浅谈大学教育中的几个问题
大学老师讲课存在的问题
大学老师讲课存在的问题一、引言在现代教育系统中,大学老师讲课是培养学生综合能力和知识水平的重要环节。
然而,随着教育方式的变革和学生需求的多样化,一些问题逐渐凸显出来。
本文将探讨大学老师讲课存在的问题,并提出一些建议以提高教学质量。
二、内容过于理论化一些大学老师在讲课时过于注重理论知识的传授,缺乏实际案例和应用的示范。
这使得学生在学习过程中难以将知识与实际问题联系起来,无法理解和掌握学科的实际运用。
因此,大学老师需要寻找更多的实例和案例,通过实际演示和讨论,让学生在理论知识背后看到实际应用的可能性。
三、缺乏互动和参与传统的大学课堂教学模式通常是老师讲,学生听。
这种单向传递的教学方式导致了学生的被动学习。
缺乏互动和参与,学生无法积极思考和探索。
大学老师可以采用一些互动式教学方法,如小组讨论、案例分析和问题解决等,引导学生主动思考,培养他们的批判性思维和解决问题的能力。
四、教学内容不与时俱进由于科技和社会的快速发展,许多学科知识和理论不断更新和进化。
一些大学老师在讲课时仍然沿用过时的教材和教学内容,无法及时跟进最新的研究和发展动态。
这给学生提供了错误或过时的信息,影响了他们的知识质量和学科发展的前景。
大学老师需要密切关注学科的最新发展,更新教学内容,确保学生接受到最新、准确的知识。
五、缺乏适应不同学生需求的灵活性每个学生的学习风格和需求都有所不同,传统的课堂教学往往无法满足所有学生的个性化需求。
一些学生可能需要更多的辅导和指导,而其他学生则已经具备了较高的自主学习能力。
大学老师应该关注学生的差异性,采用不同的教学策略和方法,为每个学生提供有针对性的学习支持,帮助他们实现个人潜力的最大化。
六、评估和反馈不及时学生学习的终极目标是提高自己的能力和技能。
然而,一些大学老师在评估和反馈方面存在问题。
他们可能在评估学生的作业和考试时反馈不及时,无法及时指出学生的错误和不足之处。
这使得学生无法及时纠正错误,影响了他们的学习效果和动力。
浅谈高校教育实习中存在的问题及对策 2019年文档
浅谈高校教育实习中存在的问题及对策教育实习是教师教育专业人才培养计划的重要组成部分,它也是培养实习生实践能力,促进其专业发展的重要途径之一,更是检验人才培养质量的试金石。
地方高校教育实习中近年来所取得的成就非常巨大,但是受当前毕业生就业困难的影响,其招生、发展面临着严重的困难和挑战。
在此大环境下,教育实习工作的开展也存在着相当严重的问题,若不能很好地解决,将直接影响到教师教育专业学生培养的质量。
一、实习中存在的问题1.学生的准备不到位首先是思想认识和教学理念的准备不到位。
从学校和教师的层面来说,更多地将教育实习当成一种活动,是对理论教学的补充,而不是当“课程”来对待,以致在制定人才培养方案时,把它列入“集中性实践教学环节”,而没有从课程的视角来认真研究实践教学体系和严格实施实践教学的措施。
没有把实践教学置于正在实施的基础教育新课程的大背景下,以培养学生的教师职业理想、创新精神和教师专业能力为明确目标,所以学生无法清晰了解我国基础教育改革的现状和主要发展方向,不能准确掌握基础教育课程改革的新理念和教学方式,教育实习中面对新课程时还是穿新鞋走老路,不能适应基础教育改的形势,在一定程度上削弱了实习生的就业竞争力。
.从学生的层面来说,不能充分认识到教育实习对自身专业发展、职业理想和人生规划的重要作用。
由于思想认识不到位,实习生在专业理念的准备、专业知识的储备、专业技能的训练上,目的不明确,态度不端正。
教育学、心理学、教学论课程学完后,让他们归纳自己的教学理念时显得很茫然,甚至什么是教学理念都不清楚。
对教师是学生学习的指导者、合作者、启发者、引导者等基本理念也只是停留在口头,不能在教学中得到应用。
有27%的学生对课程改革不了解,有46%的学生认为要加强课改知识的教学。
至于中学课程标准中对于课程性质、课程理念、课程设计思路、课程目标、内容标准、实施建议、课程资源的利用与开发建议等等方面的规定,几乎很少有学生去潜心研读,以之指导教学实践纯属奢望。
浅谈我国教育存在的问题及解决方案
浅谈我国教育存在的问题及解决方案百年大计,教育为本,教育是关系到几代人发展的大问题,中国现在虽然是教育大国,但还远不是教育强国。
教育问题已成为中国当代突出的社会问题,教育的现状非常不容乐观,人民群众对当前教育不满意的地方很多,问题涉及到各个层面,有些问题关系到国家的长期发展和老百姓的切身利益,亟待解决.经过十多年的基础教育以及两年多的高等教育,我的认为我国教育存在的问题有以下几点:、一、教育公平问题与那些在较优越的教育条件下成长的孩子相比,在农村等较落后的地方生活的孩子接受的是较基本的教育,根本没有条件发展音乐、体育等兴趣爱好。
可以说,他们在起跑线上就已经比同龄的城市孩子落后了。
以前是寒门出贵子,现在成了寒门难出贵子。
基础教育对一个人的发展作用不容忽视!这其实也是教育公平亟待解决的一个问题。
所谓教育的不公平是最大的不公平,对于当前教育发展中存在的不公平问题,人们感受最直接、反映最强烈的,是义务教育发展的不均衡。
义务教育作为政府提供的基本公共服务,具有强制性、免费性和普及性,是最应体现教育公平的领域。
抓好义务教育均衡发展,就抓住了促进教育公平的关键.当前义务教育均衡发展还存在一些突出问题。
如城乡、区域之间发展差距仍然较大,区域内校际之间资源配置不均衡,优质教育资源短缺、辐射面窄等.二、教师素质需要提高初中老师普遍存在“偏袒优秀学生”的问题,而对于那些所谓的“差生",老师并不重视.例如,同一个问题,尖子生问,老师会认真思考并尽量解答,而差生问时,老师会不屑一顾并告诉他这种问题他不必弄懂(这是我经历的真实的事);还有就是有的老师歧视家境不好的学生,而对家境好的学生特别照顾……这些反映了基础教育教师的整体素质需要进一步提高。
三、素质教育流于形式应试教育实质未变,应试教育实质未变. 自 1999 年,《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》颁布以后, 我国开始全面推行素质教育,但十多年年过去了,素质教育现状仍然堪忧。
浅谈大学教育中的问题
