公司计算机管理办法
公司计算机网络管理办法
公司计算机网络管理办法一、总则1. 为规范公司计算机网络的使用和管理，确保网络安全、稳定、高效运行，提高工作效率，特制定本办法。
2. 本办法适用于公司内所有使用计算机网络的部门和员工。
二、网络设备管理1. 公司的网络设备包括路由器、交换机、服务器等，由公司指定的信息技术部门负责管理和维护。
2. 任何部门和个人不得擅自更改网络设备的配置参数，不得私自拆卸、损坏网络设备。
3. 如发现网络设备出现故障，应及时通知信息技术部门进行维修。
三、网络安全管理1. 安装正版杀毒软件和防火墙，定期进行病毒查杀和系统更新，确保计算机系统安全。
2. 不得下载、安装和使用未经授权的软件，不得访问非法网站和下载非法内容。
3. 员工应妥善保管自己的用户名和密码，不得将其泄露给他人。
如发现密码泄露，应及时更改。
4. 严禁在公司网络上进行任何危害网络安全的活动，如黑客攻击、网络诈骗等。
四、网络使用管理1. 公司网络仅供工作使用，不得用于私人用途，如玩游戏、看电影、聊天等。
2. 不得在网络上发布、传播不良信息和有损公司形象的内容。
3. 合理使用网络资源，不得占用过多带宽影响他人使用。
下载大文件应在非工作时间进行。
4. 员工离职时，应将其使用的计算机设备交回信息技术部门，并注销其网络账号。
五、违规处理1. 对于违反本办法的部门和个人，公司将视情节轻重给予警告、罚款、降职、撤职等处分。
2. 如因个人行为导致公司网络遭受攻击或数据泄露，将追究其法律责任。
六、附则1. 本办法由公司信息技术部门负责解释和修订。
2. 本办法自发布之日起施行。
企业计算机管理办法
企业计算机管理办法一、总则1. 目的为规范企业计算机的使用和管理，提高计算机资源的利用效率，确保计算机系统的安全稳定运行，特制定本办法。
2. 适用范围本办法适用于企业内所有使用计算机的部门和员工。
二、计算机设备管理1. 采购与分配（1）企业计算机设备的采购应根据实际需求进行，由相关部门提出申请，经审批后进行采购。
（2）新采购的计算机设备应按照工作需要进行合理分配，确保资源的有效利用。
2. 登记与维护（1）对企业内所有计算机设备进行登记，建立设备台账，记录设备的型号、配置、购买日期、使用部门等信息。
（2）定期对计算机设备进行维护和保养，包括硬件检查、软件升级、病毒查杀等，确保设备的正常运行。
3. 报废与更新（1）计算机设备达到报废标准时，应由使用部门提出报废申请，经审批后进行报废处理。
（2）根据企业发展和工作需要，及时对老旧计算机设备进行更新换代。
三、计算机软件管理1. 采购与安装（1）企业计算机软件的采购应遵循合法、合规的原则，选择正版软件。
（2）软件的安装应由专业人员进行，确保安装过程正确无误。
2. 使用与管理（1）员工应按照软件的使用说明正确使用软件，不得擅自修改软件设置或进行非法操作。
（2）对企业重要软件应进行备份，以防数据丢失。
3. 升级与更新（1）定期对软件进行升级和更新，以提高软件的性能和安全性。
（2）软件升级和更新应在不影响工作的前提下进行。
四、计算机网络管理1. 接入与使用（1）员工接入企业网络应遵守网络安全规定，不得私自接入外部网络。
（2）合理使用网络资源，不得进行大量下载、上传等占用网络带宽的行为。
2. 安全管理（1）安装防火墙、杀毒软件等网络安全防护软件，确保企业网络的安全。
（2）定期对网络进行安全检查，及时发现和排除安全隐患。
3. 权限管理（1）根据员工的工作需要，合理设置网络访问权限，确保信息安全。
（2）员工不得擅自更改自己的网络权限。
五、计算机数据管理1. 存储与备份（1）重要数据应定期进行备份，以防数据丢失。
集团机关计算机使用管理办法
集团机关计算机使用管理办法一、引言集团机关作为一个大型企业集团，拥有大量的计算机设备和信息系统。
为了保障计算机设备的正常使用和信息系统的安全运行，制定一套完善的计算机使用管理办法是必不可少的。
本文档旨在规范集团机关计算机的使用和管理，确保计算机资源的合理分配和使用，提高信息系统的安全性和稳定性。
二、适用范围本文档适用于集团机关各部门和员工使用的计算机设备，包括台式机、笔记本电脑、服务器等。
三、计算机使用权限管理1.集团机关各部门应根据员工的职责和工作需要，合理确定其计算机使用权限。
2.各部门负责人应定期审核员工的计算机使用权限，并及时调整权限级别。
四、计算机设备的采购和领用1.集团机关各部门计算机设备的采购需经过统一的采购程序，由专门的采购部门负责。
2.部门领导可以根据工作需要向采购部门提出计算机设备的需求，并提供相应的购置理由。
3.计算机设备领用需经过部门负责人审批，并做好相应的领用登记。
五、计算机设备的使用和维护1.任何人不得擅自拆卸、更改计算机设备的硬件和软件。
2.计算机设备的放置和摆放应符合相关的安全规定，定期清理和维护设备的环境卫生。
3.计算机设备的操作系统和应用软件应定期进行更新和升级，以保障系统的安全性和稳定性。
4.计算机设备的维修和保养应由专门的技术人员负责，定期对设备进行巡检和维护。
六、信息系统的安全保障1.集团机关的信息系统应建立完善的安全保障机制，包括防火墙设置、数据备份和恢复、访问控制等。
