劳务派遣经营∕延续∕变更∕终止许可申请书
劳务派遣经营许可申请书
劳务派遣经营许可申请书申请单位盖章：（）申请（）延续申请 ( )变更申请单位名称企业类型组织机构代码工商注册地工商注册号营业期限注册资本住所邮政编码劳务派遣经营区域（此处应填写至社会保险统筹区）劳务派遣人数法定代表人姓名身份证号码联系电话联系传真电子邮箱申请/延续/变更许可事项及承诺事项：承诺：申请申报材料准备齐全，且真实、合法、有效。
本公司承诺实际经营地址不与其他公司混同经营，且申领许可证后即正常开展劳务派遣业务，否则愿意承担相应的法律责任。
备注经营场所情况办公用房□自有建筑面积：平方米□租用建筑面积：平方米主要设备服务设施□电脑□办公桌（椅）□复印机□打印机□传真机□文件柜及其它服务设备设施（可附纸填写）专职工作人员情况（可附纸填写）姓名性别身份证号学历职业资格及等级职业资格证书编号提交材料情况□1.劳务派遣经营许可申请书□2.营业执照副本或者《企业名称预先核准通知书》□3.公司章程□4.验资机构出具的验资报告或者上一年度财务审计报告□5.经营场所的使用证明（自有办公场所应提交房产证明；有偿使用的办公场所提交租赁协议和房产证明）□6.与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单□7.法定代表人的身份证明□8.劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本□9.拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本□10.劳动合同文本样本□11.集体合同文本样本（请按以上序号顺序排列材料并用夹子固定（无需装订），《劳务派遣经营许可申请书》提供原件，其他材料出示原件，经当场审查后交复印件并盖公章。
委托他人办理的，另提供法定代表人的授权委托书）。
填表人姓名填表日期（此处提交材料时当场填写）。
劳务派遣许可申请书
尊敬的XX省人力资源和社会保障厅：我单位，XX劳务派遣有限公司（以下简称“我公司”），根据《中华人民共和国劳动合同法》、《劳务派遣行政许可实施办法》等相关法律法规，现向贵厅申请劳务派遣经营许可证。
现将有关事项报告如下：一、公司基本情况1. 公司名称：XX劳务派遣有限公司2. 注册地址：XX省XX市XX区XX街道XX号3. 法定代表人：张三4. 注册资本：人民币500万元5. 成立日期：20XX年XX月XX日6. 经营范围：劳务派遣业务二、申请理由1. 随着我国经济的快速发展，劳动力市场日益活跃，劳务派遣作为一种灵活用工方式，得到了广大企业的青睐。
我公司旨在通过开展劳务派遣业务，为企业提供高效、专业的用工服务，满足市场需求。
2. 我公司自成立以来，始终秉承“以人为本、诚信经营”的理念，致力于为员工提供良好的工作环境和福利待遇。
通过申请劳务派遣经营许可证，我公司将进一步规范业务运营，提升服务质量，为劳动者和用工单位创造更多价值。
三、申请条件1. 我公司注册资本为人民币500万元，符合《劳务派遣行政许可实施办法》规定的最低注册资本要求。
2. 我公司拥有与开展业务相适应的固定经营场所，办公设施齐全，具备良好的办公环境。
3. 我公司已建立健全劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度。
4. 我公司法定代表人具备相关行业管理经验，具备良好的职业道德和业务能力。
5. 我公司已取得《企业名称预先核准通知书》。
四、承诺1. 我公司承诺，在获得劳务派遣经营许可证后，严格按照国家法律法规和行业标准，规范经营行为，确保劳动者合法权益。
2. 我公司将加强内部管理，提高服务质量，努力提升市场竞争力。
3. 我公司将积极配合政府部门开展监督检查，确保业务合规经营。
敬请贵厅对我公司申请劳务派遣经营许可证予以审批，特此申请。
此致敬礼！申请人：XX劳务派遣有限公司法定代表人：张三申请日期：20XX年XX月XX日。
劳务派遣经营许可申请书
