包装机副挡车工岗位说明书范例

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打包工岗位说明书

打包工岗位说明书
岗位名称，打包工。

岗位职责：
1. 根据订单要求，将产品进行包装，保证包装质量和数量的准确性。

2. 检查产品的质量和完整性，确保符合公司的标准。

3. 根据工作流程和操作规范，进行包装作业。

4. 维护包装设备的日常维护和清洁工作，确保设备的正常运行。

5. 配合仓库管理员，对包装材料进行库存管理，及时补充和调配。

任职要求：
1. 具备一定的包装工作经验，熟悉常见的包装材料和设备。

2. 具有良好的团队合作精神，能够配合其他部门的工作。

3. 具备较强的责任心和细心的工作态度，能够保证包装质量和数量的准确性。

4. 具备一定的身体素质，能够适应长时间站立和体力劳动。

5. 遵守公司的相关规章制度，具有良好的职业道德和工作纪律。

工作环境：
1. 工作地点，工厂生产车间。

2. 工作时间，根据生产计划安排轮班工作。

3. 工作条件，需要长时间站立和进行体力劳动，需要穿着工作服和安全防护用具。

薪酬福利：
1. 薪酬待遇，根据个人能力和工作表现进行薪酬调整。

2. 福利待遇，公司提供完善的社会保险和福利待遇，提供工作餐和住宿补贴。

岗位发展：
1. 公司为员工提供广阔的职业发展空间，可以根据个人的发展意愿和能力进行岗位晋升和职业规划。

2. 公司提供相关的培训和技能提升机会，帮助员工不断提升自身的职业能力和竞争力。

打包职务说明书

4、因不规范作业失误造成产品损坏、损失，必须照价赔偿，接受处理。
5、必须正确的使用打包机及打包工具，节约用电，并注意自身安全；
6、按要求规范的方法进行打包，打包后堆跺要垂直、整齐、小心轻放，同时利于盖章。
7、打包人员从检选架上搬包时，必须确认级别和片数，方可搬于自己岗位进行包装。
8、打包时须对照相应的包装材料，并在包装箱的左右位置用包装带适当用力打紧
9、做好点数工作与交接班工作；在交接班时，自行准备工具：打包机、打包扣、包装带、级别卡、分别在自己的岗位准备好。
10、需仓库翻包的产品，必须按下达的指令的安排去完成打包任务
11、工作后本区域卫生打扫干净后才能下班。
12、完成上级临时交办的任务。
任职资格
要素
要求
能力
小学文化，有一年以上的经验
打包
岗位名称
打包
岗位编号
直接上级
检选组长
直接下级
本职：按标准要求，并用规定的包装带打好包装好的产品；
职责与工作任务：
职责
工作
任务
1、每天根据检选组长的要求领取所需各级别类型打包带。
2、按正确方法或客户要示进行规范打包、堆砖，保证盖章员能有效对每一箱产品标示。
3、在打包过程中，做到产品轻拿、轻放，确保不损坏瓷砖和纸箱。
个人素质
身体健康，无疾病，男性，年龄25-40为佳不超过45周岁；勤快、手脚麻利、有责任心，能吃苦，服从命令、听从指挥。
相关作业标准
《成品包装作业规范》《成品检验规范》
考核指标：
1、综合绩效：按《生产部绩效考核方案》第8类
2、岗位绩效：
1）打包要按规范操作，包装物、托盘等摆放整齐，配合管理人员做好整理、整顿及环境卫生工作，奖励150元。

包装工岗位说明书

5
6
三、任职资格
1、教育背景：
所需最低要求
专业
专科及以上学历
化工或相近专业
您的学历背景
您的专业
2、所需技能：
技能项目
备注
公共关系学、化工原理、工业分析
3、工作经验：
1年以上工作经验
4、情商要求：
序号
内容
1
富有创新精神和较好的社交能力。
2
内部协调能力
3
热爱自己的工作岗位和企业。
4
有主见，综合分析能力强。
序号
内容
描述
负责程度
备注
1
安全设施维护
对包装区安全设施及消防器材进行维护和保养。
2
巡检工作
对包装区设备、管线进行安全检查，严禁跑冒滴漏现象。
3
日常工作
负责向客户提供真诚、热情的产品包装服务
4
5S卫生
负责所管辖区域的卫生清洁
5
事故处理
负责本岗位应急事件的处理及采取相关措施
6
设备操作、保养、维护
严格按照各项操作规程操作各设备，确保各机泵平稳运行，及时保养、维护。
包装工岗位说明书
文件编号拟制
核准生效日期
一、基本资料
职位名称
包装工
职位编号
所属部门
TCE车间
直接上级
反应分离工段长
辖员人数
6
定员人数
6
直接下级
岗位类别
操作类
职等职级
二、工作职责
1、工作概述：
负责产品销售装车工作，对销售的产品进行取样分析，及时完成产品的包装，对设备及消防安全器材进行维护保养。
2、工作职责：
7
记录书写

