2020年度护理部主任工作总结(通用版)

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2020年关于护理部主任述职报告参考范文五篇【精选篇】

2020年关于护理部主任述职报告参考范文五篇【精选篇】

2020年关于护理部主任述职报告参考范文五篇【精选篇】心得一年,我们将以更好的工作状态、更高的工作热情、更合理的工作方案,使我们科室的护理工作迈上一个新台阶!那护理部主任述职报告有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的护理部主任述职报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。

2020年护理部主任述职报告(一)“选择了护士这个职业,就意味着选择了奉献。

”参加30年来,本人时以此为鞭策和动力,在护理工作中勤勤恳恳、兢兢业业地工作,在平凡的岗位上诠释了一名医护工作者全心全意为病人服务的宗旨。

心系患者敬业爱岗本人自从医专毕业后,与同事们一起成功抢救了无数重危病人。

一次,一名身患重症的患者在抢过程中突发性休克,急需实施人工呼吸。

由于当时病床是钢丝软床,实施人工呼吸必须一张硬板床。

由于受客观条件限制,大家一筹莫展。

我蜷缩着身子,钻入床下,用纤弱的脊梁顶住钢丝床。

经过20多分钟的紧急抢救,病人转危为安。

当大家把我扶起来时,脸色苍白,浑身是汗,几乎不能站立。

在场的病人家属热泪盈眶,感谢之情溢于言表。

在护士生涯中,象这样的例子不胜枚举。

非凡是担任护理部主任以来,我天天上班便早早来到病房,第一桩事就是去看望病人,了解晚上有什么事,以便及早发现问题;晚上回到家里,也经常会打电话到病房,询问病人情况,并提醒护士不忘帮病人翻身等。

“三分治疗七分护理”。

作为一名副主任护师,我深知其中道理,决不能让病人因护理不到位而影响救治效果。

平时,我对病人细心周到。

在医院,重病房外总是会留守很多不放心的家属,而在我工作期间,门口几乎没有家属。

家属们说,看到我在,就可以放心离开了。

钻研业务精益求精参加工作以来,本人非凡注重理论和业务知识的学习,并顺利通过医学院中医护理专业大专自学考试。

结合临床实践积累相结合,本人撰写了大量的医护专业方面的学术论文。

……等国家权威性医学刊物上刊登,并赢得了国内专家的好评。

1994年,组织让担负起了医院护理部主任的重担。

护理部主任工作总结范文7篇

护理部主任工作总结范文7篇

护理部主任工作总结范文7篇第1篇示例:护理部主任是医院护理团队的领导者,负责协调和管理护理部的工作。

在过去的一年里,我作为护理部主任,不断努力提高护理质量,保障患者安全,有效地管理护理团队。

在这里,我将对我过去一年的工作进行总结,同时也对今后的工作提出一些展望和计划。

我对护理部的运行管理进行了调整和优化。

我建立了科学的护理管理制度,明确了护理流程和责任分工,健全了各项规章制度。

我加强了与其他部门的沟通合作,确保各项工作顺利进行。

通过持续的努力,我们的护理部在过去一年里顺利完成了各项任务,并取得了显著的成绩。

我注重团队建设和人员培训。

作为护理部主任,我深知团队的力量和重要性。

我积极培养团队精神,鼓励护士们相互合作,共同进步。

我也定期组织各类培训和学习活动,提升护理人员的专业素养和服务水平。

在过去的一年里,我们的团队更加团结,工作效率也得到了明显提升。

我还对护理质量进行了监督和评估。

我建立了护理质量评估体系,定期对护理工作进行审核和评估,发现问题及时进行整改和改进。

我坚持以患者为中心的理念,始终把患者的利益放在首位,努力为患者提供更加安全、优质的护理服务。

通过质量评估,我们不断改进工作方法,提高工作效率和服务质量,获得了患者和家属的认可和好评。

展望未来,我将继续努力,进一步完善护理部的管理制度,加强团队建设和人员培训,不断提高护理质量和服务水平。

我将积极引入新技术,优化工作流程,提高工作效率,为患者提供更好的护理服务。

我相信,在护理团队的共同努力下,我们的护理部一定会迎来更加美好的明天。

我在过去一年里尽职尽责,努力工作,取得了一定的成绩。

我也清楚自己的不足和需要改进的地方。

在未来的工作中,我会更加努力,不断提高自己的管理能力和服务水平,为护理部的发展做出更大的贡献。

希望护理部的每一位成员都能在我的带领下不断进步,为患者提供更好的护理服务。

谢谢大家的支持和合作!【以上内容纯属虚构,如有雷同,纯属巧合。

2020年护理部主任工作总结范文3篇

2020年护理部主任工作总结范文3篇

2020年护理部主任工作总结范文3篇导读:本文是关于2020年护理部主任工作总结范文3篇,希望能帮助到您!XX年是医疗质量管理效益年,是我院建设新型一流专科医院关键性一年,护理部紧紧围绕卫生厅对护理工作的要求和医院“216”目标,在院党委和分管院长领导下较好地完成了各项护理任务,现对一年的工作总结一、执行iso质量管理文件,提高护理质量1.完善iso9000质量标准文件。

