2012年春节留勤管理规定

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关于2012年春节放假值班的通知(2012)

关于2012年春节放假值班的通知公司各项目部、预制厂、装潢办、机关各部门：
新春佳节将至，为了使全体员工能够过上一个欢乐、祥和的2012年春节，经公司研究，现将春节期间放假、值班事宜通知如下：
一、放假时间：
1、公司各项目部、装潢办、预制厂从2012年元月18日开始放假，上班时间由各项目部根据天气情况另行通知。

项目部管理人员从元月30日正式上班。

2、公司机关各部门从2012年元月日开始放假。

上班时间为2012年元月30日，外地人员到岗时间由部门领导另行通知。

二、要求：
1、切实加强安全防范工作。

各单位在放假前要对防火、防盗安全进行一次自查。

检查中不得应付，要彻查死角，不留隐患。

2、认真落实值班制度。

各单位值班人员要做好值班记录，保证电话畅通，如遇重大突发事件，应迅速果断地进行紧急处理，同时向上级领导报告。

3、值班费：2012年元月22、23、2
4、25号为300元/天，元月26、27、28、29号为200元/天。

各项目部根据情况，合理安排保卫人员，不得随意增加或减少，于2012年元月18日前将《春节值班表》报送人力资源部和综合办公室各一份备查。

4、放假期间全体员工要遵纪守法，注意人身安全，放假期间保持手机正常通畅，假期结束时按时返回。

如遇非人为原因无法按时返回的，应及时向主管领导和部门汇报。

衷心祝愿全体干部职工新春快乐，合家幸福！
特此通知。

2012年春节放假相关安全工作的通知

关于2012年春节放假安排及做好相关
安全工作的通知
医院各临床、行政科室：
2012年新春佳节即将来临，根据国务院办公厅关于春节放假相关规定，现将春节期间放假安排通知如下：
2012年1月22日至1月24日（除夕至初二）门诊大楼停诊，急诊、综合门诊开诊，2012年1月22日至1月28日（除夕至初六）行政、后勤、病房系统安排值班人员轮休。

请医院各临床行政科室认真做好节前的安全检查和值班安排工作：
1、医院各临床行政科室在放假离开前要认真做好安全检查及防火防盗工作。

各科室要确保关闭门窗和电源，节前要针对重点区域、重点部位和安全生产薄弱环节，仔细排查存在的安全隐患，提前防范。

2、做好节日期间人员值班安排工作。

各科室要加强对值班人员的安全教育，严肃值班纪律。

值班人员必须按时到岗，杜绝脱岗、睡岗、醉岗现象的出现，做好值班记录，如遇突发事件应及时汇报医院相关负责人并妥善处理。

3、医院主要负责人、各临床行政科室负责人在节日期间要保持通讯畅通，以及时掌握医院安全动态。

4、做好后勤维修、保养工作，清点固定财物入库并登记，保持院内环境整洁。

望各临床行政科室认真落实医院上述各项要求，做好春节期间及节日前后的安全工作。

在此，提前预祝大家春节快乐，万事如意，阖家团圆，身体健康！。

2012春节放假安排[1]

2012年春节放假安排及相应活动说明
公司全体员工：
2012年春节即将来临，根据客户的生产需求，结合本公司实际生产情况，经公司领导决定2012年的春节放假安排通知如下：
一、2012年1月21日至2012年1月27日，放假7天。

2012年1月28日（年初六）正常上班。

二、作为公司福利，公司为回家探亲的员工提供往返车费补助（注意事项如下）：
1、车费补助对象为1月份正常出勤的员工（公司放假期间除外），寒假工补助一半费用；
2、车费补助的金额以坐汽车或火车硬卧的标准，目的地到达以员工身份证标注地，于放假期间内所需费用为上限，超出部分员工自己承担；
3、1月28日上午8点准时到达公司的员工可以报销车费；如果1月28日上午8点迟到的人员，不给予报销，如果是公司接送探亲员工的车费，公司有权在相对应的员工工资内扣除相应车费。

4、需要公司代购回家车票的员工在1月6日上午10点前报综合管理科
5、2月6日前入职的新员工，工作满三个月后报销其来程车费（汽车或火车硬卧）；
三、从1月4日晚班~1月31日晚班为考勤时间，提高全勤奖的金额，从100元/元提高到500元/人，1月份工资发放时体现；活动期间如出现：迟到、早退、请假等情况，将取消全勤奖资格。

