农民工劳动合同签订春暖行动实施情况汇报
农民工服务保障工作汇报材料
农民工服务保障工作汇报材料
关于农民工服务保障工作的汇报材料，我们可以从多个角度来
进行全面的回答。
首先，我们可以从政策层面来分析。可以包括政府出台的相关
政策法规，比如关于农民工工资支付、社会保险、劳动合同、工作
条件等方面的政策落实情况，以及政府部门在这些方面所做的具体
工作和取得的成绩。同时也可以涉及到政府在农民工职业培训、就
业创业扶持等方面的政策和措施。
其次，可以从服务保障工作的具体内容和实际工作开展情况来
进行汇报。这包括针对农民工的服务保障工作的具体举措，比如建
立健全农民工权益保障体系、加强对农民工的法律援助和维权服务、开展农民工健康保障工作等方面的工作情况，以及取得的成效和存
在的问题。
此外，还可以从数据和案例方面进行汇报。可以通过数据统计
来展示农民工服务保障工作的具体成果，比如农民工工资支付情况、参加社会保险的覆盖率、接受职业培训的人数等方面的数据。同时
也可以通过具体案例来展示服务保障工作的实际效果，比如某个农
民工因得到了及时的法律援助而维护了自己的合法权益，或者某个农民工通过就业培训成功实现了就业等案例。
最后，还可以从下一步工作的打算和措施来进行汇报。可以包括对服务保障工作存在的问题和不足的分析，以及下一步改进的措施和具体的工作计划。
综上所述，关于农民工服务保障工作的汇报材料，可以从政策层面、具体工作内容、数据和案例以及下一步工作打算等多个角度来进行全面的回答。希望以上内容能够对你有所帮助。
春暖农民工行动工作总结
春暖农民工行动工作总结
春暖花开的季节，正是农民工们行动工作的最佳时机。他们来自各地，以勤劳和汗水为生活奋斗着。在这个特殊的时期，让我们一起总结一下他们在春天里的行动工作。
首先，春季是农民工们忙碌的季节。他们在农田里辛勤劳作，播种、施肥、浇水，为丰收季节做好准备。他们的行动工作不仅是为了自己的生计，更是为了全国的粮食安全做出了巨大的贡献。
其次，春天是农民工们外出务工的旺季。随着气温的回暖，建筑、家装等行业也进入了忙碌的时期。农民工们纷纷外出寻找工作机会，为了给家人带来更好的生活条件而努力奋斗。他们在城市的建设中默默奉献着，为城市的发展贡献着自己的力量。
再者，春暖花开的季节也是农民工们返乡的时候。一年的辛勤工作之后，他们怀着对家乡的思念，踏上了回家的旅途。在家乡，他们会和家人团聚，享受一份难得的闲暇时光，同时也为下一个工作季节做好准备。
总的来说，春暖农民工行动工作总结，是一个充满希望和努力的季节。农民工们在这个季节里不断奋斗，为了自己的生活，也为了国家的繁荣。让我们一起为他们的辛勤付出点赞，为他们的未来加油！
农牧民春暖行动工作总结
农牧民春暖行动工作总结
随着春天的到来，农牧民们开始了新一轮的春耕春种工作。在过去的一年中，
他们经历了许多困难和挑战，但他们依然坚守在自己的土地上，为了生活，为了家园，为了美好的未来。在这个春暖花开的季节，让我们来总结一下农牧民的春季行动工作。
首先，农牧民们在春季行动中积极参与了农业生产。他们在田间地头辛勤劳作，播种、耕种、施肥、灌溉，为丰收打下了坚实的基础。他们不畏艰辛，不怕苦累，只为了收获一片丰收的希望。
其次，农牧民们在春季行动中注重科学种植和养殖。他们学习新的种植技术，
采用科学的施肥方法，合理利用农药，保护生态环境。在养殖方面，他们提高了畜禽的饲养管理水平，注重动物的健康和生长发育，确保产品的质量和安全。
再者，农牧民们在春季行动中加强了合作交流。他们积极参加农民合作社，共
同采购农资，共同销售农产品，共同开展农业技术培训，共同解决生产中的难题。通过合作交流，他们增强了团结合作意识，提高了生产效益。
最后，农牧民们在春季行动中注重了环境保护和资源利用。他们积极参与农田
水利建设，加强了土地的保护和利用，注重了农田生态环境的建设。在养殖方面，他们加强了畜禽粪便的处理和利用，做到了资源的循环利用。
