2010年南平市联合公开选拔科级领导干部笔试加分申请表

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选拔资历较深公务员优先条件申报表

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2009年12月30
选拔资历较深公务员优先条件申报表
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2010 年 1 月 5
选拔资历较深公务员优先条件申报表
2009年12月31
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2010年1 月 5
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2009年12月31
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2009年12月31
选拔资历较深公务员优先条件申报表。

大事记.doc

大事记.doc

大事记2011年1月1日上午,将口镇芹口村灾后集中重建点安置房分房仪式举行。

厦门市副市长林国耀、援建办副主任刘平、南平市裴金佳、周秀光、张兆明、周威榕、杨荣郎等市领导,市委书记葛晓华、市长袁仁旺等领导,以及灾后重建户和援建人员参加仪式。

4—5日,葛晓华、袁仁旺等市领导参加南平市经济、计生、效能建设工作会议。

5—7日,市政协第十二届第五次会议召开。

市委、人大常委会、政府、政协班子领导,在建阳的省、南平市政协委员,各民主党派、工商联负责人,台联、侨联负责人,各乡镇政协联络组长,市直各单位主要领导参加会议。

6—7日,市人大十四届五次会议召开。

市委、人大常委会、政府、政协班子领导,在建阳的全国、省、南平市人大代表及政协委员,各乡镇(街道)主要领导,市直各单位主要领导参加会议。

7日,灾后重建工作现场会召开。

胡宗礼、林贻彬等市领导,灾后重建领导小组成员单位负责人和9个乡镇重建分管领导,厦门援建单位负责人参加现场会。

7日,市长袁仁旺,副市长崔继军、张绍敏等领导到考亭旅游项目卧龙湾工地,考察项目二期建设情况。

8日,省政府农村住房灾后集中重建检查组在南平市委常委、副市长周威榕陪同下到建阳市检查住房灾后集中重建情况。

8日下午,电视剧《战火太阳山》开机仪式在市体育馆举行。

南平市委常委、宣传部部长张建光,葛晓华、袁仁旺等市领导参加开机仪式。

同月底,《战火太阳山》剧组结束在建阳22天的拍摄工作。

10日,厦门市委常委、常务副市长丁国炎带领有关部门人员在南平市委常委、副市长周威榕陪同下到建阳市调研厦门援建项目建设情况。

10日,省侨联副主席林泽春、南平市侨联主席吴武煌到建阳市开展慰问活动。

11日,市委召开2010年度干部选拔任用“一报告两评议”会议。

市委委员、候补委员、市纪委常委、各乡镇(街道)党政主要负责人、市直机关党政负责人参加会议。

11日,省人口计生委副主任任酒玲到建阳市慰问。

12日,省民政厅副厅长陈近暖到建阳市慰问部分优抚对象和特困户。

2010年国家公务员考试职位表

2010年国家公务员考试职位表

1
及相关专业
工科类(含计算机
、软件、信息管理
4
、电子信息工程)
1
计算机
1
计算机应用
法学、计
算机、经 法学、计算机、经
济学 济学
'0201006008 省级以上(含副省级)综合管理类 1
计算机软件、计算 机网络
'0101008002 省级以上(含副省级)综合管理类 1
'0101001001 '0201002001 '0201102006 '0201001003
法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 济学 济学 济学 济学 济学 济学 济学 济学 济学
法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 法学、计 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 算机、经 济学 济学 济学 济学 济学 济学 济学 济学 济学
学历
本科及以上 本科
本科
学位
学士 学士
学士
基层工作最
特岗计划教
政治面貌 低年限 三支一扶 西部志愿者 大学生村官 师
不限 二年 否