四、1月20日发放贺年礼品，提前请假离开公司者不发放；1月28日上午8点发放开工利市，迟到者公司不给予补发。

新的一年开启新的希望，新的一年承载新的梦想。

衷心感谢您在过去的一年里对中山甬微的信赖与支持！值新年之际，公司向您及您的家人献上最诚挚的祝福：
工作顺利，万事如意！
新春快乐，合家安康！。

公司
2012年1月4日星期三。

关于2012年春节放假的通知1

辉煌水暖集团有限公司
关于2012年春节放假的通知
一年一度的春节即将来临，为了合理安排好春节休假工作，让全体同事度过一个愉快祥和的新年，经陶瓷事业领导研究决定，具体安排通知如下：一、春节休假时间安排
全体员工1月8日(农历十二月十五日)统一放假，工作需要无法准时放假人员除外；
二、明年报到时间安排
1、2012年2月2 日（正月十一日）正式开工；
2、生产系统（含品保）负责人请在2012年1月29日(正月初七)前回公司报到，并配合新员工招聘入职的相关工作；
3、其他所有员工在2012年2月1 日（正月初十）前回公司报到。

三、休假批次、火车票订购及留厂安排
1、请各部门按以上休假时间，安排统计好本部门同事休假情况及火车票订购需求情况，填好《春节休假申请表》、《火车票订购申请表》，并于12月17日（周六）上午下班前送交人力资源部；
2、火车票只能申请订购本人的，每人限1张，申请后不可再更改，违者将不予办理，购票费用将从员工工资中抵扣；
3、请各部门也统计好春节留厂人员情况，填好《留厂人员登记表》，并于12月19日（下周一）上午下班前送交人力资源部。

四、自农历十二月二十六日起至正月初十期间，有加班者均按双倍工资核算。

特此通知！
审批：
福建恒实陶瓷有限公司 2011-12-15。

春节期间安全管理工作的通知

2012年春节放假时间安排及安全管理工作的通知各部门(厂)：2012年新春佳节临近期间，各单位人员陆续放假返乡，工作节奏放慢、思想容易麻痹，管理容易松懈。

为防范各类事故的发生和意外事件的出现，进一步做好春节期间的安全管理工作，让返乡的员工高高兴兴、安安全全回家过年，使留守的员工认真坚守岗位值好班，确保不发生任何问题。

根据公司研究决定，现就将春节放假时间及做好节日期间的安全管理工作提出如下要求：一、放假时间安排：1、员工春节期间放假时间：2012年1月16日（腊月二十三）至2011年2月1日放假（正月初十共17天）。

2、公司所有员工正式上班时间：2月2日（正月十一）正式上班。

二、放假前及放假期间安全要求：1、认真搞好节前安全教育。

针对节日期间青年员工好动好玩不计后果等特点，各部门（厂）要在放假前集中进行一次过节安全教育。

无论是返乡的还是留守的，要把防火、防盗、防煤气中毒、防饮酒过量、防车辆事故等作为一个重要内容,向员工讲清危害性和重要性，切实做到家喻户晓,人人皆知,确保个人节日期间不发生任何问题。

重申严禁在工作区、库区吸烟，严禁宿舍内擅自使用液化气燃火做饭，如有违纪者要严肃处理。

2、彻底做好节前安全检查。

各单位于1月14日前由厂长、经理亲自带队，对本单位辖区范围厂区、库房、员工宿舍、饭堂等进行一次认真的以防火为重点的安全检查。

内容主要包括①用电线路、电器荷载是否合理。

②有无私搭乱接电线，有无擅自使用大功率电器用品。

③消防灭火器材是否齐全、有效，相关人员是否会使用灭火器材。

④人员调整变化后，防火应急预案是否健全合理，防火通道是否畅通无阻。

检查要认真仔细，确保不留死角，不走过场。

公司领导届时将不打招呼对各单位进行抽检。

3、对返乡人员携带的物品进行预防性告示。

提醒员工切勿携带易燃易爆物品和公司财产，一经发现立即没收，对情节严重的要追究法律责任。

4、严格各级值班和夜间巡查制度。

妥善安排留守人员及安保人员假期值班，每天24小时要有安保领导带班。

2012春节放假期间保安安全管理

深圳市科奥信电源技术有限公司
关于2012春节放假期间保安巡查事项
编制：人力资源部
Байду номын сангаас
保安巡查主要工作事项如下
1、检查所有门窗是否已关好，贴封条的地方是否被开启。 2、任何人携带物品出入需登记检查。 3、落实晚上准时在各楼层进行保安巡查点检。
4、所有保安必须保持二十四小时开机。 5、严禁任何人员在厂区内吸烟、燃放烟花爆竹和无故逗留。 6、加强宿舍人员检查，严禁宿舍使用电器之类煮、烹食物。 7、监控设备必须处于开启状态，有任何异常向保安队长汇报。 8、在厂区内如发现可疑者应及时查问并迅速报告队长。 9、严禁晚上用笔记本电脑看电影、其它类。 10、所在保安在春节期间需遵守保安日常管理制度。 11、重大异常（火灾，盗窃、打架）需及时报告队长和人事经理。