总的来说，农牧民春暖行动工作总结是积极向上的。他们在春季行动中不断学
习进步，不断探索创新，为了实现农业现代化和乡村振兴贡献了自己的力量。让我们为农牧民们的辛勤付出点赞，为他们的春季行动点赞，让春天的希望在他们的田野上绽放。
春暖行动的工作总结gai
鄂尔多斯市康巴什新区城市管理综合行政执法局劳动监察大队关于开展2012年
“春暖行动”工作总结
为稳步实施《劳动合同法》、《社会保险法》等法律、法规政策，进一步提高农牧民工劳动合同签订率，切实维护农牧民工合法权益，规范新区各类用人单位劳动用工行为。我大队与新区人事劳动和社会保障局联合于2012年3月底—2012年6月在新区各劳动用工单位开展了农牧民工劳动合同签订“春暖行动”，现将活动情况总结如下。
一、加强组织领导
为了抓好劳动用工和劳动合同签订“春暖行动”的贯彻落实，我大队加强组织领导，统一思想，提高认识，对专项整治工作精心组织，成立了专项整治领导小组，确保劳动用工和劳动合同签订“春暖行动”顺利完成。
二、加大宣传力度
为进一步提高农牧民工劳动合同签订率，增强农牧民工法律意识，营造良好的宣传氛围，积极深入到新区施工一线，向农牧民工免费提供劳动法律法规等宣传资料，并在宣传牌上公示了劳动保障监察投诉举报电话。新区各施工单位根据要求，在施工现
场设立劳动维权宣传，发放法律法规宣传资料共5000余册，张贴宣传标语20多幅。
三、突出工作重点
（一）重点和范围
按照鄂尔多斯市康巴什新区人力资源和社会保障局《康巴什新区人力资源和社会保障局关于开展2012年“春年行动”实施方案的通知》要求，重点对建筑业、采矿业、制造业、餐饮服务业等用人单位的用工情况进行检查。
（二）检查内容
重点检查新区范围内雇用农牧民工较多的建筑施工单位及其他中小型劳动密集型企业，内容包括涉及劳动者切身利益的规章制度制定和执行情况，劳动合同的订立情况，工作时间和休息制度的规定，女职工和未成年工特殊劳动保护规定，工资支付规定和最低工资规定情况，社保登记及缴费情况等用人单位遵守劳动保障法律法规的情况。
今冬明春农民工服务保障工作总结
今冬明春农民工服务保障工作总结
今冬明春是关键的农忙季节，保障农民工合法权益、提供良好的服务环境是当前的重要工作。为了确保农民工群体的权益，各级政府、相关部门和社会组织积极采取措施，加强农民工服务保障工作。在此，对我所在地今年冬春季农民工服务保障工作进行总结如下。
一、政府部门积极推进农民工服务保障工作。各级政府高度重视农民工服务保障工作，加大投入，加强组织领导，制定并完善各项政策和措施。在政府的支持下，农民工能够及时、平等地享受到基本的社会保障，包括工资支付、劳动合同签订、工伤保险等方面的保障，并能够依法维护自己的合法权益。
二、社会组织提供全方位的服务。农民工服务保障工作不仅仅需要政府的支持，更需要各界力量的积极参与。社会组织在农民工服务保障工作中发挥了重要作用，包括提供法律援助、开展培训教育、举办咨询热线等，帮助农民工解决实际问题，提升其自身维权能力。
三、建立健全农民工服务平台。在农民工服务保障工作中，建立健全服务平台是至关重要的一环。通过建设农民工服务平台，能够提供便捷的信息咨询、投诉解决、就业信息发布等服务。同时，平台还能够对农民工的权益进行监督和检查，发现并处理违法违规行为。通过农民工服务平台的建设，能够更好地提升农民工的服务体验，并加强对农民工的保护。
四、加强培训教育，提升农民工素质。农民工服务保障工作不
能仅仅停留在制度层面，更需要提升农民工自身素质。因此，在冬春季农民工服务保障工作中，加强培训教育是重要的一环。通过开展技能培训、职业教育等方式，提升农民工的就业能力和专业技能，增强其竞争力。同时，还可以加强法律法规、劳动合同等方面的教育，提高农民工的法律意识和维权意识。
春暖农民工行动工作总结
