安全标准化培训教案共94页

安全标准化培训教案

安全标准化培训教案一、培训目的通过安全标准化培训，使员工了解企业安全标准化工作的必要性和重要性，提高员工安全意识和风险防范能力，提高企业的安全生产水平。

二、培训内容1. 安全标准化的定义及重要性（1）什么是安全标准化？（2）为什么要进行安全标准化？（3）安全标准化对公司的影响。

2. 安全标准化的实施方案（1）安全标准化的具体内容。

（2）安全标准化的实施步骤。

（3）如何评估和监控安全标准化的实施效果？3. 安全生产常识（1）常见的安全生产事故类型。

（2）如何预防和应对安全生产事故。

（3）安全生产管理的基本要求。

4. 应急救援知识（1）什么是应急救援？（2）如何做好应急救援工作？（3）事故发生后的应急处置步骤。

三、培训方法1. 线上学习采用在线课堂、微信群等互动方式，让员工通过网络学习上述内容。

员工可以根据自己的时间自主学习，也可以参加线上互动讨论，提问、交流、分享经验。

2. 线下学习在企业内部进行线下集中学习，利用PPT、视频、实例等多种形式的教学方式，同时要引导和鼓励员工参与互动讨论，提高学习效果。

在现场教学时，可以运用实物讲解、模拟演练等方式，让员工感受到实际工作情境，帮助学员形成更加深刻的认识。

四、培训效果评估通过培训后考核，监测员工对安全标准化知识的掌握程度，不断完善安全标准化培训工作。

同时，注重员工的实际操作能力，通过实操考核提高员工的操作技能。

培训后，及时了解员工对培训效果的评价和反馈，以进一步完善和优化培训工作。

同时还要跟进员工的工作中应用和实践情况，发现和解决应用难题，促进培训实效的体现。

五、培训心得体会安全标准化培训注重教育和实践结合，帮助员工认识安全标准化的重要性和必要性，提高员工的安全意识和预防风险能力，帮助企业的安全生产管理达到更高的水平。

同时，注重顶层设计和系统规划，制定科学的实施方案，保障安全标准化工作的开展。

同时，重视培训效果的评估和反馈，注重培训对员工实际操作能力的提高，让员工更好地应用所学知识。

安全标准化培训教材

第二部分标准化建设的步骤和方法（八个阶段）
第六阶段: (企业自评)
1.依据考评标准,由标准化工作执行小组组织相关人员，开展企业内部自主评定工作;
2. 对评定过程中发现的问题, 再次组织进行整改、完3.善准;备安全生产标准化评审
❖申对请安材全料生;产标准化管理运行过程中的所有“记录”,进
行收集、汇总分类、整理(按体系要素顺序排列),装订 ❖ 成自册评得; 分必须≥70分方
第二部分标准化建设的步骤和方法（八个阶段）
例
手工电弧焊作业安全技术操作规程
2.3. 工作中
电焊机放在…焊钳…
金属容器内焊接…高处作业…配合进行焊接…
敲打电焊药皮…更换焊条…起重吊运…
移动焊机…突然停电…仰面焊割…地坑焊割…
保护自己免除与工件或地面可能产生的电接触
2.4.工பைடு நூலகம்后
切断电源…工件堆放…
❖ 根据企业安全生产实际状况,制定或修订企业安全生
4.产以标目准标化建制设定目企标;业安全生产标准化推
进 ❖ 明方确案分;阶段工作任务及责任人和期限
❖ 分解落实达标建设责任,确保各部门(责任人) 任务分工明确
第二部分标准化建设的步骤和方法（八个阶段）
第一阶段(策划准备及制定
目
标
)
5.确定企业安全生产标准化建设工作考有核考要核求才.有压力,有压力才有动力(调
第三阶段: (现状梳
理
)
2.对于排查出的问题，应及时进行整改并
⑴验.证对查整出改的效问题果进.行“四落实”(落实:责任部门、资
金⑵、.对期整限改、结措果施必) 须按考评标准认真进行复查验收,确保
真实、有效、可靠.
部门

安全标准化培训课件(PPT)

