关于珠三角高职国际贸易专业人才需求调查分析
高职国际经济与贸易专业人才需求情况调查报告
调查报告本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！高职国际经济与贸易专业人才需求情况调查报告近年来，随着国际贸易业务趋冷，高职国际经济与贸易专业的学生数量出现明显下滑趋势。
为及时了解企业对该专业高职毕业生的要求，提高专业就业竞争力，也为了修订和完善国际经济与贸易专业人才培养方案，使专业课程更能适应当下的外贸发展战略的转变和外贸新形势的变化，提高人才培养质量，满足企业人才需求，广西农业职业技术学院国际经济与贸易教研室于2013年11月至2014年1月对100家毕业生用人单位人才需求状况进行问卷调查，收回有效问卷79份；同时对部分企业外贸岗位中层管理以上员工就外贸专业人才培养和就业进行了个人访谈。
现将有关情况报告如下。
一、调查内容本着服务地方经济的理念和根据以往毕业生就业区域，调查对象主要以广西的外贸企业为主，同时也在广东省、浙江省的外贸企业发放了调查问卷。
调查问卷设计了三部分内容：一是企业情况调查，了解企业性质和业务领域等情况；二是岗位人才需求调查，调查企业对国际经济与贸易毕业生岗位需求及专业能力要求；三是企业对国际经济与贸易专业毕业生新的要求等。
采用单项选择题、多项选择题、排序题和问答题4种题型。
二、调查结果分析（一）国际经济与贸易专业毕业生用人单位情况。
对问卷的统计结果显示，所调查的79家企业中，29家是民营企业，占%；17家是国有企业，占％；7家是外资企业，占％；13家是事业单位，占％；9家是上市公司，占%，4家是其他，占％。
由此可见，民营企业的数量正在呈上升趋势。
企业规模以50〜100人的中小型企业为主；公司业务领域中自主出口权的生产型企业占％，进出口报关代理企业占％，国际货运代理企业占％；初入职外贸从业人员薪酬水平为3000元上下，这与广西人才网2013年度薪酬报告中对贸易/进出口类平均薪酬3115元/月相符。
国际贸易专业毕业生储备人才需求调查
国际贸易专业毕业生储备人才需求调查在全球化的背景下，国际贸易行业迎来了快速发展的机遇，对于国际贸易专业毕业生的需求也日益增加。
然而，随之而来的问题是，目前的高校教育是否满足国际贸易行业对人才的需求？为了深入了解国际贸易专业毕业生的需求情况，本文通过问卷调查的方式，探究国际贸易专业毕业生储备人才的需求。
首先，我们通过对几家知名企业的招聘信息进行分析，发现国际贸易相关职位的需求呈现持续增长的趋势。
这说明了国际贸易行业对于人才的需求不断增加。
根据统计数据显示，近年来，国际贸易行业的市场规模呈现出稳步增长的态势，这也为企业提供了更多扩大业务、拓展市场的机会。
因此，国际贸易专业毕业生也成为了企业不可或缺的重要资源。
其次，我们针对国际贸易专业毕业生的储备人才需求进行了问卷调查。
调查结果显示，国际贸易企业普遍认为，他们需要具备较好的英语听说读写能力和跨文化沟通能力的毕业生。
在国际贸易领域，英语作为一种全球通用工作语言，是进行国际交流和商务谈判的重要工具。
因此，具备良好的英语水平是国际贸易专业毕业生的基本要求。
除此之外，问卷调查的结果还显示，国际贸易企业对于毕业生的专业知识掌握程度非常重视。
在国际贸易行业，涉及到国际贸易政策、国际市场分析、跨国公司管理等多方面的知识和技能，对于毕业生来说，掌握这些专业知识是必不可少的。
因此，高校教育应该加强对国际贸易专业知识的教学和培养，使得毕业生能够在实际工作中运用所学知识。
此外，调查结果还显示，国际贸易企业对于毕业生的实践能力和动手能力非常看重。
在国际贸易行业，实践能力和动手能力往往是通过实习、实训等实践活动中培养的。
然而，目前的高校教育往往更加注重理论知识的传授，缺乏实践环节的培养，这导致了毕业生在实际工作中缺乏经验和动手能力。
因此，高校应该加强与企业的合作，开展实习实训等实践活动，为学生提供更多的机会锻炼实践能力。
另外，调查还发现，国际贸易企业对于毕业生的综合素质和团队合作能力也十分看重。
科研课题论文：高职院校国际经济与贸易专业人才需求与培养分析
142897 职业教育论文高职院校国际经济与贸易专业人才需求与培养分析一、行业（产业）从业人员的需求现状1.人才需求量分析调查中，我们了解到20xx年我国的进出口贸易发展势头强劲，优势很大。
同时，随着国家要加强对民营企业的开放，外贸企业数量增多，出口比重不断上升。
在这种发展势头下，我国经济以最快的速度增长，因此，外贸人才的需求量巨大。
2.岗位需求情况调查资料显示，企业特别是中小型企业提供的外贸工作岗位主要是出口营销、单证处理、报关、报检等4项工作，它们所占外贸工作岗位比例分别为24%、36%、22%、18%。
企业对外贸人才的新需求首先表现在不仅要能掌握最新的专业知识，而且要有一定年限的实务操作经验，同时必须持有国家颁发的资格证书。
通过调查，企业对跟单员、报关员、单证员、报检员都要求持有国家通用的资格证上岗工作。
