区委对外宣传工作计划与区委开展廉洁建设工作计划汇编

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廉洁文化的工作计划

廉洁文化的工作计划

廉洁文化的工作计划
制定和实施廉洁文化工作计划是非常关键的,下面是一个简单的工作计划示例:
1. 制定廉洁文化政策和守则:明确政策和守则,设立廉洁文化的基本原则和价值观,
并传达给全体员工。

2. 廉洁文化培训:组织定期的廉洁文化培训,包括道德教育、廉洁从业规范、反腐败
知识等内容,提高员工的廉洁意识和法律法规意识。

3. 廉洁文化宣传活动:开展各种形式的宣传活动,包括发放宣传资料、举办主题演讲、制作宣传视频等,提升员工对廉洁文化的认识和理解。

4. 廉洁文化监督与检查:建立健全的监督机制,设立举报渠道,加强对廉洁文化执行
情况的监督和检查,及时发现和纠正廉洁文化中的问题。

5. 奖惩机制建立:建立奖励制度和惩罚机制,对遵守廉洁文化的员工进行奖励和表彰,对违反廉洁规定的员工进行惩罚和处理。

6. 定期评估和调整:定期评估廉洁文化工作计划的执行情况,收集反馈意见,不断完
善和调整工作计划,确保廉洁文化工作的持续改进和推进。

通过以上的工作计划和措施,可以有效地建立和推动组织的廉洁文化,提升员工的道
德水准和职业操守,促进企业的长期发展和稳定。

2024年廉洁文化建设计划模板

2024年廉洁文化建设计划模板

2024年廉洁文化建设计划模板一、背景分析在当前社会风气不正、廉洁意识薄弱的情况下,为了营造风清气正的社会环境,倡导廉洁文化已经成为当务之急。

因此,制定2024年廉洁文化建设计划是非常有必要的。

二、目标设定1. 提高全体员工的廉洁意识和道德修养。

2. 建立健全的廉洁文化风气。

3. 加强廉洁教育和宣传力度。

4. 建立有效的监督机制,防止腐败行为的发生。

三、具体措施1. 开展廉洁教育培训(1)组织专题培训会议,加强全体员工对廉洁文化的理解和重视程度。

(2)开设廉洁文化课程,提高员工的廉洁素质和道德修养。

(3)举办廉洁文化知识竞赛,增加员工对廉洁文化的了解和认同。

(4)聘请专业讲师进行廉洁教育讲座,强调廉洁行为的重要性和积极影响。

2. 加强廉洁文化建设(1)建立健全廉洁文化规章制度,明确廉洁行为准则和奖惩措施。

(2)加强组织文化建设,推动廉洁行为成为企业文化的一部分。

(3)鼓励员工参与廉洁文化建设,成立廉洁文化委员会,定期组织各类廉洁文化活动。

(4)加强廉洁文化与企业业绩考核的结合,以廉洁为基础推动企业发展。

3. 提高廉洁宣传效果(1)制作廉洁宣传资料,如海报、宣传册等,宣传廉洁理念和行为规范。

(2)利用企业内部媒体和外部媒体,加大廉洁文化宣传力度。

(3)开展廉洁宣传月活动,组织廉洁演讲比赛、廉洁笑话大赛等,吸引员工的参与和关注。

(4)利用互联网和社交媒体平台,进行在线廉洁宣传和互动交流。

4. 建立有效的监督机制(1)完善内部控制制度,加强对财务、采购等重要环节的监督。

(2)建立举报制度,鼓励员工举报违法乱纪行为,并保护举报人的合法权益。

(3)加大对廉洁文化建设的检查力度,定期进行廉洁文化建设的评估和反馈。

四、实施方案1. 制定详细的工作计划,明确各项任务和目标。

2. 成立专门的廉洁文化建设工作小组,负责具体的实施和监督。

3. 加强组织领导和指导,确保廉洁文化建设的推进。

4. 建立绩效考核制度,激励员工参与廉洁文化建设并取得成绩。

2024年党风廉政工作计划范本(3篇)

2024年党风廉政工作计划范本(3篇)

2024年党风廉政工作计划范本一、指导思想深入____,按照各级纪委工作部署要求,紧扣区委区政府中心工作,坚持惩防并举,以钉钉子的精神切实改进作风,以零容忍的态度坚决惩治腐败,以改革创新的方法强化对权力的制约,不断提高党风廉政建设和反腐败工作科学化水平,促进行政执法事业的有序发展,为把建设成现代化公园式城区提供坚强的纪律保障。

二、主要工作(一)强化责任落实,完善惩防体系1.成立党风廉政建设领导小组。

为切实加强对我局党风廉政建设工作的领导,成立行政综合执法局党风廉政建设工作领导小组。

2.落实党风廉政建设责任制。

认真落实党风廉政建设责任制,强化各级领导干部一岗双责意识。

党组对全局党风廉政建设工作负全面领导责任,党组书记为第一责任人,对全局党风廉政建设工作负总责;党组其他成员对分管科室、中队的党风廉政建设工作负直接领导责任;科室及下属单位负责人为本科室、本单位党风廉政建设工作直接责任人。

签订____年度党风廉政建设目标责任书,强化监督考核,开展局领导带队、派驻纪检组参与监督的党风廉政建设责任制检查考核工作,确保责任上肩。

(二)突出教育预防,推进廉洁从政1、开展廉政教育实践活动。

扎实开展廉政教育工作,始终把预防腐败教育摆在廉政工作的首位。

深入开展“立党为公、执政为民”岗位廉政教育、警示教育;树立“勤政廉政好干部”和“优秀____”勤廉典型,以“八廉”为载体大力推进廉政文化进中队建设,通过召开报告会、观看廉政电影等形式把廉政文化宣传与建设工作融入工作当中,加强党员干部廉政意识,提高党性修养和道德品质。

2、健全反腐倡廉制度体系。

以内务管理、业务管理、党建工作等制度为基础,深化党务公开,推进政务公开,严格执行领导干部述职述廉制度、“三重一大”制度(执法权力清单)、个人重大事项报告制度、干部廉政谈话和诫勉谈话制度、廉政档案制度等制度,通过不断检验和完善,着力提高制度制定的科学化水平,确保反腐倡廉的全面性、针对性、可操作性。

加强新时代廉洁文化建设工作计划

加强新时代廉洁文化建设工作计划

加强新时代廉洁文化建设工作计划加强新时代廉洁文化建设工作是组织单位和党组织推动廉洁风险防控、增强组织纪律性的一项重要任务。

以下是一个加强新时代廉洁文化建设工作的计划大纲,供参考:加强新时代廉洁文化建设工作计划一、总体目标确保组织成员深入理解新时代廉洁文化的核心价值,增强党性观念,推动廉洁文化在组织中深入落地,构建风清气正的工作氛围。