2.员工应定期进行信息安全培训，增强信息安全意识，并遵守相关的信息安全规定。
3.不得私自安装、使用未经授权的软件和工具，不得非法获取、传播他人信息。
4.集团机关的各部门应定期进行信息系统的安全检查和评估，及时发现和解决安全问题。
七、违规处理1.对于违反本办法的行为，集团机关将视情况采取相应的处罚措施，包括口头警告、书面警告、暂停使用权限等。
2.严重违反本办法的行为将依法追究法律责任。
八、附则本办法自发布之日起生效，并适用于集团机关各部门和员工。
计算机及办公设备管理办法
计算机及办公设备管理办法第一条【总则】为了规范计算机及办公设备的管理，充分发挥其作用，保障信息安全，提高工作效率，根据公司实际情况，制定本办法。
第二条【适用范围】本办法适用于公司内所有计算机及办公设备的管理。
第三条【设备管理责任】设备部门负责计算机及办公设备的分配、安装、维护、报废等工作；各部门负责设备的正常使用和保养。
第四条【设备分配与使用】1.所有新设备的分配需经过设备部门的审批，并填写设备分配登记表。
2.设备的使用人员要严格按照设备使用手册的规定使用设备，并保持设备的良好状态。
3.设备的外借需经过设备部门的审批，并填写设备外借登记表。
第五条【设备的维护与保养】1.用户需定期维护设备，如清洁设备、检查设备的电源线、连接线等是否完好。
2.设备出现故障时，用户应及时向设备部门报修，并配合设备部门的维修工作。
第六条【设备的报废与处置】1.设备部门需定期对设备进行盘点，出现损坏、严重老化或无法修复的设备需及时报废，填写设备报废登记表。
2.设备报废时，需按照公司规定的环保要求进行处置。
第七条【信息安全保障】1.所有设备用户要加强信息安全意识，妥善保管账户信息和密码。
2.离岗时要将设备锁屏或关机，防止他人恶意使用。
3.不得在设备上安装未授权的软件或插入未经检查的外部设备。
第八条【违规处罚】1.对于违反本办法的行为，公司将依据公司内部规定给予相应的纪律处分。
2.对于故意破坏设备造成重大损失的，将承担相应的法律责任。
第九条【附则】本办法自发布之日起生效，如有需要修改的地方，需经上级主管部门的批准。
以上就是计算机及办公设备管理办法的详细内容，以便规范设备的管理和使用，提高工作效率和信息安全。
希望以上内容能对您有所帮助。
公司计算机管理制度
公司计算机管理制度公司计算机管理制度「篇一」第一条总则随着科学技术的发展，对企业经营管理工作的要求也越来越高，采用计算机对企业进行管理，是提高工作效率和管理水平、实现企业管理现代化的途径。
在企业生产经营中推广应用计算机管理，对增加工厂经济效益将起积极的促进作用。
第二条计算机的管理和使用1、归口管理单位：（1）微型以上档次的计算机管理单位为企业管理科。
（2）过程控制的计算机（主要指单板机）管理为总工办。
（以下内容不包括实时控制用单板机）2、管理员职责：（1）负责计算机运用的长远规划。
（2）根据资金的安排，XXX负责机器及外设、备件的计划、采购。
（3）负责软件的开发规划制定，组织开发成果鉴定。
（4）与教育部门使用，组织计算机技术培训。
（5）对分散使用的计算机进行不定期的检查。
3、硬件使用：（1）各单位使用计算机，需提出上机申请，经批准后按规定机型、外设使用。
（2）上机申请分为：单次上机、每月定时上机、每日定时上机三类。
（3）软件开发，上机时间较多的单位，可以申请配置机器。
4、软件管理：（1）各单位需开发的应用软件，应向企管科提出申请。
（2）应用软件的开发分为自力开发、协作开发、委托开发三类。
（3）企管科负责与外单位在有偿或对等的基础上进行软件交流。
第三条软件开发任务书的编制与审批1、编制依据：（1）厂部对软件开发的总体及项目的要求；（2）各单位要求开发的项目；（3）设备及软件开发人员的能力。
2、任务书内容：（1）软件名称；（2）软件应能达到的技术性能；（3）软件的操作环境；（4）更高层次软件对开发软件的要求；（5）源程序清单；（6）设计组织机构、人员安排、协作单位情况；（7）经费预算。
3、任务书的审批：设计任务书编制完成后，由企管科组织有关科室进行审议，认定可行后，由企管科科长批准。
公司计算机管理制度「篇二」第一条购置和维护、维修1、公司指定专人负责统一制定公司计算机系统的各种软、硬件标准，只有符合这种标准的设备方可使用。
办公计算机管理办法6篇
办公计算机管理办法6篇办公计算机管理办法 (1) 为进一步加强对各部门电脑使用的管理规定，提高其使用效能，确保公司电脑的运行安全，特制定本规定。
一、各部门电脑由公司统一配置并定位，任何部门和个人未经公司同意不允许私自挪用、调换、外借和移动电脑。
二、各部门每台电脑都要由专人负责保管，电脑硬件及其配置由设备管理部登记存挡。
三、电脑损坏保管人应以报告形式将损坏原因及情况上报公司领导，不允许将私人配件用于公司电脑。
四、电脑发生故障时应通知设备管理部检修，不允许私自打开电脑主机箱操作。
五、全体员工应爱惜电脑，按照正常程序操作，如因违规操作使电脑不能正常使用的，由使用人承担相应损失的赔偿责任。
六、公司电脑只能用于办公学习，严禁在工作时间内利用电脑干与工作无关的事情，一经发现，公司将严肃处理。
