2013政法干警面试 8
2013年11月16日广西省政法干警招录考试(面试)真题试卷
2013年11月16日广西省政法干警招录考试(面试)真题试卷(总分:8.00,做题时间:90分钟)一、面试题(总题数:4,分数:8.00)1.近年民间自发倡导“光盘”行动。
对此你有什么看法?联系实际谈谈你打算怎么做。
(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 正确答案:(正确答案:勤俭节约是中华民族的传统美德,然而随着经济的发展,人民的生活越来越富裕,“有上顿没下顿”的日子离我们似乎已经很遥远,因此产生了一些浪费现象。
近年来民间自发倡导“光盘”行动,倡导节约粮食,我认为这是中华民族优良传统的回归,是人们理性消费的回归,值得赞扬和推广。
所谓“光盘"行动就是在外就餐,吃多少点多少;在家就餐,吃多少做多少,减少不必要的浪费。
这个倡议对于个人而言,有利于良好习惯的培养。
如果延伸到企业、政府机关中,就会在一定程度上对反腐倡廉产生积极影响。
如果再深层次地思考,聚少成多,个人的良好习惯可能对餐饮服务行业的理性经营和农业的稳定发展产生正面意义。
我认为对于这样一个有益的民间倡导,社会应该积极看待,政府则需要深入引导。
我们要迎合、利用好人们的这一美好诉求,使民间倡导的公益行动最大限度地发挥积极作用。
首先,媒体应该承担起应有的责任,在宣传“光盘”行动的过程中,注意正确引导。
其次,餐饮商家也应在实际经营中配合“光盘"行动的开展,适当减少菜量并调低价格,在顾客点餐时给予数量上的建议等。
再次,政府部门也应利用倡导“光盘”行动的舆论氛围,将勤俭节约精神深入推广到反腐倡廉工作中,配合打击公款吃喝、超标接待等问题。
总之,“光盘”行动源自民间,正能量却可以影响全社会。
就我自身而言,在日常生活中,我也会坚持这样的良好习惯,不仅在用餐时注意节约,在生活的各个方面,也会坚持勤俭的作风。
2013年11月30日江西省政法干警招录考试(面试)真题试卷
2013年11月30日江西省政法干警招录考试(面试)真题试卷(总分:8.00,做题时间:90分钟)一、面试题(总题数:4,分数:8.00)1.为使我国法定节假日调休的安排更加科学合理。
国家假日办准备就法定的元旦、五一、中秋节等节假日的调休安排进行市民意见征集和调查。
假如领导将此项工作安排给你负责,你打算怎么收集信息?(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 正确答案:(正确答案:为使我国法定节假日调休安排得更加科学合理、符合民意,我会认真负责地做好此次信息收集工作。
具体来说,我会这样做:首先.做好准备工作。
在准备阶段最主要是做好以下两点:一是确保此次调查问卷的设计要合理、科学。
请有调查经验的老同志给予意见,对不同层次群众都要照顾到,对于白领、农民工、公务员等设计不同的问卷内容。
问卷中要包括主观题和客观题,内容要契合群众比较关心的节假日调整的问题,着重听取群众对于此次调整的意见。
二是要成立调查小组。
我会挑选一些有经验、有责任心的同事来参与此次调研:此外,要开展动员大会,让同事们认识到此次调查的意义,让大家积极就本次调查工作提供合理的建议和意见.让同事对于此次调研的方式、范围等进行民主科学决策。
其次.按计划展开调查工作。
在所有准备工作都做好之后,报领导审批。
审批通过后要着手展开调查。
在调查过程中要注意两点:一是要保证态度诚恳。
在调查过程中,调查工作人员要态度友好,要让群众看到我们的诚心.看到我们真心实意要听取群众对于节假日调整意见的心声;调查中对于群众的问题要一一解答,做到细致、耐心。
要保证群众能够愉快地配合,能够对于此次调整情况敢于表达、勇于表达、诚于表达意见。
二是要保障分工明确。
由于此次节假日调整方案涉及面较广.因此针对不同的主体群众要分组进行调查:网络调查组主要针对上班族中的白领、公务员等进行网络问卷调查:走访调查组,主要通过在人流集中的地方设点摆台的方式,针对路人发放问卷,并做好问卷的回收工作:座谈会组,要请各阶层群众代表召开座谈会,深人了解探讨群众对于此次节假日调整方案的建议和意见,做好相关的记录,必要的时候可进行录音等。
2013河北政法干警面试真题
2013河北政法干警面试真题12.2日上午1、今年双十一网络购物消费金额达到了300亿元,但实体店面的消费却远不能及,有人说现在人们的消费太盲目、太跟风,还是在实体店消费比较好,对于这种现象你怎么看?2、有一只公鸡在沙堆里找食物,找着找着,他发现了一颗珍珠,珍珠又大又亮,公鸡也很是喜欢,但是他感觉对自己并没有多大的用途,于是他又继续寻找,找到了一粒麦子,它吃了麦子,谈谈这个故事对你的启示。
3、有一位警察发现一个小偷,小偷很挑衅的说来抓我啊,小偷就开始跑,警察就开始追,很快追上了小偷并抓住了他,原来这名警察是跑步比赛的亚军,请你谈谈如何提高基层政法干警的素质?4、请以“责任”为题做一个演讲。
12.2日下午1、江苏一位交警拦下了一对闯红灯的母女,女孩对交警破口大骂,但是后来女孩认识到了自己的行为是错误的,给这位交警写了一封致歉信,请用“成人”“成长”“成功”三个词做一个简短的评论。
2、曾国藩是中国历史上最有影响的人物之一,然而他小时候的天赋却不高,有一天在家读书,对一篇文章重复不知道多少遍了,还在朗读,因为,他还没有背下来。
这时候他家来了一个贼,潜伏在他的屋檐下,希望等读书人睡觉之后捞点好处。
可是等啊等,就是不见他睡觉,还是翻来复去地读那篇文章,贼人大怒,跳出来说,这种水平读什么书?然后将那文章背诵一遍,扬长而去!谈谈对你的启示。
3、陈伟才是第十一、十二届全国人大代表(广东代表团)原任广州市公安局政治部人事处处长,现为格力副总,他说:“在‘中国梦’的感召下,应格力电器股份有限公司的邀请,我近日已辞去公职,告别曾经战斗20年的公安岗位,前往珠海格力电器任职,”谈谈你的看法?4、你和小张是同事,有一天你上班到单位,看见小张正拿着一张女孩的照片哭,你问小张怎么了,小张说:“。
”请你以小张说开头编一个故事。
注:所有真题来学员回忆,河北中公教育整理。
2013河南政法干警面试真题及解析(12.21)
假如你是一名新到单位的公安干警,领导派你去山区做有关家庭情况信息的调查,但是你听不懂方言, 你该怎么开展工作?