劳务派遣经营许可申请书申请单位盖章：劳务派遣协议书甲方（派遣单位）名称：住所：法定代表人（委托代理人）：联系电话：乙方（用工单位）名称：住所：法定代表人（委托代理人）：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定，甲乙双方经过平等协商，订立本协议，并承诺共同遵守。
一、劳务派遣合同期限甲方按照乙方要求从年月日起派遣名劳务人员到乙方工作，派遣期至年月日止。
二、劳务人员的派遣与变更(一)乙方要求甲方派遣的劳务人员必须符合以下条件：(二)甲方负责按照上述条件组织派遣劳务人员。
派遣的劳务人员一经确定，甲乙双方应拟订《劳务派遣人员清单及岗位》，并签字、盖章作为本协议的附件。
甲乙双方按照本协议约定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应修改《劳务派遣人员清单及岗位》，并须经双方签字、盖章认可。
三、劳务费用标准及结算(一)劳务费用标准：乙方按照每人每月元标准向甲方支付劳务费用，劳务费用包括应支付甲方派遣的劳务人员的工资、应缴纳的各项社会保险费及其他费用。
(二)结算时间和方式：乙方每月日前以银行转帐方式将本月劳务费用一次性支付到甲方帐户。
四、甲方的权利和义务(一)乙方如有违反本协议、拖欠各类应付费用以及违反劳动保障政策损害劳务派遣人员合法权益行为的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。
(二)甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以配合；甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守相关法律、法规和乙方依法制定的规章制度。
(三)甲方应与劳务派遣人员依法签订二年以上的固定期限劳动合同。
(四)甲方应以法定货币形式按月支付劳务派遣人员工资，不得克扣或无故拖欠。
甲方应执行相关最低工资的规定。
(五)甲方应按国家和四川省有关法律、法规的规定为劳务派遣人员办理各项社会保险。
五、乙方的权利和义务(一)被派遣劳务人员有《劳动合同法》第三十九条第(二)、(三)、(六)项和第四十条第(一)、第(二)项规定情形的，乙方可以将劳务派遣人员退回甲方，并有权要求甲方重新派遣符合条件的劳务人员。
劳务派遣证注销申请书范本
劳务派遣证注销申请书范本尊敬的人力资源和社会保障部门：您好！我单位（以下简称“申请人”）根据《劳务派遣行政许可实施办法》等相关规定，现向我局申请注销《劳务派遣经营许可证》。
现将有关情况说明如下：一、申请人基本情况申请人成立于____年__月__日，注册地位于____（省/市/区）____（县/区）____（街道/镇），企业类型为有限责任公司，统一社会信用代码为____。
经营范围包括：____。
自成立以来，申请人一直秉承诚信、专业、共赢的经营理念，为客户提供优质的劳务派遣服务。
二、劳务派遣经营许可证基本情况申请人持有的《劳务派遣经营许可证》编号为____，有效期至____年__月__日。
在许可证有效期内，申请人严格遵守国家有关劳务派遣的法律、法规和政策，积极开展劳务派遣业务，为客户提供了大量专业、高效的劳务派遣人员。
三、注销原因及依据1. 根据《劳务派遣行政许可实施办法》第二十六条规定，劳务派遣经营许可证有效期为三年。
鉴于申请人持有的《劳务派遣经营许可证》已到期，特申请注销该许可证。
2. 申请人近期进行了股权结构调整，且不再从事劳务派遣业务。
为确保企业合规经营，避免资源浪费，现申请注销《劳务派遣经营许可证》。
3. 申请人自愿申请注销《劳务派遣经营许可证》，符合《劳务派遣行政许可实施办法》等相关规定。
四、申请材料清单1. 劳务派遣证注销申请书2. 《劳务派遣经营许可证》正本和副本3. 企业法人营业执照副本复印件4. 法定代表人身份证明复印件5. 股东会/董事会决议书6. 其他相关材料五、承诺及声明申请人承诺所提供的材料真实、完整、有效，并承担相应法律责任。
同时，申请人声明在注销《劳务派遣经营许可证》后，将严格按照国家法律法规和政策，规范经营行为，确保企业合法合规运营。
敬请人力资源和社会保障部门予以审批。
如有需要，申请人将积极配合相关部门进行核查和检查。