2012年春节假期及节前节后工作安排

2012年春节假期及节前节后工作安排
1、放假日期为1月13日—1月30日，共18天，1月29—30日报到，
管理人员28日报到。

2、春节放假期间带薪休假，春节带薪工资与2月工资一起结算发放。

3、1月10日起全厂盘点，内容包括原料、工具、产品、设备、办公
室财物等，并列表登记。

开工后一一清点，如与表内明细不符，实行值班人问责，视情节轻重酌情处理，如有重大损失，报警处理。

4、1月11日—1月12日为全年结算日期，11日对外结算，12内部
结算。

5、2月1日—2月3日为机器设备维护期，确保2月4日正常开工生
产。

6、管理人员自组长以上可报销来回路费，报销标准：1、组长，火车
硬座票价或等价路费。

2、管理人员，火车硬卧票价或等价路费。

3、厂长及总经理，机票经济舱票价或等价路费。

7、本厂于2012年2月起实行工龄工资制度，按在厂工作年限×50每
月发放。

8、值班安排，春节期间值班人员：李佳强、樊黔。

值班日期1月13
号—1月28日，值班期间值班人员实行双薪制，按值班天数×50元发放生活补助。

值班人员应遵守值班制度，确保公司财物安全，如遇特殊情况5分钟内报警处理，并通知总经理。

2011年12月21日
东莞市新世科电梯配件有限公司。

关于做好二○一二年春节保勤工作的

关于做好二○一二年春节保勤工作的
通知
公司所属XX：
2012年春节即将来临，经公司研究决定，春节放假11天。

现将有关事宜通知如下：
一、放假及收假时间：XX年X月X日至X年X月X日放假，X年XX月XX日正常上班。

二、项目部如因特殊情况不能按时收假，需上报公司领导批准。

三、请各单位于XX年XX月XX日前将值班人员名单、联系电话报送公司劳资员，经审核批准后安排值班。

四、为确保春节后及时恢复生产，各单位必须认真组织好职工收假工作。

未按时返回公司上班者，按以下规定进行处理：（一）、未按时返回公司上班者一律作旷工处理；
（二）、旷工一天取消超额工资及奖金的50%；
（三）、连续旷工2天以上至14天者取消超额工资及奖金100%；
（四）、连续旷工15天以上者解除劳动合同。

五、各项目部、直属班、后勤各部室要妥善安排好值班和安全、防火、防盗等工作。

放假期间，发生任何人身安全事故，均由本人自行承担。

遇有重大突发事件发生，要及时报告并妥善处
置，确保平安度过节日假期。

特此通知
二○一二年元月五日。

2012年春节事项安排

关于2012年春节放假事项的安排2012年春节即将到来，我们以倡导“迎新年、辞旧岁、齐欢乐、祝平安”为主题，各部门和工作人员应以饱满的精神行动起来，推进公司生产经营有序进行，根据公司实际情况，现在就有关事项安排如下。

一、放假时间：春节放假期间为2012年1月19日—1月27日（农历十二月二十六至正月初五）；各部门可视情况安排部分人员放假时间，与1月15日之前将具体情况上报至行政管理部；1月28日（正月初六）公司全体人员正式上班，因特殊情况的必须向部门主管说明情况。

二、卫生扫除：全体人员务必以“整理、整顿、清扫、清洁”为行动理念，为共创祥和、美好的工作环境，公司决定于2012年1月18日前完成大扫除任务，届时行政管理部将进行检查。

三、返乡事宜：回乡人员应时时了解票务情况，并根据自己的行程提前订好车、船、机票；如有需要携带的较重物品，建议办理托运，以减轻途中劳累；返乡途中不宜带有大量现金，并注意保管好贵重物品；节后返回公司工作的，公司将给漳州地区以外的人员实行回程交通补贴50%（凭票报销）。