安全标准化培训课件(PPT)
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目录
安全标准化的背景和意义安全标准化的核心要素安全标准化的实践案例
安全标准化的法律法规和标准安全标准化的实施步骤
总结与展望
01
安全标准化的背景和意义
什么是安全标准化
安全标准化的定义
安全标准化的目的和意义
安全标准化的实施流程
安全生产标准体系：以强制性标准为主，推荐性标准为辅的标准体系
安全生产标准实施：企业应遵守相关法律法规和标准，加强安全生产管理
安全标准化相关标准及解读
介绍国内外安全标准化的法律法规和标准
列举企业安全标准化的具体要求和实施步骤
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添加标题
解读安全标准化评估标准和评估流程
实施过程：标准化工作小组的成立、标准化工作的推进计划、标准化工作的具体实施过程等。
实施效果：标准化工作对企业安全管理的提升作用，如事故率下降、安全管理水平提升等。
经验总结：标准化工作的经验教训，如实施过程中的难点与解决办法、标准化工作的长期效应等。
道路运输企业安全标准化实施案例
安全标准化的意义和作用
提高企业安全管理水平规范企业安全管理流程提升企业安全保障能力降低企业安全风险
02
安全标准化的法律法规和标准
安全生产法律法规体系
安全生产法律法规的构成：包括《安全生产法》等国家法律法规和地方性法规
安全生产标准的分类：国家标准、行业标准、地方标准和企业标准
检查：对各项工作进行定期检查，确保实施过程中不出现偏差。评审：定期对安全标准化实施效果进行评审，发现问题及时改进。

安全生产标准化培训教材

安全生产标准化培训教材安全生产标准化培训教材第一章安全生产标准化概述1.1 安全生产标准化的定义和意义- 安全生产标准化的定义- 安全生产标准化的意义1.2 安全工作标准化的要求- 安全工作标准化的基本要求- 安全生产标准化的核心要素第二章安全生产标准化的基本原则和体系2.1 安全生产标准化的基本原则- 综合性原则- 针对性原则- 长期性原则2.2 安全生产标准化的体系构建- 安全生产标准化体系的组成部分- 安全生产标准化体系的层次结构第三章安全生产标准化的标准规范3.1 安全生产标准化的国家标准和行业标准- 安全生产标准化的国家标准介绍- 安全生产标准化的行业标准介绍3.2 安全生产标准化的企业标准- 安全生产标准化的企业标准意义- 安全生产标准化的企业标准制定流程第四章安全生产标准化的实施与管理4.1 安全生产标准化的实施步骤- 制定安全生产标准化实施计划- 推进安全生产标准化的培训教育4.2 安全生产标准化的管理方法- 安全生产标准化的责任分工- 安全生产标准化的监督检查第五章安全生产标准化的效益评估与持续改进5.1 安全生产标准化的效益评估方法- 安全生产标准化的效益评估指标- 安全生产标准化的效益评估流程5.2 安全生产标准化的持续改进方法- 安全生产标准化的问题分析与改进- 安全生产标准化的经验总结与分享第六章安全生产标准化的案例分析和实践6.1 安全生产标准化的成功案例分析- 案例一：某企业安全生产标准化管理实践 - 案例二：某行业安全生产标准化体系建设6.2 安全生产标准化的实践指导与方法- 实践指导一：制定企业安全生产标准化计划 - 实践指导二：推行企业安全生产标准化结语：安全生产标准化的重要性和前景。

安全标准化知识的培训教材

安全标准化知识的培训教材第一章：介绍安全标准化是指根据相关法律法规、标准规范和技术规程，采取一系列科学合理的措施，确保安全生产、保障人民生命财产安全的行为。

本教材旨在提供一套全面系统的安全标准化知识，帮助读者深入了解和掌握相关内容，提高安全意识和标准化操作能力。

第二章：安全标准化的重要性1. 保障人民生命财产安全：安全标准化是事故预防的重要手段，通过制定标准规范，能够提前识别潜在风险，加强安全防控，保障人民生命财产安全。