此致敬礼！申请人：（单位名称）法定代表人：（签字）联系电话：（电话号码）联系人：（姓名）联系地址：（详细地址）____年__月__日。
劳务派遣经营许可延续申请书(2021年参考新格式)
劳务派遣经营许可延续申请书
（2021年参考新格式）
申请单位盖章：
单位名称
企业类型统一社会信用代码
成立日期注册资本营业期限邮政编码
许可证编号许可证有效期限
住所劳务派遣经营区域
法定代表人
姓名身份证号码
联系电话电子邮箱
备注
填表人姓名填表日期
提交材料情况
□劳务派遣经营许可延续申请书
□近3年劳务派遣基本经营情况（包括劳动合同签订、工资报酬支付、社会保险缴纳等方面的用工情况，并加盖公司印章。
）□近3年劳动保障书面审查（或劳务派遣核验）情况原件和复印件
□劳务派遣经营许可证正本和副本。
劳务派遣经营许可延续申请书【模板】
申请单位盖章：
单位名称
企业类型
统一社会信用代码
成立日期
注册资本
营业期限
邮政编码
许可证编号
许可证有效期限
住所
劳务派遣
经营区域
法定代表人姓名
身份证
号码
联系交材料情况
□劳务派遣经营许可延续申请书
□近3年劳务派遣基本经营情况（包括劳动合同签订、工资报酬支付、社会保险缴纳等方面的用工情况，并加盖公司印章。）
□近3年劳动保障书面审查（或劳务派遣核验）情况原件和复印件
□劳务派遣经营许可证正本和副本
劳务派遣经营申请书
申请单位：[公司名称]申请日期：[申请日期]尊敬的人力资源和社会保障行政部门：我公司根据《中华人民共和国劳动合同法》、《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规，特向贵部门申请劳务派遣经营许可证。
现将有关情况报告如下：一、公司基本情况公司名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]注册资本：[注册资本金额]万元人民币成立时间：[成立时间]经营范围：[经营范围]公司地址：[公司地址]我公司是一家专业从事劳务派遣业务的企业，致力于为各类用人单位提供优质、高效的劳务派遣服务，以促进就业、稳定劳动关系、优化人力资源配置。
二、申请劳务派遣经营许可证的原因1. 市场需求：随着我国经济的快速发展，劳动力市场日益活跃，劳务派遣作为一种新型的用人方式，越来越受到广大用人单位的青睐。
为满足市场需求，我公司决定申请劳务派遣经营许可证。
2. 优化人力资源配置：通过劳务派遣，用人单位可以更加灵活地调整人员结构，降低人力资源成本，提高企业竞争力。
3. 促进就业：劳务派遣业务有助于下岗职工再就业，缓解就业压力，实现人力资源的合理流动。
三、公司具备的条件1. 注册资本：我公司注册资本为[注册资本金额]万元人民币，符合《劳务派遣暂行规定》中关于注册资本不得少于200万元的要求。
2. 经营场所：我公司拥有与开展业务相适应的固定经营场所，面积符合相关规定。
3. 管理制度：我公司建立健全了劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度。
4. 专业团队：我公司拥有一支经验丰富的专业团队，具备丰富的劳务派遣业务知识和实践经验。
5. 财务状况：我公司财务状况良好，资产负债率合理，具备持续经营的能力。
四、公司发展规划1. 扩大业务规模：我公司计划在未来几年内，逐步扩大业务规模，提高市场占有率。
2. 提升服务质量：我公司将以客户需求为导向，不断提升服务质量，为客户提供优质、高效的劳务派遣服务。
劳务派遣经营许可申请书(示范文本)
劳务派遣经营许可申请书(示文本) 申请单位盖章：海纳劳务派遣有限责任公司附件2受理决定书（样本）XXXX文号海纳劳务派遣有限责任公司：你公司于2013年7月29日提出的经营劳务派遣业务申请，经审查，符合受理条件，本机关决定予以受理（受理号______）。
办理期限为20个工作日，将于2013年8月23日前依法作出行政许可决定（依法需要批准延长的，所需期限将另行告知）。
特此通知。
联系人（经办人）：六联系：2836666（本机关行政许可专用印章）2013年7月29日__________________________________________________ 本决定书已于2013年7月29日收到。