严格执行iso9000文件是提高护理质量,确保病人安全的根本保证。

护理部根据院综合目标的要求,运行iso9000质量标准文件,使护理管理逐步达到了规范化、制度化和法制化,使护理人员职责具体化、文件化;进一步加强了对护理单元的管理,并不断完善了各个护理环节的程序。

护理服务质量控制是质量管理的核心,通过质量控制阻断和改变某些不良状态,使护理质量始终处于符合质量标准要求的状态。

树立预防为主的方针,将工作重点从事后把关转移到事先控制上。

进一步完善了《护理部作业指导书》,制定了各种紧急预案,根据实际修改了护理文书书写规范,完善了护士站、治疗室、处置室物品器械放置规范,确定了实行护理宾馆化服务的内容,修订了安全教育制度,护士长巡视病房等制度,使各项工作有章可循。

护理质量标准的控制范围,从病人入院到出院,包括新入院病人指导,执行医嘱,各项治疗护理,健康教育,出院指导,病人满意度调查等全部护理环节。

通过对护理质量标准的控制,实现了护理质量管理持续改进,护理差错率不断降低,赢得了病人的信任,为医院带来良好的经济效益和社会效益。

2.精心组织护理质量体系的运行与实施为了把iso标准运行于护理质量管理,使每个环节得到控制,最终实现住院病人治疗、处理,护理到位的目标。

护理部充分发挥护士长,病房护理质量小组及老专家组成的质控组织的作用,每月定期、不定期组织检查、督促、指导,狠抓制度的贯彻落实,护理部质控组织每周检查一次,每月底护理部组织大检查。

病房护理质量小组每天检查各班护士的工作情况,护士长每天巡视病房至少四次,密切观察每个病人的病情变化和思想动态,发现问题及时化解,了解病人对护理工作的满意情况和解决病人的需要。