3.企业对国际贸易专业人才新的要求（1）企业选用国际贸易专业人才时，不仅仅注重学历，更注重其实践操作技能和经验，以及对所在行业是否了解。
出于与海外客户沟通联络的需要，这些人员须具备一定外语水平，外贸业务员、跟单员等直接与国外客户打交道的人员更要能够熟练运用英语。
（2）灵敏把握市场信息以及沟通协调的能力。
外贸业务涉及海关、物流等方方面面，且每个国家的市场需求千差万别，外贸企业必须灵敏捕捉不同国家和地区的市场信息，同时协调好各方面关系。
（3）较强的营销能力。
企业对外贸人员的要求仅仅能说英语，能翻译文件，是远远不够的，现在企业的要求包括了多方面，比如沟通、市场的开拓、商务谈判、把握商机等能力，有的企业还希望你拥有广泛的客户资源。
这就需要我们国贸专业的人才应该注重国际营销经验的积累，使得国内企业在国际市场的角逐中，在国际推广方面运用各种营销渠道、专业手段来吸引国际买家的眼球。
（4）良好的职业道德。
在调查中，企业都谈到了毕业生的职业道德问题。
在实际工作中，很多企业都遇到过毕业生离职带走客户资源、泄露企业机密的情况，或者是以公司作为跳板，经常跳槽等这些不忠诚的行为，使他们对这方面特别看重。
国际贸易专业人才需求调查报告
国际贸易专业人才需求调查报告摘要：本报告旨在调查当前国际贸易领域对专业人才的需求情况。
通过对企业和人才的调查，分析了国际贸易专业人才的岗位需求、技能要求以及发展前景。
调查结果显示，国际贸易专业人才需求量大，技能要求高。
未来，国际贸易专业人才的发展前景广阔，但也面临着一些挑战。
为培养符合市场需求的专业人才，建议加强教育培训、提高专业素质以及加强与企业的合作。
一、引言国际贸易作为经济全球化的重要组成部分，对专业人才的需求日益增长。
然而，目前国际贸易领域的专业人才供需矛盾日益突出，为了了解当前国际贸易专业人才的需求情况，本调查报告对企业和人才进行了调查，分析了国际贸易专业人才的岗位需求、技能要求以及发展前景。
二、调查结果1.岗位需求：调查结果显示，国际贸易领域对专业人才的需求量大。
90%的企业表示需要招聘国际贸易专业人才，其中，贸易经理和贸易专员是最受欢迎的岗位。
这反映了国际贸易领域对复合型、扎实专业知识的人才需求。
2.技能要求：调查结果显示，国际贸易领域对专业人才的技能要求较高。
除了基本的财务、法务、市场等专业知识外，企业对专业人才的外语能力、跨文化交流能力以及分析和解决问题的能力有较高的要求。
另外，熟悉国际贸易法律法规、市场营销策划和贸易融资等方面的专业知识也是必备的技能。
3.发展前景：调查结果显示，国际贸易专业人才的发展前景广阔。
超过80%的企业预计未来对国际贸易专业人才的需求将持续增长。
而且，随着国际贸易的不断发展，涉外企业日益增多，这为国际贸易专业人才提供了更多的发展机会。
三、讨论与建议1.加强教育培训：针对国际贸易专业人才的需求，高校应调整专业设置，加强对国际贸易基础知识、国际贸易法律法规和跨文化交流等方面的培训。
同时，与企业开展合作，提供实践机会和实践课程，使学生能够更好地适应市场需求。
2.提高专业素质：国际贸易专业人才应注重提高自身的专业素质。
不仅要通过学历提升，还要终身学习，不断更新自己的知识和技能，适应国际贸易的快速变化。
国际贸易专业人才需求情况调查问卷（共5篇）
国际贸易专业人才需求情况调查问卷（共5篇）第一篇：国际贸易专业人才需求情况调查问卷国际贸易专业人才需求情况调查问卷尊敬的企业领导、业界友人：为了更有效地培养符合企事业单位实际需求的外贸人才，浙江树人大学外经贸学院拟在全省范围内广泛征询用人单位的意见。
本调查是一次针对外经贸企业人才需求状况的调查，调查结果将作为我院调整国际经济与贸易专业人才培养计划的重要依据。
我们郑重承诺绝不将涉及贵单位信息的内容另作他用或从事有损贵单位利益的行为。
问卷中有些题目是选择题，请在符合贵单位情况的选项前的“□”中填写“√”；有些题目是问答题，需要填写实际数字或内容，请您写在相应的空白处。
真诚地感谢您在百忙中对我们的调查所给予的支持！浙江树人大学外经贸学院2009年4月15 日1、贵公司的企业性质：□国有企业□民营企业□外资企业□上市公司□其它2、贵公司国际贸易业务类型：□为仅从事贸易活动的企业□有自主出口权的生产型企业□其它3、贵公司所在地：浙江省市（或县）。
4、贵公司员工总数：约人5、如贵公司有网站，网址是6、贵公司近2年有无招用国际贸易专业学生的计划：□有□无如有，贵公司需要以下哪些岗位？（可多选）□外贸业务员□业务助理□跟单员□单证员□报关员□商务秘书□外贸报关员□外贸报检员□其它7、以下哪个学历水平可以满足贵公司对外贸业务员的学历要求？□研究生或以上□本科生□大专生□高中生□其他8、如贵公司要招聘外贸业务员，可能会考虑从哪些专业的毕业生中选择？□国际贸易专业毕业生□外语专业毕业生□与产品直接相关专业的毕业生□不考虑所学专业9、贵公司在招聘外贸业务员时最关注以下哪些因素？（可多选）□学历□性别□年龄□学习成绩□实践经验□外语能力□专业知识□户籍所在地□工作态度□创新能力□沟通能力□产品知识□外表□其他10、作为企业负责人，请你对员工的专业素质按重要性进行排序，分别是。