接收人签字：王五（本凭证一式两联，第一联存卷备查，第二联送申请人。
）附件3不予受理决定书（样本）XXXX文号海纳劳务派遣有限责任公司：你公司于2013年7月29日向本机关提出的经营劳务派遣业务申请，经审查，因提交虚假材料申请行政许可，根据《劳务派遣行政许可实施办法》的规定，本机关决定不予受理。
如对本决定不服，可以自收到本决定书之日起六十日，依法向市人民政府申请行政复议，也可以在三个月依法向市中级人民法院提起行政诉讼。
特此通知。
（本机关行政许可专用印章）2013年8月23日_________________________________________________ 本决定书已于2013年8月30日收到。
接收人签字：王五（本凭证一式两联，第一联存卷备查，第二联送申请人。
）附件4准予行政许可决定书（样本）XXXX文号申请人（公司名称）: 海纳劳务派遣有限责任公司地址（住址）：广西市玉州区广场东路100号法定代表人（负责人）：四你公司于2013年7月29日向本机关提出的经营劳务派遣业务申请(受理号:___________)，经审查，符合法定条件，根据《劳务派遣行政许可实施办法》的规定，本机关决定：准予行政许可。
劳务派遣或人力资源服务延期申请书
租用协议的租期
年月日至
年月日
税务登记号
税务发证机关
社保登记码
不法定代表人
人才中介服务许可证号
证件类型
证件号码
固定电话
移动电话
传真电话
业务联系人
固定电话
移动电话
管尊位
若没有，填无
申报日期：
年月日
提交3年年度派遣经营情况及检验情况
年份
提交日期
检验情况
备注
处罚时间
处罚决定文书号
处罚机关
处罚内容
行政许可期限内受行政处罚情况
企业最新信息情况
企业名称
企业类型
组织机构代码
工商注册号
工商注册日期
注册资金
经营范围
注册地期
注册地址
工商营业执照编码
工商营业执照发证机关
经营地址
邮政编码
经营场所面积
自用平方米
劳务派遣经营或人力资源许可延续申请书
根据《劳务派遣行政许可实施办法》（人社部令【2013】第19号】第十八条规定，现申请延续行政许可，并承诺以下信息及提交所有的资料真实有效，若有不实或隐瞒相关情况，愿承担法律责任。
法定代表人签名：
（签章）
申请日期：
企业名称
原劳务派遣或人力资源许可证号
许可证有效期
年月日至
劳务派遣经营许可延续申请书
劳务派遣经营许可延续申请书申请单位盖章：
编号：（四位年份码+三位顺序码）准予延续决定书（样式）
申请人（公司名称）:_______________________
地址（住址）：_____________________________
法定代表人（负责人）：___________________
你公司于年月日向本机关提出的延续劳务派遣行政许可有效期的申请(受理号:___________)，经审查，符合法定条件，根据《劳务派遣行政许可实施办法》的规定，本机关决定予以延续。
（本行政机关公章）
年月日
________________________________________________
本决定书已于________________收到。
接收人签字：
（本凭证一式两联，第一联存卷备查，第二联送申请人。
）附件4
编号：四位年份码+三位顺序码不予延续决定书（样式）
________________（申请人名称）：
你公司于年月日提出的延续劳务派遣业务申请，经审查，因存在下列第___种情形，根据__________（有关法律法规依据）的规定，决定不予延续：
（一）逾期不提交劳务派遣经营情况报告或者提交虚假劳务派遣经营情况报告，经责令改正，拒不改正的；
（二）违反劳动保障法律法规，在一个行政许可期限内受到2次以上行政处罚的。
（本行政机关公章）
年月日
________________________________________________
本决定书已于________________收到。
接收人签字：
（本凭证一式两联，第一联存卷备查，第二联送申请人。
）。
劳务派遣经营许可注销申请书
精品文档