浅谈大学教育中的问题郝冠男(1982-),女,辽宁大连人,职位研究方向[摘要] 作为当代社会知识传播的重要舞台,大学教育使人成为既具有知性活力,又富有人格魅力的人。
大学教育的根本目的是塑造优良的人格、发展人的各种潜能和智慧、陶冶情操和品质,培养德智体关全面发展的人。
大学教育已成为当今信息化时代的主流,为了使教学工作更好的开展,更好的服务于现代化建设,按照科学发展观,从构建社会主义和谐社会的立场出发,发现并解决大学教育教学中存在的一些问题势在必行。
[关键词] 大学教育;教学模式;和谐大学教育,广义的说,包括两个方面,即以教师为主体的教和以学生为主体的学,二者相辅相成,相互制约。
而作为教学的客体,大学系统成了知识的主要载体并用来为现代化建成设服务。
但随着教育制度的改革和世界一体化格局的形成,中国传统的教学模式逐渐被打破,区别于西方教育,中国式的教学也越来越受到教育界的质疑。
一、当代大学教育教学过程中存在的问题(一)教师缺乏引导,学生缺乏主动创新意识对于中国的教学理念来说,教师被看成是教学的主体,用来指导教学,传授专业知识,培养学习态度,完善生活习惯。
因此,教师的教学风格,生活习惯,对大学生全面素质的培养都起着主导作用。
然而,当今大学的教学面貌不容乐观,主要体现在以教师为代表的教学资源得不到充分的利用,另外,学生的主体地位在当代教育中显得越来越重要,学生不能够主动学习,利用教学资源,适应信息化社会,这也成了影响教学成效的主要因素之一。
教师与学生相处时间太少,对学生的引导还远远不够;学生受传统教育的影响,习惯于灌输式教学,缺乏独立思考,创新能力,学习不够主动;教师与学生之间的配合还不够,相互问缺乏理解。
(二)教师授课模式单一,学习空间不明确首先,21世纪的教育已不再以灌输式的教育为主体,教师也不再是纯碎的教书匠,他不但是知识技能的载体,也是教学思维方法,实践创新能力的开拓者,因此教学已成为一门艺术走进课堂,怎样让学生在有限的时间内学到更多的知识才是教学问题的重中之重。
浅谈当代高校大学生素质教育中存在的问题和对策
1当代高校大学生素质教育 中存在 的问题 分析 1 . 1对素质教育的重视度不高 随着教学 的不断 改革 ,对 学生 的素质教育逐渐成为对 当代 高校大学生教 育的主体 [ 】 】 。但是 ,就 当今 高校大学生素质教育 来说 ,对素质教 育过 于局 限,主要还是 以提高学生文化知识水 平 ,完善学生文化知识结 构为 目的,对 大学生的素质教育不够 重视 ,缺乏对学 生素质 的整体 教育观念 ,不利于学生综合素质
的提高 。 1 . 2素质教 育未 能与教 学融为一体
当代 对高校 大学生素 质教育是 高校教学 的重要课程 之一 , 应与高校教 学融为一体,这样才能将高校大学生 的素质教 育作 用充分 的发挥 出来 【 2 】 。但是 , 就当今高校大学生素质教育来看 , 整体教 育过 于形 式化 ,针对大学生素质教育开展 的课程 以及相 应 的活 动与高校教学 的之 间出现严重 的不足 ,素质教育的作用 3 总 结 也未 能真正的发挥出来,对学生 的综合素质培养产生 一定的影 综上所述 ,随着社会 经济 的不 断发展 ,教 改 的不断进行 , 响。 对高校大学生的教育不仅要注重知识 的学习,更 要注 重素质教 育,而且,素质教育也逐渐成为与其他科 目同样 的学校教学 内 1 . 3 素质教育方法有待转变 对高校大学生展开素质教 育,应根 据教学环境、学生 的生 容 ,更是为提升其他学科学 习效率 的基础 ,因此,对高校大学 活 习惯、生长特性等进行施教 ,这样 才能提 高素质教育的效率 生的素质教育也逐渐重视起来 。通过 本文对 当代高校大学生素 [ 3 】 但是 ,就当今高校 大学生素质教 育的情况来看 ,整体教学 质教育 中存在 问题和对策 的分 析,作者结合 自身多年 的工作经 方法过于传统 ,未能将素 质教 育的好处带给学生 ,使得学生在 验 ,以及对 当代高校大学 生素 质教 育的了解 ,主要对 当代高校 学 习过程 中缺 乏对素质教 学的重视,教学方法的不合理造成素 大学生素质教育 中存在 的问题进 行剖析,同时也提 出了加强对 素质 教育的重视 、积极做好 素质教育 与教学整 体的协调 工作、 质教育 的效果 也受到极 大的影响。 不断 的改进教 育方式等几 方面 改进 措施 进行分析 ,希望通过本 2当代高校大学生素 质教 育中存在 问题的几点对策分析 文 的分析 ,能够促进 当代 大学生的 良好发展 ,培养其成为祖 国 2 . 1加强对 素质教 育的重视 通过 以上 的分析 得知,当代有很多高校对大学生素质教 育 的栋梁之材 。 不够重视 ,使得学生的知识水平较高综合素质水平却 不高,对 参考文献 此 ,必须加强对 素质教育 的重视 [ 4 】 。对学生素质教育主要 是以 【 1 】 黄 蓉生 . 高校 素质教 育 的核心推 动 力 : 文 化素质教 育 与思 培 养学生 的综合素质为 主,不仅 要注重学 生知识水平 的提高 , 想 政 治教 育 的有 机 结 合 [ J ] . 思想 ・ 理论 ・ 教 育 ,2 0 1 2( Z 2 ): 更 要注重学 生综合素 质的全面 发展 ,尤其 是在高校这 个阶段 , 99. 是 学生 个体素质成长和发展 的关键 时期 ,如 何帮学生树立正确 [ 2 ] 丁天彪 . 构建理工高校 文化素质课 程体 系 的探 索与研 究 [ J 】 . 的人生观、价值观 、世界观也成为 大学生素 质培 养的关键 。因 华北水利水电学院学报 ( 社科版) ,2 0 1 4( O 2 ) : 1 0 7 . 此 ,为 了提高高校大学生综合素质 ,促 进学生长期发展 ,高校 [ 3 】 高淑艳 . 论 当代高校教师职业道德修养的途径与方法 [ J ] . 科 应 加强对大学生素质教育 的重视 ,并将 素质教育作为高校教育 学大众 ( 科 学教育 ) ,2 0 1 3( 1 2 ) :1 3 6 . [ 4 ] 刘红梅 . 高校 思想道德 教育 的 困境 分析一 一兼论 做好 高校 的基础工作 。 2 . 2积极做好素质教 育与教学整体的协调工作 思想道德教育 的措施 【 J 】 . 云南社会主义学院学报 ,2 0 1 3( 0 8 ) : . 当代高校大 学生 素质 教育与教学整体 出现不协调 的现象极 65 为严重 ,尤其是在近 些年素质教育的快速发展 中,很多 高校 的 [ 5 】 刘家春 . 高职教育工科人才培养 目标和定位的研 究与实践 素 质教育活动 以及课程 过于形式 化,缺乏实质 性 的教 育工作 , 【 J ] . 江苏建筑职业技术学院学报,2 0 1 4( 0 1 ) : 1 2 1 . 对 此,应积极 做好素质 教 育与教学整体 的协调 工作 】 。首先 , [ 6 】 马 乐元 . 当代 高校在 大 学生创 业教育 中存在 的 问题及对 策 对素质 教育的 内涵进行 了解 ,素质教育与知识教学 不同,素 质 研 究 『 J 1 . 甘肃科技 ,2 0 1 l( 2 0 ) : 7 7 . 教 育是知识传授必备的基础 ,对提升大学生 的品位 、格 调、修
