2010年医院控烟工作方案

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医院控烟工作计划实施方案

医院控烟工作计划实施方案
一、控烟政策宣传
1. 制定和印发医院控烟政策，确保全体员工了解相关规定，严格执行控烟政策。

2. 在医院内明显位置张贴控烟宣传海报和标语，提醒员工和患者遵守控烟规定。

二、员工控烟培训
1. 组织员工控烟培训课程，包括控烟知识、应对控烟问题的技巧和沟通方法。

2. 建立控烟培训档案，记录员工参与情况和学习成果。

三、监督和检查
1. 设立医院控烟工作组，负责监督和检查控烟工作的落实情况。

2. 定期组织控烟检查，发现问题及时整改，并对违规行为进行处理。

四、患者控烟指导
1. 医生和护士在患者入院时进行控烟宣传和指导，提醒患者在医院内禁止吸烟。

2. 为有吸烟问题的患者提供戒烟指导和支持，帮助他们戒烟。

五、开展控烟宣传活动
1. 制定医院控烟宣传活动计划，包括控烟宣传周、控烟知识讲座等活动。

2. 组织员工参与控烟宣传活动，提高员工和患者对控烟工作的认识和支持度。

六、持续改进
1. 定期对医院控烟工作进行评估，总结经验和问题，不断改进控烟工作方案。

2. 鼓励员工提出改进控烟工作的建议和意见，形成共识，推动控烟工作取得长远成效。

医院控烟工作方案范文2篇

医院控烟工作方案范文 (2)医院控烟工作方案范文 (2)精选2篇（一）医院控烟工作方案范文一、背景与目标随着吸烟对健康的危害越来越明显，为了保护医院工作人员和病患的健康，我院决定实施医院控烟工作。

本方案旨在通过合理的措施和严格的管理，有效减少医院内的吸烟行为，创造一个无烟环境。

二、控烟策略1.设立控烟区域在医院内设立明确的控烟区域，如室外吸烟区，以满足吸烟者的需求，并减少对非吸烟者的困扰。

2.控烟宣传通过医院内的宣传栏、海报、微信公众号等多种形式，宣传吸烟对健康的危害以及医院控烟的目的和重要性。

3.制定规章制度制定医院内控烟的规章制度，明确各个工作区域的吸烟限制和处罚措施，并通过内部培训等方式使全体员工了解并遵守该制度。

4.加强监管设立专门的控烟管理小组，负责监督医院内的吸烟情况，定期进行巡查和检查，对违规者进行处罚，并及时整改。

5.提供戒烟服务医院可以为员工和病患提供戒烟咨询和服务，如设立戒烟咨询热线、开展戒烟宣传活动等，帮助吸烟者积极戒烟，改善健康。

三、实施步骤1.制定控烟方案由控烟管理小组制定医院控烟方案，明确控烟目标、策略和责任分工。

2.宣传控烟政策通过内部通知和会议宣传医院的控烟政策，让全体员工了解并认同该政策。

3.设立控烟区域在医院内外设立明确的控烟区域，并配备相应的烟蒂桶，提供吸烟者的便利。

4.制定规章制度制定医院控烟的规章制度，明确各个工作区域的吸烟限制和处罚措施，并通过内部培训等方式普及和执行该制度。

5.加强监管控烟管理小组定期巡查和检查各个区域的吸烟情况，对违规者进行处罚，并及时整改。

6.提供戒烟服务医院开展戒烟宣传活动，设立戒烟咨询热线，提供专业的戒烟指导和心理支持，帮助有意戒烟的吸烟者摆脱烟草。

四、评估与改进定期对医院的控烟工作进行评估和改进，了解控烟效果以及存在的问题，根据评估结果做出相应的调整和改进措施，提高控烟工作的效果。

以上就是医院控烟工作方案的范文，希望对您有帮助。

医院控烟工作实施方案

医院控烟工作实施方案控烟工作对于医院来说非常重要，它涉及到医院内部员工和患者的健康和舒适度。

为了推动医院的控烟工作，我们需要制定一个全面的实施方案，以下是一个3000字的实施方案：一、方案背景1.背景介绍：控烟工作对医院来说非常重要，它能改善医院的室内空气质量，保护员工和患者的健康，提高医院的服务质量。

2.实施目标：建立一个无烟医院环境，减少吸烟对员工和患者的影响，提升医院的整体形象。

3.实施时间：根据医院的实际情况和资源，制定一个可行的实施时间表。

二、实施步骤1.制定规章制度：制定一套详细的控烟规定，包括吸烟区域、禁烟区域、吸烟时间、处罚措施等内容。

规定应该明确界定吸烟范围，禁止在医院建筑内吸烟，并严格执行。

2.宣传教育：通过多种形式的宣传教育活动，普及控烟知识，增强员工和患者的控烟意识。

例如，可以组织宣传活动，发放宣传资料，举办讲座等。

3.设立吸烟区域和禁烟区域：设计并划定医院内的吸烟区域和禁烟区域，确保吸烟区域的位置合理，可以满足吸烟者的需求，同时不会对其他人造成影响。

4.安装控烟设备：在各个区域安装控烟设备，如烟雾报警器、烟雾探测器等，及时发现和处理违反控烟规定的情况。

5.加强监督检查：建立控烟巡查制度，定期检查医院内的吸烟情况，对违规行为进行处罚，确保控烟规定的有效实施。

6.建立监督机制：成立一个专门的控烟管理小组或委员会，负责制定控烟方针和政策，监督控烟工作的实施情况，并及时改进和调整相关措施。

7.评估效果：定期评估控烟工作的效果，收集员工和患者的意见和反馈，及时调整和改进控烟方案。

三、实施措施1.制定完善的控烟规定，并向全体员工和患者宣传，确保大家都清楚控烟政策和规定。

2.加强对员工的培训，提高他们的控烟意识和技能，使他们能够更好地履行控烟工作。

3.成立一个专门的控烟管理小组或委员会，负责监督和协调控烟工作，及时解决问题和整改不足。

4.定期组织控烟宣传活动，如讲座、宣传展览、宣传资料发放等，提高员工和患者的控烟意识。

医院控烟工作实施方案范文(精选篇)