二、具体措施理念宣传教育:制定并推广新时代廉洁文化的宣传教育材料,通过内部培训、党课等方式普及党的廉洁文化理念。

廉洁文化建设标兵培育:确定一批廉洁文化建设的典型标兵,通过表彰、奖励等方式激励他们在廉洁文化建设中的突出贡献。

廉洁文化主题活动:举办廉洁文化主题活动,如廉政知识竞赛、廉政漫画大赛等,提高组织成员对廉洁文化的关注度和参与度。

制度建设:完善廉洁文化建设相关制度,规范党内廉洁文化的行为规范,强化对违纪行为的惩戒力度。

廉洁风险排查:进行廉洁风险排查,重点关注组织中可能存在的廉洁风险点,建立风险防控机制。

典型案例警示教育:定期组织典型案例警示教育,以真实案例为依据,警示组织成员时刻保持清正廉洁。

廉洁文化建设月:设立廉洁文化建设月,组织一系列廉洁文化宣传、培训和活动,全员参与,形成集中宣传教育的高潮。

网络平台建设:利用内部网络平台,建设廉洁文化专题栏目,发布党风廉政建设的最新政策、典型案例等,形成线上线下互动。

三、评估和调整机制绩效考核:将廉洁文化建设工作纳入组织年度绩效考核体系,作为评价干部绩效的一项重要指标。

舆情监测:建立舆情监测机制,及时了解组织内部和外部对廉洁文化建设的反馈,进行舆情风险防控。

调查研究:定期进行廉洁文化建设效果的调查研究,收集组织成员的意见和建议,调整和改进工作计划。

四、组织保障人力资源保障:配置专业的廉洁文化建设工作团队,提供培训、指导和咨询服务。

资金保障:确保廉洁文化建设工作的经费需求,用于宣传教育、奖励激励、制度建设等方面。

信息系统支持:利用信息技术手段,建设廉洁文化建设的信息管理系统,提供数据支持和决策参考。

2024年党风廉政工作计划范文(3篇)

2024年党风廉政工作计划范文(3篇)

2024年党风廉政工作计划范文按照区委街道要求认真学习____,____规定和市委具体措施,进一步推进惩治和预防贪腐体系建设、加强党风廉政建设工作提出了具体要求,对今后抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作提出了几点要求:一、要学深学透,全面准确把握____,学习____,要认真研读____报告和____,学习国家主席在____上的重要讲话精神。

要通过学习,深刻领会____主题,深刻领会____的历史地位和指导意义,深刻领会全面提高____建设科学化水平的新要求,尤其是关于反腐倡廉建设的新思想、新观点、新论断。

切实把____落实到推进反腐倡廉建设中,体现在严格执行党风廉政建设责任制,完善惩治和预防贪腐体系建设这一重要任务,统筹做好教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等工作。

各区街道部门要结合工作实际,按照____提出的反腐倡廉建设新要求,准确把握惩治和预防的关系,既在坚决惩治贪腐上有新突破,又在有效预防贪腐上有新进展,不断拓展从源头上防治贪腐的工作领域。

以完善惩治和预防贪腐体系为重点,加强反腐倡廉建设,努力形成拒腐防变教育长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运行监控机制。

全面推进我市经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设提供有力保证。

二、要准确把握反腐倡廉形势与任务,推动惩治和预防贪腐体系建设取得实效。

惩治和预防贪腐体系建设是一个动态开放、与时俱进的系统工程,也是一项长期的战略任务,____对以完善惩治和预防贪腐体系为重点的反腐倡廉建设作出新的安排和部署。

我们要以党风廉政建设责任制为抓手,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕中心、服务大局、总体规划、分步实施、突出重点、开拓创新,以惩治和预防贪腐体系的新成效取信于民。

三、要坚持实践创新,不断提高惩治和预防贪腐体系建设的科学化水平目前,反贪腐斗争形势依然严峻、任务依然艰巨,我们必须认清当前党风廉政建设和反贪腐斗争的总体态势,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,明确重点、坚持学习、勇于探索,用创新的思维、统筹的观念、科学的方法提高惩治和预防贪腐体系建设的科学化水平,不断把反腐倡廉建设引向深入。

2024年度廉洁工作计划

2024年度廉洁工作计划

2024年度廉洁工作计划为了加强廉洁工作,促进党风廉政建设,确保国家机关和公职人员廉洁自律,我们制定了2024年度廉洁工作计划。

该计划旨在全面加强廉洁意识,强化廉洁自律,加强监督管理,推动廉洁文化建设,促进全面从严治党。

一、加强廉洁意识教育为了增强全体公职人员的廉洁意识,我们将开展一系列廉洁意识教育活动。

首先,组织廉洁党风教育培训,通过专题讲座、研讨会等形式,深入宣传党的廉洁自律要求,提高党员干部廉洁自律意识。

其次,加强廉洁宣传教育,利用多种媒体手段,宣传廉洁文化,营造风清气正的社会氛围。

同时,加强对青少年的廉洁教育,培养他们的廉洁意识,从小树立正确的价值观。

二、强化廉洁自律机制为了加强对公职人员的廉洁自律管理,我们将建立健全廉洁自律机制。

首先,完善廉洁自律规章制度,明确廉洁自律的具体要求和责任。

其次,建立健全廉洁自律监督机制,加强对公职人员的廉洁自律监督,发现并及时纠正廉洁自律方面的问题。

同时,加强廉洁自律考核,将廉洁自律情况纳入绩效考核范围,对廉洁自律表现突出的公职人员给予表彰奖励,对违反廉洁自律规定的严肃处理。

三、加强监督管理为了加强对廉洁工作的监督管理,我们将采取一系列措施。

首先,建立健全廉洁工作监督管理体系,明确监督管理的职责和权限。

其次,加强对廉洁工作的日常监督,定期开展廉洁工作检查,发现问题及时整改。

同时,加强对廉洁工作的专项监督,针对重点领域和重点人群,加大监督力度,确保廉洁工作的落实。

四、推动廉洁文化建设为了推动廉洁文化建设,我们将开展一系列廉洁文化建设活动。

首先,组织廉洁文化宣传活动,通过举办廉洁文化展览、文艺演出等形式,宣传廉洁文化,引导人们树立崇尚廉洁的思想。

其次,加强廉洁文化建设,通过制定廉洁文化建设规划,推动廉洁文化在全社会的深入开展。

同时,加强廉洁文化建设的实效评估,及时总结经验,不断完善廉洁文化建设工作。

五、促进全面从严治党为了促进全面从严治党,我们将深入推进廉洁工作。

党风廉政建设宣传教育工作计划

党风廉政建设宣传教育工作计划

党风廉政建设宣传教育工作计划为认真贯彻落实中共中央颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《建立健全惩治和预防腐败体系2016—2016年工作规划》,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,进一步做好反腐倡廉宣传教育工作,提高广大党员干部的拒腐防变意识,更好地适应新形势下反腐倡廉建设的需要,根据市、区纪委的要求,结合本部门实际,特制定2016年党风廉政建设宣传教育工作计划。