2. 促进产业健康发展：安全标准化可以提高企业生产经营管理水平，规范产品设计、生产、销售等环节，促进产业健康发展。

3. 提高行业竞争力：遵循安全标准化要求，能够加强企业对市场需求的把握，提高产品质量和服务水平，增强行业竞争力。

第三章：安全标准化的基本原则1. 公正性原则：制定和实施安全标准化应公平、公正，充分考虑各方利益，遵循客观、科学、合理的原则。

2. 合法性原则：安全标准化必须依法进行，遵守国家法律法规，符合国家政策。

3. 可操作性原则：安全标准化应具备可操作性，即标准内容能够被实际操作，有利于推动实施。

第四章：安全标准化的主要内容1. 安全生产标准：包括生产设备安全标准、职业健康安全标准、现场作业安全标准等，旨在规范生产过程中的各项安全要求和措施。

2. 产品安全标准：主要包括产品设计安全标准、产品制造安全标准、产品使用安全标准等，确保产品在设计、生产和使用过程中不产生安全风险。

3. 环境安全标准：主要涉及环境污染防治、资源节约和生态保护等方面的标准要求，保障环境的安全与可持续发展。

第五章：安全标准化的制定与实施1. 制定程序：制定安全标准应遵循一定的程序，包括需求分析、制定草案、公开征求意见、评审批准等环节。

2. 实施指南：制定安全标准后，需要制定相应的实施指南，明确标准的应用范围、具体要求和实施方法。

3. 需求分析：制定安全标准应充分调研市场需求、技术发展趋势等因素，确保标准与实际需求相符。

安全标准化作业安全培训

安全标准化作业安全培训
一、培训目的
本次安全培训旨在提高员工的安全意识和安全操作技能，确保在生产过程中遵守安全规定，降低安全风险，保障员工的人身安全和企业财产安全。

二、培训内容
1. 安全规章制度
介绍公司的安全规章制度，让员工了解在工作中必须遵守的安全规定和操作规程。

2. 安全生产责任制
明确各级管理人员和员工的安全生产职责，提高大家的安全责任感。

3. 危险源辨识与风险评估
教会员工如何辨识工作中存在的危险源，评估风险等级，并采取相应的措施进行控制。

4. 作业现场安全检查与隐患排查
培训员工如何进行作业现场的安全检查和隐患排查，及时发现并消除安全隐患。

5. 应急救援与事故处理
介绍应急救援预案和事故处理流程，提高员工应对突发事件的快速反应能力。

6. 职业健康与劳动防护
让员工了解职业健康标准及个人劳动防护用品的使用和保养知识。

7. 安全文化与沟通交流
加强员工之间的安全文化沟通与交流，形成良好的安全工作氛围。

三、培训方式与时长
1. 培训方式：线上授课与线下实操相结合；
2. 培训时长：共计2天（16小时），分为理论培训与实际操作训练两个部分。

四、培训效果评估
1. 培训前后进行知识测试，评估员工对安全知识的掌握程度；
2. 对员工在实际工作中的安全操作进行定期检查，确保培训成果转化为生产力。

2024年度安全生产标准化培训课件

2024/3/23
19
评审指标及权重分配
基础管理指标
包括安全生产责任制、安全规章制度、安全培训等，权重占30%。
应急管理指标
包括应急预案制定与演练、应急救援队伍建设等，权重占10%。
设备设施指标
包括设备设施运行状况、维护保养、检测检验等，权重占25%。
人员素质指标
包括安全管理人员和特种作业人员配备及持证情况、员工安全意识等，权重占15% 。
通过培训、讲座等形式普及安全知识，让员工了解安全生产的重要性和必要性。
安全案例分析
组织员工学习安全事故案例，分析事故原因和教训，增强员工的安全防范意识。
2024/3/23
30
提高员工安全意识，营造良好氛围
2024/3/23
31
提高员工安全意识，营造良好氛围
领导重视与示范
企业领导要高度重视安全生产工作，以身作则，带头遵守安全规
34
企业实施安全生产标准化挑战与机遇分析
2024/3/23
挑战
企业实施安全生产标准化面临着诸多挑战，如缺乏专业人才、资金投入不足、员工安全意识薄弱、制度执行不力等。
机遇
实施安全生产标准化可以带来多方面的机遇，如提高企业形象和竞争力、降低事故风险和成本、促进可持续发展等。
应对策略
企业需要积极应对挑战，把握机遇，通过加强组织领导、加大投入力度、强化培训教育、完善制度措施等手段，推动安全生产标准化工作的深入开展。
6
02
安全生产标准化核心要素
2024/3/23
7
目标职责
制定安全生产目标
加强目标考核与奖惩
明确企业安全生产的总体目标和阶段性目标，确保目标的可衡量性和可实现性。