四、安全保卫：各部门应加强对员工的安全知识教育认真检查用电、用水、用气等设备安全情况，及时发现隐患，排除不安全因素；注意检查门窗是否能正常开关，及时发现及时维修；生产设备保养维护，确保新年工作顺利开展；作好公司保卫人员节日期间的值班安排，值班人员应坚守岗位，不得出现缺岗、脱岗、离岗、喝酒、打牌等现象，并加强巡逻工作。

五、车辆管理：做好小车和货车清洁、保养，关好车门，放假期间统一停放在公司停车场，不得私用。

六、其他事项：各为员工应将工作资料分类整理，放进抽屉或柜子并锁紧，以防材料丢失和泄露公司秘密，放假期间非工作需要不得进入公司；留宿人员应服从宿舍管理员的管理，节日期间确保自身人身财产安全；预祝大家新年愉快，万事如意！。

关于做好2012年春节期间有关工作的通知

Xx院秘[2012]1号
关于做好2012年春节期间有关工作的通知
院各科、室：
为贯彻落实县委、县政府和上级主管部门对春节期间有关工作的部署要求，现就2012年春节期间有关工作通知如下：
一、切实做好安全生产工作
各科室要高度重视，增强责任意识，在春节前，重点对科室内危险化学品、放射源、消防设备、配电设施和电气线路等进行一次全面检查，杜绝安全事故的发生。

二、认真做好医疗服务和卫生应急工作
各科室要认真落实值班工作的各项制度，安排好值班人员，确保临床一线技术力量，加强医疗质量管理，认真落实首诊负责制，不得拒收和推诿病人，确保节日期间的医疗安全。

三、加强节日期间应急值守工作
各科室要坚持值班制度，实行24小时值班，绝不允许出现断岗和脱岗现象，遇有突发事件、紧急和重要事项时，应立即向值班领导汇报，确保得到及时妥善处理。

各科室在16日前将春节值班表报院办。

二○一二年一月十六日抄报：县卫生局。

春节放假和节日值班安排的通知-2012年

关于2012年春节放假和节日值班安排的通知（1201）为使全体员工度过一个欢乐祥和的壬辰（龙年）春节，参照国务院《关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》等文件精神，现将有关事项通知如下：一、今年春节假期共为11天。

生产和行政人员分别作如下安排。

二、生产人员因锅炉维修原因，放假时间调整为1月14日-1月27日（农历十二月二十至正月初五）,暂定28日正月初六正式上班，如因生产订单变动将另行通知。

生产部仓储班组根据公司发到货需求和生产订单需要，由生产部安排具体的调休值班时间。

1月13日下午各车间、班组在安排好工作的前提下，自行组织搞好各车间或工作场所的清洁卫生。

然后由车间、独立班组为单位，派代表向仓库领取年货。

三、行政人员放假时间为1月19日-1月29日（农历十二月二十六至正月初七）。

公司所有员工在离开办公室或工作场所前，请关闭所有门窗，拔掉或关闭所有电器设备的电源。

1月18日下午，各部门组织搞好各自办公室清洁卫生。

然后以部门为单位，派代表向仓库领取年货。

四、所有门卫、巡夜的员工放假3天（年二十九至正月初二），其余时间按照原来正常的值班程序各自做好门卫与巡夜值班工作。

五、由于时间匆促，2011年度公司年终奖考核指标核算尚未完成，系数奖金标准尚未确定，所有员工2011年度年终考核奖先按每1分系数2000元的标准预支一部分，余款在春节后核算发放。

六、放假期间，请按照公司《2012年春节值班安排表》做好值班工作，如无特殊情况，一律不得请假缺席（缺席按旷工处理），但相互之间可以商量对调。

祝公司全体员工新春愉快，阖家幸福！（附春节值班安排表）办公室2012年1月12日。

某化工厂关于2012春节放假值班安排通知1

关于2012春节放假值班安排通知
2012年春节放假期间，工厂现场、门卫管理及值班调度由范重金主任负责，公司对值班管理工作安排如下：
一、放假期间禁止非值班人员及外来人员进入厂区，严禁非值班人
员在公司留宿，若有特殊情况必须说明原因并经由负责人同意才能放行，如若强行入内或对值班人员无理取闹的，对本职工违反者将开除处理，对于外来人员当班人有权制止或报警。

二、工厂24小时必须要有2人以上值班者，当班期间不得擅离职
守，要求值班人员每半小时对工厂进行巡查，夜间要增加巡查密度，对重点部位（库房、变电室、电解槽等）应加强检查管理。

