会议费专项审计整改情况的报告
工会经费审计整改报告(范文)
工会经费审计整改报告(范文)工会审计整改报告范文篇一20xx年2月,杭州市审计局派出审计组对杭州市20xx年“春风行动”专项资金的募集、使用、管理和绩效及政策执行等情况进展了审计,对相关事项进展了必要的延伸和追溯,出具了《20xx年度“春风行动”专项资金审计报告》(杭审社报[20xx]16号),重点对“春风行动”政策执行做了审计评价和审计建议,提出了有关问题,对此我们做了以下整改,详细如下:一、关于外来务工救助面窄额小问题的整改报告指出:20xx年底“外来工特困救助”专户资金累计结余11053.59万元(其中:本金1亿元),20xx年到20xx年,共计救助外来务工人员160人,累计支出143.46万元,外来务工救助面窄额小。
针对这一问题,从3月起,市春风办已先后到江干区、下城区、拱墅区、文卫体工会、工业工会、农林民政工会,走访外来务工人员集中的企业,召开座谈会,广泛听取街道、社区工会干部,企业工会干部,以及广阔外来务工人员的意见建议,发放有关政策宣传册200余份,面对面理解了当前外来务工人员的实际困难,心贴心倾听了救助政策施行中遇到的问题。
接下来我们将根据市委办发[20xx]1号文件《关于深化开展杭州市20xx年“春风行动”的通知》精神,对《杭州市外来务工人员特殊困难救助方法》(市委办发[20xx]108号)提出完善和修订意见,进一步扩大救助面,实在帮助外来务工人员解决因重大疾病、急难险情等导致的经济困难,进步“外来工特困救助”专项资金的绩效。
二、关于“春风助医”未能有效开展问题的整改报告指出:阿里巴巴专项救助资金每年500万元,20xx年施行1年来,实际支出74.7万元,救助效果不够理想。
今年,我们与阿里巴巴重新签订了《工程捐赠协议书》,并将救助对象从老城区符合救助条件的城乡居民扩大到三区、四县(市)符合救助条件的困难家庭。
同时,我们将请专业公司对老城区因病致贫的家庭进展调研和数据测算,进一步修改完善和宣传阿里巴巴?春风助医政策,进步该专项资金的绩效。
工会经费审计整改情况报告 -回复
工会经费审计整改情况报告-回复关于工会经费审计整改情况报告引言:工会经费是工会组织的重要资源,合理使用和管理工会经费是维护工会组织权益、加强工会自身建设的重要保障。
为了加强工会经费的财务管理,确保工会经费的合法、规范使用,本报告将具体介绍关于工会经费审计的整改情况。
一、审计发现的问题在进行工会经费审计过程中,我们发现以下问题:1. 经费使用不规范。
存在经费未按规定用于福利和服务工会会员的问题。
例如,部分经费被个别工会成员用于私人开支,超出了工会规定的范围。
2. 经费记录不完备。
存在经费收支记录不规范、凭证缺失等问题。
部分工会经费的流向无法追溯,无法查明具体用途和使用对象。
3. 经费管理制度不健全。
现有的工会经费管理制度存在不完善的地方,缺乏细化的管理规定和程序,导致资金的使用和管理不够规范。
4. 缺乏审计监督机制。
工会经费审计监督机制缺失,未能及时发现和纠正工会经费管理中的问题。
二、整改措施为了解决以上问题,我们采取了以下整改措施:1. 完善经费使用制度。
修订并完善工会经费使用管理办法,明确经费使用的范围、标准和程序,确保经费用于福利和服务工会会员。
2. 加强经费记录和管理。
将经费收支核算和凭证管理纳入正规流程,建立完整的经费记录和档案,确保经费使用的可追溯性。
3. 健全经费管理制度。
制定并完善各级工会经费管理制度,明确各级工会的权责和管理流程,加强对工会经费的监督和管理。
4. 建立审计监督机制。
建立工会经费审计监督制度,定期对工会经费进行审计,及时发现和纠正经费管理中的问题。
三、整改效果评估经过上述整改措施的落实,取得了一定的效果:1. 经费使用规范。
工会经费使用情况得到了明显改善,经费主要用于福利和服务工会会员,工会成员的权益得到了更好地保障。
2. 经费记录完备。
经费记录的规范性得到了提高,经费的流向和使用情况可以清晰地追溯和查明,确保了经费的合理性和透明度。
4. 经费管理制度健全。
经费管理制度的完善加强了对经费的规范管理,各级工会对经费使用的权责和流程有了明确的规定,减少了经费管理中的漏洞和风险。
【2018-2019】会议费中的餐费,自查整改报告-word范文 (4页)