七、任何人不得利用公司网络制作、复制、查阅和传播宣传封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的内容。
八、电脑使用人下班时必须将电脑关闭，如人为责任造成的损坏，由责任人负责。
九、本规定从二0xx年六月四日起执行。
办公计算机管理办法 (2) 保留区是为未来开发利用水资源预留和保护的水域。
保留区应当控制经济社会活动对水的影响，严格限制可能对其水量、水质、水生态造成重大影响的活动。
办公计算机管理办法 (3) 司法部外事工作管理办法为进一步加强对司法行政系统外事工作(以下简称司法外事工作)的领导和管理，根据中共中央、国务院《关于全国外事管理工作的若干规定》(中发(20xx)17号)确定的外事管理工作基本原则和有关精神，制定本办法。
一、司法行政系统外事工作的管理体制(一)司法外事工作包括司法部机关、司法部直属单位和各省、自治区、直辖市司法厅(局)(以下简称各司法厅(局))的外事工作。
(二)司法外事工作实行统一领导、归口管理、分级负责、协调配合的原则。
司法部行使司法行政系统的外事管理权。
(三)司法部司法协助外事司是司法部管理司法外事工作的职能部门，按照中央有关规定和司法部授权行使部分外事审批权。
计算机系统管理办法(三篇)
计算机系统管理办法1.目的随着计算机应用工作的不断深入，计算机网络建立的自动控制项目增多，计算机管理工作显得尤为重要，为了保证全厂计算机企业内部网络的正常运行，保证信息传递的准确和安全，为了能安全有效的保护好计算机信息资源，保证计算机的使用寿命，充分发挥计算机的作用，真正起到为生产、管理服务的目的，推进企业现代化的进步和发展，结合公司计算机系统管理精神和本厂实际情况，特制订本管理制度。
2.适用范围适用于公司各车间部门各单位。
3.管理内容与要求3.1基础管理3.1.1全公司计算机类设备（包括计算机主机及配件、打印机、扫描仪、刻录机等相关附件及各类正版软件）均为厂固定资产，由拥有计算机类设备各车间部门进行使用、管理。
各单位主管领导对本单位计算机类设备负直接管理责任。
3.1.2各车间部门应认真、祥实填报计算机类设备档案表（附表一），并报设备部、电仪车间存档。
3.1.3电仪车间负责收集资料，建立建全全厂计算机类设备的基础档案，并建立每台设备的维修、更新档案。
3.1.4随工程或其它项目含带的计算机类设备，必须填报计算机类设备档案表，并上报设备部和电仪车间，经电仪车间核查属实后方可投入使用。
3.2计算机类设备新增申请办法3.2.1各车间部门因工作需要须新增计算机类设备、新增计算机的配置，均需填写申请表（附表二），写明申请理由和用途，并附所需要的设备所要达到的功能或效果。
经主管厂长签字后上报次年自有资金计划，经厂综合平衡后下达计划执行。
3.2.2由于工作急需配备计算机类设备时，由使用单位填写申请表，写明申请理由和用途，并附所需要的设备所要达到的功能或效果，由主管领导审核并经公司总经理批准后报计企部。
由计企部安排资金计划后执行。
3.2.3计算机的配置应根据工作用途确定。
3.2.4各单位不得自行调配计算机类设备。
3.3计算机及网络管理3.3.1计算机病毒造成的损失不可估量，为避免病毒，因此各车间局域网（包括公司内部的其它独立的小型局域网）内、外的计算机不得擅自外挂软驱、光驱等附属设备。
公司办公计算机管理制度
公司办公计算机管理制度一、总则1. 本制度旨在规范员工使用办公计算机的行为，保证计算机资源的高效、安全运行，满足公司业务需求。
2. 公司所有员工必须遵守本制度，对于违反规定的行为，将依据具体情况给予相应的处理。
3. 信息技术部负责本制度的实施、监督和解释，以及日常的技术支持和维护工作。
二、账户管理1. 员工应使用个人唯一的账号登录计算机系统，不得擅自创建或使用他人账户。
2. 员工应定期更新自己的密码，确保密码复杂度，防止账户被非法使用。
3. 离职员工的账户须在其离职当日由信息技术部注销。
三、软硬件管理1. 公司提供的软件仅可用于支持工作相关的活动，禁止安装非授权的软件。
2. 未经许可，员工不得私自增加、更换或拆卸任何硬件设备。
3. 信息技术部负责计算机软硬件的定期维护和升级，确保系统稳定运行。
四、数据安全1. 重要数据应进行定期备份，且存储于指定的安全位置。
2. 员工应对工作中产生的数据负责，避免因操作不当导致数据丢失或损坏。
3. 对于涉及敏感信息的数据处理，需严格遵守公司的保密协议和相关法律法规。
五、网络使用1. 公司内部网络资源仅供工作使用，禁止访问非法网站或下载未经授权的内容。
2. 员工应自觉维护网络安全，不得传播病毒或恶意攻击网络系统。
3. 对于需要远程访问公司网络的员工，应通过安全的VN通道连接。
六、违规处理1. 发现计算机系统异常时，员工应立即报告信息技术部，不得自行尝试修复可能造成更大损害的操作。
2. 对于故意破坏计算机系统、滥用网络资源等行为，公司将视情节轻重采取警告、罚款、解除劳动合同等措施。
3. 若因个人疏忽导致公司资料外泄或损失，相关人员应承担相应的责任。
七、附则1. 本制度自发布之日起生效，由信息技术部负责修订和更新。
2. 本制度最终解释权归公司管理层所有。
公司采用电脑管理制度