浅谈当代大学教育
浅谈当代大学教育前言:随着社会的发展,大学教育越来越被重视,其在整个教育界乃至整个社会都有着重大的作用与影响。
那么当代的大学教育应该重视培养学生的哪些方面呢?如今的大学教育中又有哪些不足的地方?我们对大学教育又有哪些期望呢?以下,是我个人的观点与看法。
1.当代大学教育应当重视人格培养。
先来说说人格的定义。
“人格”一词在生活中有多种含义。
有道德上的人格,它指一个人的品德和操守;有法律意义上的人格,它指享有法律地位的人;有文学意义上的人格,它指人物心理的独特性和典型性。
在心理学上,由于心理学家各自的研究取向不同,对人格的看法也有很大差异。
我们认为,人格是构成一个人的思想,情感及行为的特有统合模式,这个独特模式包含了一个人区别于他人的,稳定而统一的心理品质。
对我们大多数人来说,人格的形成是先天的遗传因素和后天的环境、教育因素相互作用的结果。
先天因素无法改变,这就更显得教育的重要性了。
而我认为,在从小学到高中这个求学过程中,教育的重点更在于成绩,更直接点的说就是应试教育。
学校对于学生人格的正确建立并没有做出多大的努力。
所以说,这个重任便交付到了大学教育肩上。
大学生,已经有自己的思想与见解,但是并不成熟,甚至可以说是青涩的。
那么这时候建立健康的人格就尤为重要了。
所以说,当代大学教育应当重视人格培养。
蔡元培先生在《普通教育和职业教育》中提出:“所谓健全的人格,内分四育,即:(一)体育,(二)智育,(三)德育,(四)美育。
”而我认为这就是当代大学教育应当重点培养学生的,而这“四育”中“德育”的培养更是不容忽视。
从2004年云南大学大学生马加爵杀人案,再到如今沸沸扬扬的药家鑫事件,这些大学生犯罪的案例拷问着当代的大学教育。
大学到底是如何教育和培养学生的。
为什么能考上大学的学生会做出如此令人发指的事情。
我想,这些案例是给大学教育敲响了警钟。
大学教育的确应该抓专业课,文化课,但是,道德教育呢?在如今的现实社会中,道德的缺失让我们不禁心寒。
大学课堂存在的问题及分析报告
大学课堂存在的问题及分析报告一、引言在当今社会,高等教育的发展成为国家整体素质进步和经济繁荣的重要标志。
而作为高等教育培养优秀人才的核心环节,大学课堂所面临的问题也备受关注。
本文将就大学课堂存在的问题进行分析,并提出相应解决方案。
二、缺乏互动与参与1. 学生被动接受传统授课方式目前许多大学课堂普遍采用传统授课模式,教师在讲台上进行单向灌输,学生被动接收信息。
这种方式既难以激发学生参与主动性,也限制了他们创造性思维能力的发挥。
2. 缺乏师生互动沟通机会由于班级规模过大或者授课时间不足导致,在现有条件下很难实现有效师生互动沟通。
这使得老师无法全面了解学生对知识点理解程度和困惑之处;同时也影响了师生之间深入交流的机会。
三、考核方法单一化问题1. 侧重于记忆和应试技巧现有的考核方式普遍侧重于对学生记忆能力和应试技巧的测试,而缺乏对实践能力、创新思维以及团队合作等综合素养的考察。
这种单一化的考核容易导致教与学脱节,限制了学生全面发展。
2. 缺乏个性化评价标准目前许多大学课堂中评价标准过分强调成果量化指标,不够关注个体差异和发展潜力。
这使得课堂教育演变为拘泥于分数追求的竞争场域,限制了每位学生自我价值实现的可能性。
四、解决方案1. 推行互动式授课模式采用问题导向和案例研究等方法,在大学课堂中引入互动式授课模式,鼓励师生之间进行思想交流和讨论。
例如,通过小组讨论或在线平台发布题目进行集体研究与解答。
2. 倡导建设性反馈文化营造积极向上的师生关系氛围,并倡导建设性反馈文化。
老师应积极回应学生提出的问题和意见,并及时给予反馈,帮助学生指正错误、改进表现。
3. 引入多元化评价方式在课堂考核中,建议逐步引入多元化评价方式,如项目报告、展示演讲、实践操作等。
这样可以更全面地评估学生在知识理解和能力培养方面的发展情况。
4. 提升教师专业素养倡导教师不断自我提高,在课堂教学中尽可能运用现代科技手段,例如多媒体辅助教学、网络资源等。
分析当前教育存在的主要问题
分析当前教育存在的主要问题一、教育资源不均衡分配现如今,我国教育资源分布不均衡是一个严重的问题。
一方面,城市地区拥有优质的教育资源,包括师资力量、先进的教学设施和资源丰富的图书馆等;另一方面,农村地区则存在师资短缺、落后的办学条件和缺乏学习资源等问题。
这种不均衡导致了城乡之间和地区内部教育发展差距加大。
学生在享受高质量教育权益上面临重要挫折,并且会导致知识不平等。
为了解决这个问题,我们需要采取措施来促进公平而普惠性的教育。
例如加大对农村地区教育投入力度,提供更多的优质基础设施和培训机会。
二、课程设置滞后于时代需求随着社会经济的快速发展和科技进步,社会对于人才需求也在不断变化。
然而,当前许多学校的课程设置仍然滞后于时代需求。
传统课程体系过于注重知识灌输,缺乏对学生创造力、批判思维和实践能力的培养。
这导致很多毕业生在就业市场上找不到合适的工作,他们所学习的知识和技能与社会需求脱节。
为了解决这个问题,我们需要加强职业教育和技能培训,与行业接轨同时也要改革现有的课程设置。
适应学生综合发展需求,提供更多实用性强、具有创新性的教育内容。
三、教育评价体系不科学当前教育评价体系过分依赖于考试分数,忽视了学生综合素质和潜能的培养。
大量针对应试考试而设计的教学模式使得学生只关注于追求高分数,而忽视了其他重要方面的发展。
这种形式化评价制度导致了应试教育盛行以及一些形式主义和功利主义行为的出现。
