劳动合同书连锁超市
零售业劳动合同范本5篇
零售业劳动合同范本5篇篇1零售业劳动合同范本甲方：（雇主名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》《零售业劳动合同法》的相关规定，甲乙双方本着平等协商、诚实守信、互利互惠的原则，经双方协商一致，达成如下零售业劳动合同：第一条工作内容：1.乙方应按照甲方的安排和要求，完成岗位职责，包括但不限于商品陈列、客户接待、销售、收银等工作。
2.乙方应按照甲方的规定工作时间和工作要求，如有特殊情况需调换班次或加班，应提前向甲方请假并经甲方同意。
第二条工作地点：乙方将在甲方指定的零售店铺内进行工作。
第三条工作时间：1.工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，休息时间根据甲方安排。
2.乙方应遵守甲方的工作时间和工作纪律，不得迟到早退，不得擅自离开工作岗位。
第四条试用期：双方达成一致，乙方入职之日起为试用期，试用期为3个月。
1.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，如乙方表现优秀，甲方将正式录用乙方；如乙方表现不佳，甲方有权终止合同。
2.试用期期间，乙方享受法定的工资薪酬和福利待遇。
第五条薪酬福利：1.甲方每月支付乙方基本工资为（具体数字），支付时间为每月底。
2.乙方享受法定的社会保险、住房公积金等福利待遇。
3.乙方表现优秀，甲方将视情况调整乙方的薪酬待遇。
第六条工作规范：1.乙方须认真履行岗位职责，维护甲方的利益，提高工作效率。
2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方管理，热情周到地为顾客提供优质服务。
3.乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露商业秘密给第三方，如有违反，将承担相应的法律责任。
第七条离职条款：1.乙方可提前30天书面通知甲方离职，离职经甲方同意后生效。
2.乙方违反合同规定离职，应向甲方支付违约金。
3.合同解除后，乙方应清理工作，并归还甲方的工作证件和财产。
第八条其他约定：1.本合同自双方签字盖章生效，至乙方离职终止。
2.本合同未尽事宜，按照相关法律规定处理。
3.本合同一式两份，双方各执一份。
零售业劳动合同范本5篇
零售业劳动合同范本5篇第1篇示例：零售业劳动合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：地址：电话：注册资本：乙方：（员工姓名）性别：身份证号码：家庭地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平的原则，经协商一致，签订以下劳动合同：第一条合同基本信息1.1 甲方聘用乙方为零售店员，具体工作内容为销售商品、维护店面秩序、顾客服务等。
1.2 本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）结束。
合同期限为（）年。
第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在的零售店铺，具体地址为（地址）。
2.2 乙方在工作期间需服从甲方安排，按时上下班，不得擅自离职或外出。
第三条工作时间和休息3.1 乙方的工作时间为每周工作（）天，每天工作（）小时，具体工作时间安排由甲方负责调整。
3.2 每周休息日为（），法定节假日按国家规定执行，乙方需在休息日和加班等情况下提前向甲方请假。
第四条工资及福利4.1 乙方的工资标准为（具体金额/按销售情况提成/其他）。
4.2 乙方享受国家规定的社会保险及公积金待遇，具体按照相关政策执行。
4.3 乙方在工作期间享受带薪年假、病假等福利，具体按照公司制度执行。
5.1 乙方需严格遵守公司的各项规章制度，服从公司管理，切实履行零售店员的职责。
5.2 乙方不得在工作期间从事与工作无关的私事，不得利用职务之便谋取私利，不得泄露公司机密信息。
第六条离职和解除合同6.1 乙方有权在提前通知甲方后离职，提前通知期限为（）天。
提前通知期结束后，乙方需如实解释离职原因，并完成离职手续。
6.2 甲方有权根据《中华人民共和国劳动法》及公司规章制度解除合同，解除合同需提前书面通知乙方，并在法定程序内处理。
第七条其他约定7.1 本合同未涉及的事项，可由双方协商或根据相关法律法规执行。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签名：以上为零售业劳动合同范本，甲乙双方应认真履行合同约定，共同维护合同的有效性和稳定性，确保劳动关系的和谐发展。
连锁超市聘用合同(3篇)
连锁超市聘用合同（3篇）连锁超市聘用合同（精选3篇）连锁超市聘用合同篇1用人部门(甲方)：___________职工(乙方)：________________根据《_________》的规定，单位(以下简称甲方)因生产、工作需要招用_________同志(以下简称乙方)为临时工，经双方协商同意，签订本劳动合同。
一、合同期限本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
合同期满即终止劳动合同。
二、生产工作任务1.乙方在甲方从事_________工作。
2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或生产任务。
三、甲方应为乙方提供生产、工作条件1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育、培训。