安全生产标准化培训课件

安全生产标准化培训课件安全生产标准化培训课件一、安全生产标准化的概念安全生产标准化是指根据国家法律法规和相关标准，经过科学、系统、规范的管理，确保生产过程中人员和财产不受危害的一种管理方法。

二、安全生产标准化的重要性1.提高安全生产管理水平，减少事故发生的可能性。

2.降低事故造成的损失，保护人员和财产的安全。

3.提高企业的信誉和竞争力，吸引更多的员工和投资。

三、安全生产标准化的基本要素1.法律法规：遵守国家法律法规，加强法律意识。

2.组织机构：建立健全的安全生产管理机构，明确责任。

3.人员素质：提高员工的安全意识和技能，进行培训。

4.安全设施：保证安全设施的完好与使用。

5.应急预案：制定完善的应急预案，提高事故应对能力。

四、安全生产标准化的实施步骤1.了解法律法规：熟悉相关法律法规，确保企业的安全生产符合要求。

2.组织机构建设：成立安全生产管理机构，明确责任。

3.制定安全管理制度：建立健全内部的安全管理制度，规范操作。

4.培训人员：提高员工的安全意识和技能，进行培训。

5.建立安全档案：建立员工的安全档案，记录培训情况和事故处理。

6.完善应急预案：制定完善的应急预案，提高事故应对能力。

7.定期检查与评估：定期检查安全设施是否完好，对安全生产管理进行评估。

五、安全生产标准化的经济效益1.减少事故损失：通过标准化管理，减少事故的发生，降低事故造成的损失。

2.提高生产效率：安全生产标准化可以减少生产过程中的事故和故障，提高生产效率。

3.节约成本：通过标准化管理，节约维修和修复的成本。

4.保护环境：标准化管理有助于减少工业污染，保护环境。

六、安全生产标准化的案例分析1.某企业在实施安全生产标准化之前，发生了多起事故，造成了巨大的经济损失和人员伤亡。

经过标准化管理，事故的发生率明显下降，生产效率大幅提高。

2.某工厂在实施安全生产标准化后，制定了完善的安全管理制度和应急预案。

在一次火灾事故中，工厂员工迅速采取应对措施，成功控制了火势，没有造成人员伤亡。

煤矿安全生产标准化培训教案

一、教案名称：煤矿安全生产标准化基础知识1. 教学目标：a. 使学员掌握煤矿安全生产标准化的基本概念、意义和目的。

b. 使学员了解煤矿安全生产标准化的主要内容和实施步骤。

c. 培养学员的安全生产意识和规范操作习惯。

2. 教学内容：a. 煤矿安全生产标准化的定义、意义和目的。

b. 煤矿安全生产标准化的主要内容。

c. 煤矿安全生产标准化的实施步骤。

d. 煤矿安全生产标准化的重要性和必要性。

3. 教学方法：a. 讲授：讲解煤矿安全生产标准化的基本概念、意义和目的。

b. 案例分析：分析典型案例，使学员深入了解煤矿安全生产标准化的实施和作用。

c. 讨论：组织学员讨论煤矿安全生产标准化的重要性和必要性，以及如何在实际工作中落实。

4. 教学评估：a. 课堂问答：检查学员对煤矿安全生产标准化的基本概念和实施步骤的理解。

b. 案例分析报告：评估学员对典型案例的分析能力。

c. 课后作业：布置相关作业，检查学员对课堂教学内容的掌握。

二、教案名称：煤矿安全生产法律法规1. 教学目标：a. 使学员了解我国煤矿安全生产法律法规的基本体系和主要内容。

b. 使学员掌握煤矿安全生产法律法规的适用范围和执行要求。

c. 培养学员依法生产和遵守法律法规的意识。

2. 教学内容：a. 我国煤矿安全生产法律法规的基本体系。

b. 煤矿安全生产法律法规的主要内容。

c. 煤矿安全生产法律法规的适用范围和执行要求。

d. 煤矿安全生产法律法规的修订和更新。

3. 教学方法：a. 讲授：讲解我国煤矿安全生产法律法规的基本体系和主要内容。

b. 案例分析：分析典型案例，使学员深入了解煤矿安全生产法律法规的适用和执行。