一、指导思想2016年,我镇党风廉政建设宣传教育工作,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习党的十七届四中、五中全会及上级廉政建设工作会议精神,以《中国共产党党章》为主线,紧紧围绕新时期党风廉政建设和反腐倡廉工作大局,完善和健全党风廉政建设宣传教育大格局的工作制度和机制,增强宣传教育的针对性和实效性,强化党员干部的纪律观念和廉政意识,筑牢拒腐防变的思想长城,为国土资源管理改革发展提供坚强有力的思想保证。

二、宣传教育的主要内容(一)认真学习党的十七届四中全会、五中全会、十七届中纪委四次、五全会及区委十届八次全会和区纪委十届七次全会精神。

(二)继续深入学习《党章》,《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党政机关厉行节约制止奢移浪费行为的规定》、《廉政准则》、《党纪处分条例》、《党内监督条例(试行)》、《纪律检查机关案件检查条例》等法律法规。

(三)开展正反典型教育,提高教育的针对性。

通过深入开展理想信念、党纪国法、革命传统、社会主义荣辱观、岗位廉政、廉洁自律等教育,加强领导干部的党性修养和作风建设,引导党员干部坚定理想信念,增强立党为公、执政为民的自觉性和坚定性;通过对反面典型案例的深入剖析,以活生生的事实进行警示教育。

通过教育,使党员干部常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心、常除非分之想,进一步增强拒腐防变的意识和能力。

2024 年清廉建设工作计划

2024 年清廉建设工作计划

2024年清廉建设工作计划概述一、引言清廉建设是全面深化改革、推进国家治理体系和治理能力现代化的重要内容。

在新的一年里,我们要紧紧围绕全面从严治党,进一步加强清廉建设,确保党的纯洁性、先进性和领导核心地位。

本计划旨在明确2024年清廉建设的主要任务、目标和措施,为实现党风廉政建设和反腐败斗争提供有力保障。

二、总体目标2024年清廉建设的总体目标是:党的纪律更加严明,党风廉政建设和反腐败斗争取得更为明显的成效,党员干部廉洁自律意识显著增强,政治生态持续净化,党同人民群众的联系更加紧密。

三、主要任务1.严明党的纪律,加强党的纪律建设。

加强对党的纪律的学习宣传,严格执行党的纪律规定,严肃查处违反党的纪律行为,提高党的纪律执行力和约束力。

2.深化党风廉政建设和反腐败斗争。

加强对党风廉政建设和反腐败斗争的统筹协调,深入推进重点领域和关键环节的反腐败斗争,严肃查处腐败分子,增强反腐败斗争的震慑力。

3.强化党员干部廉洁自律。

加强党员干部廉洁教育,建立健全党员干部廉洁自律机制,强化廉洁自律意识,预防党员干部违纪违法行为。

4.加强政治生态建设。

深入推进政治生态净化工程,加强党内政治生态监测评估,着力解决政治生态中的突出问题,为清廉建设创造良好环境。

5.深化巡视巡察工作。

突出巡视巡察的政治定位,加强对党组织和领导干部的巡视巡察,推动问题整改到位,发挥巡视巡察利剑作用。

6.加强制度建设。

完善清廉建设相关制度,强化制度执行,确保制度优势转化为治理效能。

四、政策措施L加大宣传教育力度。

充分利用各类媒体,广泛开展清廉建设宣传活动,营造良好的社会氛围。

7.强化责任追究。

明确各级党委(党组)的主体责任和纪委(纪检组)的监督责任,对清廉建设不力的,严肃追究责任。

8.完善激励约束机制。

建立健全清廉建设表彰奖励制度,鼓励党员干部发挥示范作用,同时加大对违纪违法行为的惩处力度。

9.加强队伍建设。

强化纪检监察队伍的政治建设,提升纪检监察队伍的专业能力和业务水平,确保纪检监察工作的公正性和权威性。

2024年党风廉政建设工作计划(3篇)

2024年党风廉政建设工作计划(3篇)

2024年党风廉政建设工作计划为确保我局党风廉政建设和反腐败工作在下一阶段的全面实现,为我局经济全面、协调、可持续发展提供可靠的政治保证,按照上级的有关部署,____为指导,认真学习宣传____、____届三种全会精神和中纪委全会精神,坚定不移地按照中央、省、地委对党风廉政和反腐败工作的总部署,落实____《建立健全惩治和预防腐败体系____-____年工作规划》的实施办法的各项规定,围绕教育改革与发展,坚持求真务实精神,突出重点,标本兼治,惩防并举,注重预防,加大从源头上预防和治理腐败的力度,不断健全完善管理机制,扎实有效地推进党风廉政建设和反腐纠风工作,现制定____年度工作计划。

一、进一步推进各项改革,不断深化源头治本工作1、建立健全干部选拔任用和管理监督机制。

继续推行和完善民主推荐、公开选拔、竞争上岗、差额考察、票决制、任前公示等各项制度,注意预防和治理选人用人上的不正之风和腐败现象,继续完善社区决策机制,对违纪案件及时采取措施进行处理,并如实向上级汇报,同时要积极配合执行执纪部门查办案件。

2、加强对农业局财务管理资金、预算外资金支出的监管与绩效审计工作,增加支出透明度,及时掌握和监督本我局资金的去向和动态。

3、继续深化党务公开。

健全财务公开、居务公开,农业局办理的行政事项,能够公开的都要向群众公开,切实保障人民群众对农业局经济事务的参与权、知情权和监督权,提高农业局工作的透明度,切实防止乱开支、乱消费、乱发钱的行为,严格财经制度,按规定上级审批。

二、进一步加大工作力度,切实履行监督监察职能1、强化党内监督。

要深入学习____《党内监督条例》,以决策和执行为重点环节,完善并严格执行议事规则和决策程序;认真落实和完善民主评议、____、谈话诫勉和经济责任审计等制度。

要发扬党内民主,健全民主集中制,____权利保障条例,保障党员自由行使表决权、选举权和对党内事务的建议权和批评权,使党员更好地参与和监督党内事务。

2024党风廉政建设工作计划范文(4篇)

2024党风廉政建设工作计划范文(4篇)

2024党风廉政建设工作计划范文____年学校党风廉政建设工作坚持以____体系为指导,深入____,全面落实____,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持改革创新,突出工作重点,加大工作力度,狠抓任务落实,以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作,旗帜鲜明,坚定不移地加强党风廉政建设和教育行风建设,促进学校教育改革的健康发展。

根据区教育局的工作部署,今年学校党风廉政建设工作重点是:一、健全规章制度,落实党风廉政建设责任制1、健全和完善党风廉政各项规章制度。

完善及财务管理等方面的规章制度。

2、落实党风廉政建设责任制。

学校将依据,切实落实号一岗双责工作,要求各个相关职能部门要明确责任、工作标准、保障措施,学校将通过日常检查等形式进行落实。

1、进一步的完善制度建设,制定《廉政风险防范管理工作实施细则》,并将党风廉政建设所有制度规范合订成册,切实做到工作程序化,活动内容规范化,以健全的制度保证廉政建设工作规范动作。