打包工岗位说明书

基本情况
岗位名称
打包工
岗位编号
所属部门
一车间抄浆工段
直接上级
班长
直接下属
所属岗序
8
所属系列
操作
岗位设置目的
通过包装打包，使成包后的浆粕符合工艺规定的要求
核心工作职责和内容
工作衡量标准
1.接班前穿戴好劳保用品，提前上岗认真检查所属范围的设备运转情况，生产情况的了解，发生问题的处理经过还存在的问题。
严格交接班制度
按作业要求
辅助性工作内容
考核标准
1.完成班长交办的其他任务
任务完成的及时性、有效性
2.
主要职权
业务类
对本岗位的工作改进有建议权
费用审批类
人事类
化纤浆长汇报生产中出现的各种问题
督导
协调
与理纸工相互协调，保证生产正常进行
外部关系
任职资格
最低学历
初中
相关资格证书
2.按作业指导书进行操作：切纸机启动后，核对打包工艺的要求，摆放好包装盖子和铁丝绳子，并在打包机升降台上按要求摆放好两根绳子，以备打包。填写本班成品包的标签，要求做到字迹工整、清晰、不涂改、并打一趟包，写一次，以避免停机造成的浪费。将理纸送来的包经过称重后，推入打包机内，称重必须准确无误（包重100Kg）将推入打包机内包，套上包装盖，横穿好两根铁丝启动打包机加压，待打包机把停止后，将铁丝和绳子，通过各自的穿孔，拉紧，捆紧，做到铁丝绳子不松动，包的四周整齐不漏纸，成包方正，包厚不超过50cm。放下升降台，按顺序用小车将成品包推到指定的位置，以3趟纵向堆放好，并做到摆放整齐，并持按顺序，好每一包的标签。堆包时每天早班接着夜班堆包的方向靠堆，中班夜班按顺序摆放，如3趟不够堆，可另取一趟摆放，以免造成下班场地堆包，影响生产，要求理纸操作面场地一次性堆放5——7趟，理纸使动面一次性堆放四趟、其它地方一律按需分配趟起头、并已所标示线为准。

包装工岗位说明书

包装工岗位说明书一、岗位概述作为包装工，您将负责产品的包装工作，确保产品在运输和存储过程中的安全性和完整性。

您需要具备良好的细致观察力和优秀的沟通技巧，以确保包装流程的高效性和准确性。

二、岗位职责1. 按照标准操作程序和工作指导，进行产品包装。

2. 检查产品的质量和数量，确保产品符合公司的质量标准。

3. 负责记录产品包装的相关信息，例如数量、日期和批次号等。

4. 检查包装材料的质量和数量，确保有足够的材料供应。

5. 根据产品的特殊要求，选择适当的包装材料和方法。

6. 维护和清洁包装设备，确保设备正常运行和安全使用。

7. 参与包装过程中的质量控制活动，保证产品出厂质量。

8. 积极参与团队合作，与相关部门进行密切的沟通和协调。

三、任职要求1. 具备一定的身体素质，能够应对一些体力劳动。

2. 具备细致观察力和耐心，能够确保包装过程的准确性和完整性。

3. 具备良好的团队合作精神，能够与团队成员密切合作。

4. 具备基本的数据记录和统计能力，能够准确记录包装信息。

5. 具备良好的沟通技巧，能够与相关部门有效沟通和协调。

6. 具备良好的工作责任心和适应能力，能够应对工作压力和变化。

7. 遵守公司的各项制度和安全规范，确保工作安全和产品质量。

四、职业发展作为包装工，您可以通过以下途径实现个人职业发展：1. 继续提升包装技能，学习和掌握新的包装方法和技术。

2. 参加内部培训和外部学习，提升管理和沟通技能。

3. 考取相关的包装证书和资格，提升自身的专业水平。

4. 根据个人兴趣和能力，选择转岗或晋升到相关职位，如包装主管或质量控制员等。

5. 不断积累工作经验和成就，争取更好的职业发展机会。

五、工作环境和待遇包装工作主要在工厂或仓库等场所进行，工作环境相对较为单一和稳定。

您的工作时间可能需要根据产品生产和订单情况进行调整。

关于工资待遇，将根据您的工作经验和能力而定，公司将提供公平和合理的薪酬福利。

六、结束语包装工是保证产品质量和顾客满意度的重要一环，希望您以细致的态度和高效的操作，为产品的包装工作做出贡献。

包装机岗位操作规程范文（二篇）

包装机岗位操作规程范文一、岗位背景包装机岗位是一个重要的生产岗位，主要负责将产品进行包装，确保产品外观完好无损，达到销售的要求。

为了保证工作的顺利进行，提高工作效率和质量，制定一份科学、详细的操作规程是必要的。

二、操作规程1. 岗位责任(1) 进行包装机的日常操作和维护；(2) 确保产品按照规定的包装要求进行包装；(3) 检查包装效果，确保产品的外观完好无损；(4) 配合其他部门的工作，如物流、质检等。