试题分析: 这是一道与公安干警实际工作密切相关的“挫折题”,重点测查考生在各种条件不成熟的情况下如何 顺利完成调研任务,考生按照组织管理类题目的答题思路进行作答即可:也就是“一个帽子+三个环节”。 思路解析: 掌握山区居民家庭的真实情况有助于我们更好地开展工作,对于维持良好的社会治安环境有着深远意 义,因此,作为一名新人,我一定会竭尽全力,争取圆满完成领导交给我的这次调研任务。 在此次调查活动开始之前,我一定要把领导的精神和意图进行深入的研析,真正理出需要调研的内容, 力争获得第一手的真实信息。首先,我会合理选取样本的范围,体现其代表性。对当地的民俗民风进行较 为细致的了解。在对居民家庭情况的调研中我会采用问卷法、实地走访、电话访谈等多种形式相结合,确 保调研信息的准确性和真实性。考虑到老百姓的实际生活,在时间的选取上我会争取在晚上或者是提前预 约的方式,提升调研的效率;在调研期间,针对我听不懂方言的问题,我一方面会在事先进行必要的基本交 流用语的学习,另一方面我会事先与所在村的村委会取得联系,争取其支持,通过找懂普通话的当地村民 给我充当临时翻译的方法来解决。在与村民进行交流的过程中,要注意用语的婉转性,一定要保护好居民 的个人隐私,并且做好详细的记录。在调研活动结束后,要及时的将搜集到的信息进行汇总,形成一份调 研报告上报给领导。并针对这次调研过程中出现的问题进行总结反思,为以后更有效地开展类似的工作提 供经验借鉴。
2013河南政法干警面试真题及解析(12.21)
在备考政法干警面试的过程中,中公政法干警考试网建议广大考生多参考面试真题来进行针对性复习, 学会主动思考,主动分析,学习正确答题思路和方式,了解面试题目中的出题点。以下为政法干警考试网 为大家收集整理的河南政法干警考试面试真题,并给予思路解析,望大家参考之。
2013年全国政法干警面试全真模拟
2013年全国政法干警面试全真模拟第五轮第一题:现在青少年犯罪现象越来越多,为全面摸清不良行为和严重不良行为学生的底数和现状,为帮教工作打下基础,某市团委近日向各镇街下发了《关于在全市学校开展不良行为和严重不良行为青少年排查摸底专项行动的通知》,并要求全市学校立即开展该项行动。
对此,你怎么看?第二题:国内不少高校规定:“大一新生禁止带电脑入学”,规定出台后立即引来了很多学生和家长的争议。
有人认为这项规定可以防止学生沉迷游戏,有人认为该项规定是“匪夷所思”和“难以理会”的。
关于该项高校规定,请谈谈你的看法。
第三题:你工作很努力,单位有外出学习的名额,你符合条件,也很想去,但是领导以工作忙为原因不让你去,请你用三种或三种以上的理由说服领导,请现场模拟。
——————————————————————说明:1.不许在此题本上作任何记号;2.面试结束后请把题本放在桌面上。
参考答案1、现在青少年犯罪现象越来越多,为全面摸清不良行为和严重不良行为学生的底数和现状,为帮教工作打下基础,某市团委近日向各镇街下发了《关于在全市学校开展不良行为和严重不良行为青少年排查摸底专项行动的通知》,并要求全市学校立即开展该项行动。
对此,你怎么看?【参考答案】青少年是一个民族发展壮大的后备力量,青少年的健康成长是一个社会和谐稳定的基石,如果青少年的成长出现了问题,对于整个社会的发展来说关系十分重大。
近年来,青少年犯罪呈现越来越多,越来越重的趋势,而且还表现出低龄化、团伙化、智能化、凶残化等新的犯罪特点,青少年犯罪在世界范围内已是吸毒贩毒、环境污染之后的第三大公害。
该市团委的排查摸底行动能及时地发现青少年的不良心理和不良行为,从而有效地排除一些犯罪隐患,同时也能为帮教工作打下基础,更好的引导学生朝着积极的方向健康发展,其积极意义是显而易见的。
为了确保排查行动的广泛性、科学性、合理性,我认为此项行动应做到以下几点:第一,加强摸底调查。
2013年政法干警面试真题题目与答案(完整)
2013年政法干警考试历年面试真题答案完整版2013年政法干警面试真题题目与答案(完整)1.(简答题)你有工作能力但得不到领导的认可怎么办?广西人事考试网博汇教育参考答案:第一,在工作中,工作能力能得到领导的认可自然是莫大的好事,这样必然能调动我的工作积极性。
但是领导也有可能不认可自己的工作能力,对此,必须冷静分析、对待。
第二,如果领导对我有不认同之处,相信一定是因为我工作上有做得不够的地方,以后我会多与领导协调沟通,处理好上下级关系,让领导对我的工作有客观的认识。
第三,在今后的工作中,我会更加努力、虚心地向领导、同事学习请教。
经过我不懈的努力,我相信领导对我的看法会有所改观,我也会以我最大的努力来换取领导、同事、服务对象的信任。
第四,在工作中也要摆正工作态度,完成好本职工作是最重要的事情。
2.(简答题)如果你考上了公务员。
但单位给你安排的事情不是你想做的,你怎么办?参考答案:第一,作为一名公务员,职责就是服从组织安排、为人民服务、努力做好工作。
单位无论安排什么样的工作我都要以良好的心态投人工作,多向同事领导请教学习,提升自己的业务水平。
第二,如果确实无法适应,并且这样下去会严重影响到工作,可以适当的方式向领导提出,希望领导能够安排其他更能发挥我的能力、能为单位作贡献的工作。
第三,如果我还是适应不了工作的话,应该尽早考虑是否选择其他更适合自己的工作,这样对个人、对单位都有好处。
3.(简答题)做某项工作时。
你认为领导的决定有误,对此,你怎么办?参考答案:第一,全面考察领导的决策。
一般来说在考虑问题的高度、看待问题的角度、掌握信息的全面性方面我与领导相比都有差距,所以我要多调研,征求同事意见,看这项决策是否存在问题。