2.甲方应根据国家规定，按工种要求发给乙方劳保用品、配备生产工作必需的劳动工具，提供其它必要的生产、工作条件。
四、劳动报酬1.乙方在合同期间的工资标准：_________;2._________2._________。
五、保险、福利待遇1.乙方因工负伤，医疗终结前的工资、医疗等各项待遇与劳动合同制工人同。
医疗终结后，全部或部分丧失劳动能力的，其劳动保险待遇与劳动合同制工人同、部分丧失劳动能力的临时工要求另谋职业的，甲方可根据乙方工作时间长短、伤残程度付给乙方3至6个月本人工资总额的一次性补助费。
2.临时工患病或非因工负伤，在合同期间与劳动合同制工人享受同等医疗待遇，并按下列情况享受劳动保险待遇：连续工作不满6个月的，经医院证明需要停工医疗的，停工医疗期限最长不得超过1个月，停工医疗期间不发工资。
连续工作超过6个月(含6个月)，经医院证明需要停工医疗的，停工医疗期限最长不得超过2个月。
停工医疗期间不发工资。
单位可以根据实际情况酌情发给一定数量的生活补助费。
超市用工合同范本5篇
超市用工合同范本5篇第1篇示例：超市用工合同范本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方（单位名称）因经营需要，需要聘用乙方（个人姓名）到其超市从事（工作职责），经甲、乙双方协商，就甲方聘用乙方的有关事宜达成如下合同：第一条工作内容甲方聘用乙方从事超市工作，工作内容包括但不限于：商品陈列、货物装卸、促销、收银等工作。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在的超市，根据工作需要，甲方有权对工作地点进行调整。
第三条工作时间乙方的工作时间按照甲方超市的工作规定执行，如有需要加班的情况，须经双方协商一致，并按照相关法律法规支付加班费。
第四条试用期乙方入职后，将进行为期（3个月）的试用期，试用期间根据工作表现，甲方有权决定是否将乙方转正。
第五条薪酬福利1. 乙方的工资将根据甲方规定的薪酬制度执行，具体数额为（具体薪酬数额），每月（发薪日期）发放。
2. 乙方享受甲方规定的社会保险和福利待遇。
第六条工作纪律乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，认真完成工作任务，不得有违纪行为。
第七条保密条款乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密、客户信息等，应当严守保密，不得泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。
第八条解除合同1. 双方如需解除合同，应当提前（30天）提出书面通知。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权直接解除合同：a. 违反工作纪律，严重影响工作效率；b. 涉嫌违法违规行为或者严重失职，造成严重损失；c. 其它严重违约行为。
第九条其他约定本合同如有违反，双方可协商解决，无法协商解决的，依法处理。
第十条合同期限本合同自双方签字生效，至（合同到期日期）止。
本合同到期后，如需继续工作，双方可另行协商。
第十一条乙方签字确认：__________ 日期：__________甲方签字确认：__________ 日期：__________本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，自双方签字生效。
以上所述即为甲方（单位名称）与乙方（个人姓名）的超市用工合同范本，希望双方能够遵守合同约定，共同维护好甲乙双方的合法权益，愿双方在今后的工作中相互配合，共同发展壮大超市业务。
超市用工合同范文5篇
超市用工合同范文超市用工合同范文精选5篇（一）超市用工合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）地址：（员工地址）电话：（员工电话）鉴于甲方的经营需要，乙方同意应聘以下工作岗位，并签署本合同以明确双方的权利和义务：工作岗位：超市员工工作地点：（工作地点）工作时间：每周工作天数为（工作天数），每天工作（工作小时数）小时。
一、合同期限本合同有效期为（合同开始日期）至（合同结束日期）。
双方一致同意可继续续签合同，具体续签条款另行商定。
二、工资和福利1. 乙方的工资为（工资金额）每月，以现金方式支付。
2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金等，根据国家法律法规和公司制度执行。
三、工作内容和要求1. 乙方按照甲方的安排和要求，完成超市员工的各项工作。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的商业信息。
3. 乙方应保持良好的工作态度和形象，提供优质的服务。
四、劳动保护和职业安全1. 甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境。
2. 乙方应遵守甲方制定的安全生产制度，正确使用、保护劳动保护用品和设备，确保工作安全。
五、合同解除1. 本合同期满后，双方如无特殊情况，可以续签新合同。
2. 在合同期间，如一方违反本合同的约定，对对方造成损害的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方经济损失。
3. 乙方如有下列情形，甲方有权解除合同：（1）重大违反工作纪律和规章制度的；（2）泄露公司商业秘密的；（3）工作能力不符合甲方要求、无法胜任工作的。