公司采用电脑管理制度公司电脑管理制度的核心在于明确权责、规范操作和加强监管。
制度应从以下几个方面进行详细规定：一、账户管理制度要求每位员工都有独立的电脑账户和密码，严禁共享账户。
IT部门负责账户的创建、权限分配及定期审计，确保每个用户只能访问授权的信息资源。
二、软硬件管理公司应对所有电脑硬件设备进行编号登记，由专人负责维护和保养。
软件安装与卸载需遵循统一的流程，未经允许不得私自更改系统设置或安装非授权软件。
三、数据备份与恢复为防止数据丢失，公司需要定期对关键数据进行备份，并建立紧急情况下的数据恢复计划。
IT部门应定期检查备份数据的完整性和可用性。
四、网络安全网络是电脑管理的重中之重。
制度中要包括防病毒、防黑客入侵的措施，以及如何处理网络攻击的应急预案。
同时，加强对员工的网络安全意识培训，提高自我防护能力。
五、使用规范员工在使用公司电脑时应遵守工作时间和用途的规定，不得浏览不当内容或进行非法活动。
对于违反使用规范的行为，制度中应明确相应的纪律处分措施。
六、资产管理公司电脑及相关设备属于公司资产，员工应当爱护使用。
对于因个人原因导致的设备损坏或丢失，应当追究相应的责任。
七、法律遵从性制度的制定和执行必须符合国家相关法律法规的要求，保护公司和员工的合法权益，避免法律风险。
八、持续改进电脑管理制度不是一成不变的，应根据技术发展和公司实际情况定期进行评估和更新，以适应不断变化的管理需求。
通过上述条款的细致规定，公司可以确保电脑资源的高效利用和信息安全，同时也能够提升员工的工作效能和企业的整体竞争力。
公司办公室计算机管理制度
公司办公室计算机管理制度一、总则1. 目的：为规范公司办公室计算机的使用、维护、管理等行为，保障公司办公效率和信息安全，特制定本计算机管理制度。
2. 适用范围：本制度适用于公司办公室所有涉及计算机使用的部门和个人，包括但不限于行政部、业务部、财务部、法务部等。
3. 基本原则：遵循计算机统一管理、合理使用、定期维护、安全防护原则，确保计算机管理符合国家法律法规、行业标准、公司战略目标和业务需求，保障计算机使用效率和信息安全，提升公司计算机管理水平。
二、计算机配置与采购1. 计算机需求分析：公司应根据业务发展、员工数量、办公环境等因素，分析计算机需求，包括计算机类型、配置、数量、预算等。
2. 计算机采购计划：公司应根据计算机需求分析，制定计算机采购计划，包括采购厂商、采购价格、采购周期、采购方式等。
3. 计算机采购实施：公司应按照计算机采购计划，进行计算机询价、比价、谈判、签约、验收等采购实施工作，确保计算机采购质量和效率。
三、计算机使用与维护1. 计算机使用规范：公司应制定计算机使用规范，包括开机、关机、登录、退出、软件安装、数据备份、故障报修等，确保计算机使用规范、安全、高效。
2. 计算机维护计划：公司应制定计算机维护计划，包括硬件维护、软件维护、病毒防护、数据恢复、系统升级等，确保计算机运行稳定、可靠、安全。
3. 计算机维护实施：公司应按照计算机维护计划，进行计算机硬件检查、软件更新、病毒查杀、数据备份、系统升级等维护实施工作，确保计算机维护质量和效果。
四、计算机安全与保密1. 计算机安全体系：公司应建立计算机安全体系，包括物理安全、网络安全、系统安全、应用安全、数据安全等，确保计算机安全防护全面、有效。
2. 计算机安全措施：公司应采取计算机安全措施，包括防火墙、入侵检测、身份认证、权限管理、数据加密、安全审计等，防止计算机遭受攻击、入侵、破坏、泄密等风险。
3. 计算机保密制度：公司应制定计算机保密制度，包括保密范围、保密级别、保密责任、保密措施、保密监督等，确保计算机信息保密安全、完整、有效。
公司计算机管理办法
公司计算机管理办法一、总则1. 为了加强公司计算机设备的管理，确保计算机系统的正常运行，提高工作效率，保障公司的信息安全，特制定本办法。
2. 本办法适用于公司所有使用计算机设备的员工。
二、计算机设备的采购与登记1. 公司计算机设备的采购由行政部门统一负责，根据各部门的需求和公司预算进行采购。
2. 新购置的计算机设备，应在行政部门进行登记，包括设备型号、配置、购买日期、使用部门和责任人等信息。
三、计算机设备的使用与维护1. 员工应爱护公司配备的计算机设备，保持设备的清洁和良好的运行状态。
2. 不得私自拆卸计算机设备或更改其配置，如确需进行硬件升级或维修，应向行政部门提出申请，由专业人员进行操作。
3. 定期对计算机设备进行病毒查杀和系统维护，及时更新操作系统和应用程序的补丁。
四、计算机软件的管理1. 公司统一购买和安装的软件，员工不得私自卸载或更改设置。
2. 员工因工作需要安装其他软件，应向行政部门提出申请，经批准后方可安装。
3. 禁止使用未经授权的盗版软件。
五、数据安全与备份1. 员工应妥善保管自己工作中涉及的重要数据，不得随意泄露给无关人员。
2. 定期对重要数据进行备份，备份数据应存储在安全的位置，防止数据丢失。
3. 如因个人原因导致数据丢失或泄露，将追究相关人员的责任。
六、网络使用规定1. 员工应遵守公司的网络使用规定，不得利用公司网络从事非法活动或访问非法网站。
2. 不得在工作时间内进行与工作无关的网络娱乐活动，如在线游戏、观看视频等。