第二,如果经过自己反复的论证,领导的决策确实存在问题,那么我就应当在一个合适的时间、合适的场合委婉地把这件事情汇报给领导,让领导了解具体的情况。
第三,无论领导如何决定,我都不能带着情绪工作,要努力完成好领导交代的任务,服从领导安排。
2013年11月16日江西省政法干警招录考试面试真题试卷_真题(含答案与解析)-交互(8)
2013年11月16日江西省政法干警招录考试(面试)真题试卷(总分8, 做题时间90分钟)1. 面试题1.假如你被某个单位录取,领导安排给你的工作与你预期的不一样,但你又签了5年的合同。
结合自己的学习工作经历谈一谈你该怎么办?SSS_TEXT_QUSTI分值: 2答案:正确答案:理想和现实之间总会有差距,这是再正常不过的事情了,我要做的不是抱怨,而是要在坚持自己理想的基础上适应现实情况,找到正确的路径使自己成长。
如果我报考了某个单位并与之签订了5年的合同,想必这份工作与我最初的志向是吻合的,在具体接触工作以后,发现一些我没有预想到的情况,我觉得先要从自身找问题,反思自己是不是对工作期望太理想化。
例如,我大学期间学习的是法学专业,报考这个志愿前,我其实对法学专业并不了解,只是理想化地希望自己以后能够成为法律工作者、正义的维护者,但当我开始真正学习法律课程之后,我发现这个专业比我想象的要枯燥得多。
但在学习中我慢慢理解了法律的内涵,掌握了学习方法,现在的我依然坚持着最初的理想,而且相比以前,我更加深入地了解了法律工作的深刻意义。
对待工作也是如此,既然我选择了这个单位,我就会坚持下去。
由于新加入这个单位,对工作内容还不了解,有太多的东西需要我认真学习。
因此,我会保持积极的工作情绪,熟悉工作环境,与同事多沟通、多交流。
而对于领导交代的任务一定会一丝不苟地完成。
当面对工作或者环境产生困惑时,我会主动找老同志或者领导沟通我的想法,相信他们会给我很多帮助。
所谓干一行爱一行,不是面对困难就应该轻易放弃,我作为年轻人有很大的成长空间,所以我会珍惜工作机会,根据实际情况调整自己的心态,踏踏实实把工作做好。
2.针对某市随地吐痰、随地扔垃圾的现象,有些人认为应该用法律来进行制约,有些人认为应该用教育进行道德的自我约束,你怎么看?SSS_TEXT_QUSTI分值: 2答案:正确答案:从实际情况来看,近几年我国公民的素质有了很大提高,但也确实还存在个别不文明的行为,如随地吐痰、乱扔垃圾等。
2013年政法干警考试面试题目(附答案)
2013年政法干警考试面试题目(附答案)1.(简答题)有两个旧钟和一个新钟,其中一个旧钟对新钟说,我们一年要走××秒。
新钟一听,面露难色,不走了。
另一个旧钟对新钟说,我们一次只需走一秒。
新钟听后高高兴兴地走起来了。
请问你如何理解上述故事?结合实际工作回答。
参考答案: 广西人事考试网博汇教育两个旧钟对新钟阐述的其实是一个道理,只不过角度不同,说法不同,就产生了不同的效果。
两个旧钟可以看成是领导,新钟可以看成是它们的下属,从中就可以看出合理使用激励方法对事物的发展起到的关键性作用。
所以对于领导来说,掌握一些激励技巧是非常必要的。
下属性格各异,工作的方式也各有特色,所以要试着对自己的下属分类,根据不同类型制定相应的激励手段。
激励可以分为正激励,反激励,物质激励和精神激励。
如何灵活运用激励手段,对领导来说是一门艺术。
2.(简答题)领导者在借助“外脑”时应防止什么问题?参考答案:时下,不少领导干部在想问题、作决策时,把借外脑即听取同事、特别是有识之士的意见,作为必经的工作程序。
这样做有利于科学决策,把工作于得更好,是值得称赞的工作作风。
但是也有与此完全不同的另一种情形,让人深感忧虑。
有的领导干部,在所承担的工作中,一切依赖外脑,尤其是文笔功力强的笔杆子,更是他们格外倚重的特殊外脑。
如一段工作结束了,要外脑拿总结;新的工作开始了,要外脑拿方案;上级机关要的调查报告、理论文章、学习体会之类的,也找外脑代笔;有的即使是本人的工作经历,也懒得自己动脑,如向组织上作思想汇报、年终述职报告等,也找外脑去“合理创造”。
久而久之,这类干部便“嘴尖皮厚腹中空”,一天天在迎来送往中说醉话,在呼朋唤友中说私话,在百般无聊中说废话,养尊处优,有其职而无其能,以至于作报告时东拉西扯、抛锚跑调,闹出“接下页”之类的笑话。
一切依赖“外脑”,导致自己脑萎缩退化,实属可悲。
3.(简答题)抓住中心,带动全盘,这是一种基本领导方法,也是一门常用的领导艺术。
2013年12月21日河南省政法干警招录考试(面试)真题试卷
2013年12月21日河南省政法干警招录考试(面试)真题试卷(总分:8.00,做题时间:90分钟)一、面试题(总题数:4,分数:8.00)1.1 1 0报警中心每天接到的报警电话大部分都是寻找丢失的猫狗、开锁之类的警情,有人认为这是对警力人员和资源的浪费。
也有人认为这正是为人民服务理念的体现。
对此,你怎么看?(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 正确答案:(正确答案:110报警中心作为民生警务平台,在为人民群众解决紧急的困难和问题方面发挥了重要作用,群众在遇到困难和问题的时候.第一时间想到报警求助,体现了警察为人民服务的理念已经深人人心,同时也体现了人民群众对政府的信任,对于构建警民和谐的社会氛围具有重要的推动作用。
报警中心接到群众琐碎的警情,反映了群众对人民警察的信任。
群众遇到困难,需要救助时,第一时间就想到110救援电话,特别是人民警察接到有危急、危害群众生命财产的报警电话时,第一时间赶到现场,解决群众急需要解决的难题,赢得了群众的认可和赞赏。