2. 岗位要求(1) 具备基本的包装机操作技能和知识；(2) 具备良好的动手能力和手眼协调能力；(3) 具备团队合作意识，能够配合其他岗位的工作；(4) 具备一定的安全意识，能够正确使用个人防护设备。

3. 操作流程(1) 仔细阅读岗位操作手册，了解每个操作步骤的要求；(2) 检查包装机设备是否正常运行，有无异常情况；(3) 准备包装材料和产品，按照包装要求进行安排；(4) 启动包装机，调整机器参数，确保产品正常包装；(5) 定期检查包装机的运行状态，如有异常及时报修；(6) 完成包装任务后，及时清理包装机和工作区域，保持整洁。

4. 安全注意事项(1) 佩戴工作服和劳动防护用品，如安全帽、手套等；(2) 在操作过程中，严禁戴珠宝、手表等易被机器卷入的物品；(3) 禁止在包装机运行时进行维修和清洁工作；(4) 发现机器异常情况或者操作不当导致故障时，及时停机并报修。

5. 岗位纪律(1) 严格按照操作规程进行操作，不得随意修改或变动操作步骤；(2) 严禁私自调整机器参数，必须由责任人员进行调整；(3) 不得将岗位作为个人私利的平台，不得利用岗位失职走私或偷盗物品；(4) 不得故意损坏包装机设备，如有损坏需及时向上级主管报告。

6. 岗位培训(1) 新员工上岗必须进行包装机操作规程的培训，掌握操作技能；(2) 定期组织岗位培训，提高员工的操作技能和安全意识；(3) 对违反岗位规程的员工进行必要的纪律和安全教育；三、总结包装机岗位的操作规程是保证工作效率和产品质量的重要保障。

包装机岗位操作规程(7篇范文)

包装机岗位操作规程（7篇范文）第1篇包装机岗位操作规程1.目的通过对包装机的正确操作,确保设备安全运行,不因操作失误或维护保养不当而给设备造成危害,保护设备及人身安全;确保周围环境符合国家有关的环保要求。