中共党员 三年 否



中共党员 三年 否



本科及以上
学士 中共党员 二年 否


ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ

本科及以上
无要求 不限 二年 否


笔试成绩(入围面试人员)公布

笔试成绩(入围面试人员)公布
2010 年磐安县选聘全日制普通高校毕业生到农村工作 笔试成绩(入围面试人员 公布 笔试成绩 入围面试人员)公布 入围面试人员
根据《2010 年磐安县选聘全日制普通高校毕业生到农村工作的简章》规定, 请入围面试人员,于 8 月 6 日上午(8:00—11:30)到县人事劳动社会保障局四楼 录用调配科凭身份证领取面试通知。8 月 7 日上午 7:30 时凭身份证及面试通知到 指定地点集中,参加面试。迟到 15 分钟视为弃权。
姓名 郑华华 孙怡 张楠 吕蓉
笔试成绩
74.50 72.50 69.00 69.00 68.50 68.50 68.50 68.00 67.50 67.00 66.00 64.50 64.00 63.50 63.00 63.00 62.50 62.50 62.50 62.00 62.00 61.50 61.00 61.00 59.50 59.00 58.50 58.50 58.00 57.00 56.00 54.00 52.50 51.50 51.50
51.00 51.00 51.00 50.50 49.50 49.50 48.50 48.00 47.50 46.50 45.50 44.00 43.50 41.00 0 0 0 0
否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 缺考 缺考 缺考 缺考
Hale Waihona Puke 中共磐安县委组织部 磐安县人事劳动社会保障局 二○一○年八月三日
3
2
名次
1 2 3
是否入围面试
是 是 是 是 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否 否
3
00709010121 00709010203 00709010302 00709010206 00709010205 00709010208 00709010318 00709010212 00709010201 00709010219 00709010307 00709010125 00709010214 00709010310 00709010311 00709010314 00709010316 00709010317

2013春南平市属事业单位公开招聘工作人员笔试、面试成绩合格进入体检人员名单公示(第一场)

2013春南平市属事业单位公开招聘工作人员笔试、面试成绩合格进入体检人员名单公示(第一场)

67.6 63.52 60.56 72.86 69.34 67 75.9 75.2 74.9
1 2 3 1 2 3 1 2 3 放弃
进入体检
进入体检
递补 进入体检
32.08 29.56 30.52
81.28 79.66 78.22
1 2 3 放弃
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10 页
75.4
41.45
79.15
1
进入体检
体检
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10 页 73.4
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准考证号 820322104001320 820322104002200 820322204001348 820322204001201 880328104000021 880328104000172 880328104000035 880338104000098 880338104000107 880338104000060 860346104000320 860346104000383 860346104000396 820362104000235 820362104001163 820362104001679 820362104000480 870367104000107 870367104000090 870367104000319 870367104000364 820082104001926
职位 职 招收 代码 位 人数 专 21 南平市园林管理处 1 业 专 21 业 22 专 业1 南平市园林管理处 22 专 业 81 专 业 南平市园林管理处 81 专1 业 81 专 业 81 专 业 南平市城市公园管理处 81 专1 业 81 专 业 61 专 业 南平市环境卫生管理处 61 专1 业 61 专 业 21 专 业 21 专 业1 南平市图书馆 21 专 业 21 专 业 专 71 业 71 专 业1 南平市图书馆 71 专 业 71 专 业 21 管 理 第 南平市政府办公室机关后勤管 2 页,共 1 理服务中心 单位名称

2010年遵义公务员加分统计 451人

2010年遵义公务员加分统计 451人

贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)贵州省2010年省、市、县三级行政机关统一面向社会公开招考主任科员以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理机关<单位>工作人员)加分统计表(遵义市)。

安庆市2010年公开选拔县科级干部公告

安庆市2010年公开选拔县科级干部公告

安庆市2010年公开选拔县科级干部公告为认真贯彻中央和省委关于深化干部人事制度改革精神,加大竞争性选拔干部工作力度,提高选人用人公信度,市委决定,市县联动公开选拔110名县科级干部,其中副县级干部30名,副科级干部80名。

现将有关事项公告如下:一、公开选拔的职位(一)面向全国公开选拔的副县级领导职位8个1、安庆开发区(国家级)管委会副主任1名;2、安庆承接产业转移集中区管委会副主任1名;3、市城乡规划局副局长1名;4、市环境保护局副局长1名;5、市经济和信息化委员会总经济师1名;6、市城市建设投资发展有限公司副总经理1名;7、副县(区)长2名。

(二)面向全市公开选拔的副县级职位22个1、市政府副秘书长1名;2、市民政局副局长1名;3、市城管执法局副局长1名;4、市招商局副局长1名;5、市信访局副局长1名;6、市妇联副主席(女)1名;7、市民族事务委员会副主任(少数民族)1名;8、市政府派驻市属国有企业监事会主席1名;9、团市委副书记(中共)1名;10、市直部门副调研员3名;11、市法院副县级审判员5名;12、市检察院副县级检察员5名。