医院控烟工作实施方案范文(精选篇)一、方案背景随着人们健康意识的增强和控烟政策的推行，控制医院内烟草的使用和二手烟的影响已成为一项重要工作。

然而，由于医院作为医疗场所具有特殊性，存在一些困难和挑战。

因此，制定一套有效的医院控烟工作实施方案是必要的。

二、目标及原则1. 目标：通过实施控制医院烟草的使用和二手烟的影响，提高医院环境的质量，保障患者、员工和访客的健康。

2. 原则：科学、合理、公平、公正、依法、依规。

三、具体措施1. 加强宣传教育（1）制定控烟宣传教育计划，在医院内各个重要场所设置宣传栏，张贴有关控烟的标语、海报等宣传材料；（2）开展定期的控烟知识培训，对医院员工进行控烟意识的宣传和培训，提高员工的控烟知识水平；（3）开展全员宣传活动，借助医院内的各种宣传渠道，广泛发放宣传资料，加强对患者、员工及访客的控烟宣传教育。

2. 设立禁烟区域（1）依据相关法规和规定，确定医院内必须设立的禁烟区域；（2）在医院内的公共区域、病房、手术室等场所设置禁烟标识，明确禁止吸烟的区域；（3）建立禁烟区域巡查制度，加强巡查力度，确保禁烟区域的执行。

3. 加强监管和检查（1）成立医院控烟工作领导小组，组织协调各部门的控烟工作，指导和推进控烟工作的顺利实施；（2）加强对医院内烟草销售点的监管，合理设置烟草销售点，明确销售人员的责任和义务，防止未成年人购买和吸烟；（3）建立投诉举报制度，对违反控烟规定的行为进行查处，并对查处结果进行公示，营造良好的控烟环境。

4. 支持戒烟服务（1）设立戒烟咨询热线和戒烟辅导室，提供全天候的戒烟咨询和服务；（2）培训医院内的专业人员，提供专业的戒烟指导和辅导；（3）鼓励患者戒烟，在医院内设置戒烟奖励机制，对成功戒烟的患者给予奖励和鼓励。

四、保证措施1. 沟通协调：加强与政府卫生、医疗管理部门的沟通与协调，争取政府的支持和帮助。

2. 预算保障：医院将根据实际需要提供相应的经费，确保控烟工作的顺利实施。

医院控烟工作实施方案

医院控烟工作实施方案
一、引言
控烟是一项重要的公共卫生举措，对保护人们免受吸烟危害起着至关重要的作用。

为了有效推进医院控烟工作，我们制定了以下实施方案。

二、政策法规依据
1.《中华人民共和国控制吸烟条例》
2.《医疗机构内控制吸烟办法》
3.《医疗卫生机构吸烟区域管理规定》
三、目标和任务
我院的控烟工作旨在消除吸烟对患者及职工健康造成的影响，有效减少二手烟对环境的污染。

具体目标和任务包括：
1.全面禁止医院内吸烟，建立禁烟环境。

2.加强对医护人员的控烟教育培训，提高控烟意识。

3.设立控烟工作领导小组，推动控烟工作落实。

4.建立监督检查机制，确保控烟政策的有效执行。

四、具体措施
1.建立禁烟区域：所有室内区域均设置为禁烟区，鼓励吸烟者到规定的吸烟区域吸烟。

2.加强宣传教育：制作控烟宣传海报、标语，通过各种渠道传播控烟知识，提高员工和患者的控烟意识。

3.开展控烟培训：定期组织控烟培训，提高医护人员的控烟技能和意识。

4.建立投诉渠道：鼓励员工和患者积极举报违反控烟规定的行为，及时处理投诉。

5.设立控烟检查组：定期进行控烟巡查，发现问题及时整改。

五、资金保障
为确保控烟工作的顺利开展，医院将为控烟工作提供充足的经费支持，并加大投入力度。

六、总结
医院控烟工作实施方案经过科学规划和认真制定，旨在创造一个清洁、卫生的工作环境，为员工和患者提供安全健康的就医环境。

希望各相关部门积极配合，共同推动医院控烟工作的落实，为促进全民健康贡献力量。

医院控烟工作的方案

医院控烟工作的方案
为了保护医院内的员工和患者免受二手烟的危害，以下是一些医院控烟工作的方案：
1. 制定和执行控烟政策：医院应制定明确的控烟政策，并确保所有员工和患者都清楚
该政策的内容和执行标准。