① 吃苦耐劳的精神② 工作认真负责③ 创新能力④ 团队合作精神⑤公关交际能力⑥ 熟悉业务⑦后续学习能力11、贵公司对外贸业务员的英语能力有何要求？□英语专业八级□英语专业四级□英语六级□英语四级□不看重考级证书12、从业务工作来看，您认为哪些语言课程比较重要？（可多选）□英语阅读□英语口语□口译□笔译□听力□英语应用文写作13、您认为外贸业务员是否有必要选修第二外语？□有□否如果有，哪一语种对贵公司相对重要？□日语□德语□法语□俄语□阿拉伯语□韩语□其他14、从业务工作来看，您认为哪些专业课程比较重要？（可多选）□国际贸易理论与实务□外贸英语函电□国际营销□国际金融□国际结算□国际商法□电子商务□报关实务□外贸综合实训□外贸商品检验其它15、对于国际贸易专业学生来说，您认为学校是否有必要进行外贸商品知识和技能方面的训练？□有必要□没有必要16、如果学校对国际贸易专业学生进行商品知识和技能方面的训练，您认为最低应达到什么程度？□掌握入门知识□掌握基础知识□掌握比较专业的知识□能够和专业人士进行沟通17、对贵公司或贵部门来说，目前希望业务员具备哪方面的商品知识和技能？□纺织服装□化工□机械□电子□其他（请写具体商品类别）18、您认为国际贸易专业毕业生取得哪方面的专业资格证书作用较大？□商务英语证书□国际商务师证书□外销员证书□单证员证书□报关员证书□报检员证书□高级营销员证书□证书作用不大□其他19、除专业课外，贵公司认为外贸业务员还应该接受以下哪些训练？□商务礼仪□语言表达艺术□职业素养□其他______________20、贵公司是否对新业务员进行入职培训？□有□没有如果有，主要进行哪方面培训？21、贵公司是否曾录用过浙江树人大学国际贸易专业毕业生？□是□否如有，贵公司对我校该专业毕业生的满意度如何？（）□很满意□还可以□不大喜欢□以后不考虑录用贵公司认为我校该专业毕业生在下列哪些方面有待提高?□技能水平□沟通能力□英语能力□管理能力□实践经验□商品知识□ 其他____________22、贵公司有没有与高校建立合作关系？□有□没有如果有，主要是什么形式（指职工培训、项目开发、技术指导、实习基地等）？23、贵公司是否愿意接纳我校国际贸易专业的毕业生实习？□愿意□不愿意□无所谓若愿意接纳，贵公司每年需要学生大约人，希望学生实习的时间长度，希望实习安排在每年度（大致月份），公司相关联系人和联系电话。
国贸人才需求调查分析报告
国际贸易实务专业人才需求调查报告及分析摘要:高职院校是培养应用型人才的重要阵地。
如何适应形势发展的变化，紧贴市场需求培养“零适应”应用型人才，是高职院校教学面临的一个重要课题。
本文旨在通过对国内贸易实务专业人才的需求的分析，研究判断国际贸易发展对人才的需求形势，进一步剖析国际国内贸易发展对人才需求的基本分类和素质要求，从而有针对性地提出高职院校在培养应用型国际贸易人才方面的建议。
关键词: 国际贸易实务；毕业生；企业；调查；改革第一部分调查背景随着中国改革开放的进一步加深，以及中国加入WTO，中国对外贸易稳定增长，国际贸易实务这一专业也日趋热门。
在全国范围内，几乎每一所高校均开设了这一专业；这种快速增长导致了行内就业时竞争激烈，一次就业难度增加。
同时，对于用人单位来说，国际贸易实务专业的毕能否胜任日常有关国贸实务工作，具备一定职业素质呢？学校的培养方案，是不是符合用人单位的要求呢？带着以上的问题，我们商学院对用人单位进行了国际贸易实务专业人才需求调查，为接下来要进行的国际贸易实务课程改革做好铺垫。
第二部分调查内容本次调查的主要内容分为三部分：1.企业背景信息2.企业人才资源现状3.请企业对调查项目选项作选择第三部分调查说明1.调查总体调查总体界定为我校06级毕业生能调查到的所有的有进出口业务的企业。
鉴于国贸实务学生的毕业去向未必和专业完全对口的问题，我们也调查了部分没有进出口业务的企业。
2.调查实施采用结构式问卷进行送发。
问卷由封闭式和开放式题目构成。
对于其中两个需要排序的题目，我们采取了赋分统计的方法得出最高分和最低分再排序。
调查从2009年2月1日开始，至2004年3月8日结束。
3.问卷回收本次调查统计共回收有效问卷427份，个别问卷存在某个别题空答的情况，我们统计时对空答的题目不算入统计。
第四部分调查结果1.企业背景信息1．1企业业务领域集中在商业和IT业，服务行业所占比例大所调查的企业中，181（44%）家企业属于商业领域，108（25%）家企业属于IT业，其他领域占了25%。
国际贸易专业人才需求调研报告
国际贸易专业人才需求调研报告一、背景介绍随着全球化的进程不断加快，国际贸易的重要性日益凸显。
各国之间的贸易交流和合作越来越频繁，这使得国际贸易专业人才的需求不断增加。
本报告旨在调查国际贸易专业人才的需求情况，并对未来相关职业发展提出建议。
二、调研方法本次调研采用问卷调查和个别访谈相结合的方式进行。
问卷调查主要面向企业和就业人员，以了解他们对国际贸易专业人才的需求和评价。
个别访谈则主要与国际贸易相关的专家和学者进行，以了解他们对国际贸易专业人才的发展趋势和未来需求的看法。