本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==会议费中的餐费,自查整改报告篇一:一、会议费用:(已含会议期间餐费以及资料费)一、会议费用:(已含会议期间餐费以及资料费)1、会前注册:非医务人员1200元/人,医务人员600元/人,医学生以及各新闻媒体、传播机构可申请免费名额。
注:① 请严格按照回执内容要求填写,我们将以发票抬头来确认是否是医务人员;② 汇款时请注明“***参加家庭医生论坛”,并明确开具发票的抬头,汇款账号信息参见下表;③ 免费名额有限,需会前注册并通过会议秘书处审核后通知。
2、现场注册:1200元/人二、住宿费用:住宿费用自理(可帮助预定会议酒店)三、时间地点安排:论坛举办地:四川省成都市高新区(成都世纪城天堂洲际大饭店)报到时间:201X年8月21日14:00 —20:00 201X年8月22日 7:00-9:00会议时间:201X年8月22日9:00 — 23日17:00 联系人:柴健(186********)、马健华(139********)★ 参会回执(8月15日前返回回执,8月5日前返回调查问卷)并把本文件作为邮件附件发送至邮箱。
附件1 参会回执:篇二:公务接待自查报告201X年1-10月公务接待自查报告根据上级业务主管部门关于公务接待费开支的有关规定,今年以来,我局公务接待活动按照“三限一专”标准,严格执行管理规定,本着节约控制开支,有效促进了机关各项管理。
现将自查情况综合报告如下:一、公务接待开支情况根据局财务人员上报公务接待费开支情况,经统计,今年1-10月我局的公务接待费实际总支出 4.55万元,其中:住宿费支出0.65万元;餐饮费支出2.1万元;交通费支出1.2万元;其它支出0.6万元,分别比上年度开支减少了18.7%、增加了10.5%、20.0%、20.0%。
工会经费财务收支审计发现问题整改情况报告(范文)
工会经费财务收支审计发现问题整改情况报告(范文)X市M局工会委员会202X年度工会经费财务收支审计发现问题整改情况报告市总工会经费审查委员会:202Y年6月,市总工会经费审查委员会委托xx会计师事务所组成审计项目组对市M局工会委员会202X年度工会经费财务收支情况进行送达审计,并反馈了《审计意见书》,审计共发现3项问题,现将整改情况报告如下:一、整改情况(一)审计发现问题:与开户单位的资金往来使用大额现金结算,未使用银行转账结算。
整改措施:市M局工会对审计提出的问题及整改建议高度重视,专题进行研究分析,及时作出整改部署,落实整改措施。
一是加强工会现金管理,强化制度建设。
及时制定并印发《X市M局工会委员会现金管理制度》,明确现金管理各项要求、现金使用范围、现金结算规定及监督检查方法等,进一步完善工会经济事项结算业务手续和流程,确保资金安全。
二是开展现金管理制度教育培训。
组织工会委员、财务人员认真学习《X市M局工会委员会现金管理制度》,充分认识现金管理工作的重要性和严肃性,彻底改变因工会资金量小,支出次数少,使用转账支票麻烦的错误思想,严格按照现金使用范围支出资金,超过现金支付范围的支出一律以银行转账的方式结算。
(二)审计发现问题:存在不合规发票报账的情况。
市M局工会202x年11月29号凭证,购买工间操小音箱360.00元,经费支出发票抬头为“XX市M局”,不符合《会计法》和《会计基础工作规范》的相关规定。
整改措施:一是立行立改,重新按要求开具发票。
二是认真开展自检自查,全面清查工会经费支出报销凭证,组织专门人员和力量认真对202X年以来所有支出凭证依据进行全面清查反查,杜绝出现发票不规范的情况。
(三)审计发现问题:慰问生病住院会员支出无住院证明材料。
202X年度,市M 局工会慰问生病住院会员支出均无住院证明资料。
整改措施:一是立行立改,要求202X年接受住院慰问人员补充提供住院证明材料。
二是认真开展自检自查,全面清查会员住院慰问费报销凭证,组织专门人员和力量认真对202X年以来会员住院慰问费报销情况进行全面清查反查,杜绝出现住院慰问费报销依据不全的情况,规范和完善有关审批及报销流程。
会议费专项审计整改情况的报告
竭诚为您提供优质文档/双击可除会议费专项审计整改情况的报告篇一:审计整改财务工作报告第一部分财务收支情况一、收入预算执行情况xx年,我校预算收入1.57亿元,实际收入2.72亿元,完成年度预算的172.52%。
其中:财政拨款1.1亿元、上级补助收入278万元、事业收入1.25亿元、其他收入3368万元。
收入总量较上年增加7957万元,增幅41.43%。
收入增长的主要原因:一是财政拨款增幅较大。
拨款总量达1.1亿元,比上年增加5252万元,增长90.40%。