2、坚持领导干部重大事项报告制度,认真落实____领导干部的四大纪律八项要求和五个不许的规定,建立健全个人廉洁自律档案。

3、认真做好来信、来访工作,确保来信、来访案件件件有回音,件件有落实。

4、定期____召开____会,积极开展批评与自我批评;做好党员干部述职述廉工作,并按要求及时将会议情况上报。

5、大力推动办事公开,提高优质服务,方便办事人员;公布工作监督电话,广泛接受社会各界的监督。

我局将准备在网站上设置廉政风范专栏,建设计划第一欢迎您。

介绍我局党风廉政建设工作情况,宣传工作中的新举措、新思路,主动接受群众监督从而不断推动我局党风廉政建设工作不断向纵深方向发展。

四、强化过程监督,落实预防措施____倡廉工作是我党今后一个时期漫长而又艰巨的任务,坚持以人为本,预防为主的方针,抓好党员经常性教育工作,融监督于日常具体业务之中,引导党员树立正确世界观、人生观、价值观,筑牢廉洁自律防线,做到警钟长鸣。

廉洁文化建设工作的实施方案策划方案

廉洁文化建设工作的实施方案策划方案

介绍廉洁文化建设工作的实施方案策划方案一、背景分析近年来,随着我国经济的快速发展,廉洁文化建设逐渐成为社会关注的焦点。

廉洁文化建设是党风廉政建设的重要组成部分,对于提高党员干部廉洁素质、预防腐败现象具有重要意义。

为进一步加强廉洁文化建设,我们特制定本实施方案。

二、目标定位1.提高全体党员干部的廉洁素质,增强廉洁自律意识。

2.营造风清气正的政治生态,推动党风廉政建设。

3.增强廉洁文化的吸引力、感染力和影响力,形成全社会共同参与的廉洁文化建设格局。

三、工作原则1.坚持党的领导,充分发挥党组织在廉洁文化建设中的核心作用。

2.坚持以人为本,关注党员干部的廉洁需求,提高廉洁教育的针对性和实效性。

3.坚持问题导向,紧密结合实际,解决廉洁文化建设中的突出问题。

4.坚持改革创新,积极探索廉洁文化建设的新方法、新途径。

四、实施方案1.强化廉洁教育(1)开展常态化廉洁教育。

将廉洁教育纳入党员干部日常培训,定期组织学习党纪国法、廉洁自律规定,提高党员干部的廉洁意识。

(2)创新廉洁教育方式。

运用现代科技手段,如网络、、短视频等,制作廉洁教育课件,增强教育的吸引力。

(3)加强廉洁教育队伍建设。

培养一支专业的廉洁教育队伍,为廉洁文化建设提供人才保障。

2.推动廉洁实践(1)开展廉洁文化活动。

组织党员干部参加廉洁文化知识竞赛、廉洁书画展、廉洁故事会等活动,营造浓厚的廉洁氛围。

(2)加强廉洁制度建设。

建立健全廉洁制度体系,强化对党员干部的监督和管理。

(3)推广廉洁榜样。

挖掘身边的廉洁典型,宣传他们的先进事迹,发挥榜样的引领作用。

3.营造廉洁氛围(1)加强廉洁文化建设宣传。

利用各种媒体宣传廉洁文化建设成果,形成全社会共同关注的良好氛围。

(2)开展廉洁文化创建活动。

推动廉洁文化进机关、进企业、进社区、进学校,形成全社会共同参与的廉洁文化建设格局。

(3)加强廉洁文化环境建设。

改善办公环境,营造廉洁、公正、透明的良好氛围。

4.完善廉洁制度(1)健全廉洁制度体系。

党风廉政工作计划范文(4篇)

党风廉政工作计划范文(4篇)

党风廉政工作计划范文____年____社区党风廉政建设工作坚持以____发展观为指导,认真____各级纪委会议精神及区委、区政府和区纪委工作要求,加强党风廉政建设责任制,推进基层党风廉政建设,开创党风廉政建设工作新的局面。

结合____社区工作实际,制定党风廉政建设工作计划:一、自觉维护党纪,保障政令畅通将学习宣传____报告精神和新《党章》作为纪检工作长期坚持的政治任务,督促广大党员干部坚定立场,把思想和行动统一到中央要求上来。

加强政治纪律教育,将政治纪律教育纳入党员干部教育培训规划,将遵守政治纪律纳入领导班子____、干部述职述廉和党风廉政建设责任制等工作的重要内容,引导和督促广大党员干部自觉维护遵守____政治纪律。

严格监督检查,决不允许“上有政策、下有对策”,决不允许有令不行、有禁不止,认真____执行上级重大决策部署。

二、加强党风廉政责任制,推进惩防体系建设1、切实落实“一岗双责”,狠抓工作落实。

注重统筹谋划,坚持把党风廉政建设纳入重要议事日程和年度总体目标,进一步健全完善“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众参与和支持”的党风廉政责任制的领导体制和工作机制。

2、责任层层分解,形成齐抓共管新格局。

结合工作实际,对党风廉政建设和反贪腐工作任务进行详细分解,明确职责和具体工作要求,切实把党风廉政建设各项具体工作任务落实到岗位,进一步增强社区干部特别是领导干部廉政为民的意识。

3、严肃责任追究,提高工作实效。

要把党风廉政建设作为硬措施、硬任务,严格落实党风廉政建设责任制,形成反腐倡廉的整体合力。

严格执行奖惩和责任追究制度,把党风廉政建设作为促进作风建设的一项重要战略工作长抓不懈,建立严密的预警机制和责任追究办法,对工作中存在问题和群众反映强烈的部门和个人,深挖问题根源,限期改正,违反规定的严肃处理。

三、加强教育和监督,推进作风建设1、加强作风建设。

严格执行中央“____规定”加大教育和监督力度,督促领导干部要率先垂范,带头执行规定。

2024年党风廉政建设行动计划样本(2篇)

2024年党风廉政建设行动计划样本(2篇)

2024年党风廉政建设行动计划样本为认真____、省、市、县____改进工作作风、密切联系群众的有关规定,县交通运输局结合工作实际,特制订____年党风廉政建设工作计划。

一、层层落实党风廉政建设责任制层层落实党风廉政建设责任制,局党组在____负总责的基础上,把党风廉政建设工作职责分解落实到每名班子成员、科室和二级机构,做到目标明确,责任到人。

并以签订廉政建设责任状的形式将责任制向局系统二级机构,交管站进行延伸。

局纪检组对各单位落实情况进行监督检查和督导,并将结果作为责任追究和年终考核的依据。

1、加强对____政治纪律执行情况的监督检查。

严惩党员干部公开发表或散布同____和路线方针政策、中央决策精神相违背的言论,突出加强对保持____纯洁性工作落实情况的监督检查,对违____的政治纪律的严肃处理。