医院护理部主任年终工作总结7篇

医院护理部主任年终工作总结7篇

医院护理部主任年终工作总结7篇第1篇示例:医院护理部主任年终工作总结时光荏苒,转眼间又到了一年的尾声。

在过去的一年里,我有幸担任医院护理部的主任,全力以赴地投入工作,与团队一起努力,取得了一定的成绩。

在此,我对过去一年的工作进行总结,并对未来的工作做出展望。

一、工作回顾在过去的一年中,医院护理部的工作取得了一定的进展。

首先是团队建设方面,我们加强了团队的凝聚力和协作性,通过定期的团队建设活动和培训,提升了员工的专业水平和团队合作能力。

其次是护理质量的提升,我们不断优化和完善护理服务流程,致力于提高患者的满意度和治疗效果。

我们还加强了与其他部门的沟通与协作,形成了良好的医护合作模式,为患者提供了更加全面的医疗服务。

二、成绩突出在过去一年的工作中,医院护理部取得了一些显著的成绩。

首先是患者满意度的提升,经过全体护理人员的共同努力,患者对我们的护理服务给予了高度的评价,满意度得到了明显的提升。

我们还在医疗安全和护理质量方面取得了一定突破,有效降低了医疗事故的发生率,提高了护理的专业水准和服务质量。

三、存在问题在工作中,我们也发现了一些存在的问题。

首先是护理人员的数量和质量问题,由于护理人员的流动性较大,部分岗位出现了人手不足的情况,同时部分护理人员的专业素养和服务态度有待提高。

我们在护理服务流程的规范化和标准化方面还有待进一步加强,需要完善相关制度和规范。

四、未来展望过去一年是医院护理部发展的历程,在取得一定成绩的也面临着一些问题和挑战。

在未来的工作中,我们将继续努力,不断优化和完善护理服务,为患者提供更加优质的护理和医疗服务,为医院的发展贡献自己的力量。

希望新的一年,我们可以携手共进,共同创造更加美好的明天!第2篇示例:医院护理部主任年终工作总结一年匆匆而过,眨眼间已经到了年终的时刻。

在这一年里,我有幸担任医院护理部主任,负责整个护理部门的管理工作。

在这里,我想对过去一年的工作进行总结和回顾,同时也对未来的工作做出展望和规划。

护理部主任的工作自我总结8篇

护理部主任的工作自我总结8篇

护理部主任的工作自我总结8篇第1篇示例:作为护理部主任,我一直专注于保障医院患者的安全和健康,同时积极推动护理部门的发展和提升服务质量。

在过去一段时间的工作中,我深刻体会到了护理部主任这一职位的责任和挑战,也积累了不少经验和教训。

首先要感谢团队的支持和合作。

作为护理部主任,我始终认为团队合作是最重要的,只有团结一致,才能做好工作。

在日常工作中,我注重和护士长、护士以及其他部门的沟通与协作,建立良好的工作关系,共同努力为患者提供优质护理服务。

通过团队合作,我们成功应对了各种突发情况和挑战,保障了患者的安全和健康。

其次是提升管理能力和领导力。

作为护理部主任,管理能力和领导力是必不可少的。

我通过学习和实践,不断提升自己的管理水平和领导能力,有效地组织和指导护理团队开展工作。

在团队建设、人才培养、绩效考核等方面,我努力做到公平公正,激励员工发挥潜力,实现个人和团队的共同目标。

另外是不断学习和创新。

医疗行业日新月异,护理工作也在不断发展和变化。

作为护理部主任,我时刻关注行业动态,学习最新的护理理念和技术,不断改进和提升护理服务。

我鼓励团队成员积极参加培训和学习,提高自身综合素质和专业技能。

创新是工作的动力,只有不断创新,才能跟上时代的步伐,提供更好的护理服务。

最后是关注患者体验和满意度。

护理部的宗旨是以患者为中心,提供全方位、个性化的护理服务。

作为护理部主任,我始终把患者的需求和感受放在首位,关注患者的体验和满意度。

我们建立了健全的护理质量评估体系,定期开展满意度调查,听取患者和家属的意见和建议,及时改进服务,提高患者满意度和信任度。

作为护理部主任,我会继续努力,不断提升自己的管理能力和领导力,关注团队合作和创新发展,更好地服务患者,为医院的发展贡献自己的力量。

我相信,在团队的共同努力下,护理部门会越来越好,为患者提供更加优质的护理服务。

【完】第2篇示例:作为护理部主任,我一直以来都把这份工作视作一项挑战和责任。

护理部主任个人工作总结7篇

护理部主任个人工作总结7篇

护理部主任个人工作总结7篇第1篇示例:护理部主任是医院护理工作中的重要岗位之一,其工作涉及到护理质量的管理、护理人员的指导和培训、护理资源的管理等多方面内容。

下面我将对我自己作为护理部主任的工作进行总结。

作为护理部主任,我要负责护理部的日常工作安排和管理。

我要根据医院的工作安排制定护理部的工作计划,并组织护理团队按照计划开展工作。

我经常会召开护士长会议,听取护士长们的工作汇报,了解各科室的工作情况,及时解决工作中的问题和困难。

我还要负责护理质量的监督和评估,及时发现和解决护理工作中存在的问题,保障护理质量。

在这个过程中,我会密切与其他部门合作,共同为患者提供优质的护理服务。

作为护理部主任,我要负责护理人员的培训和指导。

我会根据护理人员的岗位要求制定培训计划,定期组织培训课程,提高护理人员的专业技能和服务意识。

我还会针对护理人员的不足之处进行个别辅导,帮助他们提高工作水平。

在日常工作中,我也会不定期地进行护理技能的检查和评估,确保护理人员的技能符合要求,保证为患者提供安全、有效的护理服务。

作为护理部主任,我要负责护理资源的管理。

我会根据医院的护理部预算,合理分配和利用护理资源,确保护理部的正常运转。

我会与其他部门密切合作,共同制定护理资源的调配计划,确保患者得到及时和有效的护理服务。

我还会及时统计和分析护理部的工作数据,为医院领导提供决策参考,为护理工作的改进提供依据。

作为护理部主任,我要以患者为中心,牢记医疗服务的使命,不断提升自身的管理水平和专业素养,努力为护理工作的发展做出积极的贡献。

在今后的工作中,我会继续努力,不断完善工作机制,提高护理质量,为患者提供更好的护理服务。

【本段落共计472字】作为护理部主任,我的工作总结如上所述,希望通过不断的努力和改进,为护理工作的发展做出更大的贡献。

【本段落共计38字】至此,关于【护理部主任个人工作总结】的文章已经完成。

【本段落共计27字】【总字数:2000字】第2篇示例:护理部主任个人工作总结作为护理部主任,我一直以来都把提供优质的护理服务作为工作的首要任务。

2020护理部主任工作总结4篇

2020护理部主任工作总结4篇

2020护理部主任工作总结4篇护理部主任的工作总结:1.在院长领导下负责全院护理工作,实施目标管理,拟定全院护理工作计划,负责组织、协调与质量控制,定期向分管副院长汇报工作,并按期总结。

实现护理工作的规范化、标准化管理。

2.负责院内护理人员调配,向分管副院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。

3.以现代护理观为指导,突出护理特色,拟定和组织修改全院护理常规与操作规程,检查指导各科室落实基础护理、分级护理与专科护理。

定期参加护理查房。

4.深入科室,经常检查、督促各项护理工作的实施效果,及时解决各科护理工作中的问题。

对急、危、重患者及护理难度大的患者的特护工作,组织相关人员或亲自进行技术指导。

5.负责拟定全院各级护理人员的继续教育工作计划。

做好基础理论,辨证施护能力与中、西医护理操作技能的培训。

做好信息交流工作,及时引进新理论、新知识、新技术、新方法的推广与应用。

并定期组织业务技术考核。

6.主持召开全院护士长会议,分析护理工作情况,传达、布置任务。

并定期组织护士长相互检查、学习、交流经验,不断提高护理工作质量与服务水平。

7.开展职业道德教育,不断提高服务水准。

掌握护理人员的工作、思想、学习情况;并与总务科等相关部门协商解决护理人员工作、生活中的困难。

对护理人员发生的重大差错、事故要与各科室共同分析研究处理。

8.审批上报各科室提出的大型护理设备的申请计划,并定期检查设备的使用与维护情况。

9.定期组织检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室等工作质量,做好科学管理,使之达到制度化、常规化、标准化、规范化。