这有利于拉近群众和警察以及政府之间的距离.为警务工作的开展奠定了良好的群众基础。
报警中心接到群众琐碎的警情也体现了警察的工作职责和为人民服务的理念。
群众利益无小事,因此.人民警察应该尽自己最大的努力满足人民群众的一切合理的需求,以最大的真心、耐心、细心服务好群众。
同时,随着社会的进步,老百姓的需求日益增加,那么民警的工作量就会加大,这就需要我们民警提高办事能力和效率,协调好各方面的关系.真正践行全心全意为人民服务的理念。
但是我们也应该看到,由于警力资源和人员配置的有限性,警情处置有一定的时间延误。
如果群众在自己力所能及的范围内能解决面临的突发状况和困难.就可以发挥自己的主观能动性来解决问题,而不是遇到问题就拨打紧急救援电话。
政法干警招录考试(公、检、法、司通用型)面试模拟试卷8(题后含
政法干警招录考试(公、检、法、司通用型)面试模拟试卷8(题后含答案及解析)题型有:1. 面试题面试题1.社会上出现“空巢老人”和“两代老人共同居住”的情况,而在养老院却一床难求,请你提几点建议。
正确答案:一、建设更多的养老院。
福利院作为社会公共资源,与我国的人口基数相比,还远远不足,只有把蛋糕做大,才能满足更多人的需求。
可以发动社会力量参与进来,建设更多的养老院。
二、制定相应的标准分配养老院名额。
在分配的时候一定要注意公平性,环节一定要透明,执行的过程接受社会各界的监督。
三、采取多样的养老形式。
家庭养老、社区养老都是不错的方式,也可以成立一些老年大学来丰富老年人的生活。
真正让老年人做到老有所乐、老有所为。
2.小赵是单位的业务骨干,经常组织单位同事聚餐、联谊等活动,有些人认为小赵是搞小圈子,假如你是小赵,你怎么办?正确答案:一、“身正不怕影子斜”,作为业务骨干,我认为自己应该把自己的经验与同事分享,同时,为增进与同事的感情,在工作之余组织一些聚餐与联谊活动,也无可厚非。
二、同事认为我在搞小圈子,我觉得也是正常的。
同事之间交流少,导致同事对我缺乏了解,不能全面地看待我。
同事对我的看法,我坚持“有则改之,无则加勉”,绝对不能与同事起冲突。
三、我也要做一定的反思,毕竟“当局者迷,旁观者清”,确实我有可能在组织这些活动的过程中,耽误了一些同事的正常生活和工作,对此我会向这些同事表示歉意,并且在以后组织活动的时候也注意到这个问题。
3.结合自身的生活和工作,请你以“没有完美的个人,只有完美的团体”做一份即兴演讲。
正确答案:“金无足赤,人无完人”,每个人身上都会有这样或那样的不足,当这种不足暴露的时候你可能会觉得很无助;但你的劣势可能就是别人的长处,把别人当做敌人,当做竞争对手,那么你只能不断地去追赶这些优势,如果把别人当做朋友,当做团队中的一员,那么你会发现自己的团队具备了这样的优势,从而弥补了自己的劣势。
人和人是可以互补的,什么是团队,团队就是能把我们的缺陷缩小到最小,把我们的优势扩大到最大。
2013年政法干警面试最新真题(完整版)
2013年政法干警面试最新真题(完整版)1.(简答题)当你正在电话中向下属单位态度很不冷静的同志解释政策时,领导过来要和你谈话,你怎么办? 广西人事考试网博汇教育参考答案:我首先会请领导在旁边坐一会稍等,然后用尽量短的时间,诚恳地请下属单位的同志先冷静下来,然后与他另外约个时间再谈,并保证在坚持原则的前提下,给他一个圆满的答复;放下电话后,我马上要向领导表示歉意,并简单地向领导汇报一下刚才的情况,听听领导的意见。
2.(简答题)当你正在电话中向下属单位态度很不冷静的同志解释政策时,领导过来要同你谈话,你怎么办?参考答案:(1)我首先会请领导在旁边稍等,然后用尽量短的时间,诚恳地请下属单位的同志先冷静下来,与他另外约个时间再谈,并保证在坚持政策的前提下,一定给他一个圆满的答复。
(2)放下电话后,我会马上向领导表示歉意,并简单地向领导汇报一下刚才的情况,听听领导的意见。
(3)等领导走后,我会仔细分析下属单位同志对政策不理解的原因,找出问题症结,并按刚才预约的时间给下属单位同志打电话再作耐心解释。
3.(简答题)领导上午交给你一项工作,你已经觉得很难完成,但下午又布置给你一项新的任务,你怎么办?参考答案:(1)分析工作中产生困难的原因,是自己业务水平有限,还是工作效率低。
如果是业务水平有限,我应该向其他有经验的同事虚心请教;如果是自己工作效率低,我想在休息之余,通过加班加点一定能完成。
(2)找出自己工作中的不足之处,在日常工作中,要不断学习业务知识,提高自己的知识水平,争取今后的工作中不再发生这样的事情。
(3)如果工作确实难度很大,很难完成,我会实事求是地向领导说明原因,要求增派人手协助。
4.(简答题)关于单位工作绩效的群众调研,这项工作由你负责。
说出你的调研方案。
参考答案:领导把这项任务交给我是对我的信任,同时也是对我的能力的锻炼,我一定认真完成好这项任务。
我打算从以下几个方面开展工作:第一,在调研工作开始前,明确调研的主要内容、调研的主要对象,认识调研的背景和意义,搜集一段时间以来的情况以及媒体的报道情况,有重点地制定调研方案,报领导审批之后通知各相关部门、人员,准备实施。
2013年11月9日浙江省政法干警招录考试(面试)真题试卷
2013年11月9日浙江省政法干警招录考试(面试)真题试卷(总分:6.00,做题时间:90分钟)一、面试题(总题数:3,分数:6.00)1.如果今天你顺利通过面试并被录取.那么在今后的工作过程中你将会如何提升自己?(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 正确答案:(正确答案:如果自己有幸被录取,那么我就会成为一名真正的基层政法工作人员,作为基层政法工作者,我们的工作职责是:思想上要忠诚可靠、无私奉献;业务上秉公执法、纪律严明;行动上英勇善战、反应敏捷。