2、加强对政府工作报告目标任务落实情况的督查。

二、狠抓作风建设1、健全完善干部作风建设长效机制。

第一,建立绩效考核双结合机制。

实行月考核和年度考核相结合的方式,将作风建设情况、工作落实情况纳入局对站所、科室的绩效考核,局党组对各站所、科室每月下达工作目标任务,再根据各单位工作落实情况、作风建设情况,严格兑现月绩效工资和年度绩效工资。

第二,强化督促检查机制。

由局纪检组牵头,局办公室、政工科参与,采取明察暗访、走访座谈、电话查询、聘请政风行风评议员、接受媒体监督和____投诉等方式,定期或不定期督查各单位加强行业作风建设和落实行业服务规范的情况。

第三,完善内部管理制度。

进一步完善了上班纪律、财务制度、值班制度、公务用车制度等,并抓好制度的____。

2、开展作风建设系列活动,树立交通良好形象。

第一,开展作风建设大讨论活动。

以站所、科室为单位就如何开展好本单位、本部门作风建设进行讨论,并结合本单位、本部门工作实际就如何发展交通事业、提高工作水平、加强效能建设等方面提出一些具体建议。

第二,召开主题____会。

精心____专题____会,通过广泛征求意见、开展谈心活动、开展批评与自我批评、向社会公示等,重点查找干部职工在思想、作风、纪律、廉政等方面存在的问题及原因,认真制定整改措施。

2024年廉洁文化建设工作计划及措施

2024年廉洁文化建设工作计划及措施

2024年廉洁文化建设工作计划及措施一、制定廉洁准则制定详细的廉洁行为准则,明确各级员工和领导干部在廉洁自律方面的要求,包括禁止利用职权谋取私利、杜绝贪污腐败等行为。

二、强化廉洁教育通过开展形式多样的廉洁教育活动,提高员工的廉洁意识,增强廉洁自律的自觉性。

包括廉洁主题讲座、廉洁知识培训、廉洁案例分析等。

三、推广廉洁理念积极宣传廉洁理念,使廉洁成为企业文化的重要组成部分。

通过内部媒体、宣传栏、员工手册等方式,普及廉洁知识,弘扬廉洁精神。

四、开展廉洁活动组织各类廉洁主题活动,如廉洁征文比赛、廉洁书画展等,鼓励员工积极参与,营造浓厚的廉洁氛围。

五、建立健全制度完善廉洁制度体系,确保各项工作有章可循、有据可查。

明确各部门在廉洁文化建设中的职责和任务,落实责任分工。

六、加强监督检查建立监督检查机制,定期对各部门、各岗位的廉洁自律情况进行检查,及时发现问题并督促整改。

同时,设立举报电话、信箱等渠道,方便员工反映问题。

七、严肃查处违规对于发现的违规行为,要依法依规严肃查处,决不姑息迁就。

建立违规档案,对违规人员进行记录和跟踪管理。

八、营造廉洁氛围通过营造崇廉尚廉的良好氛围,引导员工自觉遵守廉洁准则,积极参与廉洁文化建设。

加强与社区、媒体等外部机构的合作,共同营造全社会共同反腐倡廉的良好环境。

九、落实责任追究对于落实不力、问题严重的部门或个人,要按照有关规定追究相关责任人的责任。

对玩忽职守、敷衍塞责的干部进行调整或处理,对违法乱纪者要坚决查处,严肃处理。

同时要建立健全奖惩机制,对在廉洁文化建设中表现突出的个人或集体进行表彰和奖励。

通过以上措施的实施,2024年我们要全面提升公司廉洁文化建设水平,树立公司良好形象,为公司的可持续发展提供有力保障。

2024部门廉政建设工作计划

2024部门廉政建设工作计划

2024部门廉政建设工作计划2024年部门廉政建设工作计划一、工作目标和原则1. 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实党风廉政建设责任制,推进廉政文化建设。

