

女职工活动年度计划安排1. 引言女职工是企业中不可或缺的重要力量，她们在工作中发挥着积极的作用，为企业的发展做出了重要贡献。

为了关注女职工的身心健康，提高她们的工作积极性和生活质量，我们制定了一份女职工活动年度计划安排。

本文档将详细介绍每个月份的活动内容和安排，以确保计划的顺利执行。

2. 一月份在一月份，我们将开展多项活动，包括健身活动、职业技能培训和团队建设。

具体安排如下：•第一周：组织全体女职工参加健身活动，如瑜伽课程或晨跑。

•第二周：举办职业技能培训，邀请专业人士为女职工讲解相关知识和技能。

•第三周：组织团队建设活动，鼓励女职工之间的合作与交流。

•第四周：组织文化活动，如观看电影、参观博物馆等，丰富女职工的业余生活。

3. 二月份二月份是传统的春节假期，我们将以春节为主题，组织一系列庆祝活动，包括：•春节联欢晚会：邀请女职工展示才艺，表演节目，增进员工间的情感交流。

•节日庆祝：组织舞狮表演、灯谜猜猜看等传统节日活动，感受浓厚的节日氛围。

•春节晚宴：举办员工聚餐，分享美食，增强员工之间的凝聚力。

4. 三月份三月份是妇女节，我们将以妇女节为主题，开展一系列庆祝活动：•女性健康讲座：邀请专家为女职工讲解女性健康知识，关注女职工的身体健康。

•女性创业分享会：邀请成功女性创业者分享她们的创业经验和故事，激励女职工追逐梦想。

•妇女节晚宴：组织妇女节晚宴，表彰杰出女职工，并给予她们一定的奖励和鼓励。

5. 四月份四月份是春天的季节，我们将以户外活动为主题，让女职工感受大自然的美好：•春游活动：组织女职工进行春季郊游，欣赏花卉、感受大自然的清新气息。

•健康跑步：组织女职工参加健康跑步活动，增强体质，提高身体素质。

6. 五月份五月份是劳动节，我们将以庆祝劳动节为主题，组织一系列庆祝活动，包括：•劳动节表彰活动：表彰在工作中表现优秀的女职工，给予奖励和鼓励。

•团队拓展活动：组织女职工进行团队建设活动，增强团队合作意识和沟通能力。