六、争议解决本合同履行过程中如果发生争议，乙方和甲方应协商解决，协商不成的，任一方可向劳动争议仲裁机构申请争议仲裁。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由双方协商后签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
超市劳动合同范本3篇
超市劳动合同范本3篇篇一超市劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件。
超市简易劳动合同范本3篇
超市简易劳动合同范本超市简易劳动合同范本精选3篇（一）劳动合同甲方：[超市名称]地址：[超市地址]电话：[超市电话]乙方：[员工姓名]地址：[员工住址]电话：[员工电话]鉴于甲乙双方自愿并在平等、自愿、公平的基础上签订本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条签约时间和期限1. 本劳动合同于[签约日期]起生效，期限为[合同开始日期]至[合同结束日期]。
如无特殊情况，到期后自动终止，不再续签。
第二条工作内容和职责1. 乙方将根据甲方指定的工作安排和要求，从事[具体工作内容]的工作。
2. 乙方应认真履行其工作职责，保证工作品质和效率，并接受甲方合理的工作安排和指导。
第三条工作时间和休假1. 乙方每天工作时间为[工作时间]，工作日为[工作日]，休息日为[休息日]。
2. 甲方享受法定的带薪年假和其他法定休假权益。
具体休假安排由双方协商确定，并提前通知对方。
第四条工资和福利1. 乙方的基本工资为[基本工资金额]元/月，发放方式为[发放方式]，支付日期为每月的[支付日期]号，乙方应按时领取工资。
2. 乙方享受工资调整、奖金、津贴、福利待遇等权益，具体根据甲方的规定执行。
第五条保密条款1. 乙方应保护甲方的商业秘密和相关信息，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。
2. 乙方在离职后，继续履行保密义务，并不得利用在甲方工作期间获得的商业秘密从事竞争活动。
第六条离职和解除合同1. 甲方和乙方均有权解除本合同，需提前[提前期]书面通知对方，如需赔偿的，按照法律规定执行。
2. 若乙方违反本合同的约定，并严重损害甲方利益的，甲方有权立即解除合同，并保留追究乙方违约责任的权益。
第七条其他约定1. 双方同意本劳动合同以书面形式为准，并不得进行未经双方协商的修改。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效，并具有同等效力。
3. 本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：超市简易劳动合同范本精选3篇（二）超市简易劳动合同甲方（雇主）：（公司名称）乙方（员工）：（员工姓名）鉴于甲方需要招聘一名乙方从事超市员工工作，双方经友好协商，达成以下劳动合同：一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排和要求，认真、勤奋地完成工作任务。
超市员工劳动合同5篇
超市员工劳动合同5篇超市员工劳动合同1甲方：_________________________乙方：_________________________根据_________________，经友好协商，甲方同意乙成为甲方的加盟连锁店。
现就加盟具体事宜，协商如下：一、特许权使用1.甲方授权乙方座落于_________市(县)_________区(乡、镇)_________路(街)_________号的门店以“_________超市”为悬挂招牌，并将以甲的指导与提供事项，经营该超市加盟连锁店;门店号：_________号。
2.甲方对于凡使用“_________超市”名字的门店拥有对其处理：门店位置、商标制作法、销售技术、门店管理、专职培训、经营决策等事项。
乙广的发展计划必须经甲方书面同意后方可实施，其目的是为了保证乙能取得正常的发展。
3.乙方店铺的内外装饰及门店招牌须与甲方统一。
乙使用的各种设备与甲方统一，如有更改须征得甲方同意。
4.乙每季度初当月5日必须向甲方支付季度含税销售额的2%为特许权使用费。
逾期须按每日万分之一支付滞纳金。
逾期三个月甲方有权解除合同。
5.乙方门店装修、设备、商品流动资金及其辅助材料费用由乙承担。
二、人员培训1.甲方将负责对乙方下属门店理货员、收银员进行基础培训，对管理人员进行择优录用(淘汰制)培训。
培训人员必须具备当地执法部门认可的有效健康证，乙方需自行解决住宿、就餐、往返车费、体检等费用。
2.乙每家门店人员定编数必须报甲方备案同意。
三、广告及促销为有效扩展销售，乙方对甲方统一办理的门店促销活动应完全了解其重要性，并竭力配合。
如甲方为扩展销售所指定的信用卡、赠券、会员优惠卡等，乙方应与甲方直营门店同等使用，无条件接受，并就折扣差额由乙方自行负担，如乙方需自知自行刊登广告，应预先将拟定刊登的广告媒体文案送甲方核准，经甲方同意后方可实施刊登。
四、商品的提供及结算1.甲方提供商品，乙方必须每批结算，并承担商品发货地至加盟店的运费和力支费。
超市用人劳动合同7篇
超市用人劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：XXX超市有限公司地址：XXX路XXX号乙方（员工）：________性别：________身份证号码：________________联系电话：________________鉴于甲乙双方均有意愿建立劳动关系，共同遵守国家法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，经甲乙双方协商一致，特订立本劳动合同。