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劳务派遣经营许可注销申请书
根据《劳务派遣行政许可实施办法》（人社部令〔2013〕第19号）第26条规定，因存在下列第种情形并已经依法处理与被派遣劳动者的劳动关系及其社会保险权益，现申请注销劳务派遣行政许可，并承诺以下信息及提交的所有材料真实有效，若有不实或隐瞒相关情况，愿承担法律责任。
㈠《劳务派遣经营许可证》有效期届满，劳务派遣单位未申请延续的，或者延续申请未被批准的；
㈡劳务派遣单位依法终止的；
㈢劳务派遣行政许可依法被撤销，或者《劳务派遣经营许可证》依法被吊销的；
㈣法律、法规规定的应当注销行政许可的其他情形。
法定代表人签名：
（盖章）
申请日期：年月日。
劳务派遣经营许可申请书
劳务派遣经营许可申请书劳务派遣经营许可申请书申请单位盖章：劳务派遣协议书甲方（派遣单位）名称：住所：法定代表人（委托代理人）：联系电话：乙方（用工单位）名称：住所：法定代表人（委托代理人）：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定，甲乙双方经过平等协商，订立本协议，并承诺共同遵守。
一、劳务派遣合同期限甲方按照乙方要求从年月日起派遣名劳务人员到乙方工作，派遣期至年月日止。
二、劳务人员的派遣与变更(一)乙方要求甲方派遣的劳务人员必须符合以下条件：(二)甲方负责按照上述条件组织派遣劳务人员。
派遣的劳务人员一经确定，甲乙双方应拟订《劳务派遣人员清单及岗位》，并签字、盖章作为本协议的附件。
甲乙双方按照本协议约定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应修改《劳务派遣人员清单及岗位》，并须经双方签字、盖章认可。
三、劳务费用标准及结算(一)劳务费用标准：乙方按照每人每月元标准向甲方支付劳务费用，劳务费用包括应支付甲方派遣的劳务人员的工资、应缴纳的各项社会保险费及其他费用。
(二)结算时间和方式：乙方每月日前以银行转帐方式将本月劳务费用一次性支付到甲方帐户。
四、甲方的权利和义务(一)乙方如有违反本协议、拖欠各类应付费用以及违反劳动保障政策损害劳务派遣人员合法权益行为的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。
(二)甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以配合；甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守相关法律、法规和乙方依法制定的规章制度。
(三)甲方应与劳务派遣人员依法签订二年以上的固定期限劳动合同。
(四)甲方应以法定货币形式按月支付劳务派遣人员工资，不得克扣或无故拖欠。
甲方应执行相关最低工资的规定。
(五)甲方应按国家和四川省有关法律、法规的规定为劳务派遣人员办理各项社会保险。
五、乙方的权利和义务(一)被派遣劳务人员有《劳动合同法》第三十九条第(二)、(三)、(六)项和第四十条第(一)、第(二)项规定情形的，乙方可以将劳务派遣人员退回甲方，并有权要求甲方重新派遣符合条件的劳务人员。
劳务派遣行政许可注销申请书
附件4
劳务派遣行政许可注销申请书
根据《劳务派遣行政许可实施办法》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第19号）第26条规定，因存在下列第
种情形，现我单位（工商注册号或统一社会信用代码：、劳务派遣经营许可证号：）已经依法处理与被派遣劳动者的劳动关系及其社会保险权益，申请注销劳务派遣行政许可，并承诺提交的所有材料真实有效，若有不实或隐瞒相关情况，愿承担法律责任。
（一）《劳务派遣经营许可证》有效期届满，劳务派遣单位未申请延续的，或者延续申请未被批准的；
（二）劳务派遣单位依法终止的；
（三）劳务派遣行政许可依法被撤销，或者《劳务派遣经营许可证》依法被吊销的；
（四）劳动派遣单位向许可机关主动申请注销的；
（五）法律、法规规定的应当注销行政许可的其他情形。
法定代表人签名（盖章）：
法定代表人联系电话：
报告日期：年月日。