政策应禁止在医院内吸烟，并规定相关的处罚措施。

2. 建立烟草控制小组：医院应设立专门的烟草控制小组或委员会，负责监督和推广控
烟工作。

该小组应由医院的管理人员、医生、护士和其他员工组成。

3. 提供戒烟辅导和支持：医院可以组织戒烟辅导课程，为想要戒烟的员工和患者提供
相关支持。

辅导课程可以包括提供戒烟药物、心理咨询和行为干预等。

4. 设立无烟区域：医院应在室内和室外设立明确的无烟区域，包括大门、走廊、病房
和门诊等地方。

可以通过标志、告示牌和地面标记等方式进行标识。

5. 加强监督和执法：医院应严格执行控烟政策，加强对吸烟行为的监督，及时制止和
处罚违反规定的行为。

可以设立巡视组或雇佣保安人员来加强现场监督和执法工作。

6. 加强宣传教育：医院可以通过宣传海报、宣传册、医疗咨询和社交媒体等方式，向
员工和患者广泛宣传控烟政策的重要性和好处。

可以举办相关讲座、培训和活动，提
高大家的控烟意识。

7. 建立合作伙伴关系：医院可以与相关政府部门、烟草控制组织和公共卫生机构建立
合作伙伴关系，共同推进控烟工作。

可以借鉴国际和国内其他医院控烟的经验和做法。

通过以上的方案，医院可以有效地控制吸烟行为，保护员工和患者的健康，营造一个
无烟的医疗环境。

医院控烟工作实施方案

医院控烟工作实施方案一、背景介绍控烟工作是医院的一项重要任务。

吸烟对健康的危害已经被广泛认识和接受，吸烟不仅对吸烟者本人有害，还对吸烟者周围的非吸烟者产生二手烟危害。

医院作为一个宣传健康知识、提供健康服务的机构，应当在控烟宣传、控烟政策制定和控烟措施落实等方面积极作为，以帮助员工戒烟和提高公众的健康意识。

二、目标1.提高员工和患者对吸烟危害的认识，增强健康意识。

2.减少医院内吸烟现象，创造无烟环境，保护员工和患者的健康。

3.支持吸烟员工戒烟，提供戒烟服务。

4.加强控烟宣传教育，提高公众对控烟的认识和支持度。

三、实施方案1.制定医院控烟政策制定医院控烟政策，明确禁止在医院内吸烟，并将相关政策纳入医院员工和患者的手册、规章制度等文件中，以确保所有人都清楚医院的控烟要求。

2.建立控烟工作小组建立专门的控烟工作小组，负责制定和监督控烟工作方案的执行情况，同时监测员工和患者在医院内的吸烟情况，及时采取相应的措施。

3.提供戒烟服务4.创建无烟环境在医院内设立无烟区域，并加强标识。

无烟区域应覆盖所有室内区域，包括办公室、病房、候诊区、餐厅等。

还应提供合理的室外吸烟区域，避免影响非吸烟者的健康。

5.加强控烟宣传教育通过医院内的电视、广播、海报等媒体渠道，进行控烟宣传教育。

宣传内容应涵盖吸烟对健康的危害、吸烟引起的疾病、吸烟对非吸烟者的伤害等方面，以增加员工和患者对吸烟问题的认识。

可以组织举办控烟讲座、义诊活动等，进一步加强宣传教育。

6.建立投诉机制建立匿名投诉机制，鼓励员工和患者对吸烟行为进行投诉。

对于被投诉的吸烟者，应及时进行劝导和制止，并给予相应的处罚。

同时，对于控烟工作中存在的不足和问题，应及时进行整改和改进。

四、预期效果通过以上实施方案的落实，预计可以达到以下效果：1.员工和患者的吸烟率显著降低，医院内成为无烟环境。

2.员工对吸烟危害的认识增强，戒烟意愿提高。

3.吸烟员工积极参与戒烟服务，戒烟成功率提高。

医院控烟工作实施方案范文

医院控烟工作实施方案范文医院控烟工作实施方案一、目标和原则：1. 目标：建立健康无烟的医院环境，保护医院员工和患者的健康权益；减少烟草烟雾对室内空气质量的污染，降低吸烟引发的火灾风险。