一、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任的职位为：_________________。
2. 乙方的工作地点为：XXX超市有限公司门店。
3. 乙方的工作职责和范围详见职位说明书。
二、工作时间与休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，根据超市业务需求调整工作时间和班次。
2. 休假：乙方享有国家法定假期、年假以及婚假等休假权利，具体按照甲方规定执行。
三、薪酬待遇与福利1. 薪资构成：基本工资+业绩奖金+其他补贴。
具体金额按照甲方的薪酬制度执行。
2. 薪资发放：甲方每月按时足额支付乙方工资。
3. 福利待遇：乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。
此外，乙方还可享受甲方规定的其他福利。
四、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从甲方管理。
2. 乙方不得泄露甲方商业秘密，不得损害甲方利益。
3. 若乙方违反劳动纪律或泄露甲方商业秘密，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
五、合同期限与试用期1. 本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日。
试用期包含在合同期限内。
六、合同解除与终止1. 合同解除：甲乙双方均有权依法解除本合同，解除合同应当提前通知对方。
2. 合同终止：本合同期满，双方不再续签的，本合同自然终止。
3. 在合同解除或终止时，乙方应当按照甲方的规定办理离职手续。
七、违约责任与争议解决1. 甲乙双方违反本合同约定，应当承担违约责任，支付违约金（如有约定）。
超市劳动合同范文（三篇）
超市劳动合同范文甲方：（雇主）地址：联系方式：乙方：（员工）姓名：身份证号码：住址：联系方式：根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、合作互利原则，达成如下劳动合同：第一条合同目的甲方同意雇佣乙方从事超市工作，乙方同意接受甲方雇佣并按照约定提供劳动。
第二条劳动时间和地点1. 乙方的工作时间为每天8小时，每周工作40小时。
2. 工作时间为从（具体起始时间）到（具体结束时间）。
3. 工作地点为甲方指定的超市门店。
第三条劳动内容和要求1. 乙方将按照甲方的安排，完成与超市相关的工作任务。
2. 乙方应当具备所从事工作所需的相关知识和技能，并及时完成甲方交付的工作任务。
3. 乙方应当保管好甲方交付的设备和财产，不得私自使用或转让。
第四条试用期1. 乙方与甲方签订的劳动合同为劳动合同试用期合同。
试用期为工作开始之日起3个月。
2. 在试用期内，甲方有权随时终止劳动合同或解雇乙方，无需提前通知或支付经济补偿。
3. 乙方则有权在试用期内提前通知甲方解除劳动合同。
第五条工资和福利1. 乙方的工资标准为每小时（或每月）人民币（具体金额）。
2. 乙方的工资将于每月（具体日期）发放。
3. 乙方享受工伤保险、医疗保险、养老保险等相关福利。
第六条责任和义务1. 甲方有责任向乙方提供合理的工作条件和必要的劳动工具。
2. 乙方有责任按照甲方的要求履行工作职责，保守工作秘密，维护甲方的利益。
3. 甲方和乙方应当尊重对方的合法权益，遵守劳动纪律和法律法规。
第七条解除劳动合同1. 乙方解除劳动合同的书面通知期限为30天，甲方解除劳动合同的书面通知期限为60天。
2. 乙方和甲方应当协商解除劳动合同的事宜，并按照法律法规的规定履行相应的程序。
第八条保密条款1. 乙方在履行本合同期间，对甲方的商业秘密和商业机密享有保密义务。
2. 乙方不得向第三方泄露甲方的商业秘密和商业机密。
3. 乙方应当对其知悉的甲方商业秘密和商业机密予以保密，不得擅自复制、外泄、转让或用于其他非法目的。
乌鲁木齐超市劳动合同书
乌鲁木齐超市劳动合同书甲方（用人单位）：乌鲁木齐XX超市有限公司乙方（劳动者）：[劳动者姓名]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同自[起始日期]起至[终止日期]止，为期[年/月]。
1.2 试用期自[试用期起始日期]起至[试用期终止日期]止，为期[试用期时长]。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方的工作需要，担任[具体职位]工作。
2.2 工作地点为甲方超市所在地，即乌鲁木齐市[具体地址]。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3.2 乙方享有国家规定的节假日和带薪年休假。
第四条劳动报酬4.1 乙方的基本工资为[月工资数额]元/月，甲方应于每月[工资发放日]支付给乙方。
4.2 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予相应的奖金或提成。
第五条社会保险和福利5.1 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动纪律和规章制度6.1 乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。
6.2 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予相应的处理。