发现异常立即报告。

三、厂区内严禁烟火。

值班人员要注意自身安全，加强相互间联络；
共同做好工厂防盗、防火、防雨、防潮等防护工作；必须保持厂区卫生整洁，做好动力设备的防冻保养工作，如发现物料“跑、冒、滴、漏”现象应即时防补并立刻向负责人汇报。

四、顺祝各位同事们“龙年大吉大利、万事如意；家庭幸福美
满、生活乐无边！“
相关联系电话：
三星所报警电话：110
负责人范重金：1***6528581
欧武文：137877***2
办公室：18673***114
***电化有限公司
年月日。

2012年春节节假日安保措施

2012年春节节假日安保措施一．假期计划（1）2012年春节假日计划：2012年1月17日至2012年2月7日。

二．值班人员名单及联系方式组长：盛曰贤副组长；孙立强、崔阳、张天峰成员；值班人员联系方式三．值班制度春节期间施工现场值班工作，实行24小时值班制度，有规律的在施工现场巡查，对施工现场防火、防盗等进行重点巡查，遇到紧急情况要及时赶赴事故现场，组织抢救和处置，并及时、如实上报。

落实好春节期间安全保证应急救援组织机构等应急资源，加强应急准备情况的检查，完善应急救援机制，达到有效防范和应对突发事故的发生。

现已排出春节假期值班人员表，安排好专人值班，公布值班电话，严肃值班纪律，值班人员一定要坚守岗位，尽职尽责，做好上情下达，下情上报工作，保证24小时值班信息畅通，明确负责人。

春节期间每天的值班负责人必须实时对现场监控设备进行监控和维护。

四．安全隐患1.工地用电安全，部分线路可能老化、值班人员宿舍生活区安全用电问题。

2.防火、工地易燃材料物品等防火、森林防火。

3.工地施工材料、工具、机械设备等防盗。

五．工地安保措施1.防火春节期间，在施工现场要严格遵守防火规定和现场的防火制度。

在工作中要认真执行个人的防火责任制。

一旦发生火警要按消防组织的分工进行自救，不能自救时要及时打119电话报警。

值班室内火炉取暖时有专人负责看管。

不准用电炉子取暖。

不准在炉子上、烟道上烘烤衣物，炉边不准堆放易燃物。

春节期间为防止火灾事故，不准在堆放易燃、易爆材料的地方用火，用电炉，不准在库房生火取暖做饭，不准私自乱拉乱搭电线等。

如不按上述规定执行，造成火灾事故的，要分别按照“谁违章谁负责”及“三不放过”的原则给予责任处罚，赔偿经济损失，追究事故责任。

在办公室、配电房、门卫值班室、材料室、宿舍等重点位置已布置消防灭火器，以便迅速控制火势。

2.防盗外来人员进入施工现场前，值班人员必须做好登记，确认无嫌疑后，戴好安全帽后方可进入施工区域，否则不得进入施工现场。

关于过年放假事宜2012

关于春节放假事宜应市场需求岁末之际订单较为饱和，经多次与客户协商，定于月日开始放年假，以满足客户需求。

望全体人员以公司声誉利益为重，同心协力坚持站好最后一班岗。

1、放假时间定于月日~ 月日，日早上8点开始正常上班；生产车间具体放时间需由计划部视工作完成情况分批放假。

2、需提前返乡过年的各生产部员工，须由个人提交书面申请，在不影响生产的情况下，经生产部各领导批准，报管理部备案后，可提前休假；生产管理部职员需提前返乡人员则报厂长处批准方可。

所有提前休假的员工必须做好工作交接。

3、假日值班安排：（1）、任安全组长，全权负责公司内部安全及人员工作分配。

（2）、任副组长，协助工作，主要以晚班安全为主。

（3）、食堂于日开始停止供应饭菜，值班人员伙食由统一安排，协助其工作。

（4）、其余人员均编排值班，由安全组长统一安排，留守人员需全力支持配合安全组长工作，值班人员工资按元/天，管理人员工资按元/天。

（5）、所有留守值班人员需维护保持厂区及宿舍、办公楼卫生。

严格遵守安全生产制度，由安全组长监督安排。

4、因1月22日（除夕）、23日（春节）、24日三天为国家法定节假日，所有员工均可享受有薪假3天，值班人员除工资外则另补助100元/天，管理人员除工资外则另补助150元/天，值班员工需正常打卡。