为达到政法干警工作的这些要求,在今后的工作过程中.我将会从以下几方面来提升自己:首先,在思想方面进行提升。
政法干警是一支忠于党、忠于祖国、忠于人民,完全可以信赖和依靠的队伍。
但同时我们也面临着诸多问题,如我国国际地位的提升,受国际大背景的冲击和影响,同时当前基层工作人员主动学习思想政治的积极性弱化等,所以我更应该提高自身的思想觉悟,认真学习党的各项规章制度,同时仔细研读马克思列宁主义毛泽东思想,邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观以及实现中国梦为目标的中国特色社会主义理论体系。
在学习党的路线、方针、政策过程中要把握精髓.同时结合实际深入思考。
其次,在业务方面进行提升。
作为一名政法干警,业务能力一定要过硬。
一方面,我会积极向业务能力较强的老同志请教,还会在工作之余仔细学习研究法律、政策等方面的专业知识。
同时还要广泛涉猎其他方面的知识,比如哲学、佛学、经济、科技、文化、法律、历史等,拓展自己视野,增长才智,提高素养。
另一方面,作为政法干警的工作人员,深入基层向群众学习也非常有必要。
多和基层群众交流,向群众学习解决基层问题的好办法、好措施,广大人民群众有丰富生动的生产生活实践经验,这些经验都是值得我们学习的知识宝库和理论来源。
2013年政法干警考试面试真题和答案汇总
2013年政法干警考试面试真题和答案汇总1.(简答题)有人说,公务员是领导的出气筒,也是群众的出气筒。
谈谈你的看法。
参考答案:一方面,公务员要做“出气筒”有其合理的一面。
每个集体都有领导,领导统揽大局,要对整个单位的工作做总负责人,因此对工作严格要求,对下属严格要求是必然的,这是高度负责的一种体现。
同时,领导对下属的严格要求其实是对新人的爱护,是对新人最好的帮助。
作为一名普通公务员要经得起批评,把心思用在改进工作上。
人民群众是政府服务的对象。
检验公务员工作的重要标准是群众满意不满意,群众答应不答应。
群众有意见很正常,一定要让群众说出来,唯有如此公务员才能改进自身工作,唯有如此才能提高公务员的工作能力,因此说承受批评确实应当是公务员的家常便饭。
然而,说公务员是“出气筒”有其不合理的一面。
公务员如果总是被领导批评,如果在同一个问题上总是受到领导批评,这证明自身工作差距距离领导要求很大,这属于个人能力有一定局限,要想办法积极改进自身工作。
例如与领导私下沟通工作,让领导多指正;向同事多请教,提高自己的办事能力;向书本学习,提高自身理论水平。
公务员如果总是被群众指责这也是有问题的。
公务员是人民公仆,总是被批评证明我们的工作距离群众的要求还很远,要努力提高自身工作能力,努力做到群众满意。
公务员是人民的公仆,要对自己所处的岗位有清晰认识。
在实际工作中,要加强自己的思想修养、道德和能力建设,努力创造一流工作业绩,靠一流的业绩,回报领导的栽培及群众的期待,努力提高服务领导、服务群众的工作能力和水平。
2.(简答题)袁隆平没依靠电脑就创造了这么大的成就,他说用电脑种不出水稻,你怎么看?参考答案:由此我看到袁隆平身上的科学精神是一种以实践为本的精神。
科学家应该具备求真务实的科学态度和扎扎实实的工作作风。
袁隆平说得好:“真正的权威永远来自实践”,他坚信“书本上种不出小麦,电脑里种不出水稻”。
正因为如此,在杂交水稻研究的关键时期,他每天或者头顶烈日、脚踩烂泥,或者栉风沐雨、浑身湿透,用自己的黝黑换来稻米的洁白,用自己的消瘦换来稻种的饱满。
2013年政法干警考试面试真题汇总(完整版)
2013年政法干警考试笔试真题汇总(完整版)1.(简答题)工作环境和团队不如你想象的那样好,你怎么处理?参考答案:第一,好的工作环境从主观上说可以在一定程度上调节人的心情,提高工作的积极性,从客观上说,各种设施的齐全,可以有效的提高工作效率;良好的团队所起的作用更是巨大的,俗语说“一根筷子容易弯.十根筷子折不断”,当今社会,随着知识经济时代的到来,各种知识、技术不断推陈出新,竞争日趋紧张激烈,社会需求越来越多样化,所有这些都需要团体成员之间进一步相互依赖、相互关联、共同合作,建立合作团队来解决错综复杂的问题,依靠团队合作的力量可以创造奇迹。
因此,我不否认,好的工作环境和好的团体是每个人在选择工作时都要考虑的因素。
第二,虽然好的环境和好的团体很重要,但这不是我选择工作的重点,我更注重在工作中能否体现自身的价值,能否更好地为国家、为社会作贡献。
例如,现如今很多人都投身于西部建设,选择的工作环境相对来说是比较艰苦的,但是他们为了实现自身的价值而孜孜不倦地努力着。
因此,即便是工作环境和团队不如我想象的那样好,我也不会因此而影响自己的工作。
相反,环境可以改变,团队可以塑造,我个人具有性格开朗、乐于助人、擅长协调沟通等优点,所以,在今后的工作中,在向各位同事积极学习的同时,我会充分发挥个人的主观能动性,为环境的改造与优秀团队的建设积极贡献自己的力量。
2.(简答题)如果你在工作中存在重大错误,而这时单位已经消耗巨大的物力、财力,你应该如何补救?参考答案:我认为,对待工作要严谨、细致,树立高度的责任心,严防重大错误的发生,对于公务员的工作尤其如此,这是做好工作的最大前提,必须做到防患于未然。
如果真的出现了这种情况,我准备这样去补救:首先,我会保持冷静,立刻中止正在执行的方案,防止造成单位财力物力的进一步损失。