c. 讨论：组织学员讨论煤矿安全生产法律法规的遵守和执行，以及如何在实际工作中落实。

4. 教学评估：a. 课堂问答：检查学员对我国煤矿安全生产法律法规的基本体系和主要内容的理解。

b. 案例分析报告：评估学员对典型案例的分析能力。

c. 课后作业：布置相关作业，检查学员对课堂教学内容的掌握。

安全质量标准化培训教案

（二）规范作业标准内容：见标准表
理解与实施： 1、有各工作操作规程（文字版本） 2、建立各工种操作规程学习记录、考试记录 3、现场执行“四员上岗”或“三员上岗”，有上岗牌板 4、区队有干部现场跟班安排表
（三）专业技能标准内容：见标准表
理解与实施： 1、建立各类人员定期考试制度 2、建立班前、班中、班后抽问制度 3、开展技能培训和技能竞赛活动
（3）作业规程要按规定进行初审、首审、会审、并签字盖章（4）作业规程必须进行学习、考试（5）作业规程必须定期复审（6）作业规程必须实行备案制 3、特殊地点、重点工程必须制定专项安全技术措施，并按规定审批、学习、备案； 4、作业规程实施过程中要有施工日志； 5、工作面现场要放置现行有效的规程措施。
安全质量标准化培训教案（采煤专业）
二○一二年十月
第一部分：综采（综放）工作面安全质量标准化标准及考核评分。
一、基础资料管理（15分）（一）监测预报标准内容：见标准表
理解与实施：第（1）小项：
1、要建立综采（综放）工作面顶板支护质量和顶板动态监测制度；
明确： ①动态监测项目及要求；②动态监测内容；③动态监测仪器仪表；④动态监测频次和周期；⑤动态监测点布置；⑥ 工作面支护质量监测分析和顶板管理程序制度
内外喷雾有、有效、位置得当、操作方便、压力合格（内压力大于2兆帕，外压力大于1.5兆帕）
3、工溜、转载机、皮带等运输设备能力与采煤机截割能力相适应、相匹配
6、相邻支架侧护板错差不超过侧护板高度的2/3； 7、放煤口插板与尾溜间距和高度符合规程规定； 8、支架、支柱全部编号管理----利于统计、管理、准确性 9、强制放顶 10、11略 12、支柱的活柱伸缩量测定（以防死架） 13、煤壁临时支护 14、铺网方式与联网方式

《三级安全教育》培训课件(安全标准化)

讲述一个建筑项目如何应用安全标准化，减少事故发生的可能。
医疗行业的安全标准化案例
探讨医疗机构如何制定安全标准化措施，保障患者和医护人员的安全。
结论
安全标准化不仅对企业来说是重要和必要的，也是保障员工和工作环境安全的有效手段。
制定统一的规则和要求，使得工作流程和产品达到一致的质量标准。
常见的安全标准化要求
安全管理制度
建立明确的安全责任和权限，制定安全管理的各项制度和程序。
安全操作规程
制定标准化的操作程序和流程，确保正确执行安全措施。
安全培训和教育
提供全面的安全培训和教育，确保员工具备必要的安全知识和技能。
实施安全标准化的步骤
1
制定标准化计划
明确安全目标和计划，制定实施安全标准化的详准化的要求和操作方法。
3
安全标准化评估与改进
定期评估安全标准化的执行情况，及时发现问题并进行改进。
案例分析
制造业的安全标准化案例
建筑业的安全标准化案例
介绍一家制造业企业如何通过安全标准化提高工作环境的安全性。
安全标准化对企业的益处
1 降低事故风险
通过制定一套明确的标准和程序，可以降低事故发生的风险，保障员工的安全。
2 提高工作效率
标准化的操作流程可以使工作更加高效和规范，减少错误和重复工作。
3 增强企业信誉
遵守安全标准化可以提高企业的声誉和形象，吸引更多的客户和合作伙伴。
关键概念与定义
安全标准化
保护员工和工作环境免受伤害和损害的状态。
《三级安全教育》培训课件(安全标准化)
本课程将介绍安全标准化的重要性，包括为什么需要安全标准化以及安全标准化对企业的益处。还将讨论关键概念与定义，常见的安全标准化要求以及实施安全标准化的步骤。