这并不能真正反映出一个人全部的潜力和能力,并且给学生带来了沉重压力。
我们应该建立多元化、全面性的评价体系来推动教育的发展。
这可以包括学科成绩、实践能力、创新能力以及综合素质评价等多个方面的考量,以更准确地评估学生的发展情况。
四、教师队伍建设亟待完善教师是教育事业中最核心的人力资源,而当前我国教师队伍建设仍然存在一些问题。
首先,师资力量不够稳定和优秀。
一些地区缺少具备高水平专业知识和教育能力的教师。
此外,由于工作压力大和收入相对较低等原因,很多人不愿从事教育工作或者选择离职。
大学上课存在的问题及建议
大学上课存在的问题及建议一、问题1. 缺乏互动与参与:在大学课堂中,往往存在着被动听讲的情况。
学生们缺乏互动和参与,只是默默地坐在座位上听教师讲课。
这种单向传授的授课模式使得学生们对知识的吸收和理解程度下降。
2. 内容过于理论化:大学课程往往偏向于理论性知识,缺乏实际应用内容。
这导致了学生们在面对实际问题时无法有效运用所学知识。
3. 缺乏灵活性:大多数大学上课都按照规定的时间和地点进行安排。
但是,这种刻板的安排并不能满足所有学生的需求。
有些学生可能由于其他原因无法按时到达或者需要调整时间。
4. 学科之间缺乏联系:大学的专业设置十分细分,导致了不同专业之间缺乏交叉与融合。
这使得学生不能够全面理解问题,从而限制了他们思维方式和解决问题能力的培养。
二、建议1. 提倡主动互动:教师应鼓励学生们参与课堂讨论,提问和回答问题。
同时,为了增加互动性,教师可以采用小组讨论、案例分析等形式来引导学生主动思考,培养他们的批判性思维能力。
2. 强化实践内容:大学课堂应该注重将理论知识与实践相结合。
通过开展实验课程、实地考察、校外实习、社会调查等方式,使学生们能够将所学知识应用于实际问题的解决中。
这样可以提高学生的动手能力和解决问题的能力。
3. 提供灵活教学方式:大学应当给予学生更多选择权,例如提供线上授课或录播课程,以便满足不同类型的学生需求。
同时,在时间和地点上也要给予适度的灵活性,方便那些有特殊情况或个人困难的同学。
4. 促进跨专业交流:大学应该鼓励不同专业之间的交流与合作,并提供机会让学生参与到其他领域的项目中。
这样可以促进不同专业之间的知识融合与交叉,培养学生的综合素质和创新能力。
5. 加强教师培训:为了提高大学上课质量,教师应接受相关教育与培训,提高他们的授课能力和教育理念。
同时,建立起对教师的评估体系,为优秀的教师提供更多激励和支持。
通过以上建议的实施,可以解决当前存在的大学上课问题,并改善学生们的学习效果。
浅谈大学生自主学习能力存在的问题及提升策略
浅谈大学生自主学习能力存在的问题及提升策略随着社会的快速发展和高等教育的普及,大学生自主学习已经成为当今高校教育的关键所在。
自主学习能力的水平直接影响到学生的学习成绩、就业前景及个人综合素质。
然而,目前大学生自主学习能力存在的问题还不容忽视。
首先,大学生自主学习能力缺乏明显的成长轨迹。
大学生自主学习的能力是需要长期培养的,需要逐步提升,但目前大多数学生并没有制定相应的计划,也没有明确的目标和具体的方法,缺少对自主学习的规划和学习路径。
其次,大学生自主学习缺少动力。
这一方面是由于学生缺乏对学习的兴趣和热情,另一方面则是因为存在“应试教育”现象,学生存在着过多的考试取胜的意识,进而将过多的时间和精力投向了刷题和应试技巧上,而忽略了自主学习的重要性。
如何提高大学生的自主学习能力呢?以下是一些提升策略。
首先,我们需要引导学生树立正确的学习态度。
学生应该重视自主学习的能力,认识到它对于今后的学习、工作和生活至关重要,而不是只是为了应试而学。
其次,我们应该帮助学生制定个人学习计划。
在学生个人学习计划中,应该写下学习目标、内容和方法,并且制定一个可行性方案,注重制定科学系统的计划。
此外,为了提高学生的学习兴趣,学校要以学生为中心的教育为导向,积极营造有益于学生个性发展和探究的教育氛围。
其次,我们应该培养学生的独立思考能力。
教师们应该引导学生不断提出问题地址复杂问题,并帮助学生思考解决问题或者寻找答案的方法,激发学生的求知欲望,让学生乐于学习。
在学习过程中,学生应该选择适合自己的学习方法,比如多看书多发问,多等候思考,多参加各种活动等,提高自己的学习效率和技巧。
同时,学生还可以借助于互联网资源、学习雷达、知网等科技媒介获取更广泛和及时的信息。
此外,学生间要加强交流互动,形成良好的学习氛围。
在讨论问题的过程中,可以互相分享自己的学习方法和经验,帮助彼此攻克难题,共同进步。
只有这样,学生们才能够相互启发,共同提高自主学习的能力。
大学教案中的问题分析讨论
大学教案中的问题分析讨论作为大学教学的重要组成部分,教案的编写和使用在课堂教学中起到了至关重要的作用。
然而,现实中我们常常会遇到一些教案中存在的问题,这些问题不仅仅是教师个体的问题,更是教育体制和教育方式的问题。
因此,本文将对大学教案中可能存在的问题进行分析和讨论。
一、缺乏教学目标的明确性和针对性大学教案中常常存在教学目标过于宽泛或者过于笼统的问题。
一些教案的教学目标定位模糊,无法准确指导学生的学习和教师的教学。
例如,一个教案中的教学目标只是简单地写明“学生能够理解该知识点”,这样的目标既没有具体到学生应该掌握的知识、技能和能力,也没有明确说明学生应该达到的程度。
二、缺乏具体的教学步骤和教学方法在一些教案中,教师只是简单列出了所要进行的教学内容,却没有具体的教学步骤和教学方法。
这导致了教学过程的杂乱无章,缺乏条理和重点。
例如,一份教案只是简单描述了所要讲解的知识点,而没有具体说明如何引导学生理解和掌握这些知识,如何进行互动和讨论,以及如何评价学生的学习情况。
三、缺乏对学生的个体差异性的考虑在编写教案时,应考虑到学生的个体差异,设计适合不同学生的学习任务和学习方式。
然而,一些教案中忽视了学生的个体差异性,未能提供给学生足够的差异化学习机会。
这导致了一些学生无法充分发挥自己的潜能,也使得一些教案的效果不尽如人意。
四、教案难易度不匹配在某些情况下,教案难易度与学生的实际水平不匹配。
一些教案设计过于简单,无法激发学生的学习兴趣和主动性;而另一些教案则过于复杂,超出了学生的理解和掌握能力。