3. 严禁私接网络设备或更改网络设置，如有需要，应向行政部门申请。
七、违规处理1. 对于违反本管理办法的员工，公司将视情节轻重给予警告、罚款、降职等处罚。
2. 如因违反规定导致公司计算机设备损坏、数据丢失或其他损失的，相关责任人应承担相应的赔偿责任。
八、附则1. 本办法由行政部门负责解释和修订。
2. 本办法自发布之日起生效。
计算机管理办法
计算机管理办法随着信息技术的飞速发展，计算机已经成为我们工作和生活中不可或缺的重要工具。
为了确保计算机系统的安全、稳定运行，提高工作效率，保护公司的信息资产，特制定本计算机管理办法。
一、计算机设备管理1、公司所有计算机设备（包括台式机、笔记本电脑、服务器等）均应进行统一登记、编号，并建立设备档案。
设备档案应包括设备的型号、配置、购买日期、使用部门、使用人员等信息。
2、计算机设备的采购应根据公司的需求和预算，由相关部门提出申请，经审批后进行采购。
采购应选择正规渠道，确保设备的质量和售后服务。
3、新购计算机设备应由信息部门进行验收，验收合格后方可投入使用。
验收内容包括设备的外观、配置、性能等。
4、计算机设备的使用应遵循操作规程，不得随意拆卸、更改设备配置。
如因工作需要确需更改，应经信息部门批准后由专业人员进行操作。
5、计算机设备应定期进行维护和保养，包括清洁、杀毒、软件升级等。
维护工作由信息部门负责，使用部门和人员应予以配合。
6、对于故障设备，使用人员应及时向信息部门报告，由信息部门安排维修。
维修过程中应做好数据备份，防止数据丢失。
7、计算机设备达到报废标准的，应按照公司的资产管理制度进行报废处理。
二、计算机软件管理1、公司计算机软件包括操作系统、办公软件、业务软件等。
所有软件应进行正版化管理，不得使用盗版软件。
2、软件的采购应根据公司的需求和预算，由相关部门提出申请，经审批后进行采购。
采购应选择正规渠道，确保软件的质量和售后服务。
3、新购软件应由信息部门进行验收，验收合格后方可投入使用。
验收内容包括软件的版本、功能、兼容性等。
4、信息部门应负责软件的安装、调试和维护工作。
使用部门和人员不得擅自安装未经授权的软件。
5、对于重要软件，应定期进行数据备份，以防止数据丢失。
备份工作由信息部门负责，使用部门和人员应予以配合。
6、软件的升级应根据公司的需求和软件厂商的通知，由信息部门统一安排。
升级过程中应做好测试工作，确保软件的稳定性和兼容性。
公司计算机管理办法[119632]
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公司计算机管理办法[119632]一、管理条例:(一)软件操作:1、每位计算机用户须安装软件,填写《软件安装申请单》至管理部,经审批后,由网管负责安装。
2、禁止用户私自安装软件。
3、严禁安装游戏软件;(二)硬件保护:1、使用人在离开前应退出系统并关机;2、任何人未经保管人同意,不得使用他人的电脑。
3、除硬件维护的人员外,任何人不得随意拆卸所使用的微机或相关的电脑设备;4、所有人员不得无故搬动计算机及相关设备。
5、硬件维护人员在拆卸微机时,必须采取必要的防静电措施;6、硬件维护人员在作业完成后或准备离去时,必须将所拆卸的设备复原;7、不得擅自携带计算机及其相关设备离开,若有特殊需要,书面申请至管理部,经审核后方可带离。
(三)互联网操作:1、用户负责本人帐号、口令管理,并自行保密,不得擅自转让帐户,不得借与他人使用,2、用户不得擅自下载软件。
3、用户只浏览与工作相关网页,如在网上发表有违国家法律、法规的言论,后果自负。
(四)文件存储:1、对于联网的计算机,任何人在未经批准的情况下,不得向计算机网络拷入软件或文档;2、数据的备份由相关网络管理员管理,备份用的U盘由网络管理员提供;3、各类盘片(U盘、光盘等)做到先杀毒、后使用,确保无病毒。
4、除苹果机外,所有计算机内数据存储在公司服务器内相应位置上。
5、计算机管理人员每逢双月中旬将服务器内数据刻入光盘内。
6、刻录光盘需至管理部登记备案,备份光盘由管理部保管,需借出时,填写《借盘单》经借入方部门经理审核确认后方能带离。
7、文稿打印由服务器实行监控,以打印稿方式外泄,经查证后,必将严惩不贷。
8、打印文稿优先考虑用再生纸。
二、处罚细则1、私自安装软件,罚款:100元2、发现在计算机内安装有游戏软件,罚款:300元。
3、发现上班期间玩游戏,参与者罚款:300元,围观者罚款:100元4、未经保管人同意,私自使用他人计算机,罚款:100元5、私自拆卸计算机而造成硬件损坏,除照价赔偿外,还将接受行政处分,并处已损硬件本身价值两倍的罚款。
公司电脑部管理制度
公司电脑部管理制度一、目的和范围本制度旨在规范公司电脑及相关设备的使用、维护和管理，确保信息系统安全，保障公司数据完整性和机密性，提升工作效率。
适用于本公司所有涉及电脑操作和使用的员工。
二、管理职责1. IT部门职责- 负责制定并更新电脑及网络的使用规则和安全政策。
- 负责电脑硬件和软件的采购、分配、升级和维护工作。
- 定期对公司的信息系统进行安全检查和风险评估。
- 组织培训，提高员工电脑使用技能和信息安全意识。
2. 员工职责- 遵守公司电脑使用规定，不得擅自安装软件或更改系统设置。