2.适用范围本文件适用于水泥包装机岗位对包装机的操作与控制。

3.职责本岗位负责包装机的日常巡检工作,负责设备的安全运行与操作,负责本岗位设备的润滑与点检,及时处理生产中存在的问题。

4. 程序内容4.1开机前准备工作4.1.1开机前必须对所属设备全面检查,一切正常方可开机。

4.1.2检查各地脚螺栓、连接螺栓、各紧固件是否牢固可靠。

4.1.3检查各润滑点润滑是否良好。

4.1.4做好包装袋整理和清点工作。

4.1.5检查称量装置的准确性和灵活性。

4.1.6检查进出料口是否顺畅,卸料位置是否牢固。

4.1.7全面检查皮带机松紧是否适宜,连接是否牢固,有无刮裂处,检查托辊、挡辊是否完好,检查传动部位是否有障碍物。

4.1.7 全面检查各电器元件是否完好,采光照明是否齐全完好。

4.1.8 按规定穿戴好劳保用品。

4.1.9 信号准确,与下道工序联系好。

4.1.10 检查安全防护设施是否齐全、良好。

4.1.11 运转中的设备严禁攀登和跨越。

4.1.12 开机前确认机身部分、输出部分、传动部分、定重部分、包装架部分齐全完好,工作现场、设备及附近无人或其他障碍物,确认安全后方可开机。

4.2开车顺序接到开机信号后,先开皮带机,最后开包装机。

4.3正常操作4.3.1开机后逐袋检查袋重,如袋重不合格应及时处理。

4.3.2定期抽查袋重,统计袋重合格率,并及时调整袋重。

4.3.3通知输送工控制好料仓料位。

4.3.4发现有破袋及时捡出,打堆保管好等待查点。

4.3.4检查皮带机运转是否正常,发现异常及时通知维修工修理。

4.3.4严禁用湿或油棉纱擦拭电器设备。

4.3.5严禁触及、跨越运转中的设备或部件。

4.3.6紧急情况下,有权紧急停车,但严禁带负荷拉刀闸。

包装车间操作岗位说明书

包装车间操作岗位说明书一、岗位概述包装车间操作岗位是一个重要的岗位，负责对产品进行包装、印刷和标签贴附等工作。

岗位需要具备严谨细致的工作态度，熟悉操作工具和设备，掌握包装流程和标准，确保产品的安全和质量。

二、岗位职责1. 根据生产计划，准确领取包装材料，并进行核对。

例如，在包装化妆品时，操作员需要根据产品种类和数量领取适当的瓶子、盒子和标签等材料，并进行仔细核对，确保材料的种类、规格和数量正确。

2. 进行产品包装和装箱，确保包装质量和效率。

比如，在包装食品时，操作员需要根据包装要求，进行食品的分装、封装和密封等工作，并确保包装质量达到相关标准。

在装箱时，操作员需要根据产品种类、数量和尺寸，合理摆放和堆码，最大限度地利用仓储空间。

3. 进行包装设备的操作和维护。

为了保证包装过程的顺利进行，操作员需要对包装设备进行操作和维护。

例如，操作员需要熟悉瓶装机、封口机和粘贴机的使用方法，合理设置参数，进行设备的日常保养和维修，确保设备的正常运行。

4. 安全生产和产品质量管理。

操作员需要遵守安全操作规程，正确佩戴个人防护装备，确保在操作过程中没有发生事故。

同时，操作员需要严格按照质量管理要求进行操作，确保产品的质量符合标准和规定。

在发现产品质量问题时，及时上报并协助相关部门进行处理。

三、任职要求1. 具备相关工作经验和技术知识。

操作员需要拥有相关的包装工作经验，熟悉包装工艺和流程。

对于一些特殊产品的包装要求，操作员需要具备相应的技术知识，例如药品或化妆品的卫生包装要求。

2. 技术熟练并掌握相应操作工具。

操作员需要熟练掌握包装设备的使用方法，并能迅速熟悉新设备的操作。

对于常见的包装工具，如封口机、粘贴机和称重机等，操作员应具备熟练操作的能力。

3. 注重细节，具备严谨细致的工作态度。

包装工作需要细致入微，注重细节。

操作员需要仔细核对材料和产品规格，确保操作的准确性和包装质量。

4. 具备团队合作和沟通能力。

包装车间通常是一个团队合作的环境，操作员需要与同事和其他部门的人员进行积极沟通和协作，共同完成生产任务。

包装员工岗位说明书

生产包装工岗位说明书
职位名称包装工职位编号MS-
所在部门生产部部门编号
直接上级车间组长分析日期2013-11-26
目标与职责1、按作业文件要求按时保质保量完成车间组长按排的工作人务
2、认真执行质量方针，努力实现质量目标，按过程控制程序和作业指导文件规定进行
现场作业，确保产品满足客户要求
3、加强生产过程中自检与互检，严把质量关，不接受不良品、不制造不良品、不流出
不良品。

4、规范现场作业，保持现场整结，维护现场符合6S管理要求
5、不断提高自身致素质，提高自身工作技能，争做优秀员工
6、直属领导按排的其它工作。

权限在车间组长的授意下完成作业。

技能无
任职资格18周岁以上，学习能力强，能较快的熟练使用包装工具教育水平初中以上
工作经历无要求
培训要求相关程序文件、相关作业指导书
专业技能
其他能力
无
体能要求身体状况良好
所用设备电批、风批、螺丝刀、胶纸机、铁锤
工作环境固定车间
工作时间正常工作时间，根据需要加班
密切相关
的岗位
车间组长、OQC、仓管员
记录文档作业指导书、产品明细
工作结果
考核标准
任务完成率、疏忽率、考勤、服从安排、遵守制度、
备注。

包装机岗位操作规程范文（二篇）

包装机岗位操作规程范文一、岗位概述包装机岗位是指负责包装生产线上的包装设备操作的工作岗位。

包装机操作人员应熟悉包装机的使用和维护，能够正常操作包装机完成产品包装任务。

二、岗位职责1. 负责包装生产线上的包装设备的操作和维护工作；2. 按照生产计划安排进行包装机的开机和关闭操作；3. 能够根据产品要求进行包装机的调整和设置，确保包装效果达到标准要求；4. 能够熟练操作包装机上的各种控制按钮和操作杆，实现机器的运转和调整；5. 负责包装机的日常维护和保养，及时清理机器内部的杂物并进行润滑保养；6. 负责包装机常见故障的排除和解决，如发现故障无法解决及时上报维修人员；7. 遵守相关安全操作规范，确保自身及他人的安全；8. 定期参加包装机操作培训和技能考核，不断提升自身的操作技能和质量意识。