包括:(1)基建经费拨款3639.56万元,包括学校新建图书馆专项补助400万元和二附院财政专项补助本年形成支出3239.56万元;(2)国家奖学金、助学金拨款396.60万元;(3)xx年省部共建专项经费1100万元指标结转本年度。
二是事业收入增加1753万元,其中:教育事业收入比上年增加325万元,达1.01亿元;科研事业收入2347万元,比上年增加1428万元,增长155.47%。
三是上级补助收入增加278万元,主要是职工增资款。
二、经费支出执行情况xx年,我校预算支出1.73亿元,实际支出3.23亿元,完成年度预算的186.71%。
支出总量较上年增加1.4亿元,增幅77.13%。
支出结构为:人员经费支出8788万元、公用经费支出2.35亿元。
(一)人员经费支出情况xx年度,我校人员经费支出8788万元,较上年增加1967万元,增长28.84%。
支出明细为:14844万元,较上年增加1025万元,增长26.85%。
支出项目包括基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费和其他工资福利支出。
支出增加主要原因是xx年兑现在职人员工改工资,基本工资和津补贴支出累计增加786万元。
另外,本年度学校为合同聘用人员购买医疗、养老和失业保险,增加社保支出45万元。
2、对个人和家庭的补助支出3419万元,比上年增加942万元,增长31.39%。
支出项目包括离退休人员费用、抚恤金、生活补助、医疗费、助学金、住房公积金、提租补贴等。
会议违规报账整改情况汇报
会议违规报账整改情况汇报尊敬的领导和各位同事:根据公司要求,我们对会议违规报账情况进行了全面整改,并就整改情况进行了汇报。
现将整改情况汇报如下:一、整改情况概述。
针对公司内部存在的会议违规报账问题,我们高度重视,迅速成立了专门的整改小组,对相关问题展开了全面的排查和整改工作。
在整改过程中,我们严格按照公司规定,对违规报账进行了认真梳理和清理,确保了整改工作的全面性和有效性。
二、整改措施。
1. 加强内部管理,我们对公司内部的会议报账流程进行了全面梳理和规范,明确了报账的流程和要求,建立了严格的审批制度,加强了内部管理和监督,确保了会议费用的合理使用和报账的合规性。
2. 强化培训教育,针对公司内部存在的会议违规报账问题,我们开展了相关的培训和教育活动,加强了员工对会议费用报销规定的理解和遵守,提高了员工的法律意识和合规意识,有效防范了类似问题的再次发生。
3. 完善制度建设,我们对公司的会议费用报销制度进行了全面的修订和完善,明确了各项费用的报销标准和要求,规范了报销流程和程序,确保了会议费用的合规报销和使用。
三、整改效果。
经过我们的不懈努力,目前公司内部的会议违规报账问题得到了有效整改,并取得了明显的成效。
整改后,公司内部的会议费用报销流程更加规范、透明,各项费用的使用更加合理,大大提高了公司内部管理的效率和规范性,有效防范了会议违规报账问题的再次发生。
四、下一步工作。
我们将继续加强对会议费用报销制度的宣传和培训,进一步完善内部管理制度,加强对会议费用的监督和审查,确保公司内部管理的规范和合规。
同时,我们也将进一步加强对公司内部管理制度的监督和检查,及时发现和解决存在的问题,确保公司内部管理的健康发展。
以上就是我们对会议违规报账整改情况的汇报,希望得到领导和各位同事的认可和支持。
我们将继续努力,为公司内部管理的规范和合规做出更大的贡献!谢谢!。
工会经费审计整改情况报告
工会经费审计整改情况报告
一、审计概况
根据年度审计计划,我们于XXXX年XX月XX日至XX月XX日对工会经费的使用情况进行了审计。
审计范围包括经费的收入、支出、结余以及相关内部控制制度的有效性。
二、审计结果概述
审计结果表明,工会在经费管理方面总体表现良好,但也存在一些问题。
具体问题包括:部分经费收入未及时入账,部分支出审批流程不规范,以及结余资金未得到有效利用。
三、审计发现的主要问题及原因分析
1.部分经费收入未及时入账
原因分析:由于缺乏有效的内部控制制度,部分收入在收取后未及时进行账务处理。
2.部分支出审批流程不规范
原因分析:审批流程存在漏洞,缺乏必要的审批层级和权限设置。
四、审计建议及整改措施
1.针对部分经费收入未及时入账的问题,建议建立完善的内部控制制度,确保所有收入及时、准确地入账。
2.针对部分支出审批流程不规范的问题,建议完善审批流程,明确各层级的审批权限和责任。