三、调研结果1.国际贸易专业人才的需求广泛，不仅局限于贸易企业，也包括政府相关部门、研究机构等。
2.调研对象普遍认为，国际贸易专业人才应具备以下基本素质：扎实的贸易理论知识、英语沟通能力、跨文化交流能力、创新意识等。
3.在具体职位需求方面，调研结果显示，国际贸易企业对市场开拓、贸易谈判、供应链管理等方面的人才需求较高。
政府部门则更加注重政策制定和谈判能力。
4.对于国际贸易专业人才的评价，大部分调研对象认为当前国际贸易专业人才的整体质量还有待提高，认为培养更多具备实践经验的人才是关键。
四、未来职业发展建议1.加强国际贸易专业人才的培养，注重理论知识的传授和实践技能的培养。
与贸易企业合作，提供实习机会，让学生更好地融入实际工作环境。
2.加强对英语和跨文化能力的培养，提高国际贸易专业人才在实际工作中的竞争力。
3.建立更加紧密的产学研合作机制，加强国际贸易研究和实践的结合，提高国际贸易专业人才的整体素质。
4.加强国际贸易专业人才的继续教育和培训，及时了解国际贸易新动态和政策变化，以保持竞争力。
五、结论国际贸易专业人才具有广泛的就业范围和发展空间，当前对此类人才的需求还有较大的差距，需要进一步加强培养和引进相关人才。
为了培养高素质的国际贸易专业人才，学校、企业和政府等各方应加强合作，提供更好的教育和培训机会，共同推动国际贸易行业的发展。
国际贸易专业人才需求调查报告
国际贸易专业人才需求调查前言:作为一名国际贸易专业的本科大学生，认清社会的需求，适应形势发展的变化，紧贴市场需求培养自身的应用型人才，是我们国贸学子面临的一个重要课题。
当前我们的专业人才走向面临多元化、综合化的人才市场，不仅有大小型国家企业、民族企业、集资企业、个体企业，还有外资企业等的多重选择。
本次调查旨在通过对河南省人才中心各招聘企业的问卷调查，对国贸专业人才需求的分析，研究现企业对国贸专业人才的需求形势，进一步剖析各企业单位对国贸专业人才需求的基本分类和素质要求，从而有针对性的提出国贸专业学生在今后发展自身能力方面的方向和要求。
一调查目的:通过调查往年今年毕业生就业与需求情况，单位对人才的需求信息和对人才知识、能力、素质等方面的要求。
二调查对象:XXX人才中心各招聘企业三调查方式:问卷调查四调查时间:20XX年X月XX日—20XX年X月XX日五调查内容:1、贵公司的企业性质: □国有企业□民营企业□外资企业2、贵公司国际贸易业务类型: □为仅从事贸易活动的企业□有自主出口权的生产型企业□其它3、贵公司所在地：省 市（或县）。
4、贵公司员工总数约 人。
5、贵公司有网站，网址是6、贵公司近2年有无招用国际贸易专业学生的计划: □有□无如有，贵公司需要以下哪些岗位？ （可多选）□外贸业务员 □业务助理 □跟单员 □单证员 □报关员□商务秘书□外贸报关员 □外贸报检员 □其它7、以下哪个学历水平可以满足贵公司对外贸业务员的学历要求？ □研究生或以上 □本科生 □大专生 □高中生 □其他8、贵公司要招聘外贸业务员，可能会考虑从哪些专业的毕业生中选择？□国际贸易专业毕业生 □外语专业毕业生 □与产品直接相关专业的毕业生 □不考虑所学专业9、贵公司在招聘外贸业务员时最关注以下哪些因素？（可多选）□学历 □性别 □年龄 □学习成绩 □实践经验 □外语能力□专业知识 □户籍所在地 □工作态度 □创新能力 □沟通能力 □产品知识 □外表 □其他10、作为企业负责人，请你对员工的专业素质按重要性进行排序 ，分别是 。
高职国际贸易专业人才需求调查
．
第一部分是被调查单位的基本情况。
所适应的岗位、 外贸企业近几年及未
求调查
人才的需求较大。调查结果显示， 外
国 际 贸 易 技 能 型 人 才 的 需 求 呈 现 递 减 趋 势 ．但 总 体 需 求 仍 较
人 ． 务 员 岗位 预期 人 才 需 求 减 少 １． ． 他 岗 位 的 需 求 量 也 业 ５１ 其 ％ 都有较大幅度的缩水（ 表 ） 见 。究 其 原 因 可 能是 由 于近 几 年 外 贸 政 策 的调 整 （ 出 １ 税 的降 低 等 ） 人 民 币 的 升 值 及 宏 观 环境 如 ３退 、 的 变 化 导 致 外 贸环 境 恶 化 所 致 但 总 体 而 言 ． 江 省 对 外 贸人 浙 才 的需 求 量 仍 较 高 。 求 缺 １仍 存 在 ． 高 职 国际 贸 易 高 技 能 需 ３ 对 型 人 才 的需 求 比 例也 较 大
大 如 业 务 员 未 来 三 年 的 需 求 量 由 过 去 三 年 的 ５ ３人 降 为 ４ ５
对 国 际 贸 易专 业 高 技 能 人 才 的专 业 能 力 要 求 等 问题 ． 用 单 项 采 选择题 、 多项 选 择 题 及 问 答 题题 型 。 被调 查的对象 在２ ３份 问卷 中 ． 调 查 者 主要 为 外 贸 企业 被 负责 人 （ ４） 占 ３％ 、 ５ ４ ． 和外 贸业 ５
中 于沟 通 与 团队 协作 能 力 。 １专 业 能力 要 求 。 业对 国际 贸易 人 （） 企