三、操作规程1. 切勿擅自操作包装机，如无包装机操作资质，请勿擅自进行操作；2. 开机准备：打开包装机电源开关，按照操作面板上的启动程序进行开机操作；3. 仔细阅读产品的包装要求，根据要求进行包装机的调整和设置；4. 调整包装机的送料速度，确保能够适应产品的包装要求；5. 检查包装机上的包装材料是否充足，如不足及时添加；6. 将产品放置在包装机的送料区域，确保产品能够顺利进入包装机；7. 在包装过程中，密切观察包装机的运行状态，如出现异常情况及时停机检查；8. 定期清理包装机的内部杂物，避免杂物堵塞或对机器造成损坏；9. 包装机使用完毕后，按照操作面板上的关闭程序进行关闭操作；10. 临时停机时，应将包装机的所有按钮调至\包装机岗位操作规程范文（二）一、总则1. 本操作规程适用于包装机岗位的操作人员，旨在规范岗位操作流程，确保产品质量和操作安全。

2. 操作人员应熟悉并遵守本操作规程的要求，严格执行相关规范和程序。

3. 若发现产品质量问题或操作风险，应立即向主管报告，并采取相应措施进行纠正和处理。

二、岗位职责1. 保证所有包装机设备正常运行，并按照产品包装要求进行操作。

岗位说明书-包装机操作工(GDX1)(21人)

集团知识
责任感
设备知识和维保能力
操作能力服务意识学习能力能力素质奉献意识要求道德意识危机意识团队意识创新意识执行能力质量意识其他任职要求
四级：中级工
四级：1—3年四级：明确所处工作环境的相关环境因素、危险源、控制方法及管理措施，能按岗位的安全环保操作规程操作。三级：了解原辅料、产品和工作结果的质量标准。三级：了解本岗位工艺标准，掌握本岗位的输入要素对产品内在质量及下一道工序质量的影响。三级：了解集团和工厂的发展历史，产品知识、企业文化，熟悉本职位相关管理制度、流程。四级：在工作中能够通过完成自己岗位的工作目标，来帮助工厂目标的实现。三级：掌握本岗位设备及常用工具的名称、型号、规格及使用方法，能完成设备日常维护保养工作，对一般性故障能够独立排除。三级：熟悉生产流程和生产原理，能熟练操作，具备一般事故的处理能力。五级：根据工作职责提供必要的服务。
岗位说明书代码
生产二部七车间包装机操作工岗位说明书
所属部门岗位名称
生产二部七车间包装机操作工（GDX1）
一、岗位基本信息
岗位类别
生产操作
任职人
杨永森、周琨、张继伟、田维涛、胡翠兰、麻永川、段明芳、张瑜、王文革、马晖、陈培祖、李吉梅、罗园成、吕继东、金丽春、马永辉、范晓波、普宇、吴红、童锐、杨春国
保证产品质量达标
4.原辅材料的检验与节约使用
依据相关管理制度，在值班长的领导下，负责检查本机组原保证原辅材料与当
辅材料的符合性，在保证产品质量与产量的前提下，节约使前生产牌号相符，
用原辅材料。
各项消耗指标达标
5.现场与依据相关管理制度，在值班长的领导下，负责搞好机组的安无安全事故发生，