3.针对结余资金未得到有效利用的问题,建议制定合理的经费使用计划,提高资金使用效率。
五、总结与展望
本次审计反映出工会在经费管理方面存在的问题,需要引起足够重视并采取有效措施进行整改。
未来,我们将继续加强对工会经费的监管力度,确保经费的合理使用和有效管理。
同时,也希望工会能够加强自身建设,完善内部控制制度,提高经费使用的透明度和公信力。
会议费检查情况汇报
会议费检查情况汇报
尊敬的领导:
根据公司相关规定,我对最近一段时间内的会议费使用情况进行了检查,并就
此向您汇报如下:
首先,我对公司内部会议的费用支出进行了详细的核对和分析。
经过统计,公
司近期召开的会议共计15次,涉及会议费用共计10万元。
其中,包括会议场地租赁费、餐饮费、交通费等方面的支出。
在费用使用过程中,我们严格遵守了相关规定,合理控制了会议费用的支出,确保了费用的合理性和透明度。
其次,我对会议费用的使用情况进行了详细的分析和比对。
通过对各项费用的
支出情况进行梳理和核对,我发现公司在会议费用的使用上存在一些问题。
例如,部分会议的餐饮费用超出了预算,部分会议的场地租赁费用存在浪费现象。
这些问题的存在,一方面反映了我们在费用预算和控制方面还存在一定的不足,另一方面也说明了我们在会议费用使用上需要进一步加强管理和监督。
最后,我针对会议费用使用中存在的问题,提出了一些改进和完善的建议。
首先,我们需要建立健全的会议费用使用管理制度,明确各项费用的预算标准和使用规定,加强对费用使用的监督和审核。
其次,我们需要加强对会议费用的使用情况进行定期的检查和评估,及时发现和解决存在的问题。
同时,我们还需要加强对会议费用的使用情况进行公开和透明,接受各方的监督和检查。
综上所述,我对公司近期会议费用的使用情况进行了全面的检查和汇报,发现
了一些存在的问题,并提出了改进和完善的建议。
我相信在领导的正确领导下,我们一定能够进一步加强对会议费用的管理和监督,确保费用的合理使用和透明管理。
谢谢!。
会议费管理整改报告
会议费管理整改报告标题:会议费管理整改报告日期:[日期]一、背景说明为了进一步加强对会议费用的管理和使用,提高资金使用效益,我司进行了会议费管理的整改工作。
二、整改内容1. 审查制度:我司对会议费管理制度进行了全面审查,提出了以下整改措施:a. 修订会议费管理制度,明确会议费的使用范围、审批流程、报销规定等;b. 设立会议费使用备案制度,要求每一笔会议费使用都需备案,并制定备案表格及模板;c. 加强会议费预算编制和执行,确保会议费的合理性和有效性;d. 强化会议费的监督检查,定期进行会议费的审核和验收。
2. 审查流程:我司对会议费的审批流程进行了重新设计,通过简化流程、明确责任,提高了审批效率和管理监督机制。
3. 培训与宣传:我司结合整改工作,组织了相关会议费管理的培训和宣传活动,提高员工对会议费管理制度和规定的理解和认同。
三、整改成效及效益1. 审查制度的修订和完善,提高了会议费管理的规范性和透明度,减少了会议费的浪费和滥用现象。
2. 审查流程的优化,缩短了审批时间,提高了会议费管理的效率和效益。
3. 培训与宣传的开展,增强了员工对会议费管理的重视程度,规范了会议费使用行为。
四、遗留问题及建议经过整改,我司会议费管理取得了一定的成效,但也发现了一些遗留问题:1. 部分员工对会议费管理制度和规定的理解仍存在偏差,需要进一步加强培训宣传;2. 对于会议费的使用范围和标准等方面存在一定的模糊性,需要进一步明确;3. 监督检查的过程中发现了个别违规使用会议费的情况,需要加强日常监管和处罚力度。
基于以上问题,我司提出以下建议:1. 继续加强对会议费管理制度和规定的培训和宣传,使员工进一步理解和遵守;2. 进一步明确会议费的使用范围和标准,制定更加明确的管理细则;3. 加强对会议费使用的监督检查力度,及时发现和纠正违规行为。
五、结论通过本次会议费管理整改,我司在会议费管理制度、流程、培训宣传等方面取得了初步成效,但仍需进一步完善和提高。
会议费及三公经费情况自查报告
会议费及三公经费情况自查报告一、背景介绍会议费及三公经费是指政府机关或国有企事业单位为开展工作所需的会议费用和公务接待费用。
会议费及三公经费的透明度和使用情况直接关系到政府机关和国有企事业单位的形象和公信力。
为了加强会议费及三公经费的管理,提高财务预算使用效益,我们进行了自查自纠,以进行整改和提升。
二、自查目的本次自查目的是对会议费及三公经费的使用情况进行全面的梳理、检视和评估,找出存在的问题和不足,提出改进的措施,确保会议费及三公经费在合理范围内的使用和监督。