2. 原则：全面禁止医院内各区域吸烟，创造合法、便利、无害的吸烟帮助机制，鼓励并引导吸烟人员戒烟。

二、工作内容：1. 宣传教育：通过医院内、外媒体、展板、宣传册等形式，广泛宣传控烟政策，向员工和患者普及吸烟对健康的危害，并提供戒烟指导和帮助。

2. 硬件改造：将医院内各室内区域划分为禁烟区、限制吸烟区和开放吸烟区，并设置相应的禁烟标识和指示牌。

同时，在室内外公共区域设立吸烟点，配备烟蒂回收设施。

3. 烟草销售管理：严格控制医院内烟草销售行为，限制烟草专卖店的数量和位置，确保烟草销售与饮食健康理念相匹配。

4. 培训与督导：组织医院员工进行控烟知识培训，并定期进行控烟政策执行情况的督导和考核，对于违规吸烟行为依法进行处理。

5. 奖惩措施：建立吸烟员工奖惩制度，对于积极参与戒烟和控烟工作的员工进行奖励，对于违反控烟规定的员工给予相应的处罚。

三、工作流程：1. 策划：制定医院控烟工作计划，明确目标、原则、内容和时间表。

2. 宣传：组织宣传活动，向医院员工和患者普及吸烟的危害和控烟政策，提供戒烟指导和帮助。

3. 硬件改造：对医院内各区域进行划分和标识，并设置吸烟点和烟蒂回收设施。

4. 管理：建立控烟管理制度，明确禁烟区域和限制吸烟区域的范围和时间，进行员工培训、督导和考核。

5. 奖惩：建立奖惩制度，对于积极参与戒烟和控烟工作的员工给予奖励，对于违反控烟规定的员工给予相应的处罚。

四、组织架构：1. 控烟领导小组：负责制定控烟工作计划、协调各部门合作、解决控烟问题。

2. 宣传教育组：负责宣传教育工作，制定宣传材料、组织宣传活动。

3. 硬件改造组：负责医院内部硬件改造，划定吸烟区域和禁烟区域，并安装相应的标识和设施。

4. 管理督导组：负责员工培训、督导和考核，及时处理违规吸烟行为。

医院控烟工作的方案

千里之行，始于足下。

医院控烟工作的方案医院控烟工作方案一、背景分析吸烟对人体健康造成严重危害，目前我国吸烟人口众多，控烟工作任重道远。

作为医院，应该发挥示范作用，加强对吸烟的控制和管理，保障员工和患者的身体健康，提高医院整体形象。

二、目标定位1. 降低员工和患者吸烟率，改善室内空气质量，保障员工和患者的身体健康。

2. 提高医院的形象，树立医院的良好形象，为患者提供一个良好的医疗环境。

3. 通过控烟工作的开展，提高员工对吸烟危害的认识，引导他们逐渐戒烟，树立一个健康的生活方式。

三、措施及步骤1. 制定控烟规章制度建立医院控烟制度，明确各种公共场所的吸烟禁止范围和标志，明确违规吸烟的处罚措施，让员工和患者清楚知道医院的控烟政策，并严格执行。