春暖农民工行动工作总结
随着春天的到来，农民工们也开始了新一轮的行动工作。他们是城市建设的默
默奉献者，他们用自己的双手建设着美丽的城市，为我们的生活提供了便利和舒适。在这个春暖花开的季节里，让我们来总结一下农民工们的行动工作。
首先，农民工们在城市建设中发挥了重要作用。他们参与了许多重要的建设项目，如道路修建、房屋建设等。他们的辛勤劳动为城市的发展做出了重要贡献，让我们的城市更加美丽和宜居。
其次，农民工们在行动工作中展现了顽强的意志和不屈不挠的精神。他们常常
要面对艰苦的工作环境和繁重的劳动任务，但他们从不退缩，始终坚守在自己的岗位上，默默地为城市的发展做出贡献。
再次，农民工们在行动工作中也需要得到更多的关爱和关注。他们的工作环境
和工作条件需要得到改善，他们的劳动权益也需要得到保障。只有让农民工们得到更好的待遇和关爱，才能激发他们更大的工作热情，为城市的建设做出更大的贡献。
总之，农民工们是城市建设的重要力量，他们用自己的辛勤劳动为城市的发展
做出了重要贡献。在这个春暖花开的季节里，让我们一起向农民工们致敬，让我们更多地关心和关爱他们，让他们在行动工作中得到更多的尊重和支持。让我们共同努力，让农民工们的辛勤劳动得到应有的回报，让我们的城市更加美丽和宜居。
“春暖行动”农民工签订劳动合同工作汇报（共5则范文）
“春暖行动”农民工签订劳动合同工作汇报（共5则范文）
第一篇：“春暖行动”农民工签订劳动合同工作汇报（共）“春暖行动”农民工签订劳动合同工作汇报
2012年初，我市人社局开展了以“帮扶到人、岗位到手、政策到位、服务到家”为主题的就业援助月暨春暖行动月活动。成立了以市人社局、市残联、市总工会、市妇联、市团委组成的活动工作领导小组，并制定了活动方案。
在活动中，我们劳动监察大队的任务主要是：深入企业、开展农民工调查摸底与劳动合同签订情况调查核实工作，活动期间先后检查企业36户、涉及民工人数2261人，重点检查了雇用农民工较多的行业，如合煤公司、砖厂、木材厂、酒店、超市等服务业。
检查中，工作人员深入用人单位工作现场，采用听取用人单位工作汇报，查看相关资料，与职工谈话，现场询问，实地查看劳动场所和发放调查问卷等方式，从四个方面进行了专项检查：一是检查劳动合同签订情况。重点是用人单位是否与本单位招用的农民工签订劳动合同；劳动合同是否在平等、协商一致的基础上签订；劳动合同文本是否双方各执一份；二是检查劳动合同内容情况。重点是劳动合同必备条款是否完整；有关工资支付、工作时间、劳动条件、劳动合同内容是否符合法律法律、规定；三是检查劳动合同履行情况。重点是劳动合同内容是否全面履行。包括用人单位制定的劳动纪律、劳动报酬、福利待遇、工作时间、休息时间等规章制度是否符合法律、法规规定；四是检查劳动用工是否规范。在检查中，对不依法与员工签订劳动合同等违反劳动保障法律法规的6户用人单位下达了劳动保障监察限期整改指令书。
春暖农民工送健康服务活动总结
春暖农民工送健康服务活动总结
一、活动背景
随着农村经济的发展和城乡差距的逐渐缩小，农民工作条件得到了明显改善。但是，由于长期的劳累劳动和环境的影响，很多农民工的身体健康状况并不理想。为了关爱农民工群体的身体健康，提高他们的生活质量，我们在春季组织了一次“春暖农民工送健康服务”活动。
二、活动内容及安排
1.调研准备：事先对当地农民工的身体健康状况进行调查，了解到他们主要存在的健康问题。同时，与当地卫生部门协商，确定了活动的具体内容和安排。
2.医疗服务：在活动当天，我们邀请了多名专业的医生和护士前来，为农民工进行身体健康体检和医疗咨询。他们对农民工的血压、血糖、心脏、肺部等进行系统检查，并针对问题给予针对性的医疗建议。
3.健康讲座：我们还组织了医生们进行健康知识讲座，向农民工
普及一些常见的健康问题和防范措施，使他们在日常生活中更加重视
健康保健。