(三)面向全市公开选拔的副科级职位80个(见附表)二、报考资格条件(一)面向全国公开选拔的副县级领导职位全国范围内机关公务员、国有企事业单位工作人员且符合以下资格条件者可以报考:1、具备《公务员法》、《干部任用条例》规定的基本条件。

2、须任正科级职务1年以上(2009年8月31日前任职)或任副科级职务4年以上。

3、须具有普通高校全日制本科以上学历。

4、报考副县(区)长职位的,年龄在35周岁以下(1975年9月1日后出生);报考其他职位的,年龄在40周岁以下,具有硕士以上学位者年龄可放宽2岁。

5、报考安庆开发区管委会副主任、市城乡规划局副局长职位的,应为城市规划等相关专业毕业;报考安庆承接产业转移集中区管委会副主任、市城市建设投资发展有限公司副总经理职位的,应为财政、金融等相关专业毕业,熟悉投融资工作;报考市环境保护局副局长职位的,应为化学、环境保护等相关专业毕业;报考市经济和信息化委员会总经济师职位的,应为经济类专业毕业。

南平市2010年部分市直单位联合公开选拔科级领导干部职位表

南平市2010年部分市直单位联合公开选拔科级领导干部职位表

南平市2010年部分市直单位联合公开选拔科级领导干部职位表
报考者应具备《公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的领导干部任职的基本条件,并符合下列条件和资格:
(一)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业素养和心理素质,身体健康,符合任职回避政策。

(二)机关、事业单位正式干部报考正科级职位要求具备的职务层次、任职年限等资格条件,详见《公选职位表》中“职位其他要求”;报考副科级职位的,除《公选职位表》“职位其他要求”中已明确规定外,一般要求工作满4年,其中省委组织部选调生和全日制硕士研究生以上学历的,可放宽至工作满1年。

现任正科级职务人员报考正科级职位或现任副科级职务人员报考副科级职位的,不受任职时间限制。

国有(含国有控股)企业人员报考正科级职位的,须具有前述相当层次管理职务和相应的任职年限;报考副科级职位的,须在管理岗位任职,并具有前述相应的工作年限。

(三)符合《公选职位表》中“职位其他要求”。

计算工作年限、任职年限和任职经历年限的截止时间为2010年10月31日。

注:1、上述学历是指国家教育行政部门或其授权机构、党校管理部门等承认的各种学历,不包括“相当大学本科(专科、研究生) 学历水平”的学历;
2、学科分类以《福建省机关事业单位招考专业指导目录(试行)》为准;
3、专业技术职称以政府人事部门审批颁发的证书为准。

中层干部竞聘报名表(范本)

中层干部竞聘报名表(范本)

中层干部竞聘报名表(范本) 中层干部竞争上岗报名表
编号:_______________ 报名时间:年月日
姓名:
参加工作时间:
现任职务及任职时间:
竞聘岗位及职务:
性别:
出生年月:
政治面貌:
学历:
学位:
民族籍贯:
健康状况:
专业技术职称:
是否服从组织安排:
工作简历:
奖惩情况:
近三年年度考核情况(由人事部门填写):资格审查意见年月日:
领导小组意见年月日:
注:本表填写内容务必真实,否则取消参加竞聘资格。

中层干部竞争上岗演讲答辩评分表
竞聘人序号:
评分项目评分标准等次
好一般差
竞聘目的对竞聘岗位有信心,对竞聘上岗认识明确,有较强的事业心和责任感等(10分)
自我认知对自身参加竞聘的优势陈述清晰,对自身有较为客观和符合实际的评价(20分)
演讲脱稿,普通话标准,语言表达清楚流利,情感充沛饱满,形象气质佳。

(55分)
工作设想对XXX工作现状分析到位,工作建议具有针对性和可操作性及建议性,对单位职工管理规范有序,对拟竞聘的岗位有较为清晰的工作思路。

(15分)
备注:请评委评分时保留小数点后一位小数)
分值 9-10 7-8 5-6 3-4
18-20 15-17 10-14 5-9
50-55 45-49 40-44 35-39
13-15 11-12 9-10 5-8
得分
中和镇竞聘中层干部人员民主测评表
竞职人员 XXX勤绩(工作实绩)廉(廉洁自律作风状况)政治素质道德品质业务素养工作能力事业心和精神状态综合
评价
竞职岗位好较一差好差好差好差好差。