其次,与相关领导、同事和其他工作负责人沟通,就原有的工作方案和执行中的各种问题,迅速找出错误所在,对症下药,尽量弥补已经造成的损失。
2013年12月1日辽宁省政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答案及解析)
2013年12月1日辽宁省政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答案及解析)题型有:1. 面试题面试题1.常回家看看、文明旅游、不文明执法等现象。
国家通过健全法制来解决,对此,你认为能起到一定的效果吗?正确答案:我认为,国家通过健全法制来解决上述问题,能起到一定的效果,但不能根治上述问题。
健全的法制能否起到作用,达到预期的效果,关键在于能否被很好地执行,执法部门能否做到执法必严、违法必究。
因此,首先,在国家出台的法律法规健全合理的前提下,相关部门必须坚决执行,建立从上到下的监管机制,确保法律法规的落实。
其次,执法部门需加大执法力度,严格执法,做到法律面前人人平等,从而达到人人自律的效果。
再次,立法部门需不断调查执法中出现的问题,及时修补漏洞,使法律法规与时俱进,降低执法难度。
通过各个部门的协调努力,相信健全法制必然能取得一定的效果。
同时,需要认识到的是,通过健全法制以期达到人人自律,虽然能起到一定的作用,但像“常回家看看”“文明旅游”之类的问题,与公民的道德素质是密切相关的,仅通过国家采取法律手段来解决,显然是不够的。
因此,要从根源上解决上述问题,必须加强全民道德素质教育,可以通过媒体大力宣传“常回家看看”“文明旅游”等,在此基础上辅以法制手段,才能取得显著的效果。
2.单位领导派你到某社区进行法律普及工作,开展法律讲堂,你会怎么组织?正确答案:首先,我会到社区考察情况,了解社区的居民数量及基本信息,社区工作人员的配置及之前做过哪些普法工作,效果如何,然后针对我所了解到的情况制订一份社区普法工作计划,请领导审阅。
其次,我会到达社区按计划展开工作。
先组织社区工作人员组成普法小组,在组内分工:一人负责联络当地民警或大学法律讲师开展法律讲座,确定讲师的时间,讲座的内容集中在生活中常用的法律;一人负责安排场地及讲座现场布置;一人负责制作及张贴宣传海报,发放宣传单,做好宣传工作;一人负责法律讲堂的现场主持;一人负责活动现场的摄像或摄影,以备后期继续宣传。
2013年政法干警考试面试真题完整版
2013年政法干警考试面试真题完整版1.(简答题)如果你有两个领导,一个官大,一个有恩于你,当他们的意见不统一时(各有道理且无法调和),你该怎么办?广西人事考试网博汇教育参考答案:(1)要承认这一现象是存在的。
任何事物都是在矛盾中发展的。
单位领导在工作上有分歧是很正常的,但是应该认识到他们的出发点都是为了做好工作。
(2)我作为工作人员,出发点仍然是为了工作,决不会因为谁谁官大或者谁谁曾经帮助过我,就放弃工作原则。
(3)在工作巾,我绝不会参与单位上所谓的“小帮派”、“小团体”,对领导之间出现的分歧,我会处以公心,正确对待。
不管是哪个领导交办的事,我都会认认真真,保质保量地完成。
(4)当然,单位最后的决定也许只能保留两位领导中的一种意见。
可是一旦决定了,无论那是谁的意见,我都会认真按照它去执行,去操作。
2.(简答题)据某报社记者调查,我市某大学自1995年以来计划外招生800余人,1998年至1999年共擅自发放毕业证书600余份,你作为市教育局分管这方面的副局长,准备怎样处理这件事?参考答案:某大学擅自招收学生,并发放毕业证书,已违反了国家《教育法》的规定。
我作为分管这方面工作的副局长,准备做如下处理:(1)责成某大学领导认真学习《教育法》和有关政策法规,明确认识学校的行为是违法行为,并做出书面检讨,报市教育局。
(2)宣布该大学擅自发放的大学毕业证书无效,国家不承认其学历,并责成学校收回,对于已制未发的毕业证书,由局监察室负责收回,并予销毁。
(3)收回学生的毕业证书,学生会出现一些思想问题,因此,我作为分管这项工作的副局长一定指导和协助学校做好思想政治工作,并处理好遗留问题。
3.(简答题)新官最忌什么?请你结合实际谈一谈。
参考答案:(1)新官走马上任,一般会涉及对前任领导及其工作的评价,切忌评头论足、横加指责。
(2)新官切忌私欲横流、名利熏心,应把“公生明,廉生威”作为自己的座右铭。
(3)新官切忌强调自己的头衔、经历和能力,不应嫉妒下属的才能和政绩。
吉林省政法干警面试真题2013年12月8日
[真题] 吉林省政法干警面试真题2013年12月8日论述题[背景材料(大意)]目前,A市出台史上最严厉交通查处规定:司机开车打电话会被当场罚款200元扣6分。
然而这项从公共安全出发,旨在更好地服务当地民众的公共交通“新政”,却遭遇民众质疑,其规定也因缺乏操作细则和公正评判标准而陷于“落地难”的尴尬境地。
为了维护城市形象,提升品位,A市要进行一次综合整治行动。
[问题]第1题:谈谈你如何看待“史上最严厉的查处”,并对此提出解决办法。
____参考答案:考生在回答此题时,要明确此政策好的出发点和其存在的问题。
在阐述问题时,考生可以调动自身的知识积累,从不同角度论述,但是要论及最重要的两点,即不容易操作和惩罚标准不够细化。
最后针对提出的问题谈措施即可。
司机开车打电话,容易分散注意力,造成交通事故,新交规的出台是从保障人民生命安全的角度出发,本无可厚非。
但是由于缺乏具体评判标准和处罚细则,没有经过民意调查和科学论证,程序过于简单,此项交通法规的实施受到市民质疑。