才 的专业 能 力 要求 较 高 。从 调 查 结果 看 ． 贸 企业 都 比较 看 重 从 外 业 人 员 的 国际 贸 易专 业 技 能 。 深入 分 析 发 现 ． 各 项 专业 能 力 中 ． 在 排 名前 三位 的是 进 出 口成本 核 算 能力 、 出 口交易 磋 商 能力 以 及 进 跟 单履 行 合 同 的 能力 。 其次 是 函 电处 理 与撰 写 能 力 、 据 制 作 与 单 结 汇 能力 以及 信用 证 的 审 核能 力 等 可 见 ． 握 国际 贸 易专 业 知 掌 识 ， 技 能 型人 才 是从 事 外 贸工 作 应 该具 备 的 首要 条 件 。２ 素 质 做 （） 要 求 业 对 国际 贸 易人 才 的 素质 要 求集 中于 沟通 与 团 队协 作 能 企 力 。在 被 调 查 的企 业 中 ．０ ９％的 企 业认 为 沟 通 及 团 队协 作 能 力 是 外 贸人 才 除 国 际 贸易 专业 技 能外 所 必 需 的 。 沟通 能 力是 专 业 综合 能 力 的体 现 ． 包 括 表 达 能 力 在 内的 多 项 能 力 和 素质 ． 贸 易 的 它 在 谈 判磋 商 及 日常 工 作 中 ， 效 的沟 通 能 力 是 达 到 目标 、 高 工作 有 提
高职国际经济与贸易专业人才需求情况调查报告
高职国际经济与贸易专业人才需求情况调查报告最近，高职领域的国际经济与贸易专业的人才需求越来越明显，社会对这一领域的人才的需求也在不断增加。
近年来，在国际经济与贸易领域从事专业研究工作的人数增加了很多。
为了更好地了解国际经济与贸易专业的人才的需求情况，本文将从政府层面、企业层面以及行业层面等多方面来进行调查报告。
一、政府层面政府部门始终关注着国家经济发展和投资机会，对于国际经济与贸易专业人才的需求也是有非常重要的作用。
政府部门需要招募高层次的专业人才，帮助完善国家的经济发展政策，推动商业投资和贸易交易的发展。
同时，政府还需要国际经济与贸易专业人才来支持全球市场融资和投资环境，推进国际贸易的发展。
二、企业层面目前，越来越多的企业都希望能够招聘到具备国际经济与贸易知识和能力的高层次专业人才。
企业认为，这些专业人才可以帮助企业发掘海外市场，推动企业的国际化经营。
此外，企业还可以充分利用专业人才的国际贸易专业知识来实施有效的海外投资策略和管理方法，以保持企业的贸易优势以及降低风险。
三、行业层面现在，国际经济与贸易领域的人才需求也受到了行业形势和行业发展的影响。
由于国际经济与贸易领域正在成为全球经济发展的重要组成部分，高级专业人才的需求也在不断增加。
随着国际市场对国际经济与贸易领域的需求不断提高，国际经济与贸易专业人才需求将进一步增加。
综上所述，本报告从政府、企业和行业层面调查了国际经济与贸易专业人才的需求情况，结论如下：1、政府层面：政府部门正在积极招募高层次的国际经济与贸易专业人才，帮助完善国家的经济发展政策以及推动国际贸易的发展。
2、企业层面：越来越多的企业正在招募具有国际经济与贸易知识和能力的高层次专业人才，以帮助企业发掘海外市场以及推进海外投资和贸易的发展。
3、行业层面：由于国际经济与贸易领域正在成为全球经济发展的重要组成部分，国际经济与贸易专业人才需求将进一步增加。
最后，借此调查报告，我们发现，政府、企业和行业都对国际经济与贸易专业人才的需求量都在不断增加，这也是未来几年国内经济发展及贸易融资发展的重要保障和支撑力量。
高职国际经济与贸易专业人才需求情况调查报告
高职国际经济与贸易专业人才需求情况调查报告随着国家发展的不断进步，经济的持续繁荣，前景光明的国际经济与贸易专业领域的市场潜力不断增强，并也成为当今社会技能大学教育热门专业之一。
因此，研究国际经济与贸易专业人才需求状况，对于技能大学教育计划设置及相关政策的制定，为未来大学教育发展提供决策参考和依据，具有积极的指导意义。
为了更好的发掘当前国际经济与贸易专业领域的人才需求状况，本研究采取了实地调研法，重点针对地方企业所需人才岗位进行调查，以期获得客观可靠的经验数据。
首先，研究者选择了地方企业家协会，在调查中收集了企业家有关该专业人才需求状况的反馈，以及企业家本身对这些人才的需求量及类型之类的主观信息。
研究发现，近年国际经济与贸易专业的招聘需求量逐年增加，尤其是在海关企业和贸易企业的采用率最高，达到80%以上。
这些企业主要招聘贸易专员、外贸经纪、金融服务专员，等等。
此外，还有一些较大型企业招聘国际经济与贸易专业的经理和高级专家，由于他们的专业素养较高，受到企业家们的青睐。
在教育角度，研究发现，学生在选择国际经济与贸易专业学习时，也考虑到自己的就业能力，同时也会考虑到学习方向的发展前景。
因此，目前该专业的学习人数也不断增加。
总的来说，在国际经济与贸易专业领域，人才需求状况良好，企业家们青睐这些专业人才，学生也希望从中受益，所以这一领域的发展有很大的前景。
为了满足企业家及学生的需求，技能大学要加大对国际经济与贸易专业的教学投入，注重培养高质量的人才，以期达到企业家和学生的双赢。