5、放假前，各部门对要贴封条的地方统一上报管理部，由管理部统一安排监督。

对本部需做次彻底大扫除，并关好车间电（包括显示器、插座等）、水、气源的开关。

由生产主管与管理部做好最后检查。

6、放假期间除值班人员，其他无关人员不得进入生产车间、仓库和办公室，如有特殊情况，须与当日值班负责人联系，经同意后，由值班人员陪同进入。

7、假日期间留住的员工，必须严格遵守公司的宿舍管理制度，服从值班人员的管理，不得擅自带外来人员进入厂区，否则按违规处罚标准加倍处理。

8、值班人员应加强对厂区、宿舍的巡查，并做好相关记录，遇紧急情况第一时间负责报警，同时报告公司值班负责人。

春节留勤制度

集团春节期间值班制度为使广大干部职工度过一个欢乐、祥和的春节，按照上级文件要求，结合集团实际情况认真落实值班制度，强化留勤人员的值班意识与值班责任，确保全集团春节期间的安全生产与正常运行，制定以下规定：一放假期间各公司要认真安排好干部值班事宜，根据春节放假期间的工作安排，合理编排春节检修计划与留勤人员名单报至集团总调度室。

二春节期间不放假的公司上报节日期间的值班带班领导名单，并认真组织好生产运营，确保春节期间的正常生产和计划检修工作的正常运行。

三春节期间全员放假各公司要设立留勤签到簿，留勤人员每日按时签到留勤；并将每日实际出勤到岗人员人数报至集团总调度室。

四要认真做好安全保卫、设备检修等工作，特别是做好防火、防盗工作，要组织有关人员进行现场安全检查。

五各公司各单位留勤人员严格执行24小时值班、值守和干部带班制度，保持手机24小时开机，保证通讯畅通，每日下午向总调度室汇报当日所在公司单位的情况；如遇特殊情况及时向集团总调度室汇报。

望各值班组提高认识，认真坚守岗位，确保集团节日期间生产和计划检修工作的顺利进行。

总调度室2012-1-20文案编辑词条B 添加义项?文案，原指放书的桌子，后来指在桌子上写字的人。

现在指的是公司或企业中从事文字工作的职位，就是以文字来表现已经制定的创意策略。

文案它不同于设计师用画面或其他手段的表现手法，它是一个与广告创意先后相继的表现的过程、发展的过程、深化的过程，多存在于广告公司，企业宣传，新闻策划等。

基本信息中文名称文案外文名称Copy目录1发展历程2主要工作3分类构成4基本要求5工作范围6文案写法7实际应用折叠编辑本段发展历程汉字"文案"(wén àn)是指古代官衙中掌管档案、负责起草文书的幕友,亦指官署中的公文、书信等;在现代，文案的称呼主要用在商业领域，其意义与中国古代所说的文案是有区别的。

在中国古代，文案亦作" 文按"。

春节留守人员管理规定

春节留守人员管理规定
为了让大家共同度过一个快乐、祥和的春节，并确保此期间留守人员的人身安全、生产安全，留守人员必须认真遵照执行，现对春节期间的值班工作做如下规定：
一、管理体制
1、春节值班期间（XX月XX日－XX月XX日）由项目留守管理人员及班组长值班，留守工人并服从带班领导安排，确保值班期间安全。

二、值班人员管理制度
1、春节期间工人不得外出，工人如需外出时要通知班组长，班组长必须上报项目部值班领导，征得项目部值班领导同意后由班组长带队外出，并保持手机畅通。