三、自查工作方法本次自查采取了以下工作方法:1. 梳理文件材料:收集和梳理相关文件材料,包括会议费预算、会议费报销单、公务接待费用清单等。
2. 数据统计分析:对梳理得到的文件材料进行数据统计和分析,找出使用情况的主要特点和问题。
3. 现场调查核实:对涉及较大金额和明显异常的会议费及三公经费进行现场调查核实,与责任人和参与人进行交流和核实。
4. 发现问题整改:根据自查结果,及时发现问题并提出整改措施,确保会议费及三公经费的正常使用和管理。
5. 总结报告撰写:将自查的整个过程和结果进行总结,并撰写成自查报告,报告中包括观察和发现的问题、分析成因、整改措施等。
四、自查结果1. 会议费使用情况通过梳理会议费预算和报销单等文件材料,我们发现以下几个主要情况:(1)会议费用较为合理:大部分会议费用都在预算范围内,并按规定进行了报销,没有超支和滥用的情况。
(2)会议费预算不足问题:少数会议费用预算明显过低,导致在会议期间需要额外的费用支出,对会议质量和效果产生了一定的影响。
(3)会议费用报销证明不完善:个别报销单上的费用明细不够清晰明确,没有提供完整的票据,存在证明不完善的情况。
2. 公务接待费使用情况通过梳理公务接待费用清单和报销单等文件材料,我们发现以下几个主要情况:(1)公务接待费用合规性较高:大部分公务接待费用都是在规定范围内进行的,没有超支和明显的不合规情况。
【2018-2019】虚增会议费,整改报告-实用word文档 (21页)
本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==虚增会议费,整改报告篇一:浅谈会议费管理中存在的问题及对策浅谈会议费管理中存在的问题及对策摘要:201X年12月4日,中共中央政治局审议通过了《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》。
《八项规定》要求“精简会议活动,切实改进会风”。
本文探讨了会议费的内涵、会议费开支中存在的问题,通过分析会议费失控的原因,旨在进一步提升会议费管理的层次与成效。
关键词:会议费管理201X年12月4日,党的十八大产生的新一届中共中央政治局召开会议,审议通过了《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》。
《八项规定》要求“精简会议活动,切实改进会风”。
会议费是行政事业单位公用经费的重要组成部分,是衡量一个单位开支是否合法合理、工作作风是否过硬的重要指标。
一、会议费的内涵行政事业单位的会议费,一般指行政机关和事业单位召开会议(或举办活动)所发生的相关费用。
行政事业单位召开的会议大致包括:因工作需要召开的工作会、现场会、交流会、总结表彰会;因业务交流需要举办的各种庆典、竞赛、论坛、研讨、联谊;因学习调研产生的培训、学习考察活动等。
在具体的会计实务中,举办上述会议一般包括:用于会议的场地租赁费、会议设施租赁费、会场布置费用、文件资料印刷费、宣传展板制作费、参会人员食宿费、交通费、纪念品购置费、外出参观考察门票费用、聘请专家学者授课费、表彰先进集体或个人发生的奖金、奖品、奖牌制作费等。
二、会议费开支中存在的问题会议费居高不下,逐渐成为社会关注的热点,是当前公共行政领域亟待解决的问题之一,主要表现在以下方面:(一)会议数量多、名目多,标准规格高。
讲排场,摆阔气、租鲜花、用高档水果、高档烟酒,浪费严重。
(二)国家对行政事业单位业务招待费的列支标准有明确规定,尤其是近年来三公经费已成为关注焦点,为使招待费支出不超过规定限额,部分单位通过置换名目,虚开发票报销与会议无关的招待费。
审计整改情况报告6篇
审计整改情况报告6篇审计整改情况报告6篇【篇一】XX市xx区审计局:贵局洞审经报(20xx)3号审计报告已于20xx年1月9日收悉。
报告中指出的主要问题我单位组织相关人员进行认真对照整改,现将整改落实情况报告如下:一、区供销合作社问题整改(一)接待费结算不规范问题整改。
针对报告指出的接待费未当日结算,未刷公务卡情况。
组织全体工作人员认真学习《落实公务接待“三严四禁”规定实施细则》和区纪委有关公务接待等文件规定。
由分管主任牵头对财务审计科,综合办等工作人员进行集体提醒谈话,重申报销规定杜绝类似情况再发生。
(二)合作经济组织运营服务补助未提供发票问题整改。