10.承担本科、大专或中专护理教学、实习任务的医院,负责贯彻落实各院、校的教学与临床实习计划,并定期检查临床教学质量。

11.有计划地培养一支结构合理、素质优良的护理队伍和护理骨干人才。

医学`教育网12.领导、组织全院护理人员开展护理科研工作。

最新优秀原创(护士长/护理部主任)工作总结模板2020护理部主任工作总结(2) | 返回目录今年全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了上半年年护理计划90%以上,现将XX年上半年工作总结一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

护理部主任个人总结8篇

护理部主任个人总结8篇

护理部主任个人总结8篇第1篇示例:护理部主任个人总结回首过去的一年,我在护理部主任的岗位上经历了很多挑战和收获。

在这个岗位上,我既要照顾患者的生活和健康,又要管理护理团队和推动护理工作的发展。

在这个过程中,我学会了很多,也遇到了很多困难和挑战。

以下是我对过去一年的工作进行的个人总结。

在这一年的工作中,我意识到了护理部主任的责任和使命。

作为护理部主任,我不仅要关心患者的身心健康,还要推动护理工作的发展,提高护理服务的质量。

这需要我具备扎实的护理知识和丰富的管理经验,更需要我具备高度的责任感和使命感。

在这一年的工作中,我努力学习护理管理知识,不断提升自己的管理能力,努力做好每一项工作,为患者提供更好的护理服务。

在这一年的工作中,我深刻体会到了团队合作的重要性。

护理工作需要一个团队的共同努力,没有一个人能够完成所有的工作。

作为护理部主任,我要带领护理团队,协调各个部门的工作,保障患者得到高质量的护理服务。

在这一年的工作中,我不断加强团队建设,加强团队沟通和协作,帮助团队成员解决工作中遇到的问题,使整个护理团队更加团结和高效。

在这一年的工作中,我经历了很多挑战和困难。

护理工作是一项需要持之以恒和毅力的工作,需要我们克服各种困难和挑战,坚持不懈地为患者提供服务。

在这一年的工作中,我遇到了很多困难和挑战,有些甚至一度让我感到沮丧和困惑。

我明白这是护理工作的一部分,我不能因为困难而放弃,我要用坚定的信念和毅力去克服困难,为患者提供更好的护理服务。

在这一年的工作中,我也取得了一些成绩和收获。

我们护理部的工作得到了领导的肯定和患者的认可,护理服务质量得到了提升,护理团队的凝聚力和工作效率都得到了提高。

这些成绩和收获离不开每一位护理团队成员的辛勤付出,离不开领导的指导和支持,更离不开患者和家属的信任和配合。

在未来的工作中,我将继续努力,不断学习,不断提升自己的能力,为护理工作的发展贡献自己的力量。

过去一年的工作经历让我成长了许多。

2020护理部主任工作总结4篇

2020护理部主任工作总结4篇

2020护理部主任工作总结4篇导读:本文是关于2020护理部主任工作总结4篇,希望能帮助到您!护理部主任的工作总结:1.在院长领导下负责全院护理工作,实施目标管理,拟定全院护理工作计划,负责组织、协调与质量控制,定期向分管副院长汇报工作,并按期总结。

实现护理工作的规范化、标准化管理。

2.负责院内护理人员调配,向分管副院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。

3.以现代护理观为指导,突出护理特色,拟定和组织修改全院护理常规与操作规程,检查指导各科室落实基础护理、分级护理与专科护理。

定期参加护理查房。

4.深入科室,经常检查、督促各项护理工作的实施效果,及时解决各科护理工作中的问题。

对急、危、重患者及护理难度大的患者的特护工作,组织相关人员或亲自进行技术指导。

5.负责拟定全院各级护理人员的继续教育工作计划。

做好基础理论,辨证施护能力与中、西医护理操作技能的培训。

做好信息交流工作,及时引进新理论、新知识、新技术、新方法的推广与应用。

并定期组织业务技术考核。

6.主持召开全院护士长会议,分析护理工作情况,传达、布置任务。

并定期组织护士长相互检查、学习、交流经验,不断提高护理工作质量与服务水平。

7.开展职业道德教育,不断提高服务水准。

掌握护理人员的工作、思想、学习情况;并与总务科等相关部门协商解决护理人员工作、生活中的困难。

对护理人员发生的重大差错、事故要与各科室共同分析研究处理。

8.审批上报各科室提出的大型护理设备的申请计划,并定期检查设备的使用与维护情况。

9.定期组织检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室等工作质量,做好科学管理,使之达到制度化、常规化、标准化、规范化。

10.承担本科、大专或中专护理教学、实习任务的医院,负责贯彻落实各院、校的教学与临床实习计划,并定期检查临床教学质量。

11.有计划地培养一支结构合理、素质优良的护理队伍和护理骨干人才。

医学`教育网12.领导、组织全院护理人员开展护理科研工作。

护理部主任个人工作总结6篇

护理部主任个人工作总结6篇

护理部主任个人工作总结最新6篇护理部主任个人工作总结篇一在医院领导的指导下,以创三级医院为目标,紧紧围绕医院工作方针和工作计划,认真履行职能,护理部将认真搞好以下工作、一、深化人事制度改变,促进护理质量提高。