调查结果表明，现在市场上对国际经济与贸易专业人才的需求越来越大，学生对该专业学习也越来越多。
为此，技能大学应该及时研究当前市场需求，根据企业家所需人才的岗位要求，调整课程设置，注重培养有能力担当国际经济与贸易任务的高质量人才。
以期实现企业家及学生最大化利益。
关于珠三角高职国际贸易专业人才需求调查分析
关于珠三角高职国际贸易专业人才需求调查分析珠三角地区是中国重要的经济发展区域之一，也是国际经贸合作的重要基地之一、在全球化的背景下，国际贸易专业人才的需求逐渐增长。
本文将对珠三角高职国际贸易专业人才需求进行调查分析。
一、调查方法本次调查采用问卷调查的方式进行。
针对珠三角地区的企事业单位和相关机构，我们设计了一份问卷，包括个人基本情况、企业需求情况、人才素质要求等几个方面的问题。
通过问卷调查，我们获取了关于珠三角高职国际贸易专业人才需求的相关数据。
二、调查结果1.企业需求情况根据调查结果显示，约60%的企业表示对国际贸易专业人才有一定或较大的需求，其中40%的企业对人才需求较大。
另外，约20%的企业表示目前并无对国际贸易专业人才的需求，而另外20%的企业表示目前对人才需求不明确。
2.人才素质要求关于人才素质要求，调查结果显示，94%的企业认为必须具备较好的英语能力，89%的企业认为必须具备专业知识和技能。
此外，68%的企业认为要求具备较强的沟通能力，58%的企业认为要求具备扎实的贸易实践经验。
3.学历要求调查结果显示，90%的企业表示对国际贸易专业人才的学历要求为本科及以上，10%的企业表示对专科及以上学历。
三、调查分析1.需求情况分析2.人才素质要求分析调查结果显示，英语能力和专业知识技能是企业对国际贸易专业人才的核心要求。
这与国际贸易的特点密切相关，英语是国际贸易中最常用的工作语言，专业知识和技能则是保证其在国际贸易工作中能够胜任的基础。
3.学历要求分析珠三角地区企业对国际贸易专业人才的学历要求相对较高，主要集中在本科及以上学历。
这是因为国际贸易是一个高技术、高知识、高技能的职业，需要较高的学历背景才能胜任。
四、结论与建议根据以上的调查分析，可以得出以下结论：1.珠三角地区企业对国际贸易专业人才的需求较大，但仍有一部分企业对人才需求不明确。
2.英语能力和专业知识技能是企业对国际贸易专业人才的核心要求。
高职国际贸易专业人才需求情况的调研
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一
次调 研采用 问卷 调查 和个 别 访 谈 相 结 合 的方 法 ， 调
贸企业 ， 特别 是 新 获得 进 出 口权 的企 业 希 望 在 短 期
内能够 扩大本 身 的 国际 业 务 ， 他 们 又 没 有 精 力 和 但 对 国际 贸易人 才 的需求 是 由我 国外 经 贸发 展 的 实 力培训 国际经 贸 业 务 人 员 ， 以 他 们 在 招聘 时 一 所
要： 高职院校要培养 出受企业 欢迎 的人才． ， 必须 清楚企 业对Ａ． Ａ有什 么样 的需求。本 文从企 业对 国际贸
易专业人 才需求的角度 ， 剖析企业对 国际贸易专 业人 才的期望 规格 ， 出企 业对 高职 院校 培养 国际贸 易Ａ． 的认 指 Ａ 识， 进而提 出高职培养 国际贸易Ａ． Ａ必须注重双语教 学， 当进行专业复合 ， 适 强调 实践性， 注重应用性 。 关键词 ： 高职 ； 国际贸易专业； 人才需求 中图分类号 ： ７ ０ Ｇ １ 文献标识码 ： Ａ ’ 文章编 号 ：０ ８ ７ １ （０ ６ ０ —０ ２ ０ １０ — ５６ ２０ ）３ ０２ —３
浅析国际贸易专业人才的需求问题
浅析国际贸易专业人才的需求问题1. 引言随着全球化进程的加快，国际贸易逐渐成为各国经济发展的重要驱动力之一。
国际贸易的发展不仅需要完善的贸易体制和政策支持，还需要大量具备专业知识和技能的贸易人才。
然而，在现实中，我们经常会听到一些企业抱怨难以招到合适的国际贸易专业人才。
本文将浅析国际贸易专业人才的需求问题，并对解决方法进行探讨。
2. 国际贸易专业人才需求的特点国际贸易专业人才的需求具有以下几个特点：2.1 多元化需求国际贸易涉及多个领域和环节，因此对专业人才的需求也较为多元化。
除了具备基本的贸易知识和技能外，还需要掌握相关的法律、金融、市场营销等知识，以应对不同贸易环境下的挑战。
2.2 跨学科要求国际贸易工作往往涉及多个学科的知识，需要贸易人才具备跨学科的能力。
例如，了解国际经济形势需要有经济学的知识，掌握跨国合作的法律规定需要有法律学的知识。
2.3 语言和文化素养的要求国际贸易往来往往涉及不同国家和地区之间的交流协商，因此对人才的语言和文化素养要求较高。
掌握外语，尤其是英语，能够更好地进行国际贸易谈判和合作。
3. 国际贸易专业人才需求问题的原因3.1 人才培养与需求不匹配当前大部分高校的国际贸易专业，过于注重理论知识的传授，忽视了实践能力和跨学科的培养。
这导致毕业生在实际工作中面临较大的适应压力，企业招聘到的人才往往无法立即投入工作。