我社20xx年拨付20xx年度各服务社和服务体运营经费补助,由于20xx年申请拨项目20xx年才拨付,历经时间较长,部分申请单位开支的发票如区供销经营服务社、农产品经纪人已在项目单位入账,另外几家村级服务社只是工作平台没有工商登记和银行开户,依托村组织进行拨付补助,项目开支发票在各村报销入账。
区委巡察组在20xx年对我单位巡察时也提出类似问题,根据这种情况我社在20xx年开始停止该项服务费补贴,今后将不存在这种情况发生。
(三)重大决策未经党组会议决议问题整改。
我社所属农资日用品工业公司20xx年2月对临近保质期的烟花446件进行削价处理。
原价5.,处理价3.,降价2.2万元。
在20xx年12月的社务会议已进行研究但未经党组研究。
今后我社将严格落实“三重一大”事项的集体决策制度和党组对重大事项监督决策程序。
根据供销社人、财、物管理的工作需要完善相关工作制度,并于20xx年洞供党组〔20xx〕10号文件修改完善党组议事规则。
二、下属公司财务管理不规范问题整改(一)收入未列成本及货款大额现金支付问题整改。
20xx年2月农资日用工业品公司采购烟花元销售元已入账。
当年未按时将已销商品成本计入当期损益,现我社已督促公司财务人员在20xx 年1月31日2号凭证进行账务调整处理。
工会经费审计整改情况报告
工会经费审计整改情况报告尊敬的领导:我司工会经费审计已于近期完成,现将整改情况报告如下:一、背景介绍工会经费是保障职工权益、提升工作环境和促进员工发展的重要资金来源。
为确保工会经费的合理使用和管理,本次审计对过去一年的工会经费使用情况进行了全面的审核和调查。
二、审计结果概述经过审计发现,在过去一年的工会经费中,存在以下几个方面的问题:1. 部分支出未按规定程序审批在审计过程中,发现了一些工会经费支出的审批程序不够严谨。
少数情况下,某些费用支付并未按照相关审批流程进行,导致一些费用支出不够规范。
2. 部分工会活动经费使用不透明尽管大部分工会活动报销的费用被准确记录,但存在一些费用使用记录不够清晰的情况。
这给工会经费的使用情况带来了一些不确定性和潜在的问题。
3. 经费使用中存在个别不当处置审计结果还发现了少数个别工会成员在经费使用中存在不当处置的情况,例如将工会资金用于与个人利益相关的支出等。
三、整改措施为了解决上述存在的问题,我们已经采取了以下整改措施:1. 强化审批程序明确规定了所有涉及工会经费支出的审批流程,并加强了相关的内部审批制度。
严格按照规定程序进行审批,减少审批中的不规范现象,确保经费使用的合理性和透明性。
2. 完善费用记录和报销制度对于工会活动费用的使用记录,我们将进一步完善相关制度,确保每笔费用的使用情况得到详细、准确的记录,并及时报销。
3. 加强监督管理加强对工会经费使用的监督管理,定期进行内部审查和资金调整。
加强与财务部门的协作,确保工会经费的使用符合相关规定,杜绝个别成员在经费使用中的不当行为。
四、改进成效上述整改措施自实施以来取得了显著成效:1. 审批程序规范化审批程序的规范化有效提升了审批效率,并减少了不规范审批的现象。
工会经费使用的合规性得到了明显的提高。
2. 费用使用记录透明化通过完善费用记录和报销制度,每笔费用的使用情况都能得到详细、准确的记录和审查。
费用使用的透明性得到了显著增强,工会经费的使用情况更加清晰明了。
会议费管理整改措施
会议费管理整改措施会议费管理是指根据企业预算和成本控制的要求,合理规范会议开支,提高财务效益的一项管理工作。
然而,目前在我们企业的会议费管理中存在一些问题,比如费用核算不规范、预算控制不严格等。
为此,我们制定了以下整改措施,以提升会议费管理的质量和效率。
首先,我们将加强费用核算的规范性。
具体来说,我们将建立完善的会议费用核算制度,明确各费用项目的科目,规范费用报销和结算的流程。
同时,加强对会议费用凭证的管理,确保凭证的真实性和合法性。
同时,我们将加强对会议费用的内部审核,确保费用的合理性和符合预算要求。
其次,我们将加强预算控制的严格性。
我们将制定详细的会议费用预算计划,明确每个会议的预算金额和费用限制。
同时,加强对会议费用预算的监控和控制,及时发现异常情况,并采取相应的措施进行调整和改进。
此外,我们还将加强对会议费用预算执行情况的跟踪和评估,及时总结经验教训,为下次会议的预算提供参考。
另外,我们将加强会议费用的合理性评估。
具体来说,我们将制定会议费用审批制度,明确会议费用的审批权限和程序。
同时,加强对会议费用的合理性评估,对于高额费用或超预算的项目,要进行严格审查和解释。