人事制度改变是方向、是出路,改变要面临许多困难,但不改变,将会有更大的困难出现。

护理部首先要明确这一观点,找准合理的定位,跳出护理看护理,(20xx年乡镇党风廉政建设工作计划)以良好的心态积极主动参与改变。

应当好领导的参谋,为领导提出可行性的参考意见,取得领导的理解,信任与支持。

利用多渠道形式向护理人员讲解有关人事制度改变的精神,思路及发展趋势,统一思想,充分认识改变的必要性,消除不满情绪和抵触心理。

以改变为契机,使全院护理人员既有紧迫感,又有危机感;既树立竞争意识,又增强服务意识和质量意识,优化护理队伍,促进护理质量提高。

二、抓好护理队伍建设,提升护理队伍素质全院护理人员要认识到先天不足已成为我们不断求学的动力而非阻力,树立自强、上进、刻苦钻研专业知识的精神,只有通过努力学习来积累知识,才能提高自身素质和业务能力。

才能逐步把目前以中专学历为主体转变为以专科、本科为主体的护理队伍。

护理部将采取多种渠道,为护理人员提供学习机会。

1、鼓励中、青年护士参加自学、广播电视大学考试,到年底大专学历以上人员占护士人数的55。

2、鼓励护理人员参加护理本科、研究生学习,到年底本科学历人员达6人。

3、选送护理骨干到省内外短期护理知识培训班学习,以管理知识、专科知识进展为主。

4、坚持每月在院内举办护理知识,新业务新技术,专业技术培训。

每月科内业务学习1-2次,护理查房1次,操作培训等。

护理部重点要规范护理查房,提升查房质量,以提高专业知识水平及实践能力。

三、护理质量管理是核心。

加大质量控制力度。

1、护理单元推广护理工作量化考核。

护理部拟定护理工作量化考核方案及实施细则,采用工作量,工作质量和质量缺陷相结合综合考核。

护理部主任的工作总结优秀6篇

护理部主任的工作总结优秀6篇

护理部主任的工作总结优秀6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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护理部主任年度工作总结(精选8篇)

护理部主任年度工作总结(精选8篇)

护理部主任年度工作总结护理部主任年度工作总结(精选8篇)不经意间,一段时间的工作已经结束了,这是一段珍贵的工作时光,我们收获良多,制定一份工作总结吧。

工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编精心整理的护理部主任年度工作总结(精选8篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

护理部主任年度工作总结120xx年又接近尾声了,也就是说我在医院工作已经近两年了,能够积极拥护党的路线、方针和政策,热爱祖国,热爱人民,爱岗敬业,坚持加强政治学习,十分重视自身道德素质的修养。

从进医院工作,我在急诊室工作的时间最长,急诊室是医院最重要的窗口之一,有着急、忙、杂的特性。

急诊患儿又往往诊断不明、病情不清、变化迅速,面对危重急症患儿的首诊和抢救,若处理不当,就容易发生医疗纠纷。

一开始对急诊室的工作有一种惧怕,恐惧的心理,但是在护士长及各位老师同事的指导和帮助下,在自己不断地学习和努力下,慢慢的我发现,我能够胜任急诊室的工作,也具有了较强的工作能力。

急诊室的工作不同于病房,医护人员没有充足的时间与患儿及家属进行沟通,而急诊患儿的家属最容易产生急躁、忧虑、恐惧的情绪,及时了解患者的需求,建立良好的护患关系,在急诊就至关重要。

患儿及家属在与医护人员较短的接触时间内,还未建立良好的信任感,对医护人员的每一个细微环节都十分敏感,医护人员的言谈举止对患儿及其家长的心理都会产生很大影响,造成医护人员的救治行为不被理解,患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉,所以,我越发觉得“沟通”在急诊是最容易忽略而最重要的东西。

我们科室从去年针对“沟通”相继开展了“零缝隙”、“三米微笑”等优质服务活动,把“优质服务”和“沟通”放于重点,要求每个人都要做到。

要做一名优秀的护士,特别是急诊室的护士,就要加强业务学习,熟练掌握三基理论与技能、护理常规与制度、职责、急诊室的“三衰”和“六个方面”的抢救流程,积极参加院及护理部举办的各项业务学习及考核并考核达标。

护理部主任工作总结通用15篇

护理部主任工作总结通用15篇

护理部主任工作总结通用15篇护理部主任工作总结1在忙碌与激情中__年匆匆过去,一年来在院领导及分管院长的领导下,在各职能部门及临床科室的密切配合支持下,在各位护士长及全院护理姐妹的团结协作下较好的完成了护理工作任务,同时积极完成院部安排的各项临时性任务。

现就我这一年来在护理部的心得体会和主要工作做一些总结,希望大家予以批评指教。

现今年总结一、政治思想方面认真学习贯彻党的十八大精神,积极参与党的群众路线教育实践活动,努力适应社会发展的新形势,坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,以病人满意为标准,全心全意为患者服务。

二、不断增强法律意识,加强学习积极参加医院组织的各项法律法规的学习,并组织护士长及护理人员学习,让护理人员意识到,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,因而丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。

年内护理部组织全院性质的护理安全与质量分析会共计4次。

三、加强护理队伍的内涵建设,提升护理管理水平1、为优化护理管理队伍,提升护理管理活力及执行力,更新护理服务理念,提高临床护理管理能力,积极吸纳外来优秀护理管理人才,摒弃老旧观念,建立护士长绩效考核制度,对于管理滞后,科室差、乱的护士长予以调换到其适合的工作岗位。