2. 坚持依法治国,加强组织建设,提高廉政工作的针对性、实效性。

3. 加强对干部职工廉洁自律教育,提升全体干部职工廉政意识和诚信意识。

二、重点任务1.加强廉政文化建设(1)深入开展“廉洁文化进千家万户”活动,整合利用各种形式的宣传媒体,引导广大干部职工践行社会主义核心价值观,传播廉洁文化。

(2)组织开展廉政教育培训,特别是针对新入职员工进行廉政法规、廉洁自律和业务知识的培训。

(3)加强对干部职工的廉政宣誓和廉洁考核,确保廉政建设责任制的落实。

2.加强廉洁从业管理(1)建立健全廉政档案管理制度,完善个人廉洁档案,加强对干部职工的廉洁考评。

(2)推行公开透明的人事管理制度,确保干部任用和晋升工作的公正、公平、公开。

(3)加强对业务活动中可能发生的腐败和不正之风的预防,加强对公务用车、公款宴请等方面的管理监督。

3.加强廉洁监督检查(1)建立健全廉洁监督检查制度,明确监督检查的内容、方式和周期,确保监督检查工作的规范性和有效性。

(2)加强对廉洁监督检查结果的处理和整改跟踪,严肃追究违反廉洁纪律和职业道德的行为。

(3)对涉嫌违纪违法的线索进行立案调查,依法追究责任人的法律责任。

4.加强廉洁宣传教育(1)利用各种宣传途径,加大廉政宣传力度,宣传典型事例和先进典型,弘扬廉洁风正气。

(2)开展“廉洁文化进校园”活动,加强对青少年的廉洁教育。

(3)组织廉洁教育警示教育活动,设置电视、广播台、宣传栏等廉洁教育内容,提高广大干部职工廉洁意识。

三、组织保障1.加强组织领导(1)成立部门廉政建设工作领导小组,负责统筹协调推进廉政建设工作。

(2)建立健全廉政建设工作机构,完善廉政建设工作机制,确保工作顺利开展。

2.加强人才队伍建设(1)加强对廉政工作人员的培训和考核,提高廉政工作人员的业务水平和专业素养。

2024年社区廉洁建设工作计划

2024年社区廉洁建设工作计划

2024年社区廉洁建设工作计划一、引言社区是我们生活的基本单位,社区的廉洁建设直接关系到居民的幸福感和社会的稳定。

为了进一步加强社区廉洁建设工作,提高社区居民的生活质量和幸福指数,特制定本工作计划。

本计划旨在通过一系列举措和措施,推动社区廉洁建设工作的全面发展,促进社区和谐稳定。

二、目标本工作计划的目标是:1.提高社区居民的廉洁意识和法律意识;2.加强社区治理,推进廉洁建设;3.建立健全社区廉洁建设长效机制;4.促进社区和谐稳定的发展。

三、工作重点1. 加强廉洁教育和宣传通过开展廉洁教育和宣传活动,提高社区居民的廉洁意识和法律意识。

具体措施包括:•组织廉洁教育讲座,向社区居民普及廉洁知识;•制作宣传册和海报,宣传廉洁建设的重要性;•在社区公共场所设置廉洁宣传展板,引导居民正确价值观。

2. 加强社区治理,推进廉洁建设加强社区治理,建立廉洁社区的长效机制。

具体措施包括:•建立居民议事会,促进居民的参与和监督;•完善社区巡逻和安全防范机制,减少不法行为;•加强对社区干部的监督,严厉打击腐败行为。

3. 建立健全社区廉洁建设长效机制建立健全社区廉洁建设长效机制,确保廉洁建设工作的持续推进。

具体措施包括:•制定并完善社区廉洁建设相关制度和规章;•建立社区廉洁监督机构,加强对廉洁建设工作的监督;•加强与相关部门和组织的合作,形成合力。

4. 促进社区和谐稳定的发展通过推动社区廉洁建设工作,促进社区和谐稳定的发展。

具体措施包括:•加强社区居民之间的沟通和交流,增进和谐关系;•建立社区矛盾调解机制,妥善解决社区内部矛盾和纠纷;•加强社区公共设施建设,提高社区居民的生活质量。

四、工作安排与时间表本工作计划将按照以下时间表实施:•第一季度:加强廉洁教育和宣传工作;•第二季度:推进社区治理,建立廉洁社区的长效机制;•第三季度:建立健全社区廉洁建设长效机制;•第四季度:促进社区和谐稳定的发展。

五、预期成果通过本工作计划的实施,预期将取得以下成果:1.社区居民的廉洁意识和法律意识明显提高;2.社区治理水平和廉洁建设工作达到新的高度;3.社区廉洁建设长效机制初步建立,工作机制更加规范;4.社区和谐稳定的发展取得显著成效。

2024年社区居委会廉政建设年度工作计划(2篇)

2024年社区居委会廉政建设年度工作计划(2篇)

2024年社区居委会廉政建设年度工作计划一、总体目标本年度社区居委会廉政建设工作的总体目标是:进一步加强社区干部队伍建设,加强廉洁自律教育,深入开展反腐倡廉宣传活动,促进社区居民的廉洁意识和参与度提升,全面提升社区居委会的廉政水平。

二、加强干部队伍建设1. 完善社区干部廉洁从业制度,明确廉洁自律规范,制定《社区居委会廉洁从业守则》,要求全体干部必须签订廉政承诺书,并定期向社区居民报告自己的廉政表现。

2. 定期开展干部廉政教育培训,邀请廉政专家、纪检监察干部等进行培训,提高社区干部廉政理论水平,增强廉洁自律意识。

3. 核查干部个人经济状况,加强对干部财产申报的监督,严格执行干部财产公示制度,发现问题及时纠正,对违反廉洁纪律的干部进行追责问责。

三、加强廉洁自律教育1. 制定廉洁自律宣传方案,加强对社区居民的廉洁教育,通过宣传栏、活动板报、宣传单张等形式,普及廉政知识,树立正确的价值观念和行为规范。

2. 组织开展廉政故事会、廉政电影放映等活动,引导社区居民正确选择,营造廉洁向上的社会氛围。

3. 鼓励居民参与社区居委会工作,建立居民监督机制,加强对社区公共事务的监督,及时发现问题并处理。

四、深入开展反腐倡廉宣传活动1. 制作廉政宣传文化产品,如海报、书籍、VCD等,开展廉政宣传周活动,通过社区广播、电视、网络等多渠道进行宣传。

2. 配合相关部门,开展反腐倡廉主题讲座、座谈会等活动,邀请专家学者、知名人士等进行宣讲,引导社区居民树立正确的价值观和道德观。

3. 开展反腐倡廉故事征集活动,鼓励社区居民参与廉政文化创作,通过展览、演讲等形式展示社区居民的创作成果。

五、提升社区居委会的廉政水平1. 开展廉洁风险防控工作,加强对社区居委会工作中的廉政风险的排查和分析,并制定相应的预防和应对措施,确保工作的廉洁和规范。

2. 加强对社区居民的服务意识教育,要求社区干部做到廉洁从业、服务群众,切实解决居民遇到的问题和困难,提高居民的满意度。

2024 年清廉建设工作计划

2024 年清廉建设工作计划

2024年清廉建设工作计划一、制定廉洁制度为确保清廉建设的顺利实施,我们将制定一套完善的廉洁制度,明确各级员工的行为准则和职责要求。

该制度将涵盖企业的各个方面,包括财务管理、采购、人事管理等。

二、宣传廉洁理念通过内部刊物、网站、宣传栏等多种渠道,大力宣传廉洁理念,提高员工对清廉建设重要性的认识。

同时,定期组织廉洁教育活动,使廉洁意识深入人心。

三、培训廉洁意识组织专门的廉洁培训课程,对全体员工进行廉洁意识的培训和教育。

确保每个员工都能深刻理解廉洁的含义和要求,明确自己的廉洁责任。

四、监督廉洁行为建立健全的监督机制,对员工的廉洁行为进行有效的监督。

设立专门的监督机构或人员,定期对企业的各项业务进行廉洁审查,确保所有行为都符合廉洁制度的要求。

五、惩处违规行为对于发现的违规行为,我们将严格按照廉洁制度进行处理,绝不姑息。

对于情节严重、影响恶劣的违规行为,我们将依法追究其法律责任。

六、优化内部管理通过优化内部管理流程,降低腐败的发生率。

例如,推行电子化办公系统,减少人为操作的空间;加强财务管理,确保资金使用的透明度和合规性。

七、推行阳光采购实行阳光采购政策,所有采购行为都必须公开透明。

设立专门的采购监督机构,对采购过程进行全程监督,防止利益输送和暗箱操作。

八、加强内部审计强化内部审计职能,对企业的各项业务活动进行定期的廉洁审计。

审计结果将作为改进管理、完善制度的重要依据。

九、鼓励员工举报建立举报机制,鼓励员工积极举报发现的违规行为。

保护举报人的合法权益,确保举报渠道的畅通无阻。

十、建立廉洁档案为每位员工建立廉洁档案,记录其廉洁表现和违规情况。

作为员工晋升、奖励的重要参考依据。

清廉建设每月工作计划范文

清廉建设每月工作计划范文

一、工作目标本月清廉建设工作以“加强廉洁教育,提升廉洁意识,营造风清气正的工作环境”为主题,旨在通过一系列的宣传教育、监督检查和制度建设,提高全体员工的廉洁自律意识,推动公司廉洁文化建设。