4.其他服务：在活动现场还设置了免费发放保健用品的服务点，
为农民工提供一些保健用品，并向他们发放健康宣传资料。
三、活动效果
1.参与人数：此次活动共有2000名农民工参与，覆盖了当地大部
分的农民工群体。
2.健康收获：通过专业医生的检查和咨询，很多农民工发现了自
身潜在的健康问题，并积极接受了相应的治疗和建议。他们的健康意
识得到了提高。
3.社会反响：此次活动得到了当地政府和媒体的大力宣传和支持，增强了社会对农民工群体的关爱和关注。
四、活动收获
1.农民工的健康得到了有效关注和保障，大大提高了他们的生活
幸福感。
2.我们也从这次活动中学到了很多，对于未来的健康服务活动有
各卫生院开展“春暖农民工”服务行动工作总结
各卫生院开展“春暖农民工”服务行动工作总结
为扎实做好今冬明春我县农民工服务保障工作，进一步加强对农民工的关心关爱，让农民工度过一个欢乐祥和的春节，根据《加强今冬明春农民工服务保障工作的十二条措施》精神，在春节期间，我局精心组织各镇卫生院在辖区内开展了“春暖农民工”服务行动工作，此次服务行动包括农民工义诊和健康宣传活动。
活动期间，各镇卫生院在场镇设置了健康宣讲点，现场向有需要的群众开展义诊活动，通过发放新冠防控、艾滋病防控、结核病防控、基本公共卫生服务项目等健康知识宣传手册，向群众传播在疫情常态化防控下，坚持“一米线”、勤洗手、戴口罩、公筷子等卫生习惯，进一步提升群众防疫意识。部分卫生院还通过进工厂、进企业等多种方式开展健康宣传和健康服务，鼓励工人就地过年、减少人员流动。
结合家庭医生签约服务，基层医务工作者走村入户对患高血压、糖尿病的农民工进行了春节前的随访，对春节期间的膳食控制及规律起居进行了宣教。同时，对居家隔离的农民工上门开展核酸采样，让不能出门的居民倍感温馨。
全县各镇（街道）春节期间开展健康宣讲10余次，发放宣传资料3000余份，入户宣传1000余户，上门开展核酸采样500余人，受益群
众达5000余人。
通过本次活动，让返乡农民工切实感受到党和政府的关怀，进一步提高了群众的防病意识，使广大群众进一步了解“每个人都是自己健康第一责任人”的含义，在全县营造了良好春节氛围。
春暖农民工送健康服务活动总结
春暖农民工送健康服务活动总结春天是一个充满活力和希望的季节，也是农民工最需要关怀和关注的时候。为了让农民工朋友们得到更好的健康服务，我们组织了一场春暖农民工送健康服务活动。在这次活动中，我们为农民工朋友们提供了免费的健康咨询、体检和医疗服务，还开展了健康知识宣传和健身操练等一系列活动。通过这次活动，我们希望能够关爱农民工，提高他们的健康意识，促进他们的身心健康，让他们感受到社会的温暖和关怀。
一、活动策划
为了让活动顺利进行，我们提前进行了充分的策划和准备工作。首先，我们成立了活动策划小组，确定了活动的主题和宗旨，明确了活动的内容和流程。然后，我们联系了当地的医疗机构和药品公司，争取到了他们的支持和合作。在活动筹备期间，我们还利用各种渠道进行了宣传，吸引了大量的志愿者和参与者参与其中。
二、活动过程
在活动当天，我们在农民工聚集的地方搭起了临时帐篷，摆放了
健康咨询和体检的设备，准备好了宣传资料和药品样品。志愿者们分
成若干个小组，分别负责健康咨询、体检、医疗服务和宣传活动。当
农民工朋友们陆续来到活动现场时，我们热情地接待他们，为他们提
供各种健康服务。在活动中，我们的医生为农民工朋友们进行了免费
的健康咨询和体检，并向他们发放了一些常用的药品。我们还邀请了
专业的医生为他们讲解了一些常见疾病的预防和治疗知识，帮助他们
提高健康意识。此外，我们还组织了健康知识宣传和健身操练等活动，让农民工朋友们在活动中学到了一些实用的健康知识和健身技巧。
三、活动成果
通过这次活动，我们取得了一些显著的成果。首先，我们为大量
农民工工作情况汇报
农民工工作情况汇报
一、概述