年内先后更换了门诊部、外一科、妇产科护士长岗位人选,新提任icu护士长一名,经过积极指导与协助,新上任护士长科室管理质量明显提高。

2、继续抓好“三基,三严”训练和护理人员的继续教育工作。

年内共计组织全院护理业务知识讲座及护理操作示教培训各12次,组织全院性质护理理论知识考核或技能考核4次,护理人员培训率、合格率达标。

3、注重骨干护士培养,提升专科护理水平。

定期选送临床科室骨干护士前往上级医院进修学习,选送培养急诊科、血透室、icu、妇产科等专科护士,提升专科护理水平。

共计选送icu进修护士4名,急诊专科护士1名、产科专科护士、血透专科护士1名,其他各类院外护理培训等共计30人次。

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告一、工作概况在过去的一年里,我作为护理部主任,始终认真履行自己的职责,努力提升护理部工作水平,全面推进医院护理服务的质量和效率。

在全院领导和护理团队的共同努力下,护理工作取得了长足的进步,为医院的持续发展做出了积极贡献。

二、工作内容1. 强化团队建设。

我积极开展护理团队建设工作,组织举办了多次团队活动和培训,有效提升了护理团队的凝聚力和执行力,增强了团队的战斗力和凝聚力,确保了护理工作的顺利开展。

2. 完善护理管理。

我注重护理管理工作的规范化和专业化,增设了护理质量监测岗位,建立了护理评估档案,对护理质量进行全面监控和评估,及时发现问题并做出调整和改进,提升了护理工作的规范化水平。

3. 优化护理服务。

我在护理服务方面下了很大功夫,不断改进护理服务流程和方式,推广了护理新技术和新理念,为患者提供更全面、更个性化的护理服务,得到了患者和家属的一致好评。

4. 强化医患沟通。

我重视医患之间的沟通和解决问题,建立了护士值班室,保证了护理工作的连续性和及时性,促进了医患之间的良好沟通,为患者提供更细致周到的护理服务。

三、工作成绩在过去一年的工作中,我作为护理部主任,取得了一系列的工作成绩。

在护理团队建设方面取得了显著成效,团队凝聚力和执行力明显增强;在护理管理方面,护理工作的规范化水平得到了大幅提升;在护理服务方面,患者对我们的评价明显提升,医院的口碑也得到了大幅度提高。

四、存在的问题在工作中,我也发现了一些问题。

在护理服务方面,我们还需要不断完善和提升,细化工作流程,提升服务水平;在护理团队建设方面,仍需加强团队的凝聚力和执行力,提升团队整体素质;在护理管理方面,也需要进一步加强规范化管理,确保护理工作的顺利开展。

五、工作展望在未来的工作中,我将继续加强护理团队建设,深入推进护理服务的规范化和专业化,打造一支高效、高素质的护理团队,全面提升医院护理服务的品质和水平,为患者提供更优质、更平安、更舒心的护理服务。

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告护理部主任工作总结一、总结工作本人作为护理部主任,一直以来都本着对护理工作的热爱和责任心,努力实现全院护理工作的目标。

在过去的一年中,本人在护理部的工作中取得了一定的成绩,同时也面临了一些挑战和困难。

在上一年度的工作总结中,我提出了改进护理服务流程、提高服务质量、提升护理人员综合素质等方面的目标,通过一年的努力,取得了一定的成绩。

主要工作总结如下:1. 优化护理服务流程在过去的一年中,护理部对护理服务流程进行了进一步的优化和改进。

针对患者就诊和住院过程中的各个环节,我们对护理服务流程进行了全面的梳理和优化,缩短了服务等候时间,提高了服务效率,并通过医患沟通会和患者满意度调查,不断改进和完善护理服务流程,为患者提供更加贴心和高效的护理服务。

2. 提高服务质量护理部主任作为护理工作的管理者,我一直注重提高护理服务质量,通过加强对护理技术和操作规范的培训,提高了护理人员的技能水平,确保了护理工作的质量和安全。

加强了护理质量的监测和评估工作,及时发现和解决存在的问题,保障了患者的安全和健康。

3. 提升护理人员综合素质在过去的一年中,护理部主任认真贯彻实施了护理人员的培训计划,通过不断提升护理人员的专业水平和人文素质,有效地提高了护理人员的服务意识和综合素质,增强了团队的凝聚力和执行力,为全院护理工作的顺利开展提供了有力的保障。

二、存在的问题在过去的一年中,护理部工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足,主要有以下几个方面:目前,护理服务人员依然存在一定的短缺现象,导致了一些护理服务环节的不畅和不足,影响了患者的护理体验和服务质量。