二、工作内容1. 廉洁教育宣传(1)开展廉洁教育讲座,邀请专家讲解廉洁从业知识,提高员工廉洁意识。

(2)利用公司内部网络、宣传栏等渠道,发布廉洁教育相关文章,普及廉洁法律法规。

(3)组织观看廉洁教育影片,以案说法,引导员工树立正确的价值观。

2. 监督检查(1)对各部门、各岗位的廉洁风险进行排查,制定相应的防控措施。

(2)开展廉洁自律自查自纠活动,确保员工严格遵守廉洁纪律。

(3)对违反廉洁纪律的行为进行严肃查处,起到警示作用。

3. 制度建设(1)修订完善公司廉洁管理制度,明确各部门、各岗位的廉洁职责。

(2)建立健全廉洁考核机制,将廉洁自律情况纳入员工绩效考核。

(3)加强制度建设宣传,提高员工对廉洁制度的认识。

三、具体工作安排1. 第一周(1)组织全体员工参加廉洁教育讲座,提高廉洁意识。

(2)发布廉洁教育相关文章,普及廉洁法律法规。

2. 第二周(1)对各部门、各岗位的廉洁风险进行排查,制定防控措施。

(2)开展廉洁自律自查自纠活动,确保员工严格遵守廉洁纪律。

3. 第三周(1)组织观看廉洁教育影片,以案说法,引导员工树立正确的价值观。

(2)修订完善公司廉洁管理制度,明确各部门、各岗位的廉洁职责。

4. 第四周(1)开展廉洁考核,将廉洁自律情况纳入员工绩效考核。

(2)加强制度建设宣传,提高员工对廉洁制度的认识。

四、工作要求1. 各部门要高度重视清廉建设工作,切实履行职责,确保工作取得实效。

2. 员工要积极参与廉洁教育活动,自觉遵守廉洁纪律,共同营造风清气正的工作环境。

3. 工作计划执行过程中,要定期检查、总结,及时调整工作方向,确保工作顺利进行。

五、预期效果通过本月清廉建设工作,预计达到以下效果:1. 提高全体员工的廉洁自律意识,营造风清气正的工作环境。

清廉创建下一步工作计划

清廉创建下一步工作计划

清廉创建是一项重要的工作,它有助于提升组织的透明度和公信力,同时也有助于保护组织的利益和声誉。

下一步工作计划应该根据组织的具体情况和目标来制定。

以下是一个清廉创建的下一步工作计划,供您参考:一、明确清廉创建的目标和重点首先,需要明确清廉创建的目标和重点。

这些目标应该与组织的整体战略和价值观相一致,并且应该具有可衡量性和可实现性。

在制定计划时,应该考虑到组织的实际情况和需求,并确保计划的可行性和有效性。

二、加强组织文化建设清廉创建需要加强组织文化建设,这包括提高员工的道德素质、增强员工的法律意识和诚信意识。

为此,可以组织各种形式的培训和教育活动,提高员工的道德和法律素养,同时也可以通过各种方式宣传清廉理念,营造良好的组织文化氛围。

三、加强制度建设清廉创建需要加强制度建设,建立完善的内部控制制度和监督机制。

这些制度应该包括财务、采购、人事等方面的规定,确保组织的各项活动符合法律法规和道德规范。

同时,应该加强对制度的执行和监督,确保制度的落实和有效性。

四、加强信息公开和透明度清廉创建需要加强信息公开和透明度,这有助于提高组织的公信力和声誉。

为此,应该建立完善的信息公开机制,及时公开组织的财务、人事、采购等方面的信息,同时加强对信息公开的监督和管理,确保信息公开的真实性和准确性。

五、加强外部监督和评估清廉创建需要加强外部监督和评估,这有助于发现问题和不足,及时改进和提高。

可以与相关机构合作,建立定期的外部评估机制,对组织的清廉创建工作进行评估和反馈,同时也可以通过媒体、公众等渠道收集反馈意见和建议,不断完善清廉创建工作。

六、持续改进和落实工作清廉创建是一项长期的工作,需要持续改进和落实工作。

应该建立完善的监督机制和工作评估机制,对清廉创建工作进行定期评估和反馈,同时及时发现问题和不足,采取有效的措施加以改进。

此外,应该加强与其他部门的协作和配合,形成良好的工作氛围和合作机制,共同推动清廉创建工作的开展。

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区委对外宣传工作计划与区委开展廉洁建设工作计划汇编区委对外宣传工作计划20**年是中国共产党成立91周年,“十二五”规划的第二年,也是我区撤县设区10周年。

全年外宣工作的总体要求是:全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕服务全区经济社会发展大局和塑造城市良好对外形象为目标,牢牢把握团结鼓劲,奋发有为,昂扬向上的宣传基调,着力打造品质品牌,锐意进取,开拓创新,努力为全区经济社会又好又快发展创造良好的舆论环境。

一、强化舆论引导,全力服务全区经济社会发展大局围绕全区工作中心,精心策划,科学组织,全面提升对外知名度,重点做好十个方面的宣传工作。

一是加强以工业新区为主的经济宣传。

紧紧围绕“科学发展,奋力崛起”工作目标,做好全区经济总体规划、工作重点、服务举措和政策环境的宣传,及时报道现代服务业、高新技术产业、现代制造业、现代都市农业发展情况。

着重做好“项目推进提升年”的宣传,突出优化发展环境,体现潜力优势,增强对外吸引力和感召力。

二是加强以品质新区、城市新区为主的城市建设宣传。

围绕拓展城市空间,打造现代产业体系,突出我区在城市建设中提质扩容,建设品质的相关规划、思路、举措,及时报道全区城市综合体建设规划布局、重点工程、建设进度,提高人们对西部新城宜学、宜业、宜居、宜游环境的认知度,展现独特的区域魅力、人文魅力和自然魅力。

三是加强以现代都市型农业为主的农业产业化宣传。

围绕实施“一区、一带、三线”的都市型农业发展战略,做好蔬菜、畜牧、林果、花卉、良种五大传统产业,以及茶叶、中药材等新兴农业产业、生态观光型农业的宣传,突出做好农业龙头企业、农村专业合作社的宣传,促进全区农业发展、农民增收、农村稳定。

四是加强以文化创意产业为主的文化宣传。

积极宣传我区文化创意产业的规划、举措、服务及产品,进一步推动我区新兴文化产业的发展。

加大传统文化的宣传,充分发挥我区文化资源丰富的优势,突出重点,扩大影响力。

五是加强以先进人物及先进业绩为主的典型宣传。

更加注重发现典型、培育典型、推介典型,积极宣传体现民族精神和时代特征的先进典型,把宣传典型与开展向典型学习活动结合起来,在全社会形成学习先进、争当先进的浓厚氛围。

六是加强以济西湿地为主的生态旅游宣传。

加大济西湿地规划、建设、开发等工作的宣传,积极宣传我区发展低碳经济、循环经济、节能减排,实现绿色发展的工作实绩,向人们宣传生态与经济并重,绿色与发展共赢的工作理念,展现独具魅力的生态优势。

充分借助我区“杏花节”、“马山山会”、“樱桃采摘节”、“慈孝文化节”等节庆活动,以活动为点、以节庆为线,以旅游产业为面,做好旅游产业的布局、发展的宣传。

七是加强以公共事业为主的社会宣传。

重点宣传我区公共医疗卫生体系建设,优化教育布局、提高教学质量,促进就业和社会保障等方面的工作思路、工作安排、举措等,反映我区发展公共事业、强化公共服务,推行公共行政,加快城乡一体化建设的生动实践。