我们将建立一套合理的会议费用标准,对于大型会议和重要会议,要进行特殊审批,确保费用合理、节约和效益最大化。
最后,我们将加强会议费用管理的信息化建设。
具体来说,我们将引入会议费用管理软件,实现对费用的自动化核算、审批和结算。
同时,建立会议费用管理数据库,积累和统计会议费用相关的数据,为预算的制定和控制提供支持。
此外,我们还将加强员工的培训和意识教育,提高员工对会议费用管理的重要性和风险意识,确保管理措施的有效实施。
综上所述,通过以上的整改措施,我们将加强费用核算的规范性,强化预算控制的严格性,加强会议费用的合理性评估,并加强会议费用管理的信息化建设。
这些措施的实施将有助于提升会议费用管理的质量和效率,实现企业财务效益的最大化。
我们相信,在全体员工的共同努力下,会议费用管理必将取得更好的成绩。
工会经费审计整改报告(范文)
工会经费审计整改报告(范文)[公司名称]工会经费审计整改报告报告目的:本报告旨在对公司工会经费进行审计,并提出整改意见,确保经费使用合规、透明、有效,维护员工权益,促进和谐劳动关系。
一、背景工会经费是由公司员工按照《工会经费管理办法》缴纳的,用于支持工会活动、提供员工福利、开展职工帮扶等。
为了确保公司工会经费的正确使用和管理,特进行本次审计。
二、审计范围与方法本次审计对公司工会经费的收入、支出、使用情况进行了全面核查和审计。
审计方法包括查阅财务凭证、抽样核查、与相关人员进行访谈等。
三、审计结果1. 收入审计结果:1) 公司工会收入来源主要包括员工缴费、其他捐款等,收入渠道清晰明确,符合相关法律法规要求。
2) 公司工会收入核算准确,财务凭证齐全,记录详细完整。
2. 支出审计结果:1) 公司工会支出主要包括工会活动费、员工福利、职工帮扶等。
支出项目齐全,且符合《工会经费管理办法》规定。
2) 公司工会支出的凭证、票据、台账等记录完整、清晰。
3. 使用审计结果:1) 公司工会经费使用情况合规、有效,用于组织开展各类员工福利活动、职工帮扶等。
2) 公司工会经费使用过程中存在一定程度的管理不规范、流程不严谨的问题。
四、整改建议1. 健全制度:公司应完善工会经费管理制度,明确收入来源和使用范围,规定资金管理、审批流程等,确保工会经费使用合规、透明。
2. 加强审计监督:公司应定期进行工会经费审计,发现问题及时整改,确保工会经费使用符合法规要求。
3. 提高管理水平:加强对工会经费使用的监督和管理力度,完善相关台账记录,提高工会经费使用的透明度和规范性。
4. 加强培训:公司应加强对工会财务人员的培训,提升其财务管理和审计意识,确保工会经费使用合规和效益最大化。
五、意见失效与风险提示对经费审计整改建议,公司应及时采纳并制定改进计划。
如不及时整改,可能导致工会经费流失、员工权益受损,同时也会增加公司的法律风险和声誉风险。
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篇一:审计整改
财务工作报告
第一部分财务收支情况
一、收入预算执行情况
xx年,我校预算收入1.57亿元,实际收入2.72亿元,完成年度预算的172.52%。
其中:财政拨款1.1亿元、上级补助收入278万元、事业收入1.25亿元、其他收入3368万元。
收入总量较上年增加7957万元,增幅41.43%。
收入增长的主要原因:一是财政拨款增幅较大。
拨款总量达1.1亿元,比上年增加5252万元,增长90.40%。
包括:(1)基建经费拨款3639.56万元,包括学校新建图书馆专项补助400万元和二附院财政专项补助本年形成支出3239.56万元;(2)国家奖学金、助学金拨款396.60万元;
(3)xx年省部共建专项经费1100万元指标结转本年度。
二是事业收入增加1753万元,其中:教育事业收入比上年增加325万元,达1.01亿元;科研事业收入2347万元,比上年增加1428万元,增长155.47%。
三是上级补助收入增加278万元,主要是职工增资款。
二、经费支出执行情况
xx年,我校预算支出1.73亿元,实际支出3.23亿元,完成年度预算的186.71%。
支出总量较上年增加1.4亿元,增幅77.13%。
支出结构为:人员经费支出8788万元、公用经费支出2.35亿元。
(一)人员经费支出情况
xx年度,我校人员经费支出8788万元,较上年增加1967万元,增长28.84%。
支出明细为:
14844万元,较上年增加1025万元,增长26.85%。