南平市机关、事业单位年度考核优秀等次比例使用申报表

南平市机关、事业单位年度考核优秀等次比例使用申报表
南平市机关、事业单位年度考核优秀等次比例使用申报表
(年度)
现有在编人数
实际参加考核人数
优秀等次比例
拟评定为优秀等次
的人员数
当年度获得表
彰或处分情况
呈பைடு நூலகம்





盖章
年月日






根据考核有关规定,同意你单位年度优秀指标
按%比例核定名。
盖章
年月日
备注:1.拟评定为优秀等次的人员数按四舍五入取舍;当年度获得影响优秀等次比例的表彰或处分情况请如实写明;在编人数与实际参加考核人数不一致等情况请在呈报单位意见栏内写明。
2.此表一式两份,由年度考核单位填写,呈报单位和备案机关各一份;
3.呈报时请附表彰决定等有关材料复印件。

2010福建省副科级领导干部公开选拔(必备资料)

2010福建省副科级领导干部公开选拔(必备资料)

C.信息技术是主要的驱动力 D.经济全球化是把“双刃剑”
3、科技工作的主战场是(D )。
A.面向科学研究 B.面向世界 C.面向市场 D.面向国民经济
4、首先提出太阳中心说的是( A )。
A.哥白尼 B.布鲁诺 C.开普勒 D.伽利略
C.不懂得内因与外因的辩证法 D.不懂得矛盾的主要方面决定事物的性质
6、中国共产党成立以来,在中国革命、建设和改革方面取得的历史经验归结起来就是( C )。
A.坚持实事求是,与时俱进的思想路线
B.始终坚持把维护人民的根本利益作为中国共产党一切工作的出发点和归宿
C.始终代表中国先进生产力的发展要求,始终代表中国先进文化的前进方向,始终代表中国最广大人民的根本利益
20、经济全球化的特点有:( )。
A.发达国家是主导力量 B.科学技术是决定因素
C.信息技术是主要的驱动力 D.经济全球化是把“双刃剑”
21、依照宪法和选举法的有关规定,省、直辖市、设区的市的人民代表大会的代表受( )的监督。
A.选民 B.选举单位和选民
28、下列哪项属于行政行为?( C )
A.某县民政局建办公楼的行为 B.某县民政局起诉建筑公司违约的行为
C.某县民政局越权处罚违约的建筑公司的行为
D.某县民政局依建筑合同奖励建筑公司的行为
29、虽然改革开放以来我国实现了从计划经济到市场经济、从粗放增长到集约增长、从封闭经济到开放经济的战略转变,但也面临着内外一系列复杂的局面,存在着一系列经济安全问题,主要包括有( ABC )。
A.更加注重治本B.更加注重预防C.更加注重教育D.更加注重制度建设E.更加注重惩治
10、下列哪项属于行政行为?( C )

10年报考公务员申请加分考生信息登记表

10年报考公务员申请加分考生信息登记表

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福建省2010年度春季考试录用公务员公告

福建省2010年度春季考试录用公务员公告

根据公务员法和公务员录⽤的有关规定,中共福建省委组织部、福建省公务员局、福建省⼈⼒资源开发办公室决定,组织实施福建省2010年度春季考试录⽤担任主任科员以下及其他相当职务层次⾮领导职务公务员和参照公务员法管理机关(单位)⼯作⼈员的⼯作。

现将有关事项公告如下:⼀、招考职位本次招考职位为我省各级中国共产党机关、⼈⼤机关、⾏政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派和⼯商联机关,以及参照公务员法管理的群团机关和事业单位担任主任科员以下⾮领导职务的公务员和⼯作⼈员。

全省共计划录⽤4571名,招录机关、招考职位、招考⼈数、职位资格条件、考试类别等详见附件《福建省2010年度春季考试录⽤公务员招考职位表》(以下简称《招考职位表》)。