本次汇报旨在详细描述农民工的工作情况，包括工作地点、工作内容、工作时间、工资待遇等方面的信息。通过该汇报，可以全面了解农民工的工作状态，为相关部门提供参考依据，以便进一步改善农民工的工作条件和待遇。
二、工作地点
农民工主要在城市工地、工厂、农田等地从事各类劳动工作。根据最新调查数
据显示，农民工的工作地点主要集中在一二线城市，如北京、上海、广州等地。同时，部分农民工也选择在当地就近的农村地区从事农田劳动。
三、工作内容
农民工从事的工作内容十分广泛，包括建筑工、工厂工人、家政服务员、快递员、服务员、农民等。其中，建筑工是农民工中最大的劳动力群体，他们负责各类建筑工程的施工、装修等工作。此外，工厂工人主要从事生产线上的操作工作，家政服务员负责家庭清洁、照顾老人和儿童等工作，快递员则负责快递物品的派送，服务员则在餐饮、酒店等行业提供服务，农民则从事农业生产等工作。
四、工作时间
农民工的工作时间根据不同的行业和工作性质而有所不同。一般而言，建筑工、工厂工人等从事体力劳动的农民工每天工作时间较长，通常为8小时以上，且在繁忙时期可能需要加班。而家政服务员、快递员等从事服务行业的农民工工作时间相对较灵活，根据工作任务和需求进行调整。
五、工资待遇
农民工的工资待遇因工种、地区和工作年限等因素而有所差异。一般而言，建
筑工、工厂工人等体力劳动者的工资相对较低，通常在每月2000至4000元之间。而家政服务员、快递员等从事服务行业的农民工工资相对较高，一般在每月3000
至6000元之间。此外，农民工的工资还受到地区经济发展水平和工作年限的影响。
春暖农民工行动工作总结
春暖农民工行动工作总结
随着春天的到来，农民工们开始踏上了新的工作征程。在过去的一年里，他们辛勤劳作，为城市的建设和发展做出了巨大的贡献。在这个特殊的时刻，让我们来总结一下春暖农民工行动的工作成果。
首先，春暖农民工行动在过去一年里为农民工们提供了更多的就业机会。通过各种政策和措施的支持，许多农民工得到了更好的工作机会，提高了他们的生活水平和工作环境。这不仅有利于农民工自身的发展，也为城市的建设和发展提供了更多的劳动力支持。
其次，春暖农民工行动在过去一年里加强了对农民工的关爱和保护。通过建立更加完善的社会保障体系和加强劳动法律法规的宣传和执行，让农民工们能够更好地享受到他们应有的权益和福利。这不仅增强了农民工的获得感和幸福感，也为社会的和谐稳定做出了积极的贡献。
最后，春暖农民工行动在过去一年里加强了对农民工技能培训和职业发展的支持。通过举办各种技能培训班和职业培训课程，让农民工们能够不断提升自己的技能和素质，更好地适应社会的发展需求，实现自身的职业发展和人生价值。
总的来说，春暖农民工行动在过去一年里取得了许多成果，为农民工们的发展和城市的建设做出了积极的贡献。但是也要看到，农民工问题依然存在一些困难和挑战，需要我们共同努力，持续关注和支持。相信在春暖农民工行动的引领下，农民工们的生活和工作将会越来越好，为我们的社会带来更多的希望和动力。
春暖农民工服务行动工作总结
春暖农民工服务行动工作总结英文版
With the arrival of spring, the Farmer Workers Service Action has come to a successful conclusion. Over the past few months, our team has been dedicated to providing assistance and support to migrant workers in need. Through various initiatives and programs, we have made a positive impact on the lives of many individuals and families.