支出项目包括基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费和其他工资福利支出。
支出增加主要原因是xx年兑现在职人员工改工资,基本工资和津补贴支出累计增加786万元。
另外,本年度学校为合同聘用人员购买医疗、养老和失业保险,增加社保支出45万元。
2、对个人和家庭的补助支出3419万元,比上年增加942万元,增长31.39%。
支出项目包括离退休人员费用、抚恤金、生活补助、医疗费、助学金、住房公积金、提租补贴等。
支出增加主要原因:一是兑现离退休人员工改工资和离休干部
阳光津贴,离退休人员支出增加114万元;二是发放国家奖学金、助学金和经济困难学生生活补贴397万元;三是因工改调资后增加了住房公积金的缴费基数,增加支出83万元;四是医疗费用支出继续上升;五是因学费收入增加,提取的学生奖学金和困难补助总额相应增加。
xx年,学校发放住房补贴596万元,包括住房公积金458.66万元、提租补贴132.34万元。
本年度,我校医疗经费支出592万元,比上年增加90万元,其中:公费医疗支出259万元,医疗补助支出124万元,上解社保部门医疗保险支出209万元。
当年医疗经费拨款288.90万元,医疗费用超支303万元,均由学校预算外资金支付,体现了学校对教职工和离退休人员的高度关心,为全校职工的健康提供了资金保障。
xx年,我校在职职工年平均收入为41946元,比上年增加3633元。
离休干部年平均收入为56568元,比上年增加15978元,主要是实行阳光津贴,每人每月增加收入1000元;退休职工年平均收入34786元,比上年增加3435元。
职工收入稳步上升,充分体现了学校积极落实国家政策,保证教职工和离退休人员政策性经费的及时兑现和发放。
(二)公用经费支出情况
xx年,我校公用经费总支出2.35亿元,比上年增加1.21亿元,增长105.98%。
支出明细为:
1、商品和服务支出4600万元,包括办公费、印刷费、水电费、邮电费、物业管理费、交通费、差旅费、维修(维护)费、培训费、招待费、专用材料、劳务费、工会经费、福利费等项目支出。
其中:水电费798.73万元(包括校本部642.28万元和南校区156.45万元),较上年减少32.57
万元,降幅3.9%,但支出总量仍较大。
劳务费262.14万元,比上年减少25.5万元,支出水平持续下降。
交通费144.52万元,差旅费249.17万元,维修(维护)费587.61万元,培训费101.53万元,招待费118.47万元,实验专用材料542.30万元,工会经费44.10万元,福利费385.77万元。
2、其他资本性支出1.88亿元,主要包括:房屋建筑物购建1.35亿元,其中:和平苑3栋职工住宅楼投入3117万元,校本部研究生公寓楼、图书馆等项目投入3285万元,南校区学生宿舍、教学楼、实验楼等项目投入3855万元,二附院医疗综合楼基建投入3240万元。
专用设备购置3057万元,主要是招生规模扩大后,为进一步改善实验和教学条件,学校增加经费投入,建成70万元的大学生外语自主学习中心,完成130万元校园二级子网的升级和改造等建设任务;同时中央与地方共建专项资金1100万元的投入,改善了学校基础实验室的装备条件。
基础设施建设1167.39万元,主要用于实验室和基础设施的修缮与改造。
xx年度,全校实现收入2.72亿元,发生支出3.23亿元,年
度超支5136万元,均为基本建设形成的负债。
截至xx年底,学校各类贷款余额为2.54亿元。
第二部分xx年主要财务工作
xx年,在校党委、行政的正确领导下,财务管理工作以科学发展观为统领,贯彻落实学校“十一五”发展规划,服务于“教学研究型大学”的办学定位要求,多方筹集办学资金,全面改善办学条件,努力提高办学效益,积极推进和谐校园建设。
一、完善财务运行机制,不断适应财务管理工作新形势。
一是加强会计基础工作,努力提高会计工作质量。
重点是加强往来款项的清理工作。
二是加强专项经费管理,发挥校级财务的监督作用。
财务处会同教务、审计部门对教学单位xx年度教学经
费使用情况进行专项检查,确保教学运行经费的有效使用,提高办学效益。
同时,启动了财政拨款5万元以上的科研课题项目经费的财务收支检查工作,强化科研经费监督。
二、健全财务管理制度,保证财务工作健康有序运行
为加强往来款项管理,学校专门制定了《往来款项管理办法》,规范
往来款项的使用、清理、结算等行为,提高资金使用效益。
还制定了《xx大学贯彻教育部、财政部关于“十一五”期间进一步加强高等学校财务管理工作的若干意见的实施。