这样的教案会给学生带来挫折感和学习压力,也会浪费教师和学生的宝贵时间。
五、缺乏评价和反馈机制教案编写的一个重要目的是帮助教师进行教学评价和反馈。
然而,有些教案在设计时并未考虑到评价和反馈机制,导致教师无法有效地了解学生的学习状况和教学效果,并做出相应的调整和改进。
缺乏评价和反馈机制不仅影响了教师的教学效果,也影响了学生的学习动力和学习效果。
原创浅谈大学生安全教育的论文2000字
大学生安全教育的重要性及引发问题的原因与解决方法概述随着社会的发展和进步,大学生作为国家的未来和希望,他们的安全教育显得尤为重要。
然而,在现实中,大学生安全教育存在着一系列的问题和挑战。
本文将浅谈大学生安全教育的重要性,分析引发问题的原因,并提出相应的解决方法。
一、大学生安全教育的重要性大学生安全教育是培养和保障学生身心健康,提高他们应对危险和风险的能力,以及保证正常学习和生活的重要手段。
大学是一个年轻人完成个人成长和社会适应的重要阶段,而安全教育则可以帮助大学生建立正确的安全观念和紧急情况处理能力。
只有大学生具备了必要的安全意识和技能,才能在面对突发事件时应对自如,保护自己和他人的生命和财产安全。
二、引发问题的原因 1. 缺乏安全教育的意识和重视在大学背景下,安全教育常常被忽视或者认为不重要。
学生和教职员工都缺乏对安全教育的正确认识和重视,导致安全教育在学校中的地位较低。
2.教育内容缺乏实用性部分大学安全教育内容过于宏观,缺乏与大学生实际生活紧密相关的信息和知识。
学生们容易对这些内容感到乏味和无趣,从而忽略了安全教育的重要性。
3.缺乏教育资源和机制一些大学缺乏专门的安全教育机构和相关资源,导致安全教育难以开展。
教职员工在安全教育方面缺乏专业知识和能力,无法提供有效的指导和帮助。
三、解决方法 1. 提高安全教育的意识和重视度学校应当积极宣传和普及安全教育的重要性,增加对安全教育的投入和宣传,使学生和教职员工都认识到安全教育的必要性和重要性。
2.优化教育内容与方法安全教育的内容应该紧密结合大学生的实际情况,围绕大学生的安全需求和风险点进行设置。
教育方法要灵活多样,注重互动和实践,使学生真正理解和掌握安全知识和技能。
3.建立完善的教育机制和资源学校应当设立专门的安全教育机构,配备专业的教师和资源,开展系统的安全教育培训和活动。
教职员工也应该持续提升自己的安全教育能力,为学生提供有效的指导和帮助。
结论大学生安全教育是保障学生身心健康与安全的重要措施,其重要性不可忽视。
大学课堂存在的问题及改进方法 (3)
大学课堂存在的问题及改进方法一级标题:引言大学课堂是学生获取知识、培养能力和素质的重要场所。
然而,随着大学教育的不断发展,我们必须正视其中存在的问题并寻求改进方法。
本文将探讨大学课堂存在的问题,并提出相应的解决方案。
二级标题:问题一:教师单向传授教育在许多大学课堂中,教师通常以单向传授的方式进行教学,缺乏互动与参与。
这种传统式的教学模式使得学生成为被动接受者,丧失了主动思考和独立解决问题的能力。
改进方法一:鼓励互动和合作为了解决这个问题,我们可以通过促进互动与合作来改变现状。
教师可以采用小组讨论、案例分析等方式鼓励学生参与到课程中。
此外,利用现代技术手段如在线平台或社交媒体来促进师生之间和同学之间的互动也是一个有效途径。
改进方法二:采用多元化评估方法除了传统的笔试形式外,多元化的评估方法也能够激发学生的积极性和创造力。
例如,教师可以设计小组项目、口头报告和实践操作等任务来评估学生的综合能力,鼓励他们在实际问题中应用所学知识。
二级标题:问题二:大班教学导致个别学生被忽视在大部分大学课堂上,班级规模庞大,导致教师难以照顾到每个学生的个体需求。
这使得一些学生无法充分发挥自己的潜力,甚至可能落后于其他同学。
改进方法一:启动小班教学为了解决这个问题,引入小班教学是一个可行的方案。
采用小班制度可以有效地减少师生比例,提高教师对每个学生的关注度,并更好地满足不同学生的需求。
通过与少量学生进行更深入交流和互动,教师能够更清楚地了解他们的强项和需求,并为其提供针对性支持。
改进方法二:利用智能化技术辅助教学借助现代科技手段,在线课程或电子授课系统是改善大班教学的另一种方法。
通过录制和传播课程,学生可以根据自己的时间和节奏进行学习,并随时与教师进行沟通和互动。
这种方式能够让每个学生都得到更多关注和指导,提高整体的学习效果。
二级标题:问题三:课程内容过于理论化、脱离实际在某些大学课堂中,教师过于注重纸上谈兵、理论推导而忽视实际应用。
大学教案中的问题分析与解决
大学教案中的问题分析与解决在大学教学中,教案是教师备课的重要工具,它有助于教师有条不紊地设计课堂教学内容和过程。
然而,在实际教学中,我们常常会遇到一些问题,需要进行分析与解决。
本文将对大学教案中可能出现的问题进行分析,并提出相应的解决方法。
一、教学目标不明确教学目标是教案设计的基础,它直接影响到学生的学习效果。
如果教学目标不明确,学生很难清楚地知道课程要达到什么样的效果。
解决这个问题的关键是要确保教学目标具有明确性和可衡量性。
在编写教案时,教师应该明确表达每一堂课的预期教学目标,并设定相应的评价标准,以便学生能够明确自己的学习目标。
二、教学内容不合理教学内容是教案的核心部分,它直接决定了教学进程和效果。
如果教学内容过于繁杂或者与学生的实际需求不符,会使学生感到困惑和失望。
为了解决这个问题,教师应该根据学生的学习水平和需求,合理选择教学内容。
此外,教师还可以使用多种教学手段和资源,例如案例分析、讨论、实践等,以提高教学效果和学生的兴趣。
三、教学方法不得当教学方法是教学过程中的重要环节,它直接影响到学生的学习效果和积极性。
一些教师可能过于注重讲解,忽视了学生的主动参与和思考能力的培养。
为了解决这个问题,教师应该采用多元化的教学方法,例如问题导向的学习、合作学习和探究式学习,以激发学生的学习兴趣和主动性。
此外,教师还应该密切关注学生的学习情况,根据学生的反馈及时调整教学方法。
四、教学评价方式不合理教学评价是教师对学生学习效果进行评判的重要手段,它不仅能够反映学生的学习成绩,还能够为教师提供教学反馈。
如果教学评价方式不合理,会给学生和教师带来不必要的困扰和压力。
为了解决这个问题,教师应该根据教学目标和教学内容,选择合适的评价方式。
