公司销售部经理事迹材料

公司销售部经理事迹材料
某某同志先进事迹
某某某某同志出生于某某年某某月某某日，回族，中专文化。

于某某
年某某月参加工作，现在某某某某某某某某某某公司工作，任销售部经
理。

某某某同志于某某年某某月来到某某公司，一直从事营销工作。

三
年来，他做为公司营销人员，立足于本职岗位，坚定正确的理想信念，朴
实正直的思想品质，严肃认真的工作作风，在岗位工作中顾全大局，团结
群众，勤奋工作，能够做到个人利益服从集体利益，他为人宽厚待人谦和，热爱集体，关心他人，同事关系融洽，具有爱岗敬业和奉献精神，在群众
中起到先锋模范作用。

他始终坚持“以发展为目的，以效益为中心”的原
则面向市场，学先进，干实事，得到了公司领导和广大客户的普遍认
可。

身为公司销售部经理，他有独到的管理措施：一是坚持以人为本，
狠抓思想教育工作。

在年初，及时将部门建设的有关规定和考核指标，进
行反复宣传，从而使大家明确了目标，增强了创建一流部门的必胜信念。

二是千方百计增加营销量，提高效益，紧密结合本部门的实际情况，从抓
管理制度入手，逐步建立、健全适宜的各项小指标、小定额、小制度和小
办法。

在具体实施过程中，严格遵循了“奖优罚劣、奖勤罚懒、奖惩对等”的原则。

从实施效果衡量，基本上达到了人尽其才、各尽所能、物尽其用，责任落实的目的，使销售部建设年年有新的起色，管理水平年年有新的提高。

三是坚持安全管理不松劲，不断强化了“安全第一，预防为主”的方
针目标教育。

结合实际工作，不定期的组织员工学习《中华人民共和国交
通安全法》，增强员工交通安全意识，提醒员工在行车中切切勿盲目自信
或心存侥幸，一定要定期对车辆进行维护和保养，严禁超负荷运转、疲劳
驾驶、酒后驾驶。

他从担任销售部经理至今，从未发生过一起责任事故及
障碍。

某某某同志在多年的营销工作中，不仅能够刻苦学习、熟练应用
营销的基础理论知识，而且还能主动的向老同志、老师傅请教铜精矿化学分析方法，不断的提高自身的业务素质。

他深刻的认识到，技术素质的高低直接关系到工作质量的优劣。

只有大家的技术水平提高了，才能保质保量的完成工作任务。

对于手下新同志，他也把自己所学的、所懂的毫不保留的教给他们，他的想法就是，让新同志能早一日独挡一面，早日为公司创效益。

某某某同志是一个办事认真，不计较得失的人，他常年驻守在大平掌，能回家的日子很少很少，经常是公司、矿山两头没日没夜的跑，路途的辛苦、危险可想而知，是脑力与体力的同时付出。

大平掌矿的营销数量巨大，面对纷纭复杂的客户，他每笔业务都掌握得一清二楚，他还向客户告知了自己的手机号码。

做到有事必接、事事必理、理必理好。

上述这些成绩的取得和他勇于奉献、勇担重任、勇当营销部门排头兵的精神是分不开的。

他给人的总体映象是一个充满自信、充满活力，总能保持旺盛的工作精力，他工作作风顽强，积极主动做事，老老实实做人，是一个在荣誉前不骄傲、挫折前不气馁，脚踏实地的干工作的人。

某某某同志出色的工作表现得到公司认可和肯定，得到职工群众的公认。

某某某公司一致同意推荐其参加某某某某某某某某“优秀员工”的评选。

某某某某某某某某某某某某某某公司2007年3月12日。