安全标准化培训教材

安全标准化培训教材一、导言安全标准化是提高企业安全管理水平、保障员工安全的重要手段。

本教材旨在帮助参与安全标准化培训的员工全面了解安全标准化的概念、目的和重要性，掌握相关知识和技能，推动企业安全管理工作的规范化和科学化。

二、什么是安全标准化安全标准化是指根据法律法规和行业标准，在企业内部制定、实施一系列相关的安全管理制度和操作规程，以确保生产过程中的安全和防范各类事故的发生。

1. 安全标准化的定义安全标准化是根据现有法规要求和安全管理的实践经验，在企业内部制定并执行一系列安全管理制度和操作规程，以达到科学、规范、有序地管理与实施安全工作的目标。

2. 安全标准化的目的（1）规范企业内部安全管理，提高安全工作的科学性和有效性；（2）加强员工对安全管理制度和操作规程的执行力，避免违规行为；（3）保障员工的生命安全和身体健康；（4）降低企业因事故导致的经济损失和声誉损害。

三、安全标准化的原则和方法安全标准化的制定和实施应遵循以下原则和方法，以确保其有效性和可操作性。

1.原则（1）法律法规原则：依法依规制定安全管理制度和操作规程，确保合规运营；（2）科学性原则：根据科学研究和实践经验，制定安全标准和操作规范；（3）可行性原则：制定的标准和规程要符合实际操作，方便员工执行；（4）适应性原则：根据不同工作环境和工艺要求，制定相应的安全标准和规程。

2.方法（1）制定标准和规程：根据企业实际情况，结合行业标准和法律法规，制定适合的安全标准和规程；（2）操作指导和培训：将标准和规程转化为操作指导文件，并通过培训向员工传授相关知识和技能；（3）监督检查和评估：建立健全的监督检查制度，对安全标准化的执行情况进行定期评估和纠正。

四、安全标准化的重要内容安全标准化涵盖多个方面的内容，包括但不限于以下几个方面。

1. 安全生产标准化（1）安全生产责任制度；（2）安全生产管理标准；（3）安全设施设备管理；（4）操作规程和工艺要求；（5）职业健康管理。

安全标准化培训课件

安全标准化培训课件一、安全标准化的概念和意义。

安全标准化是指根据国家法律法规和标准要求，采取一定的技术措施，对生产经营活动中的安全隐患进行识别、评估、控制和监测，以达到保障人身安全和财产安全的一种管理行为。

安全标准化的实施可以提高企业的安全生产管理水平，减少事故的发生，保障员工的生命财产安全，提高企业的社会形象和信誉。

二、安全标准化的基本要素。

1. 安全标准化的法律法规要求，企业在进行安全标准化管理时，必须遵守国家相关的法律法规要求，确保安全生产活动的合法合规。

2. 安全标准化的管理体系，建立健全安全标准化的管理体系，明确安全管理的责任部门和责任人，实行科学的管理制度。

3. 安全标准化的技术措施，采取有效的技术措施，对生产经营活动中的安全隐患进行识别、评估、控制和监测，确保安全生产活动的顺利进行。

4. 安全标准化的宣传教育，加强安全标准化的宣传教育工作，提高员工的安全意识，增强员工的安全防范能力。

三、安全标准化的实施步骤。

1. 制定安全标准化的工作计划，明确安全标准化的工作目标和任务，制定具体的工作计划和时间表。

2. 安全标准化的隐患排查，对企业生产经营活动中存在的安全隐患进行全面排查，及时采取有效措施进行整改。

3. 安全标准化的技术措施落实，根据安全标准化的要求，采取必要的技术措施，确保安全生产活动的正常进行。

4. 安全标准化的宣传教育，加强安全标准化的宣传教育工作，提高员工的安全意识，促进企业安全管理水平的提升。

四、安全标准化的效果评估。

企业在实施安全标准化管理后，应及时对安全管理工作进行效果评估，发现问题及时改进，总结经验，不断提高安全管理水平。

五、结语。

安全标准化的培训课件旨在帮助企业员工全面了解安全标准化的重要性，掌握安全标准化的基本知识和技能，提高安全意识，促进企业安全管理水平的提升。

希望通过本课件的学习，能够为企业的安全生产管理工作提供一定的帮助，确保员工的生命财产安全，促进企业的持续健康发展。

安全标准化培训教案

安全标准化培训教案盖板起伏不许放物柜子过高杂乱合理方式搬运物品破损灭火器移位全员参与——是排查隐患最好的方法8.3隐患治理企业应根据隐患排查的结果，制定隐患治理方案，对隐患及时进行治理。