市、县(区)的招考职位表还将通过当地站或新闻媒体公布。

⼆、报考条件(⼀)具有中华⼈民共和国国籍;(⼆)拥护中华⼈民共和国宪法;(三)具有良好的品⾏;(四)具有正常履⾏职责的⾝体条件;(五)18周岁以上,35周岁以下(即在1974年1⽉7⽇⾄1992年1⽉7⽇期间出⽣),按照有关政策规定对年龄条件有特殊要求的,以《招考职位表》中要求的年龄为准;(六)具备符合职位要求的⽂化程度和⼯作能⼒,所有报考者的毕业证书及相关证书必须在2010年7⽉31⽇前取得;(七)2010年1⽉7⽇前常住户⼝在我省的报考者,福建省内⾼校的省外⽣源和省外⾼校的福建⽣源2010年应届毕业⽣,均视为本省报考者;招考范围限在“本设区市”的,按以上原则,类推确认考⽣条件;(⼋)具备省公务员主管部门规定的报考职位所要求的其他资格条件。

招考职位中要求有基层⼯作经历的,报考者必须具备相应的基层⼯作经历。

基层⼯作经历是指:具有在县(市、区)、乡镇(街道)机关(含参照公务员法管理机关和事业单位),各类事业单位、社团组织,各类企业和⾮公有制单位,及农村⼯作的经历。

⾃谋职业、个体经营的⼈员,视为具有基层⼯作经历。

在军队团和相当于团以下单位的⼯作经历可视为基层⼯作经历。

2010年报考公务员申请加分考生信息登记表

2010年报考公务员申请加分考生信息登记表

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XX县2012年公开选拔副科级领导干部报名及资格审查表【模板】

XX县2012年公开选拔副科级领导干部报名及资格审查表【模板】

身份证号 单位电话 单位地址
家庭固定 电话
移动电话 邮政编码
工 作 简 历
奖惩情况
2009 年至 2011 年度 考核结果
称谓
姓名
出生 年月
政治 面貌
家庭 主要 成员 及主 要社 会关 系
工作单位及职务
推荐 形式
个人签名或单位盖章: 年月日
县公 选办 资格 审查 意见
(盖章) 年月日
注: 1、本表须由报考人员本人如实填写,填写不实后果自负。 2、推荐形式栏中属个人自荐的,本人需签名;属组织推荐的由单位党组织填写推荐意见,
经本人签字后加盖单位公章。 3、县公选办资格审查意见由**县公开选拔工作领导小组办公室填写。
பைடு நூலகம்
4、本表为 A4 纸张,正反面打印。
**县 2012 年公开选拔副科级领导干部报名及资格审查表
报考职位: 姓名 民族
填报日期: 年 月 日
性 别
出生 年月
年月
籍贯
出生地

参加工 作年月
年月
政治 面貌
入党 时间
年月

专业技术 职务或执 业资格
健康 状况
全日制 学历 教 育
毕业院校 系及专业
学位 在 职 教育
毕业院校 系及专业
工作单位及职务
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2010年南平市联合公开选拔科级领导干部笔试加分申请表
备注:
1、《关于完善下派干部激励机制的意见(试行)》(南委[2009]69号)规定:(1)下派村支书和重点项目助理满三年且年度考核获“优秀”等次三次的笔试总分加5分,获“优秀”等次两次的笔试总分加4分,获“优秀”等次一次的笔试总分加3分,未获“优秀”等次的笔试总分加2分;下派时间一年以上、未满三年的笔试总分加1.5分。

(2)科技特派员、乡镇长流通助理、金融助理等下派干部满三年且年度考核获“优秀”等次三次的笔试总分加4分,获“优秀”等次两次的笔试总分加3分,获“优秀”等次一次的笔试总分加2分,未获“优秀”等次的笔试总分加1.5分;下派时间一年以上、未满三年的笔试总分加1分。

以上加分政策,对本意见颁布前(2009年12月3日前)下派的干部每人只享受加分一次,今后下派的干部每批次享受一次加分,但加分不得一次性累加使用。

2、“申请加分项目及有关情况”,应填写包括属何类专职下派干部、下派起止时间、下派期间年度考核获“优秀”等次情况、申请加分数值等内容。

3、市直机关的申请者,重点项目助理的下派主管机关为市委组织部;下派村支书的下派主管机关为市直机关党工委;科技特派员的下派主管机关为市委农办;乡镇长流通助理的下派主管机关为市商贸办;乡镇长金融助理的下派主管机关为省农村信用社联合社南平办事处。

县(市、区)的申请者,统一由县(市、区)委组织部签署审核意见。

4、表中填写的内容必须真实、准确。

5、本人的下派任职文件、下派期间的年度考核结果等材料复印件一同附后随寄。

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