- 及时报告电脑故障，由IT部门负责维修，不得私自拆修。
- 保管好个人使用的电脑设备，防止丢失和损坏。
- 对工作中产生的敏感信息保密，不得泄露给无关人员。
三、资产管理1. 硬件管理- 电脑硬件应按照公司资产编号登记，并由专人负责管理。
- 对于新购硬件，需经过验收合格后才能投入使用。
- 废旧或损坏的硬件设备应按规定程序报废或更换。
2. 软件管理- 所有软件必须合法获取，严禁使用非法拷贝的软件。
- 安装软件需经过IT部门授权，并记录软件名称、版本及安装日期。
- 定期更新防病毒软件，确保电脑免受病毒侵害。
四、安全管理1. 访问控制- 根据工作需要分配用户权限，实行最小权限原则。
- 定期更换密码，密码强度应符合安全要求。
- 禁止未授权人员访问公司内部网络和数据资源。
2. 数据备份与恢复- 重要数据应定期备份，存储于安全的位置。
- 制定数据灾难恢复计划，确保紧急情况下数据的及时恢复。
五、违规处理违反本制度规定的员工，将根据情节轻重给予警告、罚款或其他纪律处分。
严重者可能面临解雇等法律后果。
六、附则本制度自发布之日起生效，由公司电脑部门负责解释和修改。
如有与国家法律法规冲突之处，以国家法律法规为准。
计算机系统管理办法
计算机系统管理办法一、总则为了加强公司计算机系统的管理，确保计算机系统的安全、稳定运行，提高工作效率，保障公司的业务正常开展，特制定本办法。
二、适用范围本办法适用于公司所有使用计算机系统的部门和员工。
三、职责分工（一）信息技术部门1、负责公司计算机系统的规划、建设、维护和管理。
2、制定和完善计算机系统的管理制度和技术规范。
3、定期对计算机系统进行安全检查和风险评估，及时发现和处理安全隐患。
4、为公司员工提供计算机系统的技术支持和培训。
（二）各部门1、负责本部门计算机设备的日常使用和管理。
2、遵守公司计算机系统的管理制度和操作规范，合理使用计算机资源。
3、配合信息技术部门做好计算机系统的维护和安全管理工作。
（三）员工1、遵守公司计算机系统的使用规定，不得擅自更改计算机系统的设置和参数。
2、妥善保管个人的用户名和密码，不得泄露给他人。
3、及时向信息技术部门报告计算机系统的故障和安全问题。
四、计算机设备管理（一）采购1、各部门根据工作需要提出计算机设备采购申请，经部门负责人审核后，报信息技术部门审批。
2、信息技术部门根据公司的实际需求和技术标准，制定采购计划，报公司领导批准后实施采购。
（二）验收1、新采购的计算机设备到货后，由信息技术部门和使用部门共同进行验收。
2、验收内容包括设备的型号、配置、数量、外观等是否符合采购要求，设备是否能正常运行。
3、验收合格后，填写验收报告，办理入库手续。
（三）领用1、员工因工作需要领用计算机设备，需填写领用申请表，经部门负责人审核后，到信息技术部门办理领用手续。
2、信息技术部门根据领用申请表，为员工配置相应的计算机设备，并进行登记。
（四）使用1、员工应爱护计算机设备，保持设备的清洁和良好的运行环境。
2、不得在计算机设备上安装与工作无关的软件和程序。
3、不得私自拆卸、更换计算机设备的硬件部件。
（五）维护1、信息技术部门定期对计算机设备进行维护和保养，包括硬件检查、软件更新、病毒查杀等。
计算机管理办法
计算机管理办法第一条目的加强公司计算机设备和网络的安全防护及维护管理工作，合理配置和保养计算机设备设施，确保计算机网络设备设施安全、有效使用，实施专职管理与兼职管理相结合的制度。
第二条职责一、公司办公室负责办公自动化计算机、网络硬件设备、应用软件的归口管理。
二、公司指定专职和各部门兼职人员负责电脑设备系统的使用、管理和日常维护保养。
其中专职人员由公司指定，兼职人员由各个科室和各分厂内部指定一名技术人员兼任，兼职人员负责履行本办法中第三条至第五条管理职责。
专职人员负责定期检查兼职人员的工作。
三、计算机设备的购置、调拨、网络硬件设备、应用软件购置，由公司经理审批。
第三条计算机设备设施的使用一、各部门兼职人员进行电脑、网络、打印机等硬件设备管理，本着“谁使用、谁负责”的原则。
非本机工作人员不得擅自使用公司指定的专用电脑及设备，鼓励员工使用公司非指定的专人专用电脑，如各办公室接入外网的计算机为非专人专用电脑。
二、计算机须设置密码，管理员用户密码除机算机专职管理人员和分管领导知道外，绝不能外泄。
妥善保管软硬件设备资料，不得私自挪用，确保软硬件设备的正常运转。
三、对于非指定的专人专用电脑由公司专职人员设置计算机不同权限和不同权限的密码，最高层权限密码由专职人员设定，其他人员不得擅自破解或篡改。
如果有特殊需要在征得专职人员同意后才能操作。
四、未经许可，任何人不得随便更换电脑设备、硬件和软件。
五、禁止下载、安装与工作内容无关的软件，已正常运转的软件不得随意修改程序或相关参数。
六、各部门兼职人员要定期对电脑进行检查、检测及磁盘清理工作，删除废弃及过期文件，保持所使用的电脑有足够的存贮空间，使系统处于最佳运行状态。
七、各部门兼职人员要做好有关信息、数据拷贝存档和系统软件数据库的数据备份工作，以及信息数据软件的保密工作，任何人不得将公用信息、数据及相关内容据为己有。