第七条劳动合同的变更、解除和终止7.1 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
7.2 甲乙双方均可依法解除或终止本合同。
第八条违约责任8.1 甲乙双方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。
8.2 因不可抗力导致不能履行或完全履行本合同的，双方互不承担违约责任。
第九条争议解决9.1 本合同在履行过程中发生的争议，甲乙双方应首先通过协商解决。
9.2 协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
第十条其他10.1 本合同未尽事宜，按照国家有关法律、法规和甲方的规章制度执行。
10.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乌鲁木齐XX超市有限公司乙方（签字）：[劳动者姓名]签订日期：[签订日期]请注意，这只是一个示例模板，实际合同应根据具体情况和当地法律法规进行调整。
乌鲁木齐超市劳动合同范本
乌鲁木齐超市劳动合同范本合同编号：XXXX本劳动合同（以下简称“合同”）由以下双方共同遵守：雇主（乌鲁木齐超市）地址：XXXX 联系人：XXXX 电话：XXXX劳动者姓名：XXXX 身份证号码：XXXX 住址：XXXX 联系电话：XXXX双方基于平等自愿的原则，依照中华人民共和国劳动法和其他相关法律法规，经友好协商达成如下合同：第一条任职岗位及基本工作内容1.劳动者在乌鲁木齐超市从事以下岗位的工作：XXXX。
2.劳动者的基本工作内容包括但不限于：XXXX。
第二条合同期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起生效。
2.合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，共计XXXX个月。
3.若劳动者在合同期满前提前提出终止合同，应提前XX天书面通知雇主；若雇主在合同期满前解除劳动合同，应提前XX天书面通知劳动者。
第三条工作时间和休假1.劳动者每天的工作时间为XX:XX - XX:XX，共计XX小时。
2.劳动者享有每周休息一天的权利，具体休息日以雇主要求为准。
3.劳动者享有带薪年假X天，具体安排由雇主和劳动者协商确定。
4.劳动者享有法定节假日和婚假、丧假、产假等法定假期的权利，具体以国家法律规定为准。
第四条工资和福利待遇1.劳动者的月基本工资为XXXX元。
2.劳动者的工资按月结算，于每月XX日前支付给劳动者。
3.劳动者享有国家规定的社会保险和福利待遇。
第五条保密责任1.劳动者在工作期间或解除合同后，应对所知悉的公司商业秘密、技术机密等保密信息予以保密，并在合同终止后三年内不得从事与雇主业务相同或相似的工作，否则承担法律责任。
2.劳动者对雇主的商业秘密、技术机密等保密信息进行保护，任何未经雇主同意的泄露行为都是严重违约行为。
第六条终止合同1.本合同期满，双方自动解除。
2.本合同期满前，或者出现以下情况之一时，双方可以协商一致提前终止合同：–劳动者在试用期间被证明不符合工作要求；–劳动者患有疾病或意外伤害无法继续从事工作；–劳动者故意违反纪律，严重损害雇主利益；–劳动者被判刑，剥夺政治权利或者从事与岗位职责不符的其他行为；–其他根据国家法律法规规定的情形。
劳动合同范本超市
劳动合同范本超市
甲方：（雇主名称）
乙方：（员工姓名）
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，就乙方加
入甲方单位担任超市员工的有关事项，达成如下劳动合同：
一、工作内容
1. 乙方将按照甲方的安排，认真履行超市员工的工作职责，包括但不限于商品陈列、销售、客户服务、货物搬运等工作。
二、工作时间
1. 乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方根据业务需求安排。
2. 若因业务需求需要加班，甲方将按照国家规定支付加班工资。
三、工资及福利
1. 乙方的基本工资为XX元/月，具体工资标准将另行约定。
2. 乙方将享受国家规定的社会保险和福利待遇。
四、劳动纪律
1. 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，维护甲方的利益。
2. 乙方不得擅自请假，如确因病或其他原因需要请假，需提前向甲方请假，并获得同意。
五、保密义务
1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人，否则应承担相应的法律责任。
六、解除劳动合同
1. 若乙方有违纪违法行为或严重失职，甲方有权解除劳动合同；若双方协商一致解除合同，应提前一个月书面通知对方。
七、其他约定
1. 本合同自双方签字生效，至期满终止。
双方如有其他约定，可另行签订书面协议。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
（以下空白处为签署地和日期）
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：。
乌鲁木齐超市劳动合同模板
乌鲁木齐超市劳动合同模板一、甲方（雇主）信息：公司名称：注册地址：法定代表人：联系电话：二、乙方（劳动者）信息：姓名：性别：身份证号码：户籍所在地：电话：工作岗位：三、合同期限：本劳动合同自【年】年【月】日起生效，至【年】年【月】日终止。
四、工作内容及职责：乙方同意在甲方指派的工作岗位上按照相关规定和要求履行工作职责，具体工作职责如下：1.负责超市日常销售工作；2.维护超市货架整洁有序；3.协助库存管理，并进行货物摆放、整理和盘点工作；4.积极向顾客解答疑问、提供优质服务；5.遵守超市营业场所的相关规定和操作流程。