这项规定所体现的弊端我认为有以下几方面:第一,对于民众来说,执行起来不现实。
一是现实中对于交通拥堵的城市来说,最大困难是需要停车接听电话时,却没有地方可停,一旦停车接电话不是遭到后面司机的痛骂就是造成了交通的不畅:二是一些个体经营的司机都是靠电话和客户们沟通业务,大部分的时间都是在行车的路上,这样禁止接电话也是不现实的。
第二,对接听电话的司机的惩处手段缺乏标准、难以操作。
在处罚标准上,原则上有两种,一是口头教育警告,二是现场开出罚款和扣分的罚单。
但是选择哪种处罚方式,却没有统一标准。
对于执法人员来说,缺乏行之有效的处罚标准,只能凭交警个人观察和意志决定,不仅起到的威慑作用不大,也容易因为选择性执法而产生处罚不公平,引起民众的不满。
对于以上出现的问题,我认为应该采取以下措施:第一,倾听民意。
一个新的规定推出前,应该面向广大市民征求意见,开座谈会、听证会、公示等,更好地倾听民意、了解群众需求。
2013年12月1日四川省政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答案及解析)
2013年12月1日四川省政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答案及解析)题型有:1. 面试题面试题1.有个地方要求处理污染问题,处理得很好。
另外一个城市也提出了相关要求,但却没处理好。
你怎么看?正确答案:有些地方提出了治理污染的要求,并取得了很好的效果,而有的地方虽然也提出了同样的要求,但是结果却不理想,我认为可以从以下几点进行反思:第一,治理污染的政策是否明确。
政策的有效执行是以政策的明确性为前提的。
第二,治理污染的政策本身是否具有针对性。
不同的问题具有不同的特点,也就需要不同的解决方式,否则可能就会使问题恶化。
环境污染问题涉及的各行业、各领域情况各不相同,一个政策出台不管在什么行业和领域都普遍运用,效果自然不明显。
第三,治理污染的政策是否得到了有效的执行。
再有力的政策如果得不到有效执行,也只能是“空想”。
因此,如果想从根本上治理污染问题,就需要从以下几个方面着手:第一,建构合理的利益格局,不仅要将公共利益置于主导地位,而且要切实保障企业的基本利益。
第二,为了保证治理污染的政策真正落实,政府在制定决策时要经过咨询、论证、协调、听证及集体讨论等多个环节,保证各行业、各领域的代表参加,与代表进行沟通和交流,保证他们的参与,听取他们的意见。
第三,成立污染问题治理小组,负责政策的落实,明确各项政策落实主体的权力范围和责任。
环境问题的解决需要的不仅仅是提出政策,更关键的是明确目标,方式得当。
政策落实主体应各司其职,各负其责,从而使得污染问题最终得到有效解决。
2.宣传中国梦,同事不支持,还剩一天时间,作为组织人员,你怎么完成?正确答案:实现中国梦是新一届政府建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家所要达成的目标之一。
单位组织宣传中国梦的活动,有利于职工学习中国梦的实质,从而为中国梦的实现作出自己的贡献。
因此,领导让我负责此事,我应该尽力做好,而同事对此不支持,我会首先了解同事的想法。
第一,同事不支持这次活动,可能没有真正了解中国梦的实质。
政法干警考试面试题(附答案)
2013年政法干警考试面试题(附答案)1.(简答题)如果你和几个年龄资历都差不多的考生同时进入工作岗位,你希望他们比你差还是强,为什么参考答案:工作中的同事是我学习的榜样,如果几个年龄和资历都差不多的考生进入了工作岗位。
我没有很强的意识去想他们比我强好还是比我差好。
因为强和差都是相对的,况且一个人的能力和才华是多方面的,可能一个方面我比某个同事强,其他方面比同事差,这都是可能的。
我能考上这个岗位说明我的能力已经达到了职位要求,我不会刻意跟同事去比较谁的能力强和差,这样会伤害同事间的感情,也会使我失去了工作的目标。
我的工作是服务群众、服务领导、服务同事,只要人民群众、领导和同事都认可了,就说明我的工作有成效。
如果非要选择的话,我倒是希望同事一些方面比我差,这样可以增强自己的信心;另一些方面比我强,我可以向他们学习。
这样的话也更有利于维护同事间团结。
能结合自己以往的事例和感受最好。
2.(简答题)你认为金钱、名誉、事业哪个重要?参考答案:我认为这三者之间并不矛盾。
虽然社会对我们事业的肯定方式,有时表现为金钱,有时表现为荣誉,有时表现为事业上的成就,有时三者都有。
但我认为,我们应该在追求事业的过程中去获取金钱和荣誉,三者对我们都很重要。
现阶段,金钱是我们维持生存和发展的物质保证,荣誉是我们孜孜奋斗的精神动力,我们不能像过去,光讲工作和奉献而不讲个人利益,而个人利益包括物质利益(如金钱)和与物质利益相关的精神奖励(如荣誉)。
当然也不能光讲利益而不谈努力工作、不讲无私奉献,而蜕变为拜金主义者。
作为一名受过高等教育,为党工作多年的国家干部,追求事业的成功当然是自己人生的主旋律。
作为一个健康成熟的社会,应该努力创造良好环境,使那些努力工作,无私奉献的人能得到社会的认可和回报,而达到三者的统一,使每个个体都能人尽其才,物尽其用。
3.(简答题)有人认为工作环境和待遇是选择工作的主要标准,你对这个问题有什么看法?结合你自己的情况谈谈这个问题。
2013年11月30日安徽省政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答案及解析)