3.2 缺乏实践经验国际贸易涉及复杂的跨国合作和业务流程，对实践经验的要求较高。
然而，在大学阶段，学生难以获得足够的实践机会，导致毕业生在实际工作中缺乏实践经验，从而影响工作效率和业绩。
3.3 语言和文化素养不足由于国际贸易涉及到不同国家和地区之间的交流，对语言和文化素养的要求较高。
然而，目前大部分国内高校的外语教育仍存在一定的问题，学生在英语口语和跨文化交流方面存在一定的欠缺。
4. 国际贸易专业人才需求问题的解决方法4.1 调整人才培养目标和方向高校应该调整国际贸易专业的培养目标和方向，更加注重实践能力和跨学科的培养。
探析国际贸易专业人才的需求问题
探析国际贸易专业人才的需求问题引言随着全球经济的快速发展，国际贸易日益成为各国之间经济交流与合作的重要形式。
国际贸易对经济发展起到了推动作用，而国际贸易专业人才的需求也随之增加。
然而，国际贸易专业人才的需求问题并不容忽视。
本文将对国际贸易专业人才的需求问题进行深入探析。
国际贸易专业人才的背景需求国际贸易专业人才应具备良好的背景知识与技能，以满足实际工作需求。
以下是一些常见的背景需求。
1. 跨文化沟通能力国际贸易关系通常涉及不同国家和地区之间的经济交流与合作。
在这种背景下，跨文化沟通能力成为国际贸易专业人才的重要素养。
他们需要具备良好的语言表达能力和文化理解能力，以确保与不同文化背景的人进行有效的沟通。
2. 法律与政策知识国际贸易涉及许多法律和政策规定，而国际贸易专业人才应该具备相应的法律与政策知识。
他们需要了解各国之间的贸易法规、税收政策和知识产权保护等内容。
只有在了解法律与政策的基础上，他们才能正确地指导企业进行国际贸易活动，并避免法律风险。
3. 数据分析能力国际贸易涉及大量的数据分析工作，国际贸易专业人才需要具备相应的数据分析能力。
他们需要熟练掌握数据分析工具和技术，能够对市场、供应链和财务数据进行有效的分析和评估。
这样他们可以更好地预测市场趋势、制定策略和优化运营。
4. 商务谈判技巧国际贸易包括与不同国家和地区的商业伙伴进行谈判。
因此，国际贸易专业人才需要具备良好的商务谈判技巧。
他们需要了解国际商务谈判的规则和惯例，并能够与对方建立良好的沟通和合作关系。
只有具备良好的谈判技巧，他们才能为企业争取更多的利益。
国际贸易专业人才的职业发展需求除了背景需求外，国际贸易专业人才还有其职业发展的需求。
以下是一些常见的职业发展需求。
1. 跨境合作机会国际贸易专业人才希望能够获得跨境合作的机会。
他们希望能够参与跨国公司的国际业务拓展，或者与外国企业建立合作关系。
这样他们可以拓宽自己的视野，积累国际业务经验，提升职业竞争力。
关于珠三角高职国际贸易专业人才需求调查分析
关于珠三角高职国际贸易专业人才需求调查分析论文摘要：对珠江三角洲近200家外贸企业的问卷调查显示：外贸企业对国际贸易技能型人才有较大需求；对高职国际贸易专业人才需求较大的岗位主要有业务员、跟单员和单证员、报关员、报检员等；外贸企业对这些岗位从业人员的进出口业务能力、外语语言能力以及职业道德与素养有较高的要求，而高职院校毕业生在这些方面尚有较大差距。
高职院校必须通过明确人才培养目标、加强职业道德教育、优化课程设置等途径，提高毕业生的职业核心能力和职业素质，为珠江三角洲地区的外贸企业提供合格的一线业务人才。
论文关键词：高职院校；国际贸易专业；就业岗位；专业能力；职业素质；工学结合人才培养模式2008年4月，笔者承担的院级重点课题《国际商务专业工学结合人才培养模式研究》正式启动由于我院国际商务专业的培养方向为国际贸易，学生就业目标主要是珠三角地区的外贸企业，因此掌握珠江三角洲地区外贸企业对高职国际贸易类专业人才的需求，对我院国际商务专业工学结合人才培养模式的研究至关重要。
课题研究团队的老师及我院07级国际商务专业2个班的学生共同参与，完成了对珠江三角洲近200家外贸企业的问卷调查，回收有效问卷186份。
一、调查问卷说明1．调查目的通过调查，了解珠江三角洲地区各类外贸企业对国际贸易人才的总量需求，了解这些企业国际贸易岗位的设置情况以及这些岗位对人才能力、素质的要求，为我院国际商务专业工学结合人才培养的建立提供依据，并以之指导我院国际商务专业人才培养方案的制定、教学内容的设计和教学方法的改革，使我院培养的国际商务专业人才更加适应社会的需要。
2．调查对象本次调查对象的主体是从事进出口产品生产加工与贸易的中小型民营和三资企业。
我们将从事进出口生产、加工与贸易业务的民营和三资企业中进出口额在1000万美元以下的这类企业数相加，发现这类企业共有126家，占总体调查样本数的68％。
这一数字与我们近几年对国际商务专业毕业生就业方向的跟踪调查结果基本吻合。
高职国际贸易专业人才需求情况调查分析
高职国际贸易专业人才需求情况调查分析【摘要】对上海市24家外贸企业的问卷调查显示，外贸企业对国际贸易专业人才的需求量较大，而且对于国际贸易专业人才的技能要求也在提高，主要体现在国际贸易专业人才对于进出口的成本核算能力以及团队协作能力缺乏方面，这使得外贸公司的经济发展受到较大的阻碍，针对这种情况就要对高职国际贸易专业的课程进行整合，使得高职国际贸易专业所培养出来的学生更加适应市场的环境。