五、工作时间：乙方每周工作时间为【具体工作时间】，共计【具体工作小时数】小时。
六、劳动报酬：1.乙方的劳动报酬将按照【具体薪资支付方式】支付；2.薪资支付时间为每月【具体支付时间】；3.薪资支付方式为【现金/银行转账/其他方式】。
七、社会保险：1.甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等；2.乙方享受以上社会保险待遇的具体标准及办理程序，请参照所在地社保局的相关规定。
八、劳动纪律和规定：1.乙方应遵守乌鲁木齐超市的相关劳动纪律和规定，包括但不限于工作时间、休假制度、考勤要求等；2.若乙方违反上述劳动纪律和规定，甲方有权采取相应的纪律处分措施，并有权解除劳动合同。
九、保密协议：乙方在工作期间，可能接触到甲方的商业秘密，包括但不限于客户资料、销售策略等信息。
乙方承诺在合同期限及解除后不得泄露上述商业秘密，并对信息进行保密。
十、违约责任：1.若乙方未按照本合同的约定履行义务，甲方有权要求乙方承担相应的经济违约责任；2.若甲方未按照本合同的约定支付劳动报酬，乙方有权要求甲方承担相应的经济违约责任。
十一、解除劳动合同：1.若乙方有下列情形之一，甲方有权立即解除劳动合同：–重大违纪；–严重失职；–盗窃、贪污等违法犯罪行为。
2.若甲方有下列情形之一，乙方有权向甲方提出解除劳动合同要求：–恶意欺骗；–违法行为；–无故拖欠工资。
超市劳动合同9篇
超市劳动合同9篇超市劳动合同9篇1甲方：连锁超市乙方：经双方平等协商，共同签定以下合约。
一.租赁区域位置甲方同意以租赁方式将鑫牛连锁超市店营业面积平方米柜台作为乙方产品专销柜。
二.租赁期限1.本合同自___年___月___日至___年___月___日止(以下简称合约期）。
乙方不得将全部或部分专营场地转租、分租或出借他人使用，否则按违约处理。
2.合约期满如双方未同意续约，本合同期满的第二天起失效，如需续约，应另行续约。
3.本事约期间，乙方如需中止合约，应提前20天提出书面申请，经甲方同意可撤离租赁区，如未经甲方同意擅自中途撤柜，应付给甲方元违约金，合同自动终止。
三.付款方式1.租金/年，交一次。
2.乙方的水费、电费由承担。
3.乙方销售所用保鲜膜，保鲜盒由乙方自行解决。
4.销售款由甲方收取。
四.营业时间早8：00——晚7：30五.促销1.甲方举办的各促销活动或发行的各类优惠卡、会员卡、优惠券，经乙方同意，按甲方的规定给予折扣优惠。
2.乙方如果决定向顾客赠送纪念品或优惠卡，应事先通知并经得甲方同意。
六.商品管理1.乙方陈列、销售的商品，应自行负责整理、进货，并严禁冒用甲方名义对内进货。
2.乙方应遵守甲方的商品作业流程规定，乙方商品搬入甲方商场后，如需退换带出超市时，应经甲方商场的店长同意并开具证明，由现场人员查验后方可带出。
3.乙方不得陈列销售违禁品、违反商标专利及其他违法或过期商品，如有以上情形发生，其一切法律责任均由乙方自行承担。
4.乙方对于商品的陈列、销售及经营，应无条件接受甲方的指导，并遵照甲方的意见办理。
5.乙方所销售的商品因有瑕疵致使顾客遭受损害，乙方应自行承担赔偿责任。
甲方：乙方：负责人：负责人：签约日期：签约日期：超市劳动合同9篇2甲方：____________乙方：____________签订日期：________年____月____日甲方单位名称法定代表职务企业性质邮政编码单位地址乙方姓名性别年龄学历民族身份证号现家庭住址户口所在地省县乡(镇）村(街道）邮编联系电话一、劳动合同期限：本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限从___年___月___日起至___年___月___日止。
超市劳动合同书范文(5篇)
超市劳动合同书范文甲方：_____乙方：_____ 身份证号码：_____1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
2、本协议期限为（年/月），自____年____月____日起至____年____月____日止。
3、工作任务：3.1甲方安排乙方在，岗位，从事该岗位职责范围内的工作;3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;3.4因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4、劳动报酬：甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为元（人民币）/月（大写：_____），其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
5劳动纪律：5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5.2乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
6、协议的终止、变更、续签和解除：6.1本协议期限届满时即终止,由于生产、工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前1个月办理续签协议手续。
6.2经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4具有下列情况之一,乙方可以解除本协议：6.4.1经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业又不加以改善的;6.4.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的，6.5任何一方提前解除协议,均应提前____日通知对方。