One of the key highlights of our work this season was the establishment of a mobile health clinic. This clinic traveled to different migrant worker communities, providing free medical consultations and essential health services. Many workers who would not have had access to healthcare otherwise were able to receive much-needed treatment and support.
春暖农民工行动工作总结
春暖农民工行动工作总结
随着春天的到来，农民工们又开始了新一轮的行动工作。他们在这个季节里，面对着繁忙的农忙季节，肩负着重要的农业生产任务。在这个特殊的时期，我们不得不对他们的工作进行一番总结，以表达对他们辛勤劳动的敬意。
首先，春暖农民工行动工作总结的一方面是他们在新一轮的工作中所展现出来的积极性和努力。在春季，农民工们要面对繁忙的农忙季节，需要耕种、播种、施肥等一系列繁重的农业生产工作。他们在这个时期里，不畏艰辛，不怕辛劳，坚持不懈地投入到工作中，为了确保农业生产的顺利进行而不懈努力。他们用自己的双手，为农业生产贡献了自己的力量。
其次，春暖农民工行动工作总结的另一方面是他们在工作中所遇到的困难和挑战。在农忙季节，农民工们要面对着天气变化、农业生产技术等一系列的挑战和困难。他们需要根据天气情况及时调整工作计划，需要运用先进的农业生产技术，需要克服各种困难和挑战，确保农业生产的顺利进行。他们在工作中所遇到的困难和挑战，需要我们给予足够的关注和支持。
最后，春暖农民工行动工作总结的最重要的一点是我们要给予他们足够的关爱和支持。农民工们在春季里所展现出来的积极性和努力，需要我们给予足够的关注和支持。我们要为他们提供良好的工作条件和生活环境，要关心他们的身心健康，要给予他们足够的物质和精神上的支持，让他们感受到社会的关爱和温暖。
综上所述，春暖农民工行动工作总结，是对农民工们辛勤劳动的一种肯定和表扬，也是对他们工作中所遇到的困难和挑战的一种关注和支持。我们要在春季里，给予农民工们足够的关爱和支持，让他们感受到社会的温暖，让他们在工作中更加积极、努力，为农业生产贡献更大的力量。
国务院关于转移农村劳动力，保障农民工权益工作情况的报告-
国务院关于转移农村劳动力，保障农民工权益工作情况的报告
正文：
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 国务院关于转移农村劳动力，保障农民工权益工作情况的报告
--2010年4月28日在第十一届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议上
人力资源和社会保障部副部长杨志明
全国人民代表大会常务委员会：
受国务院委托，我向全国人大常委会报告转移农村劳动力、保障农民工权益工作情况，请予审议。
农民工是我国改革开放和工业化、城镇化进程中涌现的一支新型劳动大军，对我国现代化建设作出了重大贡献。党中央、国务院高度重视解决农民工问题。党的十七届三中全会提出，要统筹城乡劳动就业，加强农民工权益保护，统筹城乡社会管理。2006年，国务院印发了关于解决农民工问题的若干意见(以下简称国务院5号文件)，明确了解决农民工问题的指导思想、基本原则和任务措施；建立了由31个部门和党群组织参加的国务院农民工工作联席会议制度。各地区、各有关部门认真贯彻党中央、国务院部署，农村、劳动力转移就业和保障农民工权益工作取得初步成效。