2. 营造无烟环境在医院内部以及医院周围的公共场所设置吸烟区和禁烟区，保证吸烟区与非吸烟区的分隔，确保非吸烟区不受吸烟的干扰。

第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。

3. 加强宣传教育制作宣传海报、宣传横幅等，张贴在医院各个角落，加强吸烟危害的宣传，提高员工和患者对吸烟危害的认识。

在医院内定期开展吸烟危害讲座，引导员工和患者树立正确的健康观念。

4. 完善监管措施加强对医院禁烟区域的监管力度，及时劝阻违规吸烟的人员，并按照规定实施相应的处罚措施。

建立医院控烟管理人员队伍，负责日常的巡查和管理工作。

5. 建立戒烟辅导机构在医院设立戒烟辅导机构，为员工和患者提供戒烟咨询和辅导服务。

通过个体化的戒烟计划和心理支持，帮助员工和患者戒烟。

6. 加强监测与评估制定医院控烟工作的监测与评估指标，定期进行吸烟调查和室内空气质量检测，评估控烟工作的效果，及时进行调整和改进。

四、保障措施1. 财力保障医院应将控烟工作列入年度预算，确保控烟工作的顺利开展。

同时可以申请相关的控烟项目资金。

2. 物质保障提供充足的设施和标志物，包括禁烟区和吸烟区的标识、吸烟室的设施、戒烟辅导机构的办公设备等。

3. 人员保障千里之行，始于足下。

医院控烟工作方案范文

医院控烟工作方案范文一、背景分析烟草所含有的尼古丁等有害物质对人体健康造成严重威胁，而吸烟所造成的二手烟也会对他人的健康产生不良影响。

为了保障医院内部的空气质量，并且积极向患者、医护人员、访客等人员宣传和普及控烟知识，增强公众对吸烟危害的认识，医院决定制定一项控烟工作方案。

二、目标和任务1. 目标：将医院内部打造成无烟环境，提高医院工作人员、患者和访客的健康意识，促进公众健康素质的提升。

2. 任务：(1) 宣传教育：通过各种途径，加强对吸烟危害性的宣传，提高公众对吸烟危害的认识和了解。

(2) 实施措施：建立健全医院内的控烟制度和执行机制，加大对吸烟行为的监督力度。

(3) 设施改造：对医院内的吸烟区域进行改造，提供舒适、安全的戒烟场所。

(4) 健康促进：开展戒烟培训和戒烟服务，提供健康促进的相关科普知识。

三、具体措施1. 宣传教育(1) 制作宣传资料：制作吸烟危害性的宣传海报、宣传册子等，放置在医院的显眼位置，提醒人们不吸烟。

(2) 举办健康讲座：邀请医学专家、心理学家等开展吸烟危害的讲座活动，让大家了解吸烟对健康的危害。

(3) 制作宣传视频：制作精彩的宣传视频，通过医院网站、微信公众号等渠道进行宣传和推广。

(4) 设立宣传展示区：在医院的重要位置设立烟草危害展示区，展示各种吸烟危害的图片和文字。

2. 实施措施(1) 建立控烟制度：制定内部控烟管理规定，明确医院内部禁烟区域和吸烟区域。

(2) 加强监督力度：设立专门的巡查组，定期检查各个科室和区域是否有吸烟行为，并及时进行制止和处罚。

(3) 配置控烟设施：逐步改造现有的吸烟区域，提供专门的吸烟房，并设置抽风设备，确保烟草烟雾不会进入其他区域。

(4) 指定吸烟人员：对于需要吸烟的患者和工作人员，指定特定区域供其吸烟，以尽量减少对他人的影响。

3. 设施改造(1) 新建吸烟区域：在医院内部设置专门的吸烟区域，确保吸烟人员有合适的场所吸烟。

(2) 改善戒烟场所：对现有的戒烟场所进行改造，提供舒适、安全的环境，同时鼓励吸烟人员参加戒烟辅助服务。

医院控烟工作实施方案及措施

医院控烟工作实施方案及措施随着以健康为中心的社会意识不断提高，控烟工作逐渐成为社会关注的焦点之一。

作为健康保障的重要组成部分，医院有责任为患者和员工提供一个无烟环境。

本文将针对医院控烟工作提出一套实施方案及相关措施，以期为医院营造一个无烟健康的工作和就诊环境。

一、方案概述为了有效实施医院控烟工作，本方案将从以下几个方面入手：立法和政策制定、宣传教育、依法执法、示范引导和资源保障。

二、立法和政策制定1. 针对医院内控烟的问题，制定明确的控烟管理细则，确保医院内无烟工作的顺利进行。

2. 加强与相关部门的合作，共同制定控烟相关政策，确保医院控烟工作与国家法律法规保持一致。

三、宣传教育1. 制作宣传海报、宣传册等宣传资料，鼓励病人、家属和医务人员共同参与控烟工作。

2. 在医院各大屏幕上播放控烟宣传视频，增强人们对控烟的认识和理解。

3. 开展控烟知识培训，培养医务人员对控烟工作的重视意识和技能。

四、依法执法1. 建立专门的医院内控烟工作执法团队，加强对医院内各区域的巡查，及时制止和处罚违规吸烟行为。

2. 配备必要的监控设备，对吸烟违规情况进行实时监控，并留存相关证据以备查证。

五、示范引导1. 通过建立无烟区域，为病人和家属提供一个无烟的休息和就诊环境。

2. 在医院的公共区域设置宣传展示区，陈列有关控烟的宣传资料，让更多的人了解到控烟的重要性。

3. 鼓励医院内的各个科室建立无烟工作组，通过举办座谈会、讲座等活动，加强对控烟工作的推进力度。

六、资源保障1. 给予医院控烟工作优先的资金支持，确保控烟相关设施和宣传品的供应。

2. 建立医院内控烟工作的绩效评估指标，对相关人员进行奖惩，以保证控烟工作的落实和持续推进。

以以上方案及措施为基础，医院可以制定出针对自身情况的详细实施计划，并结合具体的操作规范，有针对性的开展控烟工作。

通过不断的宣传教育、依法执法、示范引导和资源保障，医院控烟工作将取得明显成效，切实改善医疗环境，提高医院服务质量。

医院控烟工作方案范文

医院控烟工作方案范文一、目标与原则控烟工作的目的是为了创建一个无烟环境，保护患者和医务人员的健康，同时也为患者提供更好的医疗体验。

为此，我们坚持以下几个原则：科学性原则：我们将依据科学研究成果和相关理论，制定切实可行的控烟措施。

以人为本原则：我们坚持以患者的健康为中心，为患者提供安全、卫生的就医环境。

综合性原则：我们将从制度、宣传、监管等多方面进行控烟工作，形成合力。

二、组织与实施为确保控烟工作的顺利进行，我们将成立控烟工作小组，由院长担任组长，各科室负责人担任成员。

同时，我们将明确各部门的职责和分工：后勤部门：负责设立无烟环境标识，实施无烟电梯改造。

医务部门：加强控烟知识培训，督促医生为患者提供戒烟指导。

宣传部门：负责控烟宣传教育工作，定期发布控烟信息。

三、宣传教育我们将通过多种形式进行控烟宣传教育，包括但不限于：制作宣传资料：包括海报、宣传册等，放置在显眼位置，方便患者和医务人员查看。

开展主题活动：如控烟知识竞赛、签名活动等，提高大家对控烟工作的认识和参与度。

医务人员培训：加强医务人员的控烟知识培训，提高其对烟草危害的认识和戒烟指导能力。

四、监管与考核我们将采取以下措施对控烟工作进行监管和考核：日常巡查：由后勤部门对全院范围内进行定期巡查，发现违规吸烟行为及时制止并记录。

重点部位监控：在重点区域设置监控设备，实时监测是否有吸烟行为。

数据汇总和分析：每月对监管数据进行分析和总结，针对存在的问题采取措施进行整改。

奖惩机制：对控烟工作表现突出的科室和个人给予表彰和奖励，对违规吸烟行为进行相应的处罚。

定期汇报：每季度向医院领导汇报控烟工作进展情况，及时调整工作方案。

与社会共建：与社会相关部门保持沟通联系，加强合作共建无烟环境。

控烟指标评估：结合医院实际情况，制定可量化的控烟指标评估体系，为监管和考核提供依据。

通过不断的努力，我们将争取早日实现医院的无烟目标。

为了达成这个目标，我们还需要每位医务人员、患者的积极支持和配合。

医院控烟工作实施方案及措施(通用篇)