7、任何一方违反本协议规定,给对方成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
超市劳动合同范本2篇
超市劳动合同范本超市劳动合同范本精选2篇（一）以下是一个超市劳动合同的范本，供参考：劳动合同甲方（雇主）：__________（企业名称）联系地址：__________法定代表人：__________电话：__________统一社会信用代码：__________乙方（雇员）：__________住址：__________身份证号码：__________手机：__________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规，甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则，达成如下雇佣合同：一、工作内容和地点1. 乙方将在甲方指定的超市从事以下工作：_________________。
2. 工作地点为甲方所在的超市，具体地址为：_________________。
二、聘用期限1. 乙方的聘用期限为______________，合同期满后，需要双方协商并签订新的劳动合同，否则自动终止合同关系。
2. 如甲方需要终止乙方劳动合同，应提前____个月通知乙方或支付乙方____个月的工资作为赔偿。
三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周____小时，工作日为____至____，每天工作__小时。
2. 乙方享有法定的带薪年假和病假，请假须提前____天向甲方报备，并提供相关证明文件。
3. 乙方需遵守甲方的上班时间安排，如因故不能按时上班，应提前通知甲方。
四、薪酬和福利1. 乙方的基本工资为每月____元，另有其他津贴和奖金，具体根据甲方业绩和工作表现进行调整。
2. 每年甲方将根据乙方的工作表现进行评估，评估结果将决定乙方的薪酬和晋升机会。
3. 甲方为乙方提供社会保险和住房公积金等福利，具体规定根据国家相关法律法规执行。
五、保密义务1. 乙方在工作期间和合同终止后仍须对甲方的商业秘密和内部信息保密。
2. 乙方不得将工作中获取的商业机密和技术资料外泄或用于违法活动，否则将承担相应的法律责任。
六、违约责任1. 如果影响工作的违约行为发生，甲方有权进行相应的处理，包括取消乙方的奖金、晋升机会等。
连锁超市聘用合同模板
连锁超市聘用合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！连锁超市聘用合同模板甲方（聘用方）：________连锁超市乙方（受聘方）：________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本聘用合同，共同遵守以下条款：一、岗位及职责1. 甲方聘用乙方担任________职位，负责________工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。
二、合同期限1. 本合同期限为________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
三、工资待遇1. 乙方工资为每月________元，按月支付。
2. 乙方依法享受节假日、年假、病假等休假待遇，休假期间工资照发。
3. 乙方的工作业绩优秀，甲方将给予相应的奖金和晋升机会。
四、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
3. 乙方不得违反法律法规和甲方规定，不得有违法违纪行为。
五、解除和终止合同1. 双方协商一致，可以解除或终止本合同。
2. 乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。
3. 乙方因病因伤不能从事原工作，经过甲方同意，可以解除或终止本合同。
六、争议解决1. 本合同的签订、履行、解除或终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。
2. 如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（聘用方）：________连锁超市乙方（受聘方）：________签订日期：____年__月__日。
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劳动合同书
甲方（用人单位）名称：
住所：
法定代表人（委托代理人）：
联系电话：
乙方（劳动者）姓名：
性别：
住址：
居民身份证号码：
联系电话：
四川省劳动和社会保障厅印制
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限
第一条甲、乙双方选择以下第 1 种形式确定本合同期限：
1、固定期限：自年月日起至年月
日止。
2、无固定期限：自年月日起至法定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作（任务）为期限。
自年月日至工作（任务）完成时即行终止。
二、工作内容和工作作地点