包装岗位说明书

岗位工作内容
时间轴
每日例会
开例会,每日例会持续约 10 分钟. 2、例会需保持站立姿势，认真聆听生产工程师宣导各项内容及一天的工作安排。 3、例会结束后由生产工程师统一发放相关记录表单、考核表格等
1、穿戴好工作服、工作鞋等劳保用品。头发整理好，员工头发外漏可能会对电池片造成污染。将手套塞进衣袖，手套脏或破损及时更换。 2、检查各自岗位所需的劳保用品、工装夹具是否齐全。劳保用品如无剩余及时当班准备工作到物料间领取。工装夹具不全及时报告值班的生产工程师补全。 3、打扫各自负责区域卫生，按车间规定和 5S 标准对工作台、抽屉、整理垫板、地面卫生进行打扫，保证表面无尘土、无碎片；物品摆放按区域摆放、整齐有序、定量定位摆放。 4、按物料需求领取本日所需物料，定量领取不得多领，造成现场物品摆放混乱。 1、检测电池片前首先确认机台是否处于正常运行状态。如果不能使机台正常运行，通知设备工程师来完成。 2、确定待测电池片的种类，因为测量 N 型和 P 型电池片，其测试探针的上下电极导线的连接需要改变。如果测试探针与要待测的电池尺寸不同，通知设备工程师更改探针间距。 3、查看校准记录表，观看当天是否校准。如果当日已经校准，则可正常检测；若无，通知表征实验室人员校准机台。 4、接印刷送片首先检查电池片是否有破损，要在流程单上留有记录，检测电池片之前，登陆 MES 系统，在在制品管理一栏，选择“管理批次上的作业” ，录入批次号，点击“开始作业” ，然后在检测机台检测电池片。 5、当一个批次的电池片测试完毕，登陆 MES 系统，在在制品管理一栏，选择 “管当班中理批次上的作业” ，录入批次号，点击“结束作业” 。 6、机台使用完毕以后，需要填写“独立的 I-V 测试机台使用记录表” ，填写内容包括：日期、片数、批号、使用人。 7、同一批次的电池片测试完进行批次包装，登陆 MES 系统，在包装一栏，选择 “包装清点”输入检测完毕后正确的在制品数量。 8、当同一型号、颜色、类别的电池片满 100 片时确认好数量进行装包。登陆 MES 系统，在包装一栏，选“批次包装” ，输入正确的产品号和批次号，进行电池片包装。电池片 100 片装一盒，上下各放一块中空垫板，50 片中间放一块珍珠棉垫片，装包时轻拿轻放避免磕碰。 9、装包后，用塑封膜将满包电池片塑封好水平缓缓推入塑封机内，保持电池片两边距离和封条间距保持 1CM 左右，双手缓缓压下塑封机网罩，持续 5 秒后网罩自动弹开，双手取出电池片检查塑封效果是否合格。