医院控烟工作实施方案及措施(通用篇)一、背景介绍随着社会经济的发展，人们对健康的重视程度不断提升。

吸烟被广泛认识为一种有害健康的行为，室内吸烟不仅对吸烟者自身健康造成伤害，还对周围的人产生二手烟危害。

作为医院，为了更好地保护患者和员工的健康，应该加强控烟工作，将医院打造成为无烟环境。

二、目标设定1. 全面禁止医院内部所有区域吸烟，包括室内和室外的各种区域。

2. 建立完善的控烟管理制度和机制，加强对违规者的处罚力度。

3. 提升患者和员工的健康意识，促使他们逐渐戒烟或减少吸烟行为。

4. 建立宣传教育体系，提高社会各界对医院控烟工作的关注和支持。

三、实施方案及措施1. 筹备阶段(1) 成立控烟工作小组，由医院领导亲自担任组长，各科室、护理部、后勤部等相关单位的负责人担任组员。

小组负责制定控烟工作方案、统筹协调工作以及对工作进行评估等。

(2) 启动内部宣传预备工作，包括制作宣传海报、宣传册和宣传视频等，为正式实施控烟工作做好准备。

2. 法律法规建设(1) 基于相关法律法规制定医院内部的吸烟管理制度，明确各区域的吸烟情况。

(2) 配合有关部门，制定处罚措施和相关规章制度，对违规者进行处罚并记录。

(3) 向外界发布医院的控烟政策和措施，加强与社会的沟通。

3. 室内控烟(1) 在医院各楼层设立室内吸烟区，每个区域都配备专门的吸烟设施，如烟灰缸、烟蒂收集箱等。

(2) 在各室内公共区域张贴控烟警示标志，如“请勿吸烟”、“吸烟有害健康”等，提醒患者和员工。

(3) 在各出入口安装控烟设备，如烟雾报警器、烟雾净化器等，确保室内空气质量。

4. 室外控烟(1) 在医院校园内设立吸烟区，离室内区域一定的距离，合理布局，方便吸烟者。

(2) 在各吸烟区设立垃圾桶，以便吸烟者随时丢弃烟蒂，减少一次性吸烟物品对环境的污染。

(3) 强化吸烟区的管理，定期清理烟蒂和垃圾，确保环境整洁。

5. 宣传教育(1) 利用各种形式的媒体宣传医院的控烟工作，如在医院内播放宣传视频、在电视台、广播和网络上发布宣传内容等。

医院控烟工作实施方案范文（三篇）

医院控烟工作实施方案范文在医院内实施控烟工作是非常重要的，以减少吸烟对患者和员工的健康危害。

为了有效开展这项工作，制定一套切实可行的实施方案至关重要。

以下是一个控烟工作实施方案的范文：医院控烟工作实施方案为了保障医院内部的空气质量，减少吸烟带来的健康危害，我院制定了以下控烟工作实施方案：一、明确控烟政策在医院内部所有区域实行全面禁烟，包括室内和室外区域。

所有医院工作人员和患者均需严格遵守控烟政策，禁止在医院范围内吸烟。

二、设置控烟标识在医院内的显眼位置设置控烟标识，提醒员工和患者注意控烟政策。

标识应包括吸烟禁止标识和控烟政策的相关说明。

三、加强巡查检查医院管理人员应加强对医院内部的巡查检查工作，及时发现并制止违反控烟政策的行为。

对于违反规定的人员，应及时进行劝阻和警告。

四、加强宣传教育通过医院内部的宣传栏、宣传册等形式，广泛宣传吸烟对健康的危害，以及医院的控烟政策。

通过教育的方式提高员工和患者的控烟意识。

五、建立奖惩制度对于遵守控烟政策的员工和患者，可以适当给予奖励，激励他们继续保持良好的行为。

对于违反控烟政策的人员，应根据情节严重程度给予相应的惩罚。

六、持续监测评估定期对医院控烟工作进行监测评估，及时发现问题并及时调整控烟工作方案。

通过评估工作的效果，进一步优化和改进控烟工作。

七、持续推进控烟工作控烟工作不是一时之事，需要持续不断地推进。

医院管理人员应牢记控烟工作的重要性，不断加大对控烟工作的投入，提高工作效果。

通过以上措施的实施，相信我院的控烟工作将能够取得良好的成效，有效减少吸烟对员工和患者的危害，保障医院内部的空气质量，提高医院工作的整体质量。

医院控烟工作实施方案范文（二）如下：为有效减少医疗机构内吸烟造成的危害，提高健康服务质量，进一步推进健康中国建设，我国医院控烟工作将在____年进入新的阶段。

首先，制定全面的医院控烟政策，明确各项措施实施的具体步骤和时间表。

其次，建立专门的医院控烟管理机构，明确责任部门和人员，确保各项控烟工作能够顺利开展。

医院控烟工作的方案

医院控烟工作的方案
医院控烟工作方案：
一、建立健全控烟管理制度
1. 制定医院内控烟管理规定和流程，明确控烟的责任和权限。

2. 设立控烟工作小组，负责医院内控烟工作的组织和协调。

二、宣传教育
1. 制作宣传海报、标语等宣传物料，分发到医院内各个场所。

2. 定期举办控烟宣传活动，组织医务人员参与，向广大患者宣传控烟的重要性和好处。

3. 在医院门诊、住院病房等地方张贴相关控烟宣传材料，提醒患者和家属遵守控烟规定。

三、设置控烟区
1. 在医院设置专门的控烟区域，提供给患者和员工吸烟。

2. 控烟区应符合相关卫生要求，并设置必要的防火设施。

3. 控烟区应清洁整齐，有明显的标识和提示牌，提醒吸烟者遵守规定。

四、加强监督检查
1. 每日对医院内各个区域进行巡查，对违反控烟规定的行为进行制止和警告。

2. 对于反复违规的个人或部门，给予相应的处罚，并记录在案。

3. 鼓励广大医务人员和患者进行举报，对于举报属实的，给予奖励并及时处理。

五、加强培训
1. 定期组织医务人员培训，提高他们对控烟工作的认识和意识。

2. 配备专门的控烟培训讲师，向医务人员普及相关法律法规和知识，提高他们的控烟监督和执法能力。

六、与外部相关部门合作
1. 与公共卫生、烟草控制等相关部门建立合作关系，共同推进医院内控烟工作。

2. 建立和社区、学校等单位的交流渠道，加强对相关人群的控烟宣传教育。

以上是一个医院控烟工作的方案，具体的实施应根据医院的实际情况和需求进行调整和完善。

医院控烟工作方案

医院控烟工作方案一、背景介绍吸烟是全球性的公共卫生问题，也是影响人类健康的主要威胁之一。

据世界卫生组织公布的数据显示，全球每年因吸烟而死亡的人数已达700多万人，其中包括17.4万名儿童。

在我国，吸烟人群数量庞大，吸烟常态化的现象依然存在。

因此，为了保障患者、医生和员工的健康，促进医疗单位构建健康、和谐的工作环境，规范医院内吸烟行为，必须加强医院控烟工作，建立完善的医院控烟工作机制，不断深化控烟工作。