第二条双方协商一致，乙方同意从事（岗位或工种）工作，工作地点在市县（区）。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作地点和工作岗位（工种）。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假
第四条甲方安排乙方执行以下第 1 种工时制度。
1、实行标准工时工作制。
乙方每日工作时间不超过8
小时，每周不超过40小时。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后要以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作是凌晨每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
2、实行综合计算工时工作制。
乙方在合同期内实行集中工作、集中休息，以劳动行政部门批准的周期(周、月、季或年)综合计算工作时间，综合计算后超出法定标准工作时间的，甲方应按延长工作时间的规定支付乙方延长工作时间工资。
3、实行不定时工作制。
实行综合计算工时工作制和不定时工作制的，应当事先报经劳动行政部门批准，甲方对乙方可实行相对集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作等方式。
第五条乙方在合同期内享有国家规定以及本企业安排
的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬
第六条甲方应以法定币形式于每月30 日前支付乙方
工资，并不得克扣或拖欠。
同时，甲方应书面记录支付乙方
工资的时间、数额、工作天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单备查。
甲方应在经济效益增长的同时，适当调整乙方工资标准。
甲方支付乙方的工资不得违反国家有关最低工资的规定。
第七条甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬；安排在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。
第八条因甲方原因或其他不可抗力造成甲方停工、停产、歇业、未超过一个工资支付周期的，甲方应按全合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个工资支付周期的，若乙方提供了正常劳动，则支付给乙方的劳动报酬谢不得低于当地政府公布的最低工资标准。
第九条乙方依法享受带薪年休假、探亲假、丧假、计划生育（产）假等假期期间，甲方应按国家和四川省有关规定的标准，支付乙方工资。
五、社会保险
第十条甲方应按国家和四川省有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方足额缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从
乙方工资中代扣代缴。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十一条甲方应严格执行国家和四川省有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件，建立健全工作规范和劳动安全卫生制度。
第十二条对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
第十三条甲方有义务负责对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第十四条乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
七、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿。
第十五条经双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。
符合解除劳动合同的情形出现，甲方和乙方均可依照《劳动合同法》的规定解除劳动合同。
第十六条《劳动合同法》等级法律法规规定的劳动合同终止情形出现，本合同即行终止。
第十七条甲方应当在解除和终止合同时，为乙方出具
解除或者终止劳务合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险转移手续。
第十八条符合《劳动合同法》第四十六条规定情形的，甲方应当向乙方支付经济补偿。
逾期不支付的，甲方应按照应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准向乙方加付赔偿金。
第十九条甲方违法解除和终止本合同，乙方要求继续履行合同的，甲方应当继续履行，乙方不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，甲方应按《劳动合同法》规定的经济补偿金标准的两倍向乙方支付赔偿金。
八、其他
第二十条乙方违反甲方规章制度，对甲方造成损失的，应承担相应责任。
第二十一条双方协商签订的以下协议作为本合同的附件。
1、培训协议。
2、保密协议。
3、岗位协议。
4、其他协议。
第二十二条双方协商一致给定的其他内容：。
第二十三条本合同未尽事宜，双方可协商解决，与今后国家法律行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执
行。
第二十四条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：（盖章）
法宝代表人或（委托代理人）：
（签名）
年月日乙方：（签名）
年月日。