【关键词】高职国际贸易专业人才需求2014年4月，本人所担任的研究课题正式启动，由于我院是专门培养国际贸易专业的学生，而且学生的就业目标主要是在上海市的外贸企业，所以对上海市的国际贸易专业人才需求情况进行分析将能够更好的掌握学生的就业情况，这就方便我院针对社会的实际需求来培养相应的人才，此外通过相关的调查能够掌握目前我校国际贸易专业学生在技能方面是否缺乏，这样对于我院日后国际贸易专业学生的培养而言是具有非常重要的作用。
这个课题是在我院13级国际商务专业1个班同学的参与下完成的，总共发放了24份问卷，其中有效回收问卷为20份，这给我院国际贸易专业学生的培养指明了方向，同时也使得我院国际贸易专业学生的教学课程得到有效的整合。
一、高职国际贸易专业人才需求调查此次对上海市20家外贸公司进行的调查主要包括调查内容、被调查者以及调查样本，下面将详述高职国际贸易专业人才需求的调查。
（一）调查内容。
调查内容主要分为两个部分，分别是被调查单位的基本情况以及调查的主体内容，被调查单位的基本情况主要是外贸公司的名称、地址以及企业类型[1]，这些是外贸企业的基本概况。
而调查的主体内容是关于国际贸易专业毕业生在外贸企业岗位中能够胜任的岗位、外贸公司近年来对人才需求的程度以及外贸公司对国际贸易专业学生所需具备的技能要求设置了10个问题，问题的回答方式包括单项选择、多项选择以及问答。
（二）被调查者。
被调查者是调查问卷成功的重要因素之一，所以在进行问卷调查的过程中要选择合适被调查者，这样才能够保证调查结果的准确性。
高职院校国际经济与贸易专业人才需求与培养分析
高职院校国际经济与贸易专业人才需求与培养分析一、概述二、国际经济与贸易专业人才需求分析三、高职院校国际经济与贸易专业现状分析四、高职院校国际经济与贸易专业人才培养与问题五、建议及对策分析一、概述作为国际化程度日益提高的世界的一员，中国在与世界交往中与越来越多的国家建立了经济关系。
这不仅是中国发展的需要，也是稳定世界发展的重要因素。
但是，面对与世界多国的交往，一个国家优秀的经济人才是不可或缺的，需要不断地优化培养。
高职院校国际经济与贸易专业人才的需求在当今社会发展中也越来越重要，本文将围绕这一问题进行分析。
二、国际经济与贸易专业人才需求分析“人才是第一资源”这一理念已经深入人心，并在当今社会起到了越来越重要的作用。
在中国不断向全球化、开放化的方向发展中，经济、贸易等领域的专业人才成为社会最需要的类型之一。
据国家人社部数据显示，当前在中国国际经济交往贸易领域需求最大的是海关、商务、财务、外汇管理、税务等方面的专业人才。
其中，国际经济与贸易专业人才也是其中之一。
这些专业人才的需求主要包括以下几个方面：1.对国际市场的深刻理解和及时调整；2.熟悉现代经济学、管理学及法律知识；3.具有良好的国际交往和沟通能力；4.具有较高的外语应用能力；5.了解国际贸易政策政策和法规等。
三、高职院校国际经济与贸易专业现状分析高职院校国际经济与贸易专业是一所培养国际经济与贸易人才的高等教育机构，具有一定的专业性。
主要培养教师的聚焦点在于理论与实践的结合，课程设置主要涉及贸易、投资、政策法规、国际金融等多个领域。
不同于本科院校的连续式教育，高职教育更能深入学生的基础技能，能让学生在短时间内打下坚实的学习基础。
但是，和很多高职院校的专业一样，国际经济与贸易专业也存在一些问题：1.实践经验不足。
由于不少高职院校并不能提供足够的实践机会，因此学生在接受到理论知识后可能无法理解其实践操作性，这会影响他们日后的实践与应用能力；2.学生基础薄弱。
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关于珠三角高职国际贸易专业人才需求调查
调查问卷说明
1．调查目的
通过调查，了解珠江三角洲地区各类外贸企业对国际贸易人才的总量需求，了解这些企业国际贸易岗位的设置情况以及这些岗位对人才能力、素质的要求，为我院国际商务专业工学结合人才培养的建立提供依据并以之指导我院国际商务专业人才培养方案的制定、教学内容的设计和教学方法的改革，使我院培养的国际商务专业人才更加适应社会的需要。
2．调查对象
本次调查对象的主体是从事进出口产品生产加工与贸易的中小型民营和三资企业。
我们将从事进出口生产、加工与贸易业务的民营和三资企业中进出口额在1000万美元以下的这类企业数相加,以这些企业的调查结果反映珠三角地区外贸企业对高职国际商务专业人才的需求状况。
3．调查内容设计
调查问卷设置了以下7个方面的主要内容：
(1)外贸企业的类型，包括企业的性质、规模、进出口业务比重等；(2)外贸企业在今后三年内对国际贸易人才的需求量；(3)外贸企业获得国际贸易人才的主要途径；(4)外贸企业设置的主要国际贸易业务岗位；(5)外贸企业对主要岗位人才的能力、素质要求；(6)外贸企业对现有岗位人才能力、素质的满意情况；(7)外贸企业对高职国际商务专业人才培养的建议。
4 . 调查时间: 2013年2月中旬。