例如,可以采用考试、作业、小组项目等多种形式进行评价,以全面了解学生的学习情况。
同时,教师还应该及时给学生提供评价反馈,帮助他们改进学习方法和提高学习效果。
总结起来,大学教案中可能存在的问题包括教学目标不明确、教学内容不合理、教学方法不得当和教学评价方式不合理等。
大学课堂常见存在的问题和不足
大学课堂常见存在的问题和不足一、教学内容不够贴近实际在大学课堂中,常见的一个问题是教学内容与实际应用之间存在一定的差距。
许多课程注重理论知识的传授,却忽视了与现实生活紧密相关的实践技能。
这可能导致学生对所学知识的兴趣丧失,觉得自己所学无法直接应用于现实情境中。
因此,在教师设计课程时,需要更加注重将理论知识与实际场景相结合,提供给学生更多有意义且能够真正应用到工作和生活中的案例和练习。
二、缺乏互动与参与另一个普遍存在的问题是大学课堂上缺乏互动和参与。
传统上,很多高校采取单向传递信息方式进行授课,即老师主导全过程,并往往只关注少数优秀生源或积极表达意见者。
而其他同学则被动地接受知识,并缺乏机会主动提问或参与讨论。
这种模式限制了每个人思考和表达自己观点以及解决问题的能力。
因此,为了提高课堂参与度和学生思维能力,教师应鼓励并创造积极的互动环境,例如通过小组讨论、案例分析以及实践项目等方式。
三、评价方式单一大学课堂中另一个不足之处是评价方式过于单一。
通常情况下,以考试为主要评估手段,并将成绩作为唯一标准来衡量学生的学习效果。
这种做法可能导致学生成为“应试机器”,过度追求分数而忽视了对知识的真正理解和能力培养。
因此,在教育改革中,需要探索更多灵活多样且全面公正的评价方法,例如开展项目报告、小组作业或个人口头演示等形式给予学生机会展示自己不同方面的能力。
四、缺乏职业素养培养在当前就业市场竞争激烈的背景下,大学毕业生除了具备专业技能外还需要具备一定职业素养才能适应社会需求。
然而,在传统教育体系中,职业素养培养被相对忽视。
缺乏职业素养会影响学生在实践中的运用能力以及与他人合作的能力。
因此,应该加强对学生职业道德和沟通技巧等方面的培养,培养其适应工作环境和团队合作的能力。
五、缺乏创新意识培养随着社会快速发展和科技进步,未来职场需要的不仅是传统知识和技术,更要求具备创新思维和解决问题能力。
然而,在大学课堂中常见的一个问题是缺乏对创新意识的培养。
大学课堂存在的问题及分析
大学课堂存在的问题及分析一、引言大学课堂是高等教育中最核心的环节之一,也是学生获取知识和培养能力的重要场所。
然而,在实际教学过程中,我们常常会发现一些问题存在于大学课堂中。
本文将就这些问题展开分析,并提出相应的解决方法。
二、缺乏互动与参与度在传统形式的大学课堂上,往往以教师为主导,学生被动接受知识传授。
这种单向的教学模式使得许多学生缺乏积极性和主动性,对于所掌握内容难以深刻理解。
同时,缺乏互动交流也限制了知识交流和思维碰撞。
针对这一问题,可以通过改善教师与学生之间的互动关系来增加参与度。
例如,在每个上课环节前设立5分钟小组讨论时间,鼓励同窗之间自由交流并产生思考;引入案例分享、角色扮演等活跃气氛的方法;采用在线平台或即时投票系统促进实时反馈等手段。
三、内容设计不合理在某些情况下,由于课程设计的不合理,一些重要内容未被充分传授。
例如,在某些专业课中,实践操作比理论学习更为重要。
然而,在教学安排上,可能存在过多时间用于纸上谈兵而忽视了实际动手能力的培养。
解决这个问题的方法之一是优化课程设计,使得理论与实践相结合。
可以将理论知识与实地考察相结合,并加强使用真实案例和模拟环境进行训练。
此外,在设置选修或实验室课程时,应根据专业需求和科技发展趋势进行灵活调整。
四、学生参与度低在大学阶段,部分同学存在自觉性不高、对知识缺乏热情的现象。
他们可能因为各种原因仅满足于应付作业和考试,并认为完成任务就等同于完成了学习。
针对这种现象,我们可以通过激发同学们内部的自我驱动力来提高他们的参与度。
首先需要建立一个积极向上的教育环境,鼓励并肯定每位同学所做出的进步和贡献;其次教师可以采用多样性的课堂教学方式和案例分析等方法,激发学生的兴趣与思考能力。
五、评估方式单一化现行大部分高校仍采用笔试作为主要评估方式。
这种形式的评估存在着一定局限性,无法全面准确地了解学生对所学知识的理解程度以及实际应用能力。
针对这个问题,可以尝试引入多元化评估方式。
浅谈大学生生命教育
浅谈大学生生命教育【摘要】大学生生命教育是对大学生们进行关于生命的教育,包括身心健康、人生规划、价值观等方面的教育。
本文从大学生生命教育的内容、方法、意义、难点和有效途径等方面进行探讨。
在内容方面,大学生生命教育应该包括身心健康教育、人生规划教育以及价值观教育等多方面内容。
方法上可以通过课堂教学、心理辅导、实践活动等多种途径来进行。
意义在于帮助大学生提升综合素质,更好地适应社会和未来发展。
难点包括大学生自身认知水平和学校教育资源等方面的限制。
有效途径可以通过建立多元化的教育体系和加强师生互动来提高效果。
未来发展应该注重结合现实需求和科技发展,更好地服务大学生群体。
大学生生命教育的重要性不容忽视,需要不断完善和推广。
【关键词】大学生、生命教育、重要性、内容、方法、意义、难点、有效途径、未来发展、总结。
1. 引言1.1 浅谈大学生生命教育的重要性在当今社会,大学生生命教育的重要性不言而喻。
大学生作为社会的中坚力量,其身心健康、综合素质的培养直接关系到国家和社会的发展。
生命教育旨在引导大学生正确树立人生观、价值观,提高自我认知和自我管理能力,帮助他们在面对困难和压力时能够保持心理健康、积极应对。
大学生是社会的未来,他们将担负起重要的社会角色,需要具备坚强的意志品质和健康的身心素质。
大学生生命教育不仅仅是一种课堂上的教育,更是一种全方位的培养。
通过生命教育,大学生可以学会独立思考、解决问题,增强抗压能力,提升自我管理能力,促进身心健康发展。
在当下社会,大学生面临着各种挑战和困扰,如心理压力大、人际关系复杂等问题。
加强大学生生命教育,帮助他们建立正确的人生观、价值观,培养健康的生活方式和积极乐观的心态,对于他们的成长成才至关重要。
只有通过生命教育的引导和教育,才能让大学生在面对诸多挑战时,保持积极向上的心态,健康成长、全面发展。