二、控烟工作目标1.通过有效控制医院内吸烟行为，保障患者、医生及员工的健康;2.加强医院控烟政策的宣传教育，提高全体职工控烟意识;3.按照国家控烟政策的要求，规范医院内吸烟行为;4.建立医院控烟工作的长效机制，形成有效的控烟管理体系。

三、具体措施1.加强控烟监管力度。

配备专人负责医院内吸烟行为的管理和监督，确保控烟政策的实施;2.建立健全医院控烟管理制度，制定控烟手册。

包括医院内烟草广告宣传的管理、医院内禁烟标志的设置、员工控烟宣传、有关员工控烟奖励、违规行为处理等内容;3.针对各个岗位，制定不同的控烟方案，以鼓励员工积极参与到控烟工作中来;4.严格按照国家控烟政策的要求，禁止医院内任何形式的吸烟行为，包括电子烟等;5.加强员工控烟宣传工作，将医院的控烟政策知识传达给全体员工，提高其控烟意识;6.设立医院内禁烟专区，确保患者、家属等未戒烟人士可以在规定区域内进行吸烟，降低香烟烟雾对他人的影响。

四、机制建设1.加强医院控烟管理人员的培训，提高其控烟管理能力;2.建立健全医院控烟网络监管平台，实时监测医院内的吸烟情况，在发现违规行为时及时处理;3.定期开展对全体员工的控烟知识培训，提高其控烟意识和管理能力;4.建立员工控烟的奖惩制度，既可以适当给予控烟人员奖励，也必须对违规行为进行严惩，树立法制意识。

五、宣传推广采取多种形式，广泛宣传控烟政策，加强医院内部控烟氛围，并同时加大公众宣传力度。

1.利用医院微信公众号等网络平台，发布相关文章，提高公众控烟意识;2.将医院控烟政策的知识包含在医院介绍中，确保患者就医前能够充分了解医院的禁烟环境;3.加强和相关部门的联动，共同打造无烟环境，推进城市无烟区建设;4.在医院内部设立专门的控烟宣传档案室，收录各种有关控烟的文章。

医院控烟工作方案

医院控烟工作方案标题：医院控烟工作方案一、背景介绍近年来，吸烟对人体健康的危害日益凸显，世界卫生组织将吸烟列为慢性非传染性疾病的主要致病因素之一。

作为医疗机构，医院应当带头开展控烟工作，为患者、员工和社会提供一个无烟环境，以改善全民健康水平，预防和减少吸烟相关疾病的发生。

二、目标与原则1. 目标：建立无烟医院，提供健康的就医环境，减少吸烟相关疾病。

2. 原则：科学、规范、全面、持续。

三、控烟工作内容1. 宣传教育（1）制作悬挂式海报，宣传吸烟对健康的危害，提倡健康生活方式，鼓励戒烟。

（2）利用电视、广播、网络等媒体开展吸烟危害知识宣传。

（3）组织开展健康讲座，邀请专家讲解吸烟相关知识，提醒大众警惕吸烟风险。

2. 建立禁烟区域（1）室内：规划禁烟区域，贴有明显标识，设立独立的吸烟室，并定期清洁和消毒，确保环境清新。

（2）室外：设置吸烟区域，与室内吸烟区域相隔远离，避免烟雾对室内环境的影响。

3. 建立工作机制（1）成立医院控烟工作领导小组，负责控烟工作的规划、组织和协调。

（2）制定控烟工作制度和管理规范，明确责任与义务，明确各部门的职责和权限。

4. 加强监督和执法（1）开展不定期的执法检查，对违反吸烟规定的行为进行纠正和处罚。

（2）建立举报制度，鼓励员工和患者积极参与到控烟工作中，发现问题及时上报。

5. 帮助戒烟（1）宣传戒烟知识，提供戒烟指导。

（2）开展戒烟辅导课程，为想要戒烟的人群提供帮助和支持。

（3）提供戒烟药物和辅助器具，帮助戒烟者减轻戒断症状。

6. 加强合作与交流（1）与其他医疗机构建立合作关系，互相学习和借鉴经验，共同推动控烟工作。

（2）参与各级政府组织的控烟工作，积极配合政府的各项法规和政策。

四、预防与评估1. 建立控烟工作评估机制，定期对控烟工作进行评估，发现问题及时改进。

2. 提供各种相关统计数据和报告，及时向上级机构报送。

五、预期效果与成果1. 建立无烟医院，提供健康的医疗环境，降低患者与员工吸烟的风险。

医院控烟工作实施方案

医院控烟工作实施方案
实施医院控烟工作的方案应包括以下几个方面：
1.政策制定：医院应制定明确的控烟政策，明确禁烟区域范围和标志，明确吸烟区域设置和管理要求。

并将政策公告在医院内的显眼位置，让员工、患者和家属都清楚医院的控烟要求。

2.宣传教育：通过举办讲座、发放宣传资料、设置宣传展板等形式，向医院员工、患者和来访者宣传吸烟的危害，提高大众的健康意识和丧失吸烟欲望。

3.医院内禁烟区域设置：将医院内一些特定区域设置为禁烟区，如病房、手术室、检查室、门诊大厅等。

在禁烟区域显著位置设置禁烟标识，使吸烟者能够清楚地知道在禁烟区域禁止吸烟，并增加监督和约束。

4.吸烟区域管理：合理设置吸烟区域，如室外有顶的吸烟区域，定期清洁吸烟区域，避免吸烟区域的烟蒂和烟灰飞散，使吸烟者有一个舒适的场所。

5.员工和患者的诱导和帮助：医院员工和患者应当接受诱导和帮助，戒烟，将医院作为一个良好的健康环境。

6.监管和处罚措施：医院应建立起控烟工作责任制度，设立专门的控烟管理机构，督促和监督医护人员和患者遵守控烟政策。

对于违反控烟规定的人员，可以采取警告、罚款等处罚措施。

7.定期检查和评估：医院应定期对控烟工作进行检查和评估，及时发现问题，并加以解决和改进。

以上是一些医院控烟工作的实施方案，具体实施还应根据医院的实际情况和资源来进行调整和补充。

医院控烟工作计划

医院控烟工作计划一、目标与指标作为一家致力于维护和提升公众健康水平的医院，我们必须站在控烟工作的最前线。

为了创建一个无烟环境，减少患者和医务人员的被动吸烟风险，提高全院员工的控烟意识，我们设定以下具体目标：在医院范围内实现全面禁烟，包括但不限于门诊部、住院部、办公区域、公共区域等。