信息数据的保密应做到：不同密级文件存放于电脑不同权限的用户中；设置进入电脑的密码；设置进入电脑文件的密码或口令；电脑用户的名称反应用户的权限等级。
计算机管理办法
计算机管理办法背景随着计算机技术的飞速发展和广泛应用，计算机已经成为现代社会生产和生活中不可或缺的重要工具。
而计算机的管理工作也越来越重要，因为良好的计算机管理可以增加计算机系统运行效率，提高数据安全性，保护数据隐私和保证计算机系统正常运行。
因此，建立一套适宜企业实际情况的计算机管理办法是十分必要的。
计算机管理办法的概念计算机管理办法是指对计算机管理行为进行规范、制定的一系列规章制度、标准和方法。
目的是为了建立计算机安全、高效、持续稳定的管理制度，规范使用计算机的行为，保障企业计算机使用的安全、可控、可管理。
重要性企业计算机管理的重要性主要体现在以下几个方面：1.保障数据安全和隐私。
计算机管理办法可以限制人员对计算机及网络的操作，防止黑客入侵和保护公司的数据隐私，保证企业信息安全。
2.提高计算机使用效率。
完善的计算机管理制度可以使企业在日常工作中更加高效地使用计算机设备，降低人力资源的浪费，提高工作效率，诸如实现数据备份、监控网络流量、预警等重要功能。
3.保证计算机设备的正常运行。
管理员可以通过计算机管理办法对电脑的硬件软件进行升级、维修等操作，以保证计算机系统正常的运行，提高企业的生产效率和经济效益。
计算机管理办法需包含的条例一套完整的计算机管理办法应具备以下几个方面的内容：1. 账户管理合理的账户管理是计算机管理的基础。
为防止计算机被未经授权的人员使用和被未经授权的人员运行软件程序，需要通过账户管理实现对不同用户的权限进行差异化分配。
常见的账户管理内容有：•设置账户名和密码•定期更换账户密码•限制账户权限•登陆失败限制企业应该建立权限分配表，根据岗位需求，将员工的账户进行归类，并设置适当的权限。
同时，账户的离职操作也很重要，应在员工离职时及时关闭相关账户，以保证企业的数据安全。
2. 安全策略安全策略是制定计算机管理办法的重要内容，需要对计算机设备和网络做出一些技术和管理措施，以保证企业数据的安全和可靠性。
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河南国基建设集团计算机硬件管理办法
第一章总则
第一条、为了适应企业信息化工作的需要，进一步加强公司计算机及网络的规范管理，根据行业规范有关规定，结合本公司的实际情况，特制订本办法。
第二条、本规定适用于公司内部所有计算机及相关设备。
第三条、信息部管理人员负责本公司计算机管理工作。
办公室负责计算机及相关设备固定资产的采购工作。
第四条、计算机实行专人管理，对每台计算机指定管理和使用人。
第二章计算机设备管理
第五条、计算机设备管理工作主要包括：
（一）现有计算机设备资产登记管理
（二）新购设备的申请、采购和领用
（三）设备的安装、维修和升级
（四）耗材和配件的管理
（五）设备的回收、调拨、报废等
第六条、计算机设备资产主要包括服务器、台式机电脑、笔记本电脑、打印机、扫描仪、刻录机、不间断电源(UPS)、交换机、路由器、防火墙、防火设备等。
第七条、新购设备的申请、采购和领用。
（一）作为公司中心机房有关的交换机、防火墙、路由器、服
务器用于信息化系统运行所需的硬件设备，统一由信息部专业技术人员负责管理，并根据情况进行申购、升级、维修等业务。
（二）需新购计算机及相关设备的部门向综合办公室提出申请，并通过信息化系统中相应的审批流程批准后进行采购。
各部室及项目部提出的新购设备申请中，必须明确所申请的设备使用岗位、申请理由、以及使用人。
（三）各分支机构及项目部的新购计算机及相关设备由指定的计算机管理员负责进行申购，通过相应的申购审批流程后进行采购。
第八条、设备的安装、维修和升级。
（一）公司各部室的计算机设备统一由信息部人员负责安装、维修和升级。
（二）各分支机构及项目部的计算机设备统一由指定的计算机管理员负责安装、维修和升级。
第八条、耗材和配件的管理。
（一）耗材主要是指打印机的色带、墨盒、硒鼓、光盘等，综合办公室负责我公司各部室计算机耗材的采购和领用工工作，所属分支机构和项目部由各自负责。
（二）配件主要指主表、键盘、内存条、硬盘、显卡、网卡、网线等。
计算机管理员根据情况提出配件的采购申请，由办公室统一采购，计算机管理员负责领用手续。
（三）鼠标、键盘、内存条、硬盘、网卡等用于计算机维修和升级的设备，原则上以旧换新，并记录相关设备名称、设备使用人、更换日期
和领用人。
第九条、设备的回收、调拨和报废等
（一）设备的回收可由各部室向信息部提出申请，也可信息部根据设备的情况统一安排。
（二）各部室提出的回收设备申请中，必须明确护手设备的使用岗位、设备所属的使用人、申请回收理由。
由信息部负责进行设备的回收，并登记回收清单。
（三）设备的调拨包括各部室之间的调拨。
具体的调拨有信息部负责，根据实际的情况进行统一的调拨安排。
（四）计算机设备使用人部的擅自报废设备。
拟报废的计算机设备由办公室和信息部协作回收，报领导审批同意后统一办理报废手续。
（五）计算机设备遗失等意外情况按照固定资产有关规定处理。
第三章计算机软件的管理
第十条、本章所指的计算机软件包括专用的业务软件、操作系统、反病毒等各种系统和应用软件。