包装机岗位操作规程（2篇）

包装机岗位操作规程一、岗位介绍包装机岗位是指操作包装机设备进行产品包装的工作岗位。

岗位负责人需具备相关的操作技能和安全意识，能熟练操作包装机设备进行产品包装，确保产品质量和安全。

二、工作职责1. 熟悉包装机设备的结构、性能和操作流程，严格按照操作规程进行操作。

2. 负责包装机设备的开机、关机和日常维护工作，保持设备的正常运转。

3. 根据生产计划，准备好所需包装材料，并进行检查确认。

4. 对产品进行初步的检验，确保产品外观无破损、标签齐全。

5. 根据操作规程，调整包装机设备的参数，确保包装效果符合标准。

6. 对包装机设备进行定期保养和维修，确保设备的可靠性和安全性。

三、操作规程1. 操作前的准备工作（1）检查包装材料是否齐全，确认无损坏。

（2）检查包装机设备是否正常运转，确认无故障。

2. 包装机设备的开机和关机操作（1）开机前，需检查包装机设备的电源是否接好，各部件是否牢固。

（2）按照设备厂家提供的开机操作步骤进行操作，确保设备能够正常运转。

（3）关机前，需先将设备停机，然后按照设备厂家提供的关机操作步骤进行操作。

3. 包装机设备的操作流程（1）按照生产计划，将待包装的产品放置在传送带上。

（2）调整包装机设备的参数，如包装速度、温度、密封时间等。

（3）启动包装机设备，确保产品顺利进入包装机。

（4）观察包装过程，确保产品的包装效果符合标准。

（5）定期清理包装机设备的残留物，保持设备的清洁。

4. 包装机设备的日常维护（1）定期检查包装机设备的各个部件，如皮带、刀片、链条等，确认无异常。

（2）每日清理设备外部，保持设备整洁。

（3）注意设备的润滑情况，及时添加润滑油。

四、操作注意事项1. 在操作包装机设备之前，需佩戴好工作服、手套和口罩，确保个人安全。

2. 在操作过程中，严禁随意调整设备参数，如有需要，需经过上级同意。

3. 在清理设备残留物时，需先将设备停机，并切断电源，确保操作安全。

4. 在维修设备时，需按照正确的操作流程进行，并由专业人员进行维修。

工贸企业包装机岗位安全操作规程范本（2篇）

工贸企业包装机岗位安全操作规程范本1.岗位描述1.1 包装机岗位是工贸企业中负责对产品进行包装的关键岗位。

包装机操作人员负责操作和维护包装机设备，确保产品包装质量和生产效率。

2.操作规范2.1 操作前，包装机操作人员必须对包装机设备进行检查，确保设备正常运行。

2.2 操作期间，包装机操作人员必须全神贯注，专心操作。

不得在操作过程中进行无关的交谈或其他任务。

2.3 包装机操作人员必须穿戴好个人防护用品，包括安全帽、防护眼镜、耳塞等。

防护用品必须符合国家标准，并且保持良好的状态。

2.4 在操作过程中，包装机操作人员必须按照操作规程依次完成每个环节，不得越过步骤或者错位操作。

2.5 包装机操作人员在操作过程中必须保持机器周围的工作区域清洁和整齐，不得堆放杂物或者碍事物品。

2.6 包装机设备的维护工作必须由专门的维护人员进行，在维护前不得随意拆卸或者调整设备。

3.安全措施3.1 包装机操作人员在操作过程中必须熟悉并且遵守设备操作手册上的安全操作规程。

3.2 包装机操作人员在操作过程中必须按照设备负荷和速度的要求进行操作，不得超负荷操作。

3.3 包装机操作人员在操作过程中必须注意产品的摆放，确保产品稳定且有序进入包装机，避免堆积和倾倒。

3.4 包装机操作人员在操作过程中必须随时关注设备的运行状态，一旦发现异常情况，应立即停机并上报。

3.5 包装机操作人员在维护设备或调整设备时，必须先切断电源，并对设备进行锁定和标识，确保维护过程安全可靠。

3.6 包装机操作人员在操作过程中必须经常检查设备的电源线、接线端子和开关，确保设备电气连接正常，无松动或者漏电现象。

3.7 包装机操作人员在操作过程中必须了解和熟悉急停按钮的位置和使用方法，一旦发生紧急情况，应立即按下急停按钮。

4.事故处理4.1 包装机操作人员在发生急停后，必须按照操作手册上的规定进行设备恢复和检查，确保设备完好无损。

4.2 包装机操作人员在发生设备故障时，应立即停机并上报维修部门，不得私自进行维修和修复。

封箱机挡车工岗位说明书范例

岗位说明书 Job Description岗位报告与督导关系 Reporting Line and Directing Line岗位主要协调关系 Main Coordinative Relationship of the Position部门协调内部协调：班组与生产主任、班长、封箱机档车工机组员工、工艺工协调做好封箱工作，同时安排封箱机操作人员规范操作。

外部协调：工艺质量科、设备信息部按工艺质量科要求，作好首检和日常自检工作，并准确及时作好记录，设备出现故障时及时向设备信息部报修。

岗位名称 Position Name 封箱机档车工所属部门 Department 卷烟制造部岗位等级 Position Grade 6 岗位编码 Position Code岗位概述 Position Summary合理安排封箱机操作人员，并根据本岗位《作业指导书》进行规范操作，负责监控大条、箱装的质量。

封箱机操作工安全班长封箱机档车工职责与任务Responsibilities1、检查、督促操作工工作质量。

2、确认机台品牌、纸箱、滑道是否正确，按照《作业指导书》进行规范操作。

3、及时发现问题，纠正不良操作习惯。

4、维护设备清洁与现场卫生。

5、积极参与班组建设，提合理化建议。

6、完成制造中心的生产任务、质量等各项指标。

7、严格遵守工厂、卷烟制造部制定的各项规章制度。

岗位安全职责Responsibilities Of Safety1、严格按照工厂关于本岗位的《安全技术操作规程》、《作业指导书》进行作业，做到不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，拒绝违章指挥，纠正违章行为。

2、进入工作场所，正确佩戴和使用劳动防护用品，避免职业伤害;3、积极参加各类安全培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力;4、发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向安全生产管理人员或者现场负责人报告；并积极参与应急救援工作考核目标Objective of Responsibilities1、部门年度目标中相关项目的完成率;2、安全责任目标的完成率,实现九无一控。

包装工岗位说明书

遵守公司、分厂、车间、班组各项管理制度，执行 ISO19001 质量管理体系、ISO14001 环境体系和作业标准，实施 6S 活动
责
工作
遵守作业指导书、岗位操作规程和工艺文件
二
任务
节约电、气、水的用量，减少物料耗用，降低成本，消除现场浪费
积极参加班会和各种培训课程

职责三职责表述：积极参与作业改善，提高操作效率和技能
备注：
制表
审核
批准
职
对包装材料是否符合要求进行复检
责
工作对包装车辆的牢固性进行复检
一
任务根据工位的产品情况到仓库领用相应的配件、材料
对复检合格的成品按作业指导书进行分类包装、标识，并且对包装质量负责
包装完毕后把产品拉到指定位置摆放
对赶货品种、特殊订单时，要全力以赴确保按时交货
职责表述：遵守各项管理制度和作业标准
职
包装工岗位职务说明书
岗位名称
包装工
岗位编号
所在部门
分级班
岗位定员
人
直接上级
分级班长
工资等级
直接下级
———
薪酬类型
所辖人员
———
岗位分析日期
本职：负责卫生陶瓷成品包装工作
职责与工作任务：
职责表述：按作业计划、质量目标完成个人生产任务
服从班长的工作安排，做好生产前的准备工作
对工位上的产品进行外观质量、标识及工艺要求等方面的复检
职责四职责表述：完成车间、班组交给的其他临时任务
权限：
对前工序漏检或不合工艺要求的产品有复检权
对不符合要求的物料、用具有拒绝使用的建议权
对班组现场管理工作的改善有建议权
对环境保护、劳动保护的改善有建议权