2013年11月30日安徽省政法干警招录考试(面试)真题试卷(题后含答案及解析)题型有:1. 面试题面试题1.用两种植物形容人民警察。
并描述其品质。
正确答案:人民警察的工作环境十分复杂,相对于其他职业,更具有危险性和艰苦性。
如果让我用两种植物来形容人民警察,我首先想到的就是白杨树和向日葵。
上学时我们都学过一篇课文——《白杨礼赞》,我记得其中这样描写过白杨:“它伟岸,正直,朴质,严肃,也不缺乏温和,更不用提它的坚强不屈与挺拔,它是树中的伟丈夫!”而在我心中这正是一名人民警察应该具备的品格。
在现实生活中,人民警察面对的往往是最复杂的社会情况,只有保持正直、质朴的品格,才能不为乱象所迷惑,坚持自己的工作原则,履行国家赋予的职责。
白杨树生长在北方并不温和的气候区,这正与人民警察艰苦的工作环境相似,人民警察只有具备了白杨树一样不畏困难、坚强不屈的品格,才能胜任这样的工作。
但人民警察除了维护正义、与不良势力斗争之外,他们更是人民的守护者,对百姓而言,他们是驱散危险,带来正能量的一群人。
这就让我想到了向日葵。
向日葵代表着阳光、温暖和正能量,作为人民警察,应该温暖人心,守护正义。
生活中有很多例子,比如从警28年扎根基层的李再民,在平凡岗位上默默奉献的“最美警察”陈莉等,都在用实际行动证明着人民警察的可贵品质,这些人在各自的岗位上温暖着身边人,感动着全社会,是每一个志愿从警的青年人的榜样。
2.进入政法干警岗位后,你会发现环境复杂、工作繁琐、生活艰苦,面对这种情况你会怎么做?正确答案:在政法干警的岗位上,面对的必然是更加复杂、艰苦的工作环境,既然选择了这个职业,我认为就应该有觉悟来面对这些问题。
相信很多年轻人报考政法干警职位,都怀抱一颗正义执法、大展身手的炽热之心,但理想很远大,现实很残酷。
对于缺乏社会阅历的年轻人,面对工作中零零碎碎的琐事,复杂多变的环境,甚至基层单位艰苦的生活条件,产生消极的情绪可以理解。
但不应该被这样的情绪淹没,影响到工作的进行,甚至萌生放弃的想法。
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2013政法干警面试:情理相融,应对谈话类题目
发布时间:2013-11-12 信息来源: 知满天教育网点击数:4次我要评论(0) 在湖南政法干警面试中,有一类题型是广大考生比较畏惧的,那就是谈话类题目。
这类题目一般要求把考官当做谈话的对象,这对考生的心理素质无疑是一个巨大的考验;另外,谈话要达到一定的目的,谈话内容要围绕目的展开,不然就容易顾左右而言他;而且,这类题目要求考生有角色意识,入情入境,带有一定的表演性质。
所以,考生面对这种题型的时候,往往会觉得发懵,不知道如何开口,即使开口了也不知道怎么说,或者是说话的方式和语气不够恰当。
那么,到底如何答好这类题目呢?
第一,拿到题目,明确几个关键要素:我的身份是什么,对方的身份是什么,我们之间的关系是什么,谈话的目的是什么,以此来确定谈话的语气及对对方的称呼,并且围绕目的来进行谈话。
比如,与同事谈话,可以称呼同事为小王、小李等;与领导进行谈话,则根据领导职务称呼张科长,赵处长等。
称呼要亲切自然,切忌为了称呼而称呼。
比如要现场模拟跟父亲通电话,则称呼爸爸比较自然,如果称呼父亲大人,那就闹笑话了。
第二,谈话要自然切入,才能够拉近与谈话对象的距离。
谈话一上来不宜直奔主题,就像中国人见面都习惯先问候一声“吃了吗?”一样,我们跟一定的对象进行谈话时,要注意铺叙。
比如跟同事谈话,可以先问问“工作忙吗”,“有时间吗”,“好久没有聊天了”等,以此来自然切入主题,并拉近彼此的距离。
第三,换位思考、感同身受,也就是以情动人。
要学会站在对方的立场思考,不要以刻板、僵硬的标准来要求他人,“己所不欲,勿施于人”。
为他人考虑显示的是一种礼貌和尊重。
第四,帮助谈话对象分析问题,解决问题,也就是以理服人。
谈话最终都是为了解决问题,不要说了一大圈却没有说到点子上。
第三、第四步是整个谈话的核心部分,一定是先情后理,这既符合我们中国人说话的习惯,也容易让对方接受,这就是谈话的艺术。
第五,提出希望鼓励,这是结尾部分。
以一道真题为例。
“你和小李在单位是同事,小李贷款买房,还款压力大,抱怨工资低,上班炒股还做其他工作之外的事情,领导让你找他谈话。
把考官当成小李,你现场模拟一下。
”
拿到题目,首先要明确身份和目的,我和小李是同事,那么我们谈话的称呼已经有了,语气还是以亲切交流的语气进行比较好。
第二步,谈话的目的是什么呢?是为了劝服小李,让他认识到自己的错误,并且以后在工作中踏踏实实,兢兢业业,所以我们在后半段一定要多向他说明工作的重要性并且鼓励他,努力之后生活一定会有所改善。
第二,自然切入,拉近距离。
题目中小李贷款买了房,这对于小李来说是一件喜事,所以于情于理,都应该对小李表示祝贺。
第三,以情动人,我们需要对小李换位思考,我们都知道买房对年轻人而言,既是梦想也是压力,作为房奴确实苦不堪言,所以小李内心的苦闷可以理解,站在小李的角度去思考问题,比如你可以谈谈之前为了买房也是经历了不小的心理压力,那么也会让他产生共鸣。
第四,帮助小李分析问题,解决问题。
毕竟我们谈话的目的是为了让小李意识到他的问题,并进行改正。
上班时间炒股的话,一个是不符合单位的规章制度,也会让领导对你产生偏见对不对。
股市有风险,入市需谨慎,要相信工作会为你创造更加美好的未来。
以上就是对湖南政法干警面试中谈话类题目的解析。
再次提醒大家,无论是工作对话还是生活对话,都一定要注意谈话的称呼和语气,并且牢记我们的八字方针——以情动人,以理服人。