隐患治理方案应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求。

重大事故隐患在治理前应采取临时控制措施并制定应急预案。

隐患治理措施包括：工程技术措施、管理措施、教育措施、防护措施和应急措施。

治理完成后，应对治理情况进行验证和效果评估。

工伤保险：制度：应建立员工工伤保险的管理。

缴纳费用：应缴纳足额的工伤保险费。

工伤补偿：应保障受伤员工获取相应的工伤保险与赔付。

其他资料：缴费发票、工伤事故认定、等级鉴定、赔付凭证等4法律法规与安全管理制度4.1法律法规、标准规范企业应建立识别和获取适用的安全生产法律法规、标准规范的制度，明确主管部门，确定获取的渠道、方式，及时识别和获取适用的安全生产法律法规、标准规范。

企业各职能部门应及时识别和获取本部门适用的安全生产法律法规、标准规范，并跟踪、掌握有关法律法规、标准规范的修订情况，及时提供给企业内负责识别和获取适用的安全生产法律法规的主管部门汇总。

企业应将适用的安全生产法律法规、标准规范及其他要求及时传达给从业人员。

企业应遵守安全生产法律法规、标准规范，并将相关要求及时转化为本单位的规章制度，贯彻到各项工作中。

实施要求制度：应建立识别、获取、评审、更新安全生产法律法规与其他要求的管理制度。

职责分工：各职能部门和基层单位应定期识别和获取本部门适用的安全生产法律法规与其他要求，并向主管部门。

识别与获取：应按照规定定期识别和获取适用的安全生产法律法规与其他要求，并发布其清单。

融入与贯彻：应及时将识别和获取的安全生产法律法规与其他要求融入到企业安全生产管理制度中。

传达：应及时将适用的安全生产法律法规与其他要求传达给从业人员，并进行相关培训和考核。

4.2规章制度企业应建立健全安全生产规章制度，并发放到相关工作岗位，规范从业人员的生产作业行为。

安全标准化培训教案

我们要坚信：安全工作能够做好，事故可以不出，关键是我们要树立良好的理念、掌握科学的管理方法。
2.3 未发生事故的企业是否意味着安全？
本质安全化水平远未达到（人、物、环境、管理）。
导致事故发生的隐患往往是企业所有隐患的冰山一角。
未发生事故≠安全
并不是所有隐患在预期内会导致事故的发生。
事故的发生往往是诸多不安全因素耦合的结果。
录应形成文件并加以保存。
安全目标认知拓展
持续改进
目标完成情况评审
目标的策划
纠正与提高
目标的实施
实施适时监测
目标管理方案管理PDCA模式
2
组织机构和职责
设置组织机构及确定安全管理职责时，至少应满足以下要求：（1）《安全生产法》（2）《四川省安全生产条例》（3）《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》
实施要求
制度：应建立文件与资料管理制度，确保安全生产规章制度和
操作规程编制、发布、使用、评审、修订等效力。
宣贯：应将安全生产规章制度发放到相关工作岗位，并对员工进行培训和考核。
4.3
操作规程
企业应根据生产特点，编制岗位安全操作规程，并发放到相关岗位。
企业三大规程：工艺操作规程设备操作规程安全技术操作规程
风险
2.1 安全管理的核心是什么？
第三步第一步第二步
策划并实施有效的风险控制措施
识别与分析危险源
对危险源实施风险评价与分级
2.2 企业究竟能不能不出事故？
没有人愿意受到事故伤害 ——违章可以避免根除隐患是消除事故的第一道防线 ——没发生事故不等于安全
构建风险管理体系是安全工作首要任务 ——树立基于风险的管理理念