3、留守施工队必须留一辆应急车辆，不得使用留用车辆办理私事。

4、值班人员要重点做好重点防火要害部位、物资、无人上班区域的安全检查。

遇到紧急情况要及时上报值班领导。

5、值班人员不得留宿外来人员，不准无关人员在值班场所逗留。

6、值班期间所以值班人员必须保证手机24小时畅通。

遇到突发及重大情况时，必须报告上级值班领导并做好临时处理措施，积极处置。

7、要坚守岗位，不得擅离职守，做好值班期间的工作。

违反值班制度，视情节予以处罚并追究相关人员责任。

三、值班安全管理措施
1、除特殊情况外，大门必须紧锁。

2、每日检查除值班住宿人员房间及照明电源外，其他房间电源必须关闭。

3、每日对生活区进件检查，并做好记录。

4、生活区留守人员要做到集中住宿。

2012年春节放假期间安全工作安排及实施方案

山西煤销阳城西河煤业有限公司关于做好2012年元旦春节及两会期间放假期间安全生产工作实施方案二0一二年元月八日西河煤业有限公司关于做好2012年元旦春节及两会期间放假期间安全生产工作实施方案2012年春节即将来临，为了切实做好春节放假期间煤矿安全建设工作，有效防范和遏制安全生产事故，确保公司员工度过一个欢乐、祥和、安定的节日，为2012年矿井改扩建工作奠定安全基础，特制定春节放假期间工作计划及实施方案如下：一、指导思想和工作目标全面贯彻落实上级部门下发的《关于切实加强做好今冬明春和两节煤矿安全工作的通知》的文件精神，加强煤矿安全生产基础建设，强化责任落实，严格安全监管，狠抓企业安全生产主体责任落实，以瓦斯治理、防治水工作为重点，继续深入开展隐患排查治理工作，严防事故的发生，确保人民群众度过幸福、安康、和谐的节日，为全国、全省“两会”的召开营造一个良好的安全生产氛围。

二、组织机构组长：马屯良副组长：郭学锋郭明善陕建龙王国红陕龙善王国军陕锋善张向阳成员：各科室负责人领导组下设办公室，办公室设在调度室办公室主任：陕积善办公室主要负责督促本次安全大检查活动的正常开展，检查活动的安排布置，安全工作情况收集汇总等工作。

领导组职责：组长负责春节假期安全工作的总体安排部署和工作指导。

副组长负责检查督促各分管单位的安全管理工作。

成员具体负责现场组织人员实施安全工作计划。

办公室负责日常工作安排。

三、实施时间2012年1月8日—3月31日。

四、工作内容1、在上级煤炭主管部门未下达停工通知之前按井巷工程安全技术措施继续组织回风立井扩刷工程施工，推进工程进度，力争年前完成扩刷任务。

2、春节放假前工程项目部认真组织一次全方位的安全大检查，对治安、消防、井巷施工现场进行全面检查，认真作好检查记录，限期整改和排除隐患，把安全防范做到万无一失。

3、加强对易燃易爆等危险品的监管，库房内不准存放汽油等易燃品，废机油、废包装箱必须及时清理，不准大量存放。

2012年春节安全注意事项

春节安全注意事项为了使全体员工渡过愉快、祥和、安全的春节，同时防范春节前后安全事故的发生，温馨提示春节安全注意事项如下：一、工作安全方面：1)应严格遵守各项规章制度，集中思想，安心工作，坚守岗位，循章办事，不串岗，不脱岗，不私自调换班次。