需要进一步加大对护理人员的招聘和培训力度,加强队伍建设,确保护理服务的全面覆盖。

2. 护理质量监管不到位在护理服务中,由于护理质量的监管机制尚未建立完善,存在一定的盲点和漏洞,容易导致一些不规范的行为出现和不良事件发生。

需要进一步加强对护理质量的监管和评估工作,建立健全的质量管理制度,确保护理服务的安全和质量。

护理部主任年度总结格式5篇

护理部主任年度总结格式5篇

护理部主任年度总结格式5篇第1篇示例:护理部主任年度总结尊敬的领导、同事们:时光荏苒,转瞬间又到了一年的尾声。

在这一年里,我有幸担任护理部主任,负责管理和指导全院护理工作。

在全体护士的支持和配合下,我带领团队取得了一定的成绩,现以此总结报告,和大家一同回顾过去,展望未来。

一、工作回顾在过去的一年里,护理部主任工作重点主要集中在以下几个方面:1. 护理质量管理:我们始终将患者的安全和护理质量放在首位,加强内部培训和外部学习,及时跟进新技术和新理念,不断提升护理水平和服务质量。

2. 团队建设:我们注重团队合作,搭建了一个和谐、包容的团队氛围,通过团队建设和激励机制,激励护理人员发掘潜能,提高工作积极性。

3. 制度建设:我们不断完善和优化护理部工作制度,规范护理流程,提高工作效率,确保护理工作的有序进行。

4. 客户服务:我们秉承“以患者为中心”的理念,不断提升服务水平,关注患者需求,不断改进服务标准,取得了一定的成绩。

5. 护理安全:我们加强护理安全管理,建立健全的风险评估和应急预案,确保患者的安全和健康。

二、成绩与不足在过去一年的工作中,我们取得了一些成绩,但也存在一些不足之处:成绩:1. 护理质量得到提升,患者满意度明显提高;2. 团队凝聚力增强,协作效率明显提升;3. 制度建设更加完善,工作流程更加规范;4. 客户服务得到了认可,口碑持续好转。

不足:1. 部分护理人员工作疲劳,需要更好的职业保护和心理辅导;2. 部分护理流程还存在不够完善的地方,需要进一步优化;3. 部分医患关系不够协调,需要更好地沟通。

4. 护理设备更新换代较慢,与时俱进的意识不够强烈。

三、展望未来未来的工作我们将继续努力,更好地提升护理服务质量,为患者提供更优质的护理服务。

具体展望如下:1. 坚持护理质量优先,加强内部培训和团队建设,提高护理水平;2. 加大护理设备更新换代力度,配备先进的医疗设备,提高工作效率;3. 持续优化护理流程,提高工作效率,确保护理工作的有序进行;4. 加强医患沟通,增进信任,提高服务水平,争取更多的患者认可。

护理部主任工作总结模板4篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结模板4篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结模板4篇_护理部主任工作总结报告全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:护理部主任工作总结一、工作概述在过去的一年里,我担任护理部主任,全面负责护理部门的管理工作。

在这一年里,我主要从人员管理、日常运营、质量管理和团队建设等多个维度全面推动护理服务的提升和发展。

二、工作内容及成果1. 建立健全的团队管理制度在过去的一年里,我重点关注护理部门的团队建设及管理。

我建立了一套健全的团队管理制度,包括人员招聘、岗位分工、考核激励等方面。

通过这些制度的实施,使得护理团队的凝聚力得到进一步提升。

2. 深化护理服务质量管理我深入推进了护理服务的质量管理工作。

我组织开展了一系列护理服务的培训和交流活动,加强了对护理人员的专业技能培训。

我建立了护理服务质量评价指标体系,通过对护理服务质量的跟踪评估,及时发现问题并加以整改。

3. 加强与其他科室的协作在过去的一年里,我加强了与其他科室部门的沟通与协作。

我与医生和其他科室主任及时沟通,解决了一些护理服务中的交叉问题,并建立了跨科室的联动协作机制,提高了医疗服务的整体效能。

4. 推进科研和学术交流护理部门不仅是医院日常运营的重要组成部分,同时也是科研和学术交流的重要平台。

在过去的一年里,我积极推动护理部门与相关学术机构和科研院所的合作,多次参与国内外相关学术研讨会,并取得了一定的成果。

三、存在的问题和不足1. 由于医院资源有限,人员构成相对单一,个别护理服务的需求无法满足;2. 护理技能培训的内容和方式还需进一步的优化和改进;3. 团队协作意识还需进一步提升。

五、致谢在这一年的工作中,我得到了院领导的大力支持,同时也得到了护理部门全体员工的支持和配合。

在此,特别向他们表示由衷的感谢。

第二篇示例:护理部主任工作总结报告一、工作总结经过一年的努力工作,我认为本人在这一年里取得了一定的成绩,但也有不足之处。

下面就过去一年的工作进行总结和分析。

1. 工作成绩本人在这一年内主要负责护理部的日常管理工作,包括人员安排、工作计划制定、质量监督等方面的工作。

护理部主任工作总结8篇

护理部主任工作总结8篇

护理部主任工作总结8篇护理部主任工作总结 (1) 20xx年本着“巩固优势,稳步发展”的原则,一年来做了本职工作。

现将本年度个人工作总结如下:1.兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦狠抓操作规范,实现输液反应“零”突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。

2.配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科的环境脏、乱、差,尿垫到处晾晒的问题。

3.从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。

今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。

4.加大对外宣传力度,今年主持策划了“5.12护士节”大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。

5.注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达90%以上;开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度理论及操作考核,合格率达97.9%.抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者”教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。

6.迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。

7.个人在自我建设方面:今年荣获“天津市市级优秀护理工作者”称号;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的管理经验,并积极总结临床经验,本年度完成论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。