一、农村劳动力转移就业情况
据国家统计局对全国31个省(区、市)6．8万个农村住户和7100多个行政村的农民工监测调查结果推算，2009年度全国外出就业和本地非农从业6个月以上的农村劳动力总数达到 22978万人。国家主要采取了以下措施促进农村劳动力转移就业：
春暖农民工行动工作总结
春暖农民工行动工作总结
春天是一个充满希望和活力的季节，对于农民工来说更是如此。在这个季节里，他们开始行动起来，投入到各种工作中，为了生活和未来的希望而努力奋斗。在这个春暖花开的季节里，让我们来总结一下农民工的行动工作。
首先，春暖农民工行动工作总结中，我们可以看到他们在农田里辛勤劳作的身影。春天是农忙的季节，农民工们要忙着播种、耕地、施肥等各种农活，为了丰收和家庭的温饱，他们不辞辛苦地投入到农田里，一丝不苟地完成每一项工作。
其次，春暖农民工行动工作总结中，我们也可以看到他们在城市里的建筑工地
上辛勤劳作。春天是建筑行业的黄金季节，许多工地都开始了新一轮的建设工作。农民工们在这里挥汗如雨，搬运材料、搭建脚手架、施工等各种工作，为城市的建设贡献着自己的力量。
此外，春暖农民工行动工作总结中，我们还可以看到他们在工厂车间里辛勤劳作。许多农民工在城市里找到了工厂的就业机会，他们在这里操作机器、组装产品、加工原材料等各种工作，为工厂的生产提供了重要的劳动力支持。
总的来说，春暖农民工行动工作总结中，我们可以看到农民工们在各行各业中
都投入了自己的劳动，为了生活和未来的希望而不懈努力。他们用自己的双手创造着美好的生活，用自己的汗水谱写着幸福的未来。让我们为春暖农民工的行动工作点赞，祝愿他们在新的一年里能够有更好的收获和更美好的未来！
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农民工劳动合同签订
春暖行动实施情况汇报
我市按照粤人社〔2012〕681号文件精神，结合我市企业用工的实际情况，于2012年3月至5月集中开展了全市农民工劳动合同签订春暖行动。在活动开展过程中，通过一系列的法律法规宣传、指导企业建立规范的劳动合同制度及强化劳动保障监察执法，使此次活动取得了良好的工作效果，在原有基础上提升了农民工劳动合同的签订比例。不仅保障了农民工的合法权益，也在一定程度了规范了企业尤其是小微企业的用工行为，使社会整体用工环境进一步得到提升。现将活动开展以来所采取的各项工作措施、取得的工作成效以及工作中遇见的问题总结汇报如下：
一、春暖行动开展的基本情况
按照春暖行动的具体工作要求，并结合往年活动开展经验，我市有计划、有步骤地开展了2012年农民工劳动合同签订春暖行动。
（一）加强组织领导，保障工作实效。
我市各级人社部门一直以来都十分重视对农民工权益
的保护工作，提高农民工合同签订率是实施对农民工权益保障的前提。今年春暖行动，我市将其作为构建和谐劳动关系的一项重要举措，各级人社部门均成立春暖行动工作领导小组，多次召开会议部署工作，明确目标和任务、制定出具体的工作措施，并将责任层层落实到个人，领导亲自参与活动，到宣传现场，相关工作人员深入企业讲解农民工合同签订的重要性和必要性，指导企业建立健全劳动合同制度，及时解决工作中遇见的问题。今年春暖行动，我市以良好的组织领导及工作部署，为春暖行动的顺利开展提供了有力的保障。同时加大了对活动本身的宣传工作，通过派发宣传单、悬挂标语与横幅等方式，大力宣传农民工劳动合同签订春暖行动，营造出良好的社会氛围，为具体活动的开展创造良好的社会舆论环境。
（二）广泛宣传劳动合同法律法规。
提高企业管理者及农民工劳动法律意识，是进一步提升劳动合同签订比例、维护农民工合法权益的基础。各级人社部门在原有劳动法律法规宣传的基础上，抓住年后农民工集中求职和就业的有力时机，大力开展劳动法律法规宣传工作。在农民工集中出现的车站、招聘现场通过设置咨询台及开办宣传栏等方式，大力宣传劳动法律法规，力争在实现增强企业和农民工依法签约履约的责任意识的同时也可以引导农民工通过法律的途径保护自身的合法权益。活动期间，