确保全院员工和患者及其家属了解医院的控烟政策，并知道如何在禁烟区域外吸烟。

降低员工和患者在医院范围内的吸烟率。

二、宣传与教育为实现上述目标，我们将开展以下宣传与教育活动：制作并分发控烟宣传资料，包括海报、手册和小册子，明确告知全院员工和患者医院的控烟政策。

在医院内部网站和公告板上发布控烟信息，定期更新内容，提醒大家保持禁烟意识。

组织员工参加控烟培训课程，提高他们对烟草危害的认识，增强他们的控烟责任感。

开展主题活动，如“无烟医院日”，邀请专家进行控烟知识讲座，提高全院员工的控烟意识。

三、管理与监督为确保控烟工作的有效实施，我们将采取以下管理与监督措施：设立控烟监督小组，负责日常巡查和违规处理工作。

制定详细的控烟规定，明确禁烟区域和吸烟区，并在显眼位置设置警示标识。

建立举报奖励制度，鼓励全院员工和患者积极参与控烟工作。

定期开展控烟检查，对违反规定的行为进行批评教育，并责令整改。

建立控烟工作台账，记录检查情况、整改情况等内容。

四、支持与保障为确保控烟工作的顺利开展，我们需要以下支持与保障措施：提供足够的吸烟区设施，以满足员工的吸烟需求。

加强与社区和其他机构的合作，共同推进区域性的控烟工作。

定期评估医院的控烟工作效果，及时调整工作计划和措施。

加大对控烟工作的投入，包括人力、物力和财力等方面的支持。

建立完善的考核机制，将控烟工作纳入医院绩效考核体系中，以确保目标的实现。

通过以上四个方面的努力，我们将努力实现医院的控烟目标，为患者和医务人员创造一个更加健康、更加美好的医疗环境。

同时，我们也呼吁全社会共同努力，共同推进全国范围内的控烟工作，让每个人都能够享受到一个清新、无烟的美好生活。

绍兴市人民医院关于开展全面禁烟

绍兴市人民医院关于开展全面禁烟、争创无烟医院实施方案绍市医[2009]91号绍兴市人民医院关于开展全面禁烟、争创无烟医院实施方案各科室：为保护人民健康、带头做好控烟履约工作，最大限度地减少因烟草流行带来的疾病负担，确保2010年底成功创建无烟医院目标的实现。

根据WHO《烟草控制框架公约》精神以及卫生行政部门有关医疗卫生系统实施全面禁烟工作要求，结合医院实际，特制定如下实施方案：一、工作目标㈠总体目标：2010年1月1日起医院全面禁烟，2010年底成功创建无烟医院。

㈡具体目标：1、室内场所无人员吸烟；2、室内场所无烟具烟蒂；3、禁烟标识醒目无缺失；4、吸烟人员有劝阻指导。

二、工作分工㈠科室层面：建立科室负责人为本科禁烟工作责任人，护士长（或其他人员）为巡查员的科室控烟管理小组，共同负责本科区域范围的禁烟管理工作（室内场所无人员吸烟、无烟具烟蒂；禁烟标识醒目无缺失；吸烟人员有劝阻指导；禁烟宣传纳入病人入出院宣教内容；落实首诊询问吸烟史制度等），并把科内禁烟工作分解落实到每位员工，营造人人参与、相互监督、干部带头的禁烟氛围。

㈡院级层面：成立医院控烟工作领导小组：组长：郭航远副组长：张国荣楼正龙金和风阎晓勤寿清和成员：陈利坚王莉娟李飒飒黄骏杨海生游斌权徐勋彪汪洪明郑彩娟马红丽章雅杰俞士梅黄春华钱志宏马建国何天祥李星桦领导小组主要职责：组织拟定并实施控烟工作方案；组织协调处理控烟工作出现的重要情况；研究讨论控烟工作奖罚方案等。

医院控烟工作领导小组下设：1、控烟办公室：主任李飒飒、副主任马红丽。

负责组织协调、资料汇总、督导考核、宣传教育、上传下达等工作。

具体如下：①每月至少组织一次全院性禁烟工作督导、考核、反馈；②每季度至少组织调研一次医院职工吸烟、戒烟情况（调查表见附件4）；③每年至少组织两次全院性控烟知识宣传教育活动；④12月31日前门诊、急诊、住院等入口处设置控烟倡议书展板；⑤12月31日前门诊和住院入口处电子屏设置控烟宣传知识；⑥1月15日前完成组建并培训医院禁烟监督巡查员队伍；⑦1月15日前院内外网站、院报等设置控烟知识版面；⑧1月15日前每个病区和门诊候诊区护士站、门急诊导医台等放置控烟知识宣传资料或处方或视频图文信息等；⑨1月15日前组织拟定并印发《控烟知识小手册》（员工人手1册）；⑩1月15日前组织“人人参与禁烟、争创无烟医院”签名倡议活动等。