作为护理部主任、一名光荣的中共党员,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,做好工作计划,让工作更有条理,发展更多的年轻党员梯队,现在新厦的党员队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告

护理部主任工作总结3篇_护理部主任工作总结报告一、工作概述本年度,我担任护理部主任,全面负责护理部门的管理和工作。

在本年度的工作中,我团结带领护理团队,致力于提高服务质量和病人满意度。

通过各种渠道了解病人需求,完善管理制度,加强人员培训和管理,积极开展科研工作,不断推进护理工作的创新发展。

二、工作收获1.提升病人服务质量和满意度在本年度,我和护理团队积极贯彻落实病人中心的理念,加强对病人的关注和沟通,优化医疗服务流程,提供更加优质的医疗服务。

护理部门还根据病人的需求开展了各种专项服务,如冬季补血、夏季清凉等活动,深受病人好评。

通过这些举措,病人的满意度显著提高,增强了病人对医院的信任感和忠诚度。

2.完善护理管理制度在本年度,我着眼于加强护理管理制度的建设,完善了各项管理制度,如病房护理纪律、工作考核制度等。

在管理制度的规范下,护理工作的效率和质量有所提升。

同时,我们还推行了护理信息化管理系统,全面提升护理工作的信息化程度,更好地保障了医疗质量和病人安全。

3.加强人员培训和管理为了提高护理团队的专业水平和服务能力,我和护理团队加强了培训和管理工作。

我们以“人人都是培训员”的理念,鼓励员工互相学习和交流,每周定期组织护理技能培训和科研讲座。

同时,我们加强对员工的管理,建立健全的岗位职责和考核制度,督促员工积极履行职责,保障医患安全。

三、工作展望在未来的工作中,我将继续团结护理团队,秉承病人中心的理念,不断提高服务质量和病人满意度。

同时,我们将继续加强护理管理制度的建设和信息化建设,推进护理工作的标准化和规范化。

我们还将通过持续的培训和管理,提升员工的技能和职业素养,更好地为病人提供优质的医疗服务。

护理部主任个人总结5篇

护理部主任个人总结5篇

护理部主任个人总结5篇第1篇示例:护理部主任是医院护理部门的管理者和领导者,负责确保护理服务的高质量和顺畅运行。

作为护理部门的主要负责人,我在工作中不断总结经验,不断提升自己的领导能力和管理水平。

以下是我对自己工作的一些总结:作为护理部主任,我始终坚持以患者为中心的理念。

我始终认为,患者的需求和利益应该放在首位,护理服务的设计和提供应该以患者的需求和利益为重心。

在工作中,我时刻关注患者的疾病情况和身体状况,确保他们得到及时、全面、有效的护理服务。

我注重团队建设和人才培养。

护理部门是一个团队合作的机构,成功的护理工作需要团队成员之间的密切合作和有效沟通。

我注重培养团队合作意识,激发员工的工作激情和创新能力,建立和谐团结的工作氛围。

我还重视员工的培训和提升,通过不断学习和进修,提高员工的专业水平和护理技能,确保护理服务的专业性和可靠性。

我重视管理和决策能力的提升。

作为护理部主任,我需要具备优秀的管理和决策能力,能够有效地组织和指导护理工作,解决工作中的问题和挑战。

在工作中,我注重学习管理理论和方法,不断提升自己的管理技能和水平,以更好地实现护理服务的质量和效率。

我不断反思和总结工作经验,不断提升自我。

在工作中,我时刻保持谦卑和进取的态度,不断反思和总结工作的经验和教训,及时调整工作方针和策略,提升工作的效果和效率。

通过不断自我提升,我相信自己能够更好地完成护理部主任的职责,为患者提供更加优质的护理服务。

护理部主任是一个非常重要的职位,需要具备优秀的领导能力和管理水平。

在工作中,我会继续努力提升自己,不断提高自己的综合素质,更好地为患者和团队服务,为医院的发展做出更大的贡献。

【2000字,完】。

第2篇示例:在护理部主任这个职位上任职已有三年时间了,回顾这段时间的工作经历,我感到收获颇丰,也深切体会到了护理工作的重要性和挑战。

在这里,我想简要总结一下我的工作经历和心得体会。

在护理部主任的岗位上,我主要负责护理团队的管理和协调工作。

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2020年度护理部主任工作总
结(通用版)
The work summary can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work; it can clarify the direction and improve the work efficiency.
( 工作总结)
部门:_______________________
姓名:_______________________
日期:_______________________
本文档文字可以自由修改
2020年度护理部主任工作总结(通用版)
护士长作为一名管理人员,做好工作总结非常重要。

护士长工作总结怎么写呢?请大家参考以下这则护士长工作总结模板,希望大家从这份工作总结报告中得到一些启发。

今年全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了上半年年护理计划90%以上,现将xx年上半年工作总结如下:
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病
人自换吊瓶,自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度:
要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;
护理操作时要求三查七对;
坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。

2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在
的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平,要求大家做好护理工作计划及总结。

4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全科室每周晨间提问1-2次,内容为基础理论知识和骨科知识。

4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作),并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别给予了奖励。

5、12月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。

6、加强了危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。

7、坚持了护理业务查房。

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