全市共开展了16场次现场讲解劳动法律法规的宣传活动，设置宣传栏27 个，悬挂标语横幅96条，派发宣传资料3.5万多份。
（三）指导企业实施劳动合同制度。
活动开展期间，我市各级人社部门根据本地区社会用工的实际情况及正在开展的和谐劳动关系示范区建设工作，主动深入到农民工所占比例较大的企业，指导企业与农民工签订劳动合同，并协助企业建立健全劳动合同管理制度。尤其加强制造业及建筑行业企业农民工劳动合同签订情况的指导和监督。在农民工最关心的工资支付、加班加点等方面加大规范力度，要求企业进一步完善工资支付制度。在工会建设、集体合同签订以及工资集体协商等方面全面推进中小企业的相关制度及组织建设，确保有足够规范的制度，实现保护农民工合法权益的目的。
（四）强化监察执法与劳动争议调处。
我市各级劳动保障监察部门通过日常巡查、专项检查、主动走访等劳动监察方式，加大劳动监察力度，以确保用人单位遵守各项劳动保障法律法规，避免出现企业违法用工或不合理的内部规章制度，造成侵害农民工权益及引发劳资纠纷情况的发生。同时将日常监察与劳资纠纷隐患排查相结合，制定了劳资纠纷隐患排查工作制度，大力开展劳资纠纷隐患排查工作。力争通过日常监察与劳资纠纷隐患排查发现
并及时处理企业违法违规行为，将劳资纠纷隐患消灭在萌芽状态。对发现的侵害农民工合法权益的案件加大执法力度，并且在充分理解劳动法律法规立法精神的前提下，合理运用执法的自由裁量权，力争在维护劳动者合法权益的同时，也能够对企业起到应有的警示作用，促进劳动关系的和谐健康发展。春暖活动期间，及时处理了各类，同时加大劳动仲裁工作力度，对涉及农民工劳动合同签订、工资支付等劳动争议案件，做到优先立案、优先审理，切实维护农民工的合法权益。
（五）结合劳动年审，推进劳动用工备案制度建设。
结合正在进行的劳动保障年审工作，督促企业建立规范的职工名册，要求企业进行劳动用工备案，实现对企业招用农民工的动态管理。
（六）狠抓提高农民工劳动合同签订率。
提高劳动合同签订率是切实实行春暖行动目的的重要组成内容。据统计，目前我市农民工43.7万人，劳动合同签订率为87.6%，较去年同期提升5%。
二、取得的工作成效
首先，通过几年来春暖行动的开展，劳动保障相关法律法规获得了广泛的传播。广大农民工的劳动法律意识明显增强，对自身权益的保障意识明显提升，涉及自身利益的咨询同比去年增加近10%。
其次，用人单位与农民工双方的权益均活动了充分的保障。签订劳动合同是明确双方权利义务的基础，通过劳动合同的签订，使双方在发生纠纷时有充分的依据处理劳资纠纷，依法依规处理劳资纠纷保障了劳资双方的合法权益。
最后，农民工劳动合同的签订率逐年上升。通过春暖行动的开展，农民工劳动合同签订率每年呈上升趋势。
三、存在的问题
虽然几年来的春暖行动使广大农民工的切身利益获得了保障，劳动合同的签订率也逐年上升，但依然存在一些问题。
一是部分行业不规则，管理不规范，阻碍农民工劳动合同签订。如建筑行业的违法分包、非法转包及混乱的挂靠关系，致使责任主体不明。通常情况下都是由“包工头”找来农民工直接在工地作业，且普遍不签订劳动合同业，主与总包均对其不负责任也不参与任何的管理与监督。避免此种情况首先要相关部门加强监管，理顺业主、施工单位及农民工的关系，最重要的是着力避免违法分包及非法转包问题。
二是农民工流动性大且部分不愿意签订劳动合同。频繁的人员流动，尤其是在建筑业及餐饮服务业，给劳动合同签订的监管带来了一定的难度。也因为流动性大，农民工不愿意签订劳动合同。主要因为小部分农民工对自身权利的漠视及现今存在的一定程度的“用工荒”，使其错误的认为签订