第十一条、计算机管理员负责制定计算机软件的安装规范要求，建立具体到不同软件系统的安装指导手册。
第十二条、为了保证计算机系统的正常运行，计算机使用人员必须严格按照岗位要求安装并使用相关软件，严禁在计算机上安装和本岗位工作无关的软件。
第十三条、软件属于知识产权，受法律保护，部的擅自翻录和拷贝。
第四章计算机使用管理
第十四条、计算机的使用落实到人、做到定人定机，与工作无关人员部的使用计算机。
第十五条、计算机使用人员必须严格按照操作规范使用相关设备，做好设备的日常清洁，并协助本公司管理员做好计算机的日常维护工作。
第十六条、为了保证全公司计算机系统的正常运行，各部室计算机使用人员严禁擅自分配和使用同归规划的IP地址、计算机名称等系统和技术参数，严禁对公司的计算机系统进行攻击和测试。
第十七条、计算机使用人员和管理员负责做好计算机反病毒软件的安装和升级该工作，发现病毒应及时清除，并做好相关的记录工作。
严格控制外来的U盘文件，如需使用的，必须提前做好病毒检测。
第十八条、各计算机使用者部的擅自将本公司的计算机网络豫外单位计算机网络相连。
严禁擅自将本公司计算机与国际互联网相连接。
第十九条、禁止在本公司计算机上安装、传播游戏软件。
禁止使用、传播含有反动、黄色淫秽内容的信息。
局域网所有用户在其网上活动中应该遵守网络礼仪和道德规范，不得使用局域网或通过国际互联网制作、复制、查阅和传播下列信息：
1. 煽动抗拒、破坏宪法和法律、行政法规实施的；
2. 煽动颠覆国家政权、推翻社会主义制度的；
3. 煽动分裂国家，破坏国家统一的；
4. 煽动民族仇恨，民族歧视、破坏民族团结的；
5. 捏造或歪曲事实，散布谣言，扰乱社会秩序的；
6. 宣传封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的；
7. 公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
8. 损害国家机关或本单位信誉的；
9. 其他违反宪法和法律、行政法规的。
第二十条、未经本公司领导审批同意，任何人不得将本公司的程序、文件、数据拷贝或传输给其他公司或个人。
第二十一条、使用人员在计算机操作中发现异常情况，应及时记录并上报。
第五章计算机数据管理
第二十二条、个人计算机上专业软件数据库由计算机使用者本人负责备份。
公司业务系统的数据库由信息部专人每天负责备份。
第六章处罚
第二十三条、违反公司计算机管理规定的按情节的轻重可以给予如下行政处罚：口头警告、书面警告、通报批评。
第二十四条、违反公司计算机管理规定的按情节的轻重可以给予如下经济处罚：50元/次；100元/次；200元/次；300元/次，情节特别严重的情况报请领导根据实际情况另外处罚。
第二十五条违反下列规定，给予口头警告：
1、私自开启计算机的主机箱、私自更换计算机的零部件，计算机出现故障的，未及时向网络管理员报修，而擅自处理的。
2、公司各部门主要负责人是计算机等设备管理的第一责任人，并指
定专人保管，机房设备由网络管理员管理并负责。
公司各部门负责人、网络管理员调动、变动，应办理好计算机、网络等设备未按规定办理移交手续的。
3、计算机、网络设备等，擅自让公司以外人员使用造成一定负面影响或后果的。
第二十六条违反下列规定，给予口头警告并处以50元罚款：
1、工作时间玩电脑游戏、上网聊天、观看电影等。
2、利用公司网络使用电子信箱向别人发送恶意的、挑衅性的信息。
3、在局域网上共享音乐、视频、电影及其他与工作无关的内容。
4、私自更改计算机名称和分组和已分配的 IP 地址。
5、私自拔除网线，使网络管理员无法检测的。
第二十七条违反下列规定，给予书面警告并处以100元罚款：
1、运行非法软件造成一定不良后果的。
2、下载与工作无关的应用程序、电影、视频等。
3、工作时间玩电脑游戏、上网聊天、观看电影等，屡教不改的。
4、盗用他人IP地址或登陆口令，扰乱公司网络的正常秩序的。
5、删除网络监控软件，未造成影响的。
6、违反第七条第一点规定，造成计算机损坏，但可修复的；
第二十八条违反下列规定，给予书面警告并处以200元罚款，并根据实际损失追偿：
1、安装、拆卸、改变网络系统，干扰网络用户，破坏网络服务和网络设备的。
2、违反第七条第一点规定，造成计算机损坏，且不可修复的；
3、违反第九条第1点、2点、3点、4点、5点规定，情节严重或屡教不改的。
第二十九条违反下列规定，给予公司通报批评并处以300元罚款，并根据实际损失追偿：
1、违反第一章第三条的规定。
2、利用网络泄露公司机密的。
3、在局域网上发表攻击公司政策、个人名誉等信息造成严重影响的。
4、泄露公司的服务器、计算机地址等信息，为他人攻击公司网络提供方便的。
第三十条、情节特别严重，造成严重后果的，根据具体情况报请领导并另行处罚。
第三十一条、使用人员玩忽职守，造成计算机硬件损坏，应视损坏程度照价赔偿。
对故意破坏系统，造成重大损失构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第七章附则
第三十二条、本办法由信息部负责解释
河南国基建设集团信息部
2015年12月18日。