包装封箱机岗位说明书

岗位名称：包装封箱机
部门名称：饮料厂
撰写日期：2021/12/13
直接主管：包装班长
直接下属：无
岗位类别：工勤序列
职位
目标
根据公司制度的岗位操作规程及工艺指导书保质保量完成工
组织关系图
外部内部
任职资格
工作职责
工作任务
1、确认当班生产计划及生产品种。与上班进行交接检查内容包括封箱机完好情况、封箱机运转情况、胶带使用情况、封箱效果、翻转运转情况。每班前三箱产品必须检查确认封箱效果是否合格（要求封箱后胶带平整无褶皱，养元字样清晰平正，上下位置以摇盖接缝为中心，侧面锁口3-4cm）、箱体喷码是否合格。更换胶带及生产过程中注意安全。
2、操作人员应每两小时对产品进行拆检1次（至少拆两箱产品），查看是否有瘪罐、带胶罐等。
3、及时、完整、如实填写《封箱记录》，以便产品追溯。
4、生产间歇时段，打扫各自卫生区域；生产过程中保持自己责任区域6S合格。
5、认真负责、坚守岗位，服从主管临时性工作安排。
编写人/日期
审核人/日期
批准人/日期

装车工岗位说明书

装车工职位说明书
底子情况
职位名称
装车工
职位编号
所属部分
发卖处成品库
直接上级
班长
职位设置目的
按要求准确装车
工作职责和工作内容
1.必然严格按照提货单准确装车
2.与其它人员协调配合好、以便快速准确
3.发现有疑问，当即向发货员报告请示，以使尽快解决
4.按照有关安然制度规定，做好装车人员的安然工作
5.与其它班组人员交班时，必然要当真、仔细
6.
7.
8.
9.
10.
办公设备
个人专用
部分共用
公司共用
工作关系
报告请示
向发货员报告请示装车情况
向班长报告请示装车情况和紧急情况
协调与其它人员进行底子任职资格学历
高中、中专
专业
不限
春秋
20岁以上
性别
男
工作
经验
一年以上工作经验
工作
技能
当真负责
职前
培训
安然培训、各岗位及本岗位工流程
其他
要求
身体健康

卷接包挡车工(制造中心)岗位说明书范例

卷接包机组挡车工岗位说明书一、基本资料：1、岗位名称：卷接包机组挡车工，岗位编码: JYZZB—W0072、主管领导：生产主任3、所属部门：卷烟制造部卷接包线4、现有定员：142人5、重要程度：——ISO9000质量体系：重要□主要□一般□——EHS管理体系：重要□∨主要□一般□二、岗位职责（一）岗位主要职能1、根据本机组《作业指导书》操纵卷接包联合机组，将合格烟丝及辅料制成符合产品标准的可供销售的成品。

2、组织、安排副挡车工规范生产，协调工作，在制度时间内完成机组生产定额。

3、维护设备、现场的清洁卫生。

4、积极参与班组建设，提合理化建议。

5、完成制造中心的生产任务、质量等各项指标。

6、严格遵守工厂、制造中心制定的各项规章制度。

（二）主要业务流程：1、查看上一班《设备运转记录》，并解决上一班遗留问题。

2、做好生产前的准备工作，领取正确的辅料、检查设备是否正常，有异常及时通知挡车工。

3、生产中，按照《作业指导书》规范操作。

4、生产结束，按要求清洁设备与现场卫生。

5、填写《设备运转记录》。

白班操作工需等中班人员到齐，并简述当班生产、设备、材料情况，经中班人员认可后方可离开。

三、考核标准：1．质量得分2．产量完成额3．市场反馈四、岗位要求：（一）生理要求：1、年龄：不限2、性别：不限3、健康状况：健康。

4、其他：（二）知识和技能要求：1、学历：初中以上学历2、工作经验：一年以上相关工作经验3、持证上岗：卷包机组操作工的中级职业资格证书4、相关知识：相关工艺、设备知识5、必需的培训：（1）经岗位职责要求的相关培训。

（2）EHS管理体系所涉及的培训：——《设备维护保养安全规定》《高空安全作业指导书》《油类管理制度》《关于对私拿产品、公物人员的处理规定》。

（三）综合素质：1、职业道德：责任心强2、理解判断能力：较强3、组织协调能力：较好4、学习和创新能力：较强（四）特殊才能要求：具有良好的品行、法律意识和企业忠诚度。