2)在放假前做好部门安全检查，消除不安全隐患，对现场的易燃易爆品应集中存放严格管制。

3)在春节期间非工作需要人员不得在酒店逗留徘徊。

4)春节期间加班人员，应安心工作，集中思想，严格遵守各项规章制度及安全操作规程，增强安全防范意识，保证安全。

5)值班人员按时巡查，发现异常及时汇报，以确保酒店安全。

6)值班人员不得擅离工作岗位，并保持24小时联络通畅，以便处理突发事件。

7)春节期间上班人员应做好部门各项检查工作，发现异常情况，要及时报告部门值班负责人处理。

8)有请假员工，要安排好工作接替，不提前休假，也不延假，以免影响工作。

9)各部门管理层应对春节期间安全注意事项确实做好宣导教育并执行，督促落实和检查各项安全措施的实施。

二、自觉遵守和维护社会治安方面：1)应遵守社会法纪，不做违法乱纪的行为。

2)外出参加集会、文体等活动要谦和礼让，并自觉维护公共安全和卫生，爱护公共设施设备。

3)访亲探友饮酒适量，防止酒后失态及行为失控，发生意外。

4)外出要注意交通安全，自觉遵守交通规则，不乘坐无牌无照车。

5)外出应增强自我保护和防范意识，保护自己人身财物安全不受侵害。

6)在人多拥挤场合要保管好自己的物品，防止被盗和遗失。

7)外出或参加集会活动中发生纠纷，应理智调解，不要逞强争斗，扩大事态，激化矛盾。

8)若发生意外，要及时报警。

三、生活区安全方面：1)应自觉遵守生活区管理相关规定。

2)生活区严禁赌博、打架斗殴。

3)饮食注意卫生，饮酒适量，防止饮酒过量寻衅滋事。

4)注意防火，吸烟要将烟头熄灭，不得随意乱扔，防止火灾事故发生。

5)娱乐要适时适地，不得影响他人休息。

6)自觉维护生活区公共安全和卫生，爱护公共财物。

2012春节值班相关事宜的通知

锦康投资（2012）第1号关于春节值班相关事宜的通知司属各单位：春节临近，归家心切。

在喜迎佳节的同时，为保证各单位各类诊疗工作的稳定延续，根据国家有关要求并结合我公司实际情况，现将春节值班相关事宜通知如下：一、公司所有单位春节期间正常开诊（东大医疗门诊例外），务必保持春节值班人员的完善、稳定，保证基本业务的开展；二、元月份正常假期6天（包含春节假期3天，元旦假期1天，每月假期2天），超过休假假期的须办理请假手续，按事假核算薪酬；三、各单位可根据本单位实际业务情况，自1元月20日（腊月二十七）起以分批安排员工轮流休假；非值班需要的自主留守人员，各单位可免费提供食宿，但不另外发放薪资；四、春节值班作息时间为：1月22日（腊月三十8:300—16:00），1月23日（初一12:00-17：00：），1月24日、25日（初二、初三9:00-17:00），其他时间按正常作息时间作息；五、节后正式上班时间为1月30日（农历正月初八），超过2月10日须经单位领导批准，原则上休假不得超过2月6日（农历正月十五）；六、值班人员除夕按：主任、主科医生800元标准，医助、医技、后勤主管600元标准，一般医务、后勤人员300标准，员工陪同过年家属100元标准，以红包方式发放加班补助；值班人员可在节后安排补休，不再另行补偿加班费用；七、各单位值班院长（主任）为节假期间医疗安全、财产安全、消防安全第一责任人，在节前应做好相关防范、预案工作。

节间务必加强巡查，杜绝意外事件发生；八、各单位负责人要坚持人文关怀、友情操作的管理，合理安排值班及留守人员春节期间的文化生活。

年夜饭按60元/人标准聚餐（该标准包含：水果、酒水、餐费等），初一至初三伙食费按30元/人/天标准执行，其他时间按正常标准执行；九、鉴于年前各类供应商结算压力，且各单位业务明显下滑，在元月份发放工资后，任何人不得再另行借支。

特殊情况须报公司核准；十、工龄满一年的员工，可按一般医护、后勤人员200.00元标准，主任、主科医生500.00元标准享受返乡交通补贴（特殊单位、特殊情况另行申报处理）；十一、年前务必做好药品（包括专科药品）、耗材、试剂、广告品储备，规避供应商休假影响，保证节后正常诊疗活动的各类物资需求。

2012年车间春节放假工作安排

2012年春节放假工作安排车间所属各班组：根据厂的统一安排，结合我车间生产经营实际，经车间研究决定，对放假期间安全生产组织安排如下：一、放假原则：1、以确保我车间的安全运行和检修维护为前提，各班组在组织好节日期间生产运行和检修的同时，合理安排好本班组的工作。

2、放假期间各班组的工作按车间各分管领导安排执行。

3、车间在放假期间必须留守值班人员，各工段长原则上不放假。

二、放假时间：按厂放假规定执行；三、放假期间控制工数：锅炉运行56人；天车运行31人；电焊组：12人；炉检组：22人；机检组：12人。

四、有关要求：1、节日期间各班组一定要组织好安全生产，并做好安全保卫工作。

2、节日期间各检修运行班组的各种报表应正常传递。

3、节日期间车间要严格执行领导值班制度，坚持干部跟班上岗和走动式管理，及时处理生产过程中的问题和职工群众反映的问题，保证上传下达和下情上报。

安排好值班人员并落实值班责任，值班人员名单及联络方式报厂生产技术室、值长室和生产厂长。

4、各班组在确保安全生产的前提下安排放假人员。

车间能放假的全部放假并安排好值班人员，要做到放假不放责，随叫随到，不得有误。

5、要加强班组长值班制度，坚持班组长跟班上岗和走动管理，组织好安全生产和停产检修工作，同时加强“五管”要害部位管理，做好防火、防盗等安全防范工作，加强安全保卫，搞好社会治安，确保节日期间安全、稳定。

6、为保证节日期间生产检修、运行工作的正常进行，特规定在节日期间任何人不得用加班条顶工。

如个别出现顶工的，节日期间车间不予报工，按旷工处理。

7、节日期间，检修班组要团结协作，不得出现推诿扯皮现象，尤其是工段长在现场一定要组织好各检修班组的检修消缺工作。

8、节日期间，所有上班人员一定要遵守我厂的作息时间，不得违规；不得酒后上岗。

9、节日期间，所有上班及放假人员必须保证联络通讯线路的畅通正常，不得出现关机或联络不上的现象；若本人通讯方式改变后，要及时通知班组长，否则按“工作不作为”对待。