2. 正文2.1 大学生生命教育的内容1. 自我认知和认同:大学生需要了解并接受自己的身份、性格、优点和缺点,建立自信心和自尊心。
大学班级存在的问题及建议 (3)
大学班级存在的问题及建议一、大学班级存在的问题在大学班级中,往往存在一些问题需要我们注意和解决。
这些问题包括:学生之间的交流不够充分、缺乏合作意识、缺乏互助精神、师生关系不平衡等。
1. 学生之间交流不充分:在大学班级中,由于每个学生的性格和背景不同,导致了彼此间的交流不够充分。
有的同学比较内向害羞,不善于与他人沟通;而有些同学则过于自我封闭,没有积极主动地与他人交流。
这使得班级氛围较为冷漠,缺乏友爱互助的氛围。
2. 缺乏合作意识和互助精神:在大学班级中,由于每个人都有自己的任务和目标,导致了合作意识和互助精神的缺失。
很多同学只顾着自己的事情,忽视了与他人进行合作或相互帮助的机会。
这样一来,班级内部就难以形成良好的合作氛围,并且无法最大程度地发挥集体智慧和力量。
3. 师生关系不平衡:在大学班级中,师生关系的平衡也是一个问题。
有些老师过分强调自己的权威地位,以至于学生与老师之间无法建立起积极健康的互动关系。
而另一些老师则缺乏相应的指导能力和教育经验,无法给学生提供有效的学习辅导。
这种不平衡的师生关系会影响到学生们的积极性和学习效果。
二、改善大学班级存在问题所需采取的建议为了改善大学班级存在的问题,以下是一些可行的建议:1. 加强班级内部交流:班级可以组织一些社会活动或主题讨论来促进同学们之间的交流。
此外,鼓励同学们组建小组,并定期举行小组会议进行项目合作等活动,以增加同学们之间的互动。
2. 培养合作意识和互助精神:班级可以设置团队合作项目或任务,使同学们必须依赖彼此进行合作完成任务。
同时,在日常生活中加强同学之间相互帮助与支持的氛围,培养合作意识和互助精神。
3. 创建良好师生关系:为了改善不平衡的师生关系,学校可以提供相关指导培训给教师,使其能更好地与学生之间建立积极、健康的互动关系。
同时,鼓励学生在学习上提出问题和反馈,并且教师要及时解答和回应,以加强师生之间的沟通。
4. 增加班级活动:增加班级活动有利于增强班集体凝聚力。
大学生一般存在的问题
大学生一般存在的问题随着社会的发展和高等教育的普及,大学生的数量大幅增加。
然而,伴随这一增加,大学生们也面临着一系列的问题。
本文将探讨大学生一般存在的问题,并提供相应的解决方案。
首先,大学生普遍存在学习压力大的问题。
在大学期间,学习任务繁重,课业负担沉重,这对大多数学生来说是一个挑战。
他们需要管理好自己的时间,合理安排学习与娱乐的时间,以提高学习效率。
建议大学生们制定一个详细的学习计划,将任务分解为小的目标,不断达成,增强成就感。
其次,大学生在人际交往方面也存在一定的问题。
在大学中,学生来自不同的背景和文化,面对陌生的环境,很容易感到孤独和压力。
为了解决这个问题,建议大学生们积极参加各类社团活动,加入学生组织,并主动与同学们建立联系,扩大人际交往圈子。
此外,与老师和辅导员保持良好的沟通也非常重要,他们能提供帮助和支持。
另外,大学生普遍存在经济压力的问题。
大部分大学生主要依靠家庭经济支持,然而,随着学习和生活的需求增加,很多学生会感到经济压力。
为了解决这个问题,大学生们可以尝试寻找兼职工作,积极申请奖学金和助学金,或者学会合理管理自己的花费。
另外,政府和学校也应该提供更多的经济支持和资助机会,帮助大学生们减轻经济负担。
此外,大学生在心理方面也存在一定的问题。
学业压力、人际关系、未来规划等因素都会对大学生的心理健康产生压力。
建议大学生们学会放松自己,采取一些正面的心理调节方式,如运动、听音乐、参加兴趣小组等。
如果遇到较大的心理困扰,可以寻求专业心理咨询师的帮助。
最后,大学生存在缺乏职业规划的问题。
很多大学生在毕业后会遇到就业困难的情况,这与他们没有明确的职业规划有关。
为了解决这个问题,大学生应该积极参加各类实习和实践活动,积累工作经验并确立自己的职业目标。
此外,大学和社会都应该加强对大学生的职业指导,提供就业信息和培训机会,帮助他们更好地适应社会的需求。
综上所述,大学生一般存在的问题有学习压力大、人际关系、经济压力、心理问题和职业规划等。
大学课堂中存在的问题
大学课堂中存在的问题大学课堂是培养高级专业人才的重要场所,但在实际教学过程中,我们也不可避免地面临着一些问题。
这些问题可能涉及到教育质量、师生关系、教学方法等方面。
本文将从多个角度探讨大学课堂中存在的问题,并提出一些建议以改善这些问题。
一、单向传授式教学在传统的大学课堂教学中,老师往往是知识的主导者,而学生则被动接收知识。
这种单向传授式教学模式不利于培养学生的创新思维和自主学习能力。
此外,大量的理论内容可能让部分学生感到枯燥无味,缺乏实践操作和案例分析。
为解决这个问题,教师应鼓励积极参与和互动。
他们可以引入案例研究、小组项目以及现实世界中的挑战来激发学生的思考和合作能力。
此外,应提倡开展实践性课程或实习活动,使理论与实践相结合。
二、班级大小和师生比例大班级和过高的师生比例也是大学课堂存在的一个普遍问题。
当班级规模很大时,教师难以充分关注每个学生的需求。
同时,学生之间与教师之间的互动机会也相对较少,导致了信息交流的不畅。
针对这一问题,可以采取以下措施。
首先,可以通过课后答疑时间、在线交流平台等方式增加和学生的沟通互动。
其次,应当鼓励教师更多地运用小组讨论、案例研究等活动形式,并提供个性化辅导或指导服务来满足学生多样化需求。
三、缺乏实际应用能力培养很多课程在大学阶段侧重于理论知识而忽视了实际应用能力的培养。
这给毕业后步入职场或继续深造的学生造成了困扰。
他们常常感到无法将所学知识与实际工作场景有效结合。
为解决这个问题,可以增加实践性环节和案例分析。
例如,在某些课程中引入企业合作项目、实习或校内外实践活动,使学生能够将所学知识应用到实际情境中。
教师还可以设计更贴近实际问题的作业和考试题目,以培养学生的解决实际问题的能力。
四、重视理论而轻视实践在一些大学课堂中,重视理论而轻视实践成为了一个普遍问题。
这种现象导致了教育与行业之间的脱节,使许多毕业生往往在进入职场后感到无所适从。
为解决这个问题,大学应注重培养学生具备探索、应变和创新的精神。