八是加强以舆情导向为主的网络宣传。

加强与上级网络媒体的联系,瞄准大众网、舜网这两个省城重要网络媒体,拓展人民网、新华网等主流网络媒体,不断加强交流,积极提供稿件,扩大网络知名度。

加强网络评论员队伍建设,定期调度、量化考核。

本着快速应对,冷静处理、及早深入、综合协调的原则,做好网络舆情分析,把握舆论导向,为全区经济社会发展营造良好舆论环境。

九是加强以提高市民幸福指数为主的民生宣传。

充分反映区委区政府保障和改善民生的一系列政策措施,反映各级解决群众关心民生问题的实际行动,反映各级各部门扎实工作,解难题、化民忧、促和谐、保稳定的有效做法。

十是加强以庆祝撤县设区10周年为主的集中宣传。

以我区10年来的发展变化为主题,坚持“走出去,请进来”的方式,邀请《人民日报》、《经济日报》、《大众日报》、《日报》等主流媒体相关领导和资深记者来我区调研采访,推出重点深度报道。

以生态、和谐、活力、幸福、品质、现代为主题,精心谋划选题,落实责任,积极撰写采编稿件,加大向上级新闻媒体投稿密度和力度,适时在有关媒体推出庆祝撤县设区10周年专版,提升的对外知名度。

二、强化舆论监测,积极应对突发事件应急处置按照中央和省委、市委新闻发布管理工作要求,建立全区新闻发言人制度,切实提高全区新闻发布管理和突发事件新闻应急处置水平,正确引导社会舆论。

一是建立新闻发言人制度。

建立完善区委、区政府,区直各部门和各街道、镇新闻发布机制,逐步建立全区规范高效的新闻发布工作体系。

规范新闻发布会申报审批程序,完善新闻发布选题策划机制,增强新闻发布的时效性和针对性,提高全区新闻发布的舆论引导能力。

举办全区新闻发言人培训班,提高全区各级新闻发言人的政治素质和与媒体打交道能力,推动新闻发布管理的制度化和规范化。

二是加强突发事件新闻宣传应急管理工作。

按照“及时准确、公开透明”的原则,加强敏感问题和突发事件的舆论引导工作,建立完善重大突发事件新闻发布和涉外舆论引导机制,提高快速反应能力,主动回应社会关注热点和焦点问题,有效引导社会舆论。

三是加强社会舆情分析,做好各类媒体采访服务工作,引导各类社会媒体客观公正地报道,营造良好的外部舆论环境。

三、强化机制建设,不断提升对外宣传影响力一是注重宣传策划。

进一步坚持和完善新闻宣传重点题目研讨会制度,定期联系、及时沟通、强化研讨,每月月初策划明确宣传重点、宣传任务,努力使宣传工作紧跟区委、区政府工作步伐。

对重点工作、重大活动坚持一事一策划,通过制定方案,整合全区宣传力量,明确宣传角度和方式,形成宣传合力,提高宣传效果。

二是建立培训机制。

进一步加大教育培训力度,提高宣传干部的大局意识、服务意识、责任意识、效率意识、纪律意识,增强宣传干部采访能力、写作能力、采编能力、创新能力,不断提高宣传干部综合素质和整体水平,努力造就一支政治强、业务精、纪律严、作风正的新闻宣传干部队伍。

三是健全工作机制。

完善信息共享操作办法,实现不同媒体,不同单位间新闻信息的快速传递、合作共享和内外互补的良性互动。

建立健全考核激励机制,做到有任务、有指标、有考核、有奖惩,形成争先创优,不断赶超的良好氛围,努力开创全区宣传工作新局面。

区委开展廉洁建设工作计划为深入贯彻区委、区政府关于加强党风廉政建设的有关精神,全面落实党风廉政建设责任制,确保后勤干部队伍的清正廉洁,结合局实际,现对年局系统党风廉政建设工作提出如下意见:一、指导思想深入贯彻“三个代表”重要思想,坚持以十七届三中全会和中纪委三次全会精神为指导,紧紧围绕局“一个确保,两个争创,三个实施”的总体目标,以优质服务、科学管理为目标,以党员领导干部作风建设为重点,进一步提高工作效率,进一步提高机关干部职工对后勤工作的满意度,更好地树立机关后勤新形象。

二、工作要点(一)加强学习教育,提高领导班子廉洁自律意识深入学习“三个代表”重要思想,树立正确的权力观、地位观、利益观,坚持立党为公、用权为民。

深入开展“勤政、廉洁、三服务”竞赛活动,大力宣扬求真务实、艰苦奋斗、廉洁奉公的优良作风。

以学习《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪条规为重点,提高领导班子廉洁自律意识。

同时,要发扬理论联系实际的学风,边学习、边思考,把学到的精神较好地动用到实际工作生活中去,增强工作生活的自律性,在行为上时刻注重自我约束,树好形象,切实做到思想上重视,认识上提高,行动上落实。

(二)明确工作要求,落实领导班子党风廉政建设责任落实党风廉政建设制,是深化开展反腐倡廉工作的制度保证。

要按照“谁主管、谁负责”的原则,把党风廉政建设和反腐败各项任务逐项分解到各相关职能部门,由党组和各支部、科室签订党风廉政建设责任书,逐级落实责任,坚持一把手负总责,一级抓一级,层层抓落实。

要对各支部开展贯彻落实党风廉政建设责任制的检查考核,严格执行党风廉政建设责任追究制度、报告制度和检查考核制度,并将检查考核结果作为领导干部业绩评定、奖励惩罚、选拔任用的重要依据。

纪检监察部门要充分发挥职能作用,既要立足全局,积极为党组出谋划策,又要增强敏感性,全面掌握情况,善于发现问题,及时采取措施,防微杜渐,预防在先。

(三)强化目标考核,改进全局职工的工作作风把党风廉政建设工作与局实际工作相结合,以强化目标考核为抓手,切实改进职工的工作作风,提高后勤服务质量。

要严格实施《局年度考核及奖励意见》,把局年度目标任务分解落实到各科室,科室再细化落实到个人,形成岗位目标,把考核结果与个人的目标管理奖挂钩,在考核中实行责任追究制度。

同时,要细化节支增收指标,加大考核奖惩力度,促使员工树立节支、高效意识,保证节支创收工作的有效实施。

(三)贯彻党内监督条例,强化对领导干部的监督认真执行《条例》规定的各项制度,加强对领导班子和领导干部的监督,推动党内监督工作有序开展。

一要严格执行民主集中制。

严格遵守局党组议事规则、局长办公会议制度、干部提拔任务制度、民主生活会制度和重大事项集体讨论制度。

二要进一步落实领导干部廉政谈话制度和述职述廉制度,增强针对性,注重实效性。

领导干部要增强自觉接受监督的意识,做自觉接受监督的表率。

局全体同志要进一步深入深入贯彻“三个代表”重要思想,以更加务实的思想作风、更加扎实的工作措施、更加强烈的责任感和事业心,解放思想求创新,与时俱进谋发展,在认真履行后勤服务保障职能的同时,全面加强党风廉政建设,时时处处严于律己,真正树立后勤队伍清正廉洁的良好形象。

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