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学 、埋 头搞 科 研 的现 象 ,俨 然 成 为 “ 研 科
3 大 学生就 业 中的知 识失 业现象
当前 .我 国 大 学 生 就业 存 在一 个 相 当
提 积 师 ” 曾几 何 时 , 学 校 园里 推 行 “ 师 者 , 交 往 的 机 会 、 高 动 手 实 践 能 力 、 累 实 际 大 教
中存 在 的 主要 问题 . 分析 其 原 因并 提 出适 当的 对 策 建议 。
关 键 词 教 师 职 责
中 图分 类 号 G4 60
课 外 活 动 知 识 失 业
文献标教 学 。 然 成 俨
为“ 研 师” 科
当前 .大学 教 师 存 在 一 种 重 心 偏 离教
E u a nm l e y n) 是 型 大 学 的 一个 重 要 衡 量 指 标 也 被 纳 入 到教 意 的 工作 随 之 而 来 的是 . 园里 兴 起 了课 ( d ctd U e pomet, 指 受 过 较 高 校
师 的 评 价体 系 中 由于 公 开 发 表 的科 研 成 外 活 动 热 潮 有 些 大 学 生 特 别 是 低 年 级 学 教 育 的 知 识 劳 动 力 处 于 不 得 其 月 的 状 态 , 果 是 显 而 易见 的 .而 教 学 质 量 往 往 不 易量 生 .盲 目寻求 锻炼 机会 .以 为 机 会越 多越 它 可 能表 现 为公 开 失业 .即 劳动 力 有 工 作
传道授业 解惑也 ” .对 教 师 的 评 价 看 重 教 经 验 . 来 无 可厚 非 , 越来 越 多 的 学 生 往 矛 盾 的局 面 .教 育 水 平 与 失业 率 之 间呈 现 本 但 知识 失 业 浮 出水 面 . 且呈 现 愈 学. 很多 声 名 卓 著 的 教 授 也 是 “ 而不 作 ” 往 本 末 倒 置 . 极 端 ” 展 。 误 地 认 为 专 正 比例 关 系 . 述 。 向“ 发 错
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浅谈大学教 育 中的几个 问题
陈俊 平 王 春 喜
40 6 ) 30 2 f 湖北 大 学教 育 学 院 湖 北 武汉
摘 要 就 大 学教 师 重科 研 轻教 学 、 学 生过 度参 与课 外 活 动 以及 大 学 生 知 识 失 业 三 个 方 面 浅 谈 大 学 教 育 大
1 加 05 中精 力教 书育 人 。 人 们 对 大 学 教 师 师 风 师 有课 余 时 间都 投 入 到兼 职 中 去 .忙 得 不亦 我 国高 校 毕 业 生人 数 为 4 3万 . 上 20 德 也 出现 了“ 任危 机 ” 笔 者 认 为 , 研 与 乐乎 : 的甚 至 发 展 到 课 都 不 上 的地 步 , 信 。 科 有 花 年 未 就业 的毕 业 生 .约 有 10多 万 毕 业 生 0 0 7年 高 校 毕 业 生 人 数 为 教学 两 者 并 不 矛 盾 . 研 有 利 于 深化 教学 . 钱请 人 替 他 听课 . 科 以应 付 老 师 的 突 击 点 名 。 找 不 到 工 作 20
地履行教师职责。
话 .那 么 大 学 生在 日趋 激 烈 的就 业 竞 争 环 境 中将 处 于 极 为不 利 的 地 位 。没 有 过 硬 的 专业水平 . 何参与竞争? 谈
2 大 学 生 过分 投 入 课外 活 动 。 为 成
“ 动 生” 活
参 加 课 外 活 动 可 以 使 大 学 生 增 加 与 人
只有 多 参 加 社 团活 动 , 拥 演 愈 烈 的 趋 势 如 今 这 一 评价 标 准 似乎 已被 摒 弃 .高 校纷 业 学 习 没 有 意 义 .
纷 向 研 究 型 大学 看 齐 .科 研 成 果 作 为 研究 有 丰 富 的 活 动 经 历 .才 能 找 到 一 份 称 心 如 知 识 失业 . 即 “ 识 性 劳 动 力 失 业 ” 知
却 也 化 。 结果 是科 研 有 硬 条 件 ,而 教 学 是 软 标 好 们 不 仅 加 入 学 生 会 等 组 织 , 参 加 多 能 力 和 工 作愿 望 . 无 工 作 机 会 : 可 能 表 他 还
身 为 社 而 现 为 隐 性 失业 . 就 业 不 足 、 才 过 度 浪 费 如 人 准 .因此 许 多 大学 的科 研 逐 渐 取 代 教 学 成 个 社 团 . 兼 数 职 , 了 “ 会 兼 职 工 作 ”
为 教 师 职称 评 定 体 系 的 首 要 因素 .导 致 了 废 寝 忘 食 : 者 到 校 外 兼 职 , 当家 教 、 或 如 推 和 教 育 过 度 等 随着 我 国 高校 毕 业 生 人 数
知 0 6年 许 多 大学 教 师 重 科 研 、 教 学 , 们 无 法 集 销 产 品 、 市 场 调 查 等 。 轻 他 搞 一部 分人 几乎 把所 显 著 增 加 . 识 失 业 日趋 大 众 化 。 2 0
教学 也 可 以成 为 科 研 的 动 力 大 学 教 师 的 大学 生处 在 自我 完 善 时 期 .需 要 有 长 远 眼 4 5万 .其 中武 汉 市 大学 生 的 就业 率 只 有 9
0 定 位 很清 楚 .既 区 别 于 单 纯 从 事 教 学 的 中 光 . 选 择 最 有 利 于 提 升 自 己的 成 长 方 式 。 7 % .0 8年 武 汉 市 大 学 应 届 毕 业 生达 3 应 4 20 学教 师又 区别 于 单 纯 搞 科 研 的 研 究 员 大 如果 过 分 重 视 实 践 能 力 .盲 目参 加 课 外 活 万 . I 大 的 就业 压 力 。 国百 万 大 学 生 面 临更 全 学 教 师 不 仅 仅 传 输 给 学 生 知 识 .更 重 要 的 动 , 致 各科 成 绩 “ 红 灯 笼 高 高 挂 ” 实 在 待就 业 揭 示 了造 成 知 识 性 劳 动 力 失 业 的 真 导 大 . 是要 引 导 学 生 发 现 问 题 、培 养 学 生 解 决 问 是 适 得 其 反 大 学 是 直 接 为 社 会 培 养 人 才 相 — — 大 学 生 就 业 力 